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公务员培训实施方案2018

发布时间:2021-04-27 22:06:06

❶ 怎么写公务员培训策划书

您好,华图教育为您服务。
您好一、培训主题:培养优秀干部,打造校园精英,构建和谐校园二、培训名称:福州大学学生社团联合会第二届干部培训班三、培训背景:福州大学学生社团联合会(以下简称校社联)是在校党委领导下,按共青团中央“一体两翼”总体发展构想,在校团委的关怀指导下,对全校所有学生社团及其活动进行协调、管理、监督和引导的学生群众性自治组织,是校团委联系我校各社团的桥梁和纽带,是全校所有学生社团总的组织与负责机构。校社联近年来本着“展现社团风采,繁荣校园文化”的宗旨,在学校团委的领导下从无到有,从弱到强现在已经逐步的发展壮大,现拥有各类社团共57个、会员万余人。经过老师同学的共同努力,校社联现在已经拥有包括科技类、学术类、公益类、艺术类、体育类五大类别的社团组织,涵盖了我校学生几乎所有的兴趣爱好,涉及我校学生精神文化生活的各个层面。2006年校社联工作重心全面转向新校区,为校社联总会,作为福州大学最大的一个学生组织,承担着丰富学生课余生活、繁荣校园文化的艰巨任务。搞好学生的综合素质教育,发展学生社团事业,是一件具有长远和全局意义的大事情。优秀的事业犹如一栋大厦,其栋梁就是一大批优秀的人才。社团和文化活动要想不断发展繁荣,毫无疑问,就需要源源不断的优秀人才来接力。而现在新学期伊始,一些协会新会长上任,缺少工作经验,各协会之间的交流也比较少,由于一些原因我校的多数社团还存在着闭门发展、自我本位等现象,这样不仅缩小了学生们的活动空间,同时也限制了社团之间学术、思想、自我管理模式等多方面的交流。为了让我们的学生社团向统一性、开放性、多样化、质量型方面发展,进一步提高学生社团的活动质量,完善学生社团的自我管理,有必要组织一个培训班。四、培训目的:1. 集中整体优势,发掘团体智慧,总结福州大学社团的历史经验教训,针对当前社会发展形势的变化、国家教育的时代革新和信息产业化等一系列迫切要求,结合我校学生社团当前的实际情况,在校团委的统一指导下,为我校在新形势下的校园文化发展和学生团体组织管理提供新的理论探讨和实践经验。2. 促进各个社团之间的相互交流与学习,为社团之间的交流与学习提供平台,为各个学生社团的发展提供更加广阔的空间,使社团管理和相关人才培养机制逐渐走向科学化、规范化、系统化,促进我校社团品牌建设。 3. 发掘和培养一批在社团组织管理与社团活动策划等方面具有突出才能和优异素质的骨干人才,为我校社团文化建设打下坚实后盾,以推动其向更高层次发展,进一步繁荣、丰富校园文化,更好的促进我校精神文明建设,为我校“和谐校园”的建设打下坚实的基础。4. 通过培训与交流,提高社联各部门部长、副部的工作与管理能力,有助于今后更好的服务社团,做强做大福大社联。五、培训组织机构:●主办:福州大学学生社团联合会●承办:福州大学学生社团联合会人力资源部●指导老师:黄国辉老师(共青团福州大学委员会组织部部长、 福州大学学生社团联合会秘书长) 许长宾老师(福州大学学生社团联合会副秘书长)如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

❷ 公务员培训的基本内容与流程

公务员考试中的笔试和面试都是有培训的
只有适合您的才是做好回的!建议您都无各答家培训学校试听一下课程。了解他们的授课风格和服务,选择一个适合自己的才是最好的!

问题一:公务员考试培训为什么要选择全国性的培训机构
答:
1.这是由公务员考试的命题特点决定的。
(1)公务员考试经过十多年,命题机构总结出一定的命题经验,积累了考试的基本题型库。这种题型库考生是看不到的,但是大部分可以从全国各省历年的考试中总结出来。
(2)全国性的辅导机构对各省的考试试题都要进行深入的研究,在研发和教学过程中,可以把各省市的题型积累出来,而考生在备考的时间内(一般三个月到半年时间),很难有那么多精力和时间进行总结,而具有专业性、全国性的研发机构可以更容易做到这一点。
(3)全国各省的公务员考试题型互相借鉴,特别是一些新颖的题目。例如:2009年安徽省考第5题,原型来自2008年湖北省考第26题;2010年安徽省考第11题,原型来自2007年山东省考第49题……
2.全国性的培训机构在教材研发、课程体系、课程质量有巨大的优势,他们有着专业、专职的师资团队。
3.全国性的辅导机构,在全国各地都设有分部,本身就是一种实力的体现。

❸ 国家建立专门的公务员培训机构进行公务员的培训,哪些

  1. 国家建立来专门的公务员培训机构进自行公务员的培训有公务员培训中心、管理干部学院、各级党校、行政学院。

  2. 《中华人民共和国公务员法》第十章 培 训
    第六十条 机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。
    国家建立专门的公务员培训机构。机关根据需要也可以委托其他培训机构承担公务员培训任务。
    第六十一条 机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训;对从事专项工作的公务员应当进行专门业务培训;对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力的在职培训,其中对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。
    国家有计划地加强对后备领导人员的培训。
    第六十二条 公务员的培训实行登记管理。
    公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照本法第六十一条规定的培训要求予以确定。
    公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。

❹ 2018年国家公务员考试培训21元学习计划,什么内容

招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历,是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,在地(市)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。

招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历,是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,在地(市)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。

❺ 公务员培训方案怎么写

在网上找个模板,改写一下就行了,就是一般的方案,有时间,地点,内容,对象等。

❻ 公务员培训机构有几种招生方案

1、网络推广,网站、论坛、微博、微信等
2、图书,有自己出版的图书
3、地推,在公务员考试或者审核时做广告等等

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