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市場調查報告手套

發布時間:2021-08-28 11:10:40

㈠ 高中 研究性學習報告

研究性學習報告
我們於11月22日接到了學校有關於研究性學習的通知,我們很快組織了小組,我們組網羅了班上精通電腦和善於交際,以及組織能力極強的同學,因此,許多同學要求加入我們組,我們小組在第一時間爆滿,人數達到近10人.小組快速討論了有關的研究步驟.
一,討論研究步驟
我們組課題的靈感來源於一堂地理課.我們的地理老師在課堂上給我們講解了如東的地理發源.由此,我們產生了研究如東的歷史文化和文化中最重要的組成部分——方言的念頭.
我們計劃先由查找資料入手,然後開展問卷調查,並以之為主要步驟.我們計劃采訪有關的專家和年老的老人.在收集了資料後開展討論,研究現代如東人關於如東歷史文化的了解程度,並提出有關建議.此外,我們還准備用照片的形式表達我們的研究成果,但最後由於資金與時間問題,我們放棄這個步驟.我們還想到了用手抄小報的形式,但時間緊迫,我們可以利用的課余時間不多,這個創意擱淺了.
二,開始研究調查
1,網上收集資料
我們於23日下午開始在網上收集資料,由於如東只是南通下屬的一個縣,網上對於如東的資料並不多.以下是我們精選出了一些資料.
城市概況
美麗富饒的如東縣,位於江蘇省東南部,長江三角洲北翼.地處東經120°42′—121°22′,北緯32°12′—32°36′,東面和北面瀕臨南黃海,西部與如皋市接壤,西北與海安縣毗連,南部與通州市為鄰.如東縣總面積1872平方千米.2004年底,總人口108.46萬人.
如東縣轄15個鎮:栟茶鎮,洋口鎮,苴鎮,長沙鎮,大豫鎮,掘港鎮,兵房鎮,馬塘鎮,豐利鎮,曹埠鎮,岔河鎮,雙甸鎮,新店鎮,河口鎮,袁庄鎮,縣治為掘港鎮.
縣境陸地西起河口鎮曹家莊村西端,東止如東鹽場東堤,長達68公里;南起掘港鎮朱家園村南河界,北止拼茶新墾區,寬達46公里.全縣面積(不包括海域)1872平方公里,人口110.11萬(2002年末).從空中俯瞰如東縣,宛如一隻"巨掌",遏住了黃海巨濤,橫按在遼闊的江海平原之上.而由岸灘處向大海伸展的一條條輻射沙脊,則是"巨掌"的"手指".沙脊間的深槽可通海船,其最深處位於西太陽沙外側爛沙洋,水深16-25米,為優良深水港資源,可建15-20萬噸級深水碼頭.
人文地理
如東大部分地區屬於淮語區如泰片,在歷史上屬泰州管轄,後被人為劃入南通,南部兵房鄉屬於北吳語區.在語言上又分東路區和西路區,東路區保留了更多的明代古音,是重要的語言活化石區域.近年來,隨著如東經濟發展,淮語音色也再不斷消褪.
歷史沿革
如東縣,原為海中沙洲,歷經滄海桑田,演變至今.洲之成陸可遠溯到2000多年前的春秋戰國時期.扶海洲為長江口最早出現的一塊卵形沙洲,漢時東西長約80里,南北寬約40里.如東縣境內湯園鄉曾挖掘出一巨大獨木舟,經碳14測定為三國年間之物,說明當時扶海洲沿未與大陸連接.由於海岸線不斷向外淤張,在東晉年間,沙洲終於匯入大陸.西漢時,吳王劉濞領三郡五十城(如東在其境內),"東煮海水為鹽",開了淮區煎鹽的先河,於是如東便有了第一批"鹽丁".江淮的鹽利曾為國家大宗收入,漢武帝時亦曾將鹽的課入作為國防費用.三國時期,戰禍頻仍,北人避亂南徙,其中不少人來到如東.此後,如東上五方雜丑,外來者帶來了內地先進的農耕技術,加上當地魚鹽之利,如東的經濟不斷崛起,後來又成為海防口岸.宋人孫覺《過掘港營寨》詩句"海口來屯數百兵","石炮聲疑霹靂聲",描寫了當時的情景.明朝開國皇帝朱元璋為防止和抵禦倭寇入侵,在掘港建"備倭營",設東營和西營,派重兵把守.掘港遂成揚州門戶,海防要塞.外來人口及軍士的增加,使交通便捷,商業興旺,市井繁榮.不久,經營筆墨紙張與茶煙鍋席的徽商,經營釀造業的晉商以及經營竹木,油漆的浙商紛至沓來,漸在市場獨領風騷,形成流派.以海鮮為主料,具淮揚風味的餐飲業更為發達,有"十家三酒店,一日兩潮鮮"之說.明朝中期以後掘港也因其商賈雲集,百業興旺而被譽為"小揚州".自東晉義熙七年(411)設置如皋縣後,原扶海洲長期為其轄地.其間,或撤縣,或復置,均未嘗分離.1940年冬黃橋決戰後,新四軍蘇北指揮部第三縱隊挺進通(南通),如(如皋),海(海門),啟(啟東),同時將原如皋縣分設如西縣和如皋縣(如皋東鄉).1941年起,如皋縣隸屬於蘇中第四行政區.1945年秋,如西縣復名為如皋縣;如皋縣易名如東縣,隸屬南通市管轄.
旅遊資源
"如東人煙之初,即為漁鹽之始",如東因海而生,傍海而立,當地人也因海而得福.自古以來,如東就流傳兩句民謠:"黃海灘上處處寶,金牛天天出一條".一代名相文天祥曾在這里寫下"風起千灣浪,潮生萬頃沙.春紅堆蟹籽,晚白結鹽花"的詩句,清人佘儀曾亦有詩雲:"海氣江聲入望偏,平沙淺渚雜人煙,東風早晚桃花汛,鮭菜如泥賈客船",如東海產的誘人魅力於此可見一斑.如東廣闊的灘塗還提供了豐富的旅遊資源.煙波浩淼的南黃海,一望無際的沙灘,迷人的海濱風光,古樸的漁村風情,使中外遊客流連忘返.而正在開發之中的東方大港--洋口港,將結束南通"有海無港"的歷史,實現南通從江河時代到江海時代的歷史跨越.
經濟發展
在這塊美麗富饒的大地上,如東人辛勤耕耘,默默奉獻.圍海造田的光輝業績,甲冠天下美味海鮮,遐邇聞名的田園珍品,富有情趣的特色旅遊,不僅使如東人引以為豪,而且令四方來客大開眼界.如東物華天寶,大自然賜予的各種原生態物產為我們提供了取之不盡的資源寶庫;而如東更是地傑人靈,當代如東人正以前所未有的氣魄在這塊富饒而古樸的土地上用大手筆繪就新篇章.
如今,改革開放的春風吹遍如東大地,富饒的資源不斷得以開發利用.歷史跨進了新世紀,如東經濟也正在實現歷史性跨越,正由農業,漁業大縣向工業強縣發展.目前全縣已形成以紡織,醫葯化工,機械,電子信息,輕工,海洋生物等骨幹產業為主導的門類較為齊全的工業體系,並且擁有亞洲最大的毛巾,防護手套和鐵鏈生產及出口基地.新建的工業園區內,一座座工廠鱗次櫛比,一批批外商紛至沓來,投資環境不斷優化,一個大開放,大開發,大發展的熱潮正在形成.全縣產業經濟參與國際大循環的格局已初步形成,綜合實力不斷增強.
二十世紀九十年代曾多次躋身全國農村綜合實力百強縣,2003年國家公布的全國縣域基本競爭力百強縣中,如東縣又榜上有名.此外,如東還是全國百家明星縣,全國科技,郵電百強縣,全國計劃生育先進縣,全國廣播電視工作先進縣,全國民間繪畫之鄉,江蘇省小康縣.如東交通便捷,五條省道穿境而過,縣城離興東機場僅半小時車程,蘇通大橋建成後,如東將納入"上海2小時經濟圈".如東還是全國基礎教育強縣,江蘇教育位居全國前列,而如東教育質量又在江蘇居先……如東大地正如日東升,顯示著喜人的前景和蓬勃的生機.
此外,我們還了解到,如東是全國聞名的教育強縣.全國高考看江蘇,江蘇高考看如東.如東的教育因聞名的四星級高中——如東高級中學,栟茶中學,還有三星級高中——豐利中學著名.近年來,如東施行素質教育,教育制度開始改革.我們這次的研究性學習就是如東素質教育的體現.
2,問卷調查
25日,我們在如東縣城的人民公園展開了初步的調查.問卷由組長編寫,並印了幾百份.問卷包括了對如東話的調查,我們設計了如東話的翻譯,將方言用普通話的文字表現出來,顯的耳目一新,也增加了問卷的趣味性.問卷還包括了如東歷史的調查,詢問了如東縣歷史上的出現時間,以及如東聞名全國的原因.
我們的問卷如下:
但是,調查進行的並不順利.我們原本計劃是在中老年人群中展開調查的.但公園內的中老年人的文化程度不高,願意合作的沒有多少人.我們最後只收到了4,5份由30歲以上的人填寫的問卷,其他的都由青年填寫.
這次失敗使我們的研究方向發生了一次改變.我們認識到,中老年人群對如東的了解程度對如東的發展構不成影響.
我們要將方向轉變為研究青少年的對如東歷史的了解程度.青少年是如東的將來,關繫到如東的發展,並影響如東的一切.對此,我們應該更多的關注年輕人對如東文化的了解程度,他們不了解,如東的文化就流傳不下去.
我們商量在學校里搞調查.假期結束後的一個星期里,我們在學校里進行了問卷調查,事實證明的我們的方向是正確的.我們的問卷收到了意料外的好結果.同學們非常配合,我們的調查十分順利.
問卷顯示的結果是:如東話正一步步的消失,大致的方向是由中心縣城向邊緣城鎮消失,久居城市的同學對方言的掌握明顯沒有生在農村的孩子好.
結合我們的指導老師所講的:正統的如東話已經消失,如東話由許多部分組成,但個部分由於外來人口的湧入,特別是三峽移民的來到,方言發生了改變,開始向中國人民的共同語言——普通話轉變.比如:如東話中的"你",正確的讀音是"餒",現在大家都讀成了"尼".
同學們對歷史的了解的程度也讓人擔憂,如東第一個命名的鎮和來如的名人幾乎無人知道.但如東出名的海鮮還是幾乎所有人都了解的.
3,實地調查
我們於25日下午調查了如東的烈士陵園.烈士陵園的資料如下:
坐落在縣城掘港的烈士陵園,建於1959年月7月,佔地近4公頃,主建築面積2900平方米.因其資料豐富,建園早,面積大,園景美而被列為江蘇省"愛國主義教育基地".
走進縣烈士陵園,映入眼簾的是巍峨挺拔的革命烈士紀念塔.該塔為陵園的中心建築,塔基總面積1156平方米,兩層結構,呈正方"回"字形.塔基由上等麻石鋪設,內外層沿邊設置石雕護攔,能容納2000人,憑吊者可從四面拾級而上.塔身為方柱體,高19.6米,青瓷磚砌成.塔頂為3層3檐,形似寶塔,頂端為白色圓球,四面鑲嵌五角星,內有照明設施,夜幕降臨,紅星閃爍,全城可見.塔正面和東西兩側分別為毛澤東主席,朱德委員長,陶勇司令員的題詞"革命烈士紀念塔","革命烈士永垂不朽","革命烈士精神永存".其中朱德委員長和陶勇司令員的題詞是專為該塔親書.北面是中共如東縣委員會,如東縣人民委員會撰寫的紀念碑文.
踏著塔後寬闊的水泥大道,環顧兩邊繁茂的翠柏蒼松,便來到革命烈士紀念館.東西兩館,隔路相望,飛檐翹角,雕梁畫棟,圓柱迴廊,極具民族風格.館內珍藏,陳列著各個革命歷史時期的資料,烈士英名錄,遺物,圖片和44位革命烈士照片及事跡介紹.中央大道道兩側的牆壁鑲嵌黑色大理石,上面鐫刻著如東5000多名烈士的英名,在萬樹繁花映襯下,顯得金碧輝煌,熠熠生輝.
紀念館後兩塊綠茵茵的草坪中,紅色花崗岩建成的墓穴下,靜卧著46位著名烈士.他們是如東5000多名烈士的代表,其中有南通地區第一名共產黨員,江海大地上第一位紅色播火者吳亞魯,有土地革命戰爭時期縣委書記吳亞蘇,有"人民英雄"白桐本,有如東第一支革命武裝領袖崔德耀,有人民的好區長蘇雲……
烈士墓後的紀念亭,與烈士塔遙相呼應,六角尖頂,綠色琉璃,紅色廊柱.亭內正中立有2.2米高的大理石碑,潔潔白如玉.碑身用隸書鐫刻著中共如東縣委員會,縣人民很員會撰寫的碑文.亭畔數十棵樹齡60餘年的龍柏和7米多高的棕櫚,鬱郁蔥蔥,終年長青.
紀念亭北是一片3000平方米的水面,石駁護坡,小橋橫跨,楊柳依依,鳥語花香.步上小橋,聽著潺潺水聲,不覺來到陵園深處張震東將軍墓前.將軍墓佔地200平方米,精巧別致.兩邊門柱上的對聯"揮戈挺蘇中威震東隅,舉師戰bin山青史永垂",是對將軍戎馬一生的真實寫照.墓基為六階六角,石碑上刻著將軍的生平事跡,石雕的欄柱上6尊石獅威武雄壯,21棵龍柏似將軍麾下的將士,忠實地守護著這位戰場上的"守門將軍".環園小道兩側花木扶疏,紫荊,牡丹,迎春,綉球,丁香,紅梅等130餘種名花異草,賞心悅目,沁人心脾.紅楓,青楓,桂花,柏樹,香樟,廣玉蘭等六大林帶,錯落有致,蔚為壯觀.
但是我們由於放假的時間是星期日,烈士陵園對外關閉,我們只是瀏覽了陵園,沒有找到有關的專家采訪.
接下來,我們又去了陵園旁的如東青年宮的縣圖書館.但我們了解到,如東圖書館所藏的如東縣志收藏於館長室,並且不外借,館長只有星期二才上班.
我們的調查受到了致命的打擊,浪費了一個下午的時間,組員們只是在陵園內看見了中國空軍海軍贈的飛機和艦艇各一,其他什麼收獲也沒有.我們不得不在受到打擊後放棄了實地調查.
4,其他
我們有組員繪制了手抄報的外框,但因為沒有時間填寫內容,這位組員的勞動白費了,這小小的打擊了組員們的積極性.
此外,由於受到地域的影響,我們的外地組員沒有機會參與我們的實地調查.這讓他們心裡有些不平衡.
總結我們的調查:有失敗也有成功,我們的調查讓我們明白了事情不是一帆風順的,受到挫折,我們更加積極向前.同學們的團隊協作能力和社會實踐能力有了實質性的跨越.這次研究增強了我們的友誼,堅定了我們的信念,磨礪了我們的心.
三,討論
結合我們的調查結果,我們總結了以下幾點:
現階段,全縣處在招商引資的發展建設狀態,全縣號召說普通話,如東話的發展受到抑制.現在的中小學全部說普通話,方言站不住腳了.
如東的歷史由於老年人的去世被帶進了棺材,現在的年輕人了解的不多.很少有人知道如東在日本侵華戰爭中數不清的文物古跡被毀,歷史文化出現斷層.
如東的發展是走先發展後治理的老路,這對環境是致命的.發展方式的不合理性和過分的快速性使外來文化入侵過快,文化發展不均衡導致了歷史文化換代的不完全,加大了兩代人的隔閡,文化傳呈受到影響.也導致了文化程度的差距,使各個鄉鎮相對獨立,雖然是文化發展多樣性,但這種多樣是不均衡或不健康的.
同學們無法分清鄉與鎮的區別,甚至完全沒有鄉鎮概念,這也體現如東教育現狀還有一定的缺陷,同學們帶社會的理解不完全,會導致同學們不能正確了解社會,使青少年的發展方向發生偏向,一些人走上歧路.
我們的建議如下:
學校不但要加強普通話學習,最好還要開設方言學習課,不能使如東的方言在我們這代人身上發生"最後一課"的悲劇.
家長要多加強和孩子的溝通,多給孩子講自己所知道的東西,增強孩子的知識面.
政府要多開展關於民俗的活動,將如東的風箏海鮮引向全球.使如東的文化向全面發展,並合理安排外來的文化,品牌落戶如東,在不傷害本土文化的基礎上發展.
2007.12.2
調查問卷
如東高級中學高一(8)班調查組:蘇一宸,李冰清,從林等.本問卷將尊重個人隱私.
被調查對象:姓名—–———性別————— 年齡—————職業—————
一,將下列如東話詞語翻譯成普通話詞語
1頸康 = 2困爭告= 3摸蛆子= 4喜喜網兒= 5稿子=
6涼有兒= 7爬爬凳= 8碰碰兒交易= 9意泛= 10牽絲=
二,解釋下列如東話句子
1你在拉夠拉場

2泛假在嘎太沒頭緒了,點兒思都沒的做.
三,列舉你所知道的如東各鎮的名字(共15個)
四,選擇.
1如東古時候曾是( )
A邊防重鎮 B漁民聚居地 C曬鹽場 D荒地
2歷史上曾來到過如東的名人有( )注:雙選
A范仲淹 B薛仁貴 C李鴻章 D蘇軾
3如東最先得名得鎮是( )
A掘港鎮 B豐利鎮 C馬塘鎮 D栟茶鎮
4如東以它的什麼著名( )
A山川秀美 B豐富的海產品 C如東的才子佳人 D兩千多年的歷史
5下列南通地名,屬於如東的是( )注:不定項選擇
A呂四漁場 B洋口港 C范公堤 D水繪園 E小石橋
F扶海洲 G軍山
五,列舉你所知道的如東旅遊資源

㈡ 黑色染發露有哪些價格是多少

1、迪彩染發劑 價格:49.9元

推薦理由: 迪彩的這款染發膏,凈含量為50g*2瓶,蘊含鯨蠟醇成分,可增加發絲滋潤度,溫和著色,不易沾頭皮,持續鎖色,可多次使用,補色方便,多色可選,選擇多。

㈢ 越來越多人不敢吃海鮮,海鮮市場該如何把控

從湖北武漢海鮮市場新冠病毒的初次爆發,到北京海鮮市場的三文魚案板上檢測出新冠病毒,大連凱洋海鮮公司員工及周邊居民檢測感染新冠病毒。都無時不刻的在提醒著我們海鮮市場管控的重要性。
我認為如要杜絕「越來越多人不敢吃海鮮」這一情況的出現,雖做好市場監管尤為重要。但還必須從三個安全出發,分別是做好海鮮生產源頭安全、海鮮運輸過程安全、海鮮市場加工處理安全。

一、海鮮生產源頭安全

這些則是需要我們眾多海鮮養殖戶所需要注意的,在海鮮的養殖過程中必須做到合理規范化養殖;且有關部門應該對養殖環境進行不定期不定時的檢查工作,如有海鮮養殖環境惡劣、無規范化養殖、隨意使用葯劑等這些只為金錢利益而無視廣大人民群眾的健康安全的,一經發現,必須立即整改,整改不落實的關門處理。

做好這些需要我們廣大人民群眾與相關政府部門都共同努力與積極配合,貫徹落實下去。同時我們每一個人都盡量不要生吃海鮮食品,生鮮類需在高溫處理之後方可食用。

㈣ 社會熱點的文章

下面是一名大學生村官關於返鄉農民工的調查報告,這次是農民工返鄉集中時段,從這次調查可以看出,當前重慶地區返鄉農民外出務工意願強,信心足,但各級政府部門和相關社會機構提供的服務與農民工的需求還有較大差距,需要進一步提高服務水平。

為進一步了解受金融危機影響,我村返鄉農民工的實際情況,按照年初計劃,繼2008年12月21--23日第一次調研之後(感謝新華網編輯將前次報告收錄到專欄http://news.xinhuanet.com/forum/2009-01/19/content_10654736.htm),我於2009年1月17日至24日對我村返鄉農民工進行了第二次入戶調查,隨機調查農民工145人。
一、被調查的返鄉農民工基本情況
綦江縣郭扶鎮古松村2008年外出務工人員為921人,截止2009年1月24日已返鄉的農民工為613人,占外出務工人員的67%,2008古松村人均勞務收入為2350 元,佔2008年人均年收入的54.2%。
(一)學歷情況
調查的145人中,文盲及小學學歷為34人,佔23%,初中學歷為104人,佔72%,高中及中職學歷為7人,佔5%。
(二)性別,年齡結構,擁有技能情況
調查的145人中,女性為46人,佔32%,男性為99人,佔68%,年齡在18周歲至30周歲的為41人,30周歲至40周歲的為72人,40歲以上的為32人,他們中85%的人都無一技之長,15%的人擁有機械加工、建築、印刷等技能,但技能單一。
(三)務工地點普遍為沿海等經濟發達地區,在工地上幹活的較多
調查發現85%的人都在東南沿海一帶打工,其中選擇浙江、江蘇、廣東地區的人佔75%,都是看重該地區工資報酬高,95%的人月收入在1000元至2500元之間,60%的人從事建築,鐵路,公路等基礎設施建設。
(四)返鄉原因
因工廠或公司停產、倒閉、業務不好提前放假、無工作等原因返鄉13人,佔9%,其中2人是從事手套加工,3人從事機械加工,1人從事玩具生產,以上6人原公司或工廠的規模都很小,員工人數在20人至100人之間,另外7人是在務工點做臨時工,未找到工作而返鄉;回家過春節為118人,佔81%;而回家照看子女、天氣寒冷等原因返鄉為14人,佔10%。
二、返鄉農民工呈現的特點
通過對145名農民工的調查,發現他們在務工方面存在以下幾個特點:
(一)工作選擇的意願有差別
性別、年齡、學歷的差異造成選擇進入公司或者工廠工作的意願不同。年輕女性一般選擇進入公司、工廠的較多,且都是從事技術含量較低的工作,都是勞動密集型行業。調查中87%的女性都進入電子、制衣、製鞋、玩具加工等行業的公司;而75%的男性不願選擇進入公司、工廠工作,覺得在那工作會受到相應制度約束,感覺不自由,且收入較之工地或其他工作要低,另外由於自己的學歷低、年齡大無法進入公司或工廠也是主要原因之一。
(二)自主創業意願強烈,但普遍認為資金是最主要的問題
調查中80%的人希望能自主創業,比如搞養殖和種植業,但資金問題是他們面對的首要問題,其次是技術和經驗。
(三)流動頻繁
調查中發現,農民工即使在同一務工地點,換的工作也比較多,究其原因是有些公司、建築工地等現在都在大量招臨時工,工程做完後,這部分人就得重新找工作。另外,他們的務工地點變換也較多。
(四)舉家外出呈上升趨勢
夫妻雙方因都在外面打工,為方便照管子女,將子女帶到務工地點就近入學的不在少數,我村舉家外出就有98戶(此數據是2008年11月農村醫保參合情況各社統計上來的),這一數據比07年增加10戶。此次調查中全家外出回來過年的有15戶,但春節後全家還會出去。
(五)找工作的途徑不多
調查發現農民工在外打工,找工作的主要還是依靠傳統的途徑:一是熟人或親戚介紹,也有的隨本村在外麵包工程的包工頭出去;二是自己找,自己在一些工地上去問是否要人,或者到一些工廠門口去看是否有招工信息。
(六)大部分人都有繼續外出務工的意願
調查中70%的人都表示會返回原來的崗位繼續打工,剩下21名因公司或工廠停產、倒閉等原因返鄉的農民工有18人表示還要出去務工,有3人表示將過一段時間再看情況;有22%的人將重新找工作,只有8%的人暫不外出務工。
三、調查結論及一些建議
通過此次調查發現,古松村返鄉農民工中,有部分人員是因為金融危機的影響而返鄉,但所佔比例不大,大多數返鄉農民工都只是回家過節,並且他們大部分人都有繼續外出務工的意願,預計部分農民選擇務工地點會轉向內陸城市。外出務工現在和將來都是農民生存的一種主要方式。調查還發現各級政府部門和相關社會機構提供的服務與農民工的需求還有較大差距,需要進一步提高服務水平,為農民外出務工搞好服務是各級政府部門尤其是基層組織當前首要任務。
針對調查中發現的問題,具體建議如下:
一是加強就業指導。調查中發現很多人都是通過熟人介紹和自己找工作,如果想換工作只有自己找,成本高,另外,有一部分人是看到別人在某一地方打工還可以,就隨波逐流到那地方找工作,因此,農民外出務工存在一定盲目性和扎堆現象,發現現在所謂的勞務市場建設離大多數農民的需求還有較大差距。建議相關部門深入實際,加強與用工方的聯系與溝通,搜集相關用工信息,通過網路、職介機構等渠道向廣大農民工提供用工信息,促進農民工合理流動,減少農民工找工作的成本,減小他們外出務工的盲目性。
二是有針對性地開展農民工技能培訓,切實提高他們的技能水平,能與用工單位聯合培訓最好,不搞那些完成任務式的培訓。同時鼓勵他們就近就業,尤其是國家的擴大內需計劃,涉及許多基礎設施建設,應大量使用農民工。
三是重視無地農民的生存發展。農村土地自上世紀80年代開始下放,但是90年代後出生,或者婚嫁古松村並且戶籍也遷入這個村的沒有土地,這部分人一般靠耕種外出務工人員的土地生存,據了解,這種情況各地普遍存在。對於農村向來沒有土地的這部分人,建議政府在土地流轉和其它方面,給予政策上的傾斜和支持,使農村土地合理流轉,減少摞荒地,妥善解決這部分農民的生存問題。
四是加強對自主創業農民工的信貸支持和幫扶引導,減小他們創業的困難、風險和盲目性。對自主創業的農民工,政府可採取貼息、直接補貼、擔保貸款等方式給予他們資金上的支持,解決資金短缺問題。
五是加強對農民工的跟蹤調查,及時掌握他們的情況,必要時候能提供及時的服務。

㈤ 管理層,技術層,作業層人員質量責任登記表怎麼填寫

企業安全生產管理制度
為了加強企業的安全生產管理,保證企業安全,保障人民生命財產安全,根據國家的有關法律、法規,結合本公司的實際,制定本制度。
一、安全生產檢查制度
企業須建立和健全安全生產檢查制度。組織生產崗位檢查、日常安全檢查、專業性安全生產檢查。具體要求是:
(一)生產崗位安全檢查。主要由職工每天操作前,對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢,確認安全可靠後才進行操作。內容包括:
1.設備的安全狀態是否完好,安全防護裝置是否有效;
2.規定的安全措施是否落實;
3.所用的設備、工具是否符合安全規定;
4.作業場地以及物品的堆放是否符合安全規范;
5.個人防護用品、用具是否准備齊全,是否可靠;
6.操作要領、操作規程是否明確。
(二)日常安全生產檢查。主要由各部門負責人負責,其必須深入生產現場巡視和檢查安全生產情況,主要內容是:
1.是否有職工反映安全生產存在的問題;
2.職工是否遵守勞動紀律,是否遵守安全生產操作規程;
3.生產場所是否符合安全要求;
4.安全通道及安全疏散門是否暢通。
(三)專業性安全生產檢查。主要由企業每年組織對電梯、電氣設備、機械設備、危險物品、消防設施、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等,分別進行檢查。
車間安全生產檢查每月二次,班組安全生產檢查每周一次。
二、安全生產事故隱患排查制度
為加強安全生產事故隱患的排查和管理,確保企業安全生產,保護職工在生產過程中的安全與健康。
(1)對查出的不安全隱患,要確保隱患整改落實,並將整改落實情況報上級部門驗收備案。
(2)對暫時不能整改的隱患,要採取強制性防護措施,並分別納入技術措施安排和檢查計劃內,落實限期整改。
(4)對個別重大隱患,因多方原因暫時不能整改的,要及時上報,爭取上級部門的幫助盡快解決。
(5)凡不按要求及規定標准落實隱患整改任務的人員,因此而釀成不良後果的,將依照有關法律法規進行處理,直至追究法律責任。
三、安全事故隱患整改制度
1、企業管理人員及其它操作人員發現隱患,要認真對待,及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。
2、一般隱患必須在當日整改,重大隱患視情況在最短時間內整改到位。
3、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設備采購部門必須全力配合採購。
4、整改後必須經企業負責人和生產部負責人驗收合格,方能投入使用。

四、生產場所及設備安全措施
1、企業必須嚴格執行國家有關勞動安全和勞動衛生規定、標准,為職工提供符合要求的勞動條件和生產場所。
2、生產場所應整齊、清潔、光線充足、通風良好,通道應有足夠的照明。
3、在生產場所內應設置安全警示標志,緊急通道和出入口應設指示牌。
4、生產、使用、儲存、運輸化學危險品應根據化學危險品的種類,設置相應的通風、防火、防爆、防毒、監測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設施。
5、生產作業場所、倉庫嚴禁住人。
6、企業的生產設備及其安全設施,必須符合如下要求:
(1)生產設備必須進行正常維護保養,定期檢修,保持安全防護性能良好;
(2)發生強烈噪音或震動的生產過程及設備,應採取隔噪、隔震、屏蔽等有效防護措施。
(3)各類電氣設備和線路安裝必須符合國家標准和規范;電氣設備要絕緣良好,其金屬外殼必須具有保護性接地或接零措施。
五、安全生產值班制度
1、逢節、假日、夜間必須安排人員值班,並將主要領導的電話放於明顯位置,遇緊急情況隨時聯系。
2、值班人員不得擅自離開廠區,發現視情節輕重予以懲罰,直到開除。
3、值班人員要做好防火防盜工作,定時要廠區各處巡查。
4、遇陌生人進廠,值班人員問明來意,才決定是否放行。
六、動火作業管理制度
1、本制度中的動火作業是指能引起火源的危險作業;
2、按規定進行「動火作業申請
3、動火作業現場要有相應的消防滅火措施,例如准備水、滅火筒等,以便發生火警時,能迅速滅火;
4、動火作業人員在作業前要了解該部位的消防設施及走火通道;
5、安全組有權制止有危險的動火作業;
6、動火作業完畢之後,要清理好作業現場,並監視現場至少30分鍾,防止留有火種,引起後患;
對不申請危險作業許可證而進行動火作業的人員(或部門),除通報批評外,並自行承擔由此造成的一切事故責任。

七、班組安全活動制度
1、班組長要模範遵守安全生產規章制度,領導本班組安全作業,認真執行安全交底,有權拒絕違章指揮。
2、班前要對所使用的機械機具、設備、防護用具及作業環境進行安全檢查,發現問題立即採取改進措施。
3、安全記錄,應統一集中在現場辦公室,以備檢查。
4、發生工傷事故要立即向項目部或上一級部門報告。
5、遵守勞動紀律,服從領導和安全檢查人員的指揮工作時,思想集中堅守崗位,未經許可不得從事非本工種作業,不得擅自離崗。
6、嚴禁酒後上班,不得在禁止煙火的地方吸煙
7、嚴格執行操作規程,不得違章指揮和違章作業,對違章作業的指令有權拒絕並有責任制止他人違章作業。
8、嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入施工現場。
9、在施工現場,行走要注意安全,不得攀登腳手架、井子架、龍門架和隨吊盤上下。
10、正確使用防護裝置和防護設施,對各種防護裝置,防護設施和警告、安全標志等不得任意拆除或隨意挪動。

八、安全生產會議記錄制度
1公司每次召開的會議對於生產安全方面的內容必須有會議記錄,並由企管部和班組長負責記錄歸納,傳達落實。
2、對安全生產內容中作出重大決定等重要內容不準漏記或錯記。
3、認真執行會議中的安全生產內容,各部門任何人不能打折扣。
4、年終召開安全生產總結會議,總結全年安全生產工作,總結經驗找出教訓,制定次年安全生產工作計劃並匯總公司安全生產會議記錄,裝訂成冊入檔。

九、防雷安全管理制度
為了貫徹「安全第一,預防為主,防治結合」的方針,加強雷電災害防禦工作,防止或減少因雷擊造成的人員傷亡和財產損失

十、傷亡事故管理規定
1、勞動過程中發生的職工傷亡事故,事故單位必須嚴格按規定做好報告、登記、調查、分析、處理和統計等管理工作。
2、發生職工傷亡事故後,事故單位負責人應立即組織搶救傷員,採取有效措施,防止事故擴大和保護事故現場,做好善後工作,並報告有關部門。
十一、事故調查處理制度
1、發生事故,任何人不準隱瞞不報,或不如實上報。
2、事故調查所需數據、資料,公司各部門必須全力配合,協助調查。

十二、消防安全管理制度
(一)防火檢查制度
1、檢查組要對公司進行防火檢查。
2、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫記錄,並按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。
3、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據公司規定給予處罰。
(二)消防設施器材維護管理制度
1、公司消防設施器材,定期檢查檢測消防設施器材,定點存放、定人保養、定期檢查。並將檢查情況記錄存檔。
2、要求員工愛護消防設施器材,對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為,將要求賠償,並提出懲處。
3、公司按照《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》要求,設置符合國家規定的消防安全疏散標志和應急照明等消防那軋器材、設施、並保持消防設施處於正常狀態。
(三)用火用電安全管理制度
1、公司應嚴格實行用火用電的消防安全管理規定。
2、用電安全管理:1嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。2、電氣線路、設備安裝應由保全機修部門的持證電工負責。3、各車間下班後,該關閉的電源應予以關閉。
3、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。
(四)易燃易爆危險物品和場所防火防爆管理制度
1、易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施,倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。
2、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存。化學性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,應分隔存放。
3、易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。
4、庫存物品應分類、分垛儲存,每垛佔地面積不宜大於一百平方米,垛與垛之間不小於一米,垛與牆間距不小於零點五米,垛與梁、柱的間距不小於零點三米,主要通道的寬度不小於二米。
5、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規程執行,倉庫工作人員應堅守崗位,非工作人員隨意入內。六、易燃易爆場所應根據消防規范要求採取防火防爆措施並做好防火防爆設施的維護保養工作。

(五)高低壓配電室防火制度
1、高低壓配電室應保持清潔乾燥,要有良好的通風,禁止吸煙及明火作業。
2、高低壓配電室電氣設備的各種接地安全保護裝置必須經常保持完整、准確、靈敏、有效。
3、變壓器、電纜等帶油設備不得滿油,經常檢查各部件的功能和運轉情況,發現問題要立即採取有效措施,並及時修復。
4、每年在雨季之前要對避雷器進行檢查、檢測。對各種電氣設備的接地零線,每年要檢測一次。
5、要經常檢查,發現火災隱患應及時報告和整改。
6、要採取措施防止老鼠、蛇類、鳥類侵入,避免產生短路。
(六)倉庫防火制度
1、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火,並設明顯標志牌。
2、倉庫內部,禁止亂拉亂設臨時電源線。
3、應根據貨物的不同性質分類存放。
4、嚴禁使用電熱器。
5、各種滅火器材,消防設施不得擅自動用。
6、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查,在確認無問題後關閉電源,鎖門離開。
7、知道所在部門滅火器材的位置並會使用各種滅火器,能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。
8、未經許可,無關人員不準進入倉庫。
(七)車間消防安全生產「十不準」
1、不準在車間內吸煙,擅自進行明火作業。
2、不準佔用疏散通道。
3、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。
4、不準在生產工作期間將安全出口大門上鎖或關閉。
5、不準隨便動用消防器材。 六、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。
6、不準無證上崗操作危險機台。
7、故障設備未修好前,不準使用。
8、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。
9、不準赤膀赤腳進車間,不準帶小孩進車間。
十三、企業安全用電管理制度
一、為確保職工在生產工作中的安全與健康,結合我公司的生產實際情況,制定本公司用電管理制度。
第一條:用電工作必須貫徹「安全第一」和安全生產預防為主的方針,安全生產,人人有責。各級行政第一責任人是安全生產第一責任者,各級領導必須以身作則,各級安全管理部門及人員要認真負責,嚴格按規程進行監督檢查。
第二條:電工作人員必須具備下列條件:
1、電氣工作人員必須具備必要的電氣知識,按其職務和工作性質,熟悉安全操作規程和運行維修操作規程,並經考試合格取得操作證後方可參加電工工作。
2、凡帶電作業人員應經專門培訓,並經考試合格,領導批准方可參加帶電作業。
3、實習人員和臨時參加電工工作的人員須經領導批准方可參加帶電作業。
4、供電工作人員應加強自我保護意識,自覺遵守供電,安全、維修規程,發現違反安全用電並足以危及人身安全、設備安全及重大隱患時應立即制止。
5、電氣工作人員應掌握觸電解救法
二、低壓帶電作業
1、低壓帶電工作應設專人監護,使用絕緣柄的工具工作時應站在乾燥的絕緣物上或穿低壓絕緣鞋進行,並戴絕緣手套和安全帽,必須穿長袖衣工作服,嚴禁作用銼刀、金屬尺和帶有金屬物的毛刷、毛撣等工具,低壓接戶應隨身攜帶低壓驗電筆。
2、在變台或有閉式刀閘上拆搭接戶線應指定熟練工人操作,保持對帶電體的安全距離。
三、現場配電安裝及檢查
1、施工現場和生活設施以及加工廠地的供、用電工程,凡設立期限超過半年以上的,均應按正式工程安裝。
2、柱上變台宜裝設圍欄,室外地上變台必須裝設圍欄,圍欄要嚴密,並應在明顯單位懸掛「高壓危險」警告牌,圍欄內應設有操作台。
3、變台圍欄內應保持整潔,不得種植任何植物,變台外廊4米之內不得碼放材料、堆積雜物等。
十四、設備檢修安全管理制度

一切參加檢修人員必須服從指揮,做到 「四不施工」:
1、檢修安全措施不落實不施工;
2、起重設備工具不合格不施工;
3、高空作業和多層次交叉作業無防護措施不施工;
4、沒有明確檢修任務不施工。
做到「四不拆」:設備帶壓不拆;傳動設備電源未斷不折;設備高溫過冷不拆;工具不合格不拆。
從事有毒有害系統檢修和事故搶修,要備好防護器具和急救葯品,以備急用,並要有專門的監護人員。
檢修現場的器材物品要放置整齊、穩固、保持通道暢通;預留孔洞、 坑溝要設護欄或蓋板;因施工需要被破壞的安全防護裝置及其它設施要及時修復。。
經檢查檢修項目、檢修質量全部符合檢修標准,驗收簽字後方可撤除懸掛的「警告牌」。凡是己撤除「警告牌」的均己認為有電,有物料,檢修生產單位不得進入設備以及檢查傳動裝置。
檢修驗收結束,對檢修計劃和檢修工作票等,應由承辦單位保存,其保存期限不應少於三個月。
十五、起重機械管理制度
為了加強起重機械的管理,保證起重機械的正常運行和安全生產,特製定本制度。
1、應根據起重機械的種類、數量和復雜程度,設立專職或兼職的工程技術人員負責起重機械的管理工作。
2、使用單位應建立必要的起重機械檢修維護、定期檢驗、操作、安全規程和交接班制度等規章制度。
3、必須對起重機械逐台進行登記和建立設備檔案。檔案內容應包括產品合格證、質量證明書、圖紙等原始技術資料,以及運行記錄、歷次技術檢驗報告、大修理、改變原設計性能和重大事故記錄等。
4、各種不同規格型號的起重機械都要按GB6067-85《起重機械安全規程》的規定裝設相應的安全保護裝置,塔式起重機要加足配重。各種鋼絲繩的選擇、使用和報廢亦必須符合規程要求。
5、起重機械的工作地點要有足夠的照明和吊運通道,並應與附近的設備、建築物和電氣線路等保持規定的安全距離。
6、起重機械實行專責制,每台起重機械都要由專人負責使用管理。
7、新購置起重機械時,必須選購取得製造許可證的專業製造廠生產的產品,安全保護裝置要齊全。並有完整的合格證,並經主管廠長或總工程師批准後方可使用。

十六、企業安全生產管理機構制度
一、組織機構:
組長:
副組長:
組員:企管部 車間 市場部人員
二、機構職責
(一)安全管理部門安全生產責任制
1、認真貫徹執行國家有關安全生產的政策,法規和規范,在企業法定代表人和分管領導的領導下負責企業的安全生產監督管理工作;
2、負責組織開展各種安全活動,對職工進行安全思想和安全技術知識教育;
3、嚴格貫徹執行國家頒發的《建築安裝工程安全技術規程》及其他有關安全規定,組織制訂本企業安全生產管理制度和安全技術規程,並檢查執行情況;
4、參加安全技術措施,安全技術專項方案的審核,現場機械設備及防護設施的驗收,及大型機具設備安全運行的監督管理;
5、組織並參與安全檢查,協助和督促有關部門對查出的隱患制訂防範措施,檢查隱患整改工作;
6、深入現場檢查,解決有關安全問題,糾正違章行為,遇有危及安全生產的緊急情況,有權令其停止作業,並立即報告有關領導處理;
7、負責各類事故的匯總統計上報工作,並建立健全事故檔案。按規定參加事故的調查,處理工作;
8、負責對企業各單位的安全考核評比工作,會同工會認真開展安全生產競賽活動,總結交流安全生產先進經驗,積極推廣安全生產科研成果,先進技術及現代安全管理方法;
9、檢查督促有關部門和單位搞好安全裝備的維護保養和管理工作,監督勞動防護用品的采購,供應和產品質量,防護性能檢查,監督有毒有害作業人員得到勞動保護;
10、指導基層安全生產工作,加強安全生產基礎建設,定期召開安全專業人員會議,不斷提高基層安全員的技術素質。
11、 當接到事故報告後,應立即趕赴現場,協助組織搶救,監督指導保護現場,清查人員傷害,資源損失情況,尋找證人,證物,匯集事故相關資料,填報事故快報。並督促報告公安及政府有關部門。配合事故調查,按規定時限完成事故調查報告。監督事故現場復工前的整改,整頓,並負責實施驗收。
(二)各人員職責:
1組長(總經理)
a. 負責全公司的安全生產工作,並於每月召開安全生產會議。
b. 落實安全生產所需的資金,保證安全生產所需資源充足。
c. 任命安全生產管理員(組員)。
d. 負責帶領小組成員實地檢查。
2副組長職責(副總)
a. 具體落實安全生產工作,監督安全管理員工作。
b. 對所發現的隱患及時上報,並安排整改。
3組員(企管部,車間,市場部人員)
a. 檢查公司可能發生的安全隱患及時上報、整改。
c. 對公司安全設施進行定期檢查、保養。
d. 公司發生緊急事故時,在上級領導下及時處理險情。
e.對生產過程中可能引起的安全問題提出整改意見。

㈥ 棗庄市台兒庄區2010年政府工作報告的二

2010年主要工作任務
2010年,是十一五規劃的最後一年,也是全區實現經濟跨越、城市轉型、社會全面進步的關鍵一年。在這一年裡,運河古城將正式對遊客開放,海峽兩岸交流基地將發揮出應有的作用,台兒庄的知名度和影響力將進一步擴大,我們既感到無比的自豪,也感到肩頭擔子的沉重。當前,國際經濟形勢還不明朗,全球金融危機的影響還不可能在短期內消除,國內既面臨著拉動內需的繁重任務,也潛藏著通貨膨脹的較大壓力。從區內看,我們既處在城市轉型的起步階段,也處在工業經濟快速發展的爬坡時期,財源、資源、客源,個個都是難題,改革、發展、穩定,樣樣都有壓力。但我們更要看到,新的一年全區發展也面臨一些難得的機遇,中央繼續實行積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策,成為區域發展的持續動力;運河古城A區的建成和招商工作的進展,極大的提振了幹部群眾的信心;近幾年招商引資成果的逐步顯現,必將為經濟社會發展提供強大的支撐。我們既要有如履薄冰、逆水行舟的危機感和壓力感,更要有乘勢而上、爭創一流的進取心和自信心,科學把握形勢,正確應對挑戰,巧妙捕捉機遇,推動台兒庄發展進入一個嶄新的歷史階段。
根據中央、省、市的部署和要求,結合我區實際,2010年政府工作總的指導思想是:堅持以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,以「轉方式、調結構」為主線,突出工業強區、古城重建、創業富民「三個關鍵」,統籌推進招商引資和重點項目建設、城市建設與管理、新農村建設、計劃生育、社會穩定「五項重點」,努力實現經濟實力明顯增強、居民收入明顯增長、城市形象明顯提升、生態環境明顯改善、社會事業明顯進步的目標。經濟社會發展的主要預期目標是:全區生產總值增長12%,地方財政收入增長12%,全社會固定資產投資增長24%,社會消費品零售總額增長17%,城鎮居民人均可支配收入增長9%,農民人均純收入增長8.5%,城鎮登記失業率控制在3.8%以內,萬元生產總值能耗下降6%左右,人口自然增長率控制在6.3‰以內。
(一)以資源型城市轉型為動力,調整優化經濟結構,加快提升綜合實力。緊緊抓住結構調整這條主線,加快發展農村經濟,培植壯大工業經濟,著力提高服務業占生產總值的比重。
優化結構抓調整,開啟現代工業裂變發展新征程。工業是財源基礎,是辦好其他一切事業的重要支撐。近年來,我區煤炭、化工等產業已經在裂變發展上作出了有益探索,尤其是與一批上市企業開展了合資合作,初步形成了產業發展鏈條,具備了裂變發展的基礎,我們必須乘勢而上,努力擴大與大企業、大集團和上市公司的合作成果,推動產業優化升級,膨脹經濟總量。煤炭產業,以王晁集團為龍頭,一方面拓展新煤源,抓好境外100萬噸煤礦項目建設,壯大煤炭主業;一方面積極開發炭黑及余熱發電、橡膠製品等下游產品,延伸拉長煤炭產業鏈,力爭年內達到20萬噸炭黑、67萬平方米橡膠輸送帶生產能力,形成循環經濟發展模式。化工產業,以豐元化學為龍頭,引進資金、技術,從單一生產液氨,到由液氨生產硝酸,硝酸生產草酸,再由草酸生產草酸鹽、精細電子化學產品,逐步壯大產業鏈,佔領市場制高點。通過上市融資,啟動3個募投項目建設,打造稅收過億元企業。水泥產業,取締高耗能的立窯水泥,發展低耗能的旋窯水泥、余熱發電,穩定產量,提高質量,降低耗能和污染,盡快實現由量的擴張向質的提高轉變、由水泥大區向水泥強區轉變。紡織產業,以海揚王朝、魯棉紡織為龍頭,由紡紗、織布到制衣,由粗加工到精深加工,積極優化產品結構,加快技術改造和創新,提高產品附加值和經濟效益。造紙產業,積極發展高端產品,力爭20萬噸牛卡紙項目盡快落地,同時通過節能降耗和污染治理,實現良好的經濟效益和社會效益。新興產業,鼓勵發展新能源、電子產品、新材料、生物科技等高新技術產業,積極推進自主創新和技術改造,鼓勵引導企業爭創「名牌產品」和「馳名商標」。強化調度與指導。引導企業強化內部管理,推進現有企業挖潛改造,加大市場開拓力度,鞏固提高市場佔有率和企業效益。完善載體建設。加快推進經濟開發區道路、集中供熱、供電等基礎設施建設,進一步增強吸納力、承載力和聚集力。
建好古城抓旅遊,開啟現代服務業跨越發展新時代。古城重建是台兒庄的百年大計、千秋偉業,對於改變城市面貌、推動旅遊業發展、加快城市轉型具有劃時代的意義,必須堅定不移的加以推進。在古城建設上,進一步細化完善A區,從綠化美化、業態布局、文化氛圍等全方位入手,實行精細化包裝,把A區建成古城的樣板;借鑒A區建設經驗,加快推進其他區域建設,爭取五一節前完成主體工程,貫通古城水系,基本形成古城風貌。在古城招商經營上,堅持「政府主導、市場運作」的原則,組建古城經營管理公司,推進與上海百馬集團的合作,加快A區業態布局調整和招商工作進度,進一步完善餐飲、住宿、游樂、購物、休閑等功能,爭取五一節前具備開城條件。在配套建設上,加快清御園大酒店、溫泉度假村、美食街等配套建設,完成華興路、沿河路建築仿古改造,規范完善城市公交、計程車運營;按照建設節能古城、數字古城、生態古城的要求,搞好地源熱泵、一卡通等配套建設,增強服務功能;加快國家級「運河濕地公園」、「運河水利風景區」建設,豐富古城看點。在海峽兩岸交流基地建設上,積極爭取政策扶持,改造提升大戰紀念館展陳設施及周邊環境,努力推動兩岸高層互訪,精心組織青少年交流、經貿和文化交流等系列活動,提高台兒庄在海內外的知名度。在旅遊開發上,充分挖掘運河文化、大戰文化和民俗文化,增強古城文化底蘊。按照大旅遊、大產業、大市場的要求,搞好旅遊商品、特色餐飲開發,組織好美食文化節、運河龍舟大賽等活動,以「棗庄二日游」為抓手,加大宣傳推介與客源引進力度,著力打造全市乃至全省的旅遊龍頭。在服務業發展上,實施文化路市場改造、整合區農資銷售市場,搞活糧食流通,組織好「家電下鄉」、「汽車下鄉」等活動,加快沿運港口整治,提升港航業規模和檔次。加強金融運行監管,廣開融資渠道,促進全區經濟平穩快速增長。
創業富民抓投入,開啟新農村建設新局面。農業是基礎產業,農民是拉動內需的主力軍。在工業反哺農業的新階段,重點從加大投入、調整結構和示範引導三個方面入手,不斷加快新農村建設步伐。扎實推進「創業帶就業」。實施「以創業帶就業」是深化農村富餘勞動力轉移計劃、促進農民致富增收的重要舉措,必須堅定不移的抓好落實。採取農村經紀人帶動、典型示範推動、政策扶持拉動等多種方式,培植專業戶、專業村,促使就業崗位向低收入農戶、困難群眾、零就業家庭集中,加工企業向連片村聚集。建立完善農村勞動力轉移就業長效機制,以加工專業村創建為抓手,努力培植一批市場前景好、就業容量大、易於普及的農村加工產業,不斷增加農民的工資性收入。各鎮街年內新發展專業村5個,力爭初具雛形專業村的覆蓋面達到30%以上,通過兩至三年的努力,使小加工、小作坊變成「大產業」。積極發展現代農業。推廣優質高效新品種、新技術,做大做強蓮藕、林果、食用菌、「三水」農業等優勢產業。加快農業品牌化、產業化進程,新發展一批綠色、有機食品,加快培植祥和乳業等農業龍頭企業,促進農產品加工增值。鼓勵發展農村合作經濟組織,提高農民的市場化組織程度。建設區、鎮兩級「三農服務中心」,組織開展好農村土地承包經營權流轉試點,優化勞動力資源配置。加大農田水利建設投入。抓住治淮南下、東調南下二期配套等工程機遇,投資1.76億元,啟動新溝河黃林橋改建、伊家河南堤防汛道路硬化、運河北堤東段路面硬化及濤溝河、大沙河、四支溝復堤工程,精心組織實施勝利渠馬蘭泥溝灌區續建配套、張山子鎮自然災害損毀修復項目,加快推進2.5萬畝農業綜合開發、勝利渠邳庄灌區末級渠系配套等工程建設進度,提高防汛除澇能力。加強農村設施和環境建設。扎實推進農村新型能源和自來水建設,擴大沼氣建池規模,提高沼氣利用率。以鎮駐地和城鄉結合部為重點,大力開展農村住房建設與危房改造,促進村莊布局優化和居住條件改善。加強村莊環境綜合整治,提升農村環境質量。全面落實各項惠農政策。加大種糧直補、農資補貼和良種補貼力度,確保改革發展成果惠及農村、造福農民。加強重大動物疫病及美國白蛾等災害防控,確保農業生產安全。
開源節流抓規范,努力實現財稅工作新突破。大力培植財源,涵養稅源,落實稅收優惠政策,重點扶持納稅大戶,蓄積財政增長後勁。嚴格依法治稅,創新稅收監管模式,充分挖掘增收潛力,確保應收盡收,逐步提高稅收佔地方財政收入的比重。強化非稅收入管理,突出抓好國有資源、資產有償使用收入和國有資本經營收益的徵收管理,切實增強政府調控能力。堅持勤儉辦一切事業,嚴格控制和壓減一般性支出,千方百計保民生、保運轉、保穩定,逐步加大「三農」、教育、衛生、社會保障、節能減排等方面的投入。深入研究國家和省、市扶持政策,科學編報項目計劃,爭取項目資金。堅持自力更生為主、上級扶持為輔的原則,加快鎮街財源建設,盡快扭轉部分鎮街財政困難的局面。
(二)以招商引資為手段,加快重點項目建設,增強區域經濟發展活力。繼續把招商引資和重點項目建設作為經濟工作的「天字型大小」和「一把手」工程,進一步優化投資環境,著力提升項目對經濟的拉動力。
以更大的力度推進招商引資。按照「招大引強、量質並舉」的原則,不斷創新招商思維和方式,全面落實招商引資目標責任制和激勵機制。政府各部門要進一步強化招商服務,主動幫助投資商辦理各項審批手續。同時,搞好項目包裝、推介,組織開展好招商活動,營造招商氛圍。突出企業招商,繼續將區屬企業招商納入年薪制考核,區屬重點調度的萬通公司、水泥公司、張山子煤業、閆布煤礦年內至少新上一個大項目;王晁集團重點抓好與森佩理特公司合作的後續工作,同時再新上兩個大項目。突出鎮街招商,繼續把每個鎮街年內至少引進1個投資過5000萬元、廠房面積不低於1萬平方米的項目作為及格線,完不成的「一票否決」;運河街道把招商重點放在三產服務業上,力爭今年各鎮街至少有一個新上項目達到市級觀摩標准。突出開發區招商,經濟開發區要自主引進兩個過億元項目,力爭在培植高新技術和新型產業上作出示範,重點抓好聚苯乙烯、康潔科技等項目的引進落地。進一步做好外資外貿工作。建立重點企業聯系制度,加大對豐元化學、海揚王朝、魯棉紡織、聖馬生物科技、創新山水、百斯達化工等企業的扶持力度,積極培育新的增長點。
以更有效的手段加快重點項目建設。加大幫扶推進力度。繼續實施重點項目幫扶制度,按照職能對口的原則,確定包幫部門,一個重點項目明確一套班子,從項目洽談、手續辦理、開工建設直至生產運營各個環節靠上幫扶,由牽頭責任人和部門主要負責人靠上指揮,並抽調精幹人員駐點包幫,倒排工期,全力推進。加快在建項目進度。力爭創新山水日產5000噸水泥熟料、9兆瓦余熱發電、金晁礦用設備、王晁熱電公司8兆瓦炭黑尾氣發電、聯合豐元4萬噸合成氨技改、華錦紙業10萬噸牛卡紙、國風精工鋁業一期、恆茂鈣粉一期、百斯達化工3萬噸濕法炭黑等9個項目一季度投產;力爭聯合豐元10萬噸硝酸、4兆瓦余熱余壓發電、聯合王晁4.5兆瓦余熱發電等3個項目上半年投產。力爭森佩理特百斯特(山東)制帶有限公司輸送帶、20萬噸草酸擴建、10萬噸葡萄糖、3.5萬噸電子新材料、聯合王晁100萬噸粉磨站、天潤機械技改、栢儷源15萬噸膳食纖維、谷元粉、麥芽油等7個項目一季度開工建設;萬通紙業20萬噸塗布牛卡紙、百斯達炭黑擴建等2個項目上半年開工建設。加快洽談項目速度,爭取森佩理特乳膠手套、青啤麥芽10萬噸麥芽擴建等項目盡快簽訂合同。抓好項目庫建設,儲備包裝一批符合產業政策、市場前景好的項目,搞好宣傳推介,積蓄發展後勁。
以更靈活的措施破解瓶頸制約。在土地保障上,堅持保護耕地和保障發展相結合、向上爭指標和向下挖潛力相結合、整合土地資源和提高投資強度相結合,搞好新一輪土地修編,科學合理配置建設用地,有效拓展發展空間。認真開展城鄉建設用地「雙掛鉤」試點工作,各鎮至少啟動一處集中連片住房建設項目、增加掛鉤試點用地100畝。全面梳理閑置土地,穩妥處理、有效利用久占不用的土地和廠房,切實保障項目用地需要。在企業融資上,推進資產運營公司、擔保服務公司、擔保商會等中介服務機構建設,積極為項目建設提供信用擔保,爭取銀行信貸支持。金融部門持續加大對重點企業、新興產業的扶持力度,努力實現銀企雙贏。在政策爭取上,抓住國家繼續實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策的機遇,認真研究政策,積極申報項目,獲取更大的政策和資金支持。
(三)以生態環境建設為保障,完善城市功能,不斷提升城市形象。按照「國際知名旅遊目的地」的城市發展定位,把城市作為景區來規劃、建設和管理,突出抓好一批城建重點工程,以良好的生態環境、優美的生活環境,塑造「江北水鄉、運河古城,大戰故地、時尚生活」城市名片。
繼續加快基礎設施建設。完善城市規劃,做好沿路沿河景觀、重要景點、重點區域的控制性詳規和修建性詳規編制,完成城市風貌規劃設計,為精緻建設城市、精細管理城市提供科學依據。完成葉小路台兒庄段改建、206國道澗頭集至賈汪段路面改造、廖巷橋改建等工程;開工建設萬年閘大橋,力爭完成台利路張山子段改建工程,改善城鄉交通條件。啟動3萬噸北郊水廠項目,加快實施220千伏台兒庄輸變電、110千伏林橋輸變電工程和35千伏侯孟輸變電擴建工程,改善供水、供電條件。完成長安路綜合配套和林運路、康寧路、康泰路、金光東路、文化東路、廣進路南段綜合改造工程,提升城市路網等級,形成特色鮮明的城市街道風貌。完成興隆、陳塘等城中村改造,全面落實廉租房政策,擴大經濟適用房建設,加強房地產市場管理,改善居民住房條件。繼續實施城區集中供熱工程和戶用天然氣項目,提高循環水集中供熱、供氣覆蓋能力。實施污水處理廠升級改造工程,強化垃圾處理場運行監管,新建、改建一批公廁,提高城市清潔水平。加快構建城市綠地系統,推進城市綠化向社區、背街小巷延伸,不斷增加城市綠量。
持續加強城市管理。繼續堅持「控」字當先,嚴厲打擊違法建設行為,切實維護城市規劃的嚴肅性。深入開展城市環境綜合整治,突出治理佔道經營、亂停亂放、亂倒垃圾、渣土拋撒等重點難點問題,積極開展創建園林景觀街、亮化示範街、文明優美廣場、文明靚麗社區、文明有序車站等活動,深化「門前五包」責任制,加強文化路、興中路等主要道路立面改造及市容管理、廣告管理,合理調整沿街經營業態。深入實施「古城重建、文明先行」活動,嚴查破壞城市公共設施行為,努力營造「清潔、優美、暢通、有序」的城市環境。
努力改善生態環境。以「天藍、水清、路暢、城潔」為目標,持續開展大氣和水污染治理、城鄉環境綜合整治活動,促進人與自然和諧相處。推廣應用清潔生產和節能技術,減少污染排放,提高資源和能源的利用率。加大土小企業整治力度,搞好企業廢氣排放、秸稈焚燒等關鍵環節的治理,進一步改善空氣質量。加強企業污水治理和排污監管,確保廢水達標排放;發揮污水處理廠的作用,及時收集處理企業和生活廢水,提高水資源利用率。加快實施截污導流和中水回用、人工濕地工程,進一步凈化水環境,滿足南水北調和城鄉用水需要,保清水出轄區,讓碧水繞古城。
(四)大力發展各項社會事業,加快推進和諧社會建設。堅持執政為民、造福於民,全力以赴辦好關系民生的各項事業,努力實現好、維護好、發展好廣大人民的根本利益。
優先發展科技教育。強化科技投入,加大科技創新和科技普及力度,加快發展高新技術產業,不斷提高科技對經濟增長的貢獻度。優化配置教育資源,實施區職業中專、三十九中、實驗小學、實驗幼兒園布局調整,緩解大班額問題。加強師資隊伍建設,不斷縮小城鄉教師工資差距;扎實推進素質教育,深化中小學課程課堂改革,全面提高教育教學質量;規范民辦教育,發展職業教育,重視學前教育,支持區職業中專創建全國特色職業中專和千所示範職業學校。
突出抓好人口計生工作。緊緊圍繞「四個100%」的要求,盡快轉變工作思路,改進工作方法,結合第六次人口普查,澄清人口底數,嚴格落實「四術」任務,嚴厲查處「兩非」案件,保持全區低生育水平的持續穩定。進一步完善人口目標管理責任制,嚴格考核獎懲,全面兌現各項獎勵扶助政策,堅決堵塞管理漏洞,確保完成年度人口計劃目標。
統籌發展社會事業。科學規劃,完善城鄉衛生基礎設施,啟動建設區人民醫院內系病房樓、區中醫院老年托撫中心,力爭實施區中醫院整體搬遷,新建40所農村標准化衛生室,改善城鄉醫療條件。完善突發衛生應急體系,加強基本公共衛生服務。加強文化設施建設,積極興辦文化產業,規范、繁榮文化市場,繼續推進廣播電視村村通和農村電影「2131」工程,組織開展豐富多彩的群眾性文化活動。建設高標準的體育中心,廣泛開展全民健身運動,積極引進和舉辦各類大型賽事活動,打造水上運動和休閑運動品牌。
切實加強就業和社會保障。抓好創業培訓,提高群眾就業能力;完善城鄉社會保障體系,抓好社會保險擴面征繳,確保參保人數、基金征繳同步增長。鞏固發展新農合、新型城鎮居民醫療保險制度,強化監管,改進服務質量。積極推進新型農村養老保險試點工作,完善城鄉居民最低生活保障制度,擴大低收入困難家庭救助范圍。做好擁軍優屬和優撫安置工作,實施「扶老助殘濟困」安居工程,啟動區社會福利綜合服務中心建設,保障人民群眾基本權益。
努力維護安全穩定。切實加強社會治安綜合治理,嚴厲打擊違法犯罪行為,不斷提升群眾的安全感;深入開展矛盾糾紛排查調處活動,努力把不穩定因素化解在萌芽狀態。認真落實信訪工作目標管理責任制,預防重大群體性事件發生。嚴格落實安全生產責任制,加強對重點領域、重點行業的專項整治和食品葯品監管,保障人民群眾生命財產安全。
(五)切實轉變政府職能,深入推進服務型政府建設。新的形勢和任務對政府工作提出了更高要求,我們將全面加強政府自身建設,進一步提高執政能力和服務水平,以奮發有為的精神狀態、爭先進位的進取意識和求真務實的工作作風,更好地擔負起推進台兒庄科學發展、跨越發展的歷史重任。
改進作風,提高效能。繼續倡導落實文化,營造落實氛圍。政府系統各級幹部要切實發揮表率作用,深入工作實際,走到工作一線,真抓實干,一抓到底,務求實效。以建立目標、業績、過錯「三位一體」績效考核體系為重點,完善獎懲考核機制,以制度促進作風轉變,以業績衡量工作成效。強化行政問責,嚴肅查處有令不行、有禁不止、作風浮漂等問題。強化督查督辦,對重點工作一周一調度、一月一通報、一季度一考評,力求承諾的話,說一句是一句,句句算數;要辦的事,辦一件成一件,件件落實,推動全區整體工作上台階、晉位次、顯成效。
加強學習,開拓創新。強化學習意識,創造學習氛圍,努力建設學習型政府。採取黨校培訓、派出學習、實地考察等多種形式,以宏觀經濟政策、現代服務業發展等為重點,對政府部門負責人、中層以上幹部開展教育培訓。同時,有計劃、有針對性的開展大規模的公務員培訓工作,為城市轉型奠定基礎。在學習培訓的基礎上,加強調查研究,做好理論知識、上級政策與工作實際結合的文章,以新思路、新舉措解決發展中的難題,奮力爭當先進,傾力打造亮點,全力創造業績。
廉潔從政,務實為民。依法規范行政行為,強化行政執法人員法制意識、責任意識,做到按規矩辦事、按程序辦事、按法律辦事,確保政府行為合法適當。認真執行區委的決策部署,自覺接受人大法律監督、工作監督和政協民主監督,切實增強決策力、執行力和落實力。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,健全監督制約機制,堅決制止和有效預防腐敗。嚴格執行財經紀律,降低行政成本,勤儉節約,清正廉潔,勤政為民。認真解決與人民群眾生產生活關系密切的熱點、難點問題,努力建設人民滿意政府。
各位代表,站在新起點,我們信心百倍,展望新征程,我們豪情滿懷。讓我們攜起手來,在市委、市政府和區委的正確領導下,認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,全面落實科學發展觀,以舍我其誰的責任感、如履薄冰的危機感、寢食難安的緊迫感,進一步自我加壓,狠抓落實,為建設富裕文明秀美和諧的新台兒庄而努力奮斗!

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