❶ 2019國家開 放大學2017年秋季學期「中央電大開 放專科」期末考試-統計學原理(B)試題及答案2018年1月
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1、質量屬性的屬性表現為數值，數量屬性的屬性表現為非數值。（否）
2、指數是以分式或比值形式反映同口徑指標變化或差異的函數。（是）
3、統計學將由許多個小實體構成的同類實體看作集合，稱之為總體；將構成總體的許多小實體看成集合的元素，特別的，如果小實體都不可再分則稱為個體。（是）
4、舉凡人類本能之外的活動，無不以信息感知為前提。（是）
5、隨著電子信息技術的發展，現在原先一些原始類型為文字、圖形、圖像和聲音等傳統上不認為是數據的非數字類型的數據，越來越多地經編碼後，可轉化為計算機能夠識別的數據類型，但是要遵循成本效益的原則。（是）
6、調查程序則為調查的步驟規定，也可看作調查准則的延伸與泛化。（是）
7、進行典型調查的主要目的不在於取得社會經濟現象的總體數值，而在於了解與有關數字相關的生動具體情況。（是）
8、代數特徵一般不能用於分類變數。（是）
9、代數特徵只能用於變數值具有可加性的數值變數，所以總是以數字表達之，故往往稱為數字特徵。（是）
10、總體均值為所有觀測值相加再除以觀測值的個數，又稱為幾何平均數。（否）
11、數據一般只包括文字、符號、數碼、數字、數值等類型，個體信息量巨大的音頻、視頻、圖像並不包括在內。（是）
12、調查主體不屬於信息的構成要素。（是）
13、數量屬性的屬性表現為數值，質量屬性的屬性表現為非數值。（是）
14、變數設計是研究如何確定調查客體，即如何選擇n個個體的過程。（是）
15、按事先了解情況的基礎上有意識地選擇一部分個體作為調查對象的方式稱為隨機抽樣。（否）
16、調查准則既是調查活動的指南，又是調查過程透明、調查結果可比的保證，是科學性和規范性的基礎和體現。（是）
17、統計調查是從需要調查對象的總體中，抽取若干個個體即樣本進行調查，並根據調查的情況推斷總體的特徵的一種調查方法。（否）
18、眾數一定是唯一的。（否）
19、在不重復抽樣中，每次抽中的單位仍放回總體，樣本中的單位可能不止一次被抽中。（否）
20、相對於聯合總體分布，其中單個變數的分布稱為邊緣分布。（是）
❷ 國家開放大學學習指南作業題目與參考答案
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❸ 國家開放大學試題及答案(2015年1月)
題很多哦，具體我就不知道你說的是哪些咯
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❹ 國家開放大學考試復習題-管理學基礎
這些題應該是你想要的，你可以參考一下。
戰略管理是以組織全局為管理對象來確定組織發展的遠景和總體目標，規定組織總的行動綱領。這就是戰略管理的（ ）特徵。
選擇一項：
a. 全局性
b. 客觀性
c. 綱領性
d. 長遠性
正確答案是：全局性
戰略只是規定了發展方向、目標和基本措施，為了使其得以順利執行，必須（ ），以明確每一階段的任務。
選擇一項：
a. 進行方案分解
b. 進行結構調整
c. 編制具體的行動計劃
d. 進行目標分解
正確答案是：編制具體的行動計劃
就組織的發展戰略形式而言，可口可樂公司採用的是（ ）。
選擇一項：
a. 穩定型發展戰略
b. 一體化發展戰略
c. 密集型發展戰略
d. 多元化發展戰略
正確答案是：密集型發展戰略
海爾公司原來以生產冰箱為主，後來又引進空調生產線，這是（ ）的發展戰略。
選擇一項：
a. 一元化
b. 關聯多元化
c. 無關聯多元化
d. 復合多元化
正確答案是：關聯多元化
經常重復發生，能按已規定的程序、處理方法和標准進行的簡單化決策，屬於（ ）。
選擇一項：
a. 日常管理決策
b. 確定型決策
c. 風險型決策
d. 程序化決策
正確答案是：程序化決策
（ ）決策方法也叫思維共振法、暢談會法。
選擇一項：
a. 萊普勒斯法
b. 哥頓法
c. 頭腦風暴法
d. 決策樹法
正確答案是：頭腦風暴法
某公司的固定成本為300萬元，想要搜題，可以去電大題酷看看單位可變成本為40元，產品單位售價為55元，那麼，當該企業的產量達到20萬件時，其總成本為（ ）萬元。
選擇一項：
a. 1010
b. 110
c. 11000
d. 1100
正確答案是：1100
在管理學中，組織的靜態方面含義就是（ ）。
選擇一項：
a. 人事關系
b. 責權利關系
c. 組織目標
d. 組織結構
正確答案是：組織結構
責任、權力、利益三者之間不可分割，必須是協調的、平衡的和統一的。這就是組織結構設計的（ ）原則。
選擇一項：
a. 分工與協作
b. 分級管理
c. 彈性結構
d. 責權利對等
正確答案是：責權利對等
以下組織結構形式中，（ ）最適用於組織部門間的橫向協作和攻關項目。
選擇一項：
a. 事業部制結構
b. 矩陣制結構
c. 職能制結構
d. 直線職能制結構
正確答案是：矩陣制結構
某公司為了完成一項緊急任務，從各部門抽調有關人員成立了臨時科研小組，任務完成後小組自動解散。這種組織結構就是（ ）。
選擇一項：
a. 職能制組織結構
b. 事業部制組織結構
c. 直線制組織結構
d. 矩陣制組織結構
正確答案是：矩陣制組織結構
根據每個人的能力大小安排合適的崗位。這就是人員配備的（ ）原則。
選擇一項：
a. 任人唯賢
b. 因人設職
c. 量才使用
d. 因事擇人
正確答案是：量才使用
述職報告是對管理人員進行考評的一種方式，它屬於（ ）。
選擇一項：
a. 自我考評
b. 專家考評
c. 群眾考評
d. 上級考評
正確答案是：自我考評
有計劃地安排管理人員擔任同一層次不同的管理職務，以此全面培養管理人員的能力，這是管理人員在職培訓的方法之一，即（ ）。
選擇一項：
a. 臨時提升
b. 職務輪換
c. 委以助手職務
d. 有計劃地提升
正確答案是：職務輪換
❺ 2014年國家開放大學西方經濟學的試題
西方經濟學來指產生並流源行於西方國家的政治經濟學範式，狹義指西方資產階級政治經濟學範式，廣義包括馬克思主義政治經濟學範式。西方經濟學與東方經濟學是不同的經濟學範式。西方經濟學主要是範式概念，而不僅僅是地域概念。改革開放以來流行中國的新自由主義經濟學也屬於西方經濟學。
西方經濟學即被運用於西方市場經濟國家的經濟學，即目前所稱的「主流經濟學」，因特別注重對市場機制的研究，而又有市場經濟學之稱。以1776年亞當·斯密《國富論》[4]的出版為標志，經濟學歷經200多年的風雨滄桑。在這個不長不短的歷史進程中，從亞當·斯密、大衛·李嘉圖、薩伊、穆勒、馬爾薩斯、馬歇爾到凱恩斯、米爾頓·弗里德曼、薩謬爾森、盧卡斯、斯蒂格利茨，經濟學大師輩出；從古典經濟學、新古典經濟到凱恩斯主義經濟學、新古典宏觀經濟學和新凱恩斯主義經濟學，經濟學流派林立。百花齊放，百家爭鳴，帶來經濟學的不斷創新和發展，以致於文獻上有「經濟學帝國」之稱。
❻ 國家開放大學。考試問題
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