市場監管部門職業定位

A. 市場監督管理局的職能是什麼

職能如下；

（一）負責市場綜合監督管理。起草市場監督管理有關法律法規草案，制定有關規章、政策、標准，組織實施質量強國戰略、食品安全戰略和標准化戰略，擬訂並組織實施有關規劃，規范和維護市場秩序，營造誠實守信、公平競爭的市場環境。

（二）負責市場主體統一登記注冊。指導各類企業、農民專業合作社和從事經營活動的單位、個體工商戶以及外國（地區）企業常駐代表機構等市場主體的登記注冊工作。建立市場主體信息公示和共享機制，依法公示和共享有關信息，加強信用監管，推動市場主體信用體系建設。

（三）負責組織和指導市場監管綜合執法工作。指導地方市場監管綜合執法隊伍整合和建設，推動實行統一的市場監管。組織查處重大違法案件。規范市場監管行政執法行為。

（四）負責反壟斷統一執法。統籌推進競爭政策實施，指導實施公平競爭審查制度。依法對經營者集中行為進行反壟斷審

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市場監督管理的權威首先要有統一的管理制度與政策，政出多門、「九龍治水」，權威性就難以體現。為了保證管理政令的統一，對管理機構作必要的精簡與合並也是必要的。市場監督管理的權威必須依法確立。

在法制社會里，權威不是自封的，而是依法確立的；市場管理必須依法進行，才能真正體現權威。這就要求對市場上的各種重要活動與行為分門別類逐一立法，用法律、法規去規范市場行為，在執法中查處市場違法行為。

市場監督管理的權威要靠科學管理來確立，要憑科學合理的管理手段和管理體系來樹立。市場是社會、經濟、技術等狀況的全面反映，市場的廣闊性和復雜性，要求市場管理的手段與之相適應。

除了使用行政手段外，要完善和強化法律手段、技術手段、監測手段、鑒定手段、查處手段等，否則，難以成為社會公認的權威管理。在管理方式上，要藉助於統計資料、信息通訊、預測分析、公示制度、功能性市場、行業協會、儲備制度、基金制度等，實行分層次、網路化管理.

參考資料

網路—市場監督管理局

B. 工商部門如何定位汽車市場監管內容

一、加強屬地監管，建立健全汽車銷售及服務市場主體資格檢查制度、格式條款合同檢內查制度、信用評價制度、日常容巡查制度、違法行為查處制度等五項監管制度。
二、積極指導並幫助汽車銷售及服務市場主體，建立汽車經銷台賬制度、服務信息可查詢制度、維修服務管理制度、格式條款合同備案制度、消費糾紛處理承諾制度等五項自律制度。
三、要將汽車市場監管工作納入網格化管理系統，建立市場主體和市場巡查記錄資料庫，進一步規范汽車市場行為。

C. 市場監管局的職能范圍是什麼

（一）負責市場綜合監督管理。起草市場監督管理有關法律法規草案，制定有關規章、政策、標准，組織實施質量強國戰略、食品安全戰略和標准化戰略，擬訂並組織實施有關規劃，規范和維護市場秩序，營造誠實守信、公平競爭的市場環境。

（二）負責市場主體統一登記注冊。

（三）負責組織和指導市場監管綜合執法工作。指導地方市場監管綜合執法隊伍整合和建設，推動實行統一的市場監管。組織查處重大違法案件。規范市場監管行政執法行為。

（四）負責反壟斷統一執法。

（五）負責監督管理市場秩序。依法監督管理市場交易、網路商品交易及有關服務的行為。組織指導查處價格收費違法違規、不正當競爭、違法直銷、傳銷、侵犯商標專利知識產權和制售假冒偽劣行為。指導廣告業發展，監督管理廣告活動。

指導查處無照生產經營和相關無證生產經營行為。指導中國消費者協會開展消費維權工作。

（六）負責宏觀質量管理。擬訂並實施質量發展的制度措施。

（七）負責產品質量安全監督管理。管理產品質量安全風險監控、國家監督抽查工作。建立並組織實施質量分級制度、質量安全追溯制度。指導工業產品生產許可管理。負責纖維質量監督工作。

（八）負責特種設備安全監督管理。綜合管理特種設備安全監察、監督工作，監督檢查高耗能特種設備節能標准和鍋爐環境保護標準的執行情況。

（九）負責食品安全監督管理綜合協調。組織制定食品安全重大政策並組織實施。負責食品安全應急體系建設，組織指導重大食品安全事件應急處置和調查處理工作。建立健全食品安全重要信息直報制度。承擔國務院食品安全委員會日常工作。

（十）負責食品安全監督管理。建立覆蓋食品生產、流通、消費全過程的監督檢查制度和隱患排查治理機制並組織實施，防範區域性、系統性食品安全風險。

推動建立食品生產經營者落實主體責任的機制，健全食品安全追溯體系。組織開展食品安全監督抽檢、風險監測、核查處置和風險預警、風險交流工作。組織實施特殊食品注冊、備案和監督管理。

（十一）負責統一管理計量工作。推行法定計量單位和國家計量制度，管理計量器具及量值傳遞和比對工作。規范、監督商品量和市場計量行為。

（十二）負責統一管理標准化工作。依法承擔強制性國家標準的立項、編號、對外通報和授權批准發布工作。制定推薦性國家標准。依法協調指導和監督行業標准、地方標准、團體標准制定工作。組織開展標准化國際合作和參與制定、採用國際標准工作。

（十三）負責統一管理檢驗檢測工作。推進檢驗檢測機構改革，規范檢驗檢測市場，完善檢驗檢測體系，指導協調檢驗檢測行業發展。

（十四）負責統一管理、監督和綜合協調全國認證認可工作。建立並組織實施國家統一的認證認可和合格評定監督管理制度。

（十五）負責市場監督管理科技和信息化建設、新聞宣傳、國際交流與合作。按規定承擔技術性貿易措施有關工作。

（十六）管理國家葯品監督管理局、國家知識產權局。

（十七）完成黨中央、國務院交辦的其他任務。

（十八）職能轉變。

（十九）有關職責分工。

廣東省市場監督管理局發展歷史

2018年10月，廣東省市場監督管理局（知識產權局）掛牌成立，標志著廣東市場監管體制改革邁出了實質性、關鍵性的第一步，全省市場監管事業發展邁入了一個嶄新的時代。掛牌當日，廣東省市場監督管理局（知識產權局）官方網站正式開通上線。

根據《廣東省機構改革方案》，新組建的廣東省市場監督管理局整合了原省工商行政管理局、原省質量技術監督局、原省食品葯品監督管理局、原省知識產權局的職責，以及省發改委的價格監督檢查與反壟斷執法職責、省商務廳的經營者集中反壟斷職責等。

不再保留省工商行政管理局、省質量技術監督局、省食品葯品監督管理局，不再保留單設的省知識產權局。省市場監督管理局加掛省知識產權局牌子。省食品安全委員會具體工作由省市場監督管理局承擔。

同時，組建廣東省葯品監督管理局，作為省市場監督管理局的部門管理機構；組建廣東省知識產權保護中心，為省市場監督管理局管理的事業單位。廣東省葯品監督管理局也於同日掛牌成立。

省政府副秘書長任小鐵，省市場監督管理局（知識產權局）黨組書記駱文智、局長麥教猛及局領導班子成員、正處職以上幹部參加了掛牌儀式。

以上內容參考網路-國家市場監督管理總局

以上內容參考網路-廣東省市場監督管理局

D. 對酒店管理專業的職業目標定位

畢業生可在旅遊行來政管理自部門、行業 協會、旅行社、酒店、旅遊交通企業 景區、會展等單位從事行業管理、科 研教學、導游、人力資源培訓等工作。
酒店管理專業好的學校，一定是那種可以幫助學生解決就業問題，培養成為專業的酒店管理人才的學校，所以選對學校很重要，學校開設酒店管理專業，是為企業定向培養，擁有更好的平台就業機會。

E. 人力資源管理職業定位

人力資源職業生涯規劃書 前言： 大學算是個小型社會，多姿多彩，也充滿誘惑。隨時隨地地可能偏離正規，回首時，卻赫然發現時間已經蹉跎得太久了，所以要為自己做個職業生涯規劃是相當有必要的。 一. 自我評估 1.自我優勢盤點： （1） 積極主動，開朗熱情，勤奮向上，有吃苦耐勞的精神； （2） 實事求是，有目標有主見，追求具體明確的事情，喜歡做實際的考慮； （3） 人際網廣闊，善於交談，懂得開導自己，並以己推人； （4） 做事有自己的原則，強烈要求自己，讓自我更完善。 2.自我劣勢盤點： （1） 興趣廣泛，但沒有特專長的一面，沒有注重培養； （2） 自信心不足，對失敗或沒有把握的事情感到緊張； （3） 脾氣有時順和，有時急躁，不過也在不斷地調整自己的心態。 3.個人職業分析： （1） 相應職業類型：先從一名文員做起，然後通過不斷地努力，爭取做一名人力資源部高層人員； （2） 我的職業興趣：企業性工作，需要具備領導能力，決斷能力，並能在壓力下獨立工作； (3) 我的職業認識：通過對自己的認識和解析，認為自己所學的專業還比較自身的個性。 二. 職業生涯條件分析 1. 家庭環境分析：家庭雖並不富裕，但還能維持基本生活，家人也不會約束我什麼，給予我獨立發展的空 間。 2. 學校環境分析：學校是新建四年的民辦高校，師資力量薄弱，而且我所學的人力資源管理也是剛開設兩年，學校 缺乏這方面的經驗，所開課程很少。 3. 社會環境分析：中國政治穩定，持續發展，在全球經濟一體化的環境中，扮演著重要的角色，加入WTO後，經濟發展的勢頭會更強勁。 4. 人力資源管理專業的分析：該專業一直有著很強的生命力。隨著經濟發展，它又進入了一個嶄新的時期！現在人力資源管理人才十分短缺，權威機構調查顯示，國內現在需要中高層人力資源專業人才的量為600多萬，相對巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲，而且考證也不斷升溫，還將是未來幾年的「金飯碗」之一的專業，所以就業形勢應該樂觀。 三. 職業目標定位及其分解組合 1.主體目標：成為人力資源部的高層管理人員 2.目標分解：（1）完成大學課程，順利畢業，並考取相關的職業資格證書； （2）了解市場，努力培養自己各方面的能力，努力實現主體目標。 四.職業生涯規劃（大學三年規劃） 1.基本目標： （1）首要目標：競選班幹部，加入學生會，培養自己的組織，交際等方面的能力； （2）能力目標：掌握專業知識，了解其他方面對自己有用的知識，開拓視野； （3）經濟目標：做兼職，豐厚自己的經濟，同時還能吸取心得和經驗。 2. 大一：探索期 【階段目標】：適應大學生活，接觸職業規劃，鍛煉自己。 首先要適應由高中到大學的環境和角色的轉變，重新確定自己的學習目標和要求；其次要了解自己所學專業，分析該專業是否適合自己，明確目標；然後要建立好的人際關系網，培養自己的溝通能力,積極參加各種活動，增加交流;最後要把基礎課程學扎實，爭取通過英語B級和計算機一級的考級。 3. 大二：定向期和准備期 【階段目標】：初步確定自己的努力方向，進行相關培養。 首先要加強專業知識的學習，善於自習和上網收集有關專業的學習資料，努力在大二上學期把助理人力資源管理師的證給考得；其次要爭取在假期中，找與專業相關的工作，更深入的了解市場，增加交流，吸取經驗和心得；最後要多搜集就業信息，了解該專業的就業要求，從而鍛煉自己，在以後的就業中佔有一定優勢。 4. 大三：沖刺期 【階段目標】：總結前兩年的所做，了解成功就業的秘訣。 對前兩年所做的做一個總結，客觀認識自己，大量搜集就業信息，了解就業形勢，了解招牌單位的基本事項，有利於在面試中更自信。遇挫折了也不灰心，保持樂觀的心態，相信自己一定會成功的。 五. 評估調整 1.職業目標，路徑及其他因素評估：當遇到機遇時，要好好把握，爭取成功；如果該專業的就業形勢有變，或者因為身體，家庭等其他因素，不得不放棄該工作，那我會調整自己，適當的選擇其他的工作； 2.規劃調整的原則：有志者，事竟成。通過不斷的努力，規劃最終一定會得以實現。 六. 結束語 天行健，君子以自強不息!職業生涯規劃是我對大學三年勾勒的一幅藍圖，更為自己人生的奮斗點燃一盞心燈。用泰戈爾的詩句作為自勉：「如果你在黑暗中看不見腳下的路，就把你的肋骨拆下來，當作火把點燃，照著自己向前吧！」

F. 市場管理監督局需要哪些專業人才

市場管理監督局需要以下專業人才
1、承擔文電、會務、機要、檔案、信息、保密、信訪、督辦、接待、財務、固定資產管理、政務公開、裝備和重要文稿起草等工作。

2、承擔黨務、紀檢、監察、機構編制、人事、社會保險、工青婦、計劃生育、離退休人員服務等工作。
3、承擔本系統行政監察和行風建設及精神文明建設工作；承擔本系統黨風廉政建設工作；監察本系統執法和效能工作；承擔受理對本系統各單位及其工作人員違法、違紀的檢舉、控告並組織查處。
4、擬訂市場監管立法計劃；組織起草有關地方性法規、規章和政策；承擔有關規范性文件的合法性審核工作；承擔有關行政復議和行政應訴工作。
5、編報本系統部門預決算草案及財政支出績效評價，提出資金安排使用計劃；依法組織收取和上繳行政性收費和罰沒款項收入；監管審計各項財政、財務收支情況；組織對本系統各項工程的預決算審計和領導幹部任期經濟責任審計。

6、承擔規范維護各類市場經營秩序工作；組織實施商品交易市場信用分類管理和商品交易市場專項治理工作；組織監管合同和廣告活動（網路廣告除外）；承擔管理動產抵押登記、經紀人、拍賣行為工作。
7、依法組織查處不正當競爭、商業賄賂、走私販私等經濟違法行為；根據授權組織實施反壟斷執法和案件調查工作；監督管理直銷企業和直銷員及其直銷活動，組織查處違法直銷和傳銷案件。
8、組織實施質量振興綱要；管理工業生產許可證；組織重大質量事故調查及相關應急救援；組織實施產品、商品質量監督抽查及後處理；監管產品質量檢驗監測機構的資質和工作；監督質量仲裁檢驗、鑒定工作；監督管理體系認證、產品認證工作；承擔生產領域危險化學品包裝物、容器及日化品的質量監督。
9、組織實施知識產權戰略；組織實施重大知識產權計劃項目；管理知識產權發展的有關專項資金；監督指導知識產權貿易；組織實施重要行業的知識產權預警分析。
10、承擔知識產權市場的監督管理；監督管理商標印製；組織查處知識產權違法行為；統籌協調涉外知識產權事宜；推進知識產權保護機制建設；承擔市知識產權聯席會議日常工作。