安利市场营销

㈠ 安利公司的营销模式

2006年12月，安利（中国）获得国家商务部颁发的直销经营许可证，是一家版依法经营的直销企业，权采用多元化的营销模式，通过直销、店销和传统的市场经销等多种渠道，为消费者提供优质的产品与服务。

㈡ 谁能提供安利营销策划。

常用市场营销计划书范本（纲要）

一标题
这是PPT的封面，要有一个代表主题的内词或者一句话，然后以实际内容容为副标题
二概论
本章节阐述计划的内容梗概
三指导思想
阐述计划编写是基于什么理念和数据依据进行的
四本文注释
对一切需要特别说明的引用或者内容提前解释（特别是看报告的人不具备专业知识的情况下）
五中心思想
确立本计划的核心内容
六竞争力分析
1 环境阐述和分析目标市场的环境状况
2 对手详细阐述竞争对手的状况，数据越充分越好，最好要给予特点分类
3 消费市场对目标市场的状况和客户的特性进行阐述和分析
4 自身本公司的竞争力分析（这里要注意把握，搞清楚领导喜欢听实话还是假话，然后把握好深度和用词）
5 结论对分析进行总结性提纲
七定位
根据分析结论进行市场位置定位
八策略定位
根据市场定位分别对包括市场、产品、价格、渠道、宣传等进行基本策略定位
九策略
1 市场策略
2 产品策略
3 渠道策略
4 价格策略
5 服务策略
6 合作策略
......
十策略实施
分别对应策略项目做出实施计划及预算、总预算
十一执行目标
十二备注
根据本公司情况，列出不可估因素等等
十三结束

㈢ 安利 安利营销模式

2006年12月，安利（中国）获得国家商务部颁发的直销经营许可证，是一家依法经营的直销企业，采用多元化的营销模式，通过直销、店销和传统的市场经销等多种渠道，为消费者提供优质的产品与服务。
直销：安利（中国）将在获批直销区域内依法招募销售代表（即直销员），在固定营业场所之外直接向最终消费者销售产品；同时广泛设立服务网点，为消费者及销售代表提供产品信息咨询、退换货等网点服务。
店销：透过公司自行设立的直营店铺，分销产品、服务顾客。
经销：委托符合公司要求的经销商在其固定经营场所推广销售安利产品。为配合公司新产品上市和产品推广计划，安利（中国）将委托部分经销商在其固定经营场所提供产品展示展销、品牌体验等营销服务，并协助公司进行市场调查。
对直销企业而言，从业人员的素质至关重要。安利（中国）一直以来都十分重视对人员的管理与规范。安利（中国）对人员的严格规范与管理主要表现在以下几个方面：
入门严格。严格依法招募符合条件的人员，并对拟招募直销员进行业务培训，只有在考试合格后才能成为安利（中国）的直销员。
计酬严格。安利直销员均按照其本人直接向消费者销售产品的收入按月计算劳务报确，报酬总额（包括佣金、奖金、各种形式的奖励以及其他经济利益等）不超过直销员本人直接向消费者销售产品收入的30%。
惩罚严格。安利（中国）在营销人员中实行严格的行为规范，并通过营业守则等规章制度，引导直销员树立正确的思想观念和从业理念，并对违规行为进行严厉打击。
监督严格。安利（中国）向公众推广监督热线，以借助社会力量共同规范直销员的行为。
安利（中国）在经营过程中，始终严格遵守直销法规对直销从业人员的招募规定：直销企业及其分支机构以外的任何单位和个人不得招募直销员；不得招募未满18周岁人员、无民事行为能力或者限制民事行为能力的人员、全日制在校学生、教师、医务人员、公务员、现役军人、直销企业正式员工、境外人员，以及法律、行政法规规定不得从事兼职的人员；直销企业应当对拟招募的直销员进行业务培训和考试，考试合格后由直销企业颁发直销员证。未取得直销员证，任何人不得从事直销活动。此外，更要求申请从业人员必须具有初中及以上学历，无刑事犯罪记录，且非中国政府禁止的任何邪教或非法组织的成员，并且为了避免大学生等法规禁止从业人员加入，专门将年龄从法规规定的18周岁提高到22周岁。如果你符合上述相关从业条件，安利（中国）欢迎一切有志从业者加入。拟招募的直销员必须通过公司统一组织的培训和考试，获颁直销员证后，方能开展直销业务。

㈣ 安利的营销模式

其实在国外传销是个正面词语，但是在中国，很多非法组织利用传销的行业方式进内行容非法的牟利使得传销这个词语在中国成为了负面的词语。其实我觉得不管是传销也好直销也好。只要没有人头费、大家收入自己该拿的而没有把自己的利润从合作伙伴的利润里面分一部分出来归自己所有，这就是合理的！社会主义按劳取酬，多劳多得少劳少得不劳不得，安利也是一样。所以首先你大可不必担心你父母误入歧途！另外，安利的产品分为5大类，其中家居和个人护理是每个人都需要且能消费的产品。我们看一样产品是否贵，不应当只考虑价格本身，还要看单次使用成本、是否健康、是否环保，对吧？你又是否知道我们目前在市面上购买的日用产品对我们人体的危害，建议你上网查查“十二烷基苯磺酸钠”这个化学物质。它是我们日用品的清洁主要成分。我不知道你父母是为了赚钱去要求你的亲戚购买还是为了他们的健康。但我想以健康和基础产品作为突破口别人会更易接受。赚钱是目的，但是能建立在关爱别人的基础上不是更好吗？楼上的说得非常好，千万不要囤货，也别强求别人购买，只有所有做安利的伙伴真正按照正途去经营这个事业，安利才会成为社会的主流，得到大家的认可！！！

㈤ 安利的营销模式是什么

采用“店铺销售加雇佣推销员”方式经营。amway常被称为安利，是一家总部位于美国密执安州的亚达城的家居护理产品公司，业务遍布80多个国家和地区。安利生产的产品有450余种，包括营养保健食品、美容化妆品、个人护理用品、家居护理用品和家居耐用品等。

人和人际关系是任何成功事业的核心，有了客户的信任，就有源源不断的业务。整个50年代，两位创业者都在寻找一种新的产品以开拓他们的业务，最终他们确定了生产肥皂，即乐新多用途浓缩清洁剂的雏型。该产品一经推出就获得了万千主妇的信任，也因之开拓了全新的安利事业。

(5)安利市场营销扩展阅读：

安利公司发展

1959年，安利的创始人杰·温安洛和理查·狄维士在家中的地下室迈出了安利事业的第一步。时至今日，安利已发展成为世界知名的大型日用消费品生产及销售商，总部位于美国密执安州的亚达城，业务遍布80多个国家和地区。

1992年，安利怀着诚信投资、扎根中国的热忱正式进入中国内地市场，现投资总额为2.2亿美元。位于广州经济技术开发区的安利（中国）工厂总面积达14.1万平方米，生产四大系列、近180款优质产品。

安利（中国）总部位于广州中信广场和美国银行中心，负责统筹全国业务运作。与此同时，公司还在北京和上海设立地区办事处。

1998年7月，安利（中国）经国家批准采用“店铺销售加雇佣推销员”方式转型经营。公司累计投资2.7亿元人民币在全国开设了130多家店铺，培育了13万名活跃营销人员。通过店铺和营销人员，公司为消费者提供优质的产品和周到的售前、售后服务。

㈥ 安利公司的销售理念是什么

安利的采用直销的经营模式，产品从工厂生产出来，经过经销商、直销员或者专卖店，直接到客户手中，减少中间的流通环节，让客户可以得到更好的服务，这点和现在的电子商务类似，都试图减少流通环节来减少成本提高利润，简言之，直销是其销售理念的根本，另外再辅以柔性的企业文化。安利的销售模式被相当一部分人认为是最好的营销模式，美国哈佛大学将安利的奖金制度作为一个MBA案例，让学生学习；中国人民大学MBA市场营销卷也将安利的营销模式收录进去，可见其制度较高的市场价值及学术认可度。但也有一部分人认为安利是“合法的传销”，其中也存在一些人将安利的制度扭曲进行推广，现在的传销盛行就有人曲解安利的营销导致的。
企业文化：
1、自由
安利相信自由是人类最自然的一种状态，也是最有益于人们生活、工作、不断成长、赢取成功的一种环境。它赋予我们机会去创建一种有意义、有目标的生活。在安利，我们推崇选择的自由，鼓励人们以各自的方式达至经济上的目标，并致力于帮助人们拓展更广泛的自由。
2、家庭
安利认为家庭是社会最基本的单位，给我们带来爱、关怀和传统。家庭帮助我们树立坚定的价值观，为我们成长设下基础，赋予我们自强不息的力量。安利事业向来尊重和支持家庭；从安利政策委员会的组成，以及很多营销人员与家庭成员共同参与安利事业的情况，就可以体现这一点。
3、希望
安利总裁认为希望赋予我们力量，使我们能够改变命运，迈向美好人生。希望是一种推动力，促使我们憧憬未来，订立目标，取得伟大的成就。我们也可以给他人带来希望，为别人开启通往理想的窗户，所以安利在发展时积极贯彻这一理念。安利事业之所以在世界各地广受欢迎，也是因为它能带来希望。
4、奖励
奖励包含了施与受，不论是作为施者或受者，奖励都有助于我们的成长，而奖励的方式有很多种。最基本的一种，就是对个人的尊重和爱护。奖励也可以是对承担责任者的嘉许，对个人贡献的重视，或是对付出努力的报酬。奖励总结了前一个行动的成果，也促进新行动的开始，因此，奖励有助于提高生产力。奖励是安利事业不可或缺的一部分，因为在安利世界里，我们需要互勉互励，共同成长，开拓事业与人生。 这一点极为重要，现在是逐利的社会，若没有丰厚合理的奖赏，则安利就难以建立有效且忠诚的直销队伍，这也因此形成了较高的进入壁垒。

㈦ 安利营销

狐狸HOO我想抄告诉你：
安利能否成功我袭不太想讨论，因为讨论是没有结果的！

但是我想打个简单的比喻：
假如你明天就要和你心爱的人结婚了，你们很想要幸福的家庭，还想生个聪明健康的宝宝。
可是，
住你楼上的夫妇结婚5年，蛋都没有生出来一个。
住你隔壁的夫妇结婚十年，天天吵架，沙锅板凳飞来飞去的。
住你楼下的夫妇前天才结婚，昨天就闹离婚了。

我想问你：你们还结婚不？
你也许会回答：我们是我们，他们是他们。我相信我的婚姻会幸福的！

这个比喻够直白了吧？

很多做安利的人没有成功，因为他们选择了放弃。
很多做安利的人没有成功，也许就是因为你给他泼的冷水给他放的毒素。

安利的老师们给与你鼓励，你自己心胸狭隘不愿意听而已。
明天你要结婚了，你的父母说你们一定白头偕老。假设你们离婚了，难道要来网络发帖骂他们？

成功还是要看人的。你来这里说这种打击人的话语，难道你心里面就很畅快？我敢说，你如果还是这样的心态做事情，你做什么都不会成功。

多跟成功的安利人学习吧，他们的精神很可贵！

㈧ 对于想做安利的销售市场在那

其实做安利，是需要点口才，是需要点人脉，但是，啥都没有的人，更需要做安利！内
因为安利是门容槛最低，几乎不需要投资，而且几乎没风险，工作中需要的东西都有老师教，是个很好的事业机会。我是做安利的，如果有什么疑问，您可以问我，我肯定知无不言言无不尽。

㈨ 如何成为安利的营销部员工

成为营来销部员工后就能拿到市场推广自服务费了，别的跟销售代表没什么区别。要成为营销部员工是有条件的，具体有两种方法。
一种是连续3个月个人净额达到900+，就可以去所属店铺申请了。不过这种比较麻烦。
还有一种是个人净额达到5400（任何一个月内完成），差额奖金累积达到200（所谓差额奖金就是整个部门的总奖金减去自己加上合作伙伴的奖金，剩下的 就是差额奖金了。如：当月个人业绩达到5400，A、B、C三个部门分别完成了1800，当月总业绩为10800，差额奖金=10800*15%-5400*12%-1800*9%*3），完成以后次月安利公司就会发函邀请你去签订经销商或营销部员工的合同了。这种不用申请，安利公司主动邀请。

㈩ 如果论文要写《安利的大市场营销策略》，大概要从什么方面写啊

从经济学的盲点。市场倍增学。建议你去看2本书《管道的故事》、《消费者也能成为资本家》我相信你看完后会有收获的。