❶ 煤矿矿长咨格培训的内容是什么
5.2.1 煤矿安全生产方针及相关法律法规
主要包括以下内容：
a) 煤矿安全生产方针、政策及煤矿安全生产的特点；
b) 煤矿安全生产法律法规、规章、规程、标准和技术规范等；
c) 煤矿企业管理法律法规（包括：煤矿开采准入制度， 煤矿企业生产经营许可及管理制度，煤矿安全生产风险抵押规定，煤矿安全监察及事故处罚规定，矿产资源开发、矿山环境保护、煤矿开采用地管理、煤炭市场与价格管理等规定）。
5.2.2 煤矿企业管理
主要包括以下内容：
a) 煤矿企业组织机构与矿长职责；
b) 煤矿企业生产管理知识（包括：生产能力的规划、生产组织与调度、生产现场管理、质量标准化管理等）；
c) 煤矿企业安全管理知识（包括：安全管理机构、制度、责任考核体系，安全技术管理，现场安全管理，隐患排查，建设项目安全管理等）；
d) 煤矿企业设备管理知识（包括：矿用产品安全标志管理，设备、维修保养、更新与改造等）；
e) 煤矿企业营销管理知识；
f) 煤矿企业财税管理知识；
g) 煤矿企业人力资源管理知识（包括：煤矿从业人员的准入、安全生产培训等）。
5.2.3 露天煤矿开采技术
主要包括以下内容：
a) 露天煤矿开采的基本安全生产条件；
b) 露天煤矿开采境界及剥采比对煤矿安全生产的影响；
c) 露天煤矿的开采方式、开采程序和剥采工艺；
d) 露天煤矿采场、台阶、边坡的安全管理技术；
e) 露天煤矿边坡的破坏类型、破坏机理及防治措施；
f) 露天煤矿防尘毒、防排水和防灭火的技术措施；
g) 排土场的选择、布置、堆置的安全要求，排土场常见事故的原因及预防措施；
h) 露天开采对生态环境的影响及治理措施。
5.2.3 地下煤矿开采技术
主要包括以下内容：
a) 煤矿地质学基础知识；
b) 矿井开拓方式；
❷ 煤矿综采机电方面的知识都需要掌握什么，谁有这方面的学习材料
煤矿综采知识；“四抓四强”是指？；答：抓思想强意识：抓基层强基础；抓落实强要求；抓；“三基三抓一追究”指？；答：三基是指安全培训、质量标准化、班组建设三项基；人员进入煤壁区施工必须注意事项有哪些？；答：（1）发出信号停止刮板输送机运行；（2）检查；工作面采高控制是如何规定的？；答：严禁采高大于支架（柱）的最大支护高度；更换煤机截齿和滚筒必须注意哪些？；答：更
煤矿综采知识
“四抓四强”是指？
答：抓思想强意识：抓基层强基础；抓落实强要求；抓队伍强素质。
“三基三抓一追究”指？
答：三基是指安全培训、质量标准化、班组建设三项基础：三抓是指抓好一通三防和防突，抓好科技兴安以及激励约束机制建设。“一追究”指对安全生产重大隐患进行责任追究。
人员进入煤壁区施工必须注意事项有哪些？
答：（1）发出信号停止刮板输送机运行；（2）检查周围不安全因素，并敲帮问顶，消除隐患。
工作面采高控制是如何规定的？
答：严禁采高大于支架（柱）的最大支护高度。当煤层变薄时，采高不得小于支架（柱）的最小支护高度。
更换煤机截齿和滚筒必须注意哪些？
答：更换煤机截齿和滚筒上下3m以内有人工作时，必须护帮顶，切断电源，打开采煤机隔离开关和离合器，并对工作面输送机施行闭锁。
煤矿井下供电“三大”保护是什么？
答：煤矿井下供电“三大”保护是：漏电保护、接地保护和过电流保护。
煤矿井下电气设备控制电压不超过多少伏？ 答：36伏。
煤矿井下照明、信号、电话和手持式电气设备的供电电压不得超过多少伏？ 答：127伏。
供电要做到哪“三无“？
答：无鸡爪子、无羊尾巴、无明接头。
供电要做到哪“四有“？
答：有过电流和漏电保护、有螺丝和弹簧垫圈、有密封圈和挡板、有接地装置。
防爆电气设备入井前应检查哪些？
答：应检查“产品合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及安全性能；检查合格并签发合格证后，方准入井。
12、防止瓦斯爆炸的措施有哪些？
答：防止瓦斯积聚、防止瓦斯引燃、防治瓦斯爆炸事故扩大。
什么是煤与瓦斯突出？
答：指在地应力和瓦斯的共同作用下，破碎的煤岩和瓦斯有煤体或岩体内突然想裁决空间跑出的异常的动力现象。
瓦斯喷出指什么现象？
答；指大量承压状态的瓦斯从煤体或岩石裂隙中快速大量异常涌出的现象。
煤尘爆炸的危害有哪些?
答：爆炸产生高温、爆炸产生高压、爆炸产生冲击波、爆炸产生有害气体。
如何防止采煤工作面落煤时瓦斯增高？
答：放慢机组割煤速度、延长爆破间隔时间、使用机组内外喷雾、炮前炮后洒水消尘、煤层注水等。
什么叫四保险？
答：保险绳、保险叉、保险档、保险杠。
“四位一体”防突措施是什么
答：预测预报、防突措施、效果检验、安全防护。
什么叫顶梁？
直接与顶板接触并承受顶板载荷的支架部件叫顶梁。
顶板发生冒顶时有哪些预兆？
答：矿山压力显现明显巷道出现顶板下沉、裂缝、片帮、掉渣、支架折断等现象。
同一采煤工作面在使用支柱时有什么规定？ 答：不得使用不同类型或不同性能的支柱。
煤矿安全生产的方针是什么？
答：安全第一、预防为主、综合治理、总体推进。
煤与瓦斯突出有哪两种预兆? 答：有声预兆和无声预兆。
井下接触爆炸材料的人员必须穿什么衣服？
答：棉布或静电衣服。
液压支架一般有哪几部分组成？
答：承载结构件、执行元件、控制元件和辅助装置四大部分组成。
承载结构件包括？
答：顶梁、底座、掩护梁、连杆和侧护板等金属装置。
执行元件包括？ 答：立柱和千斤顶。
控制元件包括？
答：压力控制阀和方向控制阀。压力控制阀主要有安全阀：方向控制阀主要有液控单向阀、操纵阀。
按照液压支架与围岩的相互作用关系分为那几类？ 答：支撑式、掩护式、支撑掩护式。
安全阀的作用？
答：保证液压支架具有可缩性和恒阻性。
液控单向阀的作用？
答：闭锁立柱或千斤顶的某一腔中的液体，使之承受外载产生的增加阻力，使立柱或千斤顶获得额定工作阻力。
❸ 煤矿机电培训计划
您好！关于企业，维持好企业这样高深的话题，建议您到专业论坛上看看更能找到自己想要的
再次给你一点建议：
首先，一个企业是由很多个人组成的，是一个系统。所以治企也就是治人。只有将每个职员都紧紧的凝聚在一起，每个人都为企业的利益而努力，才能使企业取得最大利益。
古人有云：“恩威并施，此为治也。”也就是说，除了要用利益留住人，也要用严厉的制度约束人。
每个人都希望自己被别人重视，也就是所谓的自重感，只要你满足他的自重感，那么他就会为你做你想让他做的事。当然，必须要在他觉得合算的情况下啦！其实每个人的价值观念都不尽相同，就好象有的人更在乎气节，所以就有头可断，血可流，气节不能丢的可歌可泣的故事，然而有的人更在乎自身现实的利益，于是就出现了那些为后人所唾骂的**贼，汉奸什么的。
所以呢！要取己之所需就必须先予人之所求。否则就是强盗行为了。
管理之道可简单的概括为如下：
动之以情
晓之以理
震之以威
予之以利
束之以法
这可能并不完全，但是也有一定的概括性。
❹ 煤矿机电设备怎样预防失爆
1.加强日常管理和维护2.勤检查设备和线路3.建立健全防爆管理措施3.尽量买本质安全型电气设备4.加强员工防爆知识培训
❺ 浅谈如何做好煤矿机电安全技术培训工作
摘要: 提高学员素质,增强安全意识,是保证煤矿机电安全工作主要途径。在本文分析了机电安全技术培训的特点,提出机电安全技术培训教学思路,抓住机电安全技术培训教学环节,结合教学实例,探讨培训方法。关键词:机电培训; 教学思路; 教学环节; 教学实例中图分类号: G420文献标识码：A 文章编号：1672-3791(2011)12(c)-0000-001 煤矿机电安全技术培训的特点(1) 工种多,技术性强,难点多。（剩余2464字）
❻ 如何提高煤矿工人机电专业知识课件
(1)要建立自己的机电管理体系
努力构建本质安全型的铁煤集团机电系统,以精细化管理为手段,创新煤矿机电管理工作,构建“五位一体化”新格局,“五位一体化”的基本思路是:“装备现代化”、“设备完好化”、“工作精细化”、“管理科学化”、“人员知识化”,从以上5个不同方位,以实现煤矿机电系统的本质安全型设备和本质安全型员工队伍,达到煤矿机电系统的长治久安。
(2)要加强煤矿企业信息化技术发展
煤矿企业机电信息化技术应包括:机电设备综合查询、设备基础信息、设备使用状况、设备租赁计划、设备购置计划、设备维修计划、设备发放情况、出入库管理、设备送修与验收、维修改造招投标管理、维修合同管理、特种设备管理、设备报废管理、设备费用结算,实现对机电设备全生命周期的各种静态、动态信息进行全面有效的管理,应采用ERP信息系统进行微机管理,实现对不同生产现场的设备状态及分布进行动态跟踪,并对设备购置、租赁、检修、维护、零备件配置等业务过程准确记录和跟踪控制,实现科学有序的管理,使设备满足生产需要,降低整体运行成本。
(3)加强机电标准化管理
机电标准化是确保矿井机电安全生产的基础,要从管理标准化和装备标准化2个方面入手。应逐步完善机电标准化工作,成立标准化领导小组,制定标准化建设奋斗目标、具体措施及完成时间。实行“三抓”,即“点”上抓薄弱环节;“线”上抓设备检修达标;“面”上抓设备质量升级。要建立机电标准化奖罚制度,开展机电标准化竞赛活动,树立标准化样板
工程,在思想上追求卓越、永不满足,推动机电标准化工作的全面升级。
(4)扎实地做好设备综合管理工作
设备管理的基本任务是掌握设备动态,建立、保管设备档案,办理设备调拨转移手续,掌握设备技术、性能状态,编制审查机电设备购置、更新、改造、修理、配件计划,掌握大修资金的使用,对设备实行全过程的管理。应建立设备综合管理体系,应采用ERP系统管理,完善设备综合管理制度,配齐专业设备管理人员,实行流程化管理,确保设备管理制度化、正常化、规范化。
(5)认真落实规章制度
规章制度是机电业务活动的准则,是做好机电工作的纪律保证,应建立健全。矿井必须制定切实可行的设备管理制度。当前,规章制度执行不利是突出的问题,特别是操作、维修、质量验收、现场管理等制度的执行方面。矿井机电管理的主要工作对象是设备,落实规章制度也必须以管好、用好、修好设备为主要工作内容。目前急需重点落实的规章制度是:机电管理人员责任制度;改造后的设备使用操作规程等制度。
(6)实行计划管理,强化综合平衡
计划管理是机电管理的核心,是组织机电业务活动的根据。应制定月机电工作计划,计划内容应根据机电设备的使用状态、矿井生产计划、机电施工技术力量、上级主管部门的意见、要求等制定。及时正确协调、平衡是计划顺利实施不可缺少的手段。做好协调、平衡工作,首先要有一个比较得力的协调平衡机构。矿井应组建机电调度室,配备调度员,负责机电工作的调度平衡。其次是建立健全综合平衡工作制度,如机电管理人员值班制、机电工作生产例会、采、掘、机、运、通机电队长例会等。再是定期组织分析机电设备安全、质量、维修、动态、电力分配等方面的情况。为下月机电计划提供有力的根据。
(7)实行技术人员责任制,强化技术管理
技术人员是技术管理工作的主体。应采取责、权、利挂钩的方法,充分发挥技术人员作用,强化技术管理,便于技术人员在生产活动中解决技术问题。
为了提高机电技术管理的工作质量,必须严格施工措施的审批制度,分级负责,层层把关。要重视积累技术资料和科技情报的检索工作,做好图纸资料技术档案的管理工作。设备的运转、检查、保养、检修、事故等记录都要做好资料分析整理,妥善保管,存档备查。设备技术性能测定报告,机电工作的检查、检修报告、报表也必须存档备用。
(8)突出机电管理重点
矿井机电系统比较复杂,必须抓住工作重点。当前机电管理应抓好2个方面的重点:①安全可靠性,对危及矿井安全生产的重要设备及电气设备必须及时进行更新改造,对暂时达不到要求及标准的设备,要分期分批予以整改,逐步提高设备的安全可靠性,②环节的重点为操作、维护、修理3个环节,不遵章操作,就会发生事故,不检查保养,不能发现隐患,不修理,老化磨损得不到补偿。
(9)努力提高职工业务技术素质搞好职工培训要管好、用好、修好机电设备,必须有掌握先进专业技术知识的人才,才能发挥先进设备的优势。业务技术培训是机电管理的一项重要的基础工作。受培训的人员,既要学习基础知识,又要学习当前管理、使用和修理设备需要的专业技术知识。同时建立激励机制,如评定技术职称(包括工人评定技师),结合企业经济能力,提高高技术人材的经济待遇。
(10)明确指导思想,实行目标管理,认真考评机电工作质量
矿井机电工作的指导思想总的来讲应是提高设备维修质量,减少机电事故,保证矿井正常的生产秩序,不断提高机电管理的水平,使矿井获得最佳经济效益。每个矿井都要根据工作进展的实际情况制定出具体的指导思想。
矿井机电管理的总目标应是使设备安全经济合理运转,追求设备寿命周期费用最优化,使设备综合效率最高。每个矿井都要根据设备维修质量和管理人员的业务技术素质、技术条件制定具体的奋斗目标,逐步达到最高目标。
❼ 煤矿机电管理科授课方案怎么写呢
机电质量标准化培训方案
为了提高我矿机电安全质量标准化，让每一位机电员工对机电安全质量标准化标准熟悉，能够上标准岗、干标准活，保证机电设备台台完好，安全运行无事故，为我矿安全生产做到保障有力，结合我矿目前的实际情况，特组织全矿机电员工进行一次全面培训，具体方案如下：
一、 培训内容：《电工基础知识》、《晋煤集团机电安全质量标准化标准》、《晋煤集团防爆六十条》、《岳城矿机电管理管理制度》
二、 培训方式：培训教师：王中青 王 刚 刘庆民 秦玉琴 魏惠斌
李永刚 苏常庆 郭刘勇 王学科
三、 培训时间：
3月3日、4月3日 （防爆检查工） 授课教师：秦玉琴
3月6日、4月6日 （防爆检查工） 授课教师：李永刚
3月10日、4月10日 （井下监测监控工） 授课教师：刘庆民
3月13日、4月13日 （井下监测监控工） 授课教师：魏惠斌
3月15日 （岗位操作标准） 授课教师：郭刘勇
3月17日、4月7日 （监测监控值机员） 授课教师：魏惠斌
3月21日、4月8日 （监测监控值机员） 授课教师：苏常庆
3月25日 （岗位操作标准） 授课教师：王学科
4月11日、4月15日 （安全生产条例） 授课教师：王 刚
4月18日 （复习） 授课教师：王中青
五、培训要求：1、培训人员要按时参加培训，不得迟到或早退；
2、培训人员必须认真听讲，做好笔记；
3、培训教师要认真备好教案，认真讲课。
如果是需要教案按以下格式：
课时授课计划（教案）
课程 授课班级 任课教师
授课时间 第 节 审阅
课题
矿井供电系统及采区供电安全
教学目的与要求
通过讲课使听课学员了解和掌握煤矿供电系统的基本知识；要求各学员应掌握“三专两闭锁”和采区供电的基础知识。
教学过程
通过讲课的方式进行
一、 煤矿企业对供电的要求
1、 电力负荷分为：一级负荷、二级负荷、三级负荷。
2、 额定电压等级：
（1） 高压不超过10000V；
（2） 低压不超过1140V；
（3） 照明信号、电话和手持式电气设备的供电额定电压不超过127V；
（4） 远距离控制线路的额定电压不超过36V。
3、 电力负荷对供电的基本要求：
（1） 保证供电的可靠性；
（2） 保证供电的安全性；
（3） 保证供电的良好质量；
（4） 保证供电系统运行的经济性。
二、 矿井及采区供电系统
1、 矿井供电系统
有矿井地面变电所、井下中央变电所、采区变电所、工作面配电点按照一定方式相互连接起来的一个整体，称为矿井供电系统。
根据矿井的井田范围、埋藏深度、地质条件，矿井供电系统分为深井和浅井供电系统。煤层埋藏深度大于150m应采用深井供电系统，小于150m采用浅井供电系统。我矿采用深井供电系统。
2、 变压器的中性点运行方式
（1） 中性点直接接地运行方式
（2） 中性点不接地运行方式
（3） 中性点采用消弧线圈接地运行方式
（4） 低压配电线路的接线方式，其中包括：放射式、树干式、环式。
3、 采区供电系统
采区变电所是采区用电的中心。它的电源由中央变电所提供，其主要任务是将高压电变为低压电，并将此电压分配到本采区采掘工作面及其他用电设备。
采区变电所的位置取决于低压供电电压、供电距离、采煤方式及其巷道的布置方式、煤岩地质条件和机械化程度等因素。一般情况下采区变电所设在采区用电负荷的中心，以保证采区所有用电设备的端电压不低于设备额定电压的95%。
采区变电所内要求通风良好，硐室围岩坚固，无淋水，易维修。
三、 《煤矿安全规程》对矿井供电的要求
1、 矿井应有两回路电源线路；
2、 对井下各水平中央变配电所、主排水泵房和下山开采的采区排水泵房供电的线路，不得少于两回路。
3、 严禁井下配电变压器中性点直接接地。严禁由地面中性点直接接地的变压器或发电机直接向井下供电。
4、 井下低压配电系统同时存在2种及以上电压时，低压电气设备上应明显的标出其额定电压值。
5、 矿井必须备有井上、下配电系统图，井下电气设备布置和电力、电话、信号等线路平面图，并及时填充。
6、 电气设备不应超过额定值运行。
7、 防爆电气设备入井前，应检查其“产品合格证”、“防爆合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及安全性能；检查合格后，方准入井。
四、 用电安全作业制度
1、 工作票制度
2、 高压操作工作证许可制度
3、 高压倒闸、试验操作票制度
4、 工作监护制度
5、 停送电制度
6、 井下十不准制度
7、 三无、四有、两齐、三全、三坚持制度
五、 采区供电安全
1、 机电硐室的规定与要求
2、 工作面配电点的设置
3、 触电的危害及防治措施
4、 煤矿井下防止触电应注意的安全事项
六、 井下电气设备的完好标准及检修质量标准
1、 井下电气设备完好标准的作用、意义和实施途径
2、 井下电气设备的完好标准
3、 井下电气设备的安装与搬迁中的注意事项
七、 杂散电流
1、 杂散电流的危害
2、 杂散电流的防止措施
八、 “三专两闭锁”
三专是由采区变电所用单独的变压器、开关、电缆线路供电，不分接其它载荷，目的是提高局部通风机的供电可靠性，减少其他因素对通风机的干扰。瓦斯电闭锁是指掘进工作面中设置的瓦斯检测仪当探测到瓦斯超过规定浓度时，具有可自动停掉动力电源，只有瓦斯降低到规定限度（甲烷1%，二氧化碳1.5%）以下时方可送电的闭锁装置；风电闭锁是指只有在通风机正常通风的条件下，掘进工作面的动力电源才能正式送电。一旦停风，工作面内动力电源切断。人员及时撤出。
1、 构成与工作原理
2、 作用与使用范围
3、 “三专两闭锁”的正确使用和管理
教学重点与难点
重点是介绍煤矿供电系统基本知识;难点是针对高瓦斯矿井供电管理和“三专两闭锁”在实际工作中进行学习和运用并能够熟练地掌握。
作业布置
1、井下常用标准电压有哪些等级？
2、什么是“三专两闭锁”？
3、井下电气设备完好标准对接线有哪些要求？
教学后记
❽ 如何预防煤矿机电设备事故的发生
煤矿机电设备事故原因及预防措施 1、煤矿生产中发生机电设备事故的原因 1.1 机电操作人员素质参差不齐、安全意识淡薄。 据统计， 在机电科工作人员中， 初中文化程度的占 40%， 高中文化程度的占 50%， 中专以上的仅有 10%。机电操作人员文化基础差、安全意识淡薄，在操作过程中 达不到安全操作规程的要求。 特种作业人员掌握特种作业技术不娴熟，再加上特 种作业人员频繁调整岗位，也给安全埋下隐患。违章指挥、违章操作时有发生。 提高从业人员安全技能，特别是自觉遵章守纪的意识，任重而道远，且又尤为紧 迫。 1.2 设备预防性维修、保养不到位 机电设备长时间运行和在机电设备运行中职工操作的失误都会引起设备的损 坏， 这就要求对设备检修必须做到认真、 细致、 全面。 现在的维修人员力量不足， 再加上维修人员整体素质较差、设备维修工作量大等，所以对设备的检查维修只 能是哪坏修哪， 年检月检工作很难进行下去。存在“只要设备在自己负责的八小 时不出问题”的消极意识。班班得过且过，对设备运行中的异常振动、声音、气 味等不进行认真观察， 进行简单处理后设备带病运转，导致一些小毛病演变成大 问题， 或者更换一个螺母就能解决的问题到最后不得不更换一台电机，因此带来 的经济损失和造成机电事故的现象也曾发生。据统计，发生的机电设备事故约有 75%～80%是由于操作不规范、检修不到位造成的。 1.3 我矿部分机电设备未按国家规定进行检测检验 煤矿机电设备的检测检验是一项新工作，国家虽然出台了一些安全检测检验 标准， 由于安全管理人员思想还停留在以前的观念上，认为主要机电设备进行检 测检验就可以 ，对其它机电设备检测检验工作不够重视。而只靠企业安全管理 人员及维修人员用眼睛去判断机电设备上的问题，也只能治标不治本。 2、煤矿生产中发生机电设备事故的预防措施 2.1 加强安全教育和培训工作 安全是一个系统工程，无论是管理者、职工、还是安全员，都要从讲政治的 高度来做好安全工作， 确保煤矿职工生命和国家财产的安全，尽一切力量扭转我 矿安全生产的被动局面。加强职工安全技术培训，提高职工安全技术素质，主要 从以下方面着手： （1）加强职工的安全技术培训工作。 减人提效后，以岗定人，需根据新的形式采取新的对策：①建立竞争机制。 例如对技术工种和管理人员采取竞争上岗，对所有职工都采用岗位技能工资，划 分工资等级， 引导职工自发学习安全业务知识；②各类机电操作人员上岗前要经 过技术培训， 考试(包括现场操作)合格， 颁发合格证， 人人持证上岗， 按章操作， 严禁无证上岗。要做到“三懂”“四会”，即：懂设备原理、设备构造、设备性 能；会使用、会维修保养、会检查、会排除故障。机电设备切忌超负荷运转：③ 每隔一定时期组织职工进行技术比武，对优胜者给予重奖，以调动职工学技术、 学业务的积极性，提高他们的业务技术素质，促使他们在岗位上“干标准活、上 标准岗”，按照《媒矿安全规程》进行作业；全面提高职工的安全业务素质。④ 采用“三结合”的培训方式，即业余培训与脱产培训相结合，以业余培训为主： 全员培训与重点培训相结合，以重点培训为主：内部培训与外部培训相结合，以 内部培训为主。对新工人、新岗位、新技术要进行强化培训。 (2)加强特殊工种的用工制度管理。煤矿机运工种的技术性较强，要由思想 端正、技术全面的工人来担任，尽量少用或不用临时工。除特殊情况外，特殊工 种人员不能随意调换，要严格考核发证，定期对特殊工种人员进行培训，做到人 人持证上岗。 (3)加强思想教育工作。通过各种途径加强引导教育职工，明确事故发生后 的危害性，消除安全侥幸心理，增强安全意识，可从以下方面进行： ①建立典型事故案例教育展室，定期对职工开放，用生动的案例形象教育职 工； ②用典型说教的方式， 教育职工认清“三违”的危害，强化职工安全防范意 识； ③特别要注意了解掌握职工的思想动态和生理状态，因地制宜，因人而异加 以监护，防止因不安全心理因素造成的突发事故。 2.2 加强设备的日常维修保养，确保设备的正常运转。 ①科学检修。机电设备维修人员要树立强烈的事业心、责任感，改变以往机 电设备哪儿坏修哪儿的旧传统，井上、下设备到达修理车间后，从螺丝、轴承查 起，对设备全面检修，消除检修隐患，做到眼勤、嘴勤、手勤，即：勤观察、勤 说话、勤维修，发现问题，及时处理解决。同时，必须对设备进行经常性的维护 保养。②建立完善设备维修台帐。制定(包括设备的出厂日期、使用年限、检修 部位、检修时间等内容)的设备台帐，每台设备都有了“户口”，往来使用的设 备都登记在册，掌握设备的使用周期。③对损坏的设备，实行责任追查。出现机 电设备事故后，由机电事故分析小组牵头，调查设备损坏原因，找出使用责任， 检修责任，主要责任，次要责任，落实到人。④进一步深化包机责任制。在定期 组织涉机、 涉电人员培训， 提高其业务水平的同时， 将机电设备管理权落实到人， 交接班检查后双方签定设备完好登记本，发现问题及时解决，保持设备的使用寿 命。 2.3 采取一切可行的手段，加大设备投入和改造 ，对照《煤矿安全规程》及有关行业标准，做出规划，确保煤矿必须的生产装 备、 安全监控设备的正常运转和更新换代， 对保护装置不齐全的设备必须按照 《煤 矿安全规程》的要求，完善保护或予以更换。以较为先进和节能降耗的新型现代 化机械设备来代替原来的陈旧设备。组织技术人员对设备进行改造，降低环境噪 声污染和高能耗，提高设备的性能和效率。推广使用新设备。新技术、新工艺、 特别是创造条件使用综合机械化采煤设备。 避免采用低设备投人、 大量投入人员、 点多面广、效瘁低下的人海战术，应走出恶性循环圈。采用先进工艺流程，合理 控制作业点和作业面个数， 减少事故发生源的个数， 真正实现矿井的安全、 高产、 高效。 优先使用大功率采煤机、综掘机、绞车变频调速装置、斜巷行人行车综合监 测保护装置、轨道运输监测监控系统、变电所监测监控系统等先进技术和装备。 2.4 建立健全各种规章制度。 制度是一种约束机制，是指导职工如何开展工作的尺度。只有制度完善、管 理到位、责任到位，才能保障机电设备的正常运转。而安全生产责任制是企业最 基本的一项安全制度，是企业所有安全生产管理制度的核心。因此，为贯彻落实 安全生产方针， 必须严格落实生产责任制、 工种岗位责任制、 事故责任追究制等， 实行安全工作人人管理，让每个人、每个部门都要负起职责范围内的安全工作， 使安全工作做到层层有人抓，事事有人管，人人有专责。 2.5 加强机电设备检测检验工作 煤矿企业要按照国家有关规定对主提升、主通风、主排水、压风设备、供电 系统保护、 防雷接地装置等进行定期检测检验。不使用未按规定检测检验或检测 检验不合格的产品。专门升降人员及混合提升系统每年进行一次性能检测检验， 其它提升系统至少每 3 年进行一次性能检测检验： 新安装的主要通风机投入使用 前，必须进行一次通风机性能检测检验和试运转工作。在用主要通风机、主排水 设备至少每月检查一次，水泵、水管、闸阀、排水用的配电设备和输电线路，每 年雨季前进行一次全面检修， 并进行一次联合排水试验。对检测检验不合格的机 电设备要按标准要求整改到位， 将机电设备的安全隐患消除在萌芽状态，真正做 到“安全第一，预防为主，综合治理”。
❾ 煤矿机电职工培训计划
纳尼？？
其实不复用刻意做制计划的，如我们单位，在每日班前会中都会进行10-20分钟的专业、安全知识的学习，每季度进行考核，然后有奖有罚。很有用的，学习氛围很好。
当然国家有关规定，每年不少于24小时的培训！注意哦！