做營銷策劃的性格

『壹』 做營銷需要的性格

我覺得做營銷的話根本就不需要什麼性格，不管什麼性格都是可以做的，前提是自己喜不喜歡做。雖然可能對於外向的人來說好一點，但是呢這個東西還是需要策略的。

『貳』 市場營銷(什麼樣的人適合做營銷)

‍‍只有色狼才能做好營銷，正人君子是做不好營銷的。

色狼有什麼特徵呢？主要有三點：

第一，膽子大，路子野。正人君子不敢說的話，他敢說；正人君子不敢摸的地方，他敢摸；正人君子不敢乾的事情，他敢想也敢幹。

做營銷也是一樣的，營銷就是見很low的事情，只要做營銷就會被罵，就會適當招黑。有時候，營銷甚至需要說一些有爭議的話，來博取注意力，吸引流量。

‍‍有些不方便寫在這里的話，都在公眾微信號「吳寒笛可愛多」（微信ID:whdkad）里，公眾號里回復「有用」有驚喜。‍‍

『叄』 做營銷需具備怎樣的素質

做了十多年市場，近來有意親自干一回銷售。應聘了數不清的銷售經理職位，結果都是不了了之。看來銷售工作也不是誰想干就能乾的。很多人都把銷售人員視為特殊的一群。學歷和年齡要求可以不高，但對素質和銷售從業資歷卻特別在意。在各類企業培訓中，銷售培訓最為常見。銷售人員的行情隨經驗增加而增長。相比起來，銷售工作最能激發一個人的潛能和智慧。因為銷售是與活生生的人打交道。人是最高級的靈長類動物。銷售工作要採取各種手段，把人類最不捨得的錢財弄過來，而且還是在其自願主動地前提下。一個普通人通常難以勝任這項工作，必須藉助一些動物的天賦稟性，才能成為一名合格的銷售人員。關於銷售人員必備素質的論述很多，歸納起來幾乎達到一個完人的境界。按照這些要求，不僅我本人達不到標准，各位看官及大多數現行銷售分子恐怕都得改行。既然沒有希望成為其中一員，就採取一個最貼近的立場予以觀察，看一看優秀銷售人員到底應該具備哪些素質，以及自己還有多少差距。旁觀者清，也許我的結論比銷售人員自己總結更為客觀准確。
我一直發現有這樣的有趣現象：動物的稟性和人類的個性有驚人的相通之處。有些人喜歡吃肉，有些人偏愛素食；有的人虎虎生威，有的人猴精猴精；有的人膽小如鼠，有的人堅韌似牛；有的人憨厚如豬，有的人狡猾如蛇。人類既然是最高級動物，個性中帶有一種或幾種動物天性本能並不奇怪。每個人側重不同，形成豐富多彩的人類社會。偶然想起中國十二生肖，竟然發現其中很多奧妙。原來優秀銷售人員必備的素質，恰好可以用這十二種動物來代表。至於其他動物為什麼沒有列入其中，我想古人祖先自有道理。比如說貓為什麼不可以成為銷售人員榜樣呢？可能是因為貓愛偷腥，忠誠度也不可靠。另外，哪個銷售人員有九條命？老鷹太孤傲，狗熊要冬眠，熊貓命金貴，魚蝦腥氣重，狐狸不好管，天鵝夠不著，等等。這些特點對銷售人員都是不合適的。

我們還是仔細研究一下這十二生肖：

一、鼠——善於溝通

龍生龍，鳳生鳳，老鼠的兒子會打洞。老鼠的溝通能力是一流的，世界公認。凡是有人居住的地方，就一定有老鼠打洞穿行的痕跡。老鼠無處不在，就像銷售人員遍地奔跑一樣。不是把直銷團伙稱作老鼠會嗎？真是十分貼切生動。辦公室門前的「謝絕推銷」，與街頭巷尾「消滅鼠害」有異曲同工之妙。溝通交往是銷售人員必備的首要素質。老鼠口齒伶俐，嗅覺靈敏，無孔不入，低調鑽營的風格，翻譯成營銷語言就是善於表達，擅長溝通，信息靈通，善抓機會，客戶至上，悶聲發財。而這正是不少銷售人員所缺乏的。銷售人員不僅要成為個人與個人之間溝通的高手，還要成為企業與客戶之間的溝通橋梁和傳播渠道。即向客戶傳遞企業產品和服務信息，向企業反饋客戶意見和建議，如同老鼠形成四通八達的溝通網路。當然老鼠有點鼠目寸光，大吃大喝，破壞財物，亂拉屎尿的小毛病。但就溝通能力而言，其他動物難以望其項背。據稱，老鼠的基因組序列與人類最為接近。可見老鼠排在十二生肖之首是有科學依據的。如果要選一種動物作為營銷行業的吉祥物，我看老鼠當仁不讓，非其莫屬。鼠年自然就是銷售人員的本命年。全世界（至少在中國）應該設立一個營銷節，就以本文發表之日（2009年3月18日）為佳。或者乾脆將元宵節定為營銷節，不僅諧音好記，還因為這天正好是銷售人員收拾休閑心情重新開始奔忙的日子。

二、牛——長於堅韌

今年是牛年，關於牛的溢美之詞已經很多。面對銷售過程中各種輕慢、不屑、誤解、排斥、敵意、挫敗、壓力、緊張等等境遇，銷售人員唯有耐心，堅忍，沒有辯解和逃避的餘地。銷售有時並不需要太多技巧，只要堅持不懈，就一定有機會成功。不輕言放棄，不畏懼躲避。牛給人一種厚重，守信，誠實，可靠的印象，這些都是優秀銷售人員身上寶貴的品質。牛吃的是草，擠出的是奶，而這正是各位老闆對銷售人員最大的期望。銷售人員還應該有一付蠻牛一樣的體魄才能更好的勝任工作。

三、虎——富於激情

強烈的慾望是成功的動力。充滿激情的銷售人員必然富有感染力和吸引力，特別容易營造出熱烈親和的銷售氛圍，打動周邊每一個人。熱愛成就一切。一個內心缺乏真善美的銷售人員不會散發出感人的魅力，也絕對不會有多大成就。但激情不是煽情，不能嘩眾取寵，賣弄風騷。真正的激情發自內心，源於自己對產品、企業、事業乃至人生的真情熱愛。表演出的激情與欺騙無異。真正的激情傳遞出的是自信，真誠，熱心，積極，關愛等等。沒有激情，以上一切都無從感受。

四、兔——謙於言行

『肆』 什麼樣的人適合做策劃

1、策劃人必須具備豐富的想像力。

要求策劃人在掌握認識規律的同時，充分發揮主觀能動性大膽思考，廣泛徵求想法、主意、見解、夢想。因此，勤於思考善於思考，內心世界豐富多彩是策劃必須具備的基本條件。

4、卓越的溝通能力是策劃人性格特徵中的重要方面。

策劃人必須深入了解溝通的內容、過程、方式與溝通的環境，並正確地運用到策劃中來。溝通是實施策劃的重要環節，是策劃執行的保證。沒有良好的溝通，策劃只是紙上談兵。策劃該溝通什麼，和誰溝通，如何灌輸，採用怎樣的溝通手段都必須經過精心的設計和執行，才能達到有效溝通的目的。

『伍』 什麼樣的人最適合做營銷策劃工作

一、如果是作為乙方，為甲方提供營銷策劃咨詢，大概其有這么幾類人可以適合：
1、自己本身就是懂行的好銷售/好市場，對行業有較多經驗，實用，有用。弊端是，往往適用行業較窄，隔行如隔山，A行業的經驗，其實復制不到B行業。最可怕的是自認為一通百通，無所不知。
2、掌握完整的乙方咨詢技巧，這本質上是個手藝活，有明確的工序、內容。起承轉合，洋洋灑灑。有人說寫這么多有用么?乙方咨詢不僅要個結果，過程也很重要，完整的咨詢結構，能夠為甲方提供足夠的判斷依據。論點論據論證，必須完整。客戶很多錢也是花在買完整性上。弊端是：本末倒置，忘記了過程歸根結底還是要為結果服務。
3、強大的個人魅力，不過到後期個人魅力提升到一定程度，發現過程不重要了，直接來結果客戶也認賬，同時做的也是偏結果交付型的傳統廣告。好處是想對比較實效，一針見血，有結果。弊端是：大師往往無法復制，團隊能力一般受影響。
二、如果作為甲方，有幾種類型：
1、銷售型，在甲方分營銷策劃和銷售意義不大，沒有「銷售魂」的營銷人員，最多叫個企劃。我見過好的營銷策劃，每天腦子里首先都想著業績。以業績驅動和衡量自己的工作。
2、深刻理解產品與業務，對市場機會敏感，對「人」敏感，高度實用主義，主見。真正能做到這幾點，基本可以做高管了。

『陸』 做營銷策劃，需要具備哪些能力

1.審美——對美的辨別、追求和創造，
如最基礎的畫面、文案，務虛的也很重要比如
對生活的熱愛、思考，這樣才能真正走進客戶的視角來想問題，說出打到人心底的推廣
語言。不管你的專業還是平時的愛好、專長中，都能體現出來。
2.提煉總結表達——比如市場分析、項目定位、客戶描摹，
面對基礎的信息，不僅能
整理分析，還能想清楚，最主要是能夠說出來。在一些大公司，會通過比較成熟的面試
方法來觀察，
比如給你一個樓盤的基礎資料和市場信息，
讓你來提煉賣點和尋找營銷機
會。
3.溝通——策劃的工作從不是自己坐在案頭就能完成的，
要利用好各個合作方，要會
和客戶溝通來了解他們的想法，要在公司內部和銷售、工程、研發、物業等多個崗位協
作。從個人談吐、小組面試中很容易觀察這一項。營銷，尤其是銷售類的實習經驗是最
有含金量的砝碼。校園幹部經驗也能體現比較好的溝通能力。

4.學習能力和知識結構—
—以上三項一部分算是通用素質，但又結合著專業知識，在
學校和書本上是沒有對口的知識體系讓人提前學習准備的，
需要在實踐中不斷的學習提
升；而知識結構（不是指專業知識結構，而是全部的，哪怕是史地政電影音樂美術）能
看出一個人在這些方面已體現的興趣、
能力甚至天賦，
可以更好的判斷其未來的成長性。
舉個例子，
如果你本就喜歡文學類的書籍，那文案的感知和創作力上經過專業知識的結
合，會視作有很好的潛力；如果你大學時經常組織各類活動，那基本上可以相信你在活
動方面有足夠的經驗快速上手工作。

『柒』 營銷策劃人員需要具備哪些素質

營銷策劃只有具備營銷思維、營銷技能等，才能做出一份效果好的營銷策劃方案，你可以去營銷指揮官網站看看，那裡你可能更明白清楚些。

『捌』 做營銷策劃應該具備哪些方面的素質.

為了讓大家有個基本認知，先簡單介紹下策劃的工作內容，大致分以下幾部分：
1、營銷總控，和銷售、高層領導配合，做項目價值梳理、提煉和表達，營銷推廣的節奏、語言、費用等工作的綜合把控，管理策劃團隊
2、對接媒體，安排和執行推廣計劃
3、廣告設計，常對接廣告公司
4、活動，策劃和執行營銷活動，常對接活動公司
5、物料製作和售場管理，設計製作各類營銷道具，管理銷售現場的軟硬體，常對接物料製作單位
6、對接市場，收集整理分析市場數據，調研和跟蹤競品項目

以上是最基本也是最核心的工作，不一定是專人專項，各個公司和項目的操作習慣和需求各有不同，有時一人身兼多項，有時一項就需要一個團隊來做。

針對上面這些工作，可以看出入門的基本要求：
1、審美——對美的辨別、追求和創造，如最基礎的畫面、文案，務虛的也很重要，比如對生活的熱愛、思考，這樣才能真正走進客戶的視角來想問題，說出打到人心底的推廣語言。不管你的專業還是平時的愛好、專長中，都能體現出來。

2、提煉總結表達——比如市場分析、項目定位、客戶描摹，面對基礎的信息，不僅能整理分析，還能想清楚，最主要是能夠說出來。在一些大公司，會通過比較成熟的面試方法來觀察，比如給你一個樓盤的基礎資料和市場信息，讓你來提煉賣點和尋找營銷機會。

3、溝通——策劃的工作從不是自己坐在案頭就能完成的，要利用好各個合作方，要會和客戶溝通來了解他們的想法，要在公司內部和銷售、工程、研發、物業等多個崗位協作。從個人談吐、小組面試中很容易觀察這一項。營銷，尤其是銷售類的實習經驗是最有含金量的砝碼。校園幹部經驗也能體現比較好的溝通能力。

4、學習能力和知識結構——以上三項一部分算是通用素質，但又結合著專業知識，在學校和書本上是沒有對口的知識體系讓人提前學習准備的，需要在實踐中不斷的學習提升；而知識結構（不是指專業知識結構，而是全部的，哪怕是史地政電影音樂美術）能看出一個人在這些方面已體現的興趣、能力甚至天賦，可以更好的判斷其未來的成長性。

舉個例子，如果你本就喜歡文學類的書籍，那文案的感知和創作力上經過專業知識的結合，會視作有很好的潛力；如果你大學時經常組織各類活動，那基本上可以相信你在活動方面有足夠的經驗快速上手工作。

5、吃苦耐勞的精神，管設計的經常跟稿子跟通宵，做活動的跑前跑後歇不了等等。以上這些，當然不是你說自己具備了，面試官就相信。除了通過面試方法和技巧來觀察以外，大量的還是需要具體的例子來證明，所以提醒你，在說自己是怎樣怎樣時，想一想有沒有遇到具體事情、具體案例來表現出自己確實是這樣一個人。而最有價值的案例，是校外的實習經驗。

『玖』 想從事營銷策劃相關工作，要具備什麼樣素質呢

要對市場提前有清楚的掌握。從事營銷策劃工作，一定要掌握消費者的心理。明白大回家的各項需求答。然後再根據大家的各項需求去制定營銷計劃。當自己能夠輕易地去洞察他人內心。知道什麼最吸引他人。那麼營銷離成功就不遠了。