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优秀农村党支部书记培训方案

发布时间:2021-05-19 12:48:19

Ⅰ 怎样当好农村支部书记

农村党支部书记作为基层党建与农村发展有机结合的核心带头人,只有在切实促进农村发展方向上走出一条新路子,真正把党建的成效体现在经济发展与民生改善上,才能提高基层党组织在群众中的凝聚力和影响力。
基层稳则国家安,农村稳则社会安,在此背景下,农村基层组织建设更加重要,支部书记的担子也相应更加繁重。对上而言,农村党支部书记是推动建设阳光政府、效能政府、责任政府的直接动力,因为政府是服务民众的,农村党支部书记对基层民众的需求与要求最为了解;对下而言,农村党支部书记是和谐乡村发展的引领者、领导者和践行者,官小位重,事关发展全局。
作为一名农村党支部书记,如何才能围绕党和政府的各项中心任务,肩负起自己的职责和使命呢?本报今日刊发中牟县副县级干部吕少先同志的文章,希望对全省农村党支部书记有所启发。
1
领导好村委班子,带领好人民群众
农村党支部书记的领导力是党最基层的领导力,也是最根本的领导力,农村党支部书记工作在第一线,与人民群众的联系最为密切,是推动全村科学发展、带领农民致富、促进农村社会和谐稳定的第一责任人。
己不正不能正人。作为一名农村党支部书记,要想领导好村委班子,必须先从自身做起,打铁还需自身硬,要当群众的“带头羊”、“领头雁”。
农村如何发展?怎么才能发展?用什么方式才能快速发展?农民脱贫采取哪种生产模式,致富又需要什么样的办法,这种模式和办法又如何推行?这些都需要我们解放思想、更新观念,认真地学习发达地区的先进经验,“他山之石可攻玉”,眼界开阔思路才会宽广。
农村党支部书记首先要严于律己,宽以待人,要求村组干部不做的,本人首先绝对不做,要求村组干部做到的,个人首先坚决做到。要廉洁奉公,不能有贪心私欲。
2
村党支部书记的小名,乡亲们没啥唤不得
当上村党支部书记地位改变了,但当官为民的思想永远不能变,要始终清醒地认识到,当上党支部书记“依靠谁,为了谁,我是谁”。
中牟县南有个村庄新上任的一名农村党支部书记,靠家族大、弟兄多,工作作风粗暴、刚愎自用、盛气凌人,对党委、政府交给的工作任务,不讲原则,也不讲策略,在村里利益分配上亲疏不一、远近有别,对街坊邻居不分老幼,不论辈分。有一次,他的西邻、比他长一辈的村民,找他去调解宅基地纠纷。到他家后,叫了他三声小名他都不理,弄得这名村民摸不着头脑,以为他没听见,上前走了几步到他跟前,又叫了一声,这名村党支部书记急了,说:“你叫声李支书小你多少啦……”弄得这名村民很尴尬。此事一传十、十传百,不几天,传遍了全村,引起了群众的非议,成了话柄和笑谈。从此以后,他走一道街都无人理睬,见其即躲,村组干部也敬而远之,对其工作不予配合,以至于上级布置的工作无法开展,后来加上其他原因,他索性辞职不干了。
对于村民,你敬他一尺,他就会敬你一丈,你才能一呼百应,群众才会跟随。
3
当好村党支部书记,必须管好自己的家庭
当好村党支部书记,自己所有的家庭成员是做好工作的基础条件,家庭每一个成员都必须做到遵纪守法,遵守村里的规矩,不当特殊村民、不做例外之事、不与群众争利益、不和街坊论高低。
笔者在原仓砦乡任党委书记期间,有一个村党支部书记的爱人是农村赤脚医生,在群众中很有威信,每逢挖河修路等工程不少干一点,交公粮不少交一斤,遇着村里利益分配的事,她站在最后边不与群众争毫分,村里分配给户里的各项工作任务,再困难她都能处处走在前头,受到了大家的好评,因此村党支部书记每安排一项工作,群众都很拥护,争先恐后地跟着干。
后来,笔者又被调到大孟乡任党委书记,其间也有一名村党支部书记,工作能力很强,又能联系群众,乡里布置的冬季挖河清淤、夏季征收公粮、提留、计划生育等工作都名列前茅。但是他家里有一个不争气的儿子,酒后打架斗殴、骂街伤人、妻子护短,不但儿子惹事她不去严加管教,而且还依仗丈夫是村支书,说人家的不是。这事弄得全村沸沸扬扬,后来引起了众怒,这名村党支部书记最后自动辞职不干了,他也确实没法干下去了。
4
规范好自己的本家户族
当好村党支部书记,自己家庭支持远远不够,还需要本家户族捧场。
如何让本家户族支持,让群众拥护呢?村党支部书记一定要在公与私上把握好原则,公私分明,站稳立场,在对待自己本家户族的事情上要恩威并济,先济后威、宽严着情、正确把握、管理适当,不能让他们出现任何坑害群众、仗势欺人、损害集体利益的事。特别在处理解决计划生育、土地纠纷、项目占地、利益分配等工作中,不能再分亲亲疏疏,不能再有远近厚薄,要一把尺子待人、一个标准行事、一碗水端平。要请本家户族明晓事理的当家人和德高望重的老族长,来规范好自己的儿女子孙,让他们守规矩、讲道理,不干出格之事,处处事事起模范带头作用,支持好自己的工作。
笔者在刘集当派出所所长期间,有一个2000多口人的大村,一个村党支部书记的家庭人口占这个村的80%,他当上支书引导群众发展,完成乡党委交给的任务,用的方法是靠“人多势重,拳头硬”。群众不服从不听他的,就叫弟兄们大打出手,不行就用高压政策,工作方法简单粗暴,工作任务是完成了,但弄得群众怨声载道,当面怕,背地骂,弄得干群关系达到水火不容的地步。群众到省、市集访不断,赴京个访接二连三,搅得整个村庄乱糟糟,以至于村“两委”无法正常工作,后来他又有经济上的问题,就被乡党委免职了。
1993年,笔者在大孟任党委书记期间,枣林朱村委会2860口人,有一位姓申的老村党支部书记,1964年就任村党支部书记直到2002年,几十年间无一人上访告状,无一人说村干部有经济问题和处事不公平。要说家族,这位申支书是单门独户,弟兄两个两家加到一块不到20口人。
同样是一个2000多人的大村,为什么在一个村里家族最小、人员最少的村党支部书记不间断一干就是几十年,而且群众又满意呢?这很值得我们每个村党支部书记深思。
5
让老百姓富裕,才是村党支部书记的真本事
村党支部书记只要用合法手段,无论采取什么方法和措施,只要你叫这个村发展了,老百姓富裕了,这就是真本事。
中牟县白沙镇前程村有9个村民组,群众手中没有一分土地,没人要地,也没人再想种地,3000多口人中有近2700人在从事工业生产及其相关的行业。村党支部书记王安锁说:“我们村现有大小企业80多家,这些企业安排解决了我们村的大量富余劳动力,让更多的乡亲从土地中解放出来,为农业工业化、产业化提供了充裕的劳动力。”王支书又说,“前程村现在年人均纯收入达到1.3万元,十年前以农为主时年人均还不到3000元。”
中牟官渡镇党庄村党支部书记带领村“两委”一班人,大胆创新,紧紧围绕农民创业、增收、致富的目标,以党员带头致富、党支部书记带领群众致富的机制,大力发展经济。现在1200多口人的村,创办了郑州新海发联商品混凝土有限公司和中牟县新海建筑服务有限公司两个比较大的企业,每年收入700多万元,建筑服务公司除增加了村集体收入外,还解决了周边几个村的富余劳动力的就业问题。党庄村现在年人均收入达到1.1万元。
在这个村,老百姓都认为共产党的政策好,县委、县政府领导得好,村“两委”班子做得好。
而与其一路之隔、相距两公里的一个行政村,因为种种原因,村党支部书记换了一茬又一茬,村组干部更是走马灯似的调整。今天你当了没几天,被群众撵下了台,明天他上去了,不到一个月又被群众免掉了,弄得全村沸沸扬扬,村里经济发展滞后。
6
村党支部书记也要加强理论学习,提高工作能力
做学习型的干部,这是时代发展的必然选择,也是提高村干部综合素质的切实需要。
建设农村学习型党组织,是提高农村党员文化素质的必然要求,是促进农村现代化、农业现代化、农民现代化的要求,也是将农村基层党组织建成能力型、创新型、开拓型的战斗堡垒,进而提高其战斗力的需要。
寸有所长尺有所短,三人行能者为师。做村党支部书记一定要善于发现本村的人才,要懂得尊重人才,利用人才。村党支部书记要敢于承认自己的缺点,敢于承认与别人的差距是一个人的胆量,敢于缩小与别人的差距是一个人的智慧,而能够超越别人是一个人的才干。古人讲“多读书则气清,气清则神正”,要通过学习思考,不断提升自己的理论素养,把握事物发展的规律,增强明辨是非的能力。
新时期我们每名村党支部书记应该学习些什么?第一,学习政治理论。面对十八大以来不断深化的新理论、新观点、新政策,只有学习好才能深刻领会,只有理解领会了各种思想和方针政策,才能付诸实践行动。第二,加强科学文化知识的学习,把现代科学技术的研究成果同我们农业精耕细作的优良传统结合起来,只有自己的知识充实起来,才能够提高自己的业务水平和驾驭市场经济的能力。第三,更重要的是多学外地的发展经验,走出去,请进来,以更大的勇气去探索适合本村经济发展的道路与模式,以更坚定的信心去践行改革开放的理念,来改变本村的落后面貌。
7
村党支部书记要迎难而上,多干有利于当地经济发展的大事
“为官避事平生耻”。村党支部书记一手托百家,是群众的主心骨、当家人,要多想农村如何发展的事,要多做对集体、对群众有利的事,要多干有利于当地经济发展的大事,能干事、会干事、干成事、不出事;千万不能怕事、躲事、维持现状不干事。无论办什么事情,都应该有一种热情的工作作风,强烈的担当意识,锲而不舍的钉子精神,那就是有矛盾不上交,有困难不推诿,创新路作表率,对党对人民极端负责的责任心。在关键时刻、在非常时期,既要勇于负责,又要敢于决断。
就中牟而言,要把得天独厚的地理条件和区位优势用好、用巧、用够、用足,以实现新型城镇化引领“三化”协调快速发展。中牟的发展规划和宏伟蓝图已经确定,县委书记杨福平说:“就中牟而言,关键在于明晰思路、目标、方法及支撑,增强加快发展的信心和决心,全力打造郑汴牵手的中原明珠”。为实现这一宏伟目标,县委、县政府不断加大惠民力度,群众生活持续得到改善,经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设得到全面加强。
中牟县的每名村党支部书记,都要明白想甩掉贫穷落后的帽子,就必须树立“一年干几年活”的精神,围绕县委、县政府的中心,跟上步伐,踩好节点,按照发展的主旋律,闯急流渡险滩,克难攻坚,使每项中心工作、每个大的工程实施都有一个良好的结局、圆满的答卷、精彩的收场。
8
村“两委”要分工协作,不抱怨不拆台
村“两委”与人民群众接触面最广,最了解人民的疾苦,是基层党组织的凝聚力、影响力和战斗力的保证。村看村,户看户,党员看的是支部,支部看的是支书。
一般来说,村“两委”班子是有分工的,是村主任干的,支书就不要插手;是会计做的,支书也不要干涉。“有所为,有所不为,有所必为,决不能乱作为。”村“两委”班子之间只有支持、理解、体谅,决不能有抱怨、对立、拆台和较量。
中牟县东有一个镇的一名村党支部书记,因和村主任在处理土地承包问题上发生了矛盾,工作中有些误会,2010年8月,村党支部书记把村主任签订合同时一些不妥当的部分告诉了村民,想利用群众上访告状把村主任“搞掉”。后来群众一闹起来,他却收拾不了了。村主任到信访局一打听是村党支部书记暗中操纵,叫群众整自己,于是他也找来一班人,让自己本家户族也介入,转过来告村支书一些有据可查的贪污挪用公款的经济问题。后来县审计局一审计,村党支部书记比村主任经济问题还严重,证据还扎实,并且还要被追究法律责任。在群众强烈要求下,县审计局把审计结果转交给县公安局经侦大队,经公安机关查证落实,村党支部书记确有侵占贪污行为,后将其依法拘留。村主任被公安机关查证落实也有经济问题,被群众罢免。
当村党支部书记要廉洁奉公、自身清白。工作上即便有误会也不能有抱怨,有了抱怨也不能有恨,更不能集恨成仇。否则,久而久之就会酿成大的难以弥补的错,既坑了别人,也害了自己,有的甚至危害到自己的家庭。班子成员之间要在党的原则的基础上,加强团结,双向支持,求大同存小异,舍小家为大家。
9
对于疑难问题,要想方设法,讲人情,讲乡情
解决问题要有方法,要采取“一把钥匙开一把锁”的办法,有些群众上访有意见,不完全是为了钱,也不是单纯为了争利益,而是为了面子、为了争一口气。
2010年6月29日,中牟县有一个村,经县国土资源局、规划局、建设局批准,在该村建一所医院,图纸、测绘全部结束即将开工,但有一户群众因为和村党支部书记在一些问题上有些恩怨,就是不接受补偿,不腾地,不伐树,并挡住不叫施工,村干部软硬兼施方法用尽就是不行。后来,听说有一位姓张的妇女队长,虽然不是这个村的,但与其私人关系很好,村党支部书记就找到她,她也对工作很负责任,当晚自己买点礼品去了那户村民家。后来问题全解决了,那户人家的一位老人说了一句话:“要不是他婶来,我死也不叫他们开工,村支部书记平时对我们家太不公平了……”
又例如中牟县景观大道北延工程建设过程中,一户村民因为村党支部书记在拆迁当中曾答复给他补偿,后来他几次找村党支部书记没找着,村党支部书记一忙,答应的问题没有及时解决,他拗住就是不拆。
所以,村党支部书记对群众一定要说话算数,答复的问题要处理及时,承诺的事情必须兑现。
村党支部书记要放下架子,勤到问题多的组里走一走,常到群众家里坐一坐,和一些德高望重的老族长聊聊村里的事,听听他们对村委工作的看法。
农村的党支部书记、村主任不比乡镇领导,都是土生土长在这块土地上,最了解群众,也最被群众了解,所以碰到村里出现的一些问题,该表态就得表态,是非曲直别含糊,是里是表要分清。但说话办事要讲究农村的规矩、辈分,不能高人一等,打一些官腔,这也是村干部联系群众、团结群众、做好群众工作的最基本的常识。

Ⅱ 如何当好新时期的农村党支部书记

俗话说:“村看村、户看户,群众看党员,党员看支书”,支部书记是村党支部班子的主心骨,关系到基层组织强不强;是党员队伍的排头兵,关系到党的形象好不好;是发展经济的领头雁,关系到农民群众富不富;是农民群众的当家人,关系到农村社会稳不稳。
第一,村党支部的重要地位
农村党支部是党在农村全部工作和战斗力的基础,是村级各种组织和各项工作的领导核心,是我们党联系广大农民群众的桥梁和纽带,是团结带领群众完成各项任务的可靠保证,是农民群众了解党、认识党的窗口。具体地说,农村党支部的重要地位主要体现在以下三个领域:
1、村党支部在加强农村精神文明建设,密切党群关系,维护社会稳定中处于前沿地位。目前,随着农村改革的不断深入,社会主义市场经济体制的不断完善,农村经济活动越来越活跃,尤其是基层民主政治建设不断推进,村民民主意识不断增强,迫切要求我们村党支部要适应新形势的要求,不断改进村党支部的领导方法和组织活动的方式,规范工作程序,注重依法办事和村务公开,注重化解矛盾和维护稳定。村党支部直接面向群众,接触群众,处于各种矛盾的焦点上,农村日常工作中出现的各种新情况、新问题和新矛盾,首先需要村党支部去引导、去协调、去化解。大到村级发展的宏观规划,小到鸡毛蒜皮的民事纠纷,村党支部都无法回避。在群众的心目中,村干部的一言一行,一举一动,很大程度上代表着党的形象。村干部办事公道、作风正派、不谋私利,能带领群众走致富道路,就会密切党群干群关系,就会激发广大人民群众对我们党的拥护和爱戴;反过来说,如果办事不公,以权谋私,不思进取,甚至违法乱纪,就会损害党在人民群众中的形象,影响党群关系,甚至引发各种矛盾,影响社会安定。
2、村党支部在发展农村经济、带领群众致富奔小康中处于中心地位。团结和带领广大农民群众发展经济奔小康和建设社会主义新农村,是农村党支部的根本任务。比如,如何因地制宜确定发展思路,制定规划目标,完善经营体制,壮大村集体经济积累,加快新农村建设步伐等等,这些都需要村党支部做出正确的决策,并带领群众组织实施。具体工作中,村党支部既是领导者、决策者,又是组织者、实施者,是农村一切事业的领导核心。没有一个坚强有力的党支部,就没有村级经济的快速发展,就没有新农村建设目标的实现,也就谈不上什么小康社会。这几年我们抓农村基层组织建设的实践告诉我们,凡是产业开发进展顺利,群众收入增长迅速的村,共同的特点是有一个向心力、号召力强的村级班子。
第二,村党支部书记的基本职责
村党支部的重要地位和作用,决定了村党支部书记肩负着重要的历史使命,“火车跑的快,全靠车头带;支部强不强,关键在班长”。村党支部书记在改革开放的新形势下,在带领群众致富奔小康和建设社会主义新农村的过程中,必须明确自己肩负的责任,找准自己的位置,脚踏实地,忠实履行自己应尽的职责。在新的历史时期,村党支部书记的基本职责主要有这么五条:认真宣传和执行党的路线方针政策,努力完成上级交给的各项任务。不断发展壮大村集体经济积累,夯实村党支部为民办事的物质基础。围绕“五个好”目标,抓好村党支部自身建设。统筹兼顾,抓好村级组织配套建设。抓好精神文明建设,做好群众的思想政治工作。
第三,做一名合格的村党支部书记要具备的基本素质
前面,我们对新时期村党支部书记的主要职责进行了简单的了解,由此可见,新形势下村党支部书记面临的任务艰巨、责任重大。要完成这一光荣的历史使命,村党支部书记本身必须具备良好的政治素质和较强的工作能力,具体讲就要具备以下五种基本素质:要讲政治,全心全意为人民服务。要懂经济,具有带头致富并带领群众共同致富的能力。要掌握基本的政策和法律知识。要熟悉党务,善于抓农村党建工作。要统揽全局,具有构建和谐乡村的组织领导能力。
第四,做一名合格的村党支部书记的一些基本要求
怎样做一名合格的村党支部书记,这是一篇大文章。它既是一个理论课题,更是一个实践课题。结合我县村党支部书记队伍的实际,给大家提这么几点要求:
1、要在学习实践科学发展观上下功夫,增强村党支部领导科学发展的能力。今年下半年,要在乡镇和村上开展深入学习实践科学发展观活动,在全县农村党员干部中组织开展以党的十七大、十七届三中全会精神为主要内容的理论学习,增强农村党员学习教育的针对性和实效性,有计划地对党员干部进行政策理论、实用技术、市场经济、法律法规等方面知识的教育培训。村党支部书记首先要组织班子成员认真学习掌握党的十七大、十七届三中全会精神和科学发展观理论,全面学习和理解科学发展观的精神实质和丰富内涵,树立科学发展、和谐发展的新思维、新理念,澄清种种模糊认识,破除不合时宜、不适应科学发展观的旧观念,牢固树立加快发展、科学发展的理念,自觉坚持运用科学发展观武装头脑,推动思想的大解放,观念的大转变,切实把村班子成员的学习实践行为转化为推动经济社会又好又快发展的内在动力。要增强科学发展的意识,严格按照科学发展观的要求想问题、办事情,要在贯彻科学发展观方面出实招、求实效,坚定不移地把统筹发展、可持续发展作为第一要务和工作的重中之重,结合本村实际制定科学的发展思路和规划,千方百计找路子、调结构、抓引进、促发展,带领群众致富奔小康和建设社会主义新农村,走出一条适合本村又好又快发展的新路子。还要全面熟悉党的支农惠农方面的政策,深入了解农业科技、市场经济方面的知识,不断提高执行政策、加快发展、服务群众、依法办事、管理村级社会事务的能力。
2、要在创新党组织设置形式上下功夫,不断适应新农村建设的要求。过去那种按地域行政区划设置党组织、党小组的模式已不适应新农村建设中经济形态发生较大变化的实际。我们要结合农村各自的特点和实际,从基层党组织有效发挥作用的角度出发,灵活设置党组织,深入到农村的各行各业中。把地域和行业这些因素充分考虑起来设置党的各种组织,便于党员参加组织生活,便于党组织开展工作,把党员的力量凝聚起来发挥先锋模范作用,推动新农村建设步伐。一是按专业化生产要求设置党组织。要从有利于区域化规模生产的需要出发,打破原来按行政村和党员居住地设置党组织的传统方式,科学合理地设置党组织,划分党小组,逐步形成支部抓产业、党员创实业、百姓富家业的良好格局。二是在行业协会中设置党组织。随着农村经济的不断发展,一大批农民党员在致富过程中自发地形成了许多分工相对明确、经营相对集中的行业协会。为了便于党员在行业协会中充分发挥作用,要依托行业协会设置党的组织,促进党员在农村经济发展中发挥带头富、带领富的示范作用。三是以企带村设置党组织。一些乡村企业在市场竞争中,逐步与所在村形成了互为倚托、互相促进的互动关系。为进一步推进农业产业化,更好地形成区域优势,可以突破行业界线,采取“村企联建”党组织,实现优势互补,双赢共进。四是依据劳动力就业结构设置党组织。积极在外来务工党员相对集中的工业园区、专业市场、中介组织等新型经济社会组织中组建党组织,扩大覆盖面,消除空白点。
3、要在提高发展经济的能力方面狠下功夫,推进社会主义新农村建设步伐。社会主义新农村建设“二十字”目标头一条就是生产发展。当前,解决农村所有问题的关键在于发展,发展经济是农村支部书记第一位的责任,因此,农村党支部书记首先要在提高发展经济的能力方面狠下功夫。一是要有强烈的发展意识。意识决定行动。邓小平同志说“发展才是硬道理”。如果一个村不发展经济,群众收入不能增加,就解决不好吃饭难、住房难、看病难、上学难和养老难等问题,就会产生各种各样的问题和矛盾,这个村就会落后于周围其他村,就会落后于时代,而村干部的工作当然也得不到群众的认可。农村党支部书记要把发展经济、带领群众奔小康和建设新农村作为自己的首要职责,牢固树立“自己不致富、不配当干部;不能带领富,不是好干部”的思想,要有“面貌不改我难安,群众不富我无颜”的责任感,有了这种意识,就能够始终保持良好的精神状态,想尽千方百计,创造条件,逐步实现奋斗目标。二是要在探索发展思路方面多动脑筋。为村里找到一条适合本村实际的发展路子,是支部书记带领群众走共同富裕道路的重要途径,也是检验支部书记能力大小的“试金石”。在谋划发展思路时,一方面要立足本村实际,把本村的区位优势、资源优势、人才优势变成发展优势。有资源条件的村,要走资源开发和产业替代并举的路子;特色农业有一定规模的村,要在规模经营、深加工方面作文章。总之,村支部书记不能因循守旧,固步自封,要广交朋友,收集信息,为村里发展想办法。要坚持宜农则农、宜工则工、宜商则商、宜劳则劳。各村还要善于借助本村在外工作人员的力量,动员他们为家乡的发展出力。总之,要充分调动一切可以调动的力量,想尽一切可以想到的办法,利用一切可以利用的关系借船出海,借外强内,把“输血”和“造血”有机结合起来,加快发展,推进致富奔小康和建设新农村的进程。
4、要在加强农村文化建设上下功夫,为新农村建设提供强大的精神和智力支持。从根本上说,加强农村文化建设,就是要不断满足农民群众日益增长的文化需求,为建设社会主义新农村提供强大的精神动力和智力支持。广大村党支部书记要以科学发展的眼光,加大农村文化基地建设力度,以乡镇为依托,以村为重点,以家庭为对象,大力倡导先进文化,发展乡镇、村文化设施和文化活动场所如文化站、体育健身设施、农村文化室等,努力形成融宣传教育、信息服务、科学普及、文化娱乐、体育活动等于一体的乡村文化网络。充分利用民间节假日、农闲等时机,多举办农民群众乐于参与、便于参与、喜闻乐见的健康的文化娱乐活动,多提供农民群众普遍欢迎的文化服务。
5、要在提高自身素质修养方面狠下功夫,树立村党支部书记的良好形象。
有人说过去的村党支部书记,“一靠辈份大,二靠嗓门大,三靠脾气大”。社会在发展,时代在进步,党支部书记要想在激烈的竞争中站稳脚跟、有所作为,必须在提高自身素质修养方面狠下功夫,始终做到与时俱进。一是要在强化学习意识方面从严要求。二是要在强化实践总结方面从严要求。三是要在强化责任意识方面从严要求。四是要在强化民主意识方面从严要求。五是要在强化奉献意识方面从严要求。
第五,做一名合格的村党支部书记要处理好的几个关系
处理好村党支部与村委会的关系。处理好自己与群众的关系。处理好村干部之间的关系。处理好上下级的关系。处理好党支部与农村新经济组织之间的关系。

Ⅲ 如何当好一名农村党支部书记

农村党支部是推动科学发展、带领农民致富、密切联系群众、维护农村稳定的坚强领导核心,担负着直接宣传群众、团结群众、组织群众,把党的路线方针政策落实到农村的重要职责,是党和政府联系群众的纽带和桥梁,是带领村民实现小康社会的骨干力量。农村党支部书记的能力和水平,直接决定着党在农村的执政水平和农村的经济社会发展,有一个素质能力强的农村党支部书记,就能带出一个班子,领出一支好队伍,致富一个村队。
下面,就如何当好村党支部书记,谈一些自己的认识。 一、要发挥好六个方面的作用
(一)是要挥好领导核心作用。村党支部在农村各项事业中发挥领导核心作用,主要通过实施政治、思想和组织领导来实现。实施政治领导,就是保证村民自治在党的基本理论和党的路线、方针、政策指引下,在国家法律、法规规定的范围内进行。实施思想领导,就是对农村党员和群众进行思想政治教育,引导广大干部群众增强民主观念、法制观念,正确行使民主权利,履行公民义务。实施组织领导,就是动员村民、组织村民,充分调动农村社会力量,把一切积极因素调动和凝聚到服务科学发展、构建和谐新农村上来。
二是发挥好协调引导作用。作为村党支部书记,要从利益协调、政策协调、工作协调、机制协调、法律协调四个方面发挥作用,化解基层社会矛盾,促进各个利益主体和睦相处。
三是发挥好综合服务作用。要会综合运用各种执政资源,切实保护各族群众的合法权益,帮助农民增加收入,改善生产生活条件。
四是发挥好维稳支柱作用。要通过“田间地头”、“进村入户”与农民群众加强情感交流,倾听民情民意,依法合理地处理他们反映的问题,及时化解群众间的纠纷,将不和谐因素消除在萌芽状态。
五是发挥好模范带头作用。村“两委”班子成员及党员干部,带头发展农业生产,发挥示范推广作用,促进群众增收;带头遵纪守法,维护一方稳定,促进管理民主;带头弘扬美德和美化家园,搞好环境卫生,促进乡风文明、村容整洁;带头建言献策,服务家乡建设;带头热心公益,夯实基础设施,方便群众生活;带头发挥作用,履行党员义务,模范完成任务。
二、要处理好八个方面的关系
一是正确处理村“两委”间关系。1、澄清模糊认识,明确“两委”关系。党章中明确规定村党支部与村委会是领导与被领导的关系。2、加强团结协作。支部书记作为班长,首先要站的高一点,看的远一点。要统揽全局,多谋善断。要大权揽的住、小权放的开,大事拿主义、小事不干预。
二是正确处理与群众的关系。首先,要把群众看重。“金杯银杯不如群众的口碑,金奖银奖不如群众的夸奖”。其次,要多为群众办事实、办好事。第三,在为群众办事上要讲究策略和方式,努力把好事办好。
三是正确处理与台下干部的关系。首先,不能全盘否定前任。每名支部书记的工作基础都是前任干部打下的,否定前任就是否定自己的工作基础。其次,要注重发挥台下干部的作用,在工作上多征求他们的意见。再次,要关心照顾他们。
四是正确处理与少数不同意见的人的关系。首先,要有“宰相肚里能撑船”的胸怀,要有容人之量,要允许存在不同意见,要正
确对待不同意见。其次,要善于分析不同意见,加以区别对待。三是不要怕,要敢于斗争。

五是正确处理与村里有威望、有能耐的人的关系。要不断地与他们见见面、谈谈心、拉拉家常,逢年过节聚一聚,多向他们介绍村里的情况。要注意帮助他们解决实际困难。要发挥他们的特长和作用。
六是正确处理与上级的关系。村支部书记要清楚,要尊重上级组织、上级政府。不要在成绩面前骄傲自满。
七是正确处理与邻村的关系。在处理邻村的关系上,不要斤斤计较,能帮忙的一定要帮忙。尤其是在修路建厂占地、挖渠引水浇地及防洪等方面,都要互相提供方便。
八是正确处理付出与回报的关系。要以平常的心态面对自己荣辱得失。只有做到这些才能真正担当起构建和谐社会的历史重任。
三、要提高服务群众能力 (一)要把握工作要求。
一是要有办法。对农村的发展、对农村的社会管理都必须要有办法,发展思路清、推动能力强、带头致富本领大,特别是要帮助本村找到一个好的发展路子。二要负起责任。要切实负起责任来,工作要带头干,出了问题要第一个站出来。大家要有责任感、使命感,带着感情、带着责任去做工作。三要真心实意为群众办事。从户口迁移、建房审批、生育审批等与群众生产生活密切相关的每一件事情做起,真心实意、踏踏实实地为群众办实事、解难事、做好事。四要善于沟通协调、化解矛盾。五要善于统筹运用各种资源。六要利用好已有平台和阵地。七要公私分明,不贪不占。八要公道正派,敢为群众撑腰。九是要言行一致,以身作则。
(二)要提升四种能力。

一要提高学习的能力。首先要加强政策的学习。其次要加强法制的学习。最后还要加强科技的学习。二要提升解决实际问题的能力。对群众反映的问题,一定要敢担当、肯用心,懂政策、会协调,积极运用多种方法进行解决。三要提升处理突发事件的能力。大家一定要学会见微知著,及时了解群众情绪和诉求,善于从社情民意中敏锐地发现矛盾和问题,早发现、早化解、早处置,防患于未然。四是提升推动工作落实的能力。
(三)要改进工作方法。一是要密切联系群众。真正带着感情做群众工作,自觉深入下去,到村民家里去,与村民做朋友,帮助农民干具体事情。二是要关心群众生活。要多用群众的眼光、多从群众的角度,关心他们吃得怎么样、穿得怎么样、住得怎么样,了解他们的所思所想所盼,帮助解决实际困难和问题。三是要注意工作方法。大家要认真把握群众工作的规律和特点,切实改进工作方法,做实群众工作。
(四)要加强自身建设
一要健全基本组织。要抓好党组织自身建设,做到组织健全,设置科学。二要建强基本队伍。努力建设一支素质优良、结构合理、管理有序、作用明显的党的基本队伍。三是开展基本活动。四是完善基本制度。明确村“两委”班子及其成员的工作职责、班子的议事决策规则,健全党风廉政建设、发展党员工作、村规民约以等各项制度,并落实好各项制度

Ⅳ 谈如何当一名优秀村党支部书记

一、牢记职责使命2009年中央组织部印发的《关于加强村党支部书记队伍建设的意见》明确了村党支部书记的五项工作职责,一是要以科学发展观为指导,按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的要求,主持讨论决定本村经济和社会发展的重大问题,研究确定符合本村实际的新农村建设规划和富民强村路子,推动全村科学发展。二是要落实上级党委、政府各项支农惠农强农政策,带领和引导党员群众抓好农业生产,推进农业产业结构调整,带领农民致富。三是要紧密联系群众,了解群众所思所想,组织党员干部为群众办实事做好事,支持和保障村民依法开展自治活动。四是要加强村民群众教育,抓好社会治安综合治理、平安创建、计划生育等工作,疏导和化解矛盾纠纷,促进农村社会和谐稳定。五是要执行好党的民主集中制原则,加强村党支部建设。 概括来讲就是演好三个角色:一是当抓党建的主心骨;二是当促发展的领头雁;三是当保稳定的顶梁柱。 二、锤炼党性品性 新形势下村党支部书记面临的任务艰巨、责任重大,为此,村党支部书记必须具备良好的素质和较强的能力,我认为:一名优秀的村党支部书记必须坚持不懈锤炼党性品性。 1、忠诚敬业。忠诚敬业就是对党、对国家、对人民、对事业尽心尽力、诚心诚意、专心致志。要识大体、顾大局。 村党支部书记想问题、办事情必须识大体、顾大局。要心里装着群众,时刻想着群众,一切为了群众,要善于依靠集体办事,懂得大河不满,小河干的道理。当村里的利益与乡镇、与县市区、与国家发生冲突的时候,主动牺牲小团体的利益,服从大集体、国家的整体利益。要讲诚信、重承诺。要树立 诚信乃为人之本的观念,对组织、对群众要言必信、行必果,杜绝任何言不由衷、心口不一、朝令暮改、眼高手低的做法。要听安排、会落实。严格执行 上级政策和指示,不阳奉阴违,不敷衍塞责,做到真抓实干。在工作中要熟悉情况,善于谋划全局、左右协调,积极听取多方意见,遇到困难时要身先士卒,带头促进工作落实。 2、处事公正。农村各种矛盾错综复杂,作为党支部书记,必须公道正派,端平一碗水,对待群众一视同仁,不能以权谋私,不能优亲厚友,不能嫌贫爱富,不能搞宗族派性。不存私心。农村村民关系复杂,许多人沾亲带故,一件事常常牵扯到许多家庭。为此,村党支部书记处事必须置身事外,多调查,多研究,多方征求意见,不存私心杂念,就事说事,就事论事。特别是社会抚养费征收、低保确定、发展党员、节日慰问等要公正,不能只照顾自己的亲属与朋友。一把尺子。处理事情必须一个标准、一把尺子量到底,作出真实的、公正的评判,不能戴有色眼镜,厚此薄彼。情理兼顾。遇事必须既讲原则,又要灵活,力求多方满意与共赢。不能机械简单,草率行事,与公正背道而驰。 要以良好的道德、人品、能力,在群众中树立崇高的威信。 3、毅力坚韧。农村工作千头万绪,工作难度逐渐增大。一名优秀的村党支部书记干事创业必须意志坚定,要有 咬定青山不放松的决心和勇气。要志向远大。 始终牢记不立志做大官,要立志干大事的良训,扎根农村矢志不移,为民办事终生不易。要乐于吃苦。争资金,不厌其烦,不怕热脸贴冷脸;遇难事,不急不烦,仔细思量,谨慎处置;搞接访,处变不惊,循循善诱,敢磨会磨,直至把矛盾彻底化解。要愈挫愈奋。为人处事能上能下,能屈能伸。身处逆境能忍耐,身处顺境不张狂,遇到挫折愈发奋。 4、富有爱心。有困难,找支书是群众信任党、依靠党的最直接的体现,村党支部书记必须要怀抱一颗爱心,真情为民服务。 语言要善。在与群众交流时,要坦诚相待,讲好话,说善语,学会包容宽恕他人,切记好同事是夸出来的,好夫妻、好儿孙也是夸出来的。行为要善。在工作中遇到各类纠纷时,必须冷静、宽容,不能等同于一般老百姓,要宰相肚里能撑船。在与群众相处时,要做到内心善良,多行善举、多做善事。 5、向上乐观。农村工作琐碎繁杂,要善于调试心态,做到向上乐观。要坚持学习。 村党支部书记要克服学习时间难保证、学习难持续、与实践难结合的三难情绪,发扬钉子精神,讲究学习方法,突出学路径、学咨询、学表达。肚里有货,遇事才不慌,问题处理才游刃有余。要适时调整。 村党支部书记对生活要充满激情和向往, 学会微笑面对困难。 多想好的,往好的想,遇事提得起、放得下, 以轻松积极的心态投入工作生活去。要合理宣泄。基层工作有时难免受累受气,作为村党支部书记要注重沟通,融洽同事感情,处好上下关系,不摞担子,别憋闷气,遇难事才不心灰意冷、萎靡颓废、一蹶不振,才能有心情化挑战为机遇,视挫折为财富,发挥潜能、作出成绩。 三、讲究方法艺术 一名优秀的村党支部书记在工作中必定有它高明的方式方法,可以称作艺术。归结起来有五个方面: 一是掌握带班艺术。一把手带班是一门科学、一门艺术,班子好不好,首要看团结。首先 要重视成员。懂得尊重和善于表扬班子成员,在工作上,对班子成员充分给予信任、支持和理解;在生活上,对班子成员要关心关照,以诚待人,以情感人,以理服人,切实增强班子的凝聚力和战斗力。其次要依靠成员。强调分工,每项工作是谁分管的,必须由谁去完成,要放手放权,不能大小事务大包大揽;强调合作,要常开会、多交流,互相帮助扶持,最大化地发挥集体的能量。最后要民主决策。村党支部书记要依法行使决策权。坚持决策信息公开透明和群众参与决策,不搞暗箱操作和独断专行,提升民主决策效率,实现民主决策科学化。同时,要紧贴实际,不生搬硬套,不照搬照抄,力争把好事办好,让群众满意。 二是改进工作方法。方法是解决问题的钥匙,不断改进方法,可达到事半功倍的效果。要坚持民本理念。我们无论做任何事情,都要把实现好、维护好、发展好广大农民的根本利益作为农村一切工作的出发点和落脚点。工作中,必须时时尊重群众、团结群众、关爱群众、为群众着想。要坚持依法依规管理。 落实法治武陵建设要求,将村级一切事务纳入法律法规轨道,不断增强群众的法律观念,促进群众自觉遵规守法。要巧借他人智慧。孰话说:三个臭皮匠顶个诸葛亮。村党支部书记处理问题要情理交融,善于借力。工作中,必须学会发现问题,处事才有创意、有成效。学会运用外脑,工作才有特色、有品位。学会自我圆场,表现才会圆满、会优异。 三是用活奖罚激励。农村工作要有生气,必须做活激励文章。当前,农村工作中,运用处惩少,且不痛不痒;运用激励多,但声势不大。轻过程、重结果,对做活农村工作相当不利,必须引起重视。要大造声势。要根据本村的实际情况,每年突出一、二项评比表彰工作,大力开展评选活动,真正做到家喻户晓,营造比学赶超的氛围。要选准对象。精心筛选,认真评比,把真正优秀的、群众心服的表彰对象选出来、推上来。要提高效果。不能满足开个会,发个文。要通过自编自演的文艺节目、公共媒体、宣传板报等形式进行宣传,尽可能放大表彰的过程,保持表彰的热度,提高表彰的效果。 四是建设兴旺家庭。村党支部书记作为一村群众的表率,有责任、有必要抓好自身的家庭建设。要做到生财有道,有道生财。村党支部书记要根据自己家庭的实际情况,选好致富路子,做到家里、村里两不误。自己有门道赚钱养家,村民看得见,摸得着。让邻里乡亲口服心服,不胡猜乱想,不背后议论。要居家文明,干净整洁。生活越来越好,村民对农村环境的要求越来越高。村党支部书记要顺应潮流,不断改善居家环境,常年保持房前屋后的干净整洁,提高生活品质,助推环境整治。要教好儿孙,培植后劲。村党支部书记要注重儿孙的教育,少打牌,少娱乐,多学习,多劳动,用自己的切身行动为子女树立良好的榜样。 五是增强人文素养。村党支部书记没有人文素养就很难脱去俗气、土气与乡气,甚至干荒唐事,犯大错误。尤其是全国文明城市近郊的村级一把手,更要发扬传统,与时俱进,增强人文素养。要多点才气。学会积累,学会总结,用好文字,美化语言。多靠才气智慧,滋润生活,多点幽默,来点风趣,添些包容。不要粗鲁莽撞,遭踏生活。要守住底线。要在物质文明发达、诱惑林林种种、价值观念多元的时代,以党和人民利益为重,耐得住寂寞、经得住诱惑、不越法律红线,不破道德底线。要哲学思维。村官虽小,但舞台很大,同样可以演绎精彩的人生。有些村支书但任职时间长了,容易牛气冲天,我行我素,听不进不同意见,或混世度日不思进取,年年老套路,还看不得别人进步。要知道:有开幕,就有谢幕。有花开,就有花谢。一个人不可能永远都是一把手。这就是哲学思维。在座的支部书记个个都是一把手,人人都是幸运儿。要珍惜当下,用好平台,作出成绩,不贪权位,提携新人,造福一方,无愧此身。

Ⅳ 先进村党组织书记队伍建设方面有哪些激励保障机制

建立村干部补贴正常增长机制,根据全县经济社会发展情况,定期对村干部报酬补贴进行增加调整,目前,村党组织书记人均年报酬达到了8000元。认真落实《岷县村干部养老保险实施办法》,扩大村干部基本养老保险参保率,做到了与新型农村社会养老保险的有机衔接。建立村党组织书记体检制度,每两年组织村党组织书记进行一次健康检查,费用由县财政承担。定期对离任村干部进行走访慰问,听取意见建议,帮助解决生产生活困难。注重从优秀村党组织书记参加选拔乡镇领导干部、录用乡镇机关公务员、事业编制人员招聘考试,从村级党组织书记中定向考录乡镇公务员6名。采用推荐担任秀村干部作为各级"两代表一委员"、推荐上级党组织奖励,定期组织开评优选等措施,提高村级党组织书记的政治待遇,激发了工作热情。

Ⅵ 如何做一名优秀的农村党支部书记

推进农村发展进步,关键在支部,支部强不强,主要看支书。要想成为一名合格的农村党支部书记,必须具备以下五个方面的本领:
一、农村党支部书记要带头搞好团结。首先要坚持民主集中制,不要搞家长制。村党支部书记要树立集体领导的观念,运用集体的智慧和力量开展工作。不能认为自己是“一朵花”,别人都是“豆腐渣”,从而骄傲自满,把个人凌驾于党组织之上。办事要民主,有事多商量,实行决策民主化、科学化。对工程发包、财务开支、征地拆迁、宅基地审批等重大问题作决策时,要充分酝酿,由支委会、村委会集体讨论。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度,发挥支委的作用。完善村务公开、民主管理和村民代表会议制度,遇到重大问题,首先想到群众,听取群众意见,集思广益,民主决策。其次要以理服人,不要以权压人。群众服的是理,不是权。办一件事、做一项工作,首先把道理向群众讲清楚、说明白,群众的思想就容易统一。有的村党支部书记做工作不是以理服人,而是搞强迫命令,对待群众的要求不是动之以情、晓之以理,而是敷衍了事,结果个人威信降低,干群关系趋于淡陌,甚至使简单问题复杂化,本来可以避免的矛盾也有可能被激化。所以,做好群众工作,需要耐心进行疏导和引导,以理服人。
二、农村党支部书记要一身正气。首先要做到心正。心正就是心眼要正,为人正直,不贪不占,一心为群众办实事、解难事。对待自己的亲人和群众一视同仁,堂堂正正,办事公、处事明,不嫌贫爱富,不欺软怕硬。其次要做到身正。身正就是行为要正。俗话说“村看村,户看户,群众看干部”,支部书记的一言一行不仅代表你个人的素质,更重要的是代表了党的干部在群众中的形象。支部书记不是普通干部,群众也不会按普通干部的标准来对待,支部书记是村干部的表率,是群众行为的标杆,必须时刻严格要求自己,以身作则。再次要做到公正。公正就是公道正派。顾名思义就是要处事物、看问题要一碗水端平。古人说得好“公生明、廉生威;为公威仪重、无私功自高”。公公道道办事,是农村干部最基本的处事原则,也是群众对干部的起码要求。办事不公,就会影响干部的形象,伤害群众的利益和感情。
三、农村党支部书记要有强烈的奉献精神。当农村党支部书记本身就意味着奉献,就是要多为村民的事情赔点。农村党支部书记不是官,没有多大的权,要带领全村人民,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策,全力建设新农村,没有一种强烈的奉献精神是不行的,这里的奉献精神要体现在三个方面。一是在物质上要有奉献精神。很多村集体经济比较薄弱,村支部书记待遇比较低,有的村党支部书记一年的报酬尚不及打工一个月的收入,如果没有一种物质上的奉献精神,计较物质得失,不能靠自己的实际行动去影响村民,带头支持村的公益事业,就不能使村民心服口服。二是在时间上要有奉献精神。作为村党支部书记天天和村民打交道,在日常生活中为群众解决困难、化解矛盾、处理问题、求援求助、婚丧喜庆等方面,要花费大量的时间,时间靠不上,就不能处理好相关事情。三是在精力上要有奉献精神。农村工作难,难就难在利益交错、关系复杂,村民不管发生什么事,总是习惯于直接找“一把手”,问题最后往往都集中到支部书记这里来,这时,你既不能不管,也不能推诿,更不能态度粗暴。这就要求支部书记精力要靠得上,认真摆布好各方面的关系,仔细研究,才能处理好相关问题。
四、农村党支部书记要有责任心。要当好一名村党支部书记,责任心是根本,没有强烈的责任心,工作的热情就不会高、主动性就不会强、标准就不会高,更不可能有创劲、闯劲和干劲。作为农村党支部书记,就是要有责任心,想为群众做事。要清醒的认识到群众选你为什么,你为群众做什么,树立群众利益无小事的思想,认真对待工作,使自己成为知群众冷暖的贴心人。不要抱着当一天和尚撞一天钟的思想,安于现状,不思进取,明哲保身,得过且过,甚至揣着私心当“公仆”,抱着有权不用,过期作废的思想,浪费侵占集体资产,以满足自己的私欲。要用责任心来约束自己、督促自己做事,树立党在群众中的形象,提高党的干部在群众中的威信,推进党的方针政策在农村贯彻落实和各项工作的顺利进行。
五、农村党支部书记要做致富带头人。发展经济,增加农民收入,是村党支部的根本任务。要完成这一任务,作为领导者、决策者的村党支部书记,必须懂经济,有自富和带富能力,做致富带头人。要有自富能力。作为一名村的带头人,自富能力是基础。做到自富,不爱财、不贪财,达到“无欲则刚”,才会“两袖清风”,才能保证有更多的精力和时间带领群众致富。带领群众致富,首先要按市场规律办事,不断提高发展经济能力。没有金刚钻,揽不了瓷器活。发展经济,光有热情不够,还要有驾驭市场经济的能力。过去,村级经济不发达,体制单一,工作只要按部就班就行了。现在,市场经济体制日趋完善,村党支部书记必须研究市场,掌握市场经济的规律,不断提高发展经济的能力,才能带领群众发展致富。其次要从本村实际出发,制定发展蓝图。要熟知本村的自然资源、地理环境、人文条件等方面的情况,学会用市场的眼光看待和利用当地的资源优势,选准突破口,因地制宜地研究制定符合村情、民情的经济发展思路。要搞好新农村的建设规划,做到有发展蓝图,有具体措施,确保农村经济社会发展的各项工作能够落到实处。最后要千方百计增强村级集体经济实力,做到有钱办事。发展集体经济,不仅是重要的经济问题,而且是一个重大的政治问题。如果一个村没有集体经济,没钱为农民办实事,就会逐步失去农民的信任,党组织的凝聚力和战斗力就无从谈起。只有集体经济发展壮大了,不断增强服务农民的物质条件,帮助农民解决依靠一家一户无法解决的问题,农村基层党组织的领导核心作用才能建立在稳固的基础上。要从实际出发,利用当地资源进行开发性生产,兴办企业,发展特色农业,盘活集体资产,不断壮大集体经济实力。

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