Ⅰ 攜程的市場部有哪些崗位,市場部的工作是什麼
這是攜程的官方招聘抄中心網站,網頁鏈接你可以了解一下,有社會招聘和校園招聘。
另外微信搜索「攜程招聘」關注公眾號,也可以了解最新的招聘信息。
市場營銷類有很多崗位,有不同的城市,不同的崗位,招聘邀請也非常詳細,可以參考一下。
如圖所示:
Ⅱ 畢業一年,我可以參加校園招聘嗎想去攜程,不知道好不好
校園招聘一般指應屆畢業生招聘,指尚未畢業的大四、研三等同學。社會招聘指已經畢業了的同學。通常情況下,校園招聘不要求工作經驗,而社會招聘有這方面的要求。海歸由於國外畢業時間與國內不盡相同,一般2014年畢業的同學還是可以參加2015校園招聘的。
攜程技術崗位薪資待遇不錯,工作量也不是很大,但是由於攜程滑鼠+水泥的商業模式,技術、視野等可能不會像純互聯網公司那樣獲得快速提升。
Ⅲ 攜程網的市場營銷組合分析是什麼急啊...
導語:國外媒體今天發表分析文章稱,由於攜程網的存在,那些試圖進軍中國網路旅遊服務市場的國外公司必須小心謹慎,包括美國億萬富翁巴里·迪勒(Barry Diller)旗下的Expedia。
攜程網保持高速增長
攜程網是中國最大的網路旅遊服務提供商,過去幾年一直高速增長,而且吸引了龐大的用戶群體。一些投資者擔心,隨著國外公司大舉進入中國市場,攜程網的領先優勢可能不保。但美國投資公司Piper Jaffray的分析師亞倫·凱斯勒(Aaron Kessler)表示:「現在的問題並不是攜程網能否與Expedia競爭,而是Expedia能否與攜程網競爭。」
不計入股權獎勵支出,過去11個季度,攜程網每股收益的年度增幅均達到了兩位數百分比。自2003年中期以來,攜程網銷售額的年度增幅至少也達到了46%。今年第二季度,攜程網的銷售額為3780萬美元,同比增長59%。美國《投資者商報》為攜程網美國存托憑證確定的相對實力評分為90分,過去12個月排在所有股票的前10%。攜程網每股收益排名為96位。
分析師看好中國旅遊市場
Gilford證券公司分析師阿西什·塔哈尼預計,2006年到2009年之間,攜程網營收的年均增長速度將達到43%。他表示,在關鍵業績數據方面,例如銷售的酒店客房天數和機票數量,攜程網總是能超過他的預期。攜程網的主要業務是通過網路銷售酒店預訂服務、機票預訂服務和度假旅遊服務,其客戶大多是中國新興的中產階級。
摩根大通預計,2006年中國共有1.37億名互聯網用戶,到2010年將增至1.9億人,因此中國網路旅遊服務市場還有著巨大的增長空間。此外,隨著2008年北京奧運會的臨近,中國酒店和旅館的數量將繼續高速增長,航空公司也將增加更多飛機和航線。花旗中國投資銀行部門高級顧問羅伯特·勞倫斯-庫恩(Robert Lawrence Kuhn)表示,中國政府一直在推動消費支出,而要實現這一目標,最佳途徑就是鼓勵更多人在國內旅遊。
國外競爭者虎視眈眈
由於美國旅遊市場趨於飽和,Expedia等美國旅遊服務巨頭紛紛尋求向新興市場擴張。例如,Expedia通過收購獲得了中國網路旅遊服務公司e龍的控股權;Travelocity於2006年1月收購了新加坡旅遊網站Zuji;Priceline.com與合作夥伴和黃共同運營著一個旅遊網站,主要面向中國香港和新加坡旅遊者。有消息稱,Priceline.com計劃增加在中國市場的投資。
但要在中國市場有所作為,Expedia等美國公司必須面臨攜程網的激烈競爭。目前,攜程網的市值已經達到24億美元,達到主要競爭對手e龍的十倍以上。除攜程網和e龍之外,中國還有很多網路旅服務提供商,它們在本地旅遊市場展開了激烈的爭奪。由於e龍業績增長乏力,本月有消息稱,Expedia可能會將持有的e龍股份出售給攜程網。盡管成立僅9年時間,但攜程網在中國已經有了非常高的知名度,這也是其主要競爭優勢之一。
攜程網的優勢所在
攜程網創建於1999年,啟動資金只有25萬美元,創始人為梁建章和其它三名合夥人。梁建章目前在攜程網擔任董事會主席,今年37歲,畢業於喬治亞理工學院,曾經在矽谷工作多年。在其它旅遊服務公司專注於大城市的星級酒店時,攜程網則將注意力轉向了中檔酒店領域,並因此大獲成功。
分析人士表示,同國外競爭對手相比,攜程網的主要優勢在於更熟悉地區市場、法律和政策。凱斯勒表示:「攜程網比任何一家國外公司都了解中國消費者。攜程網了解中國消費者的需求,並更加關注地區市場。」當然,攜程網並非忽視了大城市。今年6月,攜程網宣布將在北京開設一家線下旅遊代理機構,同傳統旅行社競爭。
凱斯勒同時表示,中國網路旅遊服務行業目前還處於初級階段,未來還有著巨大的增長空間,因此足以同時容納多家勝利者。他說:「這並不是一個勝利者拿走一切的行業。中國網路旅遊服務行業有足夠的空間,可以容納多家勝利者。」
Ⅳ 攜程網的市場推廣專員這份工作發展前景怎麼樣
可以鍛煉一個人的膽識、勇氣等,也可以提高你的決策管理能力,還可以提升你的口才水平,對你將來當老闆或是做其他工作都是很有幫助的。
Ⅳ 攜程怎麼樣面試流程呢
前段時間,攜程網站程序被離職的相關人士刪了,導致很長一段時間,該網站不能使用。面試流程根據崗位來定,一般基層人員面試通用流程就得了
Ⅵ 攜程校招試用期後錄用幾率
只要你能堅持下來,基本都沒有太大的問題
Ⅶ 關於攜程成都招聘銷售人員的問題
對於攜程銷售員應聘我就個人的經驗說一下,希望對樓主有一些參考作用。
先說一下攜程銷售員的工作方式。
攜程的銷售員主要是向商務客戶介紹攜程的產品(如攜程的機票、酒店、度假等),介紹的方式一般是把會員卡和會員手冊送給客戶,再給客戶進行講解。也有一種方法是用PDA注冊後送攜程的商旅指南(一本做得還不錯的書),但不論哪種方法,都是免費送資料給客戶,然後再給客戶進行講解。攜程的銷售工作的確不輕松,但如果做得好,收入也相當不錯,像我了解到的,現在攜程成都銷售員最高的接近1W,一般做得稍好一點的也有3000-5000,當然,拿底薪的也有,但很少(完不成任務拿底薪的已經被淘汰了)。攜程在機場的銷售點是和渠道方談好的,不會被警察等任何機場工作人員阻攔,除非你是不按工作內容,自己亂整。
至於公司怎麼樣,你在網上搜索一下就知道了,不過網上的評價有好有壞,關鍵看你自己。就我個人看來,還是一家不錯的公司,至少成都銷售部對待銷售員還算不錯。
Ⅷ 請問攜程銷售代表現在做的怎麼樣啊待遇如何呢辛苦不休息怎麼安排啊謝謝回答下哦!
工資不高,就1000左右試用期底薪1200元, 三個月轉正後底薪1270元(底薪隨著級別的提升逐月增長)+餐補+行為考核獎金+提成獎金+5項社會保險,每年兩次出遊獎勵機會,年底雙薪,提供住宿。