自考人力市場調查與分析

❶ 調查與分析的專業自考

調查與分析在中國有20年左右的歷史，是市場經濟的衍生品、改革開放後自發涌現的新行當，也可以說是舶來品。跨國公司在80年代初期進入中國，為制定其有關產品、價格、渠道、促銷等方面的策略，除了宏觀的國民經濟和收入數據可作參考外，更需要微觀的有關中國消費者的消費特徵、消費結構、消費偏好、地方文化差異、媒介接觸習慣等各種定性和定量數據。
這種需求，催生了市場研究行業，80年代中期開始，調查公司逐漸在中國遍地開花。在這個行業的第一個十年（80年代中期—90年代中期），業內公司大多以調查訪問和後續的數據呈現為主要業務，客戶基本上以跨國公司、外資和合資企業、國際性的市場研究公司為主，國內的調查公司在這個時期掌握了調查訪問的方式、規范和技巧，熟悉了DP（dataprocess）流程，並能夠結合統計分析軟體做一些初步的分析和建議。這個階段，行業內的公司多以「用數據說明事實」為宗旨。
90年代末，民營企業、國企等國內客戶對市場研究的需求放量增長，外資和合資企業也提出了更高的要求，兩大需求合在一起，共同要求這個行業：提供解決方案。從此，這個行業逐漸從調查、訪問轉向研究、咨詢。整個行業的重心逐漸從調查、訪問、數據呈現轉向研究、分析、咨詢服務。 課程代碼 標准號 課程名稱 學分 類型 考試方式 03709 馬克思主義基本原理概論 4 必考 筆試 00009 3005 政治經濟學(財經類) 6 必考 筆試 00015 3022 英語（二） 14 必考 筆試 04183 概率論與數理統計（經管類） 5 必考 筆試 04184 線性代數（經管類） 4 必考 筆試 00051 管理系統中計算機應用 3 必考 筆試 02628 3220 管理經濟學 5 必考 筆試 00058 3032 市場營銷學 5 必考 筆試 07146 消費者行為學 3 必考 筆試 07147 消費者行為學（實踐） 1 必考 實踐考核 07148 調查概論 4 必考 筆試 07149 調查概論（實踐） 2 必考 實踐考核 07150 抽樣技術（二） 3 必考 筆試 07151 抽樣技術（二）（實踐） 1 必考 實踐考核 07152 市場調查實務 3 必考 筆試 07153 市場調查實務（實踐） 2 必考 實踐考核 07154 調查數據分析 4 必考 筆試 07155 調查數據分析（實踐） 2 必考 實踐考核 08999 畢業設計（論文） 0 必考 實踐考核 00139 西方經濟學 6 選考 筆試 00140 國際經濟學 6 選考 筆試 00142 計量經濟學 6 選考 筆試 07156 社會經濟調查方法與實務（初級證書課程） 6 加考 筆試 07157 初等數量分析（初級證書課程） 6 加考 筆試 07158 調查報告寫作 （初級證書課程） 6 加考 筆試

❷ 自考市場調查

可能是變教材了吧，自考是不會超出教材范圍出題的。

❸ 《人力資源管理》並不是江蘇最容易自考本科專業，至少《市場調查與市場分析》不好考，有持同樣觀點的嗎

難考能過關，自考來挑戰。只要認真學，習題大量練。一張大文憑，才智一生顯。千萬莫畏難，做自考模範。

❹ 自考的調查與分析的實踐是以什麼形式考的

由主考院校出題，

❺ 自考人力資源本科管理系統中計算機應用和市場調查與市場分析可以只考一門嗎

是的。來
自考人力資源本科管理源系統中的計算機應用和市場調查兩門課可以自由選擇考一門，只要這一門考過了，另一門就不用考了。這是自考本科此專業的規定。
企業管理專業人力資源管理方向在系統講述企業管理知識的基礎上，側重於企業人力資源管理應用中規劃、招聘、培訓、薪酬、績效、勞資關系等六大模塊實踐知識的學習，理論和案例相結合，旨在培養企事業單位及其咨詢機構等人力資源管理相關崗位，從事招聘、人力資源開發、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等工作的專門人才。

❻ 自考的市場分析與調查能帶計算器嗎

自考比較嚴格，是不能帶計算器的，帶上身份證，准考證，筆，橡皮，尺子即可。

❼ 自考市場調查與分析好找工作嗎

如果你真正掌握了市場的調查與分析會很好找的，因為市場人才現在很缺少的！
要是學的一般還可以拿一個畢業證就當敲門磚好了！

❽ 今才發現自考公共關系專業的《市場調查》比人力資源管理的《市場調查與市場分析》容易，後者有回歸方程題

公共關系確實比人力資源容易

❾ 自考的南京大學人力資源開發與管理專業，想12月份申請畢業論文，還剩一門市場調查與市場分析，

如果你在今年10月份把這個科目考過了就可以申請明年上半年的論文了！

❿ 自考調查與分析（專科）的困難，求幫助。

建議你去大學城附近的自考書店裡買吧，實在不行淘寶上也有的賣。