新興國家推廣創新產品

㈠ 如何申報國家科技成果重點推廣計劃項目

一般來講，在申報科技計劃項目時，應注意以下幾個環節：

一、審視自身基本條件是否滿足
項目申報主體應該首先仔細閱讀指南。審視自己是否符合項目申報條件。
在「指南」中明確提出了科技計劃項目申報者必須滿足的基本條件，包括項目申報單位和項目負責人應具備的資格。
首先，項目申報單位必須按指南要求具備申報資格。如要求具備注冊登記或具有獨立法人資格的企事業單位，主要從事與所申報項目密切相關的高新技術和先進適用技術研究、開發、生產和服務業務，有較強的研究開發和成果轉化能力，而且是項目的直接研製者或產權擁有者。
要注意，項目申報單位必須有嚴格的財務管理制度、健全的財務管理機構和合格的財務管理人員。不是直接從事項目研製的中介機構不在項目申報之列。
其次，對於項目負責人來講，則要求其是實際主持研究工作的科技人員，熟悉本領域國內外技術和市場發展動態，具有本領域的工作經驗和技術優勢。有些地方科技計劃允許退休人員等可以參加項目，但不得作為項目負責人。
需要注意的是，一般來講，項目參與人員不得在兩個以上的項目中擔任項目負責人或項目主要參加人員。如果有人已在以前的科技計劃項目中參與兩項以上的項目，這一次就不得作為負責人或主要參加人員申報新的項目。
二、所申報項目的應滿足幾方面的要求
一旦項目申報主體具備了申報科技計劃項目的資格，就可以根據「指南」的要求，進行項目選擇。通常情況下，一個單位會有多個技術在研發或應用中，如何選擇合適的項目，通過申報項目獲得政府的資助呢？當然應該是最重要而且成功把握最大的項目。這樣的項目應該滿足以下條件：
一要符合國家產業、技術政策，技術含量高，創新性較強，技術處於國內先進水平或以上；
二要符合當地有關「重點發展技術領域或鼓勵發展」等所列技術領域范圍；
三是項目成果具有可以預期的應用前景和經濟、社會效益，並可以實現應用和產業化；
四是項目應無知識產權糾紛，專利也好，軟體也好，都應有相應有知識產權證明，而多個單位共同擁有有知識產權也需要提供清晰的證明。
一般來講，根據「指南」，以下四種項目屬於優先支持的項目：
（1）以企業為申報主體，聯合高校、科研機構的產學研合作項目；
（2）具有自主知識產權，或者通過研究開發能夠形成自主知識產權的項目；
（3）研究開發過程中結合國際、國家或行業技術標准制定的項目；
（4）企業申報的創名牌產品科技項目等。
因此，項目申報主體在自己的項目群中找出符合上述要求的技術項目進行申報，成功的可能性無疑就大多了
三、根據實際情況合理選擇科技計劃種類
在項目滿足上述條件的基礎上，項目申報單位就可根據自身的技術力量、研發條件、項目所處進度、項目技術水平等因素確定擬申報項目所屬計劃類別。
舉例來講，國家和地方等徵集的計劃項目一般有應用基礎研究計劃、科技攻關計劃、科技成果轉化計劃等類別。
（1）應用基礎研究計劃
應用基礎研究計劃針對重點高新技術領域和重大關鍵技術進行原始性創新和前沿探索性研究，瞄準前沿，以理論、方法、技術等方面的突破為目標，加強技術儲備，推進優勢學科建設。
搞清楚當年度應用基礎研究計劃重點支持領域？如：新材料、納米技術、創新葯物與中葯現代化、醫療衛生等領域的前瞻性應用基礎研究項目等。
科技攻關計劃以解決核心技術、關鍵共性技術和研究開發具有自主知識產權及市場競爭力的新產品、新工藝、新裝備為目標，推動重點產業產品更新換代、技術升級和創名牌活動。
如申報科技攻關計劃的項目應有明確的推廣應用和產業化前景，有比較扎實的前期研究工作基礎，已有實驗室或小試工作成果。申報單位擁有必要的成果商品化、產業化基礎和條件，或者有明確的成果轉化計劃與措施。
如果高等院校想申報科技攻關計劃項目，最好與企業聯合申報，並由企業承諾提供部分項目經費，這樣才有成功的可能。
科技成果轉化計劃針對國家或地方的支柱產業和重點發展的新興產業，促進成熟的高新技術或先進適用科技成果轉化為現實生產力，成為具有潛在市場競爭力的產品。如一些地方的科技成果轉化計劃具體包括：科技成果重點推廣計劃項目、星火計劃項目和火炬計劃項目。必須指出的是，申報科技成果轉化計劃項目的單位須提供相當一部分自籌資金，項目實施地一般象地方其要求在該地區實施。
各類科技計劃都有自己的優先支持方向，應用基礎研究計劃優先扶持項目執行期內預期獲得發明專利授權或進入發明專利實審的項目，科技攻關計劃優先扶持項目執行期內預期取得國際、國家或行業標準的項目，科技成果轉化計劃優先支持各級科技攻關計劃取得的科技成果、獲得科技進步獎的科技成果、優秀專利項目以及在引進消化和吸收的基礎上進行再創新的科技成果。申報單位可根據自已的優勢進行選擇。

㈡ 新興產業，創新的產業有哪些……可以舉例說明嗎

新興產業和創新產業有所不同。新興產業是處在產業導入期和成長期的企業，也就是剛剛興起的產業，比如3D列印行業、新能源行業等。創新產業是指一些研發密集的產業，比如裝備製造業，制葯和信息技術行業。

㈢ 如何推廣創新型技術和產品

（感興趣的可以看看書評）
作者通過分析電腦硬碟，挖掘機，煉鋼廠，摩托車等行業的技術更新歷史，發現許多成熟企業在碰到突破性技術(disruptive
technology)的時候都沒有處理好，結果不是錯過了發展機遇，就是導致公司的最後瓦解。
作者通過大量數據證明這些公司的失敗不是因為管理層的昏庸無用，相反，正是因為管理層的「優良」管理才導致了他們在破壞性技術面前束手無策。按照作者的定義，所謂的破壞性技術就是對現有產品和市場的一個挑戰。一般破壞性技術的特點是價格低廉，但是在初始階段質量和性能不如現有產品，但是它可能有便於使用，小巧玲瓏，等特點。比如電腦硬碟，在變得越來越小的時候，可能容量就不夠大。因此在新的技術剛出世的時候，硬碟公司的管理層很自然的把這個新技術交給他們現有的客戶（比如IBM）去評估，結果客戶的反應是他們不需要小的硬碟，而需要容量更大的硬碟。管理層為了滿足他們最佳客戶的需求，就把小硬碟這個「破壞性技術」壓下去了。
當我一開始研發出多重PCR技術的時候，我最先找到的是Quest
Diagnostics，美國最大的獨立參比實驗室。那是2002年非典以前。我們還去專門給他們做了演示和培訓。Quest
看了這本書，我腦子里反復想的還是市場的問題。該書作者的結論之一就是：創新型技術是否成功，很大程度上不是技術本身的問題，而是市場的問題。新技術通常需要新市場，或者新的市場模式。如果在老客戶裡面去開拓新技術的市場就意味著失敗。老客戶感興趣的是對現有技術和產品的更新換代，而破壞性技術通常需要新的市場機制。比如上面講到的硬碟公司，小硬碟最後的出路先是台式電腦，更小的硬碟的出路是手提電腦，然後是掌上電腦和象iPhone那樣的電話等。
一個突破性（或破壞性）技術的出現就好像是「先有雞還是先有蛋？」的問題一樣：是現有產品？還是先有市場？大公司處理不好這個問題的原因是他們習慣於現有的市場，他們認為已經有的大客戶是他們的「上帝」，因此，那些大客戶所代表的市場是這些大公司眼中的唯一市場。
大公司不適合推廣創新型技術的另一個原因是大公司需要的是能夠幫助他們維持一定比例（20％）年增長率的產品。越是大的公司，那個年增長率就越難維持。而創新型技術在開始進入市場的時候（因為利潤率低）並不能給大公司帶來預期的增長率，因此常常不能得到應有的重視。
也許書裡面已經給出了答案：突破性技術通常是在進入市場的時候另外開辟一個新天地，但是一旦進入了主流市場，它會通過技術的更新換代逐漸贏得以前技術的主流市場的。所以，問題的關鍵是如何選擇新技術進入市場的「入口」。也就是說，不要對新技術以太大的期望，不要把新技術當成熟技術一樣去賣。要找到一個最佳的起始點和准入點。
這，我已經有了一些好的想法。

㈣ 新興科技應該如何推廣，具體有哪些步驟高分求教。。。 犀牛盾

手打的，可能不是完全你想要的，但是動腦子想了

前段時間自己搞了很多小發明回，可是後來又否答定了

很多人不知道你想推廣什麼新興技術，是不明白，

簡單說下個人觀點，
1.街頭表演展覽
2.參加展會
3.友好合作贊助商，投資人
4.電視，廣播，報紙，宣傳，這個投資較大
5.借力推廣，找到相關行
6.建網站，網路推廣，等一些媒體推廣
7.製造「故事」能掀起多高是多高

祝你順利

㈤ 黨中央國務院鼓勵創業和創新的各項方針政策有哪些

眾創業、萬眾創新是富民之道、強國之舉，有利於產業、企業、分配等多方面結構優化。面對就業壓力加大形勢，必須著力培育大眾創業、萬眾創新的新引擎，實施更加積極的就業政策，把創業和就業結合起來，以創業創新帶動就業，催生經濟社會發展新動力，為促進民生改善、經濟結構調整和社會和諧穩定提供新動能。現就進一步做好就業創業工作提出以下意見：
一、深入實施就業優先戰略
（一）堅持擴大就業發展戰略。把穩定和擴大就業作為經濟運行合理區間的下限，將城鎮新增就業、調查失業率作為宏觀調控重要指標，納入國民經濟和社會發展規劃及年度計劃。合理確定經濟增長速度和發展模式，科學把握宏觀調控的方向和力度，以穩增長促就業，以鼓勵創業就業帶動經濟增長。加強財稅、金融、產業、貿易等經濟政策與就業政策的配套銜接，建立宏觀經濟政策對就業影響評價機制。建立公共投資和重大項目建設帶動就業評估機制，同等條件下對創造就業崗位多、崗位質量好的項目優先安排。
（二）發展吸納就業能力強的產業。創新服務業發展模式和業態，支持發展商業特許經營、連鎖經營，大力發展金融租賃、節能環保、電子商務、現代物流等生產性服務業和旅遊休閑、健康養老、家庭服務、社會工作、文化體育等生活性服務業，打造新的經濟增長點，提高服務業就業比重。加快創新驅動發展，推進產業轉型升級，培育戰略性新興產業和先進製造業，提高勞動密集型產業附加值；結合實施區域發展總體戰略，引導具有成本優勢的資源加工型、勞動密集型產業和具有市場需求的資本密集型、技術密集型產業向中西部地區轉移，挖掘第二產業就業潛力。推進農業現代化，加快轉變農業發展方式，培養新型職業農民，鼓勵有文化、有技術、有市場經濟觀念的各類城鄉勞動者根據市場需求到農村就業創業。
（三）發揮小微企業就業主渠道作用。引導銀行業金融機構針對小微企業經營特點和融資需求特徵，創新產品和服務。發展政府支持的融資性擔保機構和再擔保機構，完善風險分擔機制，為小微企業提供融資支持。落實支持小微企業發展的稅收政策，加強市場監管執法和知識產權保護，對小微企業亟需獲得授權的核心專利申請優先審查。發揮新型載體聚集發展的優勢，引入競爭機制，開展小微企業創業創新基地城市示範，中央財政給予綜合獎勵。創新政府采購支持方式，消除中小企業享受相關優惠政策面臨的條件認定、企業資質等不合理限制門檻。指導企業改善用工管理，對小微企業新招用勞動者，符合相關條件的，按規定給予就業創業支持，不斷提高小微企業帶動就業能力。
（四）積極預防和有效調控失業風險。落實調整失業保險費率政策，減輕企業和個人負擔，穩定就業崗位。將失業保險基金支持企業穩崗政策實施范圍由兼並重組企業、化解產能過剩企業、淘汰落後產能企業等三類企業擴大到所有符合條件的企業。生產經營困難企業可通過與職工進行集體協商，採取在崗培訓、輪班工作、彈性工時、協商薪酬等辦法不裁員或少裁員。對確實要裁員的，應制定人員安置方案，實施專項就業幫扶行動，妥善處理勞動關系和社會保險接續，促進失業人員盡快再就業。淘汰落後產能獎勵資金、依據兼並重組政策規定支付給企業的土地補償費要優先用於職工安置。完善失業監測預警機制，建立應對失業風險的就業應急預案。
二、積極推進創業帶動就業
（五）營造寬松便捷的准入環境。深化商事制度改革，進一步落實注冊資本登記制度改革，堅決推行工商營業執照、組織機構代碼證、稅務登記證「三證合一」，年內出台推進「三證合一」登記制度改革意見和統一社會信用代碼方案，實現「一照一碼」。繼續優化登記方式，放鬆經營范圍登記管制，支持各地結合實際放寬新注冊企業場所登記條件限制，推動「一址多照」、集群注冊等住所登記改革，分行業、分業態釋放住所資源。運用大數據加強對市場主體的服務和監管。依託企業信用信息公示系統，實現政策集中公示、扶持申請導航、享受扶持信息公示。建立小微企業目錄，對小微企業發展狀況開展抽樣統計。推動修訂與商事制度改革不銜接、不配套的法律、法規和政策性文件。全面完成清理非行政許可審批事項，再取消下放一批制約經濟發展、束縛企業活力等含金量高的行政許可事項，全面清理中央設定、地方實施的行政審批事項，大幅減少投資項目前置審批。對保留的審批事項，規范審批行為，明確標准，縮短流程，限時辦結，推廣「一個窗口」受理、網上並聯審批等方式。
（六）培育創業創新公共平台。抓住新技術革命和產業變革的重要機遇，適應創業創新主體大眾化趨勢，大力發展技術轉移轉化、科技金融、認證認可、檢驗檢測等科技服務業，總結推廣創客空間、創業咖啡、創新工場等新型孵化模式，加快發展市場化、專業化、集成化、網路化的眾創空間，實現創新與創業、線上與線下、孵化與投資相結合，為創業者提供低成本、便利化、全要素、開放式的綜合服務平台和發展空間。落實科技企業孵化器、大學科技園的稅收優惠政策，對符合條件的眾創空間等新型孵化機構適用科技企業孵化器稅收優惠政策。有條件的地方可對眾創空間的房租、寬頻網路、公共軟體等給予適當補貼，或通過盤活商業用房、閑置廠房等資源提供成本較低的場所。可在符合土地利用總體規劃和城鄉規劃前提下，或利用原有經批準的各類園區，建設創業基地，為創業者提供服務，打造一批創業示範基地。鼓勵企業由傳統的管控型組織轉型為新型創業平台，讓員工成為平台上的創業者，形成市場主導、風投參與、企業孵化的創業生態系統。
（七）拓寬創業投融資渠道。運用財稅政策，支持風險投資、創業投資、天使投資等發展。運用市場機制，引導社會資金和金融資本支持創業活動，壯大創業投資規模。按照政府引導、市場化運作、專業化管理的原則，加快設立國家中小企業發展基金和國家新興產業創業投資引導基金，帶動社會資本共同加大對中小企業創業創新的投入，促進初創期科技型中小企業成長，支持新興產業領域早中期、初創期企業發展。鼓勵地方設立創業投資引導等基金。發揮多層次資本市場作用，加快創業板等資本市場改革，強化全國中小企業股份轉讓系統融資、交易等功能，規范發展服務小微企業的區域性股權市場。開展股權眾籌融資試點，推動多渠道股權融資，積極探索和規范發展互聯網金融，發展新型金融機構和融資服務機構，促進大眾創業。
（八）支持創業擔保貸款發展。將小額擔保貸款調整為創業擔保貸款，針對有創業要求、具備一定創業條件但缺乏創業資金的就業重點群體和困難人員，提高其金融服務可獲得性，明確支持對象、標准和條件，貸款最高額度由針對不同群體的5萬元、8萬元、10萬元不等統一調整為10萬元。鼓勵金融機構參照貸款基礎利率，結合風險分擔情況，合理確定貸款利率水平，對個人發放的創業擔保貸款，在貸款基礎利率基礎上上浮3個百分點以內的，由財政給予貼息。簡化程序，細化措施，健全貸款發放考核辦法和財政貼息資金規范管理約束機制，提高代償效率，完善擔保基金呆壞賬核銷辦法。
（九）加大減稅降費力度。實施更加積極的促進就業創業稅收優惠政策，將企業吸納就業稅收優惠的人員范圍由失業一年以上人員調整為失業半年以上人員。高校畢業生、登記失業人員等重點群體創辦個體工商戶、個人獨資企業的，可依法享受稅收減免政策。抓緊推廣中關村國家自主創新示範區稅收試點政策，將職工教育經費稅前扣除試點政策、企業轉增股本分期繳納個人所得稅試點政策、股權獎勵分期繳納個人所得稅試點政策推廣至全國范圍。全面清理涉企行政事業性收費、政府性基金、具有強制壟斷性的經營服務性收費、行業協會商會涉企收費，落實涉企收費清單管理制度和創業負擔舉報反饋機制。
（十）調動科研人員創業積極性。探索高校、科研院所等事業單位專業技術人員在職創業、離崗創業有關政策。對於離崗創業的，經原單位同意，可在3年內保留人事關系，與原單位其他在崗人員同等享有參加職稱評聘、崗位等級晉升和社會保險等方面的權利。原單位應當根據專業技術人員創業的實際情況，與其簽訂或變更聘用合同，明確權利義務。加快推進中央級事業單位科技成果使用、處置和收益管理改革試點政策推廣。鼓勵利用財政性資金設立的科研機構、普通高校、職業院校，通過合作實施、轉讓、許可和投資等方式，向高校畢業生創設的小微企業優先轉移科技成果。完善科技人員創業股權激勵政策，放寬股權獎勵、股權出售的企業設立年限和盈利水平限制。
（十一）鼓勵農村勞動力創業。支持農民工返鄉創業，發展農民合作社、家庭農場等新型農業經營主體，落實定向減稅和普遍性降費政策。依託現有各類園區等存量資源，整合創建一批農民工返鄉創業園，強化財政扶持和金融服務。將農民創業與發展縣域經濟結合起來，大力發展農產品加工、休閑農業、鄉村旅遊、農村服務業等勞動密集型產業項目，促進農村一二三產業融合。依託基層就業和社會保障服務設施等公共平台，提供創業指導和服務。鼓勵各類企業和社會機構利用現有資源，搭建一批農業創業創新示範基地和見習基地，培訓一批農民創業創新輔導員。支持農民網上創業，大力發展「互聯網+」和電子商務，積極組織創新創業農民與企業、小康村、市場和園區對接，推進農村青年創業富民行動。
（十二）營造大眾創業良好氛圍。支持舉辦創業訓練營、創業創新大賽、創新成果和創業項目展示推介等活動，搭建創業者交流平台，培育創業文化，營造鼓勵創業、寬容失敗的良好社會氛圍，讓大眾創業、萬眾創新蔚然成風。對勞動者創辦社會組織、從事網路創業符合條件的，給予相應創業扶持政策。推進創業型城市創建，對政策落實好、創業環境優、工作成效顯著的，按規定予以表彰。
三、統籌推進高校畢業生等重點群體就業
（十三）鼓勵高校畢業生多渠道就業。把高校畢業生就業擺在就業工作首位。完善工資待遇進一步向基層傾斜的辦法，健全高校畢業生到基層工作的服務保障機制，鼓勵畢業生到鄉鎮特別是困難鄉鎮機關事業單位工作。對高校畢業生到中西部地區、艱苦邊遠地區和老工業基地縣以下基層單位就業、履行一定服務期限的，按規定給予學費補償和國家助學貸款代償。結合政府購買服務工作的推進，在基層特別是街道（鄉鎮）、社區（村）購買一批公共管理和社會服務崗位，優先用於吸納高校畢業生就業。對小微企業新招用畢業年度高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同並繳納社會保險費的，給予1年社會保險補貼。落實完善見習補貼政策，對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，適當提高見習補貼標准。將求職補貼調整為求職創業補貼，對象范圍擴展到已獲得國家助學貸款的畢業年度高校畢業生。深入實施大學生創業引領計劃、離校未就業高校畢業生就業促進計劃，整合發展高校畢業生就業創業基金，完善管理體制和市場化運行機制，實現基金滾動使用，為高校畢業生就業創業提供支持。積極支持和鼓勵高校畢業生投身現代農業建設。對高校畢業生申報從事靈活就業的，按規定納入各項社會保險，各級公共就業人才服務機構要提供人事、勞動保障代理服務。技師學院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生可參照高校畢業生享受相關就業補貼政策。
（十四）加強對困難人員的就業援助。合理確定就業困難人員范圍，規范認定程序，加強實名制動態管理和分類幫扶。堅持市場導向，鼓勵其到企業就業、自主創業或靈活就業。對用人單位招用就業困難人員，簽訂勞動合同並繳納社會保險費的，在一定期限內給予社會保險補貼。對就業困難人員靈活就業並繳納社會保險費的，給予一定比例的社會保險補貼。對通過市場渠道確實難以實現就業的，可通過公益性崗位予以托底安置，並給予社會保險補貼及適當崗位補貼。社會保險補貼和崗位補貼期限最長不超過3年，對初次核定享受補貼政策時距退休年齡不足5年的人員，可延長至退休。規范公益性崗位開發和管理，科學設定公益性崗位總量，適度控制崗位規模，制定崗位申報評估辦法，嚴格按照法律規定安排就業困難人員，不得用於安排非就業困難人員。加強對就業困難人員在崗情況的管理和工作考核，建立定期核查機制，完善就業困難人員享受扶持政策期滿退出辦法，做好退出後的政策銜接和就業服務。依法大力推進殘疾人按比例就業，加大對用人單位安置殘疾人的補貼和獎勵力度，建立用人單位按比例安排殘疾人就業公示制度。加快完善殘疾人集中就業單位扶持政策，推進殘疾人輔助性就業和靈活就業。加大對困難人員就業援助力度，確保零就業家庭、最低生活保障家庭等困難家庭至少有一人就業。對就業困難人員較集中的地區，上級政府要強化幫扶責任，加大產業、項目、資金、人才等支持力度。
（十五）推進農村勞動力轉移就業。結合新型城鎮化建設和戶籍制度改革，建立健全城鄉勞動者平等就業制度，進一步清理針對農民工就業的歧視性規定。完善職業培訓、就業服務、勞動維權「三位一體」的工作機制，加強農民工輸出輸入地勞務對接，特別是對勞動力資源較為豐富的老少邊窮地區，充分發揮各類公共就業服務機構和人力資源服務機構作用，積極開展有組織的勞務輸出，加強對轉移就業農民工的跟蹤服務，有針對性地幫助其解決實際困難，推進農村富餘勞動力有序外出就業和就地就近轉移就業。做好被征地農民就業工作，在制定征地補償安置方案時，要明確促進被征地農民就業的具體措施。
（十六）促進退役軍人就業。扶持自主擇業軍轉幹部、自主就業退役士兵就業創業，落實各項優惠政策，組織實施教育培訓，加強就業指導和服務，搭建就業創業服務平台。對符合政府安排工作條件的退役士官、義務兵，要確保崗位落實，細化完善公務員招錄和事業單位招聘時同等條件優先錄用（聘用），以及國有、國有控股和國有資本佔主導地位企業按比例預留崗位擇優招錄的措施。退役士兵報考公務員、應聘事業單位職位的，在軍隊服現役經歷視為基層工作經歷，服現役年限計算為工作年限。調整完善促進軍轉幹部及隨軍家屬就業稅收政策。
四、加強就業創業服務和職業培訓
（十七）強化公共就業創業服務。健全覆蓋城鄉的公共就業創業服務體系，提高服務均等化、標准化和專業化水平。完善公共就業服務體系的創業服務功能，充分發揮公共就業服務、中小企業服務、高校畢業生就業指導等機構的作用，為創業者提供項目開發、開業指導、融資服務、跟蹤扶持等服務，創新服務內容和方式。健全公共就業創業服務經費保障機制，切實將縣級以上公共就業創業服務機構和縣級以下（不含縣級）基層公共就業創業服務平台經費納入同級財政預算。將職業介紹補貼和扶持公共就業服務補助合並調整為就業創業服務補貼，支持各地按照精準發力、績效管理的原則，加強公共就業創業服務能力建設，向社會力量購買基本就業創業服務成果。創新就業創業服務供給模式，形成多元參與、公平競爭格局，提高服務質量和效率。
（十八）加快公共就業服務信息化。按照統一建設、省級集中、業務協同、資源共享的原則，逐步建成以省級為基礎、全國一體化的就業信息化格局。建立省級集中的就業信息資源庫，加強信息系統應用，實現就業管理和就業服務工作全程信息化。推進公共就業信息服務平台建設，實現各類就業信息統一發布，健全全國就業信息監測平台。推進就業信息共享開放，支持社會服務機構利用政府數據開展專業化就業服務，推動政府、社會協同提升公共就業服務水平。
（十九）加強人力資源市場建設。加快建立統一規范靈活的人力資源市場，消除城鄉、行業、身份、性別、殘疾等影響平等就業的制度障礙和就業歧視，形成有利於公平就業的制度環境。健全統一的市場監管體系，推進人力資源市場誠信體系建設和標准化建設。加強對企業招聘行為、職業中介活動的規范，及時糾正招聘過程中的歧視、限制及欺詐等行為。建立國有企事業單位公開招聘制度，推動實現招聘信息公開、過程公開和結果公開。加快發展人力資源服務業，規范發展人事代理、人才推薦、人員培訓、勞務派遣等人力資源服務，提升服務供給能力和水平。完善黨政機關、企事業單位、社會各方面人才順暢流動的制度體系。
（二十）加強職業培訓和創業培訓。順應產業結構邁向中高端水平、緩解就業結構性矛盾的需求，優化高校學科專業結構，加快發展現代職業教育，大規模開展職業培訓，加大創業培訓力度。利用各類創業培訓資源，開發針對不同創業群體、創業活動不同階段特點的創業培訓項目，把創新創業課程納入國民教育體系。重點實施農民工職業技能提升和失業人員轉業轉崗培訓，增強其就業創業和職業轉換能力。尊重勞動者培訓意願，引導勞動者自主選擇培訓項目、培訓方式和培訓機構。發揮企業主體作用，支持企業以新招用青年勞動者和新轉崗人員為重點開展新型學徒制培訓。強化基礎能力建設，創新培訓模式，建立高水平、專兼職的創業培訓師資隊伍，提升培訓質量，落實職業培訓補貼政策，合理確定補貼標准。推進職業資格管理改革，完善有利於勞動者成長成才的培養、評價和激勵機制，暢通技能人才職業上升通道，推動形成勞動、技能等要素按貢獻參與分配的機制，使技能勞動者獲得與其能力業績相適應的工資待遇。
（二十一）建立健全失業保險、社會救助與就業的聯動機制。進一步完善失業保險制度，充分發揮失業保險保生活、防失業、促就業的作用，鼓勵領取失業保險金人員盡快實現就業或自主創業。對實現就業或自主創業的最低生活保障對象，在核算家庭收入時，可以扣減必要的就業成本。
（二十二）完善失業登記辦法。在法定勞動年齡內、有勞動能力和就業要求、處於無業狀態的城鎮常住人員，可以到常住地的公共就業服務機構進行失業登記。各地公共就業服務機構要為登記失業的各類人員提供均等化的政策咨詢、職業指導、職業介紹等公共就業服務和普惠性就業政策，並逐步使外來勞動者與當地戶籍人口享有同等的就業扶持政策。將《就業失業登記證》調整為《就業創業證》，免費發放，作為勞動者享受公共就業服務及就業扶持政策的憑證。有條件的地方可積極推動社會保障卡在就業領域的應用。
五、強化組織領導
（二十三）健全協調機制。縣級以上人民政府要加強對就業創業工作的領導，把促進就業創業擺上重要議程，健全政府負責人牽頭的就業創業工作協調機制，加強就業形勢分析研判，落實完善就業創業政策，協調解決重點難點問題，確保各項就業目標完成和就業局勢穩定。有關部門要增強全局意識，密切配合，盡職履責。進一步發揮各人民團體以及其他社會組織的作用，充分調動社會各方促進就業創業積極性。
（二十四）落實目標責任制。將就業創業工作納入政績考核，細化目標任務、政策落實、就業創業服務、資金投入、群眾滿意度等指標，提高權重，並層層分解，督促落實。對在就業創業工作中取得顯著成績的單位和個人，按國家有關規定予以表彰獎勵。有關地區不履行促進就業職責，造成惡劣社會影響的，對當地人民政府有關負責人及具體責任人實行問責。
（二十五）保障資金投入。各級人民政府要根據就業狀況和就業工作目標，在財政預算中合理安排就業相關資金。按照系統規范、精簡效能的原則，明確政府間促進就業政策的功能定位，嚴格支出責任劃分。進一步規范就業專項資金管理，強化資金預算執行和監督，開展資金使用績效評價，著力提高就業專項資金使用效益。
（二十六）建立健全就業創業統計監測體系。健全就業統計指標，完善統計口徑和統計調查方法，逐步將性別等指標納入統計監測范圍，探索建立創業工作統計指標。進一步加強和完善全國勞動力調查制度建設，擴大調查范圍，增加調查內容。強化統計調查的質量控制。加大就業統計調查人員、經費和軟硬體等保障力度，推進就業統計調查信息化建設。依託行業組織，建立健全行業人力資源需求預測和就業狀況定期發布制度。
（二十七）注重輿論引導。堅持正確導向，加強政策解讀，及時回應社會關切，大力宣傳促進就業創業工作的經驗做法，宣傳勞動者自主就業、自主創業和用人單位促進就業的典型事跡，引導全社會共同關心和支持就業創業工作，引導高校畢業生等各類勞動者轉變觀念，樹立正確的就業觀，大力營造勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的時代風尚。
各地區、各部門要認真落實本意見提出的各項任務，結合本地區、本部門實際，創造性地開展工作，制定具體方案和配套政策，同時要切實轉變職能，簡化辦事流程，提高服務效率，確保各項就業創業政策措施落實到位，以穩就業惠民生促進經濟社會平穩健康發展。

㈥ 2016年新興行業什麼產品最火爆

新穎特色的現在來說有市場，如今顧客可以參與製作的互動體驗式消費模式的diy店，新奇時尚，顧客也很多，可以親自diy服裝，diy馬克杯、創意家居等各種DIY印製

㈦ 中國新興建設開發總公司的創新創優

科學技術是第一生產力，科技創新是企業發展的決定因素。總公司在ISO9002質量目標中明確提出「以科技為先導，走質量效益型道路」的指導方針。科技人員打破以往封閉狀態，走出去與建築科研院所，大專院校，兄弟施工單位建立廣泛聯系，收集科技信息，掌握建築業科技發展動態；結合工程實際開展科技創新活動；大力推廣新技術，新材料，新設備，鼓勵技術人員撰寫科技論文，經過這些活動有力地保證了施工生產任務的完成，提高工程質量，加快工程進度，提高了經濟效益，同時培養了一批懂技術能寫作的科技人才，提高企業的信譽，使總公司在激烈的市場競爭中立於不敗之地。 中國建築工程魯班獎：全國組織幹部學院工程、新疆石油管理局生產調度指揮中心工程、太行國賓館工程（參建）3項工程
中施企協科學技術獎技術創新成果二等獎：《強風環境大尺度單層平面索網幕牆關鍵技術研究及應用》
主編北京市地方標准：《壓型金屬板屋面工程施工質量驗收標准》
北京市級工法9項、專利5項
全國優秀質量管理小組3項 國家優質工程獎：中國藏語系高級佛學院校舍工程、鳳凰苑公建區（西區）辦公樓D、E座工程
中國鋼結構金獎：人民日報社綜合業務樓工程、北京財富中心寫字樓工程
全國建築工程裝飾獎：全國人大常委會會議廳改擴建裝飾工程
軍隊優質工程一等獎：中國人民解放軍總醫院第一附屬醫院燒創傷大樓工程
綠色施工科技示範工程：王府井海港城工程
中國建築業協會第三批全國建築業綠色施工示範工程：中航技易發研發辦公樓D座16項二標段工程、煙台經濟技術開發區城市規劃中心工程
全國綠色建築節能減排達標競賽優勝工程金獎：全國組織幹部學院工程
2013年度全國工程建設質量管理小組一等獎：一公司三項QC小組的圓弧傾斜牆體施工方法的創新、四公司北汽廠房項目部QC小組的大面積混凝土配筋地面施工方法的創新、五公司大會堂QC小組的提高純實木吸音板安裝質量合格率
2012年度中施企協科學技術獎一等獎：雙曲面弧形超高層復雜鋼結構安裝關鍵技術研究
2012年度中國施工企業管理協會科學技術獎二等獎：超高層整體式組合鋼板剪力牆 施工技術研究與應用
成果鑒定：屈曲約束支撐施工技術研究與應用
國家專利：泵送混凝土清理分流器、泵送混凝土主管分流器、泵送混凝土分流器實驗室測定方法、新型泵送混凝土頂升迴流施工方法、泵送混凝土吹球器、鋼結構電氣線管、線槽吊裝連接件、砼圓柱樑柱節點定型木模板、一種攜帶型測量儀器支架、一種折疊式預埋管裝置
國家標准：混凝土結構現場檢測技術標准
國家級工法：屈曲約束支撐安裝施工工法（一級）、樹脂板插接式干掛施工工法（一級）、超高層結構全鋼骨組合鋼板剪力牆施工工法（二級）
國家授權專利、版權：混凝土頂升迴流系統及其施工方法、一種低壓USB電子充電器、泵送混凝土清理分流器、泵送混凝土主管分流器、泵送混凝土分流器實驗室測定系統、新型泵送混凝土頂升迴流施工方法、泵送混凝土吹球器、鋼結構電氣線管、線槽吊裝連接件、一種折疊式預埋管裝置、砼圓柱樑柱節點定型木模板、拔桿限位位移裝置、一種攜帶型測量儀器支架
全國優秀QC小組：一公司設備安裝QC小組《創新小曲率弧形風管施工方法》、一公司三項QC小組《圓弧傾斜牆體施工方法的創新》、燕京航城陳濤QC小組《降低廚衛間牆磚返修率》
全國工程建設優秀質量管理小組：北汽廠房項目部QC小組《大面積混凝土配筋地面施工方法的創新》、阜新兩館一心QC小組《大直徑圓柱樑柱接頭支模方法創新》、福州總院順利QC小組《降低竹芯空心板下部混凝土缺陷發生率 》、大會堂QC小組《提高純實木吸音板安裝質量合格率》、重慶王家溝大橋QC小組《創新土石混填高填方區樁基成孔的施工方法 》、榮烏高速連接線工程QC小組《提高穩定土底基層中二灰的攤鋪速度》
全國「AAA級安全文明標准化誠信工地」：國家核電科研創新基地工程、中國電子信息安全技術研究院工程、北京城鄉世紀廣場工程 國家優質工程獎：北京財富中心二期工程公寓樓
中國鋼結構金獎：泰華龍旗廣場
國家級工法:超高層建築施工臨時用水設置工法、拔桿兼支撐接力旋轉大跨度鋼結構安裝工法
國家專利：自鎖模板卡具施工構造的方法（發明型）、電纜線槽支管連接件（實用新型）、電纜線槽支槽連接件（實用新型）
全國優秀QC小組成果獎：裝飾公司李輝QC小組
全國質量信得過班組獎：全國組織幹部學院QC小組 首都機場747噴漆大修機庫工程、新疆石油管理局指揮調度中心工程、青島寶龍廣場穹頂鋼結構工程獲2009年度全國鋼結構金獎
鋼結構公司《索網－軸壓桿支撐體系整體提升成套技術》獲第二屆中央企業青年創新獎銅獎，一公司《公安部辦公樓工程》、三公司《高水位超長超寬大體積混凝土跳倉法施工技術》獲第二屆中央企業青年創新獎優秀獎 軍事博物館榮獲新中國成立60周年百項經典暨精品工程
北京科技大學體育館獲國家優質工程獎
國家信訪局新建辦公樓獲全國建築工程裝飾獎
《索網－軸壓桿支撐系統整體提升成套技術》被評為全國鋼結構十大新技術
《超長超寬大體積混凝土結構裂縫控制施工工法》、《飾面石板短槽式干掛施工工法升級版》獲國家級工法
林勇QC小組《提高弧型建築噴淋管道安裝質量》、蘇建成QC小組《提高大跨度網架支座一次就位合格率》獲全國優秀QC小組 2008年奧運會老山自行車館、中央統戰部辦公用房改建工程獲中國建築工程魯班獎
老山自行車館工程獲中國土木工程詹天佑大獎
煙台火車站站房改造項目獲中國建築鋼結構金獎
中國金幣總公司辦公樓、中共中央統戰部辦公樓改擴建（幕牆）獲全國建築工程裝飾獎
1#住宅樓等4項（萬壽路七區部級住宅）、雅寶路三期危改A區司法部辦公樓工程獲AAA級安全文明標准化誠信工地
道豐科技園18A地塊獲北京市綠色施工樣板工地
杜小紅QC小組《超大構件翻身胎具的研製》、申景陽QC小組 《改進低壓櫃電纜上出線安裝方法》、北科大體育館工程QC小組《大跨度螺栓球網架吊裝保護裝置的研製》、林勇QC小組《提高防火板風管安裝質量》、尹罡QC小組《早拆體系下混凝土樓板的裂縫控制》獲全國優秀QC小組
奧運會自行車館鋼結構QC小組獲全國工程建設優秀質量管理小組（奧運工程）
《高水位超長超寬大體積混凝土跳倉法施工技術研究》獲中施企協科學技術獎技術創新成果一等獎
《石材雙切面背栓式干掛施工工法》獲國家級工法
《巨型鋼網殼綜合安裝技術》獲北京市科學技術獎（三等獎） 公安部辦公樓工程獲中國建築工程魯班獎
中紀委辦公樓工程獲國家優質工程質量獎
中華全國總工會中國職工對外交流中心、北京藍色港灣發展項目、北京財富中心二期公寓樓獲中國建築鋼結構金獎
中國金幣總公司辦公樓、中國建銀投資公司辦公樓F7、8裝飾、中央統戰部辦公樓幕牆工程獲建築裝飾優質工程獎
兒童醫院兒研所業務樓裝修工程獲全國建築工程裝飾獎
上築家園獲北京市安全質量標准化示範工地
奧運會老山自行車館被評為建設部第五批建築業新技術應用示範工程
天元港國際中心（A區）工程被評為北京市「一優兩示範」新技術應用示範工程
大模板廠QC小組《改進模大板拼縫處緊固方法》獲全國優秀QC小組
鋼結構公司求索QC小組獲全國工程建設優秀質量管理小組
租賃公司科技創新成果《塔式起重機過渡節研製》獲得全國企業創新成果二等獎
中組部辦公樓工程獲全國綠色建築創新獎一等獎
《大跨度鋼網殼外擴拼裝、拔稈接力整體提升施工工法》獲國家級工法 財富中心二期工程被評為全國施工安全文明工地
北京財富中心一期公寓樓工程獲中國建築工程魯班獎
兒童醫院兒研所業務樓裝修工程獲建築裝飾優質工程獎
安德大廈獲國家優質工程質量獎
北京嘉捷科技產業園、北京財富中心二期工程獲中國建築鋼結構金獎
中組部辦公樓工程獲中國土木工程詹天佑大獎
公安部辦公樓工程、老山自行車館工程被評為建設部第五批建築業新技術應用示範工程
《巨型鋼網殼綜合安裝技術研究》獲北京市科學技術獎三等獎
《大跨度鋼網殼外擴拼裝、拔稈接力整體提升施工工法》、《石材雙切面背栓式干掛施工工法》獲國家級工法
王憲璋QC小組《提高超高層鋼結構鋼柱校正效率》、杜小紅QC小組《T型鋼構件彎曲變形矯正裝置的研製》、刑昌雷QC小組《提高塔式起重機頂升（降節）效率》獲全國優秀QC小組
超長環形無縫混凝土結構綜合應用技術研究》獲中施企協科學技術獎奧運專項技術創新成果一等獎 2008年奧運會老山自行車館獲中國建築鋼結構金獎
北京建設大學教學樓獲全國建築工程裝飾獎
空軍第四研究所科研綜合樓獲全國用戶滿意工程
北京財富中心二期獲全國文明安全工地
安德QC小組《創新變形縫牆體模板施工方法》、陳竹傑QC小組《解決HC風冷系統的設計與施工難題》、慈雲寺危改小區QC小組《縮短慈雲寺危改小區施工工期》、五公司暢清園小區QC小組《保證高層配筋砌體牆體施工質量》獲全國優秀QC小組 中組部辦公樓工程、內蒙古伊旗政府辦公樓工程獲中國建築工程魯班獎
南粵苑賓館、中組部辦公樓工程獲全國建築工程裝飾獎
電子工業出版工程獲中國建築工程裝飾優質工程獎
中組部辦公樓工程被評為建設部第四批建築業新技術應用示範工程
北京財富中心一期工程被評為北京市「一優兩示範」新技術應用示範工程
北京市財富中心一期辦公樓鋼結構工程獲中國建築鋼結構金獎
潞河醫院病房大樓、解放軍總醫院研究生公寓樓獲全國用戶滿意工程
尹罡QC小組《超大型預埋鋼座的高精度安裝》和《現澆砼旋轉樓梯的質量控制》獲全國優秀QC小組
北京財富中心一期工程爬模架QC小組《利用爬模架提高超高層核心筒的施工速度》獲全國工程建設優秀質量管理小組 北京南粵苑賓館改擴建工程獲中國建築工程魯班獎
天橋劇場翻建工程、大運村公寓、中關村紅樓住宅小區獲國家優質工程獎
中共中央黨校綜合教學樓獲中國建築鋼結構金獎、全國建築工程裝飾獎
中國人民武警邊防部隊機關辦公及附屬樓、空軍第五研究所科研實驗樓獲全國用戶滿意工程
《無應力插接式鋁板屋面工程施工工法》獲國家級工法
中組部辦公樓石材幕牆工程施工QC小組《確保背栓式干掛石材施工質量》、陳會榮QC小組《解決無底座塔吊的行走式安裝問題》獲全國優秀QC小組 人民大會堂大禮堂改造工程獲中國建築鋼結構金獎
北京人民大會堂舞台、觀眾廳工程獲全國建築工程裝飾獎
人民大會堂萬人大禮堂改造、中央黨校綜合樓工程獲全國用戶滿意工程
第二軍醫大學東方肝膽外科病房大樓工程獲國家工程建設質量銀質獎章
二公司地板採暖QC小組《減少因地板採暖施工（PE-X管)造成的樓地面滲漏現象》、闞景隆QC小組《創新電熱膜施工工藝》、人民大會堂改造工程曲面金屬裝飾面板安裝QC小組《提高曲面金屬裝飾面板的安裝精度》、中共中央黨校綜合辦公樓工程幕牆QC小組《金屬屋頂鋁板剛度改善》獲全國優秀QC小組 中國現代文學館工程榮獲國家工程建設質量銀質獎章
民政局岳各庄小區1、2#樓獲全國建築安全獎
余雷QC小組《提高電梯井內壁混凝土牆觀感質量優良率》、天橋劇場翻建工程項目部QC小組《舞台彈性木地板施工》獲全國優秀QC小組
人民大會堂改造工程「曲面金屬裝飾面板安裝QC小組」、晾果廠小區「外牆裝飾線施工QC小組」獲全國工程建設優秀 中國現代文學館獲全國用戶滿意工程
《豎向鋼筋電渣壓力焊接工法》、《飾面石板短槽干掛工法》獲國家級工法
中共中央黨校工程耐火磚施工QC小組《革新耐火磚外牆裝飾施工工藝，提高工程質量和效益》獲全國優秀QC小組
無法蘭風管施工QC小組《運用QC手段，確保現代文學館工程無法蘭風管施工創優質》獲全國優秀QC小組質量管理小組 電力黨校培訓樓獲全國建築安全獎
844工程外牆石材短槽干掛施工QC小組《外牆石材短槽干掛施工工藝的研製》獲全國優秀QC小組
八一大樓「短槽干掛」工藝研製QC小組《外牆石材短槽干掛施工工藝的研製》獲全國工程建設優秀質量管理小組 《水平鋼筋窄間隙焊接工法》獲國家級工法

㈧ 國家重點培養的7個戰略新興產業，是哪7個

根據戰略性新興產業的特徵，立足我國國情和科技、產業基礎，現階段重點培育和發展節能環保、新一代信息技術、生物、高端裝備製造、新能源、新材料、新能源汽車等產業。
一）節能環保產業。重點開發推廣高效節能技術裝備及產品，實現重點領域關鍵技術突破，帶動能效整體水平的提高。加快資源循環利用關鍵共性技術研發和產業化示範，提高資源綜合利用水平和再製造產業化水平。示範推廣先進環保技術裝備及產品，提升污染防治水平。推進市場化節能環保服務體系建設。加快建立以先進技術為支撐的廢舊商品回收利用體系，積極推進煤炭清潔利用、海水綜合利用。
（二）新一代信息技術產業。加快建設寬頻、泛在、融合、安全的信息網路基礎設施，推動新一代移動通信、下一代互聯網核心設備和智能終端的研發及產業化，加快推進三網融合，促進物聯網、雲計算的研發和示範應用。著力發展集成電路、新型顯示、高端軟體、高端伺服器等核心基礎產業。提升軟體服務、網路增值服務等信息服務能力，加快重要基礎設施智能化改造。大力發展數字虛擬等技術，促進文化創意產業發展。
（三）生物產業。大力發展用於重大疾病防治的生物技術葯物、新型疫苗和診斷試劑、化學葯物、現代中葯等創新葯物大品種，提升生物醫葯產業水平。加快先進醫療設備、醫用材料等生物醫學工程產品的研發和產業化，促進規模化發展。著力培育生物育種產業，積極推廣綠色農用生物產品，促進生物農業加快發展。推進生物製造關鍵技術開發、示範與應用。加快海洋生物技術及產品的研發和產業化。
（四）高端裝備製造產業。重點發展以干支線飛機和通用飛機為主的航空裝備，做大做強航空產業。積極推進空間基礎設施建設，促進衛星及其應用產業發展。依託客運專線和城市軌道交通等重點工程建設，大力發展軌道交通裝備。面向海洋資源開發，大力發展海洋工程裝備。強化基礎配套能力，積極發展以數字化、柔性化及系統集成技術為核心的智能製造裝備。
（五）新能源產業。積極研發新一代核能技術和先進反應堆，發展核能產業。加快太陽能熱利用技術推廣應用，開拓多元化的太陽能光伏光熱發電市場。提高風電技術裝備水平，有序推進風電規模化發展，加快適應新能源發展的智能電網及運行體系建設。因地制宜開發利用生物質能。
（六）新材料產業。大力發展稀土功能材料、高性能膜材料、特種玻璃、功能陶瓷、半導體照明材料等新型功能材料。積極發展高品質特殊鋼、新型合金材料、工程塑料等先進結構材料。提升碳纖維、芳綸、超高分子量聚乙烯纖維等高性能纖維及其復合材料發展水平。開展納米、超導、智能等共性基礎材料研究。
（七）新能源汽車產業。著力突破動力電池、驅動電機和電子控制領域關鍵核心技術，推進插電式混合動力汽車、純電動汽車推廣應用和產業化。同時，開展燃料電池汽車相關前沿技術研發，大力推進高能效、低排放節能汽車發展。