『壹』 餐饮店如何做促销活动吸引顾客
随着店铺的开业,很多饭店会举办盛大的促销活动来增加销售量。这时一个吸引人的促销活动主题就是一个成功促销活动的开始,老话说“功夫在策划,效果在主题”,好的主题可以向参与者传递活动目的和吸引消费者眼球。所以促销活动主题应该怎么确定呢?下载‘商机去哪儿’app了解更多。
一场好的活动首先要有一个好主题,我们经常可以看到一些餐厅搞活动,在活动宣传单上写着“感恩回馈”、“优惠大酬宾”诸如这类很low的主题,其实看到这样的主题,活动已经失败了一半。说明策划能力不行,客户都不知道你为什么要做活动,还要花时间去解释,这次活动为什么力度很大,这样一来吸引力能大吗?
特定主题的促销活动。这就需要围绕一个特定的创意主题开展活动,比如在春节期间,有一个踩小人的传说,当新年钟声敲响的时候就要换上新袜子,袜子上有小人,然后用力踩小人,这样才能让自己在新的一年里不犯小人。因此商家可以借助这个习俗来作为促销活动的主题,制作一些精美的袜子或者周边,通过这些周边定制,在产品上印上商家的logo,只要购买一定金额的商品就会赠送相关的周边产品。这种促销活动主题刚好迎合消费者的心理消费需求,来促使促销活动取得成功。下载‘商机去哪儿’app了解更多。
『贰』 餐饮活动怎么搞吸引人
一场好的活动首先要有一个好主题,我们经常可以看到一些餐厅搞活动,在活动宣传单上写着“感恩回馈”、“优惠大酬宾”诸如这类很low的主题,其实看到这样的主题,活动已经失败了一半。说明策划能力不行,客户都不知道你为什么要做活动,还要花时间去解释,这次活动为什么力度很大,这样一来吸引力能大吗?
这类小型活动要怎么做呢?
特定主题的促销活动。下载‘商机去哪儿’app了解更多。这就需要围绕一个特定的创意主题开展活动,比如在春节期间,有一个踩小人的传说,当新年钟声敲响的时候就要换上新袜子,袜子上有小人,然后用力踩小人,这样才能让自己在新的一年里不犯小人。因此商家可以借助这个习俗来作为促销活动的主题,制作一些精美的袜子或者周边,通过这些周边定制,在产品上印上商家的logo,只要购买一定金额的商品就会赠送相关的周边产品。这种促销活动主题刚好迎合消费者的心理消费需求,来促使促销活动取得成功。
『叁』 餐饮一周年店庆活动怎么策划
网络一下;睿智投顾,去他们网站学习一下
『肆』 快餐店店庆活动方案
1.店庆当天过生日的顾客免费送蛋糕(凭身份证领取,数量有限);
2.吃一份送一份(送同等的回代金卷)答;
3.店庆当天充值饭卡,送个性写真(和当地儿童摄影联系);
4.带家长消费满***元送 亲子套装一套
先写这些,希望能有所帮助
『伍』 餐厅周年庆可以做什么活动
餐厅内部活动:
服务员之间开展“服务大比武”竞赛,在大厅设立一个专内门版面,每日评出“当日容服务最优之星”,并给予物质奖;
餐厅对外活动:
(1)特价。
①每日推出一款特价菜,每日不重样。
②随顾客所点菜品加赠部分菜品,如当次消费满100元,加赠2碟凉菜;满200元加赠4碟凉菜等;
③打折,这是一个迅速提高销售额的法宝,建议适当打折刺激消费。
(2)礼品、抽奖。有计划发放公司店庆纪念品、小礼物,增强与客人亲近感,扩大宣传面。公司统一印制部分店庆纪念品要求小而实用、漂亮大方,如带有店庆标志的签字笔、气球、打火机、帽子等,按桌发放。
『陆』 餐饮开业营销方案
深圳三只白熊西餐抄厅为你回答:
餐饮企业的开业营销策划是餐饮经营活动的开端,一份好的餐饮开业营销策划方案不仅能为餐厅赢得“开门红”,还能为餐饮企业今后的连锁餐饮经营提供好的借鉴和思路。那么,餐饮企业应当如何拟制开业营销策划方案,餐饮营销策划方案应当包括哪些方面的内容,方案在实施与执行过程中要注意哪些问题呢?下面我们就来一起分享某连锁餐饮开业营销方案策划书,希望会对您的餐厅开业营销策划工作有所帮助。
本资料的内容包括:
1、市场调研分析报告
2、营销策划
3、广告宣传及费用预算
『柒』 我的饭店开业六年了我想搞一次周年庆活动该怎麼策划
开了六年,确实抄不容易袭,做活动方案不难,首先要掌握自己的运营能力,万一客户活动的几天一下子增多,你要把握好能否服务过来,别因为一时忙不过来,而影响拉拢回头客的机会,闹不好还丢失老客户,那样就得不偿失了。只有能够把握好这方面的问题,就可以放心的去做活动,通过这次活动,积累更多的客户资源,非常好。
『捌』 餐饮周年庆方案怎样写
作为方案来说,不管是餐饮还是其他行业。最基本的关键字不在于怎么写,版或者写什么主权题。而是为什么要写?分析出发点是什么?
1、如果是业绩好而单纯的回报客户,那么预算是多少?再根据预算来展开框架。
2、如果是因为绝对的竞争想以主题活动来巩固市场,那么首先是要做市场调研,评估竞争和自身的情况后,拟写详细的SWOT,再展开活动。方式方法网络一下一大把。怎么有效的开展,就要结合公司情况及其前期数据和市场情况来调整优化,仅此而已。