⑴ 园林绿化养护工程中,重大节会、活动、迎查保障措施怎么写
一、对于病害主要是:1、加强水肥管理,多施有机肥,可增强植物长势,提高专抗病能力。2、绿化初期一定要选用属经过检疫的无病虫害的健康苗木。3、多观察,尽可能的在病害初期进行防治。(植物病害一但传播开很难防治)二、对于虫害1、防早、防小。在害虫在幼虫期进行防治是最佳选择。2、由于园林绿化多是公众场所,防治方式上宜采用人工扑捉、灯光诱杀(对于成虫)等为主,不宜释放天敌,其次可用BT、灭幼脲等生物制济进行防治。
⑵ 公司于2015年3月26日接到fda检查通知(7月到公司检查)拟定一份迎检准备计划或
FDA审核应对分为两部分:
一、FDA审核接待与陪同:
包括审核员的回复、会议室内准备、行程及住宿安排、容陪同人员的安排、审核前期准备工作策划与落实、记录准备、陪审、过程记录、审核后安排等等。
二、FDA产品的历史记录自查与整改:
1、 按照QSIT(FDA工厂检查指南)和QSR820的要求进行自查,完成2年的历史记录审核改进。历史记录检查的范围包括:设计历史文档(DHF,包含EPT(ECR、PCN、TCN),设计文档以项目范围自查和整改;所有FDA产品的销往FDA地区的生产、采购、销售、服务的质量记录;Complaint,CAPA质量记录需覆盖所有产品,不分销售区域;自查和整改
2、 确定审核的SME,并对SME进行法规与现场审核的训练。
⑶ 争先创优活动实施方案
按照中共**乡教育党总支的的安排部署,**明德党支部结合学校实际,在充分征求高楼党小组意见的情况下,制定实施方案。
一、组织领导 学校成立活动领导组,支部书记**任组长,负责活动的全面工作,和高楼党小组组长****负责为活动提供经费保障,支部副书记**任副组长,兼任办公室主任,负责此实施方案的具体工作的落实、材料的收集整理等
二、要求与内容
1、认真贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以活动为载体,深入学习实践科学发展观。
2、以“争当发展表率,勇做跨越先锋,突出发展主题,提升总体形象”为主题,以“大力推进新教育实验,倾心创办人民满意学校”为目标。
3、从学校实际出发,巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,统筹推进党的建设和其他经常性工作。
4、充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动教育科学发展、促进学校文明和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的实践中大有作为。
5、开展创先争优活动以创建“五个好”(一是领导班子好。要求能深入学习实践科学发展观,全面贯彻党的教育方针,认真落实党建工作责任制,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力、战斗力和创造力。二是党员队伍好。党员素质优良;有较强的党员意识和良好的精神面貌,切实发挥先锋模范作用。三是工作机制好。围绕教育改革发展,生动活泼地开展党建活动。规章制度完善,管理措施到位,工作运行有序。四是工作业绩好。在深化教育改革、推进教育实践中强化党的政治领导,服务教育科学发展思路明确、措施到位,在围绕中心、服务大局的工作实践中取得显著成绩。五是群众反映好。在广大师生和学生家长中有较高威信,党员干部教师有较高的职业形象,党群干群关系进一步密切)先进基层党组织。争当“五带头”(一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,不断提升党性、提高素质。刻苦钻研业务,成为教育教学工作的行家里手。二是带头为人师表。坚守高尚情操,举止文明礼貌,严于律己,以身作则,言传身教。三是带头服务群众。主动联系服务广大师生,积极解难题、办实事,自觉维护师生正当权益。四是带头爱岗敬业。具有强烈的事业心和责任感,在本职岗位上埋头苦干、开拓创新、无私奉献,带头争创佳绩。五是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,带头弘扬正气,争当文明守法好公民。在群众中树立共产党员的先进形象)优秀共产党员为主要内容。
6、先进基层党组织的基本要求是:学习型党组织建设成效明显, 出色完成党章规定的基本任务。
三、创先争优活动的方法步骤
创先争优活动围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼展开,总体安排两年半的时间,分四个阶段进行。
(一)动员部署阶段(201 0年6月10日前)。主要抓好四项工作:一是动员部署。二是制定方案。三是组织学习。组织广大党员认真学习相关文件及《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020 年)》,统一思想认识,积极投入到创先争优活动中来。四是党性分析。在2010年春学期结束前,利用—周时间组织党员进行一次党性分析,在职党员应撰写党性分析报告,并组织群众对党员进行评议。
(二)全面推进阶段(2010年6月一2011年6月)。结合教育局安排的“学规范,强师德,树形象”师德主题教育活动,抓好整改落实、各支部要从自身实际出发将活动载体具体化,把广大党员吸引到创先争优活动中来,扎实深入开展活动。
组织开展“创先争优”系列活动:一是“学习教育”活动。围绕创建学习型党组织,一方面加强党性教育,一方面加强业务能力教育,认真学习研究国家教育中长期发展规划,深入学习相关业务知识,提高领导干部工作能力和指导能力。二是“亮牌示范”活动。三是切实解决群众反映强烈的突出问题,帮助一批困难党员和困难学生。四是“岗位建功”活动。围绕中心工作,以科学发展观为指导,以办人民满意的学校为宗旨,坚持均衡发展、协调发展理念,确保义务教育均衡发展水平持续提升。
(三)深化提升阶段(2011年7月一2012年6月底)。发挥先进典型示范带动作用,提升整体工作水平。主要抓好三项工作:
1.树立先进典型。以受表彰的对象为重点。
2.搞好对标定位。支部党员都要对照“五个好”“五个带头”的标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。 ·
(四)总结完善阶段(2012年7月一—党的十八大召开前)。
围绕向党的十八大献礼,重点抓好四项工作: 一是展示成果。二是搞好总结。支部都要对开展创先争优活动进行系统总结,认真总结经验、查找不足,进一步研究制定改进措施。三是考核评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,形成创先争优的长效机制。
⑷ 迎检报告怎么写
2011年xx市政府网站绩效评估
自评报告(模板)
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编写说明:本文中方括号内的文字为说明性文字,为各区、各部门编写自评报告提供指导性意见,供其参考。各区、各部门应按照实事求是的原则对本单位网站2011年1月1日至2011年9月30日的建设工作进行自评,为说明建设成果应附上相关的项目材料、规章制度及会议纪要等证明文档。未提交自评报告的,相应指标不得分。
一、网站建设概况
〔概述本单位网站建设工作的总体情况,总结网站在信息公开、民生和企业服务、公众参与、对门户网站支持度等方面取得的成绩,突出亮点。〕
二、信息公开情况
〔概述网站在信息公开内容、规范性、实效性等方面的情况,重点说明本单位网站及市政府门户网站信息公开目录的编制维护情况,以及信息公开数量。〕
三、服务提供情况
(一)各区政府网站提供服务情况。
〔概述本单位网站围绕民生和企业需求策划主题服务、服务维护保障、规范性及易用性等建设情况。〕
(二)有行政审批服务的部门网站提供服务情况。
〔概述本单位网站行政办事服务整体情况,包括办事指南、表格下载、在线申报、状态查询及结果公示等方面;结合业务特色,提供场景式服务、一体化、快速通道情况;公共服务提供情况,及说明在线办事量及办事率。〕
(三)无行政审批服务的部门网站提供服务情况。
〔概述本单位网站特定服务提供情况,及服务人性化程度;结合业务特色,提供场景式服务、一体化、快速通道情况。〕
四、公众参与情况
〔概述本单位公众参与渠道、运行机制、互动效果等方面情况,咨询投诉数量、常见问题应用、征集调查期数、在线访谈次数及利用新技术开展互动交流情况。〕
五、网站功能与管理情况
〔概述网站设计、安全管理、制度建设等方面情况。〕
(一)网站功能。
〔概述本单位网站搜索服务、链接导航、定制服务提供情况。〕
(二)制度建设。
〔概述本单位网站制度建设情况,包括组织管理、信息公开、在线服务、公众参与、安全管理、内容运维等方面的制度建设情况。〕
六、内容保障情况
〔概述本单位网站内容保障及对市政府门户网站内容保障情况,如信息报送、内容共建、策划专题专栏等,说明保障数量及更新维护情况。〕
七、特色服务说明
〔概述本单位网站特色服务提供情况,包括服务项目的名称、服务特色描述、服务地址(URL)、服务使用情况等。〕
八、问题及建议
〔概述本单位网站建设管理中存在的问题困难,以及对全市政府网站绩效评估工作的建议。〕
九、2012年工作计划安排
〔概述本单位2012年网站建设方面工作计划。〕
⑸ 不知道职场活动方案如何制定
计划类材料是职场使用频率最高,使用范围最广的一种文体。职场计划类方案的具体内容,通常可划分为为什么做、做什么、怎么做、做的标准与要求四个方面,大体可分为设想、规划、计划、方案、部署、实施等步骤。
1、以实践为皮肤
就是说主要用途要明确
计划类材料多用于职场的行政机构,由于其性质特点的特殊性,要求职场材料务必做到:充分领悟上级意图,绝对符合法则规定,突出重点、直击矛盾,分解问题、定实措施,定人定责、形成回路。因此,在撰写的过程中,既要讲究科学性,更要突出实践性。之所以强调注重实践性:
一个是计划源于实践。不管是短期计划,中期方案,还是长远规划,指向性都需要非常明确,就是要将正在做的工作和将要实施的工作,在时间节点、任务分工、标准要求等方面进行明确,目的都是服务于我们职场的实际工作。
二个是计划必须务实。通常职场的计划材料不需要太高深的理论层次和华丽的语言搭配,需要的就是把“要干什么、何时去干、干成啥样、谁来干”等关键要素讲清楚,标准就是思路清晰、一目了然、拿来能用。
三个是计划需要落实。职场计划性材料不是用来欣赏的,而是用来指导职场工作实践的。因此在内容设计上必须合理把握职场规律,既要符合标准,又要便于执行,还要见到实效。
2、以严谨为筋骨
就是说基本架构要缜密
写任何材料,最重要的一步就是搭架子,通过搭架子来理清思路,计划性材料也不例外。
以制定职场活动方案为例,框架存在一定的固定搭配,一般由指导思想、组织领导、主要内容、方法步骤、相关要求等5个部分组成。
其中组织领导一般可以省略,主要内容和方法步骤可以合并,所以最简要的方案一般可由3部分组成。
但也有一些相对复杂的职场方案,比如《XXXXX三年规划》、《XXXX战略性展望》等综合性职场方案,采用的是大方案套小方案,除了主体内容用文字叙述外,不少方面都是用图表形式加以说明。
总的来说,就是要把整个逻辑架构梳理清楚,便于执行落实。
3、以细节为血肉
就是说主体内容要具体
职场计划性材料最忌讳的就是大话、套话、空话、废话,缺乏具体内容和可操作性。以《XXXX主题教育方案》为例,最核心的当属实施步骤这一块。通常实施步骤包含5个部分,分别是阶段划分、主要内容、组织形式、载体抓手、责任分工。在具体设计上,主要有两个小窍门:
第一个是做选择题。就是收集一些质量较高的工作方案,照葫芦画瓢改一改。有的同志会说,这不是抄袭了吗?其实,对常用的方案来说,并不需要太多的创新性。因此,对于像迎检方案、督查方案、活动方案等时间要求紧、样式相对固定的方案,还是有必要参考借鉴的。
第二个是做填空题。就是先列出实施计划表,再将这些具体的措施依照时间节点填入方案。这样做的好处是条理清晰、步骤明确,设计起来更加流畅,同时也便于下笔。
⑹ 总量减排迎检方案怎么写
各科室、社区:
按照成都市创建全国文明城市的要求和部署,2007年6月将组织对我区创建成都市文明城区进行达标考核,并接受四川省7-8月对全市的文明城市考核,为2008年创建全国文明城市打下坚实的基础。为做好此次创建成都市文明城区迎检工作,根据区上统一要求和部署,特制定
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本方案。
一、目标任务
大力提高市民素质和城市文明程度,努力实现成都市文明办《文明城区测评体系》确定的各项指标要求,力争建成成都市文明城区。
二、总体思路
按照《成华区创建成都市文明城区测评操作手册》的要求和责任分工,紧紧围绕建设廉洁高效的政务环境、公平公正的法治环境、规范守信的市场环境、健康向上的人文环境、安居乐业的生活环境、可持续发展的生态环境六个方面,开展扎实有效的创建活动。采取有力措施,精心组织,开拓创新,打造特色和亮点,确保各项测评指标全面达标。
三、组织机构
创建成都市文明城区工作在街道党工委、办事处的领导下,成立__街道创建成都市文明城区迎检工作指挥部,指挥部指挥长由党工委委员、副书记谢记明担任,副指挥长由党工委委员、副主任欧祖权担任,下设综合协调组、城市管理组、社会治安组、商家店铺组、社区工作组、档案材料组、问卷调查组、督查指导组8个创建工作小组和办公室,办公室主任由吴有贵担任,负责安排、部署、落实全街道创建迎检工作。
(一)综合协调组
牵头单位:党政办
负责人:吴有贵
负责街道创建工作的联络和协调。收集街道创建工作情况和信息,负责迎检汇报材料、迎检专题汇报片、档案资料和实地考察重点点位的准备工作,起草创建工作的各类综合性文件。
(二)城市管理组
牵头单位:城管科
责任人:王光英
按照城市管理相关制度,加大城市管理的巡查力度,疏堵结合、定点定时加强管理。
(三)社会治安组
牵头单位:综治办
责任人:范卫章
协调有关部门,对重点场所加大管理力度,同时加大巡逻密度和力度,继续保持对“黄赌毒”违法犯罪活动的高压态势,对一些特殊场所,要采取便衣民警定点“驻扎”的方式,切实做好监控工作。
(四)商家店铺 本文来自文秘114 http://www.wenmi114.com,转载请保留此标记。 组
牵头单位:经发科
责任人:范时琼
进一步推进商家店铺依法取得营业执照、各类许可证或其他批准文件的工作,使其达到证照齐备,管理制度健全,经营行为规范。
(五)社区工作组
牵头单位:社计办
责任人:张志蓉
加强对社区居委会创建工作的指导,进一步规范社区居委会的办公秩序和社区内的车辆停放,定人定时管理社区环境卫生和日常设施维护。
(六)档案材料组
牵头单位:党政办
责任人:包梅
按照成都市文明城区材料审核的指标要求,收集、整理、编制创建工作所需的各类档案材料
(七)问卷调查组
牵头单位:党政办
责任人:李友华
按照成都市文明城区问卷调查的指标要求,牵头做好创建成都市文明城区问卷调查的准备、协调和备检工作。
(八)督查指导组
牵头单位:党政办
责任人:江玉琼
负责检查落实各单位组织机构建立情况,工作人员、经费落实情况,社会氛围营造和宣传发动情况,市容环境卫生情况,区督查组和街道领导安排部署的工作落实情况,目标任务的完成情况。
四、工作步骤
今年我街道创建成都市文明城区工作分四个阶段,突出重点,攻克难点,整体推进。
(一)第一阶段:宣传发动,营造氛围
时间:2007年3月-4月
牵头部门:党政办
责任单位:各社区、科室
主要任务:动员和发动全街道广大干部群众积极投身到创建成都市文明城区工作中来,从我做起,从现在做起,从小事做起,努力为创建成都市文明城区工作尽责尽力,形成浓厚的创建氛围,使创建成都市文明城区工作家喻户晓,进一步提高创建成都市文明城区工作的支持率和知晓率。
1.在街道主要路口、路段和各社区重新设置更换一批以创建成都市文明城区基本知识、公民道德20字基本道德规范、《成都市市民文明守则》、成都城市精神为主要内容的公益宣传广告和宣传牌、警示牌。
2.利用市民学校、家长学校、党团组织生活、少先队队会等各类基层教育阵地和活动载体,大力开展宣传教育活动。
3.结合文明礼仪讲坛和文明劝导员队伍,组织开展创建宣讲和文明劝导活动,不断提高广大 市民文明素质和城市文明程度。
4.做好创建档案材料的收集整理工作,查漏补缺,确保创建成都市文明城区档案资料的完整、准确。
(二)第二阶段:突出重点,整体推进
时间:2007年4月-5月
责任单位:各社区、科室
主要任务:根据目标任务分工,对已达标的项目进一步巩固成果,对
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存在明显差距和不足的项目查找原因,制定措施,倒排工作进度,对照薄弱环节进行重点专项整治,全面推进创建工作。
1.对照自己的目标任务和测评标准,认真梳理。对已达标项目,要继续巩固提高,对尚未达标的项目,要加强与上级有关部门的沟通与联系,积极争取上级有关部门的指导和支持,区别不同情况,实施专项整治。
2.加强创建工作的督查和目标跟踪。督查指导组要组织对各责任单位目标完成情况进行不定期督查,全面掌握各单位创建目标任务完成情况。对存在问题的,要责成相关单位制定具体措施,倒排工作进度,限期整改达标。
(三)第三阶段:巩固提高,全面达标
时间:2007年5月底
责任单位:各社区、科室
主要任务:对照全国文明城市测评体系和测评标准,对全街道各责任单位进行初检,查找薄弱环节和存在问题,即时进行整改,确保全面达标
1.各责任单位完成上报目标任务完成情况、各类数据统计、创建档案资料归档管理等工作。积极发掘和宣传先进典型和先进人物,做好迎检的各项准备工作。
2.加强督查,即时通报督查中发现的问题,并责令限期整改。
3.做好创建资料的收集汇总、汇报材料和各项迎检准备工作。
(四)第四阶段:考核验收,迎检达标
时间:2007年6月-8月
责任单位:各科室、社区
主要任务:做好各项迎检的准备工作,建立健全迎检的工作机制和保障机制,明确责任分工。
1.重点组织开展对公共秩序、城市环境与市容市貌、市民文明行 本文来自文秘114 http://www.wenmi114.com,转载请保留此标记。 为的整治,进一步营造创建氛围。
2.创建成都市文明城区迎检工作办公室统筹指挥协调全街道迎检工作,确保考核验收合格。
3.总结经验,巩固扩大创建成果,持之以恒地抓好创建工作,使全街道创建工作进一步制度化、规范化。
五、工作要求
(一)提高认识,协同配合
文明城区是文明城市的重要基础。城区文明程度的高低,直接影响着一个城市的社会秩序、社会风气和社会凝聚力,是城市文明程度的重要标志。文明城区的创建工作是提高市民文明素质,创建全国文明城市的一项重要内容。各科室、社区及企事业单位要提高认识,协同配合,以创建成都市文明城区活动为契机,长期持续不断地开展工作,不断促进社会文明水平的提高。
(二)明确责任,紧抓落实
要严格按照目标要求,认真研究、部署,对创建内容、创建标准、责任部门、责任人、考核检查办法进行全面分解,明确工作责任和具体要求,将工作落实到责任人。采取严格的考评措施,紧抓落实,促使广大干部职工端正工作态度,全面调动起工作积极性,圆满完成各项目标任务。
(三)精心策划,务求实效
要以《成华区创建全国文明城市考评标准及考核办法》为依据,在突出重点、突破难点、对标检查上狠下功夫,广泛动员全街道广大干部群众积极参与创建工作,以城市管理为重点,建立长效管理机制,高标准、严要求,通过内容丰富,形式多样的创建活动,全面完成创建成都市文明城区各项目标任务。
(四)加强督查,确保落实
各科室、社区要认真了解本单位创建工作进度,督查所承担创建目标的完成情况。积极受理和督办热线举报电话,对于督查所反映的问题,要认真落实,并按照相关要求上报或反馈。定期召开督查工作例会,汇总督查情况,对工作进展缓慢甚至存在严重问题的单位要通报批评,限期整改。