❶ 怎樣開展一節項目管理培訓課程
企業PMP項目管理培訓:針對各企業自身條件的不一,會相應的在原有的項目管理版基礎上增加一權些企業自身的情況培訓。
個人PMP項目管理培訓:項目管理框架;項目整合管理;項目范圍管理;項目時間管理;項目時間管理;項目質量管理;項目人力資源管理;項目溝通管理;項目風險管理;項目采購管理;PMP認證職業道德守則等。
學什麼都是要理論和實踐合二為一的。
在有實踐之前必須要懂得理論,
在懂理論之後要用實踐來驗證理論。
二者缺一不可。
pmbok教材是一種很好的項目管理理論
需要把理論吃透,然後在工作中實踐。
當然pmbok還是比較抽象的。
如果有一個證會證明自己的知識與技能。
❷ 項目管理PMP的課程內容有什麼
企業PMP項目管理培訓:針對各企業自身條件的不一,會相應的在原有的項目管理基礎上版增加一些企權業自身的情況培訓。
個人PMP項目管理培訓:項目管理框架;項目整合管理;項目范圍管理;項目時間管理;項目時間管理;項目質量管理;項目人力資源管理;項目溝通管理;項目風險管理;項目采購管理;PMP認證職業道德守則等。
學什麼都是要理論和實踐合二為一的。
在有實踐之前必須要懂得理論,
在懂理論之後要用實踐來驗證理論。
二者缺一不可。
pmbok教材是一種很好的項目管理理論
需要把理論吃透,然後在工作中實踐。
當然pmbok還是比較抽象的。
如果有一個證會證明自己的知識與技能。
學習pmp就去廣州國學PMP機構,鄭老師講課好,項目管理第一人。
❸ 項目管理培訓是什麼
項目管理培訓是對廣大管理者和相關專業學員進行現代項目管理理念、體系、流程和方法內的教育容培訓活動。通過系統的培訓,使廣大培訓對象具備系統思維、戰略思維的主動意識,改變管理習慣,降低隨意性和不確定性,大幅度提高工作效率。
項目是具有目標、期限(起點與終點)、預算、資源約束與資源消耗以及專門組織的一次性獨特任務。
項目管理指把各種系統、方法和人員結合在一起,在規定的時間、預算和質量目標范圍內完成項目的各項工作。
戰略項目管理是站在組織高層管理者的角度對組織中的各類任務實行項目管理,是著眼於組織(地區)整體戰略目標的實現,從戰略到項目群,從項目群到項目,是以項目為中心的長期組織管理模式。
❹ 項目管理PMP的課程內容有什麼
中培教育-PMP培訓課程計劃:
PMP認證課程體系以PMBOK2012版為指定教材。
日程 課程 內容
第1天 上午
國際通行的項目管理流程與實踐
1.項目、項目管理、項目生命周期、項目環境;
2.項目干係人、項目組織、項目管理辦公室;
3.項目經理職業素質要求,國際項目管理與國內項目管理比較;
4.項目管理成熟度模型等概念;
5.項目管理的主要過程和知識域及相關知識;
6.項目管理的核心要點;項目管理全過程詳解;
7.PMP考試及技巧介紹等;
第1天 下午
項目整體管理與范圍管理
1.項目綜合管理的概念與流程;
2.項目選擇的各種方法,項目章程、范圍說明書的編寫、客戶需求管理;
3.如何控制項目變更,項目范圍定義、工作分解結構的使用、WBS示例;
4.變更控制系統的設立,范圍管理方法與流程等;
5.項目與文化習俗、法律法規、職業道德、生態環境、干係人、客戶、供應商、團隊;
6.項目全過程管理、項目綜合管理;
7.項目配置管理、項目基準與變更管理流程;
8.項目計劃管理的思路;
第2天 上午
項目進度管理與成本管理
1.項目時間管理與成本管理的管理流程;
2.定義活動清單,活動間關系;制定項目網路圖,確定資源需求;
3.制定項目進度計劃,優先圖法(PDM)與箭線圖法(ADM),計劃評審技術(PERT);
4.關鍵路徑法,浮動時間與自由浮動時間,資源平衡;
5.進度管理的要領與進度控制的方法;壓縮工期與趕工的主要方法;
6.成本估算與成本預算,成本控制與掙值管理;
7.項目績效測量與實現價值分析技術(EMV);
8.如何利用實現值作績效判斷與完工預測;
第2天 下午
項目質量管理、人力資源管理與溝通管理
1.8大質量管理原則及各流派質量學說;質量理念;質量保證與質量控制;
2.項目質量管理的過程,質量計劃與質量成本,常見質量管理工具;
3.項目人力資源管理;制定人力資源計劃的方法,崗位說明書;組織分解結構;
4.資源分解結構;職責分配矩陣;各類圖表等;組織結構對項目的影響;
5.項目團隊建設及其工具;談判與招聘等;團隊管理工具;激勵理論;權力類型;
6.領導風格,沖突管理及沖突解決策略與方法,團隊角色;
7.溝通模型與溝通技巧;有效傾聽;
8.項目干係人管理,會議管理,項目經理的職業道德,課堂練習等;
第3天 上午
項目風險管理與采購管理
1.風險定義,風險特點,項目風險管理流程,風險管理的分級分類;
2.風險管理計劃,風險識別技術,風險登記冊;
3.風險定性分析,概率與影響矩陣,風險定量分析,風險分析技術與工具;
4.風險應對措施,風險效用函數,應急應對策略,風險監控,權變措施;
5.項目采購管理的六步流程,合同的要素,采購計劃,自製/采購分析;
6.合同類型與風險,固定價格合同,成本加成本百分比合同,成本加固定費合同,成本加獎勵合同,固定價格加獎勵合同,時間與材料合同;
7.詢價,發包計劃,賣方應答,選擇賣方的工具與技術,合同談判的步驟與策略;
8.合同的定約合同管理,合同變更控制系統,合同收尾,采購審計;
第3天 下午
項目干係人管理
識別干係人
項目干係人管理規劃
管理干係人的參與
控制干係人參與
第4天 上午
職業道德
1.基本規則; 2.正直與誠實原則;
3.合作與依賴原則; 4.尊重與理解原則;
5.學習與發展原則; 6.社會與公眾利益原則;道德層次;
7.利益沖突處理; 8.海外腐敗處理;
9.PMP職責與行為規范; 10.PMI道德規范;
第4天 下午
項目管理數學
相關項目數學知識
實用考試技巧與黃金法則
思維習慣與工作習慣;
關鍵理念與考試內容
第5天 PMP模考
PMP全真試題模考與講解
紙版教材包括《PMBOK(2012版)白皮書教程》、《PMBOK培訓教程》、《PMBOK習題集精編》等。
❺ 項目管理培訓課程哪家好
項目管理培訓課程中慧翔天地的課程很好,學員學習的時候都能聽懂,且考試的時候通過回率很高。❻ 項目管理專業有哪些課程
課程設置:必考課16門77學分;加考課2門11學分。
中國近現代史綱要、馬克思主義基本原理概論、管理數量方法、項目質量管理、項目管理法規、項目論證與評估、項目管理學、項目范圍管理、項目時間管理、項目融資資源管理等。
專業課程
1、項目范圍管理
是為了實現項目的目標,對項目的工作內容進行控制的管理過程。它包括范圍的界定,范圍的規劃,范圍的調整等。
2、項目時間管理
是為了確保項目最終的按時完成的一系列管理過程。它包括具體活動界定,活動排序,時間估計,進度安排及時間控制等項工作。很多人把GTD時間管理引入其中,大幅提高工作效率。
3、項目成本管理
是為了保證完成項目的實際成本、費用不超過預算成本、費用的管理過程。它包括資源的配置,成本、費用的預算以及費用的控制等項工作。
4、 項目質量管理
是為了確保項目達到客戶所規定的質量要求所實施的一系列管理過程。它包括質量規劃,質量控制和質量保證等。
5、人力資源管理
是為了保證所有項目關系人的能力和積極性都得到最有效地發揮和利用所做的一系列管理措施。它包括組織的規劃、團隊的建設、人員的選聘和項目的班子建設等一系列工作。
6、項目溝通管理
是為了確保項目的信息的合理收集和傳輸所需要實施的一系列措施,它包括溝通規劃,信息傳輸和進度報告等。
7、項目風險管理
涉及項目可能遇到各種不確定因素。它包括風險識別,風險量化,制訂對策和風險控制等。
8、項目采購管理
是為了從項目實施組織之外獲得所需資源或服務所採取的一系列管理措施。它包括采購計劃,采購與征購,資源的選擇以及合同的管理等項目工作。
9、 項目集成管理
是指為確保項目各項工作能夠有機地協調和配合所展開的綜合性和全局性的項目管理工作和過程。它包括項目集成計劃的制定,項目集成計劃的實施,項目變動的總體控制等
❼ 項目經理培訓內容有哪些
任何行業的項目管理其實內容都差不多。基本上都包含項目管理的內容和回行業知識點。下面給答你看中培教育-項目管理培訓課程 看看有沒有幫助啊。
國際PMP項目管理標准認證
軟考項目經理(中高級)認證
大型或多項目管理課程
IT項目管理最佳實踐
敏捷研發SCRUM項目管理課程
基於PMBOK的項目管理實戰課程
IT項目管理之8S實戰課程
IT項目管理之8S實戰課程
IT項目管理專題培訓之項目范圍管理
IT項目管理專題培訓之項目時間管理
IT項目管理專題培訓之項目成本管理
IT項目管理專題培訓之項目質量管理
IT項目管理專題培訓之項目人力資源管理
IT項目管理專題培訓之項目溝通管理
IT項目管理專題培訓之項目風險管理
IT項目管理專題培訓之項目采購管理
IT項目管理專題培訓之項目集成管理
你看看有沒有合適的,有的常年有公開課,有的可以做企業培訓和咨詢的。
❽ 項目管理培訓課程有哪些
項目管理培訓課程包括項目質量管理、項目人力資源管理、項目溝通管理、項目合同管理、項目采購管理、目整體管理、項目范圍管理、項目進度管理、項目成本管理、項目風險管理和項目收尾管理等。
項目管理培訓是對廣大管理者和相關專業學員進行現代項目管理理念、體系、流程和方法的教育培訓活動。通過系統的培訓,使廣大培訓對象具備系統思維、戰略思維的主動意識,改變管理習慣,降低隨意性和不確定性,大幅度提高工作效率。
(8)項目管理培訓課程介紹擴展閱讀
項目管理培訓的重要作用:
1、教育管理層
雖然管理層對ICT項目經理每天做什麼有模糊的認識,但他們不可能從處於起步階段的做法中認識到成熟的項目管理。對行政管理層教育是關於項目管理成熟度看起來像什麼,如何通過為客戶提供價值使業務受益,當最需要它(項目管理成熟度)時,更好的投資回報率(ROI)將確保C型雇員(企業最高管理層)買入的可能性。
2、尋求資金
一旦管理層同意,下一步就是為這些項目管理的改善,諸如更好的、更適用的培訓解決方案,項目管理的改善可以增值,尋求資金。持續的學習不僅來自支持條件良好的培訓的努力,而且還來自能夠最終提高您的長期投資回報率的後評估(post-assessment)指導。在您的組織中,展示一名訓練有素的項目經理的確是一名更好的項目經理,能使業務案例成為不斷的學習。
3、吸引、培養和保留合適的人才
如果沒有合適的人在合適的崗位,即使是最好的計劃也可能誤入歧途。為了吸引優秀人才,需要提供有意義的職業技能提升的發展機遇。據最近ComputerWeekly的一項調查,五分之四的IT專業人士說,他們將不得不離開他們目前的'工作,以推動其職業生涯。需要讓好的人才更容易留下來。
4、目標設定要求實
據ESI國際年度PMO(項目管理辦公室)的調查,僅五分之一的項目/計劃管理(PM)辦公室使用組合管理,組合管理是項目管理成熟度的一個關鍵指標。設定改善目標時求實,可以幫助管理組織各級的期望。
目前的挑戰是,大多數企業沒有利用任何類型的成熟度模型去了解他們的項目管理成熟度水平。事實上,成熟度的發展很少和公司的戰略正式掛鉤。但如果沒有成熟度模型,如何知道公司是否採用了正確的舉措?使用有效的建模,基於業務優先順序和預算,可以鼓動適當的成熟度舉措。關鍵是要選擇具體的舉措,這將逐步提高成熟度,並交付快速的成果。
5、協調好資源
雖然您的組織可能有大量的資源,仍然需要靈活地在這些資源之間做出正確的平衡。當創建項目管理改善計劃時,在整個組織范圍內,考慮到您當前的人才、工具、系統和流程。