1. 我们是个美容机构，想要开一个员工表彰大会，需要一些有创意的点子或环节，望高人指点。。。
表彰大会就会小时候念书时颁发三好学生差不多嘛。主要是要给员工以资鼓励的礼品和老板的肯定。其他没有表彰到的，可以办抽奖活动，这样没有表彰到的也会很开心。
2. 公司年会优秀员工颁奖与抽奖的创意急在线等啊，
抽奖的可以参考Ipad里面切水果的游戏，切掉一个西瓜，打开就是中奖者的名字和工号，我们公司请的舞美公司可以给我们提供软件，你要是有很牛的开发人员，就可以自己编一个。
3. 公司年终进行表彰大会，需征集一些有创意的奖项。各位帮帮忙！
设计一个类似《大富翁》游戏（或《强手》棋）的活动，因为这种棋本来就是靠购买“土地”经营来竞争的。你们可以改一下，弄个大点的棋盘挂图，事先在上面每一“步”的位置除了写一个你们日常业务涉及的土地名称，同时每个“土地”下面蒙住一个被标签贴起来的内容，这个内容可以是节目、表彰结果和抽奖的奖项。
整个活动是一次游戏经历，人员分组来玩例如分5组每组20人，每组里的人轮流掷色子。一组只有一个棋子，有组长，走到空地是否买的决策由组长集合组员意见决定。最后胜出的组有一个游戏的大奖。玩的过程中买下土地的时候土地下的内容就被激活，是节目的就上节目，是表彰的就宣读，是奖品的就发给目前代表组里掷色子的人。
同时可考虑加入强手棋原有的机会卡这个道具，把奖品等等放在机会卡内容也可以。
细节还需优化，点子是原创。
4. 你觉得学校的表彰大会怎么办更有创意
颁奖环节组织不当，颁奖领导和领奖人无法对应，主席台上场面混乱;有的准备不足，领导讲话、获奖代表发言忘带讲话稿，语无伦次;有的会议音响设备中途出现故障，影响使用;有的会议程序错误，先文艺演出，后总结表彰，主次颠倒，效果大打折扣。总结表彰大会与其他会议有很多类似之处，同时又有许多差异。要圆满举行一次总结表彰大会，就需认真筹备，做好工作分工，落实好各个环节的工作任务。
5. 表彰会表彰人员较多时，有没有比较有创意的颁奖方式，不是普通的念名字一个一个上场，领导颁奖，
可以只有第一个员工由领导颁奖，剩下的由被颁奖的员工给下一位颁奖，这样每个员内工都会有自豪感，因为自容己在整个表彰会也起到了关键性作用。这也是一个加强集体感的方式，因为每位员工至少会多认识两个人，一个给自己颁奖的，一个自己给他颁奖的
6. 公司年终表彰先进大会怎么样才有创意
首先是主持人伴着是一个大型舞蹈(20人)开场,接着是颁奖和节目交替进行（时间控制在一个小时左右），最后包场看了《阿凡达》，大家感觉挺好的。
7. 表彰大会怎么办的有创意
你多参考其他公司表彰大会资料或视屏后，再结合自己公司里文化程度，多和团队研究新的创意，就很好的创建自己公司表彰大会特色。