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2018人才市場調查報告

發布時間:2021-06-25 06:25:13

Ⅰ 2018年職場人婚戀調研報告,職場單身現狀怎樣

到了年齡之後,「催婚」就成為了避不過去的話題,過年的時候,七大姑八大姨,你一句我一句的讓許多人不敢出門拜年了,尤其是職場年輕人事業生活的壓力還有婚戀的壓力,很是讓人疲憊。近日為了更好的了解職場單身人群的婚戀需求,珍愛網聯合智聯招聘共同發布了《2018年職場人婚戀調研報告》,和鹿豹座平台一起來看看,也許你也是其中的一位。

近七成職場人士為單身狀態,超五成職場人單身時長三年以上

調研數據顯示,68.33%的職場人士處於單身狀態,其中,單身時長在三年以上的人群最多,佔比為52.62%,其次為單身1-2年的人群,佔比14.58%。從地域差異看,單身時長在三年以上,人群比例最多的城市前三為深圳、上海、北京,;從行業差異看,單身三年以上比例最多的行業為能源/礦產/環保業,其次為汽車/生產/加工/製造業的職場人士、政府/非盈利機構業,為43.51%。

職場男性比女性脫單積極性更高金融行業脫單慾望最低

脫單慾望方面,數據顯示,52%的職場單身人希望盡快脫單,脫單需求迫切的職場人群中男性比女性更期待早日脫單。而對於不同行業而言,從最想脫單的行業來看,汽車/生產/加工/製造業的職場人士榮登榜首,佔比59.92%,而脫單慾望最低的為金融業。

80後工作追求自我價值95後看重實現經濟獨立

在單身職場人看來,工作最首要的意義在於經濟獨立,有63.49%的人選擇這一選項,其次是實現自我價值和提升技能,分別為57.25%和45.46%。從代際差異來看,95後職場人工作的主要意義在於實現經濟獨立,而80後則認為實現自我價值更為重要。

近九成職場人士有職場焦慮感沒錢是焦慮的主要原因

在人才快速流動的時代,職場人士的焦慮的情況也不容樂觀。調研顯示,近9成職場人表示有焦慮感,表示完全沒有焦慮感的人僅為1.56%。從城市來看,經常焦慮佔比最高的城市為南寧,其次為長春。

造成焦慮的主要原因是「工資低,漲薪困難「,佔比54.41%,緊隨其後的是升職空間受限,佔比37.52%。職場熱的焦慮普遍還是圍繞「金錢」二字,更高職位也意味著更高的工資,在物價飛升,外界環境快速變化,另一半還難找的時代,能帶給職場人安全感的也只有錢了。

Ⅱ 2018山東第三季度就業市場報告出爐 13市薪酬破5000

新一輪的「搶人」戰火已開,各用人單位都希望在秋招季搶到合適的人才。對於目前招聘難、人才供不應求的局面,用人單位使出渾身解數,然而卻人才難覓。所謂不打無准備之戰,在這場搶人大戰中,用人單位和求職者都需要充分准備,才能佔得先機。

山東本土招聘網站——齊魯人才網發布《第三季度山東就業市場報告》,為山東求職招聘提供數據支持。

青島市平均薪酬5975元全省第一,濟南求職者最容易滿足

獨立僱主:正在發生招聘的用人單位

招聘難是困擾企業HR的一大問題,因此秋招季伊始,獨立僱主數與崗位發布數量隨之增長。與2018年第二季度相比,青島市獨立僱主數環比增長52.32%,同時其崗位發布數量環比上漲43.72%,漲幅均排在全省首位;威海市獨立僱主數環比上漲37.38%,排在第二位,然而其崗位發布數量環比上漲僅11.25%,排在全省末位,搶人腳步稍顯落後。隨著招聘季的深入,獨立僱主數以及崗位發布數將繼續增長。

與獨立僱主數、崗位發布數量緊密相關的簡歷注冊量較第二季度也有明顯增長,全省平均上漲37.25%。其中青島市環比上漲49.21%,漲幅最大;臨沂排在第二位,環比上漲43.76%;淄博市排在第三位,環比上漲41.88%。秋招季山東省預計將有70萬應屆生加入求職大軍,簡歷注冊數量將進一步增加。

東營崗位競爭指數最高

崗位競爭指數=簡歷投遞數量/崗位發布數量,比值越大,崗位越受歡迎。

就業難度指數=求職人數/職位數量,比值越大,就業難度越大。

各項數據上漲的同時,競爭壓力也隨之增加。從崗位競爭指數來看,東營市以45.06的崗位競爭指數排在全省榜首,意味著同一個崗位有45.06份簡歷投遞,這與東營多大型國企密不可分,畢竟石油化工也是高薪行業之一。威海市則以11.81的崗位競爭指數排在末位。

從就業難度指數來看,青島市就業難度指數為1.62,就業難度最小,這與其全省第一的崗位發布數量有著直接關系。菏澤市以2.95的就業難度指數,排在全省第一位,全省人口數量第一,外加內陸城市就業機會少是主要原因。

互聯網/電子商務行業崗位發布數量最多,佔7.96%

從各行業發布的崗位數量來看,互聯網/電子商務行業發布的崗位數量佔7.96%,成為人才需求量最大的行業;其次是機械/設備/重工行業,崗位發布數量佔7.53%;建築/建材/工程行業排在第三位,崗位發布數量佔5.96%。山東新舊動能轉換持續推進,「互聯網+」和「人工智慧+X」勢頭迅猛,為互聯網/電子商務行業帶來新的動力。

秋招季是「搶人大戰」的又一重要時節,了解求職招聘市場行情,才能更好的掌握搶人先機。更多山東求職招聘市場數據,請關注齊魯人才網。

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