⑴ 做校園推廣需要注意什麼
1)確立校園推廣目標
企業在進入校園之前要想好本次推廣的目標是什麼?獲取新增用戶還是做產品的品牌宣傳,以及企業的推廣預算及活動規模覆蓋范圍。
2)找准目標用戶
a:根據產品的特性選擇合適的推廣人群,比如出國留學會選擇有出國需求的人,校園貸的產品找准有借錢需求的人。
b:根據產品的特性選擇推廣的院校,比如有些產品比較適合在理工科的院校推廣,有的產品適合在女性比較多的學校,有的產品適合大四學生等。
3)制定校園推廣方案
4)確定校園推廣合作夥伴
在有了明確的校園推廣方案後,需要落實校園推廣合作夥伴 ,根據推廣的規模大小及難易程度選擇合適的合作夥伴 ,簡單的掃樓推廣找找兼職學生就可以解決
,如涉及到校園內擺攤設點最好找學校的相關部門合作,這樣比找學生會更靠譜。
5)准備好推廣資源
這裡面的推廣資源包括的活動中需要用到的物料如品,海報、DM單、橫幅、易拉寶等,同時准備好活動中的小禮品。如涉及到場地的申請問題,需要提前向學校審批場地,涉及到推廣人員招募問題,也需要提前做好安排。
6)確定校園活動排期
在確定校園活動場次的排期後,需要做校園活動的前期預熱工作
7)現場活動執行
校園活動正式開始時做好現場活動的執行,統籌活動全場協調各方面的關系,處理好各類突發問題,確保活動圓滿的完成。
8) 做好活動收尾
當一天的推廣活動圓滿的完成後,此時做好收尾工作至關重要,如做好活動的結案報告、總結活動中的問題及改進方案、分析活動效果、整理活動素材等
以上是校園推廣需要注意的8個事項,希望對有校園推廣需求的朋友有一些小小的幫助,歸納的不一定全面,歡迎同行交流溝通一起進步。
⑵ 做校園推廣需要主要什麼
1)確立校園推廣目標
企業在進入校園之前要想好本次推廣的目標是什麼?獲取新增用戶還是做產品的品牌宣傳,以及企業的推廣預算及活動規模覆蓋范圍。
2)找准目標用戶
a:根據產品的特性選擇合適的推廣人群,比如出國留學會選擇有出國需求的人,校園貸的產品找准有借錢需求的人。
b:根據產品的特性選擇推廣的院校,比如有些產品比較適合在理工科的院校推廣,有的產品適合在女性比較多的學校,有的產品適合大四學生等。
3)制定校園推廣方案
4)確定校園推廣合作夥伴
在有了明確的校園推廣方案後,需要落實校園推廣合作夥伴 ,根據推廣的規模大小及難易程度選擇合適的合作夥伴 ,簡單的掃樓推廣找找兼職學生就可以解決
,如涉及到校園內擺攤設點最好找學校的相關部門合作,這樣比找學生會更靠譜。
5)准備好推廣資源
這裡面的推廣資源包括的活動中需要用到的物料如品,海報、DM單、橫幅、易拉寶等,同時准備好活動中的小禮品。如涉及到場地的申請問題,需要提前向學校審批場地,涉及到推廣人員招募問題,也需要提前做好安排。
6)確定校園活動排期
在確定校園活動場次的排期後,需要做校園活動的前期預熱工作
7)現場活動執行
校園活動正式開始時做好現場活動的執行,統籌活動全場協調各方面的關系,處理好各類突發問題,確保活動圓滿的完成。
8) 做好活動收尾
當一天的推廣活動圓滿的完成後,此時做好收尾工作至關重要,如做好活動的結案報告、總結活動中的問題及改進方案、分析活動效果、整理活動素材等
以上是校園推廣需要注意的8個事項,希望對有校園推廣需求的朋友有一些小小的幫助,歸納的不一定全面,歡迎同行交流溝通一起進步。
⑶ 活動策劃總監主要負責什麼呢
活動執行總監是廣告、營銷等公司當中的一個職位。主要是負責該公司客戶大型活動的實施工作。比如:編排晚會、各種宣傳活動、商場促銷活動、制定活動方案等等一系列的宣傳策劃工作。一般做活動執行的人,沒有一兩年的工作經驗是很難操控的,因為需要了解的知識要很多,各種製作的材質特殊性,安裝問題,製作工藝等等;設備(燈光音響等)的基礎知識掌握,以及很多物理知識。也要有一個掌控大局的能力,協調溝通能力。市場材質的價格,及供應商的資源。活動執行如今的市場概念不再是單一化的操作性能,它能同時兼備策劃及執行的任務,這也是行業發展的必然趨勢。作為一名執行人員,最初你可能接觸到的只是最基層的工作,搬運物料,安裝物料等等。但是,只要你積累夠了這個行業的經驗,就可以一步步向上發展,做策劃、做營銷等等。但是這些需要時間,需要能力。
主要負責活動執行項目方案策劃撰寫工作,能夠對活動進行策劃、執行、評估與監測、整合、拓展各種活動資源;負責對現場活動的各個環節進行有效的執行和控制,使活動達到預期的目標和效果;發掘、聯絡和管理各類活動相關的供應商,做好供應商管理;負責活動後提交活動結案報告;帶領團隊完成項目。制定活動執行計劃,確保執行部門的資源分配和合理性,負責按照項目要求招聘培訓、管理、監督兼職人員,並指導下屬人員開展工作;負責嚴格監控該活動的實施,保證活動按質、按量完成;負責活動組與用戶的溝通與協調,以及活動組與公司內部資源的分配與優化;及時總結活動執行過程中碰到的技術問題,並和技術研發同事及時溝通尋求解決方案;監控執行過程,協調執行中與客戶方面所發生的問題,通過高頻率的市場拜訪掌握執行的真實情況;對執行和最終執行的結果進行全面公正的評估,分析原始數據,撰寫總結,向總經理匯報。
⑷ 結案報告的介紹
結案報告是律師在代理的訴訟案件完結之後寫給律師事務所的書面工作報告。結案報告是律師參加一項訴訟活動之後,總結辦案經驗教訓與心得,並全面展示自己工作成績的文書,也是律師事務所考查律師水平與成績的重要依據。在撰寫結案報告過程中,律師應當認真回顧參加該項訴訟活動的全過程,分析自己在這一過程中的思路、行為、對策,總結經驗,吸取教訓,從而使自身素質與辦案水平得到提高。
⑸ 怎樣才能得到社會撫養費徵收後的結案書,或者叫終結書、結案報告。
您好樓主,很高興為你解答,你已經交足了撫養費,拿好收據,憑證,在社會撫養費徵收局或區人口計生局填寫《計劃生育行政執法結案書》,案卷整理歸檔。沒有足額繳納社會撫養費即結案的,結案無效。具體步驟如下:
一)立案
經群眾舉報或人口計生部門發現違法生育或非法收養的,應當即刻立案,填寫立案報告。主管領導審批並指定2個以上具有行政執法資格的工作人員進行調查。
二)調查取證
三)提出徵收標准建議
四)審批
(五)備案
(六)下達告知書
已審批確認社會撫養費徵收標准後,縣人口計生局製作《徵收社會撫養費告知書》,委託鄉鎮人民政府計生辦工作人員送達,並收回送達回證。
七)作出徵收決定
(八)執行
九)結案
已足額繳納了社會撫養費的,填寫《計劃生育行政執法結案書》,案卷整理歸檔。沒有足額繳納社會撫養費即結案的,結案無效
十)公開
被徵收當事人違法生育和非法收養情況、應徵收社會撫養費標准及金額、已徵收到位情況等,要在所在村(居)委會或單位予以公開
⑹ 結案報告是什麼
結案報告是律師在代理的訴訟案件完結之後寫給律師事務所的書面工作報告。
是律師參加一項訴訟活動之後,總結辦案經驗教訓與心得,並全面展示自己工作成績的文書,也是律師事務所考查律師水平與成績的重要依據。在撰寫結案報告過程中,應當認真回顧參加該項訴訟活動的全過程,分析在這一過程中的思路、行為、對策,總結經驗,吸取教訓,從而使自身素質與辦案水平得到提高。
⑺ 如何做好校園推廣
校園推廣一般多採用幾種方式:
第一,主題活動.可以以表演形式出現,也可以以各種互動方式出現.可以聯系學生會來贊助其組織活動.花費很少,比較劃算.
第二,游戲文化渲染,以游戲內涵為主題,進行徵文、徵集名字、徵集字畫等方式進行。
第三,促銷贈物方式,以有代表游戲形象的小禮品或者用品等的贈送或獎勵,來達到推廣的目的。可以以有獎問答的方式進行。
第四,其實也跟上面一些方式相通。就是校際活動,譬如說某區高校辯論比賽,以游戲為主題,冠名公司名字。以達到抄作的目的。
第五,舉辦游戲比賽...呵呵,主要看是否適合你們,還有成本如何..
以上就說這么多吧。俺可是很少免費說這么多的。。。^_^
⑻ 企業如何做好校園推廣
沒有校園團隊的公司做好校園推廣有以下三種方法:
1、抱大腿:目前有自己校園團隊的公司,也都有整體的校園宣傳安排和每月線下宣傳活動。如果這些公司有好的活動和宣傳,就搭著他們一起做;
2、做活動:企業策劃自己的活動和宣傳方案,一般是每月一期左右;比如9月是開學季,10月是社團迎新,11月是光棍節,12月是跨年等。其實每個月校園都有自己的主線活動,你的活動策劃好了,這時候也可以根據宣傳的需求,聯系各類線下團隊、社團等幫忙執行。別說你找不到人做,找不到就去搜索各地方學生兼職類的QQ群。當然你的活動要好玩,比如策劃」520一日情侶活動「、「雙十一擁抱派對「等活動,參與人數和反響都很不錯,做一個活動就要把他做好,不要隨便就做個活動;
3、純地推:純地推最簡單,就是貼海報,發宣傳頁,掃樓推注冊。也許有些人覺得發宣傳頁效果不好,那是因為你宣傳頁設計不好,而且派發人員執行力不強。宣傳頁最好的是宣傳活動,只要這個活動容易參與,而且好玩,效果會很不錯。我做過一期校園脫單基金的單頁派發,轉換率達到6%(微信關注),而且單頁製作成本低(1W張一般50左右)。做校園營銷,重在想法和創意,要麼就是純地推或者用小額預算抱其他校園渠道的大腿。現在的學生已經不像2010年以前那時候了,更有自己的想法,見過的各種營銷行為也更多,不是那麼好忽悠了。
搭建自己的校園團隊有以下幾種方法:
1、對於校園渠道的搭建,首推招一個有經驗的校園渠道人員,即便是實習生也可以,這樣可以事半功倍。如果自己琢磨,那麼就太麻煩而且周期太長;一般還沒等渠道成熟,可能這一項業務就被砍掉了。這方面的人員如何招募呢?找其他做渠道的公司推薦或者到網路招聘等上面招比較快。如果沒有額外編制,只能自己做,那麼渠道搭建可以分成三部曲,即:取名、文檔、招人。完成這三部分也就可以開始正式工作了。一般先從公司所在地的城市開始,陸續往其他核心城市發展,不要一開始就鋪全國,畢竟也沒這么多精力。
2、你需要為這個校園團體一個名字,比如校園大使、超級實習生、聯想的精英匯、華碩的碩士生等;同時賦予一定的文化,把這個組織的外形搭起來;
3、組建校園渠道必備的文檔,一般包括團隊介紹PPT、團隊薪資考核表、團隊入職信息表和團隊工作攻略四部分。團隊介紹PPT主要是介紹公司、產品、團隊氛圍和校園團隊的工作內容以及簡單薪資介紹;團隊薪資考核表主要是介紹具體的考核內容以及薪資;團隊入職信息表則是該學生的基本信息;工作攻略則是公司根據工作內容整理的一些比較合適的推廣方式。
4、校園團隊的招募,可以通過實習兼職網站招募,通過各城市的兼職qq群、微信群招募,通過熟人推薦或者大使推薦大使的機制招募,通過官方微博微信發布招募啟事,招募地方站主管,由他負責所屬區域團隊的招募。招人最核心的在於認可你這個公司,認可這個產品和團隊;能力在於其次,因為他們的工作更多是偏執行。只要接受這個工作,在合適的引導下,都會努力去宣傳的。