A. 關於建築工程中貫標應該怎麼做
貫標是「貫徹標准」的簡稱。
在貫標的過程中一般前期工作為宣傳、貫徹該標準的核心內容,全員動員學習並掌握領會,以便工作(操作)達到或者滿足標准要求。
標准要求是給定的,無需說明。主要工作就是宣傳學習以及學習後全員掌握情況,對不滿足要求的後續教育如何改進(整改)。
在滿足要求後,由核准部門核定,並簽發證書。
B. 貫標ISO9001的要求和好處!
企業獲得認證的優點所
(1)提高企業的質量信譽
眾人常把貨物質量信譽視為企業的生命。因為有了質量信譽就會贏得市面,有了市面就會獲得效益。實行質量認證政策後,市面上便會出現認證貨物與非認證貨物、認證注冊企業與非注冊企業的一道有形邊疆,凡歸於認證貨物或注冊企業,都會在質量信譽上取得優勢。
(2)促進企業健全質量系統
一度觀察完善的貨物認證政策,除檢驗貨物外,還得對企業的質量保證書能力進行評定。作為獨立的質量系統認證,更是要對質量系統是不是符合特定標准進行審查。這種審查和評定在某種程度上起到了內行咨詢作用。調查中覺察的題材,企業必須認真整改,否則不予越過。認證越過後還得隨時准備接受監督抽查,這些外加的壓力將會轉化為企業不斷自我剋制和自我完善質量系統的動力。如英國某苯二甲酸工廠在採用質量系統標准前,有5.5%的貨物不符合技術規范,採用後於1987年降至1.75%,1988年經英國BSI按BS 5750/ISO 9000標准認證後,又進一步上升至1%。
(3)增強軍際市面競爭能力
質量認證政策已在越來越多地被世界上許多國家和地區接受,變化國際上質量范圍接軌的重要手段。國與國之間常常越過簽訂單邊、雙方或多方面的嚴重認證合作協議,取得對手國家肯定。如果獲得國際上有權威性的認證機構的認證,便會取得世界各國的普遍肯定,並按協定遭受特定的優越政策待遇,如免檢、減免役和優價等,這對增強軍際市面競爭能力起重要作用。
(4)有利於企業打造品牌
品牌競爭已變化國際市面競爭的暗流。世界500強企業中已經有400強擁入中國,這些跨國公司的湧入就是品牌的湧入和競爭。中國企業要想在激烈的競爭中生存和發展上來,必須建立"品牌競天下"的觀念,打造好自己的品牌。質量是品牌的第一基石。越過實行貨物質量認證,完善企業的質量管理系統,持續鞏固地向市面需要優質的貨物,這是想真正打造好品牌的企業的首要任務。在這個房基上,企業還必須塑造好品牌的形象。如何塑造品牌的形象呢?企業無非是從貨物形象、文化形象、品牌標識和品牌信譽等范圍進行塑造。實施貨物認證的過程,就是企業的價值觀、信心、管理思想、道德規范、行為准則等得以進一步升華和增強的過程,必將為企業的實質面貌、環境、職工、企業家帶來新的形象,而所有這些正是品牌文化形象的全面體現。在品牌標識范圍,給獲得認證的貨物貼上認證標志將會給花費者帶來獨特的感覺。企業實施貨物認證,越過第三方證書自己的貨物質量的符合性,也是為花費者,為企業的顧客需要多一層的信任。取得認證籍貫後認證機構將越過公告、目錄或其他形式向世界宣布認證企業的名稱、貨物的名稱、認證所依照的標准,獲得認證的貨物還可在貨物上貼上認證標志,獲得質量系統認證的企業象樣進行廣泛的宣傳,這些都向世界和顧客轉交了大量信息,對品牌信譽的提高大有裨益。
(5)保護企業的合法權益
本國的貨物質量認證管理條例規定:"貨物未經認證或者認證不合格而使用認證標志出界銷售的,由標准化行政主管部門責令停止銷售,處以違法所得三倍以下的罰金,並可對違法部門負責人處以5000元以下的罰金。"如果企業的貨物獲得了認證籍貫,當發現有其他廠家生產的同類貨物冒用認證標志時,認證機構將守法治理,從而保護認證廠家的合法權益。
貨物認證是市面經濟的產物,企業申請認證的主要目的是讓客觀、公正、權威的第三方認證機構證書自己的質量系統和貨物符合某特定的質量保證書模和或貨物標准,籍以提高企業和貨物的質量信譽,取得需方的信任。藉以開辟國內外市面,並提高企業的管理水平面器。凡是具有上述目的和猛烈指望的企業一般都應創造環境爭取獲得關於的貨物質量認證單據。
企業認證的必要性
隨著ISO9000系列標準的廣泛應用,以ISO9000為基礎的第三方質量體系認證得到了迅速發展,使得貫徹標准和獲取質量認證成為市場競爭的重要手段之一。
主要表現在: 來自顧客、協作方和同行的壓力:
1. 許多外商要求組織通過ISO9000認證作為合同簽訂的前提。
2. 同行取得了認證,自己沒有,有可能使自己的公司處於劣勢。
進入國際市場的通行證
隨著國內經濟形式向外向型轉變,國內組織越來越多參與到國際競爭中,目前,歐洲共同體等國際組織及許多國家把ISO9000系列作為統一的標准加以採用,許多跨國集團公司也把是否通過ISO9000質量認證作為條件用以約束OEM供應商。
免去許多檢查
ISO9000標准具有的嚴格、廣泛、權威的特性能使獲證組織免受許多檢查,省去不少煩瑣的手續。
符合政府的規定要求
趨勢表明:沒有通過ISO9000認證的組織在政府招標、采購活動中非常不利。
改善組織的質量管理
實際上,ISO9000系列標準的主要目的是改善組織的管理,讓其更有效率並減少浪費。
產品認證和質量體系認證
產品認證和質量體系認證都要求對申請組織的質量體系進行檢查評定。在我國,產品認證和質量體系認證中對組織質量體系的要求已經在行政法規和規章上協調起來,它們的依據都是GB/T19000-ISO9000系列標准。
我國於1992年等同採用了ISO9000系列國際標准,發布為GB/T19000系列國家標准。許多組織在對外貿易和轉換經營機制中,逐漸感到這套標準的非凡作用,組織對實施標准,建立質量體系或獲取認證的興趣越來越高。
質量認證有如此的作用,到底是分析的結論,還是實施在在的效果?國家技術監督局在1998年底對當時已通過認證的組織,共113家進行了調查,分析結果標明,決大多數組織通過認證取得了明顯的效益。
1、近七成組織訂貨或銷售額增加;
2、近五成組織成本下降,四成組織成本持平;
3、近七成組織產品合格率上升;
4、近八成組織市場競爭力增強;
5、六成組織利潤上升;
6、九成組織自覺規范化、制度化程度增強;
7、九成組織管理者感覺工作效率提高。
企業取得認證資格的好處
質量認證資格是企業質量體系符合國際標準的證明,是產品質量信得過的證明,是產品進入國際市場的通行證。取得質量認證的資格,對企業至少有以下好處:
(1)提高企業質量管理水平
取得質量認證資格必須具備的一個基本條件是,企業必須按照GB/T 19000-ISO 9000 質量管理和質量保證系列標准建立質量體系。ISO 9000系列標準是在總結各工業發達國家質量管理經驗的基礎上產生的,是寶貴的財富。建立質量體系是企業實現質量好、成本低的目標的必由之路,可使企業具有減少、消除、特別是預防質量缺陷的機制。企業在申請認證的過程中,認證機構將通過各種方式指導企業建立質量體系,達到GB/T l9000-ISO 9000系列標準的要求。
(2)擴大銷售並獲得更大利潤
認證標志是產品質量信得過的證明,帶有認證標志的產品在市場上具有明顯的競爭力,受到廣大顧客的信任,銷的多,銷的快。國內外的經驗征明,在市場經濟的環境下,取得認證資格是企業在競爭中取勝、提高利潤的有利手段。
(3)擴大出口
實行質量認證制度是當今世界各國特別是工業發達國家的普遍做法,許多從事國際貿易的采購商願意或者指定購買經過認證的產品,有些采購商在訂貨時要求生產廠家提供按 ISO 9000(即GB/T 19000)通過質量體系認證的證明。例如,丹東罐頭廠生產的紅梅牌滑子蘑罐頭主要銷往日本,認證前每年生產量最多1200噸,取得認證資格(使用有圓標志)後,在日本「糧油新聞」上刊登了該廠滑子蘑罐頭通過中國國家認證的消息,日本川鐵株式會社隨即提出全部包銷該廠生產的帶有方圓認證標志的產品,年需要量4000噸,大大超過該廠的生產能力。事實說明,企業取得質量認證的資格,是使產品進入國際市場和擴大出口的需要。
(4)保護企業的合法權益
我國的產品質量認證管理條例規定:「產品未經認證或者認證不合格而使用認證標志出廠銷售的,由標准化行政主管部門責令停止銷售,處以違法所得三倍以下的罰款,並可對該違法單位負責人處以5000元以下的罰款。」如果你廠的產品獲得了認證資格,當發現有其他廠家生產的同類產品冒用認證標志時,認證機構將依法處理,從而保護認證廠家的合法權益。
(5)免於其他監督抽查
我國的產品質量認證管理條例規定:「獲准認證的產品,除接受國家法律和行政法規規定的檢查外,免於其他檢查」。這一條是針對當前來自各方面對企業產品的監督抽查特別頻繁而規定的,企業產品獲得認證資格後、可以減少各種監督抽查所帶來的過重負擔,對企業具有現實意義。
C. 貫標,有人懂嗎
通常所說的貫標就是指貫徹ISO9000質量管理體系標准、ISO14000環境管理體系標准和OHSAS18000職業健康安全管理體系規范,依據三個國際標准建立企業的質量、環境整合和職業健康安全管理體系,既是適應市場發展的客觀需要,又是規范企業管理行為的內在要求。
D. 工會貫標要做哪些工作
工會貫標要做哪些工作?
1 統一思想認識,宣傳貫徹;
2 發揮協同作用,培養全體人員具有濃厚的質量意識;
3 明確部門質量職責;
4 規定相應的獎懲制度;
5 協調內部質量工作,明確規定信息渠道。
E. 知識產權貫標條件條件是什麼需要什麼資料嗎
知識產權貫標的費用與企業的貫標目的、所在地區的成本有很大的區別。
1、僅僅是為了通過貫標認證,費用最低,工作量基本是在50個工作日以下,基本都是在5萬以下。
2、貫標可以與企業的管理實際相結合,工作量多在70-120個工作日,費用一般是在7-15萬。
3、企業規模大、分支多、要求高一些的,需要解決企業目前存在的實際問題,貫標工作量多在150-200個工作日,費用將會在20-50萬,或更高。
拓展資料:
二、企業知識產權貫標作用
1、規范企業知識產權管理的基礎條件
企業應當有明確的知識產權管理方針和管理目標。並要知識產權管理"領導落實、機構落實、制度落實、人員落實、經費落實"。企業應當建立的知識產權管理制度、職責等。
2、規范知識產權的資源管理
圍繞企業的人力資源管理、財務資源管理、信息資源管理。對上述管理活動涉及的知識產權事項作出了相應的規范。
3、規范企業生產經營各個環節的知識產權管理
明確規定了企業研究與開發活動、原輔材料采購、生產、銷售、對外貿易等重要環節的知識產權管理規范要求。以確保企業生產經營各主要環節的知識產權管理活動處於受控狀態,避免自主知識產權權利流失或侵犯他人知識產權。
4、規范企業知識產權的運行控制
圍繞企業的知識產權創造、管理、運用和保護四個重點環節。明確規定了企業在知識產權權利的創造和取得、權利管理、權利運用和權利保護四方面的規范性要求。
5、規范企業生產經營活動中的文件管理和合同管理
企業在生產經營活動中涉及的有關知識產權的各類活動,應當有相應的記錄並形成檔案。特別是對企業對內、對外的合同管理作出明確要求。
6、明確規定企業應建立知識產權動態管理機制
企業應當對自身知識產權管理工作進行定期檢查、分析,並對照管理目標對管理工作中存在的問題,制定相應的改進措施,以確保管理目標的實現。
F. 如何加強貫標工作,讓質量管理體系落地
加強貫標工作讓質量管理體系落地通常需要按照如下流程執行:
領導作用
需要高層領導了解貫標的意義和價值,了解質量管理體系,認同質量管理體系,能夠提供相關的資源予以支持。
2.建立公司的組織架構,梳理工作職責
根據公司的質量方針和目標建立用人單位的組織架構,明確各崗位的職責內容和各崗位應當承擔的目標分解內容。
3.建立達成目標的流程
根據工作內容和職責,識別工作流程和增值的過程方法。
4.培訓
通過各種方式的培訓,讓各崗位人員掌握相關的能力和方法。
5.績效考核
根據各崗位的內容和目標分解對各崗位進行有效考核。
6.持續改進
對未達成目標或者偏離目標的情況進行分析、制定糾防措施持續改進。
G. 知識產權貫標對企業有哪些好處
1. 建立知識產權管理體系的核心是提高企業知識產權管理能力,積極應對知識產權競爭態勢和防範知識產權風險。
2. 知識產權管理體系的原則之一是全員參與,可以提升企業領導層和基層員工的知識產權意識,調動職工發明創造的積極性。
3. 通過貫徹《企業知識產權管理規范》可以鞏固企業的市場地位,使企業擁有自主知識產權的產品在銷售市場的地位明顯增強。
4. 有效保護企業自身的知識產權,尤其是對於開發的新產品和研發的新技術,通過科學規范的知識產權體系管理得到有效的保護。
5. 增強企業的核心競爭力,通過提升企業技術創新能力,推動企業產生具備高附加值的新產品、新技術,通過自己生產銷售或通過許可轉讓他人,擴大市場份額,提高經濟收益。
6. 提高生產效率,保持企業活力與動力,使企業無形資產價值得到提升,在企業融資上市、投資並購等資產運作上獲取更大的收益。
7. 企業知識產權管理規范認證情況是科技項目立項、高新技術企業認定、知識產權示範企業認定的重要參考條件。
8. 通過知識產權管理體系認證的企業,可以獲得政府扶持以及當地省市區知識產權貫標資金補助。
H. 宣貫與貫標有什麼區別
簡單點說,好比講課和做作業的區別。宣貫就是宣講貫標的相關知識,給大家講貫標是怎麼回事,對大家進行了解貫標相關知識的培訓。而貫標,就是認證機構派出認證員對你單位的標准化體系運行情況進行檢查,看是否正常,看有哪些需要注意、改進的地方。
I. 什麼是知識產權貫標,為什麼要做知識產權貫標
一. 什麼是知識產權貫標?
二. 為什麼要做知識產權貫標?
1、重要資質:"企業知識產權管理規范"作為我國首部企業知識產權管理國家標准,實施貫標將作為企業知識產權工作的基礎條件,將成為企業申報科技資助項目的前提.未來科創板有可能把貫標納入企業上市的一個重要條件.
2、護城河:實施貫標有助於建立企業創新管理體系,提升企業人員的發明創造的積極性,推動企業產出具備高附加值的自主知識產權的新產品、新技術,構築自主創新的護城河.
3、防火牆:實施貫標有助於建立企業知識產權風險管理體系,有效降低和防範知識產權風險.
4、無形資產:實施貫標有助於提升企業無形資產價值,在企業融資上市、投資並購及企業出售等資產運作上獲取更大的收益.
5、政府獎勵:全國省市區各級政府對通過貫標認證的企業都有獎勵,獎金10~30萬不等.
三、服務優勢
1、一次性通過:滿足要求的企業承諾輔導一次性通過.
2、不成功退全款:經嘉德輔導的企業,如果認證不成功退全款,解決企業的後顧之憂.
3、申報效率高:直擊企業痛點,個性化有針對性地進行輔導,加速輔導和認證.
4、業界優秀專家輔導:嘉德擁有經驗豐富的專家團隊,具備業界最佳知識產權實踐.
四、服務內容
1、資料收集,企業診斷:企業基本情況收集和情況診斷,宣貫培訓.
2、文檔編寫、體系建立:輔導企業編寫文檔、建立體系.
3、體系運行、內審整改:運行體系,內部審核,發現問題,及時輔導企業整改.
4、提交材料、申請審核:整理申請所需材料,提交機構審核.
3、現場評審、整改下證:幫助企業接受現場審核,領取認證證書.
五、服務流程
1、售前咨詢:確認企業基本情況及認證需求,約1天.
2、開展輔導服務:開展對企業認證的輔導,約60-90天.
3、審核驗收下證:協助企業提交申請,通過認證,領取證書,約7天.