營銷策劃10年經驗

㈠ 做營銷策劃，需要具備哪些能力

1.審美——對美的辨別、追求和創造，
如最基礎的畫面、文案，務虛的也很重要比如
對生活的熱愛、思考，這樣才能真正走進客戶的視角來想問題，說出打到人心底的推廣
語言。不管你的專業還是平時的愛好、專長中，都能體現出來。
2.提煉總結表達——比如市場分析、項目定位、客戶描摹，
面對基礎的信息，不僅能
整理分析，還能想清楚，最主要是能夠說出來。在一些大公司，會通過比較成熟的面試
方法來觀察，
比如給你一個樓盤的基礎資料和市場信息，
讓你來提煉賣點和尋找營銷機
會。
3.溝通——策劃的工作從不是自己坐在案頭就能完成的，
要利用好各個合作方，要會
和客戶溝通來了解他們的想法，要在公司內部和銷售、工程、研發、物業等多個崗位協
作。從個人談吐、小組面試中很容易觀察這一項。營銷，尤其是銷售類的實習經驗是最
有含金量的砝碼。校園幹部經驗也能體現比較好的溝通能力。

4.學習能力和知識結構—
—以上三項一部分算是通用素質，但又結合著專業知識，在
學校和書本上是沒有對口的知識體系讓人提前學習准備的，
需要在實踐中不斷的學習提
升；而知識結構（不是指專業知識結構，而是全部的，哪怕是史地政電影音樂美術）能
看出一個人在這些方面已體現的興趣、
能力甚至天賦，
可以更好的判斷其未來的成長性。
舉個例子，
如果你本就喜歡文學類的書籍，那文案的感知和創作力上經過專業知識的結
合，會視作有很好的潛力；如果你大學時經常組織各類活動，那基本上可以相信你在活
動方面有足夠的經驗快速上手工作。

㈡ 營銷策劃的基本程序

（1）收集和分析資料是營銷策劃的初始步驟，在第二篇的第一章中我們已經講過此部分內容，這也是營銷策劃的基礎。

（2）明確策劃目的是極為重要的一步，目的不明確，策劃工作就不能有的放矢。營銷策劃的目的主要有5類。

1）政治目的。

2）經濟目的。

3）文化目的。

4）法律目的。

5）社會目的。

當策劃目的明確後，就要根據它來確定一個個具體目標。常用的營銷目標有：市場佔有率、銷售增長率、盈利率等。在確定具體目標時，要按照目標的重要性和緊迫性進行排序，把主要目標放在前面；目標要力求具體、量化。

（3）設計階段是策劃工作的核心，策劃最終的書面成果主要在這個階段產生，設計階段也是決定營銷策劃質量的主要環節。在這個階段，策劃的工作通常需要市場調研進行支持。

（4）經費預算是對為達到營銷策劃目標而實施策劃方案所需費用進行的預算。這是必不可少的一個環節，它是評價營銷策劃方案是否可行的一個重要標准。

（5）營銷策劃方案在執行之前，需要對方案執行的效果進行預測。通過預測效果，可以對營銷方案的優劣進行檢查，及時發現問題。

（6）在營銷策劃最終確定前，要對方案進行一次檢查，對其經濟性、可行性等重要部分進行核對，發現不足之處要及時修改。同時也要與管理層進行溝通，徵求其意見，根據其意見進行最後的調整。

(2)營銷策劃10年經驗擴展閱讀

關於營銷策劃方式設計多樣性

企業產生的途徑是多種多樣的。常用的方法有：

1、自己企業的經驗。在長期的營銷活動中，每一個企業都積累了一定的市場營銷經驗，這是企業無形的財富。借鑒過去營銷活動成功的經驗，分析當前的營銷環境，產生新的營銷策劃方案;

2、向競爭對手學習。企業的競爭對手——特別是市場領袖的企業，他們掌握著大量的市場信息資料，所進行的活動很值得企業研究。認真分析競爭對手的，不僅可以發現競爭對手的弱點，還可以利用他們的經驗，取他人之長，補自己之短。

3、創新。企業在產品設計、服務方式、價格、銷售、促銷等各方面採取新措施，使得營銷效果更好。

對於各種營銷活動方案的評價是優選的基礎。評價一個活動方案優劣，一般從以下的幾個方面進行比較：

1、方案的期望收益，即比較各種方案的營銷效益目標，如盈利指標有銷售利潤率、成本利潤率、利潤總額;市場發展目標有市場佔有率、開拓目標市場層次與范圍等。

2、方案的預算成本，即比較各個方案投入費用的大小，包括固定投資和流動費用。

參考鏈接網路 營銷策劃

㈢ 如何做好營銷策劃

一、營銷策劃需掌握的技能和知識：

1、知識：理論知識包括市場營銷、產品、品牌、廣回告、項答目管理、公文寫作、策劃等；公司知識包括所在公司歷史、組織架構、經營戰略、產品結構、渠道布局、市場地位等；外部環境知識包括業務所在行業相關法律法規、行業龍頭、本公司主要競爭對手狀況、公司和競爭對手的優劣勢對比、行業典型營銷案例等。

2、技能：核心技能包括思維創意技能、文案技能、口頭溝通技能等，其它包括團隊合作、心態調節等技能。

二、如何做好營銷策劃

1、針對以上知識點精讀專業書籍；

2、多向從事過多年的營銷策劃人取經；

3、多到市場一線與銷售人員和客戶溝通交流；

4、多問、多思考、多總結。

三、屬於營銷策劃的職位

一般是與產品、品牌、廣告、媒介、調研、推廣等工作均與營銷策劃有關，但各公司崗位設置稍有不同，但共性主要你做方案。

四、營銷策劃職業的評價

1、職業無所謂好壞，但具體做的崗位有好有壞，工作做得有好有壞。

2、好處：能拓展思維、有挑戰性、很鍛煉人，能培養個人全面的能力、做得好的收入高等。

3、壞處：易學難精、需時刻創新、有較大工作壓力、傾向於吃年輕飯等。

㈣ 從銷售轉行做活動策劃，沒有工作經驗，如何慢慢入行求助

我建議你啊，先放放，從側面進入。活動執行。 找策劃公司做活動執行。讓後慢慢學習怎樣策劃，你有一定的基礎在，半年時間可以搞定，讓後在找公司的提出做策劃助理。一年過後，在進入策劃行業。深入的執行!

㈤ 大家知道有沒有誰做營銷策劃這方面經驗豐富的

有營銷平台做這方面比較不錯的，也有個人做的很好的，個人做營銷內策劃這方面經驗容豐富像盧鬆鬆這種博主就很厲害，現在傳媒營銷平台的效果也很不錯，例如說魚爪網傳媒平台，裡面的營銷高手經驗都比較豐富，主要看你的需求是那些，才能夠針對性營銷。

㈥ 我想從事營銷策劃類的工作，想問下應該怎麼才能入行

首先，你要知道什麼是策劃。除了你能理解的范疇外（其實我懶得打字），策劃還是一個具有預判性和前瞻性的工作。也就是說，策劃是集策略、管理、執行為一體的綜合性工作。其次你要知道市場營銷策劃專業涉及到職業來說，是兩個部門，一是市場部，二是營銷部。在中國的多數企業里，市場部又稱為企劃部。和營銷是密切關聯的。俗套一點來說，市場部是負責花錢的（打廣告），營銷部是負責賺錢的（賣貨的）。

其實營銷策劃這個工作還真不是剛畢業幾年的學生能夠乾的。當然，也有例外的，但乾的好的清一色都是70後。
也就是說，要想從事這個行業，在25歲之前，你要多多接觸這方面的工作，而不是知識。
我來給你介紹下該職業的職業規劃：

企業版的：終端業務人員-----市場調研（推廣）專員------企劃（銷售）文案------企劃主管------企劃部長-----營銷總監------職業經理人------最著名成功人士史玉柱。

廣告版的：AE(基礎業務員)------客戶維護專員（高級AE）-----企劃文案（設計師）-----策劃師------策劃主管------策劃總監------顧問專家-----最著名的成功人士有點子大王何陽和葉茂中。

按你現在的就業形勢來看，你走的是第一種路子。雨潤是大品牌，大品牌的企業對於個人的幫助是相當大的，建議你雨潤呆上一年。你會學到很多終端知識，比如賣場陳列、廣告策略、價格競爭、終端投放、渠道擴張、活動營銷、展會營銷、促銷政策等等。假如你能全部理解並掌握的話，就等於給你的策劃生涯鍍了一層金，以後你無論怎麼跳槽都會有搶你的公司。

不要妄想著一出來就找一個安心且穩定的策劃崗，你是很難找到的。表面上，策劃是動動筆桿子就混到銀子的主，實際上，一個能夠混到飯吃並且吃的好的策劃必須是終端營銷的基層人員出身，擁有龐大且繁復的知識量，是按照上文的路子一步一步爬上來的。
一個好策劃，要懂廣告、懂市場、懂消費心理、懂行業趨勢、懂終端渠道、懂競爭策略，你什麼時候對這幾個問題對答如流，什麼時候你可以稱得上是一個策劃了。

㈦ 立志把營銷策劃作為人生的職業，可是沒有相關工作經驗，怎樣邁開有效的第一步

營銷策劃很講究經驗的，如果你之前沒有過成功的例子，別人怎麼敢去雇你做策劃人？回你可以了解一下那答些成功的策劃人他們的經歷。他們成功的時候大部分都已經是30歲-45歲之間了，由此可見，策劃並不是一朝一夕能夠掌握的，需要的是積累。
我覺得一個做營銷策劃的人他必須具備二者其一
第一，他是一位資深的銷售，同時又熟悉掌握市場營銷的各項知識、技能，不局限在終端，有整合營銷資源的眼光。
第二，他是一位市場營銷的專家，有深厚的理論功底，同時又具備足夠的創意，他沒有做過終端客戶的工作，但熟知顧客的購買心理，能准確分析市場預期
你可以先做做銷售，各種銷售形式都可以了解一下，一方面是積累經驗，另一方面也是充分的了解市場，了解顧客的需求，你的營銷策劃才能更貼近事實，更具可行性。
也可以去應聘一些策劃助理，把你所掌握的知識轉化為文案，你可以嘗試著編寫一些產品營銷文案，或對市場上成功或不成功的營銷策劃提出你的點評有意見，讓別人能認可你的能力

㈧ 做營銷策劃真的那麼難嗎

做一個好的營銷策劃確實比較難
大多營銷策劃也只是碌碌之輩

㈨ 如何做一個優秀的市場營銷策劃人

如何做一個優秀的市場營銷策劃人要求：
（1）一個優秀的營銷策劃人內的目標應該是以營銷戰略的精準實效為容前提，以產品及營銷模式的創新為基礎，實現品牌和傳播的創新.
（2）優秀策劃人必須具備優秀的品德，誠信有責任感，必須具備5-10年實戰營銷經驗，從基層做起，有促銷、業務、銷售、市場經驗，營銷總監的綜合管理經驗；
（3）能夠以事實為依據，旨在為企業「解決問題」。另外，具備優秀的學習能力，從「全球化、信息化、知識化」的角度、用麥肯錫的方法、系統化的思維，注重解決方案與企業資源的匹配性和可行性。
（4）能夠深入洞察市場環境變化、明晰市場競爭態勢、熟知顧客心智需求和行為特性，結合自身豐富的實戰經驗，為企業破解營銷迷局，提供長期制勝之道。運用全方位與之匹配的營銷戰略和出奇制勝的策略方案，穩步提升企業業績和市場份額。