① 怎样看待一些应届生第一份工作选择去做销售
我们午餐一般都在公司临近的美食城解决，在美食城要用储值卡消费。方案A是储值卡是冲100送10块，余额不能退现金，必须全部消费完；方案B是冲多少消费多少，余额随时可以退。公司的行政、技术几乎都是方案B，觉得方案A是圈住消费者的烂选择，优惠几块钱而已，不值得考虑；但我们几个销售，无一例外的都是方案A，它直接10个点的优惠，还蛮吸引人的。
工作起码占用了我们近一半的时间精力，它必然会不知不觉间影响我们性格、思维方式、决策力。
做惯销售的人，再回去做技术岗位，会非常难适应。举最简单的说：销售自由，时间安排灵活，不用坐班。很多人第一份工作干销售，后来转岗，要经历很憋屈的一段时间才能适应工作时间制度的变化。
从短期看，销售岗位都有点投机，撞运气成分比较高。
同公司同岗位的一波人，兴许就只是有人运气好那么一点儿，工作结果天壤之别，它极容易让人被假象迷惑，觉得是自己很厉害。尤其是基于公司品牌、平台比较出众的销售，不知不觉间膨胀，拿结果都归为自己的功劳。
技术类岗位，是一个段位一个段位的进步提升锤炼技能，懂就是懂，会就是会，想靠混蒙混过关很难，工作实力很容易测验；销售则不同，瞎猫撞死耗子，逮个大客户在手里，直接跳三段当爸爸，日子就能红红火火（销售的工作能力，被各种因素影响短期内很难自我检测）。
可从长期看，这种撞运气的狗屎运都不持久，撞的越高，跌的越痛。很多业绩非常卓越的销售，丢一个大客户，就再没翻身的机会了。
大客户丢了，失去公司平台优势，在那么一刻，突然认识到自己好像什么都不会，什么都没有，被耽搁了。有几个技术刚吃饭技能还没学全的情况下就肆无忌惮的挥霍时间，不理智的新人销售敢，一时的业绩，直接当成个人能力看。
如果是抱着「试一试」的态度，其他任何一个岗位都比选择销售强。
其他岗位培育新人的时间、耐心，都大于销售，而销售又是最不能拔苗助长的岗位。真正发展的好的，都是慢慢做起来，每个阶段的问题都要碰到，再经历几个大挫折，栽几个跟头，才能站得稳。运气太好，走得太顺，翻车频率高。 市场、运气、人际关系等都容易对销售新人拔苗助长，捡客户这种事儿挺常见的，稍微不理智，时间一溜烟，回头坐着哭，逝者如斯乎啊。
销售越往后，工作氛围越如履薄冰。公司防备销售，手里的资源越多，公司越不信任自己，要同公司博弈，还要跟竞争对手斗智斗勇，不只是压力大，兴许稍微一点儿不谨慎，辛辛苦苦几十年一夜回到解放前。
所以销售适合那种自知，能真正看见自己真实想法的人。销售不适合被动选择，它需要面临的困境很折磨人。倒不是一定要越挫越勇的那种，也不是热血沸腾鸡血党，它最需要的是要清晰的认识它，并愿意培养自己适合它。应届生大都缺乏对岗位的真正认识，比起其它岗位，贸然选择做销售，确实打击更大。
如果是经过认真思考，愿意且非常感兴趣，那么把它是个好选择。
我第一份工作是做销售，一直持续到现在，主要是因为：我没其它更好的选择，学历差、没专业技能、没人际关系，只能从零开始，这种情况之下销售对我来说是一个很有魅力的选择。有认真思考，所以我死撑过好几段，得意时不飘，失意时不放弃。它恰恰是销售的根本思想指导，要知道前一年可能业绩长虹，年终奖跟老板坐一桌，年会领奖金、当主持人，红得发紫；第二年行情变了，业绩吊车尾，同事的白眼，老板的脸色，都还蛮戳入的。
很多同期都在这种变化中放弃了。
适应这种节奏了，才能慢慢锻炼自己的销售专业能力，平衡节奏，不是忽上忽下不可控了。
② 网络营销百度大咖：微信公众号运营三步骤，你学会了吗
通常来复讲，微信公制众号运营有以下三个步骤：
步骤一、确定推送内容。了解你的受众（粉丝）群属于哪一类？男性偏多？女性偏多？白领阶层居多？大学生居多？他们关心什么？喜欢什么？根据粉丝的需求来推送相应的内容，简言之，做用户关心的推文。
步骤二、内容如何生产？分原创和非原创部分，建议尽可能以原创内容来呈现，如若做不到，可以借鉴他人的内容，在此基础之上灵活加工也可，当然了，切忌一味地照搬。
步骤三、内容运营技巧
1、内容合理规划。首先，内容要专业，即对用户是有正确的导向或帮助的，这是基本。其次，要做到有吸引力，因为在碎片化阅读的时代，你的标题及内容如何在短时间内吸引到别人，让别人去关注，是至关重要的。
2、内容形式差异化。一般是采用图文的形式来展现的，也可以尝试语音、视频、图片等形式，当然了，偶尔来点小游戏，也未尝不可。
3、做好排版。看脸的时代，有一张好看的脸，自然能吸引到人，排版也是如此，好的排版，等于成功了一半，要熟练掌握使用各类排版工具。
当然了，在实际运营过程中，也不用完全拘泥于以上三个步骤，边做边学习，找到自己适合的方式即可。
③ 有做小说分销的大佬吗，想做这个项目，前期需要这什么，从引流开始，一套流程，从零开始，求指导！
首先我们先来了解一下什么是小说分销？简单解释下小说作者写出优质小说，我们在作者这里取得了小说的销售权，将小说售卖给书友，我们会获得佣金。这个过程就是在进行小说的分销动作。懂得了小说分销的原理，再来随小编一起学习小说分销怎么做？
微信服务号
利用营业执照认证微信服务号。营业执照可以是工作室营业执照，也可以是个体户或企业营业执照。各地办理方式有所不同，可自行查阅办理方法。一般三线城市当天办理当天即可拿证。办理工作室或个体户营业执照不需要缴费以及注册资金证明，相对来将更加容易。办理好营业执照后即可用以注册认证微信服务号，认证过程中审核方需要收取审核费用，需要缴纳300元。且每年年审一次，年审同样需要缴纳300元。
正规小说分销平台
找一个正规小说分销平台注册平台后台账户。关于如何选择小说分销平台可以查看这些资料选择小说分销平台需要注意这些问题、哪个小说分销平台靠谱？。可在平台客服协助下，对接好服务号，对接好服务号后准备工作算是基本完成了，可以开始进行推广运营工作。
推广运营
办理证照、服务号、对接平台等工作虽说看起来复杂，但实际执行起来并不难，查阅下资料等都可以很容易搞定。难就难在推广运营方面了。有的人做小说分销项目一年半载可能都没有找到合适有效的推广方式，每天关注个三五上十人，转化率更是低的可怜，连年审成本都挣回来的极为艰难。而有的人可以赚的盆满钵满，一天净利润可以达到几万元。
同样的方法在不同人的手里所取得的效果也决然不同。单纯靠在网上找攻略找技巧可能到头来什么都学不到还浪费了时间。关键还是看个人的执行力，学习再多的方法而不去执行一点用都没有。晚上睡前想遍千万条路，第二天醒来照样走的原路。每天看起来十分忙碌，但没有一点效率，说通俗点就是瞎逼忙。
小说分销怎么做？
④ 怎样才能做好微信营销推广
学挣钱比什么都重要。
一个饥饿的人，只要他手里有钱，他就不会挨饿。
只是大部分人都忽略了这个 道理，虽然大部分人都懂这个道理，我 一说，他们就清楚我说的是对的。
然而呢？他们依旧会去学习玩游戏，依旧会去逛街，依旧会去做无聊的跟赚钱无关的工作。大部分打工仔做的都是跟赚钱无关的工作，这就是为什么他们一辈子贫穷的原因。
那么到底什么是跟赚钱有关的工作呢？
很简单，就是你拿着一个实际的产品或者服务，去卖，这就是实际的赚钱的工作。
也就是说，对我来讲，只有一个工作有意义，就是卖东西。
任何企业，任何人，本质上都是卖东西的，你不承认也不行。
就算你是一个艺术家，你也必须学会卖出去你的艺术，要是没人买你的艺术品，你就只有破产，只有饿死，或者靠你老婆养你，如果你运气好，能坑到一个愿意养你的老婆，就算你牛逼。
最符合一个人利益的事情，就是学习 直接挣钱。所以，你们应该学什么呢？
第一、广告学、第二、营销 学，第三、直接参与销售。
你必须养成习惯，关注未来的趋势。比如，互联网出来的时候，你是不是参与到了电商、自媒体的营销当中？
比如，人工智能出来了，你是不是关注到了人工智能领域，你有没有办法切入进去？
当年房地产起来了，很多包工头发财了，你没有赶上。
那么下一波的娱乐业， 旅游行业，健康产业，你是不是能赶得上？
当年淘宝刚出来，这一波 福利赶上的人，都成了千万富翁。
那么微商刚出来，或者说现在，你是不是 在玩微信营销了？
一个人不关注挣钱，那么挣钱永远跟他无关，一个人只要关注挣钱了，只要开始学习挣钱了，其实挣几百万，也就是一两年时间，在这个互联网时代，如果你本身就非常喜欢互联网，理解互联网的赚钱模式，你挣几百万 甚至只需要更短的时间。
一个人之所以不赚钱，就是其 关注的方向错了，其学习的方向错了。
如果这一辈子我只能学一门学问，我绝对不会去学物理、化学、英语，甚至我也不会去学管理，学心理学，学习人际交往。
我只会学一门本事，就是挣钱，就是把产品或服务卖给别人，把钱收回来的本事。
没有具体的产品与服务，战略，定位等于零。
赚钱，最主要的是要具体的出招。任何一个赚钱的人，必须做具体的事情。只要这个人不做具体的事情，任他再聪明，都是枉然。
战略、 定位、具体的产品、与服务，是一回事。
具体的产品与服务，是 战略的落地，是定位的体现。
假如一个公司把搞战略的，搞定位的，搞产品的，搞服务的人分开，这是几个团队，那么这个公司就是瞎搞。
不存在一个人懂战略，不懂服务，另一个人懂 服务，不懂战略。
懂战略的人，必须 提出具体的赚钱的产品和具体的赚钱的服务。
要提出具体产品与服务的人，必须 提出战略。
我非常讨厌一个人说大方向定了，就好办了，还以为自己为公司做了很大的贡献 一样。
为什么？因为大方向定了，其实什么都不是，因为知道这个方向的人非常多，只有提出具体的产品与服务，并且用这个产品与服务赚回来利润的人，才算人才。
没有赚会来利润的服务与产品，就什么都不是。
这也就解释了为什么很多人高分低能。其实啊，他并不是高分，他其实是低分，只是给他打分的人没水平，判断不了他是低分。
真正高分的人就是高能。 低分的人，就是低能。
这就是战略与产品的关系。
更多内容请关注：千里马创业商学院新浪微博，感谢大家支持。
喜欢就点个赞吧！
⑤ 做微商，生意惨淡，顾客少怎么办
关键是加的人不够多。你要学会引流，才能够吸引更多的人来加你。这样你才会有市场。你去主动加的不一定就是想买你产品的客户。记住主动加你的人才是对你东西感兴趣的，精准客户才是钱脉，否则再多的僵尸粉都没用，要学会方法。
⑥ 做校园营销要怎么做是自己找学生兼职还是找专业的公司在哪找
在尝试做校园营销之前，市场运营人员首先应该想清楚：
你做校园的目的是什么?
如果自身产品和校园用户并不是特别匹配，只是感觉在推广上穷途末路，那么这种情况还是建议你不要盲目的跨入校园。就像很多情趣用品、家政等产品也找我做校园，这不是钱多了没地方烧么?
做校园的目的，我总的归纳为如下4点：
低成本获得app(或网站)注册用户
占领学生市场获得更高销售额
依靠学生群体增加UGC内容产出
提升产品品牌形象
在详细讲解如何从零开始做校园前，我需要先消除几个误区，让一部分有下列打算的企业打消这些念头。
误区1：校园推广成本更低
目前，校园地推的成本(注册)至少在4块以上;北上广深更高，已经在6块以上。相比于线上，地推的成本有时候更高。尤其是你想要做外展时，场地费动辄两三千。如果有人和你说他地推成本只有1-2块一个注册，那你直接给他20W，让他给你推15W真实用户。
误区2：活动在校园内随便传播一下就能引爆
很多人做活动，自己都觉得活动不好玩，预算就1000，总想着在校园推一下就能有几万UV，带来几千注册，这就只能靠情怀了。
误区3：高估品牌和数据兼得性
当然，这个想法很正常。但是对于校园，总希望以品牌宣传的形式推，又希望可以确保数据，这种想法肯定是有问题的。要想有好的数据，要么就扫楼做地推，这样数据可以确保;要想有好的宣传效果，那么就策划一个容易参与，好玩的活动，增强宣传力度。
说完了校园市场的一些误区，那么可以进入正文了，一个企业如何从零开始做校园?
做校园就一定要建立校园团队吗?
很多人会很关心校园渠道搭建的问题，我的建议是“对于立足于校园的产品或者电商、o2o、社区类，可以组建渠道;而与校园用户不是非常契合，也非上述类别的，慎重自建渠道“。
自建渠道，一方面需要负责渠道的人有一定的校园渠道经验;另一方面，需要投入足够多的人力和物力(费用)，才能把渠道组建好。而一多半公司，即没有有经验的校园渠道人员，另外一方面也不打算在校园投入多少费用，那么还不如不建团队。
做校园不一定就要有团队，没有线下团队依然可以在校园玩的很溜，重点是营销的思路和想法。无论线下还是线上，核心的是产品和好的营销活动，有好的营销活动做支持，往往会事半功倍。
没有校园团队如何做校园?
做校园，最核心的是清楚自己的目的，并且达到自己的目的。没有校园团队的公司如何做校园?个人认为三种方法最可行：
抱大腿：
目前有自己校园团队的公司，也都有整体的校园宣传安排和每月线下宣传活动。如果这些公司有好的活动和宣传，就搭着他们一起做。
做活动：
企业策划自己的活动和宣传方案，一般是每月一期左右;比如9月是开学季，10月是社团迎新，11月是光棍节，12月是跨年等。其实每个月校园都有自己的主线活动，你的活动策划好了，这时候也可以根据宣传的需求，联系各类线下团队、社团等帮忙执行。别说你找不到人做，找不到就去搜索各地方学生兼职类的QQ群。
当然你的活动要好玩，比如策划”520一日情侣活动“、“双十一拥抱派对“等活动，参与人数和反响都很不错，做一个活动就要把他做好，不要随便就做个活动。
纯地推：
纯地推最简单，就是贴海报，发宣传页，扫楼推注册。也许有些人觉得发宣传页效果不好，那是因为你宣传页设计不好，而且派发人员执行力不强。宣传页最好的是宣传活动，只要这个活动容易参与，而且好玩，效果会很不错。我做过一期校园脱单基金的单页派发，转换率达到6%(微信关注)，而且单页制作成本低(1W张一般50左右)。
做校园营销，重在想法和创意，要么就是纯地推或者用小额预算抱其他校园渠道的大腿。现在的学生已经不像2010年以前那时候了，更有自己的想法，见过的各种营销行为也更多，不是那么好忽悠了。
如何搭建自己的校园团队?
对于校园渠道的搭建，首推招一个有经验的校园渠道人员，即便是实习生也可以，这样可以事半功倍。如果自己琢磨，那么就太麻烦而且周期太长;一般还没等渠道成熟，可能这一项业务就被砍掉了。这方面的人员如何招募呢?找其他做渠道的公司推荐或者到网络招聘等上面招比较快。
如果没有额外编制，只能自己做，那么渠道搭建可以分成三部曲，即：取名、文档、招人。完成这三部分也就可以开始正式工作了。一般先从公司所在地的城市开始，陆续往其他核心城市发展，不要一开始就铺全国，毕竟也没这么多精力。
取名
也就是你需要为这个校园团体一个名字，比如校园大使、超级实习生、联想的精英汇、华硕的硕士生等;同时赋予一定的文化，把这个组织的外形搭起来。
文档
主要指组建校园渠道必备的文档，一般包括团队介绍PPT、团队薪资考核表、团队入职信息表和团队工作攻略四部分。团队介绍PPT主要是介绍公司、产品、团队氛围和校园团队的工作内容以及简单薪资介绍;团队薪资考核表主要是介绍具体的考核内容以及薪资;团队入职信息表则是该学生的基本信息;工作攻略则是公司根据工作内容整理的一些比较合适的推广方式。
招人
指校园团队的招募，分成五块：
一块是可以通过实习兼职网站招募;
第二块是通过各城市的兼职qq群、微信群招募;
第三块是通过熟人推荐或者大使推荐大使的机制招募;
第四块则是通过官方微博微信发布招募启事;
第五块就是招募地方站主管，由他负责所属区域团队的招募。
招人最核心的在于认可你这个公司，认可这个产品和团队;能力在于其次，因为他们的工作更多是偏执行。只要接受这个工作，在合适的引导下，都会努力去宣传的。
校园团队的薪资如何考核与制定?
对于很多企业来说，总担心给了工资大使又不干活;不给工资吧，大使更不干活。这时候，最好的是以任务制和考核的形式来让团队工作。制定一个详细的薪资考核表，即罗列一些日常工作，团队可以选做，也可以全做，每月底根据团队的反馈(例如截图、照片、数据等)来确定工资，其实也就属于按劳付费。每月到手有300-500的工资，一般学生都会比较感兴趣了，太高了，企业肯定受不了，太低了，很多学生也会没干劲。不过要是你是网络、腾讯、阿里，不给钱都会有人愿意干活。
校园团队如何管理?
关于团队的管理，现在已经不再是打鸡血的时代了。无论什么团队，没有能够满足他们的东西，这个团队最后肯定会死掉;需求永远是对等的。
满足的东西就很多了，比如钱、实习证明、工作推荐、认识更多人、教他们一些工作技巧(ppt、简历写作等)、分享更多知识等，你必须可以给他们提供他们需求的东西，不然他们为什么给你工作?
钱不是最重要的。但是，你这个团队一直压榨学生，肯定最后也做不长久。如果自己公司提供的工资少，那么可以接一些其他品牌的活来养这个团队。同时，做好日常的交流，交流的内容随意，起码要让大家认可你这个管理者，时常可以见到你(线上)，这也说明渠道工作的累，因为你要经常保持在线。
做校园，无论是否有渠道，都希望的是有更多的人知道我们，更多的人使用我们产品。多和学生交流，多从产品的角度出发，多一些变通。
⑦ 微信营销该怎么推广
干货总结：微店营销推广有哪些技巧？
微店适合广大中小型商家的创业，微店的入驻成本低、借助微信带来的高流量，可以轻松的进行微店营销。今天集客宝智能名片的小编为大家总结介绍一下微店营销和推广的一些方式，详细介绍请看下文。
一、微店开店的前期准备
如果你是从零开始做微店的，在微店创建的时候，就需要做好完善的前期准备。这样才能在后续的营销中占据一定的优势。微店的前期准备有哪些呢?
首先需要选择自己的店铺名字、店铺界面的风格、店内经营的商品、客服的语言风格等一些东西都需要进行完善的筹备。做微店营销最好是选择正规的产品，拒绝一些高仿产品。
然后需要明确自己的目标群体，你的朋友圈里面有什么类型的好友，愿意花费多少钱购买你的产品，产品的目标对象是男还是女，年龄范围是多大，喜欢什么类型的事物等多种要素，构建一个目标群体的画像，然后根据这些人群的喜好来经营自己的微店店铺。
作为微店店主，还需要明确你的产品卖点在哪里，如成本优势、创意优势、独家销售渠道、时效性、功能性……还需要考虑店铺的进货渠道和物流成本，库存信息、支付渠道等多方面综合考虑。
由于微店店铺主要面对的是微信用户，而微信是以真实人脉关系连接起来的一个巨大的关系网络，所以微店的精髓就是精简，如果想要选择走电商的大而全的道路，入驻微店恐怕不是最好的选择。
二、微店产品展示和描述
微店是适合中小型企业或商家创业的，所以店铺主要是走精简的路线。首页的展示页面不能太多，使用微店的大部分用户都是手机用户，如果东西太多，用户就会失去耐心。按照产品的优势排序，占据醒目位置的就是你的预期爆款，然后就借助产品的分类吸引更多的用户。
微店的销量和流量主要是来源于朋友圈和微信群，也就是你所熟知的亲戚朋友，或者是被朋友推荐而来的，所以微店的运营一定要花费精力耐心的经营。而且有熟人的这一层关系在，购买你的产品的一定是铁杆粉丝，是很难被别人再抢走的，所以主要的运营就在熟人和回头客上。
三、微店要怎么做推广?
微店的推广方式主要有3种，一种是店铺直接推广，另一种是微信公众推广，还有一种是上集客宝智能名片上宣传。主要的推广方式如下：
(一)微店店铺直接推广：
1.借助微信号作为传播渠道，定期的在微信群、朋友圈中分享一些精品产品，还可以邀请好友帮忙一起传播。
2.把产品发布到QQ空间、微博、论坛、贴吧等多种渠道，吸引更多的粉丝和流量。
3.通过摇一摇、附近的人、漂流瓶等多种方式添加微信好友，让更多的人知道你的微店店铺。
4.通过微店活动、红包、转发有奖等多种营销活动形式，让你的微店沿着人际关系的网络蔓延出去。
5.可以把你的微信号或二维码印制在名片、传单上，进行一定场景的地推，收获同城的好友，
6.如果有实体店、淘宝店的用户也可以把这些流量资源充分的利用起来，不管是淘宝还是实体店，这些用户的引入到微店，同样都是销售赚钱。
(二)微信公众号间接推广：
微店是可以和微信公众进行绑定的，微信公众号绑定微信之后，可以借助微信公众号来进行吸粉引流和销售，把公众号变成商城。借助公众号吸引大量的好友，完成自己的销售目的。
1.每天推送与目标人群相关的一些信息内容，让精品的内容吸引粉丝。
2.发布一些高质量、能够吸引人转发的软文，进行助推，还可以发布到其他的网站中进行吸粉引流。
3.可以借助微信、微博的大号来帮忙推荐你的微信公众号。
4.利用微信公众号的推广活动来进行大量的吸粉，如H5页面、公众号小游戏、公众号投票活动来进行吸粉营销。
(三)集客宝智能名片上宣传
1.一键获取客源。轻轻一按，还怕自己产品卖不出去？客源这么多，你的产品可能还供应不上来呢！
2.一键裂变客源。在原有的客源数量再次翻倍，怕自己产品过于冷门？别怕，就怕你产品一更新就卖光光咯~
3.一键精准客源。不用再担心自己用过多的时间耗在不懂买不买自己产品的客户上啦！只需一键，你就知道什么客户才舍得你花时间去耗啦！
微店的营销方式还有很多，集客宝智能名片的小编为大家总结的只是沧海一粟，只希望这些内容能够帮助到大家更好的进行微店营销，还可以结合自己的实际情况发掘出更多的微店营销策略。如果想了解更多微商的方法，请关注并询问集客宝智能名片！集客宝智能名片，一个自带客源、自带流量、能管理、能赚钱的微信小程序。网页链接
⑧ 微信营销怎么做推广好
具体微信活动配合：
先把线下老客户，以各种方式加起来
1、电话
2、短信
3、专家通知
4、老板个人的微信通知
5、忠实客户的分享
基于订阅号文章文案运营培养老客户的细节：
1、注意时间节点
2、注意文案与产品的分开
3、注重文案的交叉和感恩内容
4、间接提出近期回馈新老客户做活动，为后期活动推广做铺垫
5、活动文案最后，需要鼓励关注者分享到他的朋友圈进行二次曝光
活动过程中的细节把控：
当老客户进行维护到成熟之后（自己把控），立即开展活动，因为在前期文章的铺垫当中，已经间接告诉了老客户会做活动，这样不会引起客户的反感。还有既然是老客户，那么只要产品没问题，用户体验满意，那么在活动推出后，老客户是愿意分享的！
特别注意：活动需要有周期性
新客户的阶段性吸引：产品包装上需要有活动的介绍及二维码，
① 门店易拉宝（前台，餐桌，服务员推荐）
② 微博活动的配合
③ 基于兴趣爱好的相关网民的聚集地（各大论坛：天涯，网络，新浪微吧、微群，猫扑等）这项工作不花一分钱，做好活动正式拉开，活动范围很广的形象。
④ 有关服务类型产品，必须基于地理位置的营销，那么就需要主抓服务点附近的网友聚集地（比如：贴吧、论坛、社区）
⑤ 淘宝店铺中的二维码推广
⑥ 做好与微信大号的合作（可选），也就是即有相关性又不是竞争对手的公众平台互推
⑦ 身边的关系圈扩散
⑧ 网站的活动公布和活动细节的内页展示
⑨ 如果做了网络推广，可以适当投入做下网络网盟推广，还有就是QQ群、QQ空间的扩散。如果资金充足，可以利用户外广告进行展开。
利用微博大号的合作，现在一些微博大号已经意识到微信的重要性，他们都在有意识的间接吸引微博粉丝进入微信平台。
企业微信营销的7点建议：
1、确定好你的定位
2、内容的适量
3、语言风格要独特，总体要有亲和力
4、推送的时间
5、预设海量标签
6、形成你的特色（如是个人请用真实头像）
7、善用这种CRM工具
⑨ 怎么从零开始运营一个微信公众号，如何获得第一批粉丝
做运营行业以来，我接触过很多运营个人公众号的小白，他们都有着明显且相同的困惑：
“辛苦写了半天的公众号，发出去三天，阅读量还不过百”
“没有转发，没人点赞，一点成就感都没有”
“没有推广资源，只会在朋友圈不停地转发”
这其实是很多大学生、自由职业者的困境：
没有好的渠道去推广，高质量内容也有可能面临埋没，更何况多数文章并不具有爆款10万+的潜质。
但话说回来，如何能够快速获取首批粉丝，保证自己的公众号活下去，这是每个新媒体运营者所关心的问题。
现在我们先用你手上的朋友圈，作为你的首批粉丝积淀。我在这里说的利用朋友圈涨粉，不是简单的在朋友圈刷屏或群发给朋友，期望他们关注阅读。这样的方式只是一时的刷数据，对你公众号长期的运营没有太大帮助，所以我在这里讲讲在朋友圈推广公众号的方法论。
5步打造引爆朋友圈刷屏的推广文案
第一步：熟人关系背书
指明你要推荐的公众号是自己非常熟悉的（或者直说是自己做的），自己关注过两天后发现内容不错然后来朋友圈推荐给更多朋友（一种帮忙分享的心态），把朋友们对你的信任转嫁到公众号上。
举例：
1、 这是我关注了21天的公众号...
2、 对我熟悉的朋友应该知道我最近在研究公众号，这是我做的一个公众号...
第二步：戳用户痛点，塑造产品卖点
挖掘产品卖点，告诉你的朋友们这个公众号的作用，如果对你有用你就去试试看。
举例：现在的公众号选择太多，但适合你的优质内容太少。这个公众号，它能经常提供使用的营销思维案例，帮你现在学了就能在工作中用上，见效快...
第三步：触发用户利益
告诉你的朋友这个卖点后，还要指明公众号带给他的好处，他能从公众号中获得价值
举例：推荐这个公众号不是因为我做的能有多好，而是每天只需1分钟，就能学会随时都能用到的营销技巧，在工作中能比同期同事更快进步，获得升职加薪的机会。
第四步：引导用户行动
催促你的朋友们现在就行动起来，帮助他做决策，这里又分为显性引导催促和隐性引导催促。
1、显性引导就是给他们明显的利益，让他们在行动中获利
举例：关注公众号，在公众号后台回复“营销”，即可领取2017年100件营销事件案例解析，满满干货哟。
2、隐性引导就是看不到的，通过日常体现的好处
举例：如果你是做营销的，关注这个公众号就会非常实用，因为它能帮你转变营销思维，从工作中科学的做好营销，是非常好的营销成长平台。
第五步：激发转化欲望
最后一步帮你的朋友发力吧，可尝试限时、限量的方法督促行动
举例：
前100名关注者赠送营销工具箱，快来关注我吧。
做营销是科学的实操，利用朋友圈去增加公众号的粉丝也可以应用系统的公式方法，采用这5步，你的微信阅读数会有不错的改观。
⑩ 如何快速高效学SEO
学习SEO关键得有一个站！
那首先就是学习网站搭建
然后就网站布局，关键词，网站排名，SEO工具使用
可以参考下，seo教程