⑴ 证券公司入职很慢，培训内容大概有哪些呢
晕，兄弟，我告诉你，一般大学出来的学生，什么证券从业资格证啊，拿在版手上，没什么作用一权样，什么银行大堂经理，就是派你去银行蹲点找客户接单，大厅就你一个是证券公司派出的员工，你就是该证券公司所在该银行的大厅经理，懂？
没什么培训的，现在的证券公司就是要你打电话找客户，蹲点，跟大马路上发传单的没什么两样。
⑵ 证券从业后续培训要求
证券从业后还要进行培训，主要是培训正确操作方面的知识，证券的法律法规等等
⑶ 证券公司需要哪些培训
一、在国际金融危机、国内市场动荡的情况下，国泰君安努力寻找机会，发现黑专马股，同时也加强属风险监督和管理，带领股民一起度过特殊经济时刻。
二、通过培训，明白了各个金融工具的各种职能。比如eif是怎样投资的，权证是怎样投资的……同时也明白应该根据市场走势如何选俄适合的投资工具，帮助客户认清风险，选择合适的投资工具，解决客户的投资问题。
三、耐心解答客户的问题，以客户的利益为自己的利益，做好该做的工作
⑷ 证券从业人员后续培训如何进行
从业人员(获得证券执业证书的人员)每年应当参加不少于15学时的后续职业培训，其中必修学时不少于10学时。今天我们就来聊聊证券从业人员后续培训如何进行?证券从业人员的后续培训该怎么做,接着往下看吧!
⑸ 证券从业人员相关的技能培训
证券从业资格：基本的两门（交易与市场基础），其余三门（投资咨询、承销与发行、基金）
要学的东西很多，看你从事投资还是营销
刚入行就先考基础两门，学着看市场蜡烛图与财务分析。慢慢来，不能急。但一直要进步。
⑹ 证券公司职前培训心得
一、在国际金融危机、国内市场动荡的情况下，国泰君安努力寻找机会，发现黑马股，同时也加强风险监督和管理，带领股民一起度过特殊经济时刻。
二、通过培训，明白了各个金融工具的各种职能。比如eif是怎样投资的，权证是怎样投资的……同时也明白应该根据市场走势如何选俄适合的投资工具，帮助客户认清风险，选择合适的投资工具，解决客户的投资问题。
三、耐心解答客户的问题，以客户的利益为自己的利益，做好该做的工作
⑺ 学生怎么完成证券分析师的后续培训
首先恭喜你通过胜任能力的考试。
后续的培训主要包括，职责和工作要点的培训：
证券公司、证券投资咨询机构及证券分析师在证券研究报告中应履行的职责有：
（1）证券公司、证券投资咨询机构发布证券研究报告、应当遵循独立、客观、公平、审慎原则，加强合规管理，提升研究质量和专业服务水平。
（2）应当建立健全研究对象覆盖、信息收集、调研、证券研究报告制作、质量控制、合规审查、证券丫妞报告发布以及相关销售服务等关键环节的管理制度，加强流程管理和内部控制。
（3）应当从组织设置、人员职责上，将证券研究制作发布环节与销售服务航姐分开管理，以维护证券研究报告制作发布的独立性。
（4）应当建立证券报告的信息来源管理制度，加强信息收集环节的管理，维护信息来源的合法合规性。
根据服务对象的不同，证券投资咨询业务可以分为：面向公众的投资咨询业务；为签订了咨询服务合同的特定对象提供的证券投资咨询业务；为本公司投资管理部门、投资银行部门的投资咨询服务。
证券研究报告是指证券公司、证券投资咨询公司基于独立、客观的立场，对证券及证券相关产品的价值或者影响其市场价格的因素进行分析，含有对具体证券相关产品的价值分析、投资评级建议等内容的文件。
（1）证券研究报告按照研究内容分类，一般有宏观研究、行业研究、策略研究、公司研究、量化研究。
（2）研究报告按照研究的品种分类，主要有股票研究、基金研究、债券研究、衍生品研究等。
⑻ 证券公司普通新进员工培训需要培训哪些方面的内容答案满意再加200分
培训可是我的专长哦！ 《新员工培训计划》：
一、规范、礼仪类
1、**行业职业道德
2、**行业用语规范
3、个版人利益、商务礼仪
4、企业文化培训
二、技巧类
1、服务技巧
2、沟通技巧
a、看的技巧——感知客户的需求
b、听的技巧——
c、笑的技巧——
d、说的技巧——
e、人际关系技巧： 公司内部、外部（内外双修）
3、客户顾问与辅导
4、客户营销与管理
5、
三、心理培训
1、心理素质训练
2、员工自我心理分析——改善心智模式
3、情绪管理
4、有效心理调节
四、业务知识
1、行权业专业知识
2、行业潜规则
3、证券业的发展趋势
4、风险控制培训
5、绩效管理培训
6、投资理财分析
五、拓展培训（室内＋室外，根据场地、天气等情况而定。）
1、团队建设
2、团队训练
3、合作训练
⑼ 证券投资顾问在培训阶段需要学习哪些
要了解的很多，分类来看，你首先要了解的是关于证券的一些基础知识，也就是证券的定义和分类,这些基础你应该知道，那你就在了解证券交易的种类和流程,你是电话销售，所以流程会有些不一样。最好你能在了解些关于证券分析的知识，如风险控制\风险分析和风险规避等.