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社区团员培训方案2017

发布时间:2021-10-04 11:45:50

1. 社区团组织联系、服务团员青年的方式方法、活动设计

根据青少年们的爱好来组织,从而更好的让集体各尽其能,发挥所长,来奉献集体。

2. 在社区开展的学习培训活动有哪些

在社区开展的学习培训活动有哪些
党的十六大提出了要“全面建设小康社会”、“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的要求。创建学习型社区是形成学习型社会的基础,是大力推进社区建设的客观需要,是提高市民综合素质和城市文明程度的有效途径。从1999年开展社区教育实验工作以来,我市社区教育工作开局良好,发展迅速。为了更深入地推进社区教育,促进社区建设,现就创建学习型社区有关事项通知如下:
一、创建学习型社区的指导思想
创建学习型社区,要坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本,以提高社区文明水平、市民综合素质和满足社区成员精神文化生活需要的总体要求为目标,通过社区这一载体和阵地,整合和利用社区资源,营造“人人学习、时时学习、处处学习”的良好氛围,广泛深入地开展多种形式的群众性读书学习和各类文化体育活动,普及科学文化知识,加速知识更新,培养和造就各类人才,推进新型现代化社区建设,促进社会文明进步。
二、学习型社区的基本内涵
学习型社区是指在城市现代化建设过程中,从群众精神文化需求出发,建立健全社区学习网络和学习体系,社区组织的学习活动持续开展,社区居民广泛参与学习活动,社区居民综合素质、生活质量和文明程度普遍提高、人际关系和谐的新型社区。学习型社区主要由学习型家庭、学习型楼组、学习型单位等要素组成。
创建学习型家庭,就是每个家庭成员都能根据自身发展的需要,积极参加学历教育、职业培训和其它休闲教育等,学习成为家庭生活的重要组成部分;能积极参与社区各类活动,热心为社区服务;邻里和睦,讲文明卫生,乐于帮困济贫,努力成为社区文明家庭。
创建学习型楼组,就是楼组成员在楼组长的带领下,定期组织各种学习活动,互帮互教,互助互学;或以各种形式经常进行学习交流,在社区的各项活动中能起模范带头作用,并能帮助其它楼组共同进步;楼道整洁优雅,文化氛围浓厚。
创建学习型单位,就是发挥机关、企业、工会、共青团、妇联及其它事业单位等组织的作用,以学习为动力,以共同理想为目标,把学习、工作、生活融为一体,使个人发展同组织发展紧密结合,形成共同愿景,逐步建立激励职工终身学习的机制,不断提升职工的综合素质和创新能力。学习型单位包括学习型机关、学习型企业、学习型团体等。
学习型家庭、学习型楼组、学习型单位的评选由区、县(市)社区教育职能部门负责,相关部门配合。其创建和评选工作将作为评选学习型社区的重要依据。
三、创建学习型社区的基本要求
1、树立先进的学习理念。通过广泛深入的宣传发动,引导和培育社区成员树立“不断学习”、“终身学习”、“全民学习”的理念,组织全体社区成员自觉地学习政治理论、科学文化、法律法规、经济管理、业务技能等,使学习成为全体社区成员生活的重要组成部分,不断提高自身的综合素质,适应时代发展的要求。
2、不断充实新的学习内容。要根据形势发展的新要求,密切关注国际经济、政治、文化发展的新动向,关注信息革命和知识经济的新浪潮。要从居民群众的需要出发,结合社区实际,科学确定学习内容,引导社区全体成员学习政治、经济、文化、科技、法律、卫生、家政、生活等各类知识,努力使社区成员的知识水平适应时代前进的新要求。不断提高学习的质量,提高学习的针对性和有效性。
3、建立广泛的学习网络。充分利用社区文化教育资源,建立和完善社区市民学校、文化活动中心、社区图书阅览室和社区文化广场等设施,加强社区文化、教育单位之间的互动和交流,建立广泛的学习网络。
4、完善系统的学习体系。根据社区特点,建立各类社区文化学习组织,形成较为完善的社区党员教育、学前教育、健康教育、法制教育、计生教育、安全教育、青少年教育、老年人教育、流动人口教育等学习体系。
四、创建学习型社区的主要工作措施
1、要加强建设学习型社区的组织领导。各级党委、政府要把建设学习型社区作为一项长期的事关全局的重要任务,纳入重要议事日程。加强领导,统一部署,定期督促检查,积极推进学习型社区建设工作。建设学习型社区由市社区建设领导小组社区教育专业指导组统筹领导,相关职能部门各负其责,相互协调,形成建设学习型社区的合力。各区、县(市)、街道(镇)也要加强对创建工作的领导和指导,社区居委会要指定专人负责,制定建设规划、学习计划及学习制度,有组织、有步骤地将学习型社区建设工作落到实处。通过全社会的共同努力,形成党委、政府领导,职能部门指导,街道、社区主办,社会各界和驻区单位大力支持,居民群众广泛参与的学习型社区运作机制,共同推动学习型社区不断深入发展。
2、要加强建设学习型社区的宣传。各新闻媒体和社区要广泛宣传,积极引导社区成员适应时代发展要求,更新思想观念,积极学习、善于学习;加大典型宣传的力度,在社区营造崇尚学习、尊重知识的舆论氛围;深入报道发展社区教育事业、构建社区教育网络的好措施;宣传建设学习型社区的好做法、好经验,为建设学习型社区营造良好的社会舆论环境。
3、要加强学习型社区的设施建设。建设学习型社区,必须搞好市民学校、村民学校、社区文化活动中心、老年活动室、社区阅览室、全民健身点等有关设施的建设。各级政府和有关职能部门要多渠道筹资,加大对社区的投入,新建和改扩建社区的学习教育设施,建立布局合理的图书、报刊网点,形成完善的硬件设施网络,为社区成员提供良好的学习教育场所,创造良好的学习教育条件。
4、要加强社区学习教育资源的整合。建设学习型社区,仅仅依靠社区现有的学习教育设施是不够的,必须充分挖掘和整合驻区单位的学习教育资源,充分发挥驻区单位的作用。各机关、团体、企事业单位,特别是教育、文化单位要尽可能地向社区开放图书室、阅览室、活动室、教室等学习教育场所和其他有关设施;要积极开展驻区单位和社区的同创共建活动,共同参与,共同学习,共同提高;各驻区单位要积极参与社区的学习活动,尽其所能为社区的学习活动提供财力、物力、人力和智力支持,共同促进学习型社区的健康发展。
5、要加强学习型社区骨干队伍的建设。⑴抓好社区党员干部队伍的学习。党员干部要率先垂范,带头学习,通过深入学习政治理论、精学本职业务、勤学修身知识,影响和带动周围的群众学习,在全社区形成学习、研究、探索和创新的风气。⑵抓好社区居委会干部队伍的学习。组织学习居委会组织法及有关法律法规、民主自治等有关知识,带动社区居民积极参与基层民主自治建设,发挥社区居委会“自我管理、自我教育、自我服务”的作用。⑶抓好社区工作者队伍的学习。组织社区专兼职工作者和社区志愿者学习管理和服务的知识和技能,树立正确的观念,更好地掌握为社区成员服务的本领。⑷培育和壮大社区学习辅导员队伍。在社区党团员、社区工作者、社区志愿者及各级各类学校和机关团体中培养和挑选社区学习辅导员,并充分发挥他们的作用。
五、考核评估
学习型社区达标考评与示范社区、文明社区创建评选结合起来,并在适当时候评选创建学习型社区先进单位。从2006年起,在创建学习型社区先进单位的基础上,评选学习型社区。学习型社区评选工作由市社区建设领导小组社区教育专业指导组负责组织实施。
考评采取听汇报、查资料、开座谈会、抽样问卷调查等方式进行,并把年终综合考评与各有关部门日常检查相结合。经考评,对达到“学习型社区”标准的,命名为“学习型社区”,颁发奖牌,予以表彰。对建设“学习型社区”活动实行动态管理。对已获得“学习型社区”称号的,每三年进行一次复查,复查不合格的予以摘牌。
创建学习型社区是贯彻落实党的十六大精神的重要措施,是摆在各级政府和人民群众面前的一项重要而紧迫的任务。因此,各级党委、政府,市各有关部门要高度重视学习型社区创建工作,树立大局意识、前瞻意识、发展意识和责任意识,采取有效措施,切实担负起创建责任。社会各界和全体市民要积极参与,共同为把我市建设成为学习型城市而努力奋斗。

3. 组织部新生团员教育的计划书

给你一个范本,你根据你社区的实际情况来写,团的工作你是写年度的还是季度的,你自己把握吧,多说一句,你要结合团委对今年工作的要点来考虑自己支部的工作。
团组织的工作计划,可以分几个部分来写。
一、活动的意义,这是通用部分,可以写几句好词。
二、活动的内容,需要什么人参加,在何时参加,谁来组织,需要什么东西,分工要明确,时间地点要明确。
三、几点要求,可以把你认为重要的东西,在这里点一下。
祝你成功。团支书的计划书
一、指导思想:

抓牢抗日战争胜利60周年、红军长征70周年和“12.9”运动70周年的契机,依据教育局团委工作的指导思想加强对学生的思想政治教育,深入开展团员意识教育活动,积极参与、配合学校开展各项工作,努力培养学生各方面能力,活跃校园文化。

二、具体工作:

(一)完善基础工作常规管理

1、不断规范完善校团务工作,重点加强各团支部工作台帐记录、工作例会制度、团费收缴、团籍档案管理建设等工作。

2、配合其他部门,推进青年教师创业成才队伍建设。团委作为青年自己的组织,应该以学校的发展为目标,围绕学校的中心工作,凝聚青年,引领青年,激励青年,充分调动广大青年教师创业成才的积极性、主动性和创造性。近几年随着我校教育教学事业的飞速发展,办学规模的不断扩大,我校的青年教师队伍也达到了相当的规模。在学校一贯的关心和培养下,一大批年轻教师已脱颖而出,向教育教学骨干靠拢。在这过程中,校团委理应发挥助手的作用,让团委成为学校青年教师成长的推动力之一。今后,校团委将密切配合有关部门,尽一切力量提供一切条件做好青年教师创业成才队伍的培养工作。

(二)深入推进团员意识教育,优化团员的思想先进性

开展“我是团员我光荣”活动,进一步明确开展团员意识教育的重要意义,确定通过开展“举团旗、学团章、交团费、唱团歌、戴团徽、过团日”等教育活动,积极探索团员意识教育的有效途径。在工作中,分三阶段、按步骤推进团员意识教育:一由先进支部在按规定内容开展团员意识教育的同时,创造性地开展工作,为全校团员意识教育活动的开展进行有益的尝试。二要求各级团组织要以团员意识教育活动为契机,积极推进“三个代表”重要思想学习教育活动,带动各支部的各项工作的协调发展。三通过开展团员意识教育,夯实基础,提高团组织凝聚力和战斗力,使各团支部能履行职责,开拓进取,卓有成效地开展工作。

(三)开展形式多样的校园文化活动,促进青年团员的健康成长

丰富学生的课余生活,在元旦前举行开展各项有益活动,如:书画、摄影大赛;器乐比赛;电脑小报竞赛……使一大批学有所长,多才多艺的特长生脱颖而出,为顺应素质教育的要求,繁荣校园文化,促进学生间的良性竞争和交流创造条件。

(四)重点抓好小干部的培养,在团、队、会工作中充分发挥他们能力。

1.明确团支部工作制度。

初二年级各班级抓好支部的建立工作,民主选举产生团支部书记、宣传委员、组织委员。工作中贯彻民主集中制,坚持共青团的传统——“三会两制一课”制度,定期召开各类会议。平时多注意与团支部书记交流、商讨工作,了解校内团员动态。重视对团支部和团干部的考察,开展评比优秀团支部和优秀团干部的活动。

做好新团员发展工作,重视新团员素质的调查,表彰一批优秀团员;重点做好毕业生团员的关系转接工作,学期结束前完成团员的民主评议工作。

积极参加上级团组织的会议,认真完成所布置的任务,搞好团内信息调研,继续加大团工作宣传力度。

2.扎实抓好初一少先队工作。

少先队工作是初中团队工作的基础,也是校德育工作的一个重心。本学期要加强各中队委员的培养指导,继续抓好少先队阵地建设,各班成立“雏鹰假日小队”,设立队角,开设少先队主题班会,指导各班切实有效地开展丰富多彩的少先队活动。

三、主要活动安排

九月份:1、召开团委委员会议,总结上学期工作经验,讨论制定05-06学年团委工作计划

2、召开各班团支部书记会议及大队委(扩大)会议,布置新学年工作,并根据各班实际情况制定工作计划,组织开展各具特色的团队活动

3、配合德育处开好校五项评比工作会议,布置本学期五项评比工作

4、协同校长室、工会组织开展“教师节”活动

5、第七期鼓号队选拔、训练工作

6、初二新团员团课培训、团知识测试

十月份:1、结合“我是团员我光荣”主题活动,进行团课培训,发展初二、初三新团员

2、“我是团员我光荣”主题征文比赛

3、做好初一年级红十字会成员登记工作

4、配合体育组举办校运动会

5、团干例会

十一月份:1、配合德育处进行法制教育宣传教育

2、团干例会

3、“我是团员我光荣”主题演讲比赛

4、筹备才艺展示及选拔(演讲比赛、歌唱比赛、书画大赛、器乐比赛……)

十二月份:1、加强我校青年志愿者大队自身建设,全面开展各项志愿服务活动

2、优秀退休教师、党员给青年教师作讲座、传授教学经验

3、组织团员教师深入学习党团知识交流学习体会

一月份:1、迎新年活动

2、爱心助学活动,慰问贫困生

3、认真准备迎接团工作检查、考核

4、团员座谈会、团员民主生活会

5、团委委员会议,总结学期工作

6、支部工作考核,评选优秀团员、团干,先进团支部

7、总结表彰

8、筹备寒假社区活动

07——08学年上学期团支部工作计划
继往开来,我们进入了大二。经过一年的锻炼和磨练我们变得更加成熟。我班团支部经过一年的发展也是初见成效。这主要依靠全班广大团员青年对我们工作的配合和支持。在大一这一年,我们共同面对风雨,我们共同走过光辉。在今后的日子中我们继续携手走过漫长的道路,把我班团支部建设得更好。对于未来有如何打算,如何巴团支部建设得更好,现把本学期工作计划如下:
一、工作宗旨:
作为一名团支书,肩负着把握着整个班级的思想方向的重要职责。故在本学期庾上一学年的最大不同之处就是要以思想建设为抓手,在理论学习、活动和平常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“三风”建设;以“三风”建设促进思想建设。两者互相促进,互相发展。并且要不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。
二、活动计划:
团支部的建设不仅需要理论教育,同时也需要一定的活动。现把本学期我班团支部计划开展的活动公布如下:
(一)在9月份,按照学院安排,积极认真地做好新生接待工作,并做好与对口班新生的沟通交流工作。
(二)在9月初,全力做好捐助爱心小学同学的工作。争取使这次活动做得有意义,有一定的影响力。
(三)在10月份,认真搞好一次团日活动。形式可丰富多样,内容视情况具体安排。使同学们在活动中得到思想的升华。
(四)在11月份,配合学院和系得安排积极发展我们的第二批入党积极分子,积极发展好一批预备党员。计划发展10——12入党积极分子。
(五)12月以及2008年1月组织同学积极复习迎考。加强考试诚信教育。

三、工作略述:
(一)活动方面:
在活动方面,要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注重对本班同学的影响,有可能的话要提高本班在系、院乃至学校中的活动影响力。要凸现出活动的目的和意义,着力重点办好几次活动。例如首先要办好捐助爱心学校的活动。想社会宣传民工子弟的教育现状以及生存现状,号召人们关心民工子弟(具体情况见本次活动策划书)。使我班团支部具有一定的影响力,感召力。在其他活动上同样要认真对待,确保活动的质量。在活动中应该做到“三好”,即实现策划好,活动组织好,事后总结好。在活动中应该职责明确,使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝聚力。在活动中思想的到升华,提高同学们的思想政治素养。
(二)常规工作方面;
在常规工作方面,要做好学院、系不知下来的各项活动。要注意与其他团支部的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。其次,要做好团员日记工作。在团员日记中观察、发现到同学们的思想状况,及时与同学沟通。第三,要加强与同学的沟通与交流,做到关心、关注、关爱同学。第四,要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的指责和工作。提高着三人的思想素质。学会统筹安排,科学合理地工作。第五,做好“团推优”工作。在学期初要做好班级优秀班干部,奖学金获得者的评比。在学期末要做好推选第二批入党积极分子。计划在本学期发展10——12名入党积极分子,3——5名预备党员。“团推优”工作要在公开、公平、公正的前提下
严格按照有关规定执行。

四、结语:
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌,这给我以及团支部提出了更高的要求。但是我们相信在老师、同学们的大力支持和鼓励下,我们有信心把我班团支部建设成为“文化素质好,思想觉悟高,各方面综合素质优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着!

4. 团员活动方案

为贯彻落实胡锦涛总书记在大会上的重要讲话精神以及文件,扎实推进学院团员意识教育活动,增强团的凝聚力和战斗力,特开展“青春献祖国”系列活动。具体活动方案如下:
一、活动主题
以“青春献祖国”为主题,通过丰富多彩的主题活动,在广大团员青年中弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神,引导团员青年围绕社会主义物质文明、精神文明、政治文明和和谐社会的建设,在各自岗位上勤奋学习、努力工作。
二、活动时间 :
三、活动内容
1、重温入团誓词。以团支部为单位,进行入团誓词活动,由团支部书记领誓,增强青年团员的团员意识,懂得团员的责任和使命。
2、戴团徽、挂团旗、学团歌。参加团日活动时佩带团徽,在团支部左角挂团旗,团日活动开始前播放团歌。要求每一位团员会唱团歌。知道团旗、团徽的意义。
3、关工委干部为团员上一堂课。邀请关心下一代委员会的老干部为团员上一次团课,讲述自己参加革命的故事,教育团员珍惜时光、继承艰苦朴素的优良作风。
4、组织一次志愿服务。以团总支为单位,组织志愿服务活动,可以在班级、学院内开展,也可走向社会,服务社会。
5、以团支部为单位,开展“青春献祖国”主题团日活动。各支部可以朗诵会、报告会、辩论会、文艺晚会等多种形式开展主题团日活动,要求主题鲜明,全体参与,富有成果。
6、优秀革命影片展。播放革命题材的露天电影,使学生对党的历史、团的历史有更为深刻的认识。

5. 团干部培训团员青年的方法和艺术是什么

培训,是各行业各单位为员工提供的一次学习机会,但这个机会给了大家后,有的人却不怎么珍惜。团干部在培训团员青年的过程中,如何避免这些问题的发生,是当前共青团工作中的一项重要内容。对团员青年进行培训的意义团干部认识清楚培训的意义,对掌握培训要义,对待培训态度,按照科学有序的方法进行培训以及由培训的结果而带来的波纹效应,都有实际作用。

1.从团组织方面来看,培训有着很多方面的作用

(1)培训是团的活动的一种极为有效的方式。

(2)培训是宣传团组织,影响社会、影响青年的手段。

(3)培训是履行团章的途径,可团结、教育青年。

(4)培训是服务青年的具体行动。

(5)培训是团干部自己投身社会工作课堂的途径。

2.从青年方面来看,培训有诸多益处

(1)增长知识,了解现代社会发展,跟上时代步伐。

(2)满足需求。培训能够部分满足青年的现实需要,青年有成长、学习、生活、工作的多方面的需要,例如,在交往方面,他们需要结交朋友,确立自我,了解他人,培训可以满足这种愿望。

(3)学会学习。现代社会,原有的知识已远远不能满足需要,需从概念、方法、新的思维方式等方方面面不断学习,培训就是给青年灌输这样的理念和提供所需要的平台。

(4)促进成长。当代社会,要求青年要有紧迫感;看待事物要有新角度;会容纳不同的认识和看法;常思考哲学问题“人为什么而活?”通过培训,团员青年可以进一步意识到自己的责任,自己的职业角色、家庭角色、行业责任以及社会责任,以及国家、民族的前途、命运,肩负起自身的光荣使命。

(5)得到奖赏。培训所获得的知识,在将来的工作、生活中可以应用;培训中的经历可让青年在其中获得快乐,如交上知心朋友,展示自己的特长等。

虽然这里归纳了许多培训的益处,但也不是说每次培训就会有这些收获,必须在认识清晰、准备精心、实施完善的情况下,才可能达到。培训是相当特殊而有价值的事,因为帮助学习是令人兴奋的活动,就如一位智者所言,在一切生物中,人类独特之处是他们基本上有适应能力的专门性,且不取决于某个特定的具体形式、技能或其在一个生态环境中的适合性,而取决于其同适应过程本身的关联——即取决于学习过程。基于这样的认识,我们关于培训的学习就更有意义了。

6. 团员教育的目标及主要内容

团员教育的目标及主要内容如下:

(一)团员教育的基本目标是:

1、增强团员意识,即增强团员坚持党的基 本路线的政治意识。

2、正确参与团内与社会管理监督的民主意识,团员权利与义务平等一致的意识。

3、遵守社会经济、政治和社会生活行为规范的法制意识,高于一般青年的模范意识。

4、其中特别是要注重增强团 员的政治意识和模范意识。

(二)团员教育的主要内容是:

1、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和 科学发展观。使团员学习和掌握马克思主义的基本立场、观点和方 法,树立正确的世界观。

2、党的基本路线教育。使团员在了解国情的基础上,加深对“一 个中心,两个基本点”的认识,积极投身改革开放,为建设有中国特色 社会主义贡献力量。

3、团的基本知识教育。使团员了解团的历史和优良传统,明确 团员的义务和权利,自觉发挥模范作用。

4、社会主义道德教育。使团员学习和发扬雷锋精神,带头遵守 社会主义道德规范,抵制各种腐败现象,移风易俗,破除迷信,在社会 主义精神文明建设中发挥带头作用。

5、社会主义民主和法制教育。使团员学习和掌握社会主义民主 和法制的基本知识,自觉遵纪守法,按照民主集中制原则和正常民主 程序,参与团内管理与社会监督。

(6)社区团员培训方案2017扩展阅读

团员享有下列权利以及应履行的义务:

1、参加团的有关会议和团组织开展的各类活动,接受团组织的教育和培训。

2、在团内有选举权、被选举权和表决权。

3、在团的会议和团的报刊上,参加关于团的工作和青年关心的问题的讨论,对团的工作提出建议,监督批评团的领导机关和团的工作人员。

4、对团的决议如有不同意见,在坚决执行的前提下,可以保留,并且可以向团的上级组织提出。

5、参加团组织讨论对自己处分的会议,并且可以申辩,其他团员可以为其作证和辩护。

6、向团的任何一级组织直至中央委员会提出请求、申诉和控告,并要求有关组织给以负责的答复。

团的任何一级组织或个人都无权剥夺团员的权利。

7. 团委招新方案

2007—2008学年团委委员招新方案
广州科技职业技术学院(东校区)
共青团广州科技职业技术学院委员会[2007]04号 广州科技职业技术学院团委是在院党组织领导下,以“全心全意为学生服务”为宗旨的先进青年组织。我院团委坚持“团结、严谨、求实、创新”的工作理念,独立自主、富有特色的开展思想道德教育、学风建设、校园文化、体育竞赛、文艺演出等多方面的活动,充分发挥学生组织“自我管理、自我教育、自我服务”的职能,为我院的学风建设和人才培养做出了应有的贡献。一、机构设置
院团委共设置三大部门:组织部、网络部、宣传部(包含广播站、记者站)。二、岗位职责
(一)团委副书记职责
1、根据学院团委工作计划,协助书记开展工作,做书记的得力助手。
2、根据上级团工作精神指示,协调各委员、各支部的工作,指导各成员互相配合,促进团结,使各项工作及时有效地得以完成。
3、负责学院团委会议的召集,安排做好考勤及相应记录。
4、抓好分管工作,并及时向书记汇报。
5、完成书记交给的其他工作任务。 (二)部长岗位职责:
1、协助团委书记、副书记工作,通过策划与组织各种学习培训及相关活动提高全院团员的思想水平。
2、制订、完善本部门各项规章制度和年度工作计划及总结。
3、主持召开部门会议,提出职责范围内的工作任务,检查履行岗位职责的情况,总结经验,决定本部门重大问题。
4、深入调查研究,了解师生员工思想状况和宣传思想工作动态,向团委书记提出工作建议。
5、完成院团委分配的其他工作。 (三)副部长岗位职责:
1、协助、配合部长指导本部门的工作。
2、按照分工,提出干部、人才工作方面的建议和意见,草拟有关工作计划,经部门研究同意后具体开展工作。
3、负责干事的考察、培养以及干事的监督、考核、审查和日常管理工作。
4、负责本部门的纪检、人事及其他事务性工作。
5、督促干事完成各项工作,并按时完成领导分配的工作。 (四)干事工作要求:
1、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
2、工作态度端正,能够吃苦耐劳,无条件服从上级领导分配的工作。
3、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。
4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。三、部门工作职责及工作人员必须具备的条件
(一)团委组织部职责:
1、负责团费的收缴,做好团费帐薄的管理。
2、管理全院团员的档案,检查监督各团总支、团支部组织生活开展情况,做好团员评议,团内奖惩工作,向学院团委递交学院学期优秀团干、团员名单。
3、密切与团总支、团支部保持联系,了解团干、团员情况,及时向团委提出对团员进行思想政治教育方案,配合党支部做好党课学习和推优工作,组织各种团干培训。
4、发展新团员工作,办理超龄团员离团手续。
5、负责团员组织关系的转移以及团员注册,团组织情况统计等工作。团委组织部候选人员要求:
1、有一定的资料收集和整理能力,对团的组织生活起先锋性作用,能够制定和完善团的工作、推优等制度。
2、对组织部的工作充满热情,具有强烈的责任心、耐心和沟通能力,字迹必须工整。
3、具有团队合作精神、明确的集体观念和奉献精神。 (二)团委网络部职责:
1、负责学生处网站管理,及时添加新的信息。
2、负责学院网络建设。
3、负责与其他院校建立良好的沟通网络,学习其他院校的良好作风。团委网络部候选人员具备要求:
1、对网站建设有一定了解,能够设计制作网站版面,管理网站信息。
2、有一定的组织能力和策划能力,有较强的合作精神,懂得如何获取与外校联系的方式并为学院其他部门提供与外校联系的渠道。
3、通过网络介绍团的相关知识,提高同学们的知识水平。 (三)团委宣传部职责:
1、以“宣传文明与先进的思想”为重点,在校园内宣传先进的学习思想。定期张贴校园学习材料,营造校园文化氛围,提高同学们的学习热情。
2、负责校园内各宣传栏布置及信息张贴情况,定期清理各版过期报刊和通知,让同学们及时准确地了解学院与部门的最新通告。
3、在各种节日之际,组织各班宣传委员开展各期节日宣传活动以及板报出版。
4、协助团委、学生会各部门开展各期活动的宣传准备工作,提高工作效率,加强与各部门的团结合作。宣传部候选人员的具备要求::
1、能书善画,即能写较好的毛笔字、钢笔字、粉笔字或精通绘画、设计版报的版图。
2、每人至少上交一份自己最拿手的作品(书法或绘画)。
3、部门正式成员任期为一年,要求有高度的责任感和团结精神。
4、若当选团委成员,必须认真工作、履行职责、否则予以除名。广播站招新
招新部门:播音部
招新条件:粤语或国语发音标准、声音洪亮,热衷于广播工作,有较强的团队观念,表达能力强,有经验者优先。
招新方式:
1、负责人接受电话报名,记录下报名人的相关信息。
2、于招新时间两天内,在第二饭堂门口及莲花楼楼下设置报名点,接受报名。
考核方式:考核方式分两步进行
1、面试:由广播站人员准备好面试内容,预邀请任书记与范文迪老师与广播站相关负责人一起参与面试,第一轮面试之后进入复赛的人员初定为32人。
2、试音:进入第二轮的试音的32人分两周在广播室进行现场试音,一周16人,在试音两周的每一天里,由带新人的旧成员及相关负责人对当天试音的新人进行评论、打分,两周后确认正选人员名单并给予公布。
记者站招新
本站通过面试进行招新,面试分初试与复试两轮。通过初试后方能进行复试。
招新方案:
部门设置:编辑组(策划组)、采编组、摄影组
编辑组:招5名,需熟悉电脑操作,有一定的编辑、排版能力并且有良好的文学功底。
采编组:招5名,有良好的口才能力以及敏锐的洞察力,对生活充满激情。
摄影组:招2名,能够清晰地描绘生活画面,最好自备数码相机。
记者站成员,必须有较强的集体观念,积极的工作态度,充满自信,认真完成站内以及学院的工作。
四、改选部门职位及人员设置(面向学院全体团员)
副书记 1名(注:本职位只面向06级同学)
组织部部长 1名,副部长 1名,干事 6至 9名
网络部部长 1名,副部长 1名,干事 5至 9名
宣传部部长 1名,副部长 1名,干事 6至 9名
广播站播音部 干事16名
记者站 干事12名

改选时间安排:
07年09月17日至07年09月19日团委进行改选宣传,同时接受同学们向各自辅导员报名。
07年09月20日晚上进行团委各部门负责人初选。
07年09月23日晚上进行团委各部门负责人复选。
07年09月26日公布团委各部门负责人名单。
07年09月28日晚上进行团委各部门干事竞选。
07年09月30日正式公布院团委人员名单,进入工作考察期。招新程序:
1、发出招聘通知,有兴趣的同学方可自愿报名参加。
2、自荐候选人必须先交一份手写自荐书到各自辅导员处(自荐书内容包括个人简历、工作经验、对本部门的认识以及未来参加工作的决心等)
注:必须由辅导员签署意见后方有资格参选。
3、经过初试、复试两轮考核选拔出各部门正副部长。
4、各部门干事由新选出的部门负责人负责选拔。考核方式:
副书记、正副部长
1、初试——面试(自我介绍、简单现场应答)
2、复试——面试+笔试(主要内容为共青团的基本知识及各部门职责等)
各部门干事以面试的形式选出。
注:改选阶段请参选人员密切留意相关通知,不明之处请及时咨询辅导员及部门负责人。
需了解各部门相关信息可找以下负责人
部门负责人联系方式:
宣传部负责人吴杰松:138****6825 莲花楼 422
网络部负责人庞木华:159****7565 莲花楼 425
组织部负责人罗建伟:159****1582
广播站负责人谭泽邦:159****4829
记者站负责人陈晓青:135****2344
您可以根据这篇原稿进行修改,谢谢</SPAN></SPAN>

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