1. 村干部殴打村民可以采取什么方式解决
建议报警，同时向镇纪委反映。
村干部殴打村民不仅仅是违法行为，更破坏政府的良好形象，对于属于党员的，还违反党的纪律，纪检监察部门应当给予纪律处分。
《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。
有下列情形之一的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的；
（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者60周岁以上的人的；
（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
《中国共产党纪律处分条例》第八条对党员的纪律处分种类：
（一）警告；
（二）严重警告；
（三）撤销党内职务；
（四）留党察看；
（五）开除党籍。
(1)2014年村干部培训方案扩展阅读：
案例：村民委员会主任无故殴打村民
2004年以来,犯罪嫌疑人李某某纠集赵某某等人,在白银市靖远县县城周边及高湾镇笠山村等地开设赌场,诱骗周边民众参与赌博。在组织赌博的过程中大肆向村民放债,再以威胁、殴打和非法拘禁等手段进行暴力讨债。
2016年,李某某担任笠山村村民委员会主任后,又多次无故殴打村民、寻衅滋事、欺凌村民和村干部,严重影响了高湾镇笠山村正常的生产生活秩序。目前,已基本核实该犯罪集团涉嫌实施赌博、强迫交易、非法拘禁、寻衅滋事、聚众斗殴、故意伤害、敲诈勒索、抢夺等违法犯罪案件12起。
犯罪嫌疑人李某系白银市平川区宝积镇响泉村原村文书。2010年以来,李某指使妻子、儿子、兄长、弟弟等家人,以帮助电厂养护灰坝灰管线道路为由,常年向管线周边7家砖厂强行收取过路费达13万余元,并以拉砖抵费的方式敲诈砖厂价值6万余元的砖。
2011年以来,李某一直以举报房某8项罪证为由,对房某进行敲诈勒索,金额达12万余元。2014年以来,李某及其子雇佣挖机非法开采陶土矿后出售牟利,其间对其他采矿人员进行殴打并威胁报案人撤案。
2. 我们是2014年村干部考乡镇事业编制，未录用的问题
参加考录未合格自然就不录用了，如果对考试结果有异议可以向人社部门、政府信访部门申诉。
如果笔试、面试、考察合格未录用向人社部门咨询原因，否则可以向纪检部门投诉。
3. 2014年内蒙古乡镇公务员从嘎查村干部和服务基层项目生中录用考试报名条件
您好，中公教育为您服务。
2014年内蒙古乡镇公务员从嘎查村干部和服务基层项目生中录用考试
报考资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行职责的身体条件;
5.热爱基层工作，吃苦耐劳;
6. 年龄为18周岁以上，35周岁以下(1978年12月8日至1996年12月8日期间出生);嘎查村干部年龄放宽到40周岁以下(1973年12月8日后出生);
7. 具有国民教育序列大专以上学历;
8.具有招录职位所要求的其他资格条件。
(二)具体条件
嘎查村干部报考，要求截至2014年12月8日，报考者为现任嘎查村干部，具有内蒙古户籍，工作成绩突出。
项目生和大学生退役士兵报考，要求截至2014年12月8日，项目生须具有内蒙古户籍或为内蒙古生源，服务2年以上期满、考核合格;大学生退役士兵须具有内蒙古户籍或持有自治区民政部门出具的落户介绍信。
(三)下列人员不得报考：
现役军人;在读的全日制普通高等教育学生;报名开始日前，经组织、人社部门批准已被录用为公务员(参公单位工作人员)或聘用为事业单位工作人员的人员。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员;公务员和参公单位工作人员被辞退未满5年的人员。
法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位。
报考者在本次考试办理录用手续前被其他公务员考试新录用的，或经组织人社部门批准被聘用为事业单位工作人员且未满试用期的，取消其本次考试录用资格。
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4. 2014年山西高中文凭优秀村干部参加公务员考试要求
您好，华图教育为您服务。
2014山西省公务员考试具有符合职位要求的文化程度：
招考职位要求应届毕业生的，2012年、2013年普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的，可按2014年应届高校毕业生报考。
参加山西省 “选聘大学生村官工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”等服务期满、考核合格且符合报考“服务基层项目专门职位”的人员，退役的全日制大学生士兵，可按2014年应届毕业生对待。
国家统一招生的普通高校2014年应届毕业生的毕业证书及相关证书须在2014年9月1日前取得，参加自学考试、成人考试等其他报考者的毕业证书须在2014年3月24日前取得。招录职位所要求的学历是指符合职位要求的全日制普通高等院校和非普通高等院校学历教育的其他国民教育形式的毕业生。
具有符合职位要求的工作能力;
具备拟报考职位所需的其他资格条件：
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、各类企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过以及自谋职业、个体经营经历的，也可视为基层工作经历。鼓励符合条件的工人、农民报考。报考省级机关的，在设区的市级机关工作经历，也可视为基层工作经历。
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5. 村干部2014年工作成绩和2015年工作打算
这跟我们写的企业年终总结相似，一般都是分为三个部分：去年主要做了哪些工作，取得了什么成绩，这一部分要重点写，尤其要突出重大项目、重要贡献；工作中存在的不足和改善意见，有问题也要提出改善方法，也可以写需要上级支持的地方；下一年的工作计划，重点是思路清晰，突出几件要做的大事情。
如果你想写的多一点，也可以稍微写一些对组织的思考性的东西，委婉的提出改进意见等等。
6. 2014年河源紫金大学生村官什么时候开始接受报名
您好，中公教育为您服务。
这是2013年的大学生村官公告 可以参考一下，时间大致一样
根据《关于选聘高校毕业生到村任职工作的实施意见（试行）》（组通字〔2008〕18号）、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)和《河源市大学生村官管理暂行办法》（河组字〔2013〕52号）等有关文件精神，为切实加强我市农村基层干部队伍建设，鼓励高校毕业生到农村基层经受锻炼、增长才干，为社会主义新农村建设提供人才支持和组织保证，现就2013年河源市选聘高校毕业生到村任职有关事项公告如下：
一、选聘名额、岗位和聘期（一）选聘名额。根据省委组织部关于实施“一村一名大学生村官”计划的要求，结合河源实际，我市2013年选聘到村任职高校毕业生的名额为500名，其中源城区46名，东源县100名，和平县80名，龙川县114名，紫金县100名，连平县60名。（二）选聘岗位。选聘到村任职的高校毕业生为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员和其他公职人员身份。高校毕业生到村任职第一年，是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村团组织书记、副书记职务。（三）聘期。选聘的大学生村官聘期为2年。
二、选聘对象和条件（一）选聘对象。选聘对象为河源市籍的全日制普通高校专科以上学历的毕业生和非河源市籍的全日制普通高校本科以上学历的毕业生，年龄在30岁以下（计算时间截止至2013年7月31日），重点是应届毕业和毕业1至2年的本科生、研究生，以及是中共党员或担任过学生干部的优秀高校毕业生。（二）基本条件。1、思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强；2、学习成绩良好，具备一定的组织协调能力；3、自愿到农村基层工作；4、身体健康。（三）有下列情形之一者不得报考：1、曾受过刑事处罚或受过党纪法纪处分的；2、受司法机关、纪检监察部门立案查处或正在受司法机关立案侦查、纪检监察部门立案检查的；3、违反计划生育政策的；4、其他不符合选聘条件的。
三、报名和资格审查（一）报名和资格初审。报名采取网上报名的方式进行。考生在仔细阅读《选聘公告》后，按照要求如实、完整填写《河源市2013年选聘高校毕业生到村任职报名登记表》（见附件），连同本人近期免冠2寸正面证件电子照片（格式为*.JPG格式，大小为20KB以下）于7月30日前发至报考所在地的县区委组织部电子邮箱。各县区委组织部根据《报名登记表》进行资格初审。（二）领取准考证和资格复审。经资格初审合格的考生，于8月22日前到报考所在地县区委组织部领取笔试准考证。同时提供以下材料进行资格复审：1、《报名登记表》（双面打印2份），贴上本人大一寸彩色照片；2、内地居民身份证、户口本、学历证书、学位证书和其他有关证明材料（提供原件及复印件2份）。凡有关材料与报名条件要求不符的，取消该考生的选聘资格。
四、考试（一）笔试。笔试时间定于8月24日，考试地点设在河源市区（具体考试时间、地点见准考证）。笔试主要考查考生到农村基层锻炼必备的通用知识、基本素质和综合分析能力。笔试试卷全市统一命题，统一组织阅卷。考务工作由市统一组织实施。市委组织部按照招聘计划数1：1.5的比例，依据笔试成绩从高分到低分确定面试入围人选。9月上旬将在河源政府网（）、河源党建网（http://zzb.heyuan.gov.cn）公布笔试成绩和面试入围人选，同时公布面试时间和地点。（二）面试。面试安排在9月中旬。面试工作由各县区参照《广东省公务员录用面试工作实施细则(试行)》规定分别组织实施，市委组织部、市人社局负责对面试工作的指导和监督。面试主要考察了解考生思想政治素质，综合分析、解决问题和语言表达等能力。面试时间、地点等事项另行通知。考试总成绩按下列公式计算：考试总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。若同一职位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。笔试成绩、考试总成绩的合格分数线由市委组织部统一划定。
五、体检考试结束后，按考试总成绩由高到低的顺序，从考试总成绩合格考生中等额确定参加体检人员名单。体检工作由各县区委组织部分别组织实施。体检费用由各县区财政专项工作经费承担。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。
六、聘用9月下旬，各县区委组织部综合面试、考察、体检等情况确定拟选聘人选，并报市委组织部审定批准。审定通过后，由市委组织部统一对拟选聘人选名单进行公示，时间为5天。公示无异议后，确定最终聘用人员名单，同时在河源政府网、河源党建网公布正式聘用人员名单。人选确定后，各县区委组织部根据考生个人志愿、专业特长以及农村的实际需求进行合理分配。各县区委组织部在公示结束1个月内与到村任职的高校毕业生签订聘任合同。
七、管理和服务（一）到村任职的高校毕业生的户口可留在现户籍所在地，人事档案暂由工作关系所在县区人力资源和社会保障部门所属人才服务机构免费代管，党团关系按程序转到所工作的村。（二）高校毕业生在村任职期间，与县区委组织部签订聘用合同，聘用合同期满后，聘用合同即行终止。因工作需要，本人自愿，经考核合格的，用人单位可以继续聘任。不再续聘的，引导和鼓励其自主就业、创业。（三）对聘用期满考核合格的，颁发《高校毕业生到农村任职工作证书》，作为聘用期满享受有关政策的依据。
八、政策待遇（一）大学生村官在任期间，可享受以下政策待遇：1、按每人2000元的标准一次性发放安置费。2、乡镇（街道）和村（社区）负责安排落实大学生村官的食宿，提供开展工作的条件。3、新聘任大学生村官补贴标准由县区比照本地乡镇（街道）从高校毕业生中新录用公务员试用期满后的工资水平确定，并随之同步提高。4、在村任职期间，按照有关规定参加养老保险，纳入城镇居民基本医保对象，办理人身意外伤害保险，女大学生村官可办理生育保险。（二）大学生村官到村任职满1个聘期以上，且考核称职以上，可享受以下政策待遇：1、任满1个聘期、表现优秀、业绩突出、党员和群众公认的大学生村官，可通过推荐，履行规定程序参加村“两委”班子选举。担任村“两委”副职及以上职务的大学生村官，保留大学生村官工作、生活补贴，同时可享受同级村干部补贴。2、任满1个聘期、当选村“两委”副职及以上职务、考核称职以上的大学生村官，可参加面向优秀村干部的乡镇公务员定向考录，录用比例应逐年增加。3、任满1个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务、考核优秀的大学生村官，可通过公开选拔担任乡科级领导干部，其中特别优秀的，可以破格提拔为乡科级正职领导干部；符合乡镇领导班子换届提名人选条件的，可按程序推荐作为换届提名人选。经选举担任乡镇党政机关领导人员或经公开选拔担任乡科级领导干部的大学生村官，在国家行政编制限额内按照有关规定进行公务员登记。乡镇和县区团委、妇联领导班子调整时，要优先考虑选配大学生村官。4、任满1个聘期、考核称职以上的大学生村官，在3年内参加市直和中央、省驻河源事业单位公开招聘考试的笔试成绩加5分，参加县区、乡镇（街道）各类事业单位公开招聘的笔试成绩加10分，同等条件下优先录用。5、任满1个聘期、考核称职以上的大学生村官，经县区组织人事部门推荐，可转聘为街道社区工作人员、非公有制企业党建工作指导员或其他社会管理和公共服务岗位工作人员。6、任满1个聘期、考核称职以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下优先录取，其中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。7、任满2个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务满一届、考核称职以上的，经省组织人事部门批准，可采取考核招聘的方式聘用为乡镇（街道）事业单位工作人员，根据工作需要可继续留村工作。8、逐步提高面向大学生村官考录公务员、招聘事业单位工作人员的比例。9、除实行职业资格准入和专业限制的岗位之外，县区、乡镇（街道）事业单位从大学生村官中招聘工作人员一般应达到当年事业单位工作人员公开招聘岗位数量的30%左右。10、聘用期满后到企业工作或者自主创业的，县区人才交流中心提供3年免费人事代理服务。聘用期满后3年内自主创业的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费，享受小额贷款担保和贴息等有关政策。
九、其他注意事项（一）考生报名前需认真阅读本公告。（二）准考证是考生参加选聘高校毕业生到村任职考试考试各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加笔试、资格复审、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐或证件与报名登记表不一致者，不得参加考试。（三）本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以大学生村官考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。（四）各县区委组织部联系方式（电话区号为0762）源城区 电话：3332298，邮箱：[email protected]；东源县 电话：8831323，邮箱：[email protected]；和平县 电话：5642631，邮箱：[email protected]；龙川县 电话：6887623，邮箱：[email protected]；紫金县 电话：7822030，邮箱：[email protected]；连平县 电话：4330112，邮箱：[email protected]。（五）选聘政策咨询电话市委组织部组织一科：3333208。（六）本公告由中共河源市委组织部负责解释。中共河源市委组织部2013年7月11日
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7. 安定区2014年村干部报考公务员笔试成绩
您好，中公教育为您服务。
给你分享一个公务员考试复习备考方法。希望对你有用。
1、重做真题，把握规律
吃透真题是复习备考的必备之选，真题是一切趋势变化的源泉，掌握了真题就掌握了公务员考试的命脉。因此，建议考生在后一阶段的复习中，可以通过重做真题，发现和总结自身不足，进一步把握省考出题规律和考试重点，为最后的冲刺复习做好准备。考生在重做真题时要注意：
（1）重新购买或打印真题，以免受到上次做题的干扰；
（2）作答完毕后要认真对照答案，与第一次做真题的情况比较，尤其是对一错再错的题目要重点分析，发现自己的不足所在；
（3）对所做真题的材料和试题特点进行研究，明确省考出题规律，尤其是对常考题型进行总结，记诵一些常用公式，实现在考场上快速解题。
2、专项复习，查漏补缺
经过前期的复习，水平已经有了一个较大的提升，但是考生要真正成为“考试达人”，还必须在短板上下工夫，针对自己的不足进行专项突破，比如有的考生数学运算较差，一直难以提高，这个时候千万不能放弃，考生可以通过专项复习，攻克短板，实现解题能力的提高。
（1）考生要对专项中每一种题型做全面、细致的掌握，尤其对试题特点与答题规律和方法认真地学习，这是一个重要步骤。
（2）通过做练习来巩固自己掌握的题型和解题技巧，通过不断的练习实践来总结出自己的答题经验，保证自己的答题方法既省时间又有正确率。
（3）对易错题、难题进行标注，下次着重复习。
3、模拟练习，最后冲刺
越是临近考试，考生越是不能放松模拟练习，以免考试时因生疏而造成的紧张、答题速度下降的情况发生。在考前一个月在按部就班实行日常复习计划的同时，中.公教育专家建议考生可采用实战模考模式进行复习，即将自己的作答时间调整到与公务员行测考试的时间(上午9：00—11：00)一致，以培养思维的敏感度，快速适应真考环境。
严格按照考试的时间安排进行实战模考，可以提前适应考场气氛和考试节奏，有利于掌握答题时间，既消除了考生在考场中由于时间控制不好造成的紧张情绪，也可以让考生及时发现自己在实战中可能会失利的地方，及早做好应对。
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8. 2014年四川省村干部工资还不如省最低工资标准
2014年四川省村干部工资一般不是国家正式的人员，工资待遇也不是很高；
一、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人；
二、用人单位应当及时足额的发放工资；