市场营销毕业后能干什么

Ⅰ 市场营销专业毕业后可以做什么工作啊

市场营销专业毕业后可以从事:
市场调研、营销策划、广告策划、市回场开发、营销管理、推销服答务和教学科研
1、企业的销售部门的业务员或主管岗位;
2、零售企业或批发企业的促销员、推销员等岗位;
3、企业营销部门的市场调查、信息统计、售后服务等岗位
4、企业的营销策划、市场预测人员;
5、各类咨询公司的相关岗位.
市场营销人员是各个企业、特别是大型企业不可缺少的人才。在外资企业，国营企业都能找到工作，信息很重要，市场营销也可以做市场调查和前期推广等；
市场营销专业就业前景较好，并不局限于推销和所想像的“卖东西”；
市场营销可以报考中级、高级推销员（营销师）等，谋求更高职位和就业前景。

Ⅱ 市场营销专业的学生毕业后能干什么

市场营销
和销售
不是一样的，
大公司肯定是把这2个部门分开的。
市场营销简内单的讲是：
finding
out
consumer's
needs
and
wants,
and
fill
them
in
with
profits.
这个简明的容定义里就可以看出好几点。
包括：消费者调查，产品调查（包括竞争品牌的产品），怎样使消费者购买，
（这牵扯的就多了，
广告，
促销，公关等等），怎样使利润最大化。。。看，
市场营销多有意思，
多具挑战呀！
我就是学市场营销的！不后悔:)
毕业后可以去大公司的营销部门啊，
营销部挣的好多的，
而且效绩评估比较好做。
不像销售部门，
效绩全看数据！
学营销就对了，
呵呵。

Ⅲ 市场营销专业的学生毕业后能干什么

市场营销专业毕业生可以从事市场调研、营销策划、广告策划、市场开发、营内销管理、推销服务和容教学科研等工作，也可在国内外高校及研究机构中继续深造。还可以在工商、外贸、金融、保险、证券、旅游、房地产等企事业单位从事企业营销管理、客户资源管理、网络营销管理、营销诊断、市场调查和咨询等工作。但是刚踏入社会选择私企的销售工作会比较好找些，一般国企外企虽然待遇和福利会好些，但是招人都只会招有经验的销售人员，对销售人员的聘用要求会很高，也会比较严格些，竞争也更激烈。

Ⅳ 市场营销专业毕业以后可以做什么 就要岗位有哪些

市场营销这个部分是所有公司企业中都需要的，什么都自己去摸索、凭直觉的话，总是要碰壁。要少走弯路，首先要学习市场营销学的相关理论知识。了解了书面知识以后，才好将这些理论知识融会贯通进实际的营销操作中。MBA智库文档的市场营销学知识专题可以给你参考哦。

Ⅳ 市场营销毕业后能做什么工作

从事营销工作包括但不限于：
①消费研究（如社会心理学、消费心理学，注意的是心内理学不需要，容因为心理学是个人的，社会心理学和消费心理学都是群体的）；
②行业研究（所在的行业现状、主要竞品、消费群体及消费特性等）；
③品牌及产品研究（品牌定位、广告设计、背书、VI体系设计，产品的研发、包装设计等）；④市场研究（线上线下的销售渠道、传播渠道、促销方式、传播方式、公关等等）。这些科目延伸出来的岗位都与营销相关。

Ⅵ 市场营销毕业后是做什么啊

刚开抄始工资 相对技袭术性专业 比较低，但是你对市场的不断了解，工作经验的不断提高，工资会长高的，像现在我们市场总监就是 学市场营销的，月薪一万多。

市场营销 你任何行业都可以做的！你想一下，哪一个企业，哪一个产品 不需要市场开发呀！对吧！所以市场营销毕业的，基本上都是从事销售干起！

Ⅶ 市场营销专业毕业后可以做什么工作

市场营销专业毕业应该说出路还是很广的，但这个前提是你的专业知识过硬，确实在上学期间掌握了应该掌握的专业技能，如果是这样的话，你可以选择销售、市场和企划等方向的工作。

当然，对大部分毕业生来说，不管你入职哪个部门，开始都不要眼高手低，学习一定的工作能力最重要，所以只要你能够踏踏实实的从基层干起，市场营销专业的出路还是很多的，前景也是光明的。

Ⅷ 学习市场营销到底毕业后能干什么啊

市场来营销 和销售 不是一样的源， 大公司肯定是把这2个部门分开的。
市场营销简单的讲是： Finding out consumer's needs and wants, and fill them in with profits. 这个简明的定义里就可以看出好几点。 包括：消费者调查，产品调查（包括竞争品牌的产品），怎样使消费者购买， （这牵扯的就多了， 广告， 促销，公关等等），怎样使利润最大化。。。看， 市场营销多有意思， 多具挑战呀！ 我就是学市场营销的！不后悔:)

毕业后可以去大公司的营销部门啊， 营销部挣的好多的， 而且效绩评估比较好做。 不像销售部门， 效绩全看数据！

学营销就对了， 呵呵。

Ⅸ 市场营销专业毕业以后能做什么

这个专业不错，发展空间很大，但是营销专业毕业切记：千万别版以为营销什么都能干！权
1：选择目标行业（金融
贸易
医药
IT
生产等领域）
2：目标职位（职业经理人
固定行业人员
行业管理人员等）
3：目标发展地区就业趋向
4：朝阳职业的选择与辨别
5：特殊职位选择
总的来说，是要先选择有能力培训专业人才的公司，为了以后跳，其次是选择专业对口职位
至于工资，一般是平均水平偏上