婚姻介紹所的市場定位

⑴ 婚姻介紹所介紹的對象靠譜嗎

現在全國各地到處都有婚介機構，這已成為一個完整規模的行業，屬於中介服務業，世界各國都有。又鑒於當代中國社會老中青各年齡層，各職業界的單身群體都很大，未婚離婚失偶朋友都很多，因之形成了廣大的市場需要，也不乏多重選擇面。
最短平快的方法：首先網路搜索一下當地婚介所，或114台問詢。了解大致概況後，再選幾家做個實地考查。只要創辦年月久，收費適中，性價比較高的大型品牌婚介所，一般都可信可靠，具有相當的穩定性，其成功率也不低。在大型品牌婚介所您可普遍撒網，謹慎篩選，目標定位，不斷調試，提升婚配的滿意度。總之祝您短平快的緣來福至，心想事成！

⑵ 婚姻介紹所怎麼運營

婚介公司如何招聘
婚介公司開業，招聘的人才50%是招聘行業通用考核標准，但另外50%是婚介的標准，如：
1、已婚的人。因為只有自己結婚了，婚姻幸福才會帶給別人幸福，如果自己連婚都沒有結，可能傳遞別人幸福嗎。尤其是客服崗位老師必需要招聘已婚的，生活幸福的。
2、形象好的。做為紅娘老師做的是與人面對面溝通的工作，所以自己的形象很重要，五官端正，讓客戶看上去有安全感，有信任感，並願意溝通聊天的。
3、人品好的。招聘紅娘老師人品是重點，如果人品有問題後面的事會很多，甚至公司客戶信息泄露等不好現象發生。
4、銷售能力。銷售很多地方是相通的，婚介公司招聘最好招有過相關銷售經驗的，這樣你培養開就會很容易。
5、專業知識。最好招有婚姻家庭相關方面專業知識，這樣她與客戶溝通等就會容易很多。
做婚介如何培訓紅娘
婚介公司招到合適的人才後，就要對她進行7天的系統培訓，每天並寫心得體會及業務實計操作考試，只有自己能夠獨立接待客戶，完成工作後才能獨立上崗。在培訓期間及實習期間，由培訓講師或店長觀察如果感覺悟性差，不可培養的要做辭退處理。
1、觀察2天，新招聘過來的員工，不是一開始就參加培訓，而是放到店裡先觀察2天，看這個人自率性怎麼樣、人品怎麼樣等情況合適才會進行系統的培訓。
2、前3天培訓，公司文化、薪酬晉升、公司制度及紅娘專業知識培訓，並在後一天考試得分。
3、實操培訓6天，前面的知識培訓，後面為實操培訓，通過一對一與客戶面談，服務，等細節實操考試。
4、正式上崗，只有通過上面的系統培訓後才能自己獨立上崗，接待客戶。
婚介單店人員配置
每個店一共配置幾個人，要提前規劃好，不然開店後自己找幾個人都不知道，或找的人多了，用不了產生不了業績，會造成虧損，所以一個蘿卜一個坑，提前要設計好人員配置：
婚介單店崗位職責
婚介門店如果配置5個人，每個人具體工作職責是什麼要清晰，專業的人干專業的事效率才會高，不能一個人什麼事都做，就會不專一，不專業，影響生產結果，所以首先要明確每個人的崗位職責，及周、月具體考核指標是什麼：
1、管理崗，主要負責店內總體業績指標完成，薪酬可以設置底薪+提成+店達成獎。
2、銷售崗，主要負責個人業績指標的完成，所以月底考核也是個人銷售指標考核。
3、客服崗，就是會員滿意率，成功率，轉介率，及續費率。
4、營銷崗，就是月單身信息收集率有多少。
人員薪酬設置
婚介人員的薪酬設置也是十分重要的，建議設置方式為底薪佔到3分之一，提成拿到3分之一，獎金拿到3分之一，這樣她就比較有動力做了。哪果底薪太高，後面的動力就會不足。

⑶ 婚姻介紹所介紹女孩

現在全國各地到處都有婚介所，這已是一個完整的行業，屬於中介服務業，世界各國都有。又鑒於中國社會老中青各年齡層，各職業界的單身群體很大，未婚離婚失偶朋友都多。有廣大的市場需要，也不乏多重選擇面。

最短平快的方法：首先網路搜索一下當地婚介所，或114台問詢。了解概況後，再選幾家做個實地考查，只要創辦年月較久，收費適中，性價比還好的品牌婚介所，一般都可信可靠，成功率也不低。在大型品牌婚介所您可普遍撒網，謹慎篩選，目標定位。總之祝心想事成！

⑷ 婚姻介紹所都有哪些內幕

我的良人哪，求你快來，羚羊和小鹿已在香草的山上（雅歌）。如果結婚成家已提上你和家人的議事日程，就要作為一項大事來完成，而通過婚介機構來幫忙可能是最佳選項之一：

您可在目標地選擇幾家婚介機構去實地考察看看，再之後選擇1-2家婚介機構登記成為會員。凡創辦年月久，資源豐富，收費適中，性價比較高的正規婚介機構，一般都可信可靠，成功率也不低。

現在全國社會單身群體很大，老中青各年齡段，各職業界都有，因此大家都不乏相應的戀愛選擇面。婚姻大事通過正規婚介機構介紹的方式是舊式中國媒人傳統的延伸，具有一定的嚴謹性，要比網路虛擬可靠得多，至今依然是全世界單身人士重要的相親渠道，經久不衰。這在日本韓國台灣東南亞等地區尤盛，歐美國家也被大眾認同。

不過需要提醒的是，去徵婚相親的朋友主要的還是要保持一顆平常心，對另一半的要求不要過高，否則會增加匹配的難度。徵婚相親正如考大學看大病，都是勞心事，每個人情況不同，最後結果也不一樣。但見面就是硬道理。雖說世上總有守株得兔的幸運人，但絕大多數人的滿意或較為滿意的姻緣，只有在以各種方式，不斷約見的對接中才能實現。祝君早日夢圓！

⑸ 婚介的發展歷史

說說婚介所 ---
兩千多年前，我國最早的詩歌總集《詩經》里收集有許多關於愛情的詩歌，其中有一句「匪我愆期，子無良媒」（不是我在延誤時間啊，是您沒有讓美好的媒人來傳信），就很真實地表達了當時人們對美好媒人予以的渴望。媒人，說合婚姻，牽線搭橋的個人，又稱紅娘或月老 --- 就是現在婚介所的前身。
我們還沒有確切的資料來核實媒人起源於何時。但可以想見，無論過去、現在和將來，只要我們夢想中的她或他還在水的一方，只要她和他情愛的相思還隔著一層微妙的不好意思或不易捅破的紙，「媒」，就會伴隨著我們。
事實上，在中國古代漫長的封建社會里，中國普通百姓家庭的超穩定結構（多數也是和諧的），與當時媒人巨大的作用是密不可分的。 解放後，黨和政府的各級組織（婦聯、工會、共青團、 街道等）也在相當程度上扮演過媒人的角色，做過牽線搭橋的紅娘工作。但我國婚介作為一個正式工作機構的事，還是發端於上世紀70年代末與80年代初。那時正值大批上山下鄉的知青返回城市，時年均已30歲上下，婚姻一時變得困難。於是由全國婦聯倡議，省市婦聯分別設立了婚姻服務處，著重解決這一社會問題。 但隨著改革開放的逐步深入，社會結構的不斷調整，人們觀念的層層更新， 新型的專業婚介所首先在北京、上海、廣州，接著在各地紛紛開設起來，並逐步形成今天的一種普遍的社會中介服務行業。
如果說早先的婚介所會員少，又多是老、大、難者，現在的婚介所則是另一番風景，不僅會員多，也呈年輕化、優越化的趨勢。 據安徽省暨合肥市著名的婚戀中心愛之橋統計：其龐大的會員資料庫中青春未婚的已佔55%以上，本科以上學歷（不乏碩士博士）已佔70%以上，從事白領金領職業者（企業家、職業經理人、公務員、軍官、醫 生、教師、工程師、律師、會計師、記者、編輯、翻譯及歸僑和海外人士等等）已佔80%以上。
為什麼會出現這種狀況呢？主要有三點 ：其一：當代人對愛情的意義評價甚高，認為一樁美好的 婚姻是人生質量和成功的最重要的標志，所以他們需要參與廣大的選擇，來實現對自己另一半的盡可能完美的定位；其二：當代人的生活方式已發生了根本變化，他們必須適應信息化時代的快節奏來接受個體生存與發展的挑戰，因此他們少有閑情逸致來緩慢的「 遇」 或演繹經典的浪漫，他們需要簡潔明快對稱的相親（但不是非感情）；其三：當代親朋好友中的熱心人已大為減少，終身大事託人麻煩，而人們的情感世界也逐步像西方那樣被視為隱私，不便多加過問。 因此形成規模的婚介交友機構，由於其規范與成熟的運作，當然會贏得他們的認同。
其實，西方國家早就有了專門的婚介所。資料顯示，自1650年英人羅賓遜先生於倫敦首創了可能是世界第一家正式掛牌的婚介所之後，西方各國便紛紛 開辦起了婚介所，並普及開來，傳承至今。美國紐約有一位氣質甚佳，名叫海倫娜的女士，被譽為全美超級紅娘，她熱心為許多曠男怨女成功牽線的業績， 多次受到政府部門的表彰。而即便在今天講究一見鍾情，浪漫故事的法國，婚介所也有相當的社會認可度。當代日本青年性解放，可於結婚卻非常慎重，通過媒人相親依然當今日本人的是主要的擇偶方式。據全日本媒人聯合會調查：約50%的日本人都是通過婚介所介紹結婚的。有趣的是，當代英國最大的婚姻網路中心負責人，猝發心臟病去世時，全世界竟有許多知名人士都表達了哀悼，他生前圓了無數人的愛情夢，不知自己為何最終還是一個單身漢。同樣，在新加坡、台灣、香港，東南亞地區婚介所及其所 舉辦的各種聯誼活動也多姿多彩。可以說現在世界上絕大多數國家都開辦有婚介所，這不僅是一種有市場的商業服務行為，也不僅是出於成人之美的善良願望，還由於一個社會里如果鰥寡孤獨者太多，就很難講安定團結。所以婚介業從來就得到各國政府的支持和鼓勵。在舊中國，歷代統治者也予媒人以肯定，還設有載入法律條文的官媒，國家資助。現在，中國政府對婚介業的免稅政策也是例證。
但市場經濟快速而成功的發展所帶來的魚龍混雜，良莠不齊的現象也是無可避免的，各行各業概莫例外。婚介業也是這樣。那麼，一個大家非常關心的問題也被提了出來，就是面對眾多的婚介所，如果需要的話，我們又該如何選擇呢？
下面幾點可供徵婚者參考 ---①目前國家已明確規定各地市場監管部門為婚介行業的主管及受理投訴的單位。所以我們首先要看所選擇的婚介所有無營業執照，營業執照中的經營范圍有無婚姻介紹項目，是否按規定通過了年檢。 ②要考察其有無固定的辦公場所，辦公場所的綜合環境如何。辦公場所不便過於簡陋或給人臨時的感覺。因為婚介行業還是具公益服務性質的行業，弄不好難以維持下去，到末了登記了白登。③婚介行業也是專一性較強的行業，不宜混合房產、勞務、保姆等其他中介信息業務。因為只有專業才能做好，專業化已是所有中介行業發展的大趨勢。 ④要看工作人員的素質。這一點非常重要。任何實體最終能夠成功，還是決定於其工作者的自身素質。又鑒於婚介工作實質上是公共關系工作的特殊領域，所以紅娘要成為優秀的公關經理，情感顧問的要求並不低。其素質包括人品、修養、儀表、學識、內涵、能力及從業的心理服務意識等等。可以預見：不遠的將來，紅娘的學歷是不能低於本科的。⑤婚介行業所提供的商品就是信息服務。由於種種原因，部分無良婚介存在發布虛假信息的狀況，藉此來欺騙客戶，所以需要識別和防範。徵婚者要認真考察其信息資料是否具備三性：即真實性、直接性和 豐富性。所謂真實性就是要有實實在在的登記者資訊，而不是憑空編造模擬或無限誇大，最終不見真人；所謂直接性，就是要能夠直接又及時地聯繫上，不用通過其他媒介再來中介，轉彎抹角，最後不了了之；所謂豐富性就是積累的資訊多，已擁有了相對完備的資料庫，能為徵婚者提供較大的選擇面，從而提高成功率。在這方面辦得時間愈長且已形成規模和品牌的婚介公司無疑具有很大的優勢。
還有一些需要注意的地方。但我們完全可以相信廣大單身朋友們日趨成熟的市場理念，藉助美好的「 媒」，找到幸福的另一半。
修改回答

⑹ 婚介所的盈利模式問題。

婚介復在整個中國還是一個空白制市場，尤其在各個三、四線城市根本就沒有一家像樣的婚介公司，說到婚介的盈利模式也是有很多的，但是還是聚焦幾項比較好：
1、婚介徵婚會員入會辦理收入。
2、婚介相親會收入。
3、婚介線上相親平台收入。
4、婚介高端獵婚服務。
5、婚姻情感咨詢服務。
6、婚姻調解服務。
7、婚姻情感挽回服務。

⑺ 婚介公司在市場上swot分析

swot分析是要針對來具體的某個公司進行源的，如果說針對整個行業分析 是沒有用的
具體的swot （內部的優勢、劣勢，外部的機會、威脅）
大致可以從 內部的品牌、資金實力、團隊、管理、制度、流程等方面展開分析優劣
而外部的可以從宏觀的相關政策、行業間的競爭、行業發展趨勢、其他行業的跨界與整合、客戶等方面展開分析機會和威脅

⑻ 婚介所收費標准

根據2020年2月的市場價格，婚介所的收費是根據不同的服務標准有不同收費標准，一般在800元—10000元不等，如果是定製的服務，價格會更高一些。

相親市場，大家一般都是普通人，如果碰到條件太優秀的，背後一般都有問題。因為條件優異的人身邊向來不缺追求者，這是很簡單的道理。

選擇婚介所相親的注意事項

1、不宜過分膽怯，不宜有虛榮心

有些人想去婚姻介紹所登記，伹礙於面子，不願拋頭露面，因而讓自己的父母或者委託親友到婚姻介紹所去當代言人」，這種做法往往於自已的擇偶不利。到婚姻介紹所去登記選擇對象，是一種正常的行為，不該存在羞怯心理，更不該被毫無道理的虛榮心所左右。

2、不宜弄虛作假

要真誠坦白，有什麼說什麼，是什麼條件就填寫什麼條件。如果介紹所一旦發現有弄虛作假的現象，登記手續就一律作廢。有的即使當時未被發現，但在今後與對象的接觸中也往往要暴露出來，而且大都告吹，到頭來還是自己受到損失，尤其是名譽上的損失。

⑼ 婚介所的經營范圍有哪些

1.婚姻介紹服務

現在大家都忙於工作沒有太多的時間去接觸異性，正因為如此，現在才會有越來越多的婚介所。這是婚介所的主要業務，也是最重要的業務，能否擁有大量的單身男女資源將決定這個婚介所能否存活。

2.婚禮策劃

一隊男女相親成功之後，必然會設計結婚，婚介所可以提供一條龍服務，這樣不僅可以拓寬業務范圍，而且也能形成廣告效應，打開市場。

3.攝影服務

現在越來越多的人不願意拍照片，願意用視頻來記錄愛情中的點點滴滴，這是一個廣闊的市場，也是婚介所的正常經營范圍。

(9)婚姻介紹所的市場定位擴展閱讀：

婚姻介紹所發展歷程

1.在20世紀80年代初，「大齡青年」、「搞對象」就跟時下「上網」 一樣是使用頻率相當高的詞彙，而解決大齡青年的婚姻問題則幾乎是全社會的共識，用「齊抓共管」來形容一點也不為過。

2.1982年11月中旬成立的廣州市青年婚姻介紹所是第一家。該婚姻介紹所是由中共廣州市委、市政府撥專款、配備工作人員，由廣州市委

3.1984年6月20日，中國第一次也是最後一次婚姻介紹所工作經驗交流會在全國總工會舉行。這時，30至40歲的大齡未婚青年北京市有3.4萬，廣州市有6萬，天津市有6.5萬。