A. 做服裝銷售一般工資是多少
一般工作從早上七八點，到晚上五六點。
不用簡歷，工資我們這里是不到兩千
B. 一般服裝專賣店的營業員工資多少錢一個月
要是大城市的話，底薪也會高點的！底薪1100-1300！
然後還有提成！基本上提成百份之1.5-2點！各專賣點不同的提成點的，不過也不會高出2點！
正規上班的時間是8個小時！
C. 服裝廠一個月大約工資多少
服裝廠里的很多普工基本上都是年紀輕輕，但是他們在工廠里工作這么長時間，一個月能有多少工資呢？對此有位高中學歷的打工妹也是透露了實情。
這位打工妹在高中畢業以後，由於學習成績比較差，所以沒有考進大學，於是便到工廠打工，現在在工廠里已經工作了四五年，打工妹坦言：其實服裝廠里的燙工基本工資都在5500元以上，除此之外，還有檢查員，月薪6000左右，像她們這些普工只能在工廠里拿到3500元到5000元的收入，而且有時候還需要在工廠里熬夜加班，才會有這么高的工資，那些在工廠里當管理的從業人員工資是蠻高的，比如說品管經理，行政經理，倉庫經理，一個月能夠拿到6000~7000左右的收入，所以普通員工和管理人員差距還是蠻大的。
說到最後，這位打工妹也是透露：其實在工廠里做生產類的普通員工，每天差不多能夠工作9~10個小時以上，每個月休息兩天到4天，大部分員工一般都休息一天到兩天，由於大家在工廠里都互相競爭，所以很多員工吃苦耐勞，勤奮肯干，所以在工廠里基本上都能夠拿到5000以上的收入。
筆者看到這位打工妹在服裝廠的收入以後也是很有感觸，筆者認為：在進入工廠以後，有很多年輕人他們很容易被領導所洗腦，看到同事工資比自己高，他們會主動的在工廠里熬夜加班，在被領導畫大餅以後，他們便能夠被打動的稀里嘩啦，主動的在工廠里替領導效勞。
不得不說，具備這些特質的員工在工廠里能夠得到領導器重，但是他們卻不會有較高的收入，因為即便是工作時間很長，卻發現這些員工在工廠里的工資並不是很高，往往這些年輕人沒有一定的經濟基礎，最後工作了很長時間，領導喜歡通過各種特殊的方式和手段來針對他們，拿不到更高的工資，獲取不到更高的職位，這些員工最後也只好選擇辭職。
D. 服裝行業的工資為多少
設計師總監 不確定 拿年薪的較多
設計師3000-10000左右
製版師2500-9000左右
開發部4000-15000不等
銷售就很難說了..得看業績..
E. 普通市場調查員一個月工資多少
我們這一般只有1200左右，出差費比較豐厚
F. 服裝店店員一般工資多少啊
不可以抄按利潤提成 一.那就襲是告訴員工你每月賺多少錢了，二.會產生矛盾 員工會以為你多報進貨價格，
還有 你可以試試每個員工分開算，比如某員工推銷的貨物，或者某員工的客戶由某員工自己提成，這樣可以提高員工的積極性，也可以避免濫竽充數的現象，當然可以給銷售任務，完成任務+提成，那樣會更好的提高員工積極性。
也可以給員工一個打摺尺度 低於多少沒有提成，比如 你的利潤30% 你給員工10%，他能原價賣出就給他10%，他91%賣出 就賺1%，高於原價或低於提成不可以賣，這樣就保證你自己的利益了！能者多賺嘛~
還有員工自己買衣服當然不可以是進貨價咯，你可以給員工一個員工購物折扣，必須原價+運輸費用，部分開支，要防止出內鬼，要是員工認識客戶 商量好了 他用進貨價買了私底下賣給客戶你不是白幹了？
不過我個人的意思，不要怕別人賺的多，他賺多了你就賺多了！
G. 服裝銷售工資多少錢一個月，這個妹子每個月上萬
銷售一般是底薪加提成，她銷售多，績效工資肯定多
H. 一般去服裝專賣店打工，工資、提成大概多少啊
也是要看地區的，廣東這邊一般是1000-1200的底薪，提成一般是兩個點的提成。但是呢由於專賣店容易丟失衣服，所以實際能拿的工資就不是很高了。。希望我的回答可以幫到你，
I. 賣服裝工資一般是多少·還有怎麼樣去談工資那
finedayDavid 這為同志說的沒錯。除了要看你在什麼商場專賣，還要看你在什麼屬地區買和在什麼地方買（我說的這個地方是指地域問題，比如說北京或者深圳）。如果地處黃金地段那就是比較高的啦。除此外還有一個問題，那就嘚看你那服裝店是以什麼為主的，旺 淡 季是什麼時候，人均消費如何這些等等問題來決定的。
一般現在的銷售服務行業都是以底薪加提成，還要看你什麼時候賣了多少特賣品（特賣品一般利潤比較高。還有這特賣品是說店主主推的商品）。
就以我的一個朋友來說，她在廣東順德的黃金地段做店員。在旺季平均工資可以在3000以上。淡季也有2000.
還有，做銷售服務行業的一般沒有「談」工資的。你一般就談談福利方面就可以了。
不知道我有沒有幫到你呢。畢竟我也是做銷售服務行業過來的。
J. 服裝店員工工資大概要多少
首先要看你開的店有多大/准備賣什麼品牌的衣服。假如你開的店比較大還賣品牌衣服`一般的話給1300-1600+提成`假如你開的店比較少賣一般的衣服就給`900-1100+提成`滿意就給分把