梅州供電局市場營銷部主任鄒

1. 供電公司營銷部是干什麼的

供電公司銷售部最主要的職責是能夠給客戶提供跟供電相關的一些服務以及事項的處理營銷等等。

2. 縣供電局市場營銷部的下設機構及各具體職能

縣供電局市場營銷部的下設機構一般有：營銷部本部，客戶服務中心（營業業務班）、用電檢查及反竊電班、計量業務室、電費業務室、各供電所。

具體職能我只能通過各專責簡要介紹一下，供您參考：
營銷部主任崗位職責
⒈負責市場營銷部的全面工作；
⒉組織制定公司經營策略，資產經營責任方案並負責組織實施和考核，參與公司制訂企業發展規劃；
⒊深入基層，走訪客戶，了解電力市場動態，開展經營分析，注重需求側管理，為公司可持續發展提供可行性意見和建議；
⒋負責綜合線損管理，大宗用戶的用電管理；
⒌負責設備的安全管理，做到安全、可靠、經濟供電；
⒍督促檢查配網維護、農電管理工作，審查計劃和落實情況；
⒎負責經營目標任務完成和月、季、年度完成情況的分析、總結工作；
⒏負責組織制定營銷系統優質服務實施方案，並對各單位進行考核和考評；
⒐及時上報和處理公司營業責任和重大事故；
⒑完成領導交辦的其他工作。
營銷部副主任崗位職責
1.協助主任抓好營銷人員的業務培訓，提高人員基本素質；
2.負責公司月、季、年度經營情況的統計分析、上報工作；
3.根據市場分析結果及客戶生產與用電特點，幫助制定客戶用電方式調整及技改節能方案，並指導客戶實施;
4.負責進行營銷電能表計的需求分析並提出需求計劃;
5.負責綜合線損的統計分析、上報工作，監督線損管理措施的落實和執行；
6.負責起草《供用電合同》範本，規范營銷系統合同管理；
7.負責及時上報和協調處理營銷單位營業差錯、違約用電、電量電費的退補業務；
8.建立健全營銷台帳、資料、記錄等，完善基礎管理；
9.負責完成年度電價測算工作；
10.負責對市區及供電所管轄范圍線損進行計算、統計及預測，並針對管理線損進行原因分析及反饋相關部門，提出相應改進措施建議。
各專責分工：
（一）、用電業務專責職責（市場管理、電費電價管理和客戶服務）
1、負責指導營銷業務的開展，協調解決營銷各部門在辦理業務過程中出現的各類問題，不斷優化業務流程，參與業務擴充的過程管理。
2、參與低壓配變客戶及315kVA以上用電客戶現場勘察，供電方案的制定、圖紙會審、竣工驗收及組織起動送電工作。
3、負責供用電合同管理，組織供用電合同簽約人員的業務和合同知識的培訓。
4、負責建立營銷業務質量考核體系，每月發布質量考核通報。
5、負責組織對全縣電力市場各用電客戶需求狀況調查、分析。每月提交一份分析報告，負責本地區開拓電力市場措施方案的擬訂、實施和監督，每年年底對實施效果進行分析。
6、負責組織對全縣電力需求的短期和中長期預測（每月一次短期預測，每季進行一次長期預測）。負責每月上報市公司負荷指標的監控工作。
7、負責組織對全縣電力需求的短期和中長期預測（每月一次短期預測，每季進行一次長期預測）。負責每月上報市公司負荷指標的監控工作。
8、負責每月上報市公司售電量指標的監控和預測工作。
9、負責電力需求側管理，每年制定開拓電力市場措施並組織實施，積極推廣節能新技術、新產品應用。
10、負責每年電網迎峰度夏需求側管理，配合有關部門做好（錯避峰）預案的編制工作。
11、宣傳、貫徹執行國家、省市公司發布的有關電價、電費管理方面的方針政策和有關規定，並制定相應的實施細則。
12、負責督促、檢查、指導公司所屬各有關單位對國家電價和上級有關電費加價政策的正確執行，負責電費回收及其管理工作，深入基層調查、了解電價執行和電費回收工作存在的問題，研究解決辦法，建立清欠電費依法維權機制，電費風險達到可控狀態。負責定期向公司有關領導、營銷部主任（副主任）上報客戶欠費報表。負責客戶欠費停電通知的審批，對重要用戶欠費停電要上報營銷部主任和公司領導審批。
13、每月提交一份電價變動分析報告及電費回收情況分析報告。
14、負責做好客戶信用等級評價和分析工作。
15、負責做好銷售電量、分類電價執行的管理，及時向統計專責提供有關數據。
16、負責本營業區范圍內關口電量的抄表統計、審核和報告。負責供、售電量變動分析，每月提交分析報告。
17、配合制定供電量、售電量、售電均價計劃指標。
18、負責做好客服中心的班組建設，制定對客服中心各班組的考核辦法並對其監督和考核，完善管理基礎工作，搞好安全文明生產。
19、建立動態大客戶信息檔案，收取大客戶的生產能力、生產工藝、產品單耗、產品銷售情況、信用等級以及聯系人、聯電話等有關信息。
20、負責定期對現有大客戶回訪，了解大客戶的用電需求和服務建議，每月將回訪情況提交市場管理專責。調研市場，建立客戶用電項目信息庫，為客戶提供前期服務。
21、參與對申報容量在315kVA及以上用電客戶方案的制定。組織圖紙會審、中間檢查、工程驗收、啟動方案的編制和送電等工作，協調各環節的工作，實現「內轉外不轉」負責315kVA及以上用電客戶的供用電合同談判、起草及簽約工作。
22、貫徹執行國家和上級有關用電政策、法律法規，指導督促客服中心按時完成營銷部下達的各項目標任務。
23、按時完成營銷部主任（副主任）安排的其它臨時性工作並服從營銷部主任的領導。
（二）、配電管理專責職責（工程預決算）

1、貫徹執行有關配電專業的國家和行業的標准，規程和上級部門制定的制度和技術規范。
2、負責全縣范圍的低壓配電網規劃、設計的審查、修改，每年進行一次規劃的滾動修改工作。
3、負責低壓配電網的建設及整改、技改、消缺等工程管理，組織確定低壓配電網的建設以及新建、整改、技改消缺項目，監督低壓電網工程的施工質量、進度管理及竣工驗收組織工作，負責編制工程預（決）算及審核等工作，每月提交一份統計報告。
4、掌握低壓配網設備運行狀況，負責全縣范圍內的低壓用電設備及線路的運行和管理工作，確保漏電總保護器分路保護器「三率」達100%，檢查調試、測試等記錄符合規定。負責調查了解低壓配網設備障礙、異常故障原因，每月提交一份安全生產分析報告。
5、負責推廣低壓配電新技術、新設備的應用。建立並完善各類用電設備及線路、配變的電子台帳。
6、負責配網的無功配置管理以及客戶電壓管理工作。負責各供電所低壓配網電壓監測點安裝位置的確定，每月按時要求各供電所對監測點數據進行統計、審核和上報，並提交一份分析報告。
7、按時完成營銷部主任（副主任）安排的其它臨時性工作並服從營銷部主任的領導。
（三）線損管理管理專責職責（計量管理及營銷稽查）
1、貫徹執行省公司營銷稽查工作制度、管理標准、工作標准。
2、結合上級稽查任務及稽查計劃，制定本單位年度營銷稽查重點工作、管理目標，制定年度工作計劃。規范實施常規稽查、重點稽查、抽樣稽查和現場稽查工作。
3、對營銷各個單位（含用電檢查辦公室）執行工作制度、管理標准、工作標准、工作流程、工作質量、行為規范和經濟行為等進行全過程、全方位、全面的稽查和監督。主要內容為：「三個十條」執行與學習，業擴報裝流程和工作時限、計量方案的制定、計量裝置的配備與輪換、裝表、輪換、搶修等現場工作質量和服務質量、抄核收的管理與考核、電價的執行和宣傳、變更用電的管理、供用電合同的簽訂與管理、呼叫中心（95598）的規范管理和業務傳遞落實等。指導和督促本供電營業區內各供電所開展營銷稽查工作。
4、負責對電力營銷人員因瀆職、失職等所造成的經濟損失和營業差錯事故進行稽查、調查和責任追究，並將調查結果報送營銷部主任及公司領導。
5、負責每月提交營銷稽查工作報告，對檢查發現的問題及異常情況進行分析，提出整改意見和建議，並按管理規定通報被檢查部門，並對其實施考核。
6、負責對檢查發現的問題及異常情況要求相關部門制定整改計劃，並進行跟蹤、督促整改。
7、負責對用電檢查辦公室制定考核辦法並對其實施監督和考核。
8、制定營業普查、營銷稽查的工作計劃、實施細則、工作標准，並負責督促實施、檢查和考核。
9、負責用電檢查管理工作，參與重大竊電案件和典型違章用電調查分析，制定防範措施。
10、負責監督實施國家計量法律法規，貫徹上級有關計量工作的規章制度。
11、組織制訂與實施全縣電網內的電能計量裝置的配置、更新與發展規劃，組織實施電能計量新技術推廣。
12、負責編制電能表、互感器周期檢定及輪換工作年度計劃，並對完成情況進行檢查統計。
13、組織實施電能表、互感器、電測儀表的標准設備的建標和按期向上級溯源，分類保存相關技術檔案。
14、負責日常監督檢查各部門執行檢定規程和計量管理手冊情況。做好各種新規程的發放與老規程的回收等技術管理工作，保證計量工作執行的規程規定的時效性。
15、負責組織實施印模、印鉗的標准化管理。
16、參與大客戶及重要客戶計量方案的審核及315kVA及以上客戶計量裝置的驗收工作。參與或負責計量裝置故障分析及調查處理工作。負責編報計量裝置技術管理的各類總結、報表、材料計劃，辦理計量設備降級、封存、報廢手續。
17、負責對計量所各類人員考核辦法的制定及監督落實和考核工作
18、負責低壓配網的理論線損計算，組織降損措施實施，參與線損「四分」管理及線損管理任務的完成，並對各供電所進行線損考核。
19、按時完成營銷部主任（副主任）安排的其它臨時性工作並服從營銷部主任的領導。
（四）、統計報表管理專責職責（檔案管理、營銷MIS系統）
1、負責營銷各類統計報表的編制和按時上報工作。（報表種類見附表）
2、負責有關營銷工作檔案的整理、負責各類配網工程檔案及用電客戶業務檔案資料的管理，並建立電子檔案工作。
3、負責營銷mis軟體系統的管理工作。
4、負責每月對各類業務工作進行情況收集、審核、報告及分析工作。
5、做好線損報表的匯總、製作、上報工作
6、按時完成營銷部主任（副主任）安排的其它臨時性工作並服從營銷部主任的領導。

希望對您有所幫助，謝謝採納。

3. 供電局裡各個部門是干什麼的

機關：

辦公室、工會、思想政治部（團委）、紀檢監察室、人力資源部、營銷部、生產技術部、發展策劃部、基本建設部、安全監察部、農電工作部、財務資產部、審計部、科技信息部、保衛部、產業管理中心、物流中心、新聞中心、法律事務中心、後勤中心、調控中心

生產部門

變電管理所、修試所、線路工區、檢修班、帶電作業班、繼保所

營銷部門

客戶服務中心、電能計量中心、電費管理中心

縣級供電公司（供電局）機構設置：

辦公室、財務科、生產技術科、安全監察科、客戶服務中心、農電科、人力資源科、稽查科、調控中心、監控中心、營銷班組、生產班組、農電班組（供電所）

(3)梅州供電局市場營銷部主任鄒擴展閱讀：

供電公司崗位介紹

選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區。

1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員。

對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高。

2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作。

3、信息中心,現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊。

4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力。

5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗。

6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行，風險比較大。

7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作)。

4. 供電局每個部門的主要職能是什麼

選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區：
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高。
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了，因為有些工作非你不可了。
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業。
4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護，定期進行試驗。設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦，工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高，此外，隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試的對二次迴路知道得就越來越少了。
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭。
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少。

5. 供電局哪個崗位最有錢途

供電公司崗位
1.企業領導
經理、黨委書記、副經理、黨委副書記、總工程師、工會主席、副總工程師
2.職能部門
2.1 經理工作部 行政秘書、檔案管理、機要文書、企業法律管理、車輛管理、內保管理
2.2 人力資源部 人力配置管理；勞動組織管理；工資管理；職稱、教育培訓管理；社保管理
2.3 財 務 部 會計、預算管理、工資稅務管理、基建工程結算、電費核算、固定資產及農網結算、出納
2.4 安全監督部 生產經營安全管理、綜合統計管理、信息管理、綜合統計、（工程、基建安全管理）、安全管理員
2.5 生產技術部 技術監督管理；線損、可靠性管理；科技信息管理、資料員、大修技改管理、變電技術管理、輸電技術管理、自動化管理、綜合統計管理、配電安裝管理、運行專責、高電壓管理
2.6 黨群工作部 團委書記、黨務管理、企業文化管理、組織宣
2.7 監察審計部 紀檢監察員、審計員
2.8 市場營銷部 電力營銷、用電檢查、計量管理、統計分析管理、農電管理、法律事務及合同管理、電價及電費回收管理、客戶服務管理
2.9 規劃建設部 工程檔案管理、基建計劃管理、概預算管理、農、城網管理、管理、土建工程管理、綜合管理、規劃管理
2.10 工會 主席、副主席 離退休管理、圖書管理員、（女工、計劃生育管理）、文體宣傳、組織勞保管理

3.車間、班站
3.1 調度管理所 安全生產管理
3.2 調度班 主調度員、副調度員、運行方式管理
3.3 繼保方式班 繼電保護 高級工、中級工、初級工
3.4 自動化班 自動化 高級工、中級工、初級工
3.5 通信班 通信員 高級工、中級工、初級工

4 變電運行管理所 安全生產管理
4.1 220kv變電站 站長、副站長 主值、副值
4.2 110kv變電站 站長 主值、副值
4.3 35kv變電站 站長 主值、副值
4.4 開閉所 站長 主值、副值
4.5.5 搶修班 班長、副班長 搶修工
4.6 客戶服務中心
4.6.2 電能計量班 班長、副班長 技術員
4.6.3 業務報裝班 班長、副班長 技術員
4.6.4 抄核收班 班長、副班長 抄收員
4.6.5 呼叫中心 班長、副班長 值班員

4.7 城郊供電管理所 安全生產管理
4.7.3 線路維護班 班長、副班長 線路維護工
4.7.4 變壓器維護班 班長、副班長 變壓器維護工
4.7.5 搶修班 班長、副班長 搶修工
4.8 分局 安全生產管理
4.8.2 電纜班
4.8.3 線路維護班
4.8.4 變壓器維護班
4.8.5 搶修班
4.9 車輛管理所 安全生產管理
4.9.2 小車班 班長、副班長 駕駛員
4.9.3 特種車輛班 班長、副班長 駕駛員
4.9.4 生產用車班 班長、副班長 駕駛員

5 變電維護管理所 安全生產管理
5.1 繼電保護班 班長、副班長 繼電保護 高級工、中級工、初級工
5.2 高壓試驗班 班長、副班長 高壓試驗 高級工、中級工、初級工
5.3 儀表試驗班 班長、副班長 儀表試驗 高級工、中級工、初級工
5.4 油污化驗班 班長、副班長 油污化驗 高級工、中級工、初級工

6 輸電管理所 安全生產管理
6.1 線路運行班 班長、副班長 線路運行工
6.2 線路維護班 班長、副班長 線路維護工

7 配電管理所 安全生產管理
7.1 線路維護班 班長、副班長 線路維護工
7.2 變壓器維護班 班長、副班長 變壓器維護工

選擇依次調度室,繼保班，信息中心,計量所，試驗所，變電所（變電運行工區）， 變電檢修工區和線路工區.
1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.調度員的工作感覺比較乏味,整天都是電話,要倒班,上夜班是很正常的,而且調度命令絕對不可以有錯.對於調度員和編制電網運行方式的方式室工作人員都要對電網結構繼保工作事故處理有相當的掌握,因為難度在於在事故狀態下,他們是事故處理的指揮者.好處就是不累,不臟,平均上兩天休息四天,獎金高.
2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.一個搞繼電保護的人,一般最少要三四年的實際工作經驗才能充分熟悉掌握本局的保護工作,如果你一旦成為了繼保的技術骨幹,那你一定很吃香了,因為有些工作非你不可了.
3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.這個所年輕人特別多,多為計算機、通信專業畢業.
4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,所以基本上沒有女生.以前,修試所的地位比較高,因為他們對一次設備了如指掌,修試所出來的人幾乎勝任其他所有位置.但是近年來修試所的地位有所下降(雖然工資獎金還是高),因為他們的工作尤其看重經驗,而技術難度不高,此外,隨著微機保護的普及和計算機通訊的應用,搞修試的對二次迴路知道得就越來越少了.
5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭.
7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少.

6. 外單位進入公司配電網工作,下面正確的描述是

您好，非常榮幸能在此回答您的問題。以下是我對此問題的部分見解，若有錯誤，歡迎指出。縣供電局市場營銷部的下設機構有營銷部本部，客戶服務中心、用電檢查及反竊電班、計量業務室、電費業務室、各供電所等。
營銷部主任崗位職責，負責市場營銷部的全面工作，組織制定公司經營策略，資產經營責任方案並負責組織實施和考核，參與公司制訂企業發展規劃。
深入基層，走訪客戶，了解電力市場動態，開展經營分析，注重需求側管理，為公司可持續發展提供可行性意見和建議。
營銷部副主任崗位職責，協助主任抓好營銷人員的業務培訓，提高人員基本素質，負責公司月、季、年度經營情況的統計分析、上報工作。
根據市場分析結果及客戶生產與用電特點，幫助制定客戶用電方式調整及技改節能方案，並指導客戶實施。
各專責分工，責指導營銷業務的開展，協調解決營銷各部門在辦理業務過程中出現的各類問題，不斷優化業務流程，參與業務擴充的過程管理。非常感謝您的耐心觀看，如有幫助請採納，祝生活愉快！謝謝！

7. 華電國際公司領導姓名！

姓名│曹培璽 │性別│男│年齡│53 │ 學歷 │碩士
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職位│董事長 │本屆任期│2007-02-05至-
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簡歷│曹培璽先生，中國國籍，生於一九五五年八月，碩士研究生，教授級高級工程
│師，現任本公司董事長、華電集團總經理、黨組書記、華電煤業集團有限（「
│華電煤業」）公司董事長。曹先生在電力生產、經營管理及資本運作等方面具
│有34年的工作經驗。曹先生一九七二年於青島發電廠參加工作，先後擔任專工
│、副總工程師、副廠長、廠長。一九九五年十二月至二零零二年十二月先後擔
│任山東電力集團公司總經理助理、副總經理、董事長兼黨委書記及總經理。二
│零零二年十二月至二零零六年十月擔任華電集團副總經理、黨組成員。
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姓名│朱崇利 │性別│男│年齡│60 │ 學歷 │學士
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職位│副董事長 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│朱崇利先生，中國國籍，生於一九四八年十月，高級經濟師，現任本公司副董
│事長、山東省國際信託投資有限公司董事長。朱先生畢業於山東大學經濟系，
│在宏觀經濟、信託投資管理等方面具有34年的工作經驗。朱先生曾先後於山東
│省計劃委員會（現更名為山東省發展和改革委員會）、山東省引黃濟青工程指
│揮部、深圳東華實業總公司工作。
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姓名│陳飛虎 │性別│男│年齡│46 │ 學歷 │學士
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職位│副董事長 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│陳飛虎先生，中國國籍，生於一九六二年七月，大學本科，畢業於中國人民大
│學，現任本公司副董事長，中國華電集團公司副總經理、黨組成員兼總會計師
│。陳先生曾就職於電力工業部財務司生產財務處、水利電力部財務司生產財務
│處、能源部經濟調節司電力企業處、中國電力企業聯合會財務部生產處、電力
│部經濟調節司經濟調節處、福建省電力工業局、電力部經濟調節司、國家電力
│公司財務與資產經營部、國家電力公司總經理工作部與體制改革辦公室、國家
│電力公司，在電力生產、財政、金融、宏觀經濟管理等方面具有27年的工作經
│驗。
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姓名│陳建華 │性別│男│年齡│48 │ 學歷 │-
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職位│董事、總經理 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│陳建華先生，中國國籍，生於一九六零年五月，碩士研究生，高級工程師，現
│任本公司董事、總經理，中國華電集團公司總經濟師，並兼任華電青島發電有
│限公司董事長和四川廣安發電有限公司董事長。陳先生畢業於山東大學，在電
│力生產、經營管理及證券融資方面具有25年的工作經驗。加入本公司前，陳先
│生曾任職於青島發電廠、山東電力集團公司。
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姓名│王映黎 │性別│女│年齡│47 │ 學歷 │學士
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職位│董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│王映黎女士，中國國籍，生於一九六一年九月，大學學歷，工商管理學碩士，
│高級工程師，現任本公司董事、山東省國際信託投資有限公司副總經理。王女
│士一九八一年參加工作，在宏觀經濟、信託投資管理等方面具有24年的工作經
│驗。王女士曾先後就職於山東大學、山東省國際信託投資有限公司。
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姓名│鍾統林 │性別│男│年齡│48 │ 學歷 │-
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職位│董事、副總經理 │本屆任期│2007-06-12至-
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簡歷│鍾統林 中國國籍，生於一九六零年二月，研究生，高級工程師，現任本公司
│副總經理，兼任安徽池州九華發電有限公司董事長、華電濰坊發電有限公司董
│事長、四川廣安發電有限公司副董事長、寧夏發電集團公司副董事長、華電青
│島發電有限公司董事。鍾先生畢業於上海電力學院，在電力基建、設計、管理
│及證券融資等方面具有24年的工作經驗。加入本公司前，鍾先生先後於山東電
│力設計院、山東電力基建公司、山東電力建設第三工程公司、山東電力集團公
│司工作。
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姓名│陳 斌 │性別│男│年齡│50 │ 學歷 │學士
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職位│董事 │本屆任期│2007-06-12至-
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簡歷│陳 斌 中國國籍，生於一九五八年十一月，法學學士，工程師，現任中國華
│電集團公司市場營銷部主任。陳先生畢業於河北大學，在電力管理方面有27年
│的工作經驗。陳先生於一九七六年加入中國人民解放軍。一九八零年後先後擔
│任杭州閘口發電廠黨委秘書、技術員、檢修主任；浙江省電力局辦公室秘書、
│副主任；杭州半山發電廠生產副廠長、廠長；杭州半山發電有限公司總經理、
│黨委書記；中國華電集團公司駐浙江代表處主任、黨委書記。
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姓名│彭興宇 │性別│男│年齡│46 │ 學歷 │碩士
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職位│董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│彭興宇先生，中國國籍，生於一九六二年二月，碩士研究生，高級會計師，現
│任本公司董事、中國華電集團公司副總會計師兼財務資產部主任。彭先生畢業
│於武漢大學，一九八一年參加工作，在電力生產、經營、資本管理等方面具有
│25年的工作經驗。彭先生曾先後就職於華中電業管理局、中國華中電力集團公
│司、湖北省電力公司。
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姓名│王傳順 │性別│男│年齡│43 │ 學歷 │碩士
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職位│獨立董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│王傳順先生,中國國籍,生於一九六五年八月，高級會計師，現任本公司獨立董
│事。一九九零畢業於西南農業大學經濟系，取得碩士學位。同年，進入山東省
│審計廳工作、歷任山東省審計廳會計師、山東會計師事務所副主任、山東正源
│會計師事務所有限公司副總經理，山東正源和信有限責任會計師事務所副主任
│會計師，現任中瑞華恆信（山東）會計師事務所所長。
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姓名│胡元木 │性別│男│年齡│54 │ 學歷 │博士
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職位│獨立董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│胡元木先生，中國國籍，生於一九五四年十一月，教授、博士、博士研究生導
│師。一九八三年七月畢業於山東經濟學院會計系，留校任教至今。曾歷任山東
│經濟學院會計系副主任、主任。其間，在天津財經學院攻讀碩士、博士。一九
│九三年被確定為省級中青年學術、學科帶頭人。現任山東經濟學院教務處處長
│、全國教授會理事，山東省會計學會常務理事。
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姓名│趙景華 │性別│男│年齡│46 │ 學歷 │博士
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職位│獨立董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│趙景華先生，中國國籍，生於一九六二年五月，教授、博士生導師，現任本公
│司獨立董事。曾任山東大學經濟管理系副主任、山東大學管理學院副院長、院
│長。二零零一年七月十五日至二零零一年七月二十日參加了由中國證券監督管
│理委員會和清華大學經濟管理學院共同舉辦的上市公司獨立董事培訓班，並取
│得了結業證書。現任中央財經大學資本運營與戰略管理中心主任，山東省經濟
│管理研究基地首席專家，教育部高等學校工商管理類學科專業教學指導委員會
│委員。
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姓名│丁慧平 │性別│男│年齡│52 │ 學歷 │博士
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職位│獨立董事 │本屆任期│2005-06-02至-
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簡歷│丁慧平先生，中國國籍，生於一九五六年六月，教授、博士生導師，現任本公
│司獨立董事。一九八二年二月畢業於東北大學，獲工學學士學位。一九八七赴
│瑞典留學，一九九一年獲工業工程副博士學位，一九九二年獲企業經濟學博士
│學位，並做了博士後研究，一九九三年底回國，進入北方交通大學（現更名為
│北京交通大學）經濟管理學院工作至今。研究方向：企業經濟理論與創新管理
│、供應鏈管理與企業信息化經營、投融資決策與企業價值評估。經濟管理學院
│工作。研究方向：企業經濟理論與決策、企業創新管理、網路經濟與流程重構
│、企業信息化經營、投資評價。
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姓名│鄭飛雪 │性別│女│年齡│53 │ 學歷 │-
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職位│職工監事 │本屆任期│2008-03-25至-
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簡歷│鄭飛雪女士，中國國籍，生於一九五五年十一月，畢業於東北電力學院發電廠
│及電力系統專業，現任本公司監事、鄒縣發電廠工會主席。一九八二年至今，
│鄭女士一直於鄒縣發電廠從事過許多崗位的工作，在電力生產及管理方面具有
│21年的工作經驗。
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姓名│王文琦 │性別│男│年齡│45 │ 學歷 │碩士
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職位│副總經理 │本屆任期│2002-04-16至-
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簡歷│王文琦先生，中國國籍，生於一九六三年三月，碩士研究生，高級工程師，現
│任本公司副總經理，兼任華電淄博熱電有限公司董事長、華電章丘發電有限公
│司董事長、華電國際物資有限公司董事長。王先生畢業於山東大學電機專業，
│在電力調試、科研、管理及證券融資方面具有24年的工作經驗。加入本公司前
│，王先生曾於山東電力科學研究院、山東電力集團公司工作。
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姓名│白樺 │性別│男│年齡│- │ 學歷 │-
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職位│副總經理 │本屆任期│2007-04-06至-
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簡歷│任華電國際電力股份有限公司副總經理
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姓名│王輝 │性別│男│年齡│- │ 學歷 │-
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職位│副總經理 │本屆任期│2007-04-06至-
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簡歷│任華電國際電力股份有限公司副總經理
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姓名│祝方新 │性別│男│年齡│57 │ 學歷 │-
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職位│財務總監 │本屆任期│2002-04-16至-
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簡歷│祝方新先生，中國國籍，生於一九五一年十月，畢業於山東省財政會計學校，
│現任本公司財務總監。在加入本公司前，祝先生曾任職於山東省電力局財務處
│、山東省電力局服務總公司、山東魯能發展集團有限公司、山東電力集團公司
│、山東魯能燃料有限公司，在財務管理、證券融資等方面具有31年的工作經驗
│。
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姓名│周連青 │性別│男│年齡│48 │ 學歷 │-
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職位│董事會秘書 │本屆任期│2002-04-16至-
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簡歷│周連青先生，中國國籍，生於一九六零年十一月，高級工程師，畢業於山東工
│業大學，現任本公司董事會秘書。加入本公司前，周先生曾於山東辛店發電廠
│、山東電力集團公司工作，在電力生產、管理、法律法規、融資、投資者關系
│及證券管理等許多方面具有豐富的工作經驗。
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姓名│謝雲 │性別│男│年齡│- │ 學歷 │-
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職位│總工程師 │本屆任期│2007-04-06至-
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簡歷│任華電國際電力股份有限公司總工程師
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8. 縣供電局市場營銷部的下設機構及各具體職能分別是什麼

縣供電局市場營銷部的下設機構有營銷部本部，客戶服務中心、用電檢查及反竊電班、專計量業務室、電屬費業務室、各供電所等。