电信市场营销岗位职责

A. 各位兄弟姐妹有能告诉我电信校园招聘的市场营销类岗位进去后都是做哪些工作啊最好能具体到做什么

举个例子：
岗位职责
1.负责所在区域政企客户的业务发展，了解客户需求和竞争对手动态，扩大政企客户的市场占有率。
2.收集分析所在区域政企客户竞争信息、商机动态，提出销售策略，并组织实施；负责挖掘商机，了解所在区域的政企用户规模、渗透率，收入规模、收入市场占有率等情况。
3.了解所在区域政企目标客户的分布、构成与业务需求情况，分析当前市场的业务竞争情况并提交相应的营销策略与活动方案。
4.负责向所在区域的电信用户及潜在用户宣传、推广电信综合业务，促进全业务发展；承接或组织电信客户开展业务交流会，融洽客户关系、介绍行业方案、推广业务品牌。
5.建立所负责维系的老客户的分布、构成与业务需求档案，并做好售后服务工作。保证电信客户的在网稳定性及正常使用。
6.对所维系和发展的在网客户进行定期和不定期的回访, 提高客户的忠诚度和服务满意度，及时提出维系方案及合理化建议。

任职资格
1、2010年毕业的国家统招全日制本科及以上学历，市场营销或相关专业毕业，掌握一定的通信和计算机知识；或通信或计算机专业毕业，热爱营销工作，掌握一定的市场营销知识。
2、热爱营销工作，能吃苦耐劳，并具有良好的心理素质；
3、具备良好的学习能力、高度的责任心。
4、较好的文字组织、语言表达能力。
5、具有良好的团队合作意识和服务意识；
6、具备良好的沟通能力和协调能力。
7、愿意长期在当地工作。

B. 中国电信市场部是做什么的

来中国电信市场部：制定自电信年度营销目标计划，建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等小的收集、整理和分析。

做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。 新产品上市规划。 分配生产任务给各个部门！

中国电信主要部门列表如下：

C. 中国电信招聘的要求市场营销专业的职位进去后一般都干些什么工作啊

多数是基层工作，话务员什么的

D. 电信市场营销的具体工作内容

看你面试的是何种编制的，如果是劳务派遣性质的，可能是分配到营专业厅当前台销售；
如果属是正式招入的，可能会在当地分公司的部门当个小片区经理、或者做做策划啊什么的，也可能会分配到营业厅当个销售经理什么的，相对劳务派遣会更加像个职业经理人，但是要分摊手机营销、宽带营销等任务，练摊的时候也少不了你。

E. 电信营销员是干什么的

电信营销员主要从事电信业务宣传推广、市场研究和开发、营销策划、销售促进专等工作
1、进行市场属调研和开发，预测市场需求，确定营销策略，选择目标市场
2、进行业务宣传推广，开展业务促销
3、拜访与接待客户，提供咨询服务
4、进行业务演示，指导客户合理使用各类电信服务
5、进行业务揽收及受理

F. 电信公司的销售员应该做些什么

怎么说呢，既然要你跑销售，那你就要首先确定你的产品的定位，就是你的产品适合什么样的消费人群，然后跟据这类消费人群，来给你自己产品定一个大概的说辞，毕竟你是新毕业的实习生，制定会有很多不太了解和不好意思的时候，这样就必须有个大概的提纲，好应对突发问题，然后你在去跑你定向的消费人群，还有就是跑销售，要有吃瘪，受委屈的觉悟，因为销售属于服务行业，所以一定要有正确的态度，无论什么样的客人，都不能小看！一点个人经验！但是市场不一样，无法细说！

G. 电信市场营销岗具体做什么工作

看你面试的是何种编制的，如果是劳务派遣性质的，可能是分配版到营业厅当前台权销售；
如果是正式招入的，可能会在当地分公司的部门当个小片区经理、或者做做策划啊什么的，也可能会分配到营业厅当个销售经理什么的，相对劳务派遣会更加像个职业经理人，但是要分摊手机营销、宽带营销等任务，练摊的时候也少不了你。

H. 中国电信 市场部 具体工作是做什么的待遇呢

市场部就制定电信年度营销目标计划。 建立和完善营销信息收集、处理、交流及保回密系统。 对竞争品牌产品答的性能、价格、促销手段等小的收集、整理和分析。 做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。 新产品上市规划。 分配生产任务给各个部门！

电信市场部的待遇是很好的，好到什么样你自己慢慢体会吧！这是一个重要部门，很多部门都得看市场部的脸色办事的！

I. 电信公司都有哪些工作岗位

答:户的业务发展，了解客户需求和竞争对手动态，扩大政企客户的市场占有率。 2.收集分析所在区域政企客户竞争信息、商机动态，提出销售策略，并组织实施；负责挖掘商机，了解所在区域的政企用户规模、渗透率，收入规模、收入市场占有率等情况。 3.了解所在区域政企目标客户的分布、构成与业务需求情况，分析当前市场的业务竞争情况并提交相应的营销策略与活动方案。 4.负责向所在区域的电信用户及潜在用户宣传、推广电信综合业务，促进全业务发展；承接或组织电信客户开展业务交流会，融洽客户关系、介绍行业方案、推广业务品牌。 5.建立所负责维系的老客户的分布、构成与业务需求档案，并做好售后服务工作。保证电信客户的在网稳定性及正常使用。 6.对所维系和发展的在网客户进行定期和不定期的回访, 提高客户的忠诚度和服务满意度，及时提出维系方案及合理化建议。任职资格1、2010年毕业的国家统招全日制本科及以上学历，市场营销或相关专业毕业，掌握一定的通信和计算机知识；或通信或计算机专业毕业，热爱营销工作，掌握一定的市场营销知识。 2、热爱营销工作，能吃苦耐劳，并具有良好的心理素质； 3、具备良好的学习能力、高度的责任心。 4、较好的文字组织、语言表达能力。 5、具有良好的团队合作意识和服务意识； 6、具备良好的沟通能力和协调能力。 7、愿意长期在当地工作。

J. 中国电信客户经理的岗位职责

中国电信客户经理的岗位职责如下：

1、学习、掌握电信业务理论和实际运作流程；

2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

客户经理是全权代表电信公司与客户联系的“大使”，客户有需求只需找客户经理，客户经理应积极主动并经常地与客户保持联系，发现客户的需求，引导客户的需求，并及时给予满足，为客户提供“一站式”(one-stop)服务。

3、维护老客户，挖掘客户需求；

对现有的客户，客户经理与之保持经常的联系，而对潜在的客户，客户经理要积极地去开发。这里包括两层含义，一是客户现在还不是我司的客户，随待开发；二是客户虽然现在是我司的客户，但客户自己未发现某些需求，急待引导。

4、业务的结算，收款及录入；

5、客户投诉及售后处理；

6、完成领导安排的其他任务。

(10)电信市场营销岗位职责扩展阅读

客户经理的素质要求：

合格的客户经理必须具备良好的社会交际和组织协调能力，具有时间管理和团队精神的现代管理意识，性格上要热情开朗，有责任感，并且要熟悉各种电信产品的功能和具有较强的市场研究和客户开发的管理经验。

初、中级客户经理应具备以下条件：

（1）品德素质。应具有较强的责任心和事业心，严守公司与客户的秘密。

（2）营销技能。能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用。

（3）知识全面。对公司电信产品有较深的了解，熟悉公司各方面业务。

（4）分析能力。能了解自己工作范围的各方面情况，能够对客户进行综合分析。

(5）筹划能力。工作目标明确实际，计划方案切实可行，预算安排精确有效，工作日程井然有序。

（6）协调能力。善于表达自己的观点和看法，与公司管理层和业务层保持良好的工作关系，团队协作精神强。