① 策劃部部長的就職演講稿3~5分鍾
競選策劃部部長演講稿
各位老師、同學們
大家好!
我是來自學生 社團聯合會宣傳策劃部的幹事陶梓林,很榮幸能有機會參加這次競選,我競選的職務是宣傳策劃部部長。
去年10月,我通過筆試面試加入了宣傳策劃部,在這個部門工作已經快一年了。期間參與了「春之聲」「秋之韻」的宣傳工作以及協助一些社團活動 的宣傳。在這過程中,我感受了很多,也了學到很多。
宣傳策劃部的主要工作是負責學生社團聯合會以及大型社團活動的整體宣傳策劃和推廣工作,同時對學生社團活動的宣傳進行必要的幫助和指導以及對學生社團的宣傳活動進行監督管理。作為宣傳策劃部的部長,應當具備一定的組織協調能力和強烈的責任感,還要有深刻的思想認識和判斷能力。
在宣傳部策劃部工作的這一年,我學會了怎樣與人相處,協調各成員的關系;學會了如何處理工作與學習的矛盾;學會了思考問題並主動去解決問題;最重要的是,我找到了自信,知道我有能力去做並能夠做好。
在前幾任部長的帶領下,宣傳策劃部在各方面的工作都有不俗的表現,也形成了相應的制度。但是隨著時間的推移和對工作認識的加深,以及社團和社團聯的不斷發展,我們部門存在的一些問題也開始顯露出來。只有解決這些問題,部門乃至社團聯才會進步,才會有更好的發展。
一、要加強內部管理制度,強化組織紀律
嚴格的紀律是完成各種工作的保障,要在執行各項已有制度的基礎上,加強和完善制度。例如加強值班、例會的守時觀念,要求幹事在規定的時間內合理安排完成任務,並在規定時間內進行反饋,便於發現問題,及時處理。要培養每個人的主人翁精神,使他們形成強烈的集體責任心和使命感。
二、要加強宣傳策劃部與各社團宣傳部門的溝通,形成緊密的聯系
我們的工作主要是圍繞社團活動開展的,但是目前,我們部門與社團聯系太少,致使我們的宣傳工作與他們的宣傳脫節。因此,我們必須加強與他們的溝通,例如完善專題座談會的有關工作,實行社團責任制等,通過方式加強對社團的關注,及時了解他們在宣傳工作上的問題。
三、加強本部門與社團聯其他部門的聯系,建立完整高效的工作體系
我們部門擁有獨立的辦公室,這方便了我們的工作,同時也拉開了與其他部門的聯系,也給我們的工作帶來了很多不便。所以,我們應當在熟悉自己職能的基礎上,了解其他部門的工作性質及工作內容,形成團結互助,共同發展的觀念,建立起完整高效的工作體系。
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四、加強本部門成員的集體意識,培養他們團結合作的能力及各方面的工作技能
我們部門在後期的工作中,出現了人心渙散,人員流失的情況,這也是我們面臨的比較嚴重的問題。就我在這個部門工作一年的經歷,我覺得是部門體制存在漏洞。因此,我們要改革部門體制,比如說定期對成員考核,指出其優點和缺點,以朋友的身份與他商討解決方案並制定出下階段的計劃 。經常與他們談心,彼此交流對生活、工作的看法,讓每個成員在部門里找到歸屬感,真正投入到宣傳策劃部這個集體中。
五、注重宣傳工作的細節,提高對細節的要求,實行獎懲制
宣傳是一個連續性強、時間空間范圍較廣的工作,在製作宣傳工具的過程中,例如活動時間、地點、活動單位網址等細節問題易被忽視,不是忘記寫,就是寫錯,字體大小、位置安排不合理,這些都會在一定程度上降低大家的關注度。所以必須在這些方面加大管理力度,我的建議是實行獎懲制,在我們的部門內部也可以進行類似於工作之星的評比,根據每次活動的表現及其他成員的反映,加星或減星,每兩周匯總一次,對表現突出的成員進行表揚 ,對表現較差的予以提醒並單獨進行教育。
作為宣傳部的部長,應該在努力工作地同時,不斷提高自身素質,提高自己的工作積極性,以飽滿的熱情和積極的心態去影響團隊成員;要進一步提高責任感,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心學習,廣納賢言,接受意見,有錯就改,同時堅持自己的原則。更要在秉承前幾任部長優點的基礎上,改善部門現有的問題,加強部門建設,努力把它打造成高度自製,能力卓越的團隊。
謝謝!
② 演講作為一名剛畢業得當代大學生,在應聘市場營銷專員一職 的演講稿 300 字
1 什麼行業
2 應聘什麼層級 定價 營銷策劃 營銷管理 渠道鋪設 成本核算 市場營銷范圍太大 定位需要准確點?
3 那麼高難度的任務懸賞多少啊,太低可沒人有興趣。
4 懸賞足夠保證原創
③ 營銷策劃類的崗位怎麼寫簡歷比較好
銷售經理自我評價範文應聘銷售經理職位,首先是由於我畢業於工商管理學院的市場專營銷專業,屬具有扎實的理論基礎,同時我在建築行業做了五年的銷售,具有豐富的工作經驗,以及完善的銷售理念,曾由普通的銷售員,一步步晉升為銷售管理級人員,我的部門曾經在我的帶領下,六個人做了13萬的業績,創造了部門從未有過的壯舉! 另外,使我非常看重團隊合作精神,也明白了善於溝通交流的首要性,具有較強組織、協調、溝通能力和團隊精神;能夠充分利用現有資源,並實施整合,使之發揮最大限度的作用,做事認真仔細,為優秀的完成工作任務提供重要保障。 最後簡歷自我評價,應聘銷售經理職位時,以簡練的語言為佳。 有些人喜歡用極感性的話來吸引人事經理的注意,這種做法很可能出奇制勝,但多數情況下是一種冒險。 通常來說,語言盡量不要過於口語化,在描述自己的學習能力、團隊合作精神等方面用語應嚴謹、平實,讓人事經理在閱讀簡歷時候能夠充分感覺你對這份工作的誠懇態度
④ 營銷策劃崗位職責是什麼
營銷策劃崗位職責如下:
1、做好項目開發前期的市場調研工作、項目的可行性研究、前期策劃工作,為公司決策提供准確的依據。
2、准確把握市場變化發展趨勢及產品開發發展方向,確定開發項目的市場定位和產品定位;對產品的開發設計提供准確的市場信息,確保開發設計的產品符合市場需求。
3、項目策劃的推廣、促銷策略及廣告創意的制定。
4、協助領導草擬公司的投資發展戰略、投資開發計劃等,並能夠有條不紊地按項目開發進度計劃分解完成各項工作。
5、能以身作則完成重要工作,並有效地發掘員工的潛能,發揮部門的團隊精神。
6、各種優勢資源的整合能力,加強客戶關系的管理,維護公司形象及利益。
(4)營銷策劃崗位求職演講稿擴展閱讀:
營銷目標:
1、營銷策劃的核心要點是有機組合策劃各要素,最大化提升品牌資產。品牌識別系統、品牌化戰略與品牌架構就好像憲法,企業的營銷傳播活動就像組織與個人日常的政治、經濟與社會活動,把營銷策略、廣告創意、終端陳列與促銷當作品牌戰略管理的工作。
2、就等於把公民日常的社會活動如升學、就醫、談戀愛、婚嫁當作憲法的制定與實施了。像全國人大的工作職責一樣,企業品牌戰略管理部門的職責首先是品牌憲法的制定,然後是執法檢查即對品牌的營銷策略、廣告公關促銷等傳播活動的每一個環節是否有效地體現品牌憲法進行檢查。
3、機構品牌營銷顧問認為,快速發展的互聯網時代讓各大中小型企業不再忽視網路互動營銷的潛在市場,如今正是網路營銷的黃金時代。營銷策劃也註定離不開網路營銷這一塊。
⑤ 求一份營銷策劃面試的自我介紹
無能為力
⑥ 營銷策劃崗位描述
營銷策劃現在按照行業不同進行了細分,包括:網路營銷策劃師、汽車營銷策劃師、房地產營銷策劃師、等等,但是營銷策劃師崗位職責基本通用,無非是增加自己的服務行業具體內容而已:
營銷策劃師崗位職責
1、負責組織搜集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢;
2、根據公司發展戰略組織制定營銷戰略規劃;
3、負責市場調研,目標市場分析,市場營銷定位的把握,根據需要撰寫調研報告;
4、負責營銷策劃方案的制訂;
5、營銷策劃活動的組織、執行、協調以及在執行過程中的監控和調優;
6、參與產品(項目)研發,對產品(項目)設計、銷售策略提出合理性建議;7、負責營銷體系管理制度和流程的建設;8、策劃營銷活動結束後,提交活動總結文檔。
⑦ 營銷策劃崗位職責
營銷策劃現在按照行業不同進行了細分,包括:網路營銷策劃師、專汽車營銷策劃師、房地屬產營銷策劃師、等等,但是營銷策劃師崗位職責基本通用,無非是增加自己的服務行業具體內容而已:
營銷策劃師崗位職責
1、負責組織搜集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢;
2、根據公司發展戰略組織制定營銷戰略規劃;
3、負責市場調研,目標市場分析,市場營銷定位的把握,根據需要撰寫調研報告;
4、負責營銷策劃方案的制訂;
5、營銷策劃活動的組織、執行、協調以及在執行過程中的監控和調優;
6、參與產品(項目)研發,對產品(項目)設計、銷售策略提出合理性建議;7、負責營銷體系管理制度和流程的建設;8、策劃營銷活動結束後,提交活動總結文檔。