❶ 做平安保险销售好不好
风险,除非你自己在一个区域做老大,否则你永远是低层,你会被逼回佣\垫费\,弄得血本无归.因为现在的保险市场不规范,尤其PA,就是拉人头.不信三年后你问我.几个欢笑众人愁.
❷ 平安保险公司的品牌是如何做出来的
1988年至今23年的时间，如果说平安的品牌是做出来的？见证平安成长的人不会愿意接受这样的说法。但平安这些年确实走在了行业的前面。
平安的管理层坚持不停的变革以寻找最佳的运营方式，我想应该是平安能够走到今天主要的因素。他们坚持唯一不变的原则就是不停的改变，而各种不停的改变能够被贯彻执行，这也是只有在平安特有的企业文化下才能实现的。
❸ 平安保险 营销策划
一、营销模式：
模式：从外部渠道获取客户数据，通过电话对目标客户采用一对一的电话营销、地面营销人员上门促成的分段式精准营销组合模式。
主要实施方式：电话营销人员挖掘销售线索+地面营销人员上门促成
利用专业电销人员对客户进行一对一的主动营销，挖掘潜在客户需求、锁定销售线索，取得客户拜访同意后，由地面销售人员上门完成保单销售。
二、电话营销支撑平台：
1、平台：
自备“DM互动王”直复营销系统、电脑、电话。
2、平台需要具备的功能：
平台需要具备录音、统计分析、自动拨号、录音监听、录音拷贝等功能。
3、电话营销人员：
招募有电话营销经验的营销人员，可以直接借用电信呼叫中心或其他电销中心人员。 三、数据的获取
四、数据的准备及要求：
1、每月准备1万条数据；
2、根据实际情况确定。
五、数据字段使用：
1、专人负责客户数据管理，按日对电销人员发放数据；
2、电销人员接受的数据为单一客户的联系电话。
3、专人接受管理电销成功数据。
六、外呼策略：
1、产品策略：
针对中国平安的太平康颐金生B款终身健康保障计划，可开门见山的营销产品。
2、也可已服务项目的名义开展。
七、营销脚本：
1、电销脚本。
2、代理人二次约访脚本及上门话术。
八、地面营销促成人员的区域配合：
前期主要针对南宁主城区及临近周边区县开展电话营销，要求地面营销人员务必在最短的时间、最近的距离拜访客户，因此，将南宁按行政区（以临近区域）域或方位（东南西北）划分营销服务组。即在每个区域指派固定营销服务人员，每个区域方位设置一个组长，由组长统一调配该区域的机动营销人员，上门促成电话营销人员提供的营销线索。原则上每个区域的人不得跨区营销。
九、营销人员的考核：
1、电话营销人员：
制定科学的绩效考核办法，明确每日完成基数及超额奖励。
模式：基本工资+任务奖+超额奖
2、地面营销人员：
由保险公司自己制定，但应考核目标营销线索达成。
十、营销准备：
1、数据准备时间：
在正式实施电话营销前6天，根据人均日数据需求量作好数据准备。
2、营销脚本准备：
在人员招聘前2天完成营销脚本的策划及初步定稿。
3、人员的准备：
在营销活动实施前10天完成人员准备。
4、培训：
电话营销人员和地面营销人员需在营销活动实施前3天完成营销培训，培训周期7天，经上机考试合格方可正式上岗。考试分为一对一或一对多以及情景模拟考试。
5、小组分类及区域负责人的确定：
在正式实施电话营销前3天，完成小组分类及区域负责人的指定。
6、客户数据接受者指定：
在正式实施电话营销前，指定固定成功营销数据的接受人，接受方式为电子邮件，接受内容为客户信息及录音。
7、确定成功标准及质量检验标准：
在正式实施电话营销前3天确定营销成功标准及质检标准。
8、交行质检验人员的确定：
交行自备对营销过程及成功件确认的质量检验人员，并在活动开始前3天确定。
9、确定电话营销人员日工作量及考核要求。
工作流程
一、工作时间：
1、每周一至周五：上午10：00点——下午6点；
2、每日工作时间：
上午10点——12点由电话营销人员电话营销时间。
下午13：30——18：00电话营销时间。
二、外呼数据分配：
1、每日20点前为电话营销人员分配隔日数据，数据量为人均30条/天。
2、每日基本成功量20条/人/天
三、数据交接：
1、每日在20点前将成功数据提交给负责人，同时提供日数据分析及报表。
2、数据接受人在隔日9：30分之前完成成功数据的分配，特殊要求的根据实际情况灵活处理。
四、客户回访：
每周五下午13：30——18：00由1名电话营销人员对代理人拜访过的客户进行电话回访确认，监督服务品质，并将结果在周六18点前反馈给负责人。
❹ 试述平安保险成功的经验及其具体措施
www.pawanglin.com.cn
里面有视频、详细的信息，有需要，你可以参考下。
❺ 平安保险的销售模式是怎样的
你现在想做保险是吗？我在保险行业已经有8年了，其实保险就是把人家专的担心拿走，属人家的需求送去。就是陪人聊天，陪人喝茶，陪人吃饭，给人送去保障。挺好玩的，我们公司有个保险理念就是成人当达己，成己达人。如果我的答案可以帮到你，请给我加分。谢谢!如果还有什么需要我帮忙的，随时可以与我联系
❻ 中国平安保险,增员真的是营销成功的起点吗课件
有一定道理。首先是做好自己，做一个合格的保险代理人。按照目前增员的速度，不久的将来应该开始洗牌了。
❼ 分析中国平安保险股份有限公司开展网络会员客户营销的成功之处
跟上时代了。
❽ 平安保险的营销方向
平安保险的营销方向
对的,应该说,是这个行业都是这样的.
看得出你所涉及的属于销售相版关工作。不权管你在哪家保险公司做都基本是一样的，关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。
就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，我的意思何不去偿试一下，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，你肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。你说呢？
另外，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。
在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。
❾ 平安保险成功的原因
很多因素共同促来成的：
一个源保险磅礴发展的时期。
一个改革开放的时代，让平安能成为中国首家股份制保险公司。
一个有远见懂管理、有专业知识、坚强意志的领导，带领公司实现自己的目标。
还有一个国际化的管理团队，让平安迈出国际化的步伐，从中国走向世界。
还有成千上万的保险代理人，努力为中国的保险事业辛勤工作，付出自己的心血，承受别人无法想象和坚持的压力。