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技师家用电器维修工培训方案

发布时间:2021-06-30 18:04:11

Ⅰ 电工技师技能培训指导步骤有哪些

电工培训考核方式:
1、技能考试。采用理论与实操分别考核的方式,检验所掌版握技能知识权。
2、安全技术考核。(理论电脑考试+实践电气装置安全规程考核)
(1)低压电工:
1.电工安全作业概述。
2.电工基础知识。
3.常用电工仪表。
4.电气安全基本知识。
5.保证安全的技术措施和组织措施。
6.电气安全防护技术。
7.电气防火、防爆与扑救。
8.接地与防雷。
9.常用低压电器。
10.异步电动机。
11.并联电容器。
12.其他电气设备。
13.电气照明和室内布线。
14.电气线路。
(2)高压电工:
1.电力系统与电力网。
2.电工学的基本定律和关系式。
3.电工仪表与测量。
4.配电变压器。
5.仪用互感器。
6.高压电器及成套装置。
7.继电保护装置与二次回路。
8. 防雷保护与接地接零。
9.架空线路和电缆线路。
10.并联电容器和无功率补偿。
11.变配电所运行、管理。
12.电气安全技术。
13.备用电源的运行操作。
电工培训报名材料:
1:一寸彩照4张;
2:身份证(正反面)复印件2张;
3:经考试合格后颁发电工证书。

Ⅱ 维修电工培训目的是什么

当然为了增强技艺,

Ⅲ 维修电工高级技师如何编写培训指导

维修电工(技师技能、高级技师技能)

本书根据《国家职业标准——维修电工》的要求,由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写,是职业技能鉴定的指定辅导用书。
本书包括技师技能、高级技师技能两个部分,分别介绍了维修电工技师、高级技师应掌握的工作技能及相关知识,涉及工作前准备、安装调试与维修、培训指导、管理等内容。

目录

章节目录:
第一部分 维修电工技师技能
第一章 工作前准备(读图与分析)
第二章 安装调试与维修
第一节 电气故障检修
第二节 配线与安装
第三节 测绘
第四节 调试
第五节 新技术应用
第六节 工艺的编制
第七节 设计
第三章 培训指导
第一节 指导操作
第二节 理论培训
第四章 管理
第一节 质量管理
第二节 生产管理

第二部分 维修电工高级技师技能
第五章 工作前准备(读图与分析)
第六章 安装调试与维修
第一节 电气故障检修
第二节 测绘
第三节 调试
第四节 新技术的应用
第五节 工艺编制
第六节 设计
第七章 培训指导

Ⅳ 维修电工技师技能考核中的培训指导怎么写

?????
培训指导,又陪新老师填写
一般根据培训内容、技能项目、培训问题等等方面进行总结和记录

Ⅳ 供用电专业高级技师培训都有哪些课程

目前我国承认的高级职业资格主要有:获得职业资格证书(一级/高级技师)的工人编制和工人工种的高技能人才为高级技师。如:维修电工高级技师、车工高级技师、钳工高级技师、家用电器维修工高级技师、化学检验工高级技师等。
一、基本介绍
高级技师就是高级技能工程师,不同于一般的高级工程师,高级技师属于职业资格,技师是各行业的高级技术人员中设置的技术职务。技师是技能高超的技术人员、能工巧匠,具有丰富的实践经验,能在本工种难度较大的工艺加工、复杂设备、调整维修等方面起到重要作用,并能根据所在单位担任传授技艺的角色,培训技术工种的熟练工人。高级技师是在高级技术工人中设置的高级技术职务。高级技师应在技术密集、工艺复杂的行业中具有高超技能并作出突出贡献的技师中考评、聘任。高级技师是技术工人中技艺精湛、经验丰富和工艺加工生产制造的高级人才。
二、申报条件
凡具备以下条件的,可以申报高级技师。
(一)、取得本职业技师职业资格证书后,连续从事本职业工作三年及以上并做出突出贡献身体健康能坚持正常工作。
(二)、能够熟练运用专门技能和特殊技能完成本职业较为复杂的工作;有较强的分析,判断和解决实际问题的能力;了解和掌握相关工种(一般应在2个及以上)的有关知识和操作技能,并达到高级技能(国家职业标准三级)的水平。
(三)、具有技术管理能力,能组织开展技术改造,技术革新活动;在技术改造,技术攻关,工艺革新方面的创新;独立处理和解决本职业高难度生活技术问题和工艺难题等方面成绩显著。
(四)、能组织开展系统的专业技术培训;有良好的职业道德。
三、任职条件
(一)、必须任技师职务3年以上,并做出突出贡献;
(二)、具有本专业(工种)较高的专业理论知识,并了解和掌握相关专业(工种)的有关理论知识和操作技能;
(三)、具有高超的专业技能和综合操作技能;
(四)、在技术改造、工艺革新、技术攻关和解决本专业(工种)高难度的生产技术问题等方面成绩显著;
(五)、能热心传授工艺、绝技,培训技术工人,指导、带领技术工人进行技术攻关和技术革新。
具有技师资格,并在技师岗位连续受聘三年以上或累计受聘五年以上者,可以申请高级技师鉴定,由市劳动行政部门组织初评,提出推荐意见,报省劳动行政部门组织评审。
四、职业资格
目前我国承认的高级职业资格主要有:获得职业资格证书(一级/高级技师)的工人编制和工人工种的高技能人才为高级技师。如:维修电工高级技师、车工高级技师、钳工高级技师、家用电器维修工高级技师、化学检验工高级技师等;
高级技师如果工作关系在国内市外,且具有干部身份。具有国家人力资源和社会保障部门认定的副高以上专业技术(职业)资格或者高级技师职业资格,在聘的高级技师可享受副高(高级工程师、高级会计师、副教授、副主任医师)同等待遇,很多省份和地区高级技师退休时可享受高级技师补贴。
人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书有两个版本,分别是:职业资格证书(一级)和职业资格证书(一级/高级技师)两种证书。人力资源和社会保障部颁发的管理类(统考)职业资格证书(一级)只是对应于高级技师(高级工程师)级别,但不等同高级技师,管理类不属于工人编制和工人工种,如:人力资源管理师、项目管理师、物流师、电子商务师、理财规划师等。

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