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销售团建活动策划方案

发布时间:2022-01-08 20:25:43

1. 团建活动方案

团建即团队内部沟通以及发展的重要桥梁,每家公司都要通过团建或日常工作打破同事之间隔膜,以及上级领导与下属的良好关系。现在很多团建内容都是由教练团队带领底下去建设团建内容,毫无新意可言
但现在有种团建是剧本团建,剧本团建就是在原有的团建基础中增加剧本内容,然而使参与者有各种角色代入。更好的融合公司公司团建,更明确达到团建目的。但具体剧本团建要如何操作,这里就不方便透露了

2. 公司小型团建活动方案

夏天冰上团建(冰上运动会):

1.冰上初体验

①换装冰鞋护具、专业教练动作讲解、滑冰练习;

②零基础也可体验的冰上运动会,为上冰做准备。



6.冰上陀螺

技巧竞技:在指定区域内,本队的陀螺撞击对方队的陀螺,撞至不转或撞出比赛区域,15分钟后比赛区域内仍保持转动的陀螺多的队获胜。


7.冰上自行车曲棍球

体育竞技:登上冰上自行车,手持冰球球杆,向对方球门击打冰球,进球最多的队获胜。


8.冰上真人保龄球

体育竞技:团队伙伴轮流练习,选出1男1女两名代表参赛,助跑,趴在雪圈上撞击充气保龄球瓶,男女队员合计撞到瓶数多的队获胜。


9.冰上碰碰球

体育竞技:参训人员钻入泡泡球中,相互拼抢足球并射门,允许理性碰撞,进球个数多的队获得胜利。

冰上运动会,九大项目终极PK

根据运动会时长设置、员工年龄层及性别差异等,可个性化定制比赛项目及数量。

希望可以帮到你!

3. 员工团建活动方案

一、活动目的:每一场活动的举办都是尤其目的所在,这个要具体看每个公司的目的是什么。
二、活动主题:我们的大主题就是皮划艇,一般情况下,会为主题想一句标语来作为活动的主题。
三、活动概况:包括时间、地点、主题、流程等。
四、活动预算:活动所需的所有费用,都需包含在这里面。

4. 团建活动策划方案谁做的好

核舟体验专注于为企业文化建设提供多元化综合解决方案,非常不错。

5. 有创意的团建活动方案有哪些

1、大家熟知的拓展训练。最经典的团建形式,同时也是被吐槽得最多的一种。简单地说,就是把你带到拓展基地去做各种项目。对于传统拓展来说,好处是效果是可控的。毕竟拓展项目都是经典的项目,形式和流程都很规范,能够确保会得到相应的效果。

2、效果主要还是看培训师水平,能不能引导团队去思考。而不是玩玩就过了,更不是洗脑打鸡血。拓展各种被吐槽,但拓展项目本身并没什么错。主要还是因为行业参差不齐,想“挣快钱”的培训机构太多了。

3、项目本身倒没什么问题,都是经典项目,效果肯定是好的(培训师靠谱的情况下)。就是形式过于固定了,基本上20多年来没有什么变化。还是熟悉的配方,还是熟悉的味道.....因此拓展针对性不强,针对不同的团队,用的都是同一套东西。这样充满“套路”的团建,要是多搞两次,作为组织者的你估计要被骂惨了。

4、旅行式团建顾名思义就是去旅行,然后在游玩中会穿插一些团建项目。这种形式就相当于大家一起出去旅游,放松一下。旅行式团建不像是一次团建,反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行,玩玩放松放松,然后顺便穿插了一点团建活动。因此效果也就不太可控。

5、根据企业需求,进行团建的定制,会有很多企业元素的融入(团建公司靠谱的话)。这类团建的针对性最强,可以确保活动是与众不同的,有很好的体验。基于参与人数、团队现状和目标、公司背景文化等,进行创意开发和流程设计,深度定制必然需要更多的时间、费用较高。企业文化融入,增加团队凝聚力,适合于想达到团建效果的团队。

6、吃喝玩乐最常见的一种形式。聚餐、唱K、密室逃脱、聚会轰趴其实都于这类。类似的还有:吃喝玩乐:聚餐、王者农药、狼人杀、密室逃脱、体感游戏、轰趴,保龄球,卡拉OK,棋牌,瑜伽等。

6. 团建活动策划如何制定

1. 参与人数:参与人数的多少往往决定了出行的交通工具、住宿规模、餐饮要求、团建项目的选择等。

2. 时间起止:时间跨度同样决定了方案的可选性(市内一日游或是周边两日游等)。

其次不同的时间段可以有不同的游玩内容(根据季节、温度来定制方案)。

【活动复盘】

一、核算所有支出

列出所有活动支出,计算最终利润成本

二、回顾活动目标

活动最终效果如何,是否达到目标

三、分析活动结果

将活动中出现的问题一一罗列,并分析原因。

四、给予意见建议

根据分析结果,提出恰当的意见建议,改正不足保留优点。

7. 百人团建活动的策划方案玩的人多吗

一、团建活动,首先要得到领导或者负责人的支持,因此要多和领导沟通,明确团建的重点,想要达成什么目的以及预期效果。比如:领导是想要提升士气?还是希望舒缓员工工作压力?还是新成员融入?等等。明确了团建的重点和方向会给策划工作降低很多难度。

二、团建的类型可以分为传统拓展培训、户外旅行式团建、主题定制、吃喝玩乐等。在确定团建类型时,可以适当倾听活动参与者的意见和建议,知道大部分人的需求,再结合领导的目的进行确定。在这个阶段可以列出2~3种团建方案,让大家投票选择。三、活动过程中难免会出现各种突发状况,因此在团建方案确定后,就需要针对活动流程的细节进行推敲,做好各种应急预案,做到未雨绸缪。一些HR可能没有这方面的经验,因此可以找专业互联网团建平台——翼团建来组织。

四、团建活动结束后,最好选个时间开场总结分享会,对此次团建活动做下复盘,整理好相关意见,为以后的团建活动做好铺垫。

团建尽量避开双休及节假日,如无法避开建议自愿式参与。
避免团建活动跟绩效、工资挂钩,强制员工参与。
团建不宜过于疲累,要张弛有度。
避免员工自费参与团建。
团建内容要避免低俗化。
策划一场完美的团建,除了要注意以上几点,最重要的还是“专业的事情交给专业的人去做”

8. 公司团建活动方案模板

夏天冰上团建(冰上运动会):

1.冰上初体验

①换装冰鞋护具、专业教练动作讲解、滑冰练习;

②零基础也可体验的冰上运动会,为上冰做准备。



6.冰上陀螺

技巧竞技:在指定区域内,本队的陀螺撞击对方队的陀螺,撞至不转或撞出比赛区域,15分钟后比赛区域内仍保持转动的陀螺多的队获胜。


7.冰上自行车曲棍球

体育竞技:登上冰上自行车,手持冰球球杆,向对方球门击打冰球,进球最多的队获胜。


8.冰上真人保龄球

体育竞技:团队伙伴轮流练习,选出1男1女两名代表参赛,助跑,趴在雪圈上撞击充气保龄球瓶,男女队员合计撞到瓶数多的队获胜。


9.冰上碰碰球

体育竞技:参训人员钻入泡泡球中,相互拼抢足球并射门,允许理性碰撞,进球个数多的队获得胜利。

冰上运动会,九大项目终极PK

根据运动会时长设置、员工年龄层及性别差异等,可个性化定制比赛项目及数量。

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