培訓機構投票送禮物的活動靠譜嗎

⑴ 被培訓機構坑了是種怎樣的體驗

如果課程沒上學的，可以主張退費。實踐中大量這種公司存在。還有一點就是回，看答培訓的協議，有些機構的協議存在問題，可以以雙方存在勞動關系來解決，前些日子處理了一個案子，仲裁機構支持了，判決培訓機構支付工資，並且退培訓費。

⑵ 開店投票帶送禮物。騙人嗎

新開店投票了的送禮物的那種不是騙人的送禮物總只是送一點點小禮物物，一般都不是假的他只是禮品很小的而已。

⑶ 投票送禮物是違法的嗎

選舉投票，屬賄選違法行為，只要你有真憑實據，舉報是要坐牢的。

⑷ 現在很多公司說給你免費做線上招生活動,還免費提供獎品,會不會是個騙局

不過，我建議，自己掏錢做活動可以，網路公司免費幫你操作的話就算了吧！

第一，網路公司組織的投票活動，一般都基於微信以外的第三方平台進行。要參與投票，就得登錄指定的網頁，你的頭像、昵稱、簽名、朋友圈照片，甚至包括地理位置、手機型號等相關信息都會被對方抓取。往好的方面想，對方可能是想在後續對你進行精準營銷，往壞了想，假如對方冒充你進行詐騙活動呢？

第二，投票活動以寄送獎品為名，獲得了家長的聯系方式。那麼，活動開始之後，家長就會接到陌生電話，對方表示願意幫你刷票。有的時候，你離第一名只差那麼幾票，接到這樣的電話，做還是不做？第二名離你只有那麼幾票了，為保住第一的位置，你做還是不做？

無論家長刷不刷票，都會有一種想法：我的信息是怎麼泄露出去的？

如果是你，第一時間會想到誰泄露了信息？

第三，有了學生的詳細信息，接下來要做的事情就簡單了。找另外一家培訓機構，把信息賣出去。對於招生比較困難的輔導班來說，他們一定會想辦法把孩子挖過去，價格優勢、師資優勢、服務優勢……總有一項能讓家長動搖最初的堅持。

第四，學生收到的獎品，是直接由網路公司快遞到家長手裡的。獎品的價值如何先不討論，如果包裹里再附上一大堆同行的招生宣傳信息呢？

所以，看上去不用花一分錢就為自己的學校做了聲勢浩大的宣傳，實際上卻是在砸自己的聲牌子。

⑸ 大學學校組織的學生活動為學生投票或贈禮物的錢是誰收到了呢

大學學校組織的學生活動，為學生投票或藏禮物的錢收了，也是用於學生以後開辦活動的，因為開辦活動也需要一些舞台裝飾啊，還有一些水啊，飲料什麼的都需要贊助的，而且這些錢如果這次用不完的話，還得預留到下一次活動中使用。現實職場中，這種現象其實非常多。
瞎忙久了，會讓人產生幻覺，覺得自己是個大忙人，什麼事情都要兼顧，好不威風。這是典型的「過程思維」。
但老闆腦子里永遠是「結果思維」。他不會管你中間過程做了什麼努力，他只會看最終產出的結果是否有價值。
忙了N個晚上做的方案，結果被客戶打回來重做，就是沒意義；
開了一天的會，結果什麼解決方案都沒有拿出來，就是浪費時間；
研究了幾個月的問題，最後得出的結論和剛開始的時候一樣，就是白忙活；
這就是為什麼很多時候你覺得自己為公司忙前忙後，卻得不到老闆認可，也沒有升職加薪。
因為在老闆眼裡，他給你提供時間、資源，還付你工資，結果你不但沒有解決問題反而可能製造了一大堆問題出來。
這里的根源就在於，思考的時候沒有框架體系，腦子還沒捋清楚問題就開始下手。所以一碰到突發狀況，就慌了手腳，忘了初心。
那麼如何解決瞎忙的問題呢？下面分享3個實用心得，希望對大家有幫助：
a) 凡事先立目標，再看收益
我剛工作的時候有個毛病，用我老闆的話說就是：
「做事情太散。」
明明一開始要找A問題的答案，弄著弄著卻跑到了B問題那裡去，過了幾個小時又變成研究C問題。這樣即使我忙一下午，都是在無關緊要的事情上浪費時間。
散漫沒有章法，忙碌沒有目標，這是許多職場新人都容易犯的毛病。
想要改正，在動手前就一定要牢記目標在哪裡。然後所有努力都緊緊圍繞目標來進行，不要讓無關的事情牽扯自己太多精力。不過作為活動的話，一般都不會收到多少錢的。只能用於本次的活動，有時候會多一點，有時候會不不夠。

⑹ 我女兒學校微信投票刷禮物，刷的禮物錢，可以退回來嗎

你說的這種情況，可能在個別學校確實有，但好多學校沒有這種說法，也不搞這樣的活動，既然你的女兒遇見了學校搞這樣的活動，想想可能他刷禮物也花了不少的錢，你的意思呢是能不能把錢退回來，這個問題應該和校方的組織者直接聯系一下，看看能不能達到你的心願，如果能當然更好，如果不能的話呢，這個事情你也就認了，畢竟是女兒自願的，那麼以後呢，對女兒交代一下，這樣的事情讓他別再參與了，祝你們家人快樂，也祝你女兒學習取得優秀的成就。

⑺ 有的人說叩丁狼培訓機構是騙人的，是嗎

現在市場上培訓機構確實魚龍混雜，但叩丁狼是覺得不是騙人的，我們有合法的經營許可，而且我身邊有不少是從
叩丁狼
培訓機構出來的朋友，也確確實實學到了很多東西，自己的能力也提升了很多。所以你在挑選機構的時候一定要多注意一些，多看看，多了解，是真是假，需要你自己多思考。最好自己去叩丁狼機構試聽一下

⑻ 現在有很多教育培訓機構，這些機構都靠譜嗎

從學生時代開始，我們就是要經歷不斷的考試，好多時候學習也就是為了考試，人人都是考試的一把好手，有人也把這樣的教育成為「應試教育」。學校在教授知識的同時，也是在教會大家怎麼考試。當你畢業後工作了，也還是要考考考，這時候的考試大軍就催生了各式各樣的網上教育培訓機構，他們又要再次培訓這些考試大軍們要怎麼考試了，怎麼在考試中拿高分或者通過考試。網上的這些機構，都靠譜嗎，都值得選嗎？

那最後真的妥協了，交錢後的感受怎麼樣呢。當然是收費高性價比低了；輔導內容師資和廣告不符並且差別巨大；然後就是培訓內容教材版本低，與考試大綱不太符合；線下的培訓地方環境差，安全隱患多；說好的面授講解就是讓你看視頻而已。還有所謂的簽署「包過」協議，考不過的明年可以繼續免費學。這些真的都是很差的體驗感，讓人浪費了時間和學費。

其實有時候自己花多點時間靜下心來認真學習，估計作用還比培訓機構的好。

另外，凡是國家類的考試，國家是沒有授權給任何機構來進行培訓的，也沒有所謂的考試命題資料，國家公布的只有官方的考試大綱。

說到底最終還是要靠自己本事，每年那麼多人考公務員考事業單位考各種證書，考試大軍中真正能成功的只是一小部分，最終贏了的還是各式各樣的培訓機構，輸了的是大部分考生。