工地綠色施工策劃書

① 綠色施工方案與文明施工方案一樣嗎

1、綠色明施工
1、提高認識，加強領導。各在建項目要充分認識到開展「綠色施工」工作的重要意義，加強組織領導，制定切實可行的實施方案，深化現場文明施工管理，夯實「綠色施工」生產工作的基礎。

2、實施「綠色施工」創建工作與安全文明施工措施費考評相結合的措施；「綠色施工」定期評價不合格或通報批評的在建項目，安全文明施工措施費考評活動一律不予進行。

1、文明施工

（1）安全警示標志牌：在易發傷亡事故（或危險）處設置明顯的、符合國家標准要求的安全警示標志牌；

（2）現場圍擋：現場採用封閉圍擋，高度不小於1.8 m，圍擋材料可採用彩色、定型鋼板，磚、砼砌塊等牆體。

（3）牌圖：在進門處懸掛工程概況、管理人員名單及監督電話、安全生產、文明施工、消防保衛五板；施工現場總平面圖。

（4）企業標志：現場出入的大門應設有本企業標識或企業標識

（5）場容場貌：道路暢通，排水溝、排水設施通暢，工地地面硬化處理，綠化。

（6）材料堆放：材料、構件、料具等堆放時，懸掛有名稱、品種、規格等標牌，水泥和其他易飛揚細顆粒建築材料應密閉存放或採取覆蓋等措施，易燃、易爆和有毒有害物品分類存放。

（7）現場防火：消防器材配置合理，符合消防要求。

（8）垃圾清運：施工現場應設置密閉式垃圾站，施工垃圾、生活垃圾應分類存放。

② 建築工程綠色施工方案應包括哪些內容

1、對綠色施工的認識度不高。時至今日，綠色施工的概念雖然已被建築行業所熟悉，但是一些工程建設的相關方，如建設單位、設計單位、施工單位還不能清晰認識綠色施工的內涵，有的企業認為綠色施工就是實施封閉施工，沒有塵土飛揚，沒有雜訊擾民，工地四周栽花種草，定時灑水，僅此而已，忽略了綠色施工的高效利用資源、改善作業條件和降低勞動強度等深刻內涵。
2、相關法律法規和激勵機制有待建立健全。施工活動牽涉到政府、建設單位、設計、監理和施工等各相關方，僅靠施工方單方面的努力是難以實現綠色施工的。綠色施工的推行，需要政府的引導監管，建設單位的資源和資金支撐，設計單位的技術支持，監理單位的現場監督，同時，還需要立法予以保障，建立激勵機制，營造良好的環境和氛圍，促進相關建設單位切實履行法律責任，全力推進綠色施工的實施。
3、信息化水平不高，工業化進程緩慢。信息化和工業化是推動綠色施工的重要支撐，然而，目前我國施工行業推進信息化尚處在探索階段，建築工業化的進程也一直緩慢，這在很大程度上制約了綠色施工的推進。
4、現有技術和工藝難以滿足綠色施工的要求。目前施工過程中普遍採用的技術和工藝仍是以質量、安全和工期為目標的傳統手段，缺乏針對「四節一保」的綠色施工技術的系統研究，環境保護和節能措施仍然較為落後，難以滿足綠色施工的要求，影響了綠色施工的推進。
5、資源再生利用率不高。我國每年產生的建築廢棄物數量驚人，但資源化利用率不足40%，與德國、美國、日本、荷蘭等國家超過90%的資源化利用率相比，還有很大的差距，這加劇了建築業的資源消耗，導致資源可再生利用水平低下，制約了施工過程的綠色化發展進程。
6、管理水平滯後，影響經濟效益。對於施工企業，綠色施工往往意味著選材范圍更小、材料成本更高、工藝更加受限，卻沒有相應的補償。加之施工企業普遍存在人員整體素質不高、企業管理水平較低的現象，無法用科學的管理方法和手段，必然導致施工成本上升，影響經濟效益，形成惡性循環。

③ ((完整))綠色施工方案

《民法典》對建築企業有哪些影響？建企如何應對變局、開拓新局?-工保網