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市场营销系学生大三规划

发布时间:2021-05-31 11:35:17

市场营销本科大三专业方向问题

找工作,在想清楚要不要当公务员以后,第二个问题,就是,如果不当公务员,那么,你是选择“甲方”还是选择“乙方”?

在社会上和商业上,“甲方”被约定俗成为“购买产品或服务的一方”,是付钱给人的一方,是被人讨好的一方。“乙方”则被约定俗成为“提供产品或服务的一方”,是卖东西给人的一方,是要讨好客户和消费者的一方。

大学生找工作,在找工作压力下,可能会这样想:不管三七二十一,先找个工作再说,管它是什么“甲方乙方”呢。但是,同样的一个专业的两个同班同学大学毕业生,一个出来到社会上的“甲方”单位工作,一个毕业后到“乙方”单位工作,过了三五年之后,两个人真的是很不同的,职业生涯的发展前途有很大的差别。

例如,如果你专业是学会计的,那么,毕业以后到某个行业的一个具体公司或单位的财务部门,就是到“甲方”,到会计师事务所,就是到“乙方”。在甲方工作的同学,在工作三五年之后,可能对自己公司所在的行业的财务管理体系、成本结构、税务体系、管理会计会非常熟悉,但是一旦离开了本行业,就可能两眼一摸黑,什么也不懂。但是在乙方工作的同学呢,就可能在工作的三五年内,做过很多行业很多企业的财务审计或财务咨询,就有很多行业的经验和见识,当然,这种见识在一个具体的行业,和真正在这个行业里工作过的同学比,还是有差距的。这样,在乙方的同学,今后在选择第二个新单位的时候,就有远比在甲方的同学,有更大的选择空间,而且容易拿到好的工资待遇。

当然,处在甲方有很多好处,例如,工作比较重复,时间长了对一个老员工在专业上就很简单,工作中也不用求客户,工作压力比较小。处在乙方也有很多不好的,例如工作压力比较大,工作时间比较紧张,经常要加班,出差很多,每次出差的时间也长,同时还要不断学习新的知识和工具,因为你要比甲方懂更多。

具体到一个专业,哪些单位算是甲方,哪些单位算是乙方呢?

如果是学计算机的,那么,到各种计算机应用部门,例如企业的计算中心,银行的计算中心,保险公司的电脑部,就是到“甲方”,所有最牛的大计算机公司,例如联想、HP、DELL等公司的各个层次的销售人员,见了你都非常尊敬你,对你客客气气,如果你决定购买预算,就会想方设法认识你,通过各种办法给你留下印象,留下深刻的好印象。如果你到计算机生产的企业例如神舟电脑、北大方正、DELL、HP、联想等,就是到乙方。

如果是学建筑设计的,那么,到房地产公司就是到甲方,到建筑设计院就是到乙方;如果是学法律的,到大公司的法律部工作就是到甲方,到律师事务所就是乙方;如果是学市场营销的,到媒体就是到甲方,到广告公司、各个行业的公司的市场部门就是乙方,如果是学工程技术的(例如汽车发动机专业),那么,到使用工程技术的单位(例如一汽二汽),就是到甲方,到专门的工业开发公司(例如汽车发动机技术公司),就是到乙方。

一般情况下,对于一个刚刚毕业的年轻人来说,一毕业就到甲方去工作,从一个人的长期职业生涯的成长来讲,弊多利少,还是先到乙方工作为好。虽然开始的时候辛苦一点,但是以后发展机会多,找高工资的工作的可能性,大很多。

但也有例外。如果是学法律的,不是先到律师事务所工作就是最好的,最好的职业生涯发展路径是,先到法院或检察院工作,因为,律师要为客户服务好,就要知道法院或检察院是如何运转和工作的。

不过呢,对于学习企业管理、公司战略、人力资源、市场营销、IT技术的本科和硕士生,最好的选择,是一毕业,先到管理咨询公司去,在专门研究企业管理的公司里泡几年,把专业的东东学好了。一般说来,在管理咨询公司里工作的一年,相当于你的同学在制造业或服务业甲方里工作两年。一个硕士生在一个管理咨询公司里工作五年,就已经是一个高级人员了,如果跳槽到一个甲方单位工作,至少也是一个大公司(例如中国国务院国资委下属的100多家中央大企业或TCL,海尔这样的行业领头羊企业)的部门经理(例如人力资源部经理),或者一个中型公司(例如一个上市公司)的最高管理层成员(例如副总裁)

对于一个应届本科毕业生,如果你以后想读MBA,那么,尤其要到管理咨询公司工作,因为,工作了两三年之后,你再去考MBA,如囊中探物。

❷ 市场营销专业 大三 女生 就业方向

1、就业简介

市场毕业生可以从事市场调研、营销策划、广告策划、市场开发、营销管理、推销服务和教学科研等工作。市场营销人员是大型企业不可缺少的人才,多数小企业容易混淆销售与营销的概念。

2、就业岗位

市场类: 市场调研员 ,商业数据分析员, 广告设计人员(包含平面设计及视频广告剪辑制作人员),商业建模预测人员(包含商业选址人员,企业拓展投资项目可行性分析与预测),商业大数据研究员,用户画像制作员;

经营类: 会计(需取得相应资格证书),法务(需取得相应资格证书), 企业顾问(企业在经营中遇到的问题可以询问市场营销人员怎么解决,例如员工流动性的问题),人力资源专员, 客户关系管理专员,商务拓展专员等。

其他类: 公共关系专员(包含舆情监测与应对专员), 网站论坛运营专员,活动运营专员,转行等。

(2)市场营销系学生大三规划扩展阅读:

毕业生应获得以下几方面的知识和能力:

1、掌握管理学、经济学和现代市场营销学的基本理论、基本知识。

2、掌握市场营销的定性、定量分析方法。

3、具有较强的语言与文字表达、人际沟通以及分析和解决营销实际问题的基本能力。

4、熟悉我国有关市场营销的方针、政策与法规及了解国际市场营销的惯例和规则。

5、了解本学科的理论前沿及发展动态。

6、掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力。

❸ 关于市场营销专业的职业生涯规划

下面这个写的不太好。另外还有一个职业生涯大赛获金奖的、还有一个营销员的都有30多页。要就给邮箱,给我发信息。

[个人分析] 自己是属于那种很外向的人,善于沟通,曾经有过兼职推销人员的经历并取得相当不错的成绩。而且,自己所学的专业也是市场营销专业,这也是正是自己的兴趣所在。

[社会环境分析] 中国现在是一个政治稳定,经济、文化高速发展的国家,并且这种状况为每一个都提供了一个好的发展机遇。随着市场经济的发展,市场在经济活动中的作用将越来越大。

[职业分析] 社会的发展将会对市场营销的职业产生重要的影响:对市场营销的依赖性将越来越大。而且,社会对市场营销的需求将越来越大。个人选择的行业还没有最后确定,但比较感兴趣是制药、保险和食品。这些行业都是社会所不可缺少的行业,而且随着社会的发展,这些行业的发展空间也会相当大。

[目标分解与目标组合]
1、目标分解:目标可分解成两个大的目标—— 一个是顺利毕业,一个是成为一个有一定经验的市场营销人员。

对于第一个目标,又可分解为把专业课学好和把选修课学好,以便修完足够的学分,顺利毕业。接下来,还可以细分:在专业课程中,如何学好每一门课程;在选修课程中,需要选择哪些课程,如何学好…….

对于第二目标,又可分解为接触市场阶段,了解市场阶段、熟悉市场阶段。接下来,还可以细分:在接触市场阶段,要采用什么办法,和哪些公司保持联系…….

2、目标组合:顺利毕业的前提是学好专业课程,而专业课程的学习则对职业目标(成为一个有一定经验的市场营销人员)有促进作用。

[具体实施方案]
要成为一个有一定经验的市场营销人员,需要缩小自己和有一定经验的市场营销人员的差距。这些差距包括:

1) 思想观念上的差距。刚从事销售的人一般会认为销售只是卖出商品,但有一定经验的人则会认为销售是“卖出自己”——客户只有相信销售者,才可能购买商品。为了缩小这种差距,需要向有经验的人员请教,并在实践中去体会这一点。

2)知识上的差距。书本知识的欠缺只是一个方面,更重要的应当是实践的差距。为了缩小这种差距,需要在学习书本知识的同时,多参与真正的市场销售,在实践中体会书本知识。

3)心理素质的差距。市场销售需要百折不挠的精神,而作为一个被人称为“天之骄子”的大学生,缺少的可能恰恰是这一点,往往遇到些许挫折和失败就会退缩。这种差距,需要在实践中逐步消除。

4)能力和差距。这一点可能是最重要的。为了缩小这种差距,除了在实践中逐步学习外,还要和七八名销售高手保持密切的联系,以便随时请教和学习。

[检查和反馈]在向销售高手请教的过程中,发现自己需要学习的书本知识很不够,特别是外语方面能力需要提高,否则,就无法造应现在的销售要求。所以决定加强英语的学习,准备报一个英语的口语班,每周上一次课,同时,准备参加学校里的英语角,切实提高英语水平。

在销售过程中还发现,销售中有很多仅属事务性的活动,没有太多的智力成分,所以决定以后减少参加类似活动的次数,把精力用在那些对自己有锻炼意义的事情上去。

3、大学生职业生涯规划的实施策略
大学的学制一般为3—5年,在每一学年中,大学生的学习重点与心理特征都有所不同。根据这一自然的年限划分,大学生可以按学年为阶段目标,进行自己的个人职业生涯规划,并按照每个阶段的不同目标和自身成长特点,制订一些有针对性的实施方案。下面以本科四年制的大学生职业规划实施方案为例,供大家参考:

1)大学一年级:探索期
[阶段目标]职业生涯认知和规划。
[实施方案]首先要适应由高中生到大学生的角色转变,重新确定自己的学习目标和要求;其次,要开始接触职业和职业生涯的概念,特别要重点了解自己未来所希望从事的职业或与自己所学专业对口的职业,进行初步的职业生涯规划设计;熟悉环境,建立新的人际关系,提高交际沟通能力,在职业认识方面可以向高年级学生尤其是大四的毕业生询问就业情况;积极参加各种各样的社团活动,增加交流技巧;在学习方面,要巩固扎实专业基础知识,加强英语、计算机能力的培养,掌握现代职业者所应具备的最基本技能;如果有必要,为可能的转系、获得双学位、留学计划做好资料收集及课程准备,多利用学生手册,为将来的就业选择打下良好的基础。

2)大学二年级:定向期
[阶段目标]初步确定毕业方向以及相应能力与素质的培养。
[实施文字]认识自己的需要和兴趣,确定自己的价值观、动机和抱负。考虑未来的毕业方向(深造或就业等),了解相关的活动,并以提高自身的基本素质为主,通过参加学生会或社团等组织,培养和锻炼自己的领导组织能力、团队协作精神,同时检验自己的知识技能;可以开始尝试兼职、社会实践活动,并要具有坚持性,最好能在课余时间从事与自己未来职业或本专业有关的工作,提高自己的责任感、主动性和受挫能力,并从不断的总结分析中得到职业的经验;增加英语口语和计算机应用的能力,通过英语和计算机的相关证书考试,并开始有选择地辅修其他专业的知识以充实自己。

3)大学三年级:准备期
[阶段目标]掌握求职技能,为择业做好准备
[实施方案]加强专业知识学习的同时,考取与目标职业有关的职业资格证书或相应地通过职业技能鉴定。因为临近毕业,所以目标应锁定在提高求职技能、搜集公司信息上。参加与专业有关的暑期工作,和同学交流求职工作心得体会,学习写简历、求职信等求职技巧,了解搜集就业信息的渠道,如果有机会要积极尝试;加入校友网络,向已经毕业的校友了解往年求职情况;如果决定教研,也要做好复习准备;希望出国留学的学生,可多接触留学顾问,参、与留学系列活动,准备TOEFL、GRE的应试,注意留学考试资讯,向相关教育部门索取简章参考。

4)大学四年级:冲刺就业。
[阶段目标]成功就业
[实施方案]这个联阶段大学生的毕业方向已经确定,大部分学生的目标应该锁定在工作申请及成功就业上。这时,可先对前三年的准备做一个总结;首先检验自己已确立的职业目标是否明确,前三年的准备是否已充实;然后,开始毕业后工作的申请,积极参加招聘活动,在实践中检验自己的积累和准备;最后,进行预习或模拟面试。积极利用学校提供的条件,了解就业指导中心提供的用人公司资料信息,强化求职技巧、进行模拟面试等训练,尽可能地在做好较为充分的准备的情况下进行施展演练。在撰写毕业论文的时,可大胆提自己的见解,锻炼自己独立解决问题的能力和创造性。另外,要重视实习机会,通过实习从宏观上了解单位的工作方式、运转模式、工作流程,从微观上明确个人在岗位上的职责要求及规范,为正式走上工作岗位奠定良好的基础。

❹ 学习市场营销专业的学生打算本科毕业后就业,那么在大三需要考取哪些证书

市场营销方面证书是首选,市场营销国际职业资格认证,推荐给你。也可以考一些大家都会考的计算等级证书~

❺ 市场营销学生怎样做职业生涯规划

职业生涯规划书

规划未来 从大一开始
真实姓名:王菲菲
性别:女
年龄:20
籍贯:
所在学校及系:
专业及班级:
学号:
联系地址:
邮编:
联系电话:
Email:
目录
一.引言•••••••••••••••••••••••••••2
二.自我分析•••••••••••••••••••••••••3—7
三.职业分析••••••••••••••••••••••••7—11
四.职业定位•••••••••••••••••••••••••11
五.计划实施方案•••••••••••••••••••••12—14
六.评估调整•••••••••••••••••••••••14—15
结束语•••••••••••••••••••••••••••15

步入了大学生活,我们的生活空间自由大了,很可能会因无目标而迷失方向,给自己制定了目标,就像有了启航的方向。使自己能够有目标地学习,有目标地工作,有目标地生活,使自己每一天都过得那么有意义,那么实在!合理的职业生涯规划可以使你更加了解自己,也是用人公司了解你的一种有效手段。对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。
职业生涯规划是每个大学生必须涉及的重要问题。这一方面是我国现今就业形势和就业制度所提出的要求,另一方面也是大学生根据市场经济社会对劳动者的素质要求,有目的、有计划地塑造自己的客观要求。成功的人生,从职业生涯规划开始。所以,我为自己拟定了一份职业生涯规划,合理的规划自己的未来。在大学期间向着自己规划的未来前进。有了明确的目标我相信我会更加努力。

基于人才测评分析报告以及本人对自己的认识、朋友对我的评价的前提之下,进行了客观的自我分析。
1.职业兴趣:
从测评分析报告中得出:我对实用工具、实物、机器或与物有关的工作比较感兴趣,具有手工、机械、农业、电子方面的技能,爱好与建筑、维修有关的职业。脚踏实地,实事求是。其他方面的职业兴趣就一般而已,而我感性的职业也比较的喜欢。
2.职业能力:
从测评分析报告中得出:我本人对逻辑推理的能力相对比较强,反应灵敏,善于抓住问题的核心并以最有实效的方式予以解决。而信息分析能力也不错的,比较善于对复杂的事务进行思考和分析,工作认真、负责。对技术工作比较有天赋,算得上是使用工具和双手工作的专家。富有创意,具备很好的迎接挑战和处理问题的能力。但是,偶尔有时想法过于复杂以至于较难与别人交流和让别人理解。由于总能找到简捷的解决办法,有时会偷工减料,不能完成所有的步骤和细节。
3.个人特质:
我的人才素质测评报告结果显示:

我是一个满足型的人。认为找到适合自己的领域来发挥自身价值比什么都来得重要,凡是大多喜欢顺其自然,通常不会设置太高的要求来强求自己,所以可能给大就留下容易满足和贪图安逸的印象。在集体中不追求领导地位,喜欢接受指派,能把分配到的特定任务尽职尽责的完成,是很好的团队成员;比较顺从,不会刻意去影响说服别人。总体而言,注重适应环境而不是改变环境。生活中是一个受大家欢迎的人,通常大家也会觉得和我交往没什么压力,很自在。

“不打无准备之战”是我信奉的格言,我会事先尽量考虑失败的可能性。为避免造成无法控制的局面,会迟迟不作决定或不行动。喜欢采用固有的或传统的方法,认为这样安全、保险,不会出岔子。遇到障碍是不够坚持,很快就妥协、退而求其次。所以可能更适合一些风险小或者需要不需要承担很大责任的工作,不会觉得压力逼人。
4.职业价值观:
从我的测评结果中可以知道,自我实现取向,亲历实践取向,才能取向的得分是最高的,我认为自己在工作中,如果在不考虑工资收入的前提之下,我始终不肯放弃的是稳定的或终身雇佣制的职位,其次我才是考虑自己最喜欢做的工作。对所选择的职业要有能从中不断学习知识的机会,对工作的收入要不低于我本人的工作能力的价值。同时,也会考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想。我希望有成功的感觉,这样我才可以放松下来。所以与此同时,我比较关注财物安全和就业安全。最后,也考虑这份工作我是否合适去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题。
5.胜任能力:
1)我的能力优势:需要通过感官感觉和身体操作完成的任务,比如用手和工具的工作,都能出色的完成。与别人相比,对信息的观察力敏锐、记忆力超群。多么混乱的数据和信息在我手中,都会变得有序。喜欢与比自己强的人一同工作,如果没有那种条件,也能自己独立完成。压力和危机也不会扰乱我冷静的头脑。知道完成工作需要做什么和必须做什么。外界变化而我心中泰然、处变不惊,能良好的适应。拥有实际而丰富的常识。能够客观的分析目前需要做些什么,并且排兵布阵,充分利用现有资源。我的韧性,支持着我冒险和常新的欲望。有稳定平和的心态,淡泊名利。重视安全和保障,风险控制较好。
2)我的能力劣势:由于总能找到简捷的解决办法,这是我有时会偷工减料,不能完成所有的步骤和细节。过分的关注眼下的结果,难以看到行动的深远影响和意义。对抽象、复杂的理论缺乏耐心。由于喜欢多样化和新奇刺激,对所有的选择都持开放态度,所以不善于做决定。不喜欢事先准备,在时间安排、计划方面稍有欠缺;也不喜欢确定长远目标,因此很难达到最佳状态。独立性强,不喜欢过多的条条框框、官僚做风。总是独立分析,独自判断,不喜欢与别人分享自己的反应、情感和担忧,也不愿意把具体的情况甚至是最重要的部分与他人交流,使得周围的人行动或配合起来比较被动。通常无视自己和他人的情感和需要,不够重视自己的决定对他人产生的影响。容易厌烦和焦躁。斗志不足,容易松懈,通常不愿付出过多的努力。缺乏挑战精神,对挫折的承受力不高。
自我分析小结:
我认为自己明确职业兴趣,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要培养人际敏感性,重视自己的感情,并考虑他人的感受,提升人际交往技巧。尽可能从长远角度考虑问题、设立目标、养成做计划的习惯,坚持计划、信守承诺。要有开放态度,敢于尝试新的可能性,等等。
具体在成长之路上我的改进策略如下:
1)在一定高度下思考问题,不要忽略长远需要,发展前瞻性和规划性
2)培养思维习惯,学会深入地、用逻辑的方式思考问题
3)学习管理自己的情绪,发展自己的恒心,保持情绪稳定
4)学会规划和计划,事先做好准备,提高时间管理技巧
5)遵守必要的规则和秩序
6)提升决策的方法和技巧,学会取舍
7)调整行为方式,重视与人合作和组织的力量
8)逐渐培养在压力情境下思考和做事的能力
9)是当地主动承担一些合作项目,并尝试采用新的方式使之实现
10)正确看待挫折,碰到困难不要随意放弃,逐渐培养承担风险的能力

参考人才素质测评报告建议以及通过网上查阅资料等途径方法,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。
1.家庭环境分析:
家庭经济能力不是很富裕,只是一般而已,能维持正常的生活,我的父母亲的工作不够稳定,有时有工作做,有时没有,所以经济收入并不稳定。并且他们已经年近50,所以以后都得靠我自己打拼,担任起家里养家糊口的担子。他们期望我能够早日有个稳定的工作,毕业以后能够自己独立生活。
2.学校环境分析:
我就读的学校是江苏省的江苏食品职业技术学院,生活环境一般而已,教学设施基本齐全,但教学设施不是那么的先进,教学水平一般,所在的计算机应用技术的系科也不是全院最好的仅是院里的三大学院四小系里的其中一个小系科,学习的多媒体(广告与动漫)专业则是刚开设不久的特色专业,并且这一专业主要偏向于动漫方向发展,是校企合作班,专业课的科目开设不大理想,教学质量不算很高,只能说一般,师资也不够,企业的来人讲课方式不好,但总的来说,整体教学还是在普通大学上的。
3.社会环境分析:
据统计,目前全世界有15亿年龄在12至24岁的青年,其中的13亿生活在发展中国家,这个数字比世界历史上的任何时候都要多。对发展中国家来说,这么多年轻人,既意味着将会拥有人数更多、技术水平更高的劳动力大军,也意味着如果没有充分的准备,就会有更多的人找不到好工作。
1)社会整体就业趋势:
2010年在各大企业度过2009的金融低潮,各个行业开始复苏,就业呈现回春。
据中国人事科学研究院发布的《中国人才报告》预计,2010年,第二产业人才缺口将达1220万人,而第三产业人才缺口预计达325万人。1、护理学就业前景看好据卫生部统计,2015年我国的护士数量将增加到232.3万人,这为学习护理专业的毕业生提供了广阔的就业空间。2、民航业人才缺口24万以目前国际民航水平计算,未来20年我国至少需要民航类人才24万人。3、精算师将成高端人才目前,我国仅有百余名精算师,我国未来5年急需5000名精算人才。但目前每年高校精算专业的毕业生仅仅几十人。4、汽车服务人才全面紧缺汽车业在我国是重点产业之一。有数据显示,“十一五”期间我国汽车研发人才缺口50万人,维修人才缺口80万人。未来5年汽车人才全面紧缺,包括汽车研发人才、汽车营销人才、维修人才、管理人才等。5、微电子高端技术人才有统计数字显示,北京市对该专业的需求比较旺盛,从职位看,每月需求量有200多个。可以说,微电子专业属于人才缺口比较大的专业之一。 6、资源环境与城乡规划管理随着全国统筹城乡综合配套改革试验,未来的城乡规划将统筹,给大学生们提供了良好的平台。7、物流类物流领域处于高速发展阶段,对行业内人才的需求也在不断增加。8、动漫设计目前,动漫正成为中国一项热门行业,而动漫也越来越被大众所接受。9、房地产经营与评估房地产业还处于高速发展阶段,对行业内人才的需求也在不断增加。10、现代医药类现代中药及生物医药技术产业已成为我国一项具有较强发展优势和广阔市场前景的潜在的战略性产业。
2)当今大学生就业趋势:
根据中国人事科学研究院《2005中国人才报告》预计,到2010年我国专业技术人才供应总量为4000万,而需求总量为6000万。以上两项数据表明:我国劳动力总体有富余,但专业技术人才仍将出现供不应求的局面,专业人才需求具体表现在第一、第二和第三产业上。
第一产业缺口218万人 。2010年农业科技人才需求可能达到几百万人,但相关人才供给有限。根据国务院颁布的《农业科技发展纲要(2001-2010)》数据显示,我国共有涉农院校43所,在校学生大约为9万,教学和科研人员为3.5万人,130万大中专毕业生中已有80万离开了农业。预计到2010年,第一产业人才缺口将达到218万人。
第二产业缺口1220万人 。我国大学生中38%为工科类学生,但是毕业生人数还是不够,振兴我国工业还需大量的工程师,主要集中在IT、微电子、汽车、环保、系统集成、新材料、新能源与节能技术开发、条码技术、铁路高速客运技术等领域。预计到2010年,人才缺口数字巨大,将达1220万人。
第三产业人才缺口325万人 。该产业将是扩大就业岗位最多的部门。一些高端涉外人才需求很大,比如涉外会计、涉外律师、涉外金融服务、同声传译、电子商务、数字媒体、物流、精算和心理咨询等行业,都需要大量人才。预计到2010年,人才缺口预计在325万人。
一些研究机构还对大学生就业情况进行了分析,有如下五大趋势:
趋势一:生育高峰带动教师走俏,教育培训迎来发展高峰。
趋势二:经济刺激计划带动企业发展。
趋势三:快速消费品及零售行业发展依旧。
趋势四:研发人才依然“吃香”。
趋势五:京沪渝高职生就业率超过本科生。
由此可见,我国专业技术人才总量还处于供不应求的局面,大学生“就业难”仅仅为一种表象。
一个有真才实学,务实做事的大学生,对于很多企业来说还是急需的,也是乐于培养的,但是也不可否认大学生就业难是这两年社会的一种普遍现象,是一个不容忽视的客观事实。盲目听信媒体炒作而自卑裹足不前是软弱的表现,忽视事实而无自我提升计划是没有主见的表现,两者都是应该被抛弃的自我认知。
4.职业环境分析:
近几年,国产影视动画生产实现了跨越式发展。目前,全国34个少儿频道和4个动画频道成为推动国产动画产业健康发展的主力平台,全国共有300多家电视台具有固定时段播放国产动画片。据统计,2008年全国制作完成国产电视动画片共249部131042分钟,比2007年分别增长33.87%和28.96%,创历史最高水平,我国影视动画产业发展再上新台阶。2009年以来,截止到3月份经备案公示的全国国产电视动画片为45部,共36739分钟。随着国产动画生产和交易数量的大幅增长,进一步丰富了我国各级电视频道的节目源,一定程度上满足了广大观众尤其是青少年的收视需求,也为动画企业树立动画品牌,完成资金、人才、知识、技术的积累提供了坚实的基础。我国动画产业未来发展前景诱人。

2009年以来,就在各行业遭遇愈加震荡的金融危机影响的时候,金融危机对中国动画市场的影响尚不明显,影响比较大的主要是投资方,因为由于资产缩水造成影响是必然的,但是受众方不但没有影响,反而在金融危机下有所提高。因此,在中国动画公司急需一场大的洗牌之时,金融危机成为一次难得的契机。首先,利用经济危机全球大量裁员,引进海外动画高级人才;其次,采用反外包模式,投资开发一些国际市场需要的动画,通过合作制片进入国际市场,学习西方的经营运作、市场推广的经验,学习他们如何尊重知识产权、如何保护知识产权;可以适当收购或者参股一些优秀的海外动画制作公司以及发行公司,为将来中国动画、游戏全面进军国际市场做准备。随着金融危机的深入,中国动画公司洗牌势在必行,市场也必将日趋完善,而中国动画产业还有很长一段路要走。

从长远看来,2009年及以后几年,将是动画产业发展的重要关键时期,国产动画片生产数量、艺术质量、制作技术、播映效果、市场环境、产业结构、教育教学等方面都将取得显著发展。然而相比美国、日本、韩国等国外动画产业,我国动画产业仍有较大差距。主要表现在动画作品的质量不高,原创性差,导致核心竞争力的缺乏,而人才匮乏也成为制约发展的一大瓶颈,加之运营方式落后,衍生产品开发少,致使产业化步履维艰。据测算,从我国市场需求看,国产动画节目播出每年需要28万分钟以上,而国内实际制作能力只有约15万分钟,每年的市场缺口高达近15万分钟,同时我国存在的还有3.67亿未成年人,他们都将是动画产业潜在的消费群体,国产动画商机无限。

本行业分析报告主要依据国家统计局、国资委、国家信息中心、国务院发展研究中心、中国动画行业协会、国民经济景气监测中心、国内外相关刊物的基础信息以及动画行业研究单位等公布和提供的大量资料,结合深入的市场调查资料,立足于世界动画行业整体发展大势,对中国动画市场的相关概念、动画产业链发展状况、动画产业现状和市场运行情况、动画产业细分市场情况、动画企业竞争情况、重要动画企业(迪斯尼、梦工厂等)发展情况、动画企业投资等进行了分析及预测,并对未来动画行业发展的整体环境及发展趋势进行探讨和研判,最后在前面大量分析、预测的基础上,研究了动画行业今后的发展与投资策略。

动画行业前景无限。动画行业也是年会关注的问题之一。目前,全球动画产业的产值为2000亿-6000亿美元,已成为21世纪的朝阳产业。中国数字艺术虽刚刚起步,但据调查,“动画游戏产品”未来市场产值将超过20亿美元。 我国已把游戏引擎开发纳入863计划。湖南电视台和北京电视台也正在筹划动画公司,央视动画公司将于年底挂牌,5到10年之后还将成立若干个动画企业集团,动画业前景无可限量。我认为中国有关动画方面的市场还是有相当大的潜力的,因此我在认识的同时就需要做到术业有专攻、并且要博学。因此,动画专业市场非常广阔。

综合前面的自我分析和职业分析这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:
内部因素: 优势因素 (S) 弱势因素 (W)
1. 对所学专业有很浓厚的 1.考虑问题不够全面,
兴趣想象力
2. 自身性格适合深造该专业 2.不喜欢处理复杂的人际关系,
3. 所处学校环境适合于自己 3.能用到的资源不丰富
所选发展方向
外部因素: 机会因素 (O) 威胁因素(T)
1.国家对该类型人才的需求 1. 动画方向发展的研究人
量大 才太多造成竞争
2.国家对动画行业的支持, 2. 动画市场的饱和
3.校企合作办学,推荐就业
结论:
1)职业目标:
我根据自己的职业兴趣和个人能力,我希望能最终成为一名在国际广告与动漫类职业上的精英。
2)职业发展策略:进入广告与动画类型的组织,到上海、昆山,无锡等地发展
3)职业的发展路径:
考多种证----企业初级工程师-----企业高级工程师-----设计总监

1.短期计划(大学期间):2010年~2013年
1)学好各科专业知识,掌握动画、广告设计行业的基本知识。
2)英语考级积极复习,强化英语,至少过6级。
3)从大二开始,积极准备考多种有关动漫类的证书。
4)从现在起,关注考证的各种信息,研习关于广告与动漫方面的书籍。
5) 大二开始正式学习日语.
6) 大二考到中级口译证书,大三考到高级口译证书.
7) 假期打工(和本人专业相符合的工作)积累社会经验.
2.中期计划(大学毕业后的五年):2014年~2019年
1)若考上研究生,则继续勤奋学习。
2)去国外留学,学习动漫类和广告类,继续深造.
3)去国外工作.
3.长期计划(毕业后十年或以上计划):
1)在工作之余,不断学习各方面的知识,提高自己的能力,增长各方面见识.
2)努力工作,积极博取提升的机会。
3)在工作,学习之外,坚持锻炼身体。
4)汲取他人各种优点,不断提高自身的修养。
5) 不断发现自己的不足,并不大的予以改正.
6) 建立良好的交际网,秉承"君子之交淡如水"的人生座右铭.
详细执行计划如下:
大一上半学期:打牢地基。观念上将“要我学”变为“我要学”,脚踏实地学好基础课程,特别是英语和计算机。在大规划下要做小计划,坚持每天记英语单词、练习口语,并从大一开始就坚定不移地学下去。根据自己的实际情况考虑是否转本或辅修第二专业,并尽早做好资料准备。大一的学习任务相对轻松,可适当参加社团活动,担当一定的职务,提高自己的组织能力和交流技巧,为毕业求职面试练好兵。
大一下半学期:承前启后。在这一学期里,既要稳抓基础,又要做好由基础课向专业课过渡的准备,并要把一些重要的高年级课程逐一浏览,以便向大三平稳过渡。这一年,手中应握有一两张有分量的英语和计算机认证书了,并适当选读其它专业的课程,使自己知识多元化。可参加有益的社会实践,如义工活动,也可尝试到与自己专业相关的单位兼职,多体验不同层次的生活,培养自己的吃苦精神和社会责任感。
大二:奋起直追。主动加深专业课程的学习,并把大二下学期的课程尽量挤入大二上学期,以便大二下学期有相对宽松的时间转本或求职。对于此时的我们来说,大二是到了快要把自己抛向社会的时候,因而要多向大三的师兄师姐打听求职信息、面试技巧和职场需求情况,请教写求职信、个人简历的经验,并在假期开始为自己心目中的职业进行实践。若还准备转本或接本的话,则要关注考试资讯,尽可能多渠道地搜罗各种资料。现在就是冲刺期,落足功夫,争取把目标拿下
大三:扬帆千里。目标既已锁定,该出手时就出手了。求职的,编写好个人求职材料,进军招聘活动,多到求职网站和论坛转一转,相信会享受到勤劳的果实。与此同时,毕业论文这一关可马虎不得,这是对我们大学三年学习的一个检验,要对自己负责,不能“剪刀加浆糊”就糊弄过去,想想被评上优秀论文是一件多么荣耀的事情啊。只要在大学前二都能认真践行自己计划,相信大三就是我收获的季节了。
生活上,在大学三年间应当养成良好的生活习惯,良好的生活习惯有利于我们的学习和生活,能使我们的学习起到事半功倍的作用。要养成良好的生活习惯就要做到以下几个方面的内容。我要合理地安排作息时间,形成良好的作息制度;还要进行适当的体育锻炼和文娱活动;要保证合理的营养供应,养成良好的饮食习惯;不能养成沉溺于电脑网络游戏等不良的习惯;并且在课堂上要认真详细的记笔记。
在大学专科期间,我们并不指望能学到什么高深的专业知识,而是应该把重心放在学习能力的培养上。一个人贵在知道自己应该去干什么,"明其志,方能知所赴!"学校提供的平台是许多专家的共同认可的,适合我们学生的需要,然我们自己应该更清楚自己的实际需要,在学的课程上有所侧重,有所安排,另外选学一些对自己有价值、有益处的课程……这将更具个性化更能挖掘我的潜力。
大学同样是一个施展表现个人的才华的大舞台。好好利用它,也是一个任务。有人说:"社会经验道义后社会上去培养也来得及,现在读好书不就行了么?"我认为这是各误区能力的培养其实不是一朝一夕的。它常需要一定条件,一定时间空间的。许多大一没有从事任何社会工作的同学,往往到了大二、大三就很难加入学生会、团委,等等,为什么呢?就是这个道理,我们应该把握大学里这个机会充分锻炼自己的工作能力。各类大小社团所推出的活动络绎不绝,择其一二参加,不但可以帮助缓解学习的压力,舒缓自己情绪,又可以广交朋友,走进大学的社团身份,对将来人生多元化有百利。
我上高中时的理想大学生活跟我现在的差距的确是很大,但那时只是天真的认为大学是很美好的。现在明白了,也认清了,并开始适应了。我想大学终究是一个学习的地方。所以学习还是第一位,这四年中一定要把学习抓好,尤其是对自己感兴趣的学科,要好好学好,兴趣决定动力,我就是对很多事都提不起兴趣,才会缺少很多的动力。总之大学生涯不一定要门门都是优秀,只要有拿得出手的就可以。毕竟各科都精通实在难做到。我也没必要订些不切实际的目标。
曾经读到了这样一句话“青春的含义就在于不管我们选择了什么、成功与否,都不后悔。我希望通过3年的大学生活,深切地体会到青春和成长所带来的喜悦和甘甜。不仅要努力学习专业知识,同时还应该培养自己的竞争意识,创新意识和团队合作意识。在经历3年的历练之后,我希望自己能够更加勇敢、坚强,并且积极向上。”我觉得,这正是我对大学生活的期望。
在拟好了规划后,还需要提醒自己,在行动中具体实施目标时也会碰到困难。如很难预料的或难以控制的事情发生,像社会经济衰退、生病、环境突然发生变化等,在这种情况下,我们需要等待,或者寻求其他方法,或改变自己的设想来适应社会需求。希望我的大学能够是我梦想的跳板,助我的梦想奋力起航

社会是不断变化的,而且是不断向前发展的,所以对我的职业规划要做出一些风险的预测。如果我不能够按规划完成以上制定的计划的时候,我会有以下的发展路径:
大学毕业后,没有转上本科生,则:
1) 直接参加工作,累积资本,为日后出国深造打下经济基础.
2) 一方面可以在国内找工作.
3) 同样也可以在国外找工作.

事情不会一成不变,我会对自己的规划进行适时的调整,并每半年做一次自我评估,按照实际情况作出一些更好的调整以适应社会的新变化。
计划是人人都会的,计划可以让你有一个明确的目标。但是,做与否还在与自己。俗话说的好“说的好不如做的好”。如果只是一味的计划而不去实施,那也只能是空谈而已。每一个人都希望自己有个美好的未来,这是我们的相似之处。而每个人的想法不同,每个人的梦想不同,努力的方向就不同。但是我们都在为自己的梦想而努力奋斗着。现实是未知多变的定出的计划很有可能遭遇问题,这就要求我们有清醒的头脑去解决可能遇到的问题。

用word做 也可以 做ppt 以上我的一范例

❻ 市场营销专业大三学生,应该学点什么

你好,我也是市场营销专业的学生,今天正式开学意味着已经大三。回在我看来,咱们这个专业答是实实在在的应以实践为主,踏入社会,更需要的是经验,但是,为了能让自己更具竞争力,软实力是必不可少的,在学校,课本知识当然要学,专业知识一定要多多了解,毕竟,你以后是要以这个为生。学的好与坏,关系到以后的发展。大三了,需要认真考虑一下自己的未来。倘若你想考研,及时找好方向,做好准备,倘若你想工作,就要多做些工作上的准备,多多的实践,可以自己尝试着去创业,很锻炼人,你也可以到一些公司去做兼职,一定要注意,不要盲目的去兼职。做一些可以学到东西,对自己有帮助的工作。加油!一起加油!市场营销不是一种职业,而是一种事业!

❼ 市场营销专业到大三应该考虑什么问题・_・

大三了,需要认真考虑一下自己的未来。最后一年待在学校尽力去完成对于自己事业有关系的考证件相关事情,好好珍惜校园生活。倘若你想考研,及时找好方向,做好准备,倘若你想工作,就要多做些工作上的准备,多多的实践,可以自己尝试着去创业,很锻炼人,你也可以到一些公司去做兼职,一定要注意,不要盲目的去兼职。做一些可以学到东西,对自己有帮助的工作。加油!一起加油!市场营销不是一种职业,而是一种事业

❽ 我是市场营销专业大三的学生打算考研可以报考哪些专业啊哪些比较合适啊

每个学校的考研专业课不一样的,而且可能有多个选项。这个要结合你的报考学校和专业来看。
经管类在研究生这个层面专业分的就比较细了,有的学校有十几个专业。营销不是二级学科,二级学科是企业管理。同级别的还有会计学、管理科学与工程、技术经济学之类的。
经管类的专业就业区别不大,对于用人单位来说只是个名称不同而已。除非是人力资源或者会计这样有些技术含量的。

btw,经管严格来讲不算完全文科,完全文科是不考数学的。比如历史,政治等。

❾ 市场营销专业的学生应该怎么规划今后的发展方向

我相信你在学习市场营销的时候应该清楚的了解到市场营销应该分为很多个版块,你应该针对其中一个版块进行了解,以便你日后更好的找工作

❿ 我是一名市场营销专业大三学生,写毕业论文

我建议 你换个题目你这个题目有点空是,如果不换也可以,我给你弄个大纲你看下。按照这样写就没问题了。
内容摘要
网络营销是企业整体营销战略的一个组成部分,是建立在互联网基础之上,借助于互联网特性来实现一定营销目标的营销手段。它具有公平性、虚拟性、对称性、模糊性、复杂性、垄断性、多重性、快捷性和全球性等特征。它是未来营销战略的重点,网络营销的出现带动了和正带动着一场前所未有的网络经济的革命。本论文对中国电信的网络营销进行了研究,首先给出了网络营销的定义及特征,其次对国内外电信行业网络营销发展现状的进行了介绍,最后针对中国电信网络营销存在的问题,提出了相应的改进措施和建议。
关键词:中国电信;网络营销;网络经济

目 录
内容摘要 I
引 言 1
1 网络营销的定义及特征 2
1.1 网络营销的定义 2
1.2 网络营销的特征 2
2 国内外电信行业网络营销发展现状 5
2.1 国外运营商网络营销现状 5
2.1.1 美国 5
2.1.2 欧洲 5
2.1.3 日本 6
2.2 我国电信行业网络营销现状 7
2.2.1 整体发展概况 7
2.2.2 中国电信的网络营销状况 10
3 中国电信网络营销方面的问题及建议 12
3.1中国电信网络营销方面的问题 12
3.1.1 运营商内部存在对网络营销的错误理解和观念 12
3.1.2 消费者传统的消费观念难以改变 12
3.1.3 技术与信用安全问题 13
3.1.4 网络与营销并重的人才难求 13
3.1.5 相关法律不健全 14
3.2 中国电信网络营销发展建议 14
3.2.1 把观念转换提升到战略高度,突破传统营销观念的束缚 14
3.2.2 总体规划,分步实施 15
3.2.3 做好企业网站维护和更新 15
3.2.4 加强网络营销人才的培养和引进 16
3.2.5 提高客户服务质量,保证服务态度 16
3.2.6 加快网络技术和电子货币方面的研究 17
3.2.7 加强对网络营销的舆论宣传 17
总 结 19
致 谢 20
参考文献

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