A. 如何对员工进行财务基础知识培训
一、培训财务六大要素,包括资产、负债、所有者权益、收入、费用、利回润。内容如下答:
1、资产由固定资产、流动资产等组成;
2、负债由流动负债、长期负债等组成;
3、所有者权益由实收资本、盈余公积等组成;
4、收入由主营业务收入、营业外收入等组成;
5、费用由制造费用、经营费用、管理费用、财务费用等组成;
6、利润由营业利润扣除各项开支后的项目等组成;
二、如何看财务报表,主要内容如下:
1、资产负债表的财务分析。
2、损益表的财务分析。
3、利润分配表的财务分析。
4、现金流量表的财务分析。
(1)财务人员参加财务知识竞赛培训扩展阅读
主要内容
会计实操培训的内容有会计基本理论教学、手工帐教学、财务软件教学、纳税申报教学、税收策划及财务规划方案教学等。
适用范围
适合于即将进入会计实际工作的初级会计人员的岗前培训,能迅速掌握会计做账工作技能,纳税申报技能等,一般教学模式涉及学生全套账务处理,包括凭证制作,登记账簿,月底年底结账,编制财务会计报告,纳税申报处理等。会计恰恰是一门技能性很强的课程,会计实操越来越受到人们的重视。
B. 财务人员的培训内容有哪些
主要有以下内容:1.资金管理2.纳税筹划和税费计算3.报表设计4.表单设计5.成本核算6.项目管理7.合同管理8.往来管理9.存货统计10.会计科目设置这方面可以咨询高顿财经培训,业内领军品牌。
C. 为什么要对非财务人员进行财务培训
对非财务人员复进行财务培制训的目的是从源头开始让相关人员了解简单的财务知识。
财务知识的深浅就要求跟他本身的工作岗位密切相关.你大不必要去要求一个物流人员去理解细节的成本、费用、利润之间的关系,但就一定要让他知道,费用会影响利润,而利润在很大的程度下会影响员工的收入,而且,你最好能让他知道,怎么样能更好的节省成本、费用。
而对于企业的业务人员,则应让他了解更为深入财务知识,例如:利润与税赋的关系.这样,他才能在业务过程更好的把握,不至于产生例如一些企业,在大家辛苦大半年之后,才发现,原来都是在做无用功——微薄的利润,交掉税之后,企业的利润频频出现负数.
D. 参加全国会计知识竞赛是否可以免一年会计继续教育培训
这是去年的吧,第三届吧,可以免今年的继续教育,今年我还没听说呢
E. 公司财务部财务工作人员一般都需要参加些什么培训提升自己的,要做培训费用的预算。
1、每年参加会计人员继续教育,
2、鼓励财务人员参加职称考试,考过报销考务费。
3、参加年底税务部门组织的税务培训。
F. 公司组织非财务人员参加财务培训,想参加培训要写申请。申请书如何写
本人申请参加财务培训,因公司各部门运行均与财务工作息息相关,越来越要求非财务人员掌握一定的财务知识,从而避免日常工作与财务工作分离所带来的费时费力、浪费企业资源的情况。
G. 参加会计知识竞赛却要参继续教育
可能是衔接问题,你最好找到你的成绩单或者其他能证明你参加过的凭证,这个是全国的竞赛应该有记录吧,如果财政局查不到,去教育局查一下
H. 财务人员的培训方案
我在网上看见一个 集团财务管理培训 不知道你能不能用的,不过感觉你可以用来改改不要直接用,我看挺详细的有50多页的doc,在那个星期八职场经验网上找到的来着,是免费下载的
I. 为什么企业要参加财务培训
没一家正常的企业都必须要参加每一年组织的财务培训,这样才能够在未来的发展中,能够把财务工作做的更好,避免出现一些财务的问题