① 入職華為有哪些部門
華為的部門很多。
1、國內辦事處:基本位於各直轄市及省會城市,大連、青島等也有小辦事處。各辦事處的工作目標就是銷售,分客戶線(負責各運營商)和產品線(負責各產品)。
各線人員算各部門深圳總部的派出人員,又直接受辦事處主任管理。辦事處主任對所在辦事處轄區負責,權利很大。
2、技術支援系統。包括深圳總部和各國內辦事處及海外地區部的派出機構,按維護產品不同分為各產品部,負責產品的售後服務。
3、研發系統。負責華為各產品的研發,是華為最龐大的系統,人數在10000人左右,還不包括相當數量的外包人員。分為深圳總部和各地研究所,根據產品不同分為交換接入、光網路、移動、智能網、數通、多媒體等等。
4、中試系統。全稱好象叫中間試制部。是為了保證產品質量在研發和生產系統間插入的一個部門。按NBA的數語叫專干臟活類活,待遇反而不高。
5、生產系統。該部門在高科技行業的地位可想而知,人員素質總體看是最低的。其一線員工主要由國內一些中專學校代陪,當然其中的管理和技術人員和其它部門一樣,都是來自大學生。該系統人樹在1000以上。
6、市場財經系統。該部門是負責貨款回收的,應該隸屬於市場系統,只是回款的地位很重要,所以在華為單列出來。人數和其它系統比算少的。
7、秘書和文員。秘書和文員不是一個單獨的部門,而是分布在各個系統中。
8、管理工程部。負責華為IT系統的建設和維護。
按地域先分為國內和海外,國內又分為深圳總部和各省市辦事處,海外也分為國內深圳總部和各大洲地區部。按工作分工又可基本分為客戶系統和產品系統。
深圳總部:包含國內、海外客戶和產品系統的總部機關。國內包括各目標運營商(電信、網通、移動、聯通等)系統部的總部和各產品(交換、光網路、移動、智能網等)國內系統部的總部。
海外包括國際營銷(客戶)和產品國際(產品)的總部。還有負責客戶接待的客戶工程部。
② 華為都有哪些部門
市場系統,研發系統,財務系統,中試系統,生產系統,管理工程部。
拓展資料
華為是全球領先的信息與通信技術(ICT)解決方案供應商,專注於ICT領域,堅持穩健經營、持續創新、開放合作,在電信運營商、企業、終端和雲計算等領域構築了端到端的解決方案優勢,為運營商客戶、企業客戶和消費者提供有競爭力的ICT解決方案、產品和服務,並致力於使能未來信息社會、構建更美好的全聯接世界。2013年,華為首超全球第一大電信設備商愛立信,排名《財富》世界500強第315位。
③ 誰知道華為公司的組織機構圖啊最好有部門職責和崗位說明
華為組織的建立和健全,必須:
有利於強化責任,確保公司目標和戰略的實現。
有利於簡化流程,快速響應顧客的需求和市場的變化。
有利於提高協作的效率,降低管理成本。
有利於信息的交流,促進創新和優秀人才的脫穎而出。
有利於培養未來的領袖人才,使公司可持續成長
④ 急求華為組織結構(圖),英語市場營銷作業要用到
別妄想了,非高層得不到真實的結構圖.其實擁有自主交換機的企業,就此一家,保密工作做得很到位.
⑤ 華為的戰略與Marketing部門是一個怎樣的部門
度過09年黃金期的華為終端公司,在09年在CDMA市場投放大量人員和資源。在全國市場獲得19.8%的CDMA市場份額,排名僅在三星巨頭之後,名列第二。各個城市的銷售人員可謂要風得風要雨得雨。但隨著市場的變化,國內三大運營商都沒有將手機市場控制在手的意願。運營商都在積極將各自的手機補貼開放向社會各大手機賣場、省包、地包和區域小連鎖,以謀取更好的渠道做放號。特別是中國電信,地市不再統一上報需求在集團和營業廳、社會渠道銷售。將以前完全封閉的CDMA市場向渠道開放,用補貼、利潤激勵著大部分經銷商參與到CDMA渠道中。前期CDMA封閉市場的模式華為如魚得水。華為最為擅長就是公關核心人物,並通過這些運營商的核心人物在貨源上就將其產品份額卡死,完全是設備操作模式延續。華為在09年電信大力補貼發展低端CDMA用戶的過程中取得豐厚的利潤。但是整個電信市場轉變以後,不再是一個兩個核心人物可以決定華為的銷量的時候。華為的銷售模式出現瓶頸,在很多地市一線門店無法到貨或者到貨的是前期市場中的串貨,銷售受到嚴重影響。個人認為華為手機的銷售在問題:1、長期關注與運營商轉售市場,在價格體繫上渠道利潤分配上不合理。現今的手機市場分成運營商轉售市場和普通的社會渠道市場。在運營商轉售市場(封閉)是幾個核心人物決定銷量的市場。在社會渠道銷售則是多個因素決定銷量的市場,如渠道利潤、品牌、銷售能力、宣傳等。渠道利潤在社會渠道首當其沖排在第一位,想讓經銷商提貨,合理的利潤是他一定會提出來的。而華為的C網產品利潤在16%,普遍在在同類產品22%的之下,品牌影響力在天語、酷派等國產品牌之下。在同等條件下在社會渠道有一定品牌的天宇、酷派等產品是經銷商的首先。簡單對比如下:品牌利潤備注三星15%-17%利潤低,國際一線品牌,銷售流速快。總體利潤不弱,且可以拉動其他產品銷售。中興20%-25%利潤相對較高,經銷商會優先考慮提貨華為16%-18%利潤較低,品牌效應不高酷派20%-29%利潤較高,國內知名品牌,有核心雙網雙待技術天語20%-30%利潤較高,國內知名品牌,有較好的核心渠道2、長期關注與運營商轉售市場,無合作的核心經銷渠道。在一直關注運營商市場的華為,在渠道中合作夥伴幾乎為0。在整個市場轉變的情況下,華為需要重新尋找合作經銷商。需要重新規劃合作渠道。短期內想完成這些操作是不太可能的。3、終端銷售人員長期和運營商合作,基本失去和經銷商談判的能力和技巧。長期和運營商合作,基本面對的都是國企管理人員,他們所關心的不是利潤問題和經銷商關心的事情是截然不同的。突然轉變這種合作和溝通對象,需要一段時間的過度,且銷售人員對本地的社會渠道市場不熟。無法快速達成與經銷商的合作。華為終端公司招聘的業務經理也有傾向於在手機社會渠道做個多年如天音、愛施德的業務,且對該區域有一定了解的作為首選。4、促銷手段單一買手機送禮品是華為最為的操作手法。而社會渠道的操作手法店員獎勵、店長獎勵、積分兌獎、各種競賽活動等等。可謂方式多樣,而華為在此方面還需改善。以上個人對華為終端運作方面的一些看法。姑妄之言,不勝恐慌,望專家指點,榮幸之極。
⑥ 華為的市場營銷特點
市場營銷是一門普通高等學校本科專業,屬於工商管理類專業,基本修業年限四年,授予管理學學士學位,是建立在經濟科學、管理科學和現代信息技術等基礎之上的一門交叉學科專業。
該專業以滿足顧客需求為出發點,探索企業如何滿足市場需求,尋求經營之道與商業模式創新等市場規律,培養適應現代市場經濟需要,具有人文精神、科學素養和誠信品質,掌握管理學、經濟學、市場營銷學的基本理論方法和市場營銷專業技能,具備創新創業思維和綜合運用相關知識發現、分析和解決營銷實際問題的能力的應用型、復合型專業人才
培養踐行社會主義核心價值觀,具有社會責任感、公共意識和創新精神,適應國家經濟建設需要,具有人文精神與科學素養,掌握現代經濟管理理論及管理方法,具有國際視野、本土情懷、創新意識、團隊精神和溝通技能,能夠在企事業單位、行政部門等機構從事經濟管理工作的應用型、復合型、創新型人才。
能力要求
(1)知識獲取能力:能夠運用科學的方法,通過課堂、文獻、網路、實習實踐等渠道獲取知識;善於學習和吸收他人知識,並構建自己的知識體系。
(2)知識應用能力:能夠應用管理理論和方法分析並解決理論與實踐問題。
(3)創新創業能力:具有較強的組織溝通能力與探索性、批判性思維能力,不斷嘗試理論或實踐創新。樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀;擁護中國共產黨的領導和社會主義制度,具有較強的形勢分析和判斷能力;具有良好的道德修養和社會責任感、積極向上的人生理想、符合社會進步要求的價值觀念和愛國主義的崇高情感。
(2)專業素質:具有國際視野,系統掌握專業基礎知識,具備發現組織管理問題的敏銳性和判斷力,掌握創新創業技能,並能夠運用管理學理論和方法,系統分析、解決組織的管理問題。
(3)文化素質:具有較高的審美情趣、文化品位、人文素養;具有時代精神和較強的人際交往能力;積極樂觀地生活,充滿責任感地工作。
(4)身心素質:具有健康的體魄和心理素質,具備穩定、向上、堅強、恆久的情感力、意志力和人格魅力。
⑦ 華為公司有那些部門
分為以下部門:
1、市場系統,2、技術支援系統,3、研發系統,4、財務系統,5、中試系統,6、生產系統,7、市場財經系統,8、秘書和文員。
拓展資料:
華為技術有限公司是一家生產銷售通信設備的民營通信科技公司,於1987年正式注冊成立,總部位於中國深圳市龍崗區坂田華為基地。[1]
華為是全球領先的信息與通信技術(ICT)解決方案供應商,專注於ICT領域,堅持穩健經營、持續創新、開放合作,在電信運營商、企業、終端和雲計算等領域構築了端到端的解決方案優勢,為運營商客戶、企業客戶和消費者提供有競爭力的ICT解決方案、產品和服務,並致力於使能未來信息社會、構建更美好的全聯接世界。2013年,華為首超全球第一大電信設備商愛立信,排名《財富》世界500強第315位。
截至2016年底,華為有17萬多名員工,華為的產品和解決方案已經應用於全球170多個國家,服務全球運營商50強中的45家及全球1/3的人口。
2016年8月,全國工商聯發布「2016中國民營企業500強」榜單,華為以3950.09億元的年營業收入成為500強榜首。[2]8月,華為在"2016中國企業500強"中排名第27位。[3]
2017年6月6日,《2017年BrandZ最具價值全球品牌100強》公布,華為名列第49位。[4]
2017年6月30日,華為技術有限公司榮獲中國商標金獎的馬德里商標國際注冊特別獎。[5]
美國《財富》雜志發布了最新一期的世界500強名單 。華為以785.108億美元營業收入首次打入前百強,排名第83位,較上一年的第129位提升46位。[6]2018年2月23日,沃達豐和華為完成首次5G通話測試。[7]
2018年2月27日,Fraunhofer IIS與華為簽署了一項MPEG-4音頻專利組合的全球許可協議。[8]2018年《中國500最具價值品牌》華為居第六位。[9]