村级计生专干培训方案

A. 作为一名社区计划生育专干将如何更好开展工作

（一）、加强领抄导，进一步落实责任目标 （二）、抓住重点，全力以赴做好迎省检工作（三）、加强培训，继续强化计生队伍建设四）、加强指导，进一步夯实基层基础工作（五）强化宣传，继续推进“婚育新风进校园”活动（六）、以人为本，进一步强化优质服务七）、依法行政，强化计生行政执法工作（八）、综合治理，坚持加大流动人口管理力度（九）、注重实效，多种形式开展计生协会工作（十）、政策推动，加快计生利益导向步伐

B. 如何抓好村级计划生育工作

（一）要理清工作思路。新形势下村级计生工作的思路是：以稳定低生育水平为中心、以奖扶制度为导向、以降低统计误差、治理出生人口性别比为重点、以环孕检为龙头、以二女户结扎为突破口、严格把好结婚登记、生育指标发放、环孕监测、孕情跟踪服务、定点分娩、“四术”落实、超生处罚、责任追究、群众监督等“九关”。着力构建经常性工作机制和村为主工作机制，实现经济发展、组织建设、计划生育“一体化”。

（二）要配强计生专干。事业成败，关键在人。村级要按照区拟定的标准（初中以上文化程度、40岁以下的女性，人口规模2000人以下的配备一名，2000人以上的每增加1000人增配一名）选好配强村级计生女专干。实行公开招聘、统一考试、严格考核、乡聘村用、持证上岗、优胜劣汰、一年一聘。

（三）要明确工作职责。

1、村级“一把手”职责。村支部书记和村主任对本村的人口与计划生育工作负总责，村支部书记为第一责任人，负责召开村级计划生育例会，负责落实乡镇对行政村的各项计划生育工作任务。

2、村两委成员职责。村两委干部各自对所包村民小组的孕（环）检对象、信息、所联系的重点访问对象户的生育节育情况等负直接责任，并协助专干做好入户宣传教育、生育条件的核查、《生育证》或《不予批准生育通知书》的送发等工作。

3、村专干职责。村专干具体负责集中或入户宣传教育、业务管理、信息收集与上报、孕检的操作和记录、每月重点对象户的随访、例会的筹备、服务室的整洁卫生和日常管理等工作。村专干对本村人口与计划生育信息的及时、全面、准确上报负直接责任。

（四）要落实工作制度

1、村级计生工作例会制度。每月23-24日，由乡镇包村干部、计生办包村人员、村两委成员、村民组长、育龄妇女小组长、村计生专干参加，村支部书记主持。例会的主要内容：（1）学习贯彻上级有关计划生育的文件、会议精神和工作要求；（2）村两委包村干部、村民组长、育龄妇女小组长报告或核实所包村民组上月计生信息；（3）根据乡镇上月安排的计生任务和服务信息提示，对照检查哪些任务未完成，并分析原因，分工落实；（4）根据本村工作情况或按照乡镇本月安排的计划生育工作任务和服务信息提示，研究解决本村计生工作存在的突出问题。

2、流出人口“七个一”服务制度。一是签一份合同；二是办一个流动人口《婚育证明》；三是找一个可靠的担保人；四是留一个相对稳定的地址或电话号码；五是每月对流出人口家庭进行一次访视；六是流出育妇每3个月寄回一份县级以上计生部门的孕检证明；七是建立一套流动人口档案。

3、经常性工作制度。要加大经费投入，把计生服务室、人口学校、会员之家作为村级开展计划生育宣传、服务活动的主要阵地，保证计划生育工作经常开展。

4、责任追究制度。对工作中出现的漏检、计划外生育或各种差错等问题，由村支部追究有关责任人的责任，并给予一定的经济处罚。

5、一票否决制度。党员干部要带头执行计生政策、法律法规，并作为党员干部评先的先决条件。凡计划外生育的党员干部，在评优、评先、提拔、使用等方面实行“一票否决”。

（五）要研究工作方法。

计生工作“难”就难在经常性工作“不经常抓”，各级考核前突击做大量的“补救工作”，以致群众反感，干部疲惫不堪。超生既成事实，无法改变，工作年年抓年年急，年年被动。要抓好计生工作，必须研究方法。变村梗阻为村为主，变被动抓为主动抓，变突击抓为经常抓。经常抓最有效的办法就是抓平时，做到孕检落实、出生报实、手术及时。

C. 如何当好一名合格计生专干

二、要做计生工作的“明白人”。 主要是做好“四勤”：一是“腿勤”，就是多走村串户，多跟育龄妇女接触，深入到育龄妇女当中，对每月新婚、孕情、出生、手术等信息，通过入户随访核实原始资，才能确保帐实一致；二是“口勤”，就是多问。通过与村民的交谈，了解本村计划生育的思想动态，包括哪些村民想生二胎，哪些人正准备躲生二胎等，做计生工作的有心人，通过随时随地与群众谈话发现问题并及时解决；三是“眼勤”，就是多观察。在走村串户中，应该善于观察，观察是否有人抱有不满周岁的小儿回来，观察是否有人家前晒有尿片等；四是“手勤”，就是多记。“好记心当不得烂笔头”。对在走村串户中了解到的情况，应及时记录在专干工作日志上上，回到家以后及时整理上报，要对帐、表、卡、册、据经常规范整理。只有多跑、多问、多写才能做到对本村的计生工作如数家珍，才能做到底子清、情况明、工作起来有条不紊。 三、要做育龄群众的“贴心人”。 计划生育是我国的基本国策,由于受几千年封建思想的影响，“多子多福”、“养儿防老”等传统的婚育观念在农村依然根深蒂固。专干直接面对各行各业、行行色色的育龄妇女，尤其是不被二女户、难缠户所理解，甚至受到对象户的冷眼和拒绝，侮辱谩骂，这些都是基层计划生育工作者的真实感受，虽然我们想方设法与之沟通，但结果往往不尽人意，有的甚至无功而返。这时我们专干一方面要用国策的去教育他们；另一方面要做耐心细致的工作，用无私奉献的精神，用一颗热情的心去感化他们；还要多多了解他们在生产、生活、生育方面的实际困难，并及时帮助他们排忧解难，落实相关的优惠政策，做他们的贴心人。有时一个微不足道的帮助，都能迎来育龄妇女们真诚的微笑，让你在平凡的工作中感到无比充实而满足。 四、要当好村两委参谋。计生专干是县聘乡管村用，业务上隶属于镇计生办管理，行政上属村委会管理，是联系计生办和村委会的桥梁和纽带。所以计生专干对计生办每月下达的计划生育工作任务要及时向村委会回报，督促村两委开好每月计生例会，并结合本村实际理出每月计生工作重点，与村两委一道逐项抓好落实，做到日清月结，真正当好村委会参谋。 五、要摒除人情、秉公办事。计生专干服务的对象都是门前屋后的乡亲，因此作为专干只有在亲情、友情面前不徇私情，坚持依法秉公办事，不开“人情口子”，才能“心底无私天地宽”，计生工作才能有序开展，才能不被老百姓唾骂，才能捍卫国策的威严，这是专干的职业道德所在，也是专干立身之本。 六、要加强学习，提高素质。要通过加强业务知识的学习，不断提高业务素质、政治素质来全面提高服务水平、工作效率。这既是专干不断完善自我的需要，也是新时期计生工作的需要。

D. 如何做好村级计生管理员工作

村计划生育工作的管理员，又是计划生育政策法规的宣传员；是乡镇计生办的千里眼和顺风耳，又是育龄妇女的贴心人，如何当好村级计划生育管理员，可以从以下几个方面着手：
一是培养光荣感意识。人口和计划生育工作是天下第一难的事！能当上村计划生育管理员，能从事天下第一难的事业，在全村几百口人中能让你来做这个工作，是村两委对你的重托，是广大育龄群众对你的信任，做这项工作是光荣的。自己应该感到有光荣感。
二是培养岗位感意识。村计划生育管理员虽然是最基层工作者，但它确确实实是一个工作岗位，随着社会主义新农村建设工作的开展，党和国家要在农村实现“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标”群众做计划生育主人身份地位的凸现，村计划生育管理员岗位的作用会越来越突出，越来越重要，村计划生育管理员这个岗位的前景越来越好。所以村计划生育管理员对自己的岗位要有一个清楚的认识、明确的认识、高度的认识。
三是培养责任感意识。有什么样的岗位，就有什么样的责任，岗位和责任紧密相连，村计划生育管理员是村计划生育工作的组织者、实施者，那责任就是要尽全力做好全村的人口和计划生育工作。只有工作做好了，才算是为村里、为群众、也为自己尽到了责任。
要具备三种精神：一是要有努力学习的精神。我们具备经常、直接接触、联系育龄群众的条件，既然育龄群众应知应会知识靠我们去教，那么就要牢固树立努力学习的思想，要克服走家入户时间长、家务事多等具体困难，通过看文件、读报纸、查资料等尽可能地多学习一些所需知识。二是有无私奉献精神，奉献是一种美德，这种精神是不能用金钱来衡量的。三是要有克服困难精神，在实际工作中，计划生育有很多难题需要我们去破解，如健康检查找不到人、政策外怀孕不愿做人流引产、违法生育不愿接受处罚、流动人口不愿接受当地管理、落实优生措施不愿投入、不到年龄就想结婚生育等等，都是在实际工作中面临的难题。做为一名优秀的村计划生育管理员，对待这些困难应该有很好的工作方法”。做为一个人，只要具备攻坚克难精神，什么样的难题都会得到解决。 我认为，要做好新时期人口和计划生育工作，不但要有明确的认识、有实干的精神，更要进一步明确自己的职责，村计划生育管理员级别虽低，但业务繁杂，要想真正做好工作，应当好“八大员”。
一是当好宣传员。很多工作，不去向群众宣传，群众是很难知道或按照我们的要求去做的，。所以当好宣传员是基层计划生育工作者最重要的任务之一。随着时代的进步，要通过文艺演出，知识竞赛、有奖猜谜等喜闻乐见形式；通过播放电教片、微机上网等现代化手段把计划生育宣传教育工作做透做活，抓出实效。
二是做好调查员。村计划生育管理员要经常深入到育龄群众家中进行走访调查，谁家的孩子处了对象、谁要申请生育指标、谁家的媳妇生了孩子、谁需要进行优生服务、谁需要及时落实避孕节育措施、谁家新搬来了流动人口等等情况，都应该通过经常性调查了解掌握得清清楚楚，使全村的计划生育情况做到心中有数。
三是当好统计员。做到计划生育情况“四清五及时”是对村计划生育管理员的基本要求熟悉本村计划生育情况，能作好本村的工作汇报，是村级计生专干的基本素质。我想具体应精确掌握下列情况： 本村共有多少村民小组本村的总人口数；本村的已婚育龄妇女数。其中应上环多少人，已上环多少人，未上环多少人；应女扎多少人，已女扎多少人，未女扎多少人；长期用药多少人，目前用药具避孕多少人；独生子女多少户，两女户多少户。
本村出生情况：本年度及上年度出生人数。其中计内出生人数，计外出生人数，一孩出生人数，二孩出生人数，多孩出生人数，并能牢记婴儿的父母姓名及家庭住址情况;本村生育证发放情况：已发放生育证多少人，其中已孕多少人及怀孕 月数。持证待孕多少人，并能记住持证人员的姓名及家庭情况；
本村流动人口情况：本村流出多少人，其中已婚育龄妇女多少人，节育措施落实情况怎样，寄回妇检卡片多少张；本村流入多少人，生育及节育情况怎样，流动人口证是否查验等。
目前本村应做的工作：还有哪些人的手术未到位？哪些人的妇查未到 位？哪些计外怀孕还未做流引产手术？哪些人应该送药？只有做到统计准确，才能调整好计生台帐。做到计划生育“四清五及时”是村计生工作者的光荣传统。 四是当好指导员。随着育龄群众婚育文化事项不断增多，所以要积极努力地为育龄群众当好指导员。
五是当好信息员。现在，人类已进入信息时代，要把“三结合”“三为主”落实到每个计划生育家庭，需求的不断增长，计划生育全面纳入到社会主义新农村建设之中，农村部分计划生育家庭奖励扶助政策准确落实，当好计划生育信息员也是村计划生育管理员的重要职责。
在此基础上，还应当好保管员，按要求保管好各种资料，药具计划生育用品；当好保卫员，帮助育龄群众维护好自己的合法权益，让群众成为计划生育主人；当好调节员，主动自觉帮助群众调节家庭矛盾，使每个育龄群众家庭都成为和谐家庭。
做好一名管理员还要做好“四勤”：一是“脚勤”，就是多走村串户，多跟育龄妇女接触；二是“口勤”，就是多动嘴；三是“眼勤”，就是多观察；四是“手勤”，就是多记。只要做到这些就可以做好一名管理员。以后的工作越做越好。

E. 村(居)计划生育专干职责是什么

1、负责宣传计划生育方针政策、法律法规及优生优育等科普知识，做好入户宣传和宣传品发放工作，解答群众在实行计划生育过程中的疑问。 2、负责计生信息的收集、整理、登记、报送工作，及时、准确填报或变更各种统计信息资料。 3、负责有关计划生育证件的申办和发放工作。 4、负责孕检具体操作，避孕药具管理、发放和指导。 5、协助乡镇开展环检、生殖健康检查、咨询及育后、术后随访。 6、负责做好政策内孕情跟踪随访与服务工作。 7、承办村每月一次计生例会的具体工作。 8、负责村计生服务室内部设施的日常管理工作。

F. 计生工作计划

枣林镇2011年
计划生育协会工作计划
2011年，在镇党委、政府的领导下，我镇计生协要认真学习“三个代表”重要思想，与时俱进，全年工作紧紧围绕党委、政府的工作重心，以计划生育工作为出发点，发挥计生协会的优势，充分调动各方面的力量和积极性，开展丰富多彩的宣传服务活动，转变广大群众的婚育观念，达到愚教于乐，充分发挥协会转化团体的作用，努力做好带头、宣传、服务、监督、交流五项基本职能，在2011年做到以下几点：
一、认真抓好业务培训，不断提高基层计生协队伍素质
为了适应新形势下的计生工作需要和更新各村计生干部的思想观念，有组织的开展计生专干和协会会员的培训工作，提高他们的法规政策知识和业务能力。计划生育协会始终把提高基层协会工作人员整体素质和业务水平作为一项基础性工作来抓，以适应不断变化的人口和计划生育工作新形势的需要。今年，计划组织4期乡村级协会干部业务培训通过坚持不懈的业务培训，各级协会干部对本职工作有了更加全新的认识，在全市计生协会系统形成了上下比思想、赛干劲、钻业务、抓宣传、讲服务的良好风气，促进了政策水平、业务素质、管理水平的整体提升，有力地推动了计划生育协会各项工作的顺利开展。
二、完善计划生育协会的组织机构
计生协会是一个合法的群众性组织，各协会要在村支部的领导下，搞好协会班子的建设，并按照“便于组织、方便活动”的要求划分会员小组，以便于开展之有效的协会工作。
三、开展形式多样的协会活动，强化协会服务意识
1、利用各种机会宣传计划生育的方针政策，科学的婚育观念。
2、利用元旦、春节、科技宣传日、协会活动月开展丰富多彩的群众参与性强的活动，利用“会员之家”传播科学知识，倡导健康、文明的生活方式和婚育新风尚，扩大计生工作影响力。
3、力争每个月开展协会活动一次
4、建立“便于组织、方便活动”的会员小组及可行的会员联系制度，发挥中心户带头作用，增强协会的辐射功能和服务能力。
5、协助开展计生“三结合”工作，帮助计生劳弱户助耕工作，使他们尽早脱贫致富。
6、利用会员广泛的群众优势，努力搞好计划生育宣传工作，积极动员育龄妇女接受“三查”服务。
四、全面推进协会规范化建设，开展村协会规范化建设创建，深入开展基层群众自治示范村、合格村创建活动
依据中国计生协基层协会建设14条标准，按照《河南省村级计划生育协会建设规范》和《平顶山市村级计划生育协会规范化建设实施方案》《舞钢市村级计划生育协会规范化建设实施方案》的通知要。计划在今年底前对全镇拟创建的协会规范化村进行验收，以确保年底全镇90%以上的村（达到规范化建设目标的要求。
今年，我们把基层群众自治示范村、合格村标准印发到各村，组织广大村民认真学习讨论，使人人明白标准，使各村按标准去创建，严格按标准去验收，达到创建一批、完善一批、巩固一批。争取示范村占40%。
五、扎实开展“生育关怀”行动，促进计生工作和谐发展
为切实搞好“生育关怀”行动，镇继续建立3—5万元“生育关怀基金”；努力建立了2个生育关怀行动项目基地，协调贷款资金共计为群众服务。同时做好以下工作
1、为全镇农村已领取《独生子女父母光荣证》、且独生子女年龄在14周岁以上（不含14周岁）至法定婚龄的家庭免费办理了年保险费30元的计划生育家庭意外伤害保险。
2、组织开展“科技春雨润万家”活动。组织农业、林业、畜牧、科技、医疗等方面专家组成服务团，长期免费为计生家庭免费上门服务。围绕农业良种推广、病虫害防治、蓄禽养殖、农副产品加工等方面，对广大计生家庭进行技术指导，引导广大计生家庭依靠科技发展经济，实现脱贫致富。
3、组织对计划生育家庭生育关怀抚慰金发放对象进行了调查确认。落实计划生育家庭生育关怀抚慰金发放工作。
4、开展“三夏”帮扶. “母亲节”慰问
5、借助第五届计划生育家庭光荣节，集中对计划生育家庭进行奖励
6、开展五项生育关怀行动。
六、努力做好 宣传、信息、读刊用刊等项工作
2011年，我镇计生协会以宣传贯彻中共中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》为指针，积极开展各类计划生育宣传教育活动。
1、坚持以会员小组为单位，以会员之家为阵地，开展经常性的学评讲用活动，强化了广大会员的参与意识和创新意识；
2、抓住“双节”、“母亲节”、“五月份活动月”“7.11”、等有利时机，树立以人为本的服务理念，营造幸福和谐的氛围，以党的十七大会议精神、中央《决定》、“生育关怀行动”、人口和计划生育政策法规、协会新《章程》、生殖健康、预防艾滋病、青少年健康教育、婚育新风、保护妇女合法权益等为内容，集中开展宣传教育活动。
3、协会信息报道工作，争取完成上报信息每月3篇，
枣林镇计生协
2011年2月

G. 如何当好一名村级计生专干

二、要做计生工作的“明白人”。
主要是做好“四勤”：一是“腿勤”，就是多走村串户，多跟育龄妇女接触，深入到育龄妇女当中，对每月新婚、孕情、出生、手术等信息，通过入户随访核实原始资，才能确保帐实一致；二是“口勤”，就是多问。通过与村民的交谈，了解本村计划生育的思想动态，包括哪些村民想生二胎，哪些人正准备躲生二胎等，做计生工作的有心人，通过随时随地与群众谈话发现问题并及时解决；三是“眼勤”，就是多观察。在走村串户中，应该善于观察，观察是否有人抱有不满周岁的小儿回来，观察是否有人家前晒有尿片等；四是“手勤”，就是多记。“好记心当不得烂笔头”。对在走村串户中了解到的情况，应及时记录在专干工作日志上上，回到家以后及时整理上报，要对帐、表、卡、册、据经常规范整理。只有多跑、多问、多写才能做到对本村的计生工作如数家珍，才能做到底子清、情况明、工作起来有条不紊。
三、要做育龄群众的“贴心人”。
计划生育是我国的基本国策,由于受几千年封建思想的影响，“多子多福”、“养儿防老”等传统的婚育观念在农村依然根深蒂固。专干直接面对各行各业、行行色色的育龄妇女，尤其是不被二女户、难缠户所理解，甚至受到对象户的冷眼和拒绝，侮辱谩骂，这些都是基层计划生育工作者的真实感受，虽然我们想方设法与之沟通，但结果往往不尽人意，有的甚至无功而返。这时我们专干一方面要用国策的去教育他们；另一方面要做耐心细致的工作，用无私奉献的精神，用一颗热情的心去感化他们；还要多多了解他们在生产、生活、生育方面的实际困难，并及时帮助他们排忧解难，落实相关的优惠政策，做他们的贴心人。有时一个微不足道的帮助，都能迎来育龄妇女们真诚的微笑，让你在平凡的工作中感到无比充实而满足。
四、要当好村两委参谋。计生专干是县聘乡管村用，业务上隶属于镇计生办管理，行政上属村委会管理，是联系计生办和村委会的桥梁和纽带。所以计生专干对计生办每月下达的计划生育工作任务要及时向村委会回报，督促村两委开好每月计生例会，并结合本村实际理出每月计生工作重点，与村两委一道逐项抓好落实，做到日清月结，真正当好村委会参谋。
五、要摒除人情、秉公办事。计生专干服务的对象都是门前屋后的乡亲，因此作为专干只有在亲情、友情面前不徇私情，坚持依法秉公办事，不开“人情口子”，才能“心底无私天地宽”，计生工作才能有序开展，才能不被老百姓唾骂，才能捍卫国策的威严，这是专干的职业道德所在，也是专干立身之本。
六、要加强学习，提高素质。要通过加强业务知识的学习，不断提高业务素质、政治素质来全面提高服务水平、工作效率。这既是专干不断完善自我的需要，也是新时期计生工作的需要。

H. 乡镇计生专干的工作是什么

帮妇女查体，办理准生证手续，发放计生用品，办理监督一些手续。

计生专干职责：

一、认真学习贯彻落实党的路线和方针，以及有关计划生育的法律、法规和政策，认真执行计划生育委员会和上级计划生育主管部门的各项决议。

二、对全镇育龄妇女实行分类管理，及时落实节育措施，发放避孕药具，每季对重点管理的育龄妇女进行一次经期查访。

三、要做到档案管理字迹工整，填写规范，职工信息卡登记及时，准确，做到人变档变，档随人变，人档一致。

四、准确及时地掌握有关统计信息，对出生、登记、结婚、死亡和节育措施等情况，及时准确填表上报并存档。

五、做好计划生育、出生、结婚、节育措施等情况的张榜公布工作。

六、做好计划生育宣传工作。

(8)村级计生专干培训方案扩展阅读：

一、计生专干是村支两委的参谋者。一个村计划生育工作的好坏很大程度上取决于一个专干参谋作用发挥的好与坏。，顾名思义，专干就是专门干这一行的，所以，与计划生育有关的绝大部分工作只能由专干去做，去完善。

专干需认真负责，及时收集、掌握、分析本村计生工作及育龄群众的情况和信息，及时为村支两委出谋划策，更好地采取有效措施推进本村的计划生育工作。

二、村计生专干是保证统计准确的责任者。计划生育检查的资料来源，是上报的计划生育统计报表，而计划生育各项统计数据和信息始于村级，由村到乡镇到县逐级上报，如果计生专干提供和上报的数据、信息出现差错，将导致核心指标-计划生育统计质量出现“水分”。

这在各级检查时，都是比较严重的问题。因此，只有专干把各种统计数据和信息都搞准确了，计划生育统计准确率才会提高，检查时才不会出现错报、漏报现象。

参考资料来源：人民网-乡镇政府在农村公共卫生中的职责

I. 习水县乡镇村计划生育妇幼保健工作整合实施方案的内容

一、机构设置
整合乡镇（区）计划生育技术服务和乡镇（区）卫生院妇保业务工作。将乡镇（区）计划生育技术服务站更名为“乡镇（区）计划生育妇幼保健技术服务站”，内设妇幼保健科，增加妇幼保健工作职能。将村卫生室和计生室合并为“村计划生育妇幼保健服务室”。
二、工作职责
1、乡镇（区）计划生育妇幼保健技术服务站。
宗旨：为计划生育和妇幼保健提供技术服务。
业务范围：计划生育技术服务和妇女儿童保健服务。
主要职责是：承担育龄群众人口和计划生育政策法规、优生优育、生殖保健知识的宣传教育；开展避孕节育优质服务、生殖道感染干预、出生缺陷干预为主要内容的技术、咨询服务；开展计生妇幼卫生监测与信息管理；负责避孕节育知情选择和节具管理发放；及时诊治和转诊病人，建立绿色通道。
2、村卫生计生服务室工作职责：承担育龄群众人口和计划生育政策法规、优生优育、生殖保健知识的宣传教育；开展避孕节育、生殖道感染、出生缺陷为主要内容的咨询服务；按时向乡镇（区）计划生育妇幼保健技术服务站报送计生妇幼有关资料、数据和信息。
三、人员调配
乡镇（区）计生妇保工作整合后，明确2名妇保人员，1名在乡镇（区）计生服务站现有事业人员中调整，并担任妇幼保健科科长，1名由乡镇（区）卫生院妇幼保健人员兼任，其身份、人事、工资关系不变，对妇幼保健科长负责，业务上接受计生、卫生双重指导，并及时向计生、卫生报送相关资料数据和信息。各村卫生室要明确一名卫生人员负责村级妇幼保健工作，接受乡镇（区）妇保人员的指导，并及时向乡镇（区）妇保组报送有关资料数据和信息，以便妇保组及时汇总上报。
四、目标考核
乡镇（区）卫生院妇幼保健工作实行领导负责制，纳入乡镇（区）人口和计划生育目标考核，年终按习水县计划生育党政线和计生线目标考核实施细则严格兑现奖惩。妇保人员年度考核由卫生局和计生局分别考核，综合评定考核等次。未按计生、卫生行政管理部门要求履行工作职责，因工作失职造成后果的，严格按有关规定给予纪律处分。