燕京啤酒的培訓計劃

A. 燕京啤酒有沒有在安徽建廠的計劃

2014年5月9日 燕京啤酒董秘劉翔宇周四在一券商策略會上表示，今年沒有建廠計劃，不過，在收購方面公司也一直在關注。同時，公司今年將在重點中西部地區加大投入。
劉翔宇表示，重點市場包括四川、雲南、新疆、貴州等。未來2-3年公司在新疆將占據市場有利地位，去年在南疆新建了一個廠，貴州於去年下半年建廠，貴州市場和雲南市場比較相似。

B. 怎樣成為燕京啤酒的代理商

你哪的？

C. 燕京啤酒的加盟條件有哪些

燕京啤酒加盟商的條件:
1）營業面積不低於300平方米
2）加盟負責人人脈基礎較為突出，具有良好的餐飲管理能力
3）加盟負責人具有一定的經濟實力
4）接受公司的經營理念服從公司管理
5）積極維護公司品牌形象
6)具有獨立民事行為能力的法人和自然人。
燕京啤酒經銷商的條件：
1)具有良好的商業信譽和經營背景。
2)對該市場有實際工作能力和操作經驗。
3)願意接受公司培訓及指導。
4)擁有餐飲管理經驗及分銷經驗。
5)願意全心全意全時間投入到燕京扎啤事業中去。
6)有獨立承擔民事責任能力的自然人或獨立承擔民事責任的企業法人。

D. 燕京啤酒的品牌文化

以情做人
(1)滿腔熱情，廣交朋友；
(2)堅持原則，機動靈活；情理並重，贏得人心；
(3)講求禮儀，尊重他人，會用感情的力量化解矛盾。
以誠做事
(1)正直坦誠，一視同仁；
(2)有話擺在桌面上，辦事出於真心；(3)把對客戶、消費者負責落實在行動上。
以信經商
(1)講求信譽，遵守合同，依法行商；
(2)客戶至上，優質服務；
(3)千方百計支持經銷商獲取最大利潤。 盡心盡力的奉獻精神
(1)忠誠企業，忠誠事業；
(2)自覺自願奉獻出聰明才智；
(3)把實現個人價值建立在實現企業價值上。
艱苦奮斗的創業精神
(1)銘記燕京創業史，保持發揚優良傳統；
(2)鍛煉培養不怕艱難、吃苦耐勞的優秀品質；
(3)戒驕戒躁、勤儉辦企，反對驕傲自滿，鋪張浪費。
敢打硬仗的拼搏精神
(1)自覺加壓，勇挑重擔，敢打必勝；
(2)在全新的任務面前信心十足，鬥志旺盛；
(3)按量、按質、按時完成急、難、險、重的臨時性工作。
顧全大局的協作精神
(1)牢固樹立全公司是個整體意識，培養團隊精神；
(2)以公司利益為重，反對狹隘的集體主義、個人主義；
(3)加強單位與單位間、員工與員工間的團結，上道工序為下道工序服務，下道工序為上道工序創造條件。
為廠分憂的主人翁精神
(1)把個人命運與企業興衰緊密聯系在一起；
(2)擺正個人與集體的關系，個人服從集體；
(3)說話、做事體現主人翁的地位與形象。 改革是根本出路
(1)遵循黨和國家的方針、政策，不斷深化內部改革；
(2)變革不適應企業生產力發展的各種弊端；
(3)堅持解放思想，實事求是，與時俱進。
管理是永恆主題
(1)企業不能一日無管理，它是企業生存與發展的基礎；
(2)認真探索適應市場經濟的管理規律，用現代企業管理方法與手段，不斷提高企業管理水平；
(3)加強基礎管理工作，向管理要產量、要效益、要名牌、要形象。
創新是企業靈魂
(1)創新是企業充滿生機和活力的關鍵所在；
(2)面對新形勢、新任務，樹立新思想，新觀念，反對因循守舊，停滯不前。
(3)積極妥善的推進管理創新、組織創新、科技創新、品牌創新。
顧客是衣食父母
(1)牢固樹立以市場為導向，顧客是上帝的思想觀念；
(2)企業獲得最大市場與最大效益的決定因素是廣大消費者：
(3)以全優的質量和服務，努力提高廣大消費者對燕京品牌的忠誠度。 以全優的質量取信於民
(1)用穩固可靠的質量使廣大消費者對燕京產品堅信不移；
(2)堅持按國際標准組織生產，嚴格執行工藝標准，確保產品內在崐質量與外在質量。
(3)出廠一瓶質量不合格酒當成百分之百不合格來對待。
以獨特的風味取悅於民
(1)讓廣大消費者飲燕京啤酒成為時尚與享受；
(2)生產出不同口味的產品滿足不同層次消費者的需要；
(3)保持風味穩定，鞏固、擴大消費群體。
以誠摯的態度服務於民
(1)企業生產的目的就是不斷滿足人們的物質文化需求；
(2)掌握消費趨勢，誠心誠意聽取消費者的建議與意見；
(3)講求職業道德，提高工作效率，實現一流服務。 以事業留人
(1)用燕京取得的成績和美好的前景，吸引留住人才；
(2)創造人才成長和施展才華的舞台，使其感到在燕京大有可為。
(3)把實現國有企業的歷史使命與發揮人才作用結合起來，使其樹立遠大的理想與報負。
以感情留人
(1)形成尊重知識、尊重人才的良好氛圍；
(2)在思想上引導，在工作上幫助，在生活上關心，留住人心。
(3)樹立市場競爭說到底就是人才競爭的觀念。
以機制留人
(1)制定人才獎勵政策，體現知識的價值；
(2)完善用人制度，依法辦事，履行合同；
(3)建立公開、公正、公平的選拔領導幹部制度。 嚴：
(1)從嚴治廠，從嚴管理，從嚴帶隊伍；
(2)嚴格執行企業各項規章制度，嚴格考核；
(3)嚴要集中體現按大生產的客觀規律辦事。
細：
(1)實施精細管理，精是機智靈敏，細是一絲不苟；
(2)精打細算，降低成本；
(3)制訂計劃、方案周密可靠，落實有條不紊。
緊：
(1)時間就是效率，就是效益；
(2)幹事雷厲風行，不等不靠；
(3)形成團結緊張有序的工作氛圍。 遵紀守法，清潔生產
合理釀造，防治污染
節能降耗，保護資源
綠色管理，持續改進
清爽燕京，怡人甘泉
共同創造，美好家園

E. 案例分析：燕京啤酒：mes承接erp業務流程更順暢問題：mes系統的功能是什麼

MES主要起到承上啟下優化數據流的功能，具體如下：

1、工序詳細調度：通過對有限資源能力的排序和調度為作業計劃進行優化與排序；

2、資源分配和狀態管理：管理生產所需資源，協調勞動者、生產設備、工具和物料的分配使之最優化，並且跟蹤其當前工作狀態以及完工情況；

(5)燕京啤酒的培訓計劃擴展閱讀

MES在工廠綜合自動化系統中起著中間層的作用——ERP系統產生的長期計劃指導下，MES根據底層控制系統採集的與生產有關的實時數據。

對短期生產作業的計劃調度、監控、資源配置和生產過程進行優化。MES系統上層連接ERP系統，下層連接執行單元。

在運行過程中，通過接收ERP系統的生產計劃類的指令，例如生產什麼、生產多少，然後把這些信息給到MES系統，把這個計劃進行分解，分解到各個設備去。這樣來確定什麼時間干什麼，執行什麼工藝，需要哪些材料。

在這個過程當中還包括一個物流的管理，需要什麼物流，到哪個地方，這樣就把物流的東西串起來了，而物流又跟采購系統連起來，把采購系統的庫存狀況。

包括價格的情況，這樣基本上能夠把直接成本算出來了，進行成本的一個控制考核。生產出產品或半成品交給下一道工序去運作。

實際MES系統的價值就在於讓整個環節變得更加順暢。

F. 燕京啤酒2008奧運常規計劃的確定時間

2005年8月10日

G. 燕京啤酒源產地在哪

燕京啤酒在全國各地很多地方都有分廠，總廠在北京順義。其他的燕京啤酒廠在內蒙古、廣西做的最好。有包頭、赤峰、桂林等有廠。還有山東、福建等。

燕京啤酒成立於1980年，總部位於北京，是一家啤酒生產企業。燕京已經成為中國最大啤酒企業集團之一。2009年啤酒產銷量467萬千升，進入世界啤酒產銷量前八名。

獲得榮譽

12月2日，在京舉辦的2016中國社會責任公益盛典上，北京燕京啤酒股份有限公司（下簡稱：燕京啤酒）憑借中國足協杯「種子計劃」榮獲「2016年中國社會責任公益慈善獎」。

據了解，燕京啤酒中國足協杯種子計劃公益活動，由燕京啤酒與中國足協發起的中國足協杯官方公益活動，旨在利用中國足協杯賽這個全國賽事平台，向主場賽區的中小學校或具有足球傳統學校的孩子們捐贈足球。