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送安全培訓進企業實施方案

發布時間:2022-09-17 13:28:28

1. 培訓計劃方案

時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是我整理的培訓計劃方案7篇,歡迎閱讀與收藏。

培訓計劃方案 篇1

一、指導思想

為了使我校能在教育浪潮中彰顯個性,使學校的體育教學工作在原有基礎上有新的突破,學校緊緊抓住教育事業發展的大好機遇,以與時俱進的姿態堅持特色立校,謀求素質教育的新突破,結合安定區教育局、體育局提倡發展「校園小足球」運動的契機,創建我校「校園小足球」特色,現制定此實施方案。培養拼搏意識和團隊精神,推進素質教育向縱深發展。普及足球球類活動的基本知識與技能。以增強學生體質,培養青少年拼搏進取、團結協作的體育精神為宗旨,推動每天一小時陽光體育運動的深入開展,豐富校園體育活動內容,普及球類活動知識與技能,形成校園球類文化,減輕學生課業負擔,推進素質教育,促進安定區寧遠中心小學學生健康成長。結合安定區寧遠中心小學的實際情況,特製定本方案。

二、活動主題

「校園小足球」

三、實施對象

寧遠中心小學全體學生、重點22名足球運動員

五、實施內容

訓練足球的基本動作

六、組織領導

組 長:劉勝

副組長:黃得利

成 員:韓翠霞

七、實施計劃(一)訓練時間:體育課、大課間體育活動。

(二)活動組織實施

1.定期對所有體育教師進行足球知識校本培訓,適當聘請相關教練進行專題講座、相關競技技能的輔導。

2.分段在全校推廣普及小足球運動。一二年級以觀摩、基本功練習(帶球跑、原地傳接球等)為主;三四年級以熟悉球性、3-5人一組面對面的傳接球練習、直線帶球射門、繞標志物射門、指導員傳球接球後射門、踢點球、了解足球的相關知識為主;五六年級進行比較系統的訓練:以行進間的傳接球練習、運球過人技術的練習、配合進行班級足球比賽為主。

3. 以班級為單位,班班成立足球隊,學校成立足球隊(五六年級為主),男女生人數不少於8人。班級足球隊,利用體育課、陽光體育活動時間進行相應的訓練;校足球隊,利用大課間體育活動、陽光體育活動、興趣小組活動時間訓練。

4.學校每學期至少舉行一次班級聯賽。一至四年級展示為主,在展示過程中發現人才,進行重點培養。五六年級以比賽為主。

5.積極組織參加校級聯賽、區級比賽等大規模的小足球競技活動。

6.逐步改善學校足球場地,配備符合要求的球門、運動裝備等。每年安排一定的經費用於「校園足球「的推廣普及、師資培訓、外出活動等。

八、工作要求

1.足球指導員的科學合理組織安排是開展好校園足球活動的前提,需要精心准備。每次活動內容可結合場地、時間等靈活自主科學安排掌握。

2.讓每個學生都知道當日活動的內容、要求,在活動中享受快樂。

3.足球指導員指導很辛苦,要用鼓勵的語言,切忌急功近利,逐步培養學生的興趣。

4.組織比賽是最好的訓練手段,有效的組織是關鍵,堅持不懈是取得成功的法寶,尊重理解是最好的溝通方式。

九、普及與推廣保障措施1.將校園足球特色活動列入學校工作計劃。

2.校園足球專項活動經費列入每年學校預算。

3.校園足球師資培訓列入教師校本培訓計劃。

4.校園足球相關指導工作列入績效考核。

20xx.9.17

培訓計劃方案 篇2

一、訓練科目:滅火器才使用培訓,員工宿舍疏散訓練,消防演習。

二、實施地點:XX庄園管理處。

三、目的:使每位員工了解、掌握火災的處理程序及相關的消防技能和滅火器材使用,提高消防意識,為今後的實踐打下良好基礎。

四、內容:模擬演習(因業主家鍋爐煤氣泄漏引發著火)

五、演習要求:所有員工在實施過程中,必須服從命令、聽從指揮。高度重視演習的必要性、認真完成此次消防演習。

六、實施方法:管理處經理為此次演習的總指揮,護衛主管組織落實。演習過程要求管理處全體員工參加,共同完成。

七、演習地點:XX庄園主馬路。

八、計劃演習時間:20xx年5月10日。

九、演習前注意事項:1、提前一天通知相關部門及業主。2、注意預防演習中可能發生的危險,杜絕意外事故發生。

十、使用器材:消防水帶兩條;水槍一個;乾粉滅火器兩個;對講機4部;消防服一套。

十一、計劃實施過程:20xx年5月10日,(所有義務消防員按訓練時的各自職責迅速投入到救人滅火戰斗中)。

十二、滅火演習人員安排表

總指揮:管理處經理,根據各項目組分工職責下達命令。把現場情況匯報分公司領導,作出是否自救或撥打119報警的決定。

護衛主管:負責集合組織人員救人和滅火。各班組長按職責分工帶領各班組人員各司其責。

一組:滅火組,負責組織滅火。

二組:疏散組,負責人員物資的疏散。

三組:負責火場警界和消防車的引道。)各組組長由各小區護衛主管班長負責。

四組:為救護組負責救護傷員

維修主管:負責保障消防系統的水電供給,切段災區電氣路,協助救護人員,疏散引導災區人員撤離現場。

客服主任:負責人員疏散圍觀,救護受傷人員和穩定撤離人員情緒。安放搶救下來的重要物資,防止受驚人員自殘和輕生以及壞人趁火打劫。

總指揮主要負責各組之間的協調,下達命令。協調和公安消防隊之間的通信聯絡,做好其他業主的穩定工作,防止出現混亂。

2、滅火應急方案;

為保證管理處所管轄的物業范圍內發生火災時,管理處義務消防員能在最短的時間內趕到火災現場,有效組織開展各項搶救工作,以保障廣大業主(住戶)的生命、財產安全。特製定以下方案:

(a)人員安排:

ⅰ、管理處所有人員均屬於義務消防員,在小區內發生火災的情況下,所有人員必須立刻投入到滅火救人工作中去,不得借故逃避。

ⅱ、管理處經理為現場總指揮,全面負責各項救人滅火工作,並根據現場火勢撥打119電話報警。

ⅲ、維修人員對現場可能造成危害的水、電、氣管線閥門進行關閉。

ⅳ、客戶服務部經理組織人員通知火災附近的住戶,做好解釋工作,避免造成不必要的驚慌,救治、安撫傷病員。

ⅴ、保安部經理組織護衛人員以滅火、救人為主要工作。接到火情警報後,護衛主管帶領護衛員攜帶滅火器趕赴火災現場,尋找火場附近的消防井,鋪設消防水帶。迅速投入到滅火工作去。救人與滅火同步進行,並注意移走火場附近的易燃、易爆物品。如果已報火警,還應派出警戒哨,引導消防車到來。

(b)任務分配:

ⅰ、當發生火情時,由護衛值班班長確認後發出火警,當班人員負責安全警戒任務。

ⅱ、管理處經理負責現場全面工作(經理不在時由管理處客服主任代為負責)。

ⅲ、工程部經理帶領所有維修人員(除一人值班外)負責各類管線的斷接以及現場的修復。

ⅳ、客服助理(除值班人員外)及環境部經理帶領保潔人員負責通知火場附近居民撤離火災現場,救治、安慰傷病員,並做好解釋工作。

ⅴ、保安部經理負責對護衛員進行現場滅火救人搶救物資和現場警戒工作的分工。

ⅵ、留守的客服助理和維修人員負責接聽電話,處理日常工作並做好解釋工作。

(c)救人滅火中應注意的事項:

ⅰ、管理處所有人員在接到火警後應在5分鍾之內趕到事故現場,護衛員前期滅火工作應在7分鍾內一切准備就緒,所有人員不得借故逃避。當班人員要注意警戒,防止有人趁火打劫。

ⅱ、管理處全體員工在處理火情時應聽從安排,服從管理,顧全大局,以公司利益為重,不計較個人得失。

ⅲ、所有人員都應注意自身安全,掌握自救方法。

ⅳ、管理層員工一定要做好業主、傷病人員的解釋和慰撫工作。以免發生自傷、輕生事件。

ⅴ、護衛員應掌握基本的滅火方法,盡量撲滅初期火災,在救人與滅火工作中,應以救人為主與滅火同步進行的方針。

ⅵ、火災消除後,管理處應留夠儲備力量,預防二次事件的發生。

(d)目標:

當管理處所管理的范圍內發生火災後,對所有員工在滅火救人時的任務、責任分工明確。在全體員工的共同努力下,使損失降到最低限度。

3、存在隱患分析及整改設想;(該項目為涉及)

培訓計劃方案 篇3

職業健康是企業安全管理工作的重要組成部分,對職業病危害的預防是有效控制安全事故的重要手段之一。做好職業健康教育培訓工作,是保證企業安全生產順利進行的基礎性措施。為確保我院20xx年的職業健康教育培訓有規劃、有重點、有目的的進行,特製定本年度職業健康教育培訓計劃。

一、 基本

(1)加強「安全第一、預防為主」的安全意識教育。職業健康意識教育就是通過對實驗室員工做深入細致的思想工作,幫助其端正態度,提高他們對職業健康重要性的認識。在提高思想意識的基礎上,才能正確理解並積極貫徹執行相關的職業健康規章制度,加強自身的保護意識,不違章操作,不違反勞動紀律,做到「三不傷害」:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時重點加強對實驗室管理人員的.職業健康思想意識教育,確保在工作時做好帶頭作用,以身作則,做到不違章指揮。

(2)將職業健康教育貫穿於日常工作的全過程中,加強全員參與的積極性和職業健康教育的長期性。做到「全員、全面、全過程」的職業健康教育。

(3)開展多種形式的職業健康教育,教育內容應與時俱進,盡量採用員工感興趣的、易於接受的方式。針對我院的具體情況,職業健康教育的形式主要包括以下幾個方面:

(1)會議培訓形式。主要有:職業健康知識講座、光碟或網路下載視頻觀看學習、報告會、先進經驗交流會等。

(2)宣傳教育形式。主要有:職業健康知識答卷、宣傳橫幅、LED屏幕滾動、警示標志、掛圖、宣傳欄等。

(4)現場演練形式。主要有:職業健康正確操作方法演示、應急救援演練等。

二、培訓重點內容

(1)新《職業病防治法》的學習

(2)上級有關職業健康方面的文件、會議精神的傳達。

(3)工作場所存在的粉塵、雜訊、有毒有害因素等職業病危害的種類、產生的後果、防範措施及應急處理措施等。

(4)職業健康事故案例及職業健康行政責任追究案例

培訓計劃方案 篇4

一、培訓目的

英語教學的目的是激發學生學習興趣、培養積極態度、使學生建立初步的自信心,培養一定的語感和良好的語音、語調基礎,初步形成用英語進行日常交流的能力,為進一步學習打下良好的基礎。因此,口語在英語教學中極為重要。為適應新課程改革的需要和快速發展的英語教學需求,切實提高我縣英語教師口語水平,特開展全縣中小學英語教師口語培訓活動。

二、培訓對象

全縣初中、小學現任英語教師。

三、培訓內容

英語語音知識;常用英語課堂用語;英語簡單會話及日常生活用語等。

四、培訓日程

20××年2月6日、7日兩天(農歷正月十二、十三)。

五、培訓地點

縣職業中專報告廳。

六、培訓模式

1.集中培訓

學習英語語音知識,英語課堂用語、英語簡單會話及日常生活用語。和學員一起回顧自己在教學過程中遇到的口語語音方面的典型問題,請全體教師共同商討解決辦法,並分享個人的成功經驗。

2.口語交流

全體學員進行英語口語交流。唱英文歌曲、講英語故事,或講述自己的興趣愛好,家庭情況等。

3.自行練習

現場進行語音、語調的糾正,要求學員在日常交流工作中堅持多用英語,努力提高自身的語言技能。

培訓計劃方案 篇5

一、指導思想: 根據市、縣教研室及學校的工作要求,在校教務處、教科室工作計劃的指導下,結合本組的實際,本學期數學組將進一步深入學習和實踐數學課堂有效教學,樹立以人為本的教學思想,以培養學生創新思想和實踐能力為宗旨;加強教研組建設,提高課堂教學效率。總結經驗,發揮優勢,改進不足,努力使數學教研組充滿生機與活力。

二、主要工作

1、重視理論學習。 積極組織全組教師學習教育理論、本學科專業理論和上級有關文件精神,不斷充實現代教育理論和學科專業知識,提高理論素養;認真學習、深刻領會職業教育數學教學大綱,學透、吃透高職考考綱,指導平時教育教學, 提高教學針對性、效能性。鼓勵教師積極參加校本項目培訓。

2 、加強教學常規管理。

1)認真搞好集體備課工作。本學期一定要做到:定課時,定人員,定執筆,定教案。

2)認真做好課堂教學的指導工作。課堂教學基本功的提升,課堂教學藝術的提高,課堂教學效果的形成。做好學生作業和考核的指導工作。

3)做好課外輔導工作。特別是高三高職考的復習,找資料,獲信息,抓落實。

3、抓好教研工作,開展校本研究

通過進行學情調研和教情調研,針對存在的突出問題,確定教研課題,課題研究方案,明確分工,人人參與,通過看書、查資料、討論、聽課、進行試驗、收集數據、反思等等方式,不斷探索解決突出問題的方式方法。畢業班著重探討如何提高復習的有效性,其他年級著重探討如何提高課堂教學的有效性

4、組織課外活動。

廣泛開展多層次、多樣化的課外活動。豐富教師的課餘生活。

5、督促教師認真填寫教師個人活動記錄表,以備存檔。

培訓計劃方案 篇6

培訓目的:

第一,為醫療器械企業拓展人力資源途徑,解決行業人才危機。

第二,為畢業生創造更多就業選擇,減輕社會就業壓力。

第三,為醫療器械行業引進優秀人才,提高從業者整體素質。

培訓對象:

應往屆畢業生,第一次上課時需出示學生證或者畢業證原件。(原則上允許業界老人參與旁聽,需提前報名,嚴格控制人數,聽從現場工作人員安排)。

收費方式:

完全免費,且考核及格推薦工作。

名額限制:暫定20人。

培訓地點:

鄭州市高新區科學大道與紅葉路交叉口向南200米路西,星達企業園二樓,醫械同盟會總部。

培訓時間安排和課程設置:

周二

9:00--11:30《人生定位與職業規劃》

主講人:靳俊傑

13:30--16:00《醫療器械行情分析》

主講人:王松偉

16:30--18:00(考核當天內容)

周三

9:00--11:30《職業道德》

主講人:陳鶴松

13:30--16:00《市場營銷獨孤九劍》

主講人:靳俊傑

16:30--18:00(考核當天內容)

周四

9:00--11:30《安全意識管窺》

主講人:馬錫蘭

13:30--16:00《餐桌禮儀》

主講人:劉海峰

16:30--18:00(考核當天內容)

周五

9:00--11:30《演講與口才》

主講人:崔玖月

13:30--16:00《銷售技巧》

主講人:靳俊傑

16:30--18:00(考核當天內容)

周六

9:00--11:30《商務語言藝術》

主講人:靳俊傑

13:30--16:00《業內大咖分享經驗》

16:30--18:00(考核當天內容)

培訓計劃方案 篇7

近年來,煤礦安全生產工作由於認真貫徹「安全第一,預防為主,綜合治理,總體推進」的方針,在煤礦各級領導和廣大職工共同努力下,安全狀有了明顯好轉。但由於井下自然環境的特點,作業空間有限,受頂板、瓦斯、煤塵、水、火、等災害的威脅

加之當前安全裝備水平不高,工人技術素質低,抗災能力低等原因,井下各類事故仍有發生。如果能夠正確的認識,掌握事故規律,了解事故發生前的預兆,及時採取正確預防和方法,對於搞好安全工作,減少傷亡,保證煤炭工業健康發展是十分有利的。

為了當井下發生災害事故時,能夠做到不驚慌失措,採取正確的預防和避災方法,控制事故擴大和惡化,盡量減少因事故造成的人身傷亡和損失,我們制定了應急救援預案,根據預案制定演練計劃如下。

一、 培訓的意義、

礦井發生火災、水災、瓦斯、頂板等事故時,在初起階段,所設及的范圍和造成的危害一般是較小的。這時,即使撲滅和控制事故的有利時機,也是決定礦井和人員安全的關鍵時刻。在各種情況下,由於事故突然發生,礦井領導人員和礦山救護隊等專業人員一時難以到達事故現場組織救援工作。

所以,讓職工了解掌握災害發生後的避災措施,保護自身安全抑制災情具有重大作用。在事故處理的中期和後期階段,也需要已井下礦工的正確避災為基礎,提高搶險救災工作的成效,因此,進行每年一次的應急演練是十分必要的。

二、 培訓的時間

培訓時間定於6月17日,共計20個學時。

三、 培訓地點設在礦大會議室,安全科全面負責培訓工作。

四、講解發生災害的類型 ,災害發生的原因、特點、預防等,發生事故後怎樣正確分析判斷災情,怎樣安全撤離,掌握避災路線。避難時應怎樣加強安全防護,怎樣與救護人員聯系,在災區自救和互救中應遵守哪些行動准則。學習自救器的用途、原理及使用中應注意的問題,學習礦井災害預防和處理計劃、災害演習計劃、災害演習方案。

五、培訓的目的

通過災害演習要達到使幹部職工掌握災害預防有關知識,了解熟悉礦井災害的類型、形成、危害、預防措施,發生災害後的應急措施,熟悉掌握礦井避災路線,使用各種防災器材,提高礦井自保意識和自保知識,做到自我防範、自我保護。

20xx年 6 月 16 日

2. 安全生產月活動主題方案2022

安全生產 月」是黨中央、國務院為了強化全民安全意識,推動安全發展開展的一項長期活動,這體現了黨和國家對勞動者的安全健康的關懷。以下是我為大家准備了安全生產月活動主題方案2022 範文 ,歡迎參閱。

安全生產月活動主題方案一

一、總體要求

年是十三五的開局之年,是_大的召開之年。為唱響安全生產的主旋律,在年安全生產月到來之際,根據全國安全生產月的工作要求的統一部署,將開展系列安全生產宣傳監管活動,把安全法律、安全 文化 、安全科技、 安全知識 送進廠礦、工地、社區、校園、鄉村,使以人為本、安全發展的理念更加深入人心,落實企業安全生產主體責任,夯實企業安全生產基礎,有效防範和堅決遏制重特大安全事故發生,促進全區安全生產形勢繼續穩定好轉,獻禮_大。

二、活動時間和主題

活動時間:6月1日至6月30日。

活動主題:安全責任、重在落實。

三、全區性重點活動

(一)開展「安全生產咨詢日」活動

活動時間:6月11日(星期六)。

根據全國「安全生產月」組委會的統一部署,6月11日,自治區安委會將組織部分重點成員單位在南寧市公眾聚集場所開展「安全生產咨詢日」活動,編印安全生產知識手冊和宣傳單發放給職工群眾,回答群眾有關安全生產的疑難問題,現場播放安全知識 教育 片,宣傳安全生產法律法規、事故防範技術、職工安全知識、職業危害防護常識等。各市、縣及有關部門要參照自治區的做法,結合地方實際,選擇合適場所,舉辦各種形式的安全生產咨詢活動。

(二)開展安全生產警示教育活動

活動時間:6月12日-18日。

根據全國「安全生產月」活動組委會的要求,各地要在6月12日-18日開展為期一周的安全事故警示教育活動。各地、各有關部門和生產經營單位,要采購全國組委會推薦的_年「安全生產月」主題宣傳片《安全責任、重在落實》,同時結合本轄區、本行業、本單位的特點,選購《近期最新重特大事故精選》、《近年全國重特大火災事故案例20例》、《違章作業案例剖析》、《違反勞動紀律案例剖析》、《重特大安全生產事故行政問責與 反思 》、《生產經營單位消防安全》和《商場、賓館火災防範與應急預案 措施 》等警示教育片,作為今年「安全生產月」活動教材組織職工觀看。同時要結合職工的違法違規行為開展反「三超」、反「三違」大討論,深入剖析原因,查找問題症結,深刻反省自我, 總結 事故教訓,時刻警鍾長鳴。要不斷增強職工的安全意識,採取有效措施,提高防範能力,防止同類事故發生。

四、要求及目標

1、思想上加強認識、提高重視程度,永抓不懈發揮管理人員的作用,要求全員參與、人人提高,特別是各教練員,要積極投入「安全生產月」活動,把安全意識真正落實實際工作中去。將安全工作進行到底,抓出成效。

2、細化落實計劃方案,以提高安全意識為核心,全面提升通過開展宣傳、培訓等各種活動,形成「安全在我身邊」的氛圍,強化安全意識。以「安全生產月」活動為契機,使公司全體人員安全認知水平再上一個台階,並將活動要求貫穿於日常工作中,持久實施不斷進步,真正實現「安全第一」思想。

安全生產月活動主題方案二

一、指導思想

統一在公司活動的指導思想上。

二、活動主題

安全發展、預防為主

三、活動時間

_年6月1日到6月30日。

四、活動組織形式

成立「安全生產月」活動領導小組,負責公司「安全生產月」活動的組織領導,「安全生產月」活動的具體組織工作由公司安質部、宣傳部負責。

五、活動內容

1、公司將活動開展至車間、班組、分包隊伍及勞務隊伍的所有員工、農民工。參加人員應該包括全部簽署直接合同或間接合同(與分包商及勞務隊伍簽訂的)的員工,廣泛動員,全員積極參與「安全生產月」各項活動。

2、以「安全發展、預防為主」為主題,積極組織開展「安全生產月」各項宣傳活動。充分運用網路、報刊、廣播、板報等各種形式開展「安全生產月」宣傳活動;通過懸掛 標語 、掛圖、彩旗,張貼主題招貼畫等多種形式營造「安全生產月」活動氛圍;通過開展安全簽名、演講、講座、 倡議書 、圖片、攝影展、宣傳咨詢日等形式多樣、內容豐富的各類活動,掀起「安全生產月」宣傳活動熱潮。宣傳的.重點是「以人為本」、「安全發展、預防為主」等安全理念,全面運行與完善安全管理及應急體系的重要意義,安全生產法律法規及 科普知識 、先進人物和典型 事跡 等。目的是提高員工的安全意識、安全素質、運行與完善安全管理及應急體系的自覺性。

3、根據國家、集團和公司的整體要求及公司實際情況,大力組織開展各類 安全教育 培訓活動。以促進安全管理及應急體系全面運行為核心,開展各類體系文件、程序的教育培訓工作,多輪次的開展危險源辨識及各控制措施的教育培訓工作,確保廣大員工特別是崗位員工能正確辨識與控制各類危險源。「安全生產月」期間,組織廣大員工收看「安全生產月」主題宣傳片及兩部安全生產警示教育片,參加「全國安全生產應急知識競賽」答題、「安康杯」競賽及創建青年安全生產示範崗活動。開展安全生產事故案例警示教育活動。

4、組織開展安全生產大檢查。在車間安全生產自檢自改的基礎上,制定詳細的安全生產檢查計劃,組織各層級的綜合或專項安全檢查組,開展安全生產大檢查。檢查中,各級主要領導要親自帶隊,其他領導應參加業務范圍內的安全檢查。根據國家、集團、母公司對安全生產工作的各項要求,對安全管理及現場安全工作情況進行全面的檢查,對查出的事故隱患,要定人員、定資金、定時間、定措施,認真開展治理工作。檢查重點為安全管理及應急體系運行、安全教育培訓、日常安全監督管理、高危作業安全管理、汛期安全等工作以及_年以來發生過重傷以上生產安全事故的項目、環節。

(1)安全管理情況檢查

檢查的重點:一是與安全生產相關各類證照取證及復驗情況、合法經營情況;二是安全管理及應急體系運行及完善情況,包括:公司提出的各整改項落實情況,體系運行計劃、動員情況,各分體系特別是安全教育培訓體系、日常安全監管體系、組織體系、責任體系、投入體系運行情況,安全文化體系建設及安全文化建設示範企業創建情況;三是《中國中材國際工程股份有限公司母公司_年安全生產工作要點》布置的各項工作落實情況;四是「安全生產月」及各類安全活動組織計劃情況。

(2)作業現場安全檢查

全面開展生產(施工)作業現場安全檢查,檢查具體內容為「安全生產月」活動氛圍、現場平面布置、文明生產(施工)、環境、勞保用品使用、安全警示標志設置、安全設施設置、水、電、氣及各類管線安全、高危作業、設備管理、消防設施、重大或重要危險源、特種設備及特種作業、作業人員安全行為、辦公區和生活區、交通安全、各 系統安全 狀況等方面。檢查重點高危作業、高空作業、用電管理、特種設備及特種作業等方面安全生產情況。

5、積極參加國家及地方政府組織的各類「安全生產月」活動。

六、工作要求

1、緊緊圍繞「安全發展、預防為主」這一活動主題,積極開展「安全生產月」各項活動。

2、以「安全生產月」活動為契機,做好當前各項工作;以全面運行安全管理及應急體系為中心,精心部署,精心組織,採取有力措施,推動_年各項安全生產工作的有效落實,促進全年安全生產形勢的穩定好轉。

3、「安全生產月」結束後,對「安全生產月」活動情況進行總結,於7月3日前,將總結材料報公司安質部。

安全生產月活動主題方案三

為了確保20_年安全生產月、安全教育月活動各項工作得到落實,結合我園工作實際,特製訂幼兒園安全生產月、安全教育月活動方案:

一、指導思想

以科學發展觀為指導,牢固樹立以人為本、安全發展的理念,著力強化教師、幼兒的安全責任意識,保障教師、幼兒和幼兒園財產安全。進一步加強幼兒園的各方面安全工作,深入進行安全教育及檢查,做到防患於未然。

二、活動主題

安全伴我在校園,我把安全帶回家

三、活動時間

20_年_月1日至_月30日

四、組織領導

為加強幼兒園安全生產月、安全教育月活動的組織領導,幼兒園成立安全生產月、安全教育月活動領導小組,負責幼兒園活動的全面開展。

組長:園長,幼兒園安全工作第一責任人,全面負責幼兒園安全工作。

副組長:副園長,分管安全管理工作,具體負責幼兒園安全工作排查、督查,督促指導其他成員做好安全工作,具體負責教師、幼兒安全教育管理工作。

五、活動主要內容

(一)加強宣傳力度,營造安全氛圍。

1、在門口醒目處懸掛安全生產月、安全教育月橫幅,張貼宣傳標語,在宣傳欄中張貼安全生產月、安全教育月知識。

2、通過幼兒園家園驛站和家長接送孩子時間向家長或社會宣傳安全生產知識和安全法律法規,號召和組織全園師生、全社會關注身邊的安全生產、安全教育等。

(二)圍繞活動主題,開展活動。

1、開展應急預案演練周活動。

按照全國統一部署,在6月份第三周繼續開展應急預案演練周活動。通過組織開展緊急情況人員疏散和逃生演習,檢驗預案的實用性和操作性,檢驗師生逃生知識的掌握程度,檢驗在重大災情、重大險情面前的應急指揮和配合協調能力,培養師生在緊急情況下的處置和應急能力。

2、組織好一次班級安全教育主題活動。

各班結合本班實際對幼兒進行安全系列教育,將安全知識滲透到各個領域之中,同時以活動為載體,讓幼兒在操作中掌握自我保護的 方法 和技能。

3、做好一次全園安全檢查。

組織檢查小組,進行一次全園性的安全隱患大排查,切實有效地消除校園及周邊存在的各種安全隱患,實現校園及周邊環境的明顯優化。

4、開展致家長一封信活動。

6月中旬,針對汛期和暑期安全特點,組織開展向幼兒家長致信活動。通過致幼兒家長一封信,要求家長做好假日和戶外活動期間幼兒的監護工作,防止幼兒溺水、雷擊、交通傷害等意外傷害。

5、開展安全優質課評比活動。

在全園開展安全教育優質課評選活動,進一步提高安全課教師的執教能力和安全教育質量。

六、總結與反思

為全面准確地反映本園開展安全生產月、安全教育月活動的情況,活動結束階段認真做好總結與反思,在6月20日前及時向鎮教育辦上報安全生產月、安全教育月活動開展情況。

安全生產月活動主題方案四

今年6月是全國第九個「安全生產月」。按照《市————年「安全生產月」活動方案》的要求,結合物資系統實際,經集團總公司研究制定以下活動方案。

一、總體要求

以黨的_屆_中、_中全會精神為指導,以科學發展觀和安全發展理念為統領,以「減少事故發生,杜絕較大以上事故」為目標,圍繞「安全生產基層基礎年」部署要求,面向企業、面向職工,採取員工喜聞樂見、易於參與的形式,集中組織開展一系列豐富多彩、內容新穎、富有實效的活動,唱響安全發展主旋律,普及安全生產法律法規知識和安全常識,提高全員的安全生產意識和素質,形成人人「關注安全、關愛生命」的良好氛圍,為全系統安全生產形勢的持續穩定發展提供強大的精神動力和思想保障。

二、活動時間和主題

活動時間:6月1日至30日。

活動主題:安全發展、預防為主。

三、活動范圍

(一)營造「安全生產月」活動氛圍。從6月1日至30日,各企業門前、人流密集場所,懸掛「安全生產月」、「安全生產基層基礎年」等內容的橫幅,張貼標語和宣傳畫,設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗等,營造「安全生產月」活動氛圍。在集中咨詢日組織集中宣傳活動,設立安全生產法律法規知識咨詢站點,接受群眾咨詢,發放安全生產法律法規及安全生產科普宣傳材料。

(二)開展全員安全培訓教育活動。各企業在「安全生產月」期間,組織開展一次以安全生產法律法規知識和安全生產基本知識為主要內容的全員培訓活動,企業負責人、管理人員和全體職工都要參加,並將培訓情況記入個人安全培訓檔案。總公司將加強督導,並將所屬企業全員安全培訓開展情況匯總後上報市安委會辦公室。

(三)開展企業班組安全建設活動。企業班組以落實崗位安全責任、強化現場管理為主題,充分利用班前會,進行上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每周一次講評的安全活動,增強活動知識性和趣味性,使每個人真正做到「四不傷害」。企業要及時推廣班組安全建設 經驗 ,做到安全責任全員化、制度建設規范化、現場管理精細化、教育培訓常規化,夯實安全生產基礎工作。

(四)開展企業安全標准化建設活動。按照省政府《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》和我市企業安全標准化創建有關要求,結合實際,深入開展安全標准化達標活動,完善安全生產制度,全面規范企業的安全生產行為,提升安全生產管理水平。

(五)積極參加「安康杯」競賽和「青年安全生產示範崗」創建活動。圍繞主題,以開展各種活動為手段,組織員工特別是青年員工積極參加。通過競賽和創建活動,不斷提高廣大員工的安全生產意識和素質,增強遵章作業、遵守勞動紀律的自覺性,形成人人反「三違」、防事故的良好氛圍。

(六)開展以「反三違、零事故」為主題的安全文化建設活動。發動全體員工,從企業決策、中層管理到車間、班組、生產崗位,採取各種宣傳形式,開展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀律活動,強化全員安全意識和素質,集中消除一批安全盲區、死角和隱患,實現「零事故」月。

(七)開展安全警示教育活動。對發生過事故的企業,利用「安全生產月」活動機會,進一步分析查找原因,吸取教訓,防止同類事故重復發生;對未發生過事故的企業要以同行業中的事故為鑒,舉一反三,通過事故分析會等形式,查找本單位存在的安全問題和工作中的不足,達到以事故推動工作的目的。

(八)開展安全生產應急預案演練活動。根據國家確定的6月份第三周為應急預案演練周。各企業都要在完善、評審應急預案的基礎上,組織一次安全生產應急預案演練或消防演練活動。通過演練活動,進一步修訂、完善應急預案。

四、組織領導

為加強「安全生產月」活動的領導,集團總公司成立「安全生產月」活動領導小組,黨委書記、總經理孫有剛同志任組長,副總經理鞏濤、安監中隊長任濤同志任副組長,總公司安監科人員及各企業主要負責人為成員,活動領導小組辦公室設在安監中隊,楊其勇同志任辦公室主任,具體負責制定活動方案,指導和督查各企業開展活動的情況。要求各企業同時成立活動領導小組,加強活動的組織工作。

五、活動要求

(一)、各企業要深入發動,明確職責,精心組織,確保「安全生產月」各項活動順利開展。

(二)、在「安全生產月」活動期間,集團總公司、安監中隊組成督查組,對各企業的活動開展情況和安全隱患排查情況進行督查,並於活動結束後對督查情況進行通報

(三)、各企業「安全生產月」活動方案和「安全生產月」 活動總結 分別於5月31日和6月30日前報集團總公司安監中隊。

安全生產月活動主題方案五

按照《國務院安委會辦公室關於開展20_年全國「安全生產月」和「安全生產萬里行」活動的通知》(安委辦【20_】1號)以及《市安委會辦公室關於開展20_年_市「安全生產月」活動的通知》(滬安委辦【20_】9號)的要求,進一步加強安全生產宣傳教育,積極營造自律自覺自信的校園安全文化,落實安全責任,切實推動我校安全生產工作,全力維護校園和諧穩定。

一、指導思想

牢固樹立「紅線」意識、「底線」思維,以「強化安全發展觀念,提升師生安全素質」為主題,以學習貫徹新修訂的《安全生產法》為主線,抓推進、抓落實、補短板、防風險,全面加強校園道路交通、消防安全、建築施工、特種設備、危險化學品等重點領域安全管理,堅決防範和遏制各類事故發生,確保校園安全工作始終受控、校園安全形勢總體穩定。

二、活動時間與主題

活動時間:6月1日至30日

活動主題:強化安全發展觀念,提升師生安全素質

三、主要活動內容

圍繞「安全生產月」活動主題,各單位要結合工作實際認真落實「六個一」的活動內容。

1.召開一次專題會議,布置落實活動要求。

2.梳理一遍 規章制度 ,完善各項安全制度。

3.開展一次安全自查,梳理各類安全隱患。

4.開設一堂安全課堂,提升安全防範意識。

5.組織一場安全演練,提高應急處置能力。

6.形成一份 總結 報告 ,提出安全整改方案。

四、具體工作要求

1.加強領導,認真部署。各單位要確定活動組織機構,嚴格按照「主體責任、黨政同責、一崗雙責、齊抓共管」的基本原則,強化安全管理全過程的領導責任,認真組織落實安全生產工作,確保活動組織到位、責任到位。

2.全面覆蓋,聚焦重點。安全生產管理既要涉及校園各個角落,又要強化重要領域、重點物品的管控;既要面向一線師生的教育引導,又要抓好安全崗位人員的管理規范,切實提高各類事故的預防能力和水平。

3.廣泛發動,人人參與。各單位要層層發動廣大師生參與「安全生產月」活動,充分調動師生員工積極性共同參與校園的安全隱患排查治理工作,確保人人知曉、人人關注、人人參與,共同維護好校園安全穩定環境。

4.注重宣教,營造氛圍。各單位要充分發揮網路媒體優勢,開展形式多樣、喜聞樂見的安全生產宣傳活動,積極推進安全文化建設,形成全校上下「人人講安全,事事要安全,處處想安全,時時保安全」的安全文化氛圍。

五、材料報送要求

在確保正常教學工作秩序的情況下,各相關單位要認真組織,統籌安排,活動力求實效,並於7月15日前將「安全生產月」活動總結報保衛處,聯系人:史良。

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3. 安全生產宣傳教育行動實施方案的工作重點

深入開展安全生產系列宣傳教育。
1.大力宣傳安全發展科學理念,特別要使地方各級政府和企業負責人牢固樹立安全發展理念。深入學習、深刻理解安全發展理念的科學內涵、精神實質和本質要求,條件具備的地區、行業、部門、單位,要積極舉辦以安全發展為主題的研討會、論壇、演講會,結合本地區、本行業(領域)、本部門、本單位實際,深入研究探討全面貫徹落實科學發展觀,實現安全發展的思路、途徑、方法和措施。國家安全監管總局將舉辦第四屆安全發展高層論壇。繼續與全國總工會聯合開展「安康杯」競賽,與共青團中央開展「青年安全示範崗」活動,與有關地方、部門聯合舉辦系列宣傳活動,推進安全發展理念進一步深入人心,指導實踐,推動工作。
2.強化安全生產法治宣傳教育。各地區、各行業、各部門、各單位要結合「五五」普法,充分利用「安全生產月」、《安全生產法》實施周年日等時段和節點,做好以《安全生產法》為主體的安全生產法律法規普及和宣傳活動。堅持法律宣傳與安全生產執法行動、安全生產治理行動相結合,在執法行動和治理行動中堅持宣傳先行、教育推動,強化執法,嚴格監督,達到學法、知法、守法、用法的目的。煤礦等高危行業企業要結合典型事故案例,採用有效形式,加強法律知識的學習普及,提高企業負責人和職工安全生產法律意識,提升從業人員依法維護生命健康權益的能力。
3.2009年6月份組織開展第八個「安全生產月」集中宣傳教育活動和安全生產集中采訪報道活動。各地區、各行業、各部門、各單位要充分利用「安全生產月」的有利契機,適時組織各種形式的咨詢服務活動和安全生產集中采訪報道活動,創新內容、創新方式方法,突出重點,注重實效。通過豐富多彩的宣傳教育活動,促進企業加強安全管理,落實安全生產責任制,促使廣大職工群眾增強安全生產意識,自覺遵章守紀,形成全社會關心安全生產的良好氛圍。集中采訪報道活動要注意發揮主要新聞媒體和重要新聞網站的作用,通過記者采訪和新聞報道,形成全社會堅持安全發展、關注安全生產的熱潮。國家安全監管總局將繼續與中宣部、公安部、廣電總局、共青團中央、全國總工會等部門和單位聯合開展「安全生產月」活動和以江西、福建、浙江為主的安全生產萬里行集中采訪報道活動。
4.認真做好新中國成立60周年的宣傳。通過主題宣傳、成就宣傳、典型宣傳,充分展示新中國成立60年來安全生產取得的成就。通過舉辦新中國成立60周年成就展覽、攝影展、文藝演出等形式開展系列宣傳活動。突出自1999年宣傳安全監管監察體制改革創新以來安全生產形勢發生的深刻變化。做好煤礦安全監察體制建立10周年、礦山救護隊建立60周年的宣傳工作。
5.推出安全監管監察一線的先進典型,大力宣傳先進典型的感人事跡。大力倡導嚴格執法、公正執法、文明執法、廉潔執法,積極推動在執法中服務和在服務中執法。總結、推廣浙江省安全監管局「百名安監局長進千家企業、千名安監員破解萬家企業難題」的安全服務做法,將安全監管監察寓於安全服務之中。內樹典型,大力開展創優爭先活動,為安全監管監察系統樹立標桿,推動安全監管監察隊伍建設。大力宣傳安全監管監察工作者開拓進取、扎實工作、艱苦奮斗、無私奉獻的精神,在全社會樹立良好形象。國家安全監管總局將組織表彰一批安全生產監管、煤礦安全監察先進集體和先進工作者。
(二)努力推進「以人為本、關注安全、關愛生命」的安全文化建設。
1.重點加強企業安全文化建設。總結山東、深圳等地開展安全文化建設示範企業命名活動的做法,推廣部分企業安全文化建設的經驗,研究推進企業安全文化建設的措施辦法。各地區、各行業、各部門、各單位繼續大力開展企業安全文化建設示範活動,總結典型,推廣經驗,讓安全生產在企業蔚然成風。煤礦等重點行業(領域)要結合實際,借鑒國內外安全文化建設的成功經驗,建設各具特色的企業安全文化。企業安全文化建設要堅持與生產實際相結合,與精神文明建設相結合,積極探索建立具有中國特色的企業安全文化建設模式。加強安全文化理論研究和知識普及,編印安全文化理論與實踐讀本,在安全類報刊、政府網站開設安全文化專欄,推動安全文化理論研究與實踐同步發展。
2.開展安全生產誠信企業創建活動,推動企業安全誠信建設。大力培育安全誠信、安全道德,開展安全誠信理論研究,通過宣傳教育、規范引導和典型示範等方法途徑,在全社會特別是在企業經營管理者中,倡導樹立安全誠信意識和安全道德觀念,自覺履行安全生產責任和義務。總結推廣河北、湖北、江蘇無錫等地開展企業安全生產「雙承諾」的做法,督促企業和企業負責人向社會和政府做出公開承諾,保障安全生產,履行社會責任。建立完善安全生產「黑名單」制度。對安全誠信缺失、存在非法違法行為和發生重特大責任事故的企業,在媒體上公布。國家安全監管總局繼續公布發生安全生產責任事故的企業名單,接受社會監督。
3.推進安全文藝創作、文藝演出與群眾性文藝活動,建設安全文化主題公園、主題街道等。各地要採取積極措施,鼓勵製作生產更多更好的影視、劇作等安全文化產品,廣泛開展職工安全文藝活動。國家安全監管總局將和全國總工會、中國文聯聯合組織開展「全國職工安全文藝匯演」;與全國總工會共同主辦「安全伴我行」全國演講比賽。支持拍攝擬在中央電視台播出的以煤礦安全為題材的三十集電視連續劇《礦哥礦嫂的幸福生活》。中國煤礦文工團(中國安全生產藝術團)在日常演出中要突出宣傳安全發展的理念,並組織專場安全文藝晚會。
4.開展安全社區創建活動,提高全員安全意識和防範能力,最大限度降低和減少各類事故和人員傷害。總結推廣北京、上海、青島、濟南等地經驗,推進安全社區建設。落實《國家安全監管總局關於深入開展安全社區建設的指導意見》(安監總政法〔2009〕11號),大力開展安全社區創建活動,進一步加強城市安全社區建設,深化企業主導型安全社區建設,積極探索和推進社會主義新農村建設進程下的農村安全社區建設。2009年在全國建成50個符合《安全社區建設基本要求》的安全社區。2009年第四季度召開全國安全社區工作會議和亞洲安全社區大會。 領導幹部、安全監管監察人員和企業負責人教育培訓,改革企業相關招用工制度,大力開展職業培訓。
1.強化地方政府領導幹部和安全監管監察人員的安全生產專題培訓。對未經安全生產培訓的市(地)政府分管領導幹部全部培訓一遍。實施大規模培訓各級安全監管監察人員計劃,舉辦市、縣級安全監管局局長和煤礦安全監察分局局長專題培訓,提高安全監管監察人員業務水平和執法能力。
2.加強企業主要負責人、安全管理人員和特種作業人員培訓,強化全員安全技能培訓特別是農民工安全培訓,抓好新員工安全教育培訓,推行高危行業企業全員持證上崗制度。加強企業主要負責人安全培訓,做到主要負責人全部持證上崗。結合安全生產許可證換發工作,加強對企業主要負責人和安全管理人員安全資格證的監督檢查。做好企業主要負責人和安全管理人員安全資格證到期復訓和輪訓工作。各地要大力加強全員安全技能培訓,按照國家安全監管總局《關於進一步加強農民工安全生產工作的指導意見》的要求,加強對農民工的安全技術培訓,採取多種方式,切實提高高危行業企業農民工安全培訓覆蓋面,督促企業通過崗前培訓、崗位練兵、技能比武等,提高企業職工特別是農民工安全意識和安全技能。抓好企業新員工的安全培訓,確保培訓時間和培訓質量。新招用職工未經安全培訓不得上崗。推行高危行業企業全員持證上崗制度,逐步實現企業從業人員特別是「三項崗位人員」全部持證上崗。國家安全監管總局與中央電視台聯合舉辦特種作業崗位安全技能大賽。
3.改革企業相關招用工制度,推廣實行「變招工為招生」,加大委託學校定向培養工作力度。各類企業要積極推進招用工制度改革,變直接招工為招生,大力提高新招用職工的安全生產技能。各地區、各部門要制定措施辦法,鼓勵企業委託大中專院校定向培養,鼓勵企業從各類職業技術院校招用職工,鼓勵有條件的企業自辦技術學校,擴大招生規模,為企業培養更多高素質職工,從源頭上加強安全生產教育培訓。鼓勵大中專院校定向為企業培養適用人才,鼓勵各類職業技術院校畢業生到企業從事安全生產工作。
4.嚴格教育培訓機構監管,加強師資力量、培訓裝備建設,創新培訓方式方法,提高培訓質量。整合優化培訓資源,加強培訓師資力量建設,進一步改善培訓條件,提高培訓裝備水平。嚴格各類安全生產教育培訓機構監管,加強監督檢查,規范教育培訓機構建設。改革創新培訓方式方法,充分利用視頻講座、網路培訓和遠程教育等方式開展安全生產教育培訓。支持中小企業集中的地區設立聯合培訓機構,開展培訓工作。各地和各級培訓機構通過組建講師團方式,對缺乏自主培訓能力的中小企業,送教育培訓上門,解決企業培訓難問題。國家安全監管總局邀請專家、學者,特別是邀請有豐富實踐經驗的一線專家,面向安全監管監察系統每月舉辦1次視頻專題講座。 1.規范信息發布,做好輿論引導工作。加強政府網站信息發布欄目的建設,及時發布權威信息和重要新聞。完善新聞發布制度,規范新聞發布程序。開好新聞發布會,及時公布重特大事故調查處理情況和重要安全生產信息。關注熱點問題,堅持正面宣傳為主,正確引導社會輿論。各級安全監管監察機構都要建立重特大生產安全事故音像資料庫,利用資料,組織製作電視宣傳教育片,汲取教訓,推動工作。國家安全監管總局將組織製作重特大典型事故案例片,加強法治宣傳教育。組織開展安全生產新聞發言人培訓,提高新聞發布工作水平和輿論引導能力。
2.充分利用主流媒體的陣地作用,營造主流輿論強勢。各級安全監管監察機構要通過加強與主流媒體、重要網站的聯系溝通,採取集體采訪、專題報道、深度報道、網站做客等方式,加強正面宣傳,營造主流輿論。加強輿論監督,鼓勵新聞媒體對安全生產領域非法違法行為、重大安全隱患進行曝光,營造新聞媒體、社會公眾廣泛參與的安全生產輿論監督網路。採取切實有效的措施,鼓勵新聞單位加強安全生產的新聞報道。強化國家安全監管總局宣傳工作領導小組辦公室職能作用,做好主管報刊、網站安全生產宣傳報道的協調、指導,組織開展好主管報刊審讀工作,做好第五屆全國安全生產新聞獎的評選。
3.制訂並落實好突發生產安全事故現場采訪預案,完善突發生產安全事故新聞報道應急工作機制。認真貫徹落實《突發事件應對法》、《突發公共事件新聞報道應急辦法》、《外國常駐新聞機構和外國記者采訪條例》。各地要根據國家安全監管總局《突發生產安全事故災難輿論引導預案》,結合實際,制定本地區本單位工作預案,堅持導向正確、及時准確、公開透明、有序開放、有效管理,及時發布有關突發生產安全事故災難事態發展和應急處理工作的信息。
4.建立網上輿情監測和分析研判機制,准確把握網上輿論態勢,加強網上正面引導。要建立網上輿情監測系統,建設安全生產網路評論員隊伍,對網上重大輿情動向早發現、早引導,對特別重大生產安全事故情況要爭取第一時間在網上作出反應。 1.加強領導,落實責任。按照統一部署,宣教行動在地方各級人民政府統一組織下,由各級安全監管、煤礦安全監察機構牽頭,聯合相關部門組織實施。建立「政府統一領導,各界齊抓共管,安全監管監察部門組織協調,宣傳、教育、新聞、文化及行業主管部門密切配合」的組織領導機制。國家安全監管總局各相關直屬事業單位、主管媒體按業務分工負責相關宣教活動,國家安全監管總局宣傳工作領導小組辦公室做好綜合協調工作。
各級安全監管監察部門要成立由主管負責人為組長的領導機構,落實責任,明確分工,認真組織。宣教行動要做到有方案、有項目、有行動,做到方案落實、項目落實、責任落實、人員落實、完成時限落實。
2.建立會議聯系制度和信息溝通機制。國家安全監管總局宣傳工作領導小組定期召開會議,總結工作進展情況,分析存在問題,研究部署工作。各級安全監管監察機構也要建立相應會議制度,及時分析形勢,進行有效指導。各省級安全監管監察機構每季度要向國家安全監管總局報送工作情況,加強信息溝通,總結推廣典型經驗。國家安全監管總局根據統一安排和工作進展情況,採取重點抽查、異地檢查等方式,對宣教行動開展情況進行督查,交流經驗,推動工作。
3.突出重點,緊密結合安全生產重點工作和人們關心的熱點問題,狠抓落實。各地區、各部門、各單位要加大對安全生產宣傳教育的投入,保障安全生產宣傳、教育、培訓所需經費。要把宣傳教育行動與監管監察重點工作有機結合起來,與安全生產執法行動、安全生產治理行動及安全生產法制體制機制建設、安全生產能力建設、安全生產監管隊伍建設「三項建設」有機結合起來,與建立安全生產宣傳教育長效機制結合起來,與解決當前群眾關心的熱點問題結合起來,以科學發展觀為指導,在全社會營造安全發展的良好氛圍。
4.運用多種宣教手段,形成合力。充分運用黨委政府宣傳思想文化資源和教育培訓資源,充分發揮中央和地方主要新聞媒體作用,充分發揮骨幹宣傳思想文化單位和教育培訓機構的引領作用,做好宣傳教育工作。各級安全監管監察機構、安全生產類報刊和網站、安委會成員單位的宣傳教育培訓部門,都要積極投入安全生產宣教行動,鼓勵社會各界致力於安全文化事業的企業和團體積極支持和參與安全生產宣教行動。

4. 2022年「安全生產月」工作方案

活動方案是綜合考量活動相關的因素後所制定的書面計劃。你知道活動方案是怎麼制定的嗎?是我為大家整理的關於2022年「 安全生產 月」工作方案,希望對您有所幫助!

2022年「安全生產月」工作方案1

一、指導思想

深入貫徹黨中央、國務院和省委、省政府關於加強安全生產工作的系列決策部署和重要指示精神,認真落實《中共中央國務院關於推進安全生產領域改革發展的意見》精神,以「全面落實企業安全生產主體責任」為主題,聚焦改革發展、安全法規、事故防範等內容,通過開展系列宣教活動,推動落實安全責任,凝聚全社會安全發展共識,促進全區文教體 系統安全 生產形勢持續穩定好轉,為經濟社會的科學發展、為把集聚區創成平安開發區提供良好的安全保障。

二、組織領導

區文教體工作局成立「安全生產月」活動領導小組,以局長為組長,副局長為副組長,人事處、綜合處、計財處、基教處、研訓處、文體處、民辦處、文管處、安監處等各處室負責人為成員,領導小組辦公室設在安監處。各單位要結合實際,建立相應的活動組織機構,及早制訂活動方案,盡快落實活動經費,組織、指導各項工作順利開展。

三、活動安排

「安全生產月」活動從20__年6月1日至6月30日。其中:

6月份的第一周(6月2日至6月8日)為安全生產事故警示 教育 周。各單位通過舉辦事故案例和事故模擬教育展覽以及觀看安全生產主題宣傳片和警示教育片(教育系統主要觀看防溺水資料片)等形式,開展警示教育活動,對典型事故進行剖析,做到「用別人的教訓,讓我們自已受教育」。

6月份的第二周(6月9日至6月15日)為安全宣傳周。要在 文化 周期間,繼續開展平安校園、平安企業、平安場所創建工作,夯實安全生產文化基礎,利用廣播、電子屏播、條幅等播放、懸掛安全 標語 和 安全知識 ,對師生、員工進行安全生產教育。

6月份的第三周(6月16日至22日)為應急管理「五個一」建設周。各學校、幼兒園根據《關於切實做好校園應急管理「五個一」建設的通知》(溫開教〔20__〕192號)文件,落實校園應急管理「五個一」制度建設,最大程度地減少突發事件及其造成的人員傷亡和危害,切實維護我區學校和社會的安全穩定。各文化經營單位、體育產業、文保單位應根據行業特點,制定切實可行的應急管理「五個一」制度,並於6月30日前報局文化管理處。

6月份的第四周(6月23日至29日)為應急預案演練周。組織開展應急預案演練活動,完善預案體系,提高預案的嚴謹性、針對性和操作性。強化應急救援協調聯動機制和聯合處置機制,提高應急處置能力,增強應急處置的科學性、及時性和有效性。於此同時,教育系統還要在暑假前落實「平安千萬家」的家訪方案並予以落實,防止溺水事故的發生。

四、活動形式

在「安全生產月」活動期間,各單位要根據安全工作實際,結合行業特點特點,運用各種形式,認真開展好「五個一」安全宣傳教育活動,向學生、群眾廣泛宣傳安全法律法規及安全知識。各幼兒園可適當創設情景,開展一些 安全教育 游戲,寓教於樂,培養幼兒安全的生活習慣。

(一)懸掛一條宣傳標語。各單位在門口醒目位置懸掛一幅以安全為主題的宣傳標語,使全體師生知曉今年「安全生產月」主題,營造濃厚的氛圍。

(二)開辦一期宣傳專欄。「安全生產月」期間,各單位要充分利用網路、牆報、專欄、 黑板報 等大張旗鼓地向廣大青少年學生、員工、群眾進行安全宣傳教育,開辦一期專欄(展板),提高安全教育實效性和普及率。

(三)進行一次集合講話。教育系統安排一次以安全教育為主題的國旗下的講話,充分發揮升旗儀式的作用,大力加強學生良好行為習慣的培養,讓學生牢固樹立時時講安全、處處講安全的意識;文化系統要進行一次以安全教育為主題的上班前的講話,讓員工知道工作的責任,加強安全意識。

(四)召開一次主題學習會。教育系統以「拒乘黑車,文明出行」、「走斑馬線,保生命線」、「合理上網,健康生活」、「預防溺水,珍愛生命」等為主題,對學生進行安全教育,進一步提高學生的安全意識;文化系統要在本單位自行舉辦一期《安全生產法》講習會,學習安全生產法,強化安全意識。

(五)開展一次應急演練。各單位要進一步完善各類安全應急預案,對學生、員工進行相關的安全知識培訓,制定詳細的演練方案,組織師生、員工進行逃生演練以及突發事件人群緊急疏散等應急演練,不斷提高對突發事件的處置能力和防範各類安全事故的能力。

五、活動要求

(一)建立制度,明確責任。進一步貫徹落實校園、企業安全網格化管理制度,把涉及人身安全的飲食、住宿、交通、工作學習、安全保衛等,每個場所、每個環節、每個時段都具體責任到人,做到「誰主管、誰負責」。

(二)加強領導,精心組織。各單位務必以對安全高度負責的態度,把20__年「安全生產月」活動抓實抓好,各單位主要領導要在活動中親自掛帥,圍繞主題,認真謀劃、精心組織,切實把活動開展好。

(三)創新載體,務求實效。各單位要在 總結 過去「安全生產月」活動 經驗 的`基礎上,緊緊圍繞今年的活動主題,結合實際,創新載體,提高針對性,增強實效性。積極探索以活動促工作、以活動保安全的安全教育工作長效機制。

(四)整合資源,加強協作。各單位要充分利用各種資源,積極主動與綜治、公安、消防、交運等部門聯系,爭取支持與配合,有效整合各種資源,加強協作,確保安全教育活動取得實效。

(五)總結經驗,推動工作。各單位要迅速行動起來,確保「安全生產月」活動深入扎實、富有成效地開展,保質保量地完成各自的任務,並於6月30日前將活動情況形成總結材料和統計表格以書面和電子郵件的形式報安全與監察處。

2022年「安全生產月」工作方案2

為貫徹落實國家、省、市、區關於開展安全生產隱患排查治理工作的部署,推進「隱患治理年」各項 措施 的落實,促進我街道安全生產狀況持續穩定好轉,根據蜀山區安全生產監督管理局《關於開展20__年全區「全國安全生產月」活動的通知》文件精神,結合街道實際,制定本方案。

一、活動的指導思想

廣泛宣傳安全發展指導原則和「安全第一、預防為主、綜合治理」方針,緊緊圍繞安全生產「隱患治理年」總體部署,貼近實際、貼近生活、貼近群眾,進一步宣傳貫徹黨中央、國務院,省、市,以及區委、區政府關於安全生產的方針、政策,普及安全生產法律法規和安全知識,弘揚安全文化,落實隱患治理的各項措施,為街道安全生產狀況的穩定好轉和構建「平安筆架山」營造良好的輿論氛圍,為推進轄區經濟社會又好又快發展,提供良好的安全發展環境。

二、活動主題

治理隱患、防範事故。

要緊緊圍繞「隱患治理年」的各項任務,強化轄區安全生產責任主體和政府安全監管責任主體,全面落實隱患排查治理措施,進一步加強應急救援和事故防範工作,切實保障人民群眾的生命財產安全。

三、活動時間

安全生產月活動於20__年_月_日至_日。

街道安全生產宣傳咨詢日定在_月_日。重點宣傳安全發展的理念、「隱患治理年」的工作重點、安全生產法律法規和應急 科普知識 等。

四、組織機構和活動形式

(一)組織機構

由街道主要領導、分管安全生產的領導、街道各部門、各社區工作站等主要負責人聯合組成筆架山街道「安全生產月」活動組委會。

組委會下設辦公室,具體負責「安全生產月」活動的組織實施,並綜合指導街道各部門、各社區開展「安全生產月」活動;編制、發放有關宣傳材料,組織實施「安全生產月」宣傳工作。辦公室設在街道司法所。

(二)活動的主要形式

活動形式分為轄區性活動和區域性活動兩部分:

1.轄區性活動主要有:舉辦安全生產宣傳咨詢活動,在社區快報刊登安全生產宣傳專版,組織人員參加區里安全文化系列活動和生產安全事故隱患排查治理知識競賽以及培訓活動等。轄區性活動由街道安全生產月活動組委會組織實施。

2.區域性(行業、部門)活動包括行業、企業、社區開展的各項活動,由各有關部門和各社區結合自身實際認真組織實施。

五、活動要求

街道各有關部門、各社區及各單位要充分認識開展安全生產月活動的重要性,要利用安全生產月活動的有利時機,結合「安全生產百日督查專項行動」,全面推動安全生產「隱患治理年」各項工作的落實。要創新形式和內容,細致謀劃,精心部署,務求實效,確保各項活動順利開展。

(一)組織開展好宣傳咨詢活動。要突出「治理隱患、防範事故」的主題,採取群眾喜聞樂見、易於參與的形式,開展以強化群眾安全意識、提高安全技能為核心的安全教育活動,著重對安全發展理念、「隱患治理年」、安全生產法律法規和應急科普知識的宣傳。要在街道主要交通路段、人員密集場所等地段,懸掛安全生產警示標語、宣傳畫、宣傳展板、橫幅等,要設立安全生產宣傳咨詢台,就有關安全生產知識開展宣傳和咨詢,並發放各類宣傳品,要充分利用報刊、宣傳欄、電子屏幕、文化櫥窗等陣地,宣傳《安全生產法》、《_省安全生產條例》等法律法規。

(二)突出隱患排查治理這條主線,推動危險化學品、煙花爆竹、特種設備、人員密集場所等重點行業領域安全生產百日督查專項行動和隱患排查治理工作。要組織有關人員深入重點領域生產經營單位,幫助排查治理隱患,以及在安全生產制度建設、管理組織體系、責任落實、現場管理、事故查處等方面存在的薄弱環節。同時要直接面向廣大從業人員,宣傳開展安全生產「隱患治理年」和「安全生產百日督查專項行動」的重要性、必要性和緊迫性,推動轄區內經營單位安全生產主體責任的落實。

(三)深入開展送安全文化到基層活動。街道各部門、各社區工作站、各單位要從實際出發,積極推進安全文化建設,重點在危化品、煙花爆竹、民爆器材、交通運輸等行業開展安全文化建設,深入開展多種形式的送安全文化到基層活動,讓安全文化進機關、進企業、進校園、進社區。

(四)結合安全生產目標責任制考核,認真開展各種宣傳活動。工會和團委要廣泛動員職工群眾尤其是青年農民工積極參與,大力宣傳「安全發展」科學理念,倡導和樹立安全生產意識,不斷提高廣大職工的安全意識。

2022年「安全生產月」工作方案3

為開展好全國第_個「安全生產月」活動特製定此方案。

一、指導思想:

堅持「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針,唱響「安全發展」主旋律,把安全文化、安全法律、安全科技、安全知識送進工地,使以人為本,安全發展的理念更加深入人心,推動全國安全生產電視電話會議和全國安全生產工作會議精神的落實,推動企業安全生產主體責任的落實,遏制重特大事故的發生,促進安全形勢持續穩定好轉,實現「十二五」時期安全生產工作開好局提供強大思想保證、精神動力和輿論支持。

二、活動主題

「安全責任,重在落實」。北京市建設系統「安全生產月」活動主題「推進標准化工地達標,提升施工現場形象。」

「安全生產月」的各項工作,要緊緊圍繞「安全生產年」活動的總體部署,以「預防為主、加強監管、落實責任」為重點,扎實開展宣傳教育活動,深化安全管理專項治理行動,強化安全意識和各項措施,有效遏制一般以上的安全事故,進一步提高綠色施工和安全管理水平。

三、工作目標

通過宣傳教育,加強項目部全體參施人員對安全生產工作的重視程度和施工現場安全生產管理工作水平,提高作業人員自我保護意識和能力,及時消除各類隱患,確保不發生一般以上安全事故、以及對總公司生產經營活動造成不良影響的各種違章違紀行為,真正實現「安全管理既要萬無一失又要多創榮譽」的總要求。

四、組織機構

項目部成立「安全生產月」活動領導小組,項目經理鄧庭強任組長,書記夏新早任副組長,成員由項目部文明安全管理組人員和各隊負責人組成。韓錫龍、朱躍傑、鄧豪、左鵬、劉林、張海忠、張印、蘇勇只、王學成、彭更興、王之元。負責日常安全檢查和「安全生產月」活動的具體落實工作。

五、活動安排

分三個階段

第一階段:宣傳教育階段(6月1日-6月10日)

在宣傳教育階段主要做好如下工作:

1、召開活動的部署會議。各隊對安全月活動要高度重視,結合安全月活動主題,認真學習以下文件精神。

①「國務院關於進一步加強企業安全生產工作通知。」

②「中央企業安全生產九條禁令。」

③「朝陽區建設工程20__年施工安全和綠色施工管理工作要點的通知。」

④「總公司對安全生產工作的總要求」。

2、施工現場懸掛「安全生產月」活動橫幅,辦好施工現場安全生產宣傳欄,張貼宣傳畫等形式進行廣泛宣傳教育,烘托「安全生產月」活動的氛圍。

第二階段:工作落實階段(6月10日-6月25日)

1、6月13日是「安全生產月」宣傳日,除認真搞好項目部的宣傳教育活動外,有必要時積極參與社會宣傳活動,一要宣傳活動主題,二要宣傳安全常識,警示事故教育,增強防範意識。三要宣傳總公司「安康高於一切,責任重於泰山」的安全管理理念,採取多種形式,做到內容管理創新和手段創新。

2、開展形式多樣的安全知識答題猜題和觀看警示教育片的活動。提高參施人員的安全知識面和自我教育自我保護的能力,在施工現場作業中做到「三不傷害」。

3、召開一次全員大會和管理人員會議,請有關專業安全管理人員授課進行專業培訓。

第三個階段(6月25日-6月30日)

對「安全生產月」活動情況進行收集並視活動的開展情況進行總結表彰。

六、工作要求

①切實加強活動的組織領導,要把「安全生產月」活動作為促進安全生產管理的一項重要內容來抓,而安全生產管理人員是安全生產的第一責任人,通過安全月活動進一步增強安全意識,豐富安全知識面,增強安全管理水平。

②突出抓好重點。根據目前和近期施工現場的實際情況。

一是保持和完善現有安全防護設施,有隱患及時消除。

二是抓電焊工的上崗證、動火證,看火和滅火措施的管理。

三是加強現場的安全保衛工作,防止盜竊發生。

四是加強食堂衛生監管,防止食物中毒和各類傳染病的發生,

五是抓好宿舍衛生,創建文明城區,建築工地的生活區管理達標,其中民工宿舍的管理是一項重要內容,要求各施工隊對宿舍衛生的管理要同抓施工抓質量抓進 度抓效益抓形象建設放在同等的位置來對待此項工作。而且要做到持之以恆,不能抓一陣子好一陣子,不抓就臟亂差,生活素養要從農村人向城裡人轉變,從低素養到高素養轉變,使自己的生活過得更有質量,更有尊嚴。用良好的工作質量和生活秩序鞏固發展綠色施工達標、生活區管理達標工作駛入常態化的軌道。用優異成績和嶄新的精神面貌迎接_年。

2022年「安全生產月」工作方案4

為切實做好安全生產工作,進一步維護全鎮安全生產形勢持續穩定,有效預防和遏制重大安全事故的發生,根據上級要求,按照省、滄州市、河間市安全生產工作 實施方案 部署,結合我鎮安全生產工作實際,特製定本實施方案:

一、指導思想

以預防和遏制重大安全事故為目標,結合我鎮安全隱患整治工作實際,認真形勢、居安思危,進一步增強做好安全工作的責任感和使命感,大力推動企業安全生產主體責任和村委會安全監管責任的落實,為我鎮經濟和社會發展提供安全穩定的社會環境。

二、領導小組

為切實加強對全鎮安全生產工作的領導,成立以鎮長為組長的安全生產工作領導小組,組成人員為:

組 長:___

副組長:___

成 員:___

以及31個村委會主任。

領導小組下設辦公室,辦公室主任由聶增輝兼任。

三、內容和范圍

從即日起至十月底,在全鎮集中開展打擊非法違法生產經營建設、治理糾正違規違章行為(以下簡稱「打非治違」專項行動。以消防、危險化學品、保溫橡塑、驢肉加工、「十五小」、農村大型聚餐、集體食堂食品安全等領域為重點。

四、內容分工

1、鎮安監辦負責鎮區內安全生產工作,重點對轄區內涉油企業開展「打非治違」專項行動。

2、鎮派出所牽頭負責消防安全工作,開展火災隱患排查和民爆物品非法經營、運輸、存儲、使用行為的整治。

3、鎮工商分局牽頭負責「打非治違」工作,對無證無照、超范圍非法經營行為開展專項行動進行打擊取締。

4、鎮教委牽頭負責學生接送車輛安全和學校校舍安全工作。

5、鎮電管站牽頭負責電力行業「打非治違」工作,對非法違法生產經營建設行為的單位和個人依法不予供電。

6、鎮環保中隊負責對轄區內「十五小」、「新六小」以及重污染企業專項治理工作。6月1日前完成

7、鎮質監分局負責對轄區內食品安全領域的「打非治違」工作。重點是對無證照驢肉製品的屠宰加工予以取締。6月1日前完成。

8、鎮城建辦牽頭負責本轄區內建築施工領域「打非治違」工作,對未經規劃許可,無證照建築施工行為予以治理。

9、各村委會負責對本村無證照生產經營行為以及所有企業進行安全生產隱患排查,及時上報鎮安監辦及相關部門進行治理。

10、各企業要按照安全生產的要求,進行隱患排查,發現問題及時整改。

五、工作要求

1、加強領導,強化責任

公安、工商、質監、環保及各村委會要按照職責分工,抓好各自監管范圍內的整治工作。要根據排查的情況,按照「打非治違」活動的工作要求,認真督促有關企業落實到位,要依法對發現的違法違規違章行為予以整治。對非法違法從事生產經營和建設行為的業主,依法從重處理,涉嫌犯罪的,移交司法機關,依法追究刑事責任。

2、突出重點,嚴厲打擊。

各村、各有關部門要迅速組織力量,抽調得力人員,成立工作組,突出重點行業領域,深入細致全面排查,抓住關鍵環節,實施精確打擊、重點打擊、有效打擊。專項行動要做到「四個一律」:對非法生產經營建設和經停產整頓仍未達到要求的生產經營單位,一律關閉取締;對非法違法生產經營建設的生產經營單位和責任人,一律按規定上限予以經濟處罰;對存在違法生產經營建設行為的生產經營單位,一律責令停產整頓,並嚴格落實監管措施;對觸犯法律的生產經營單位和人員,一律依法嚴肅追究法律責任。

3、標本兼治,確保效果。

各村、各有關部門要大力宣傳「打非治違」的重大意義,鼓勵人民群眾舉報非法違法生產經營建設行為和事故隱患,公開曝光重大非法違法生產經營建設行為,宣講「打非治違」的典型案例,提高全民安全意識。要把「打非治違」專項行動與安全生產法制、體制、機制建設、基層基礎工作、日常監管執法有機地結合起來,進一步規范安全生產秩序,構建安全生產長效機制。

2022年「安全生產月」工作方案5

為認真貫徹落實文件精神,鞏固我系統安全生產專項整治前三個階段的工作成果,確保安全生產專項整治第四階段取得預期成效,經局辦公會研究,特製定如下工作實施方案。

一、工作目標

通過開展安全生產專項整治「回頭看」行動,進一步深化安全生產專項分類整治工作,對無證無照非法生產經營單位堅決予以取締;對證照不全或雖然證照齊全,但存在重大事故隱患的生產經營單位,一律停產停業整頓,並就情況採取不同的措施;對證照齊全,符合安全生產條件的,加強日常監管,督促其依法搞好生產經營活動,進一步規范安全生產專項整治檔案的健全完善和匯總整理工作,做到專人負責,集中整理。

二,范圍和要求

「回頭看「階段工作范圍是我市建設行業、領域內的各建築施工企業、市政公用設施運營企業。

工作重點:

1、新設立、新運營的無證無照的一類企業。

2、證照不全、證照過期或存在重大隱患未整改的二類企業。

3、在「省、市、縣「三級聯動檢查中提出問題的生產經營單位。

4、進入冬季,各企業是否按冬季的特點,採取相應的措施,措施是否切實可行,是否做好了冬季採暖用火、用電的保障措施等。

三、實施步驟

安全生產專項整治「回頭看」工作,分三個階段開展。

再動員再部署階段

各生產經營單位要充分認識到這次「回頭看」工作事關我建設系統全年安全生產專項整治工作的成敗,要按照我局的統一安排,結合前三階段工作實際制定企業具體的工作方案,對本企業「回頭看」工作進行部署,對企業所屬的項目、科室、運營設施、設備再深入進行一次自查自整,切實提高安全生產水平,作好迎接省市「回頭看」檢查組的各項准備工作。

集中行動階段

為做好專項整治「回頭看」再檢查工作,強調以下幾方面工作:

1、我局將對本區域、本行業領域再進行一次排查摸底,對新設立、新運營的生產經營單位按規定進行分類並加以整治,同時將分類情況按程序上報市專項整治領導組辦公室。

2、對本區域、本行業領域的一類企業按照標准予以取締,並進一步明確跟蹤檢查的責任人。

3、對本區域、本行業領域的二類企業一律停產停業,逐個進行一次檢查,區別不同情況採取不同措施:對證照過期或證照不全的,督促其盡快辦理相關審批手續,在未取得合法、有效地證照之前,不得擅自從事生產經營活動;對雖然證照齊全,但不符合國家有關規定和標准,隱患經過整改仍難以符合安全生產條件的列入取締名單,組織實施取締。

4、對本區域、本行業領域的三類企業逐個進行一次拉網式檢查,區別不同情況採取不同措施:證照齊全合法有效,整體符合安全條件的生產經營單位,督促其依法搞好生產經營活動;對其中存在安全隱患的生產經營單位,要提出整改意見和建議,督促生產經營單位限期整改。

5、對在「省、市、縣」三級聯動檢查組的檢查中存在問題的企業,要重點督辦,對查出的隱患要整改到位,對新發現的問題和隱患要及時予以整治。

6、進一步加強安全生產專項整治檔案資料的健全完善和匯總整理工作,做到專人負責、集中管理,各企業要按照中「專項整治檢查的內容」逐條審查、落實好未完成的工作,補充完善各類檔案資料。

集中行動階段,我局對各單位的「回頭看」工作進行檢查,對不制定方案,不積極部署「回頭看」工作的單位,要對其主要負責人進行約談。

總結階段

我局專項整治領導組要對各單位開展安全生產專項整治工作進行總結,此項內容作為企業和個人年度評優評先的重要條件之一,同時也是對企業安全生產許可進行動態考核的重要依據。

工作要求

高度重視,精心組織

安全生產專項整治是我局安全生產工作的主線,「回頭看」工作的成效直接關繫到我局安全生產專項整治工作的成敗。各生產經營單位的主要負責人要站在講政治、講大局的高度,深刻理解此項工作的重要意義,制定嚴密的工作方案,做到不違章指揮、不違章作業。

明確責任,嚴格追究

各生產經營單位要切實落實專項整治的主體責任,法人代表要認真履行安全生產第一責任人的責任,要認真組織,周密安排,把專項整治工作落實到車間班組及每個崗位,對發現的問題和隱患要立即整改,一時難以整改的要制定整改方案,切實做到整改措施、期限、資金、責任人、應急預案「五落實」。要嚴格責任追究,對安全生產隱患不解決或因此發生事故的企業,要依法依紀追究相關責任人的責任。

加強交流,強化溝通

專項整治「回頭看」期間,局安委辦要加強本系統專項整治資料、信息的收集、匯總、分析工作,及時向市安委辦、市專項整治辦公室報送專項整治工作的信息。


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5. 我需要對企業員工進行安全生產培訓,哪位有相關的培訓材料化工企業哦,要具體的方案哦

安全生產教育培訓方案
一、工作職責工作職責工作職責工作職責 1、安全管理是施工企業管理的一項重要內容,是施工現場管理中一時一刻都不能忽視的工作。確保施工安全,防止事故發生,是企業全體員工的重要任務,也是全體進入施工現場,參加工程建設全體人員的重要任務,同時也是各級管理人員的重要職責。 2、安全管理的基本含義:勞動者必須在安全的環境中進行生產活動。安全管理是對工作環境、施工各環節採取必要的安全措施,提出一定的安全要求,及時消除人的不安全行為和物的不安全狀態,以保證勞動者的健康和生命安全,保證生產的順利進行。 3、安全管理的任務:認真貫徹「安全第一、預防為主」的安全生產方針,加強安全生產的科學管理,建立安全生產責任制。加強安全檢查、進行安全教育、採取安全技術措施、在保證安全的條件下,全面完成施工任務。 4、安全管理的內容:安全管理包括建立安全生產責任制、安全教育、培訓、安全檢查和事故處理等內容。具體有: (1)、認真貫徹執行國家、企業有關安全生產方面的政策、法令、法規,貫徹執行勞動保護法和規章制度,努力改善施工環境。 (2)、結合企業和施工生產實際制定安全生產的規章制度和安全技術規程,建立各級、各部門的安全生產責任制,並監督、檢查這些規程和制度的執行情況。 (3)、編制安全措施計劃,包括改善勞動條件、防止傷亡事故、預防職業病等應採取的各種措施。制定安全措施要從企業的實際出發,注重實效,在實施過程中加強檢查和督促。 (4)、組織安全生產檢查,包括綜合檢查、專業性檢查、季節檢查和日常檢查,發現問題及時報請有關部門解決,及早發現事故隱患。 (5)、搞好勞動保護,做好勞保用品的發放工作、勞保用品的管理使用及保護女工和職業病防治等工作。 (6)、進行安全生產教育和培訓,主要是對新工人的安全教育、崗位培訓教育和獨立操作、特殊工種、某些危險崗位的專門安全教育。 (7)、採取相應的組織技術措施,進行安全技術考核,從技術上保障安全。 (8)、建立傷亡事故及時報告制度。事故發生後,立即做好搶救等善後工作,要組織事故分析會,查清事故原因,提出預防措施,以防類似的事故再次發生。要做到「四不放過」,即:事故原因分析不清不放過:事故責任者和當事人未受到教育不放過:沒有防範措施不放過。 5、安全管理的原則要求 由於施工生產的特點是流動性大、工作條件差、手工露天作業多、溝坑、高空立體交叉作業多,較容易產生不安全因素,所以安全管理顯得十分重要。強化施工現場安全管理的原則要求是: (1)、進場教育、標志明確、防範周密、定期檢查,重點是防範。要進行進場前和經常性的安全教育,反復宣傳,警鍾長鳴。現場要設置醒目的安全標志,安全防護措施要齊全,教育施工人員照章作業,設專業人員在工地上巡視檢查,發現違章行為及時糾正和處理。各種安全防護法規要不折不扣的執行。 (2)、安全第一的原則。企業管理的職能部門、管理人員、現場指揮人員和參加施工生產的所有人員,都必須樹立安全第一的思想,抓生產的同時要抓安全,以安全促生產。 (3)、以我為主的原則。施工現場的安全工作,應從我做起,杜絕依賴性,要人人重視安全,靠個人的努力去發現並消除不安全因素,確保安全生產的實現。 (4)、堅決貫徹「嚴禁操作」的原則。凡是規定「不做,不準做」的危險操作和「嚴格禁止」的,不論任何人、任何理由都不能做。 (5)、安全管理要求現場施工人員必須嚴格遵守安全生產規程。安全生產規程是從實踐中總結出來的帶有規律性的科學准則,如有違反,勢必造成嚴重後果,因此,必須嚴格遵守。 6、施工現場的安全管理制度 嚴格做到安全施工,執行勞動保護法規,必須建立和健全一整套的安全管理制度,這是做好安全生產和勞動保護管理工作的重要條件。在建立各種安全制度的基礎上,還要認真貫徹執行施工現場安全措施,保證安全管理制度的落實。施工現場安全管理制度及獎罰辦法附後。
二、施工作業人員在安全生產方面的義務和職責 1、施工作業人員在安全生產方面的義務 (1)、從業人員在作業過程中,必須嚴格遵守有關安全生產的法律、法規和行業安全規章、規程以及本單位的安全生產規章制度和操作規程服從管理,正確佩帶和使用勞動保護用品。 安全生產的法律、法規主要有《安全法》、《勞動法》,《安全法》、《勞動法》是總結安全生產的經驗教訓,根據科學規律制定的,具有約束力,施工企業和作業人員必須嚴格遵守。 (2)、從業人員要接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。 (3)、從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向施工現場安全管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。 (4)、任何從業人員不得違章指揮或者違章作業 違章指揮、強令違章作業是指企業領導者、施工現場管理人員和工程技術人員違反規章制度、不顧安全、強令作業人員違章作業,這是安全事故發生的重要原因,是對從業人員人身安全的最大威脅。因此,法律明文規定,不得違章指揮。作業人員違章冒險作業,是造成傷亡事故的主要原因之一,法律也明文規定,不得違章作業。 2、施工作業人員在安全生產方面的職責 (1)、安全生產人人有責,每一位參建人員都應在各自的崗位上,認真履行自己的安全職責,對本崗位的安全生產負直接責任。 (2)、嚴格遵守本崗位安全生產操作規程,嚴格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。 (3)、認真學習並執行登高作業、季節施工、安全維修、安全用電等直接作業環節的安全管理制度和規定,不違章作業。 (4)、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態。在發生事故時,及時並如實地向上級報告,按事故預案正確處理,並保護現場,做好詳細紀錄。 (5)、正確操作,精心維護設備,妥善保管,正確使用各種防護器具和消防器材,保持操作環境整潔,搞好文明施工。 (6)、積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預案演練。 (7)、有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。
三、保證人身安全的原則和措施 1、工傷事故的直接原因 機械、物資或環境的不安全狀態以及人的不安全行為是導致工傷事故的直接原因。 不安全狀態:指能導致事故發生的物資狀態,如防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷;缺少個人防護用品、用具或防護用品、用具有缺陷;施工現場環境不良等。 不安全行為:指能導致事故發生的人為錯誤,如操作錯誤、忽視安全、忽視警告,造成安全裝置的失效,使用不安全設備,用手代替工具操作,物體存放不當,冒險進入危險場所,攀、坐不安全位置,在起吊物下作業、停留,機器運轉時從事加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作,有分散注意力的行為,忽視個人防護用品用具的使用,不安全裝束,對易燃、易爆等危險品處理錯誤等。 2、工傷事故的間接原因 導致工傷事故的間接原因包括以下內容: (1)、技術和設計上的缺陷,即工業構件、建築物、機械設備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修檢驗等設計、施工和材料使用中存在的問題。 (2)、安全操作技術的教育、培訓不夠等。 (3)、勞動組織不合理。、 (4)、對現場工作缺乏檢查或錯誤指導。 (5)、不認真實施事故預防措施,對事故隱患整改不力等。 3、實現安全生產的具體措施 (1)、消除隱患。採取安全技術和組織管理措施消除一切不安全因素。 (2)、預防為主。生產中的一些危害因素在施工中一時不能全部徹底地消除,在開始施工以前要採取相應的預防措施。 (3)、減弱危害。在無法消除和預防的情況下,可採取減弱危害的措施。 (4)、隔離措施。在無法消除、預防、減弱的情況下,將人和有害因素隔離開。 (5)、連鎖裝置。當操作者錯誤操作或機器設備處於危險狀態時,通過聯鎖裝置停止機械設備運轉,如起重機械的超負荷限制器和行程開關。 (6)、設置薄弱環節。利用系統中的部分環節失效,保護系統安全,如在壓力設備上設防爆膜,電路中設熔斷器,易爆處所設輕質層頂。 (7)、增強強度。機器的關鍵部件加大強度,即加大關鍵部件的安全系數,如起重機械的吊鉤和鋼絲繩的安全系數比一般部件的大。 (8)、合理布置。施工作業場地及同一平面內的設備要科學布局,對多層次的主體作業場所更要合理安排。 (9)、減少工作時間。對繁重的體力勞動和嚴重有毒有害作業的工人,實行縮短工時和提前退休制度。 (10)、實現機械化、自動化代替人工操作。安全生產是採取科學的方法分析、評價和控制人、機、環境可能引起的事故,使生產的各環節都處於最佳安全狀態。 (11)、對施工作業人員加強控制管理,加強安全教育,提高他們的技術和安全素質。
四、施工人員的自我安全防護
1、自我安全防護的重要性 根據以往一些工傷事故案例的分析,發生工傷事故的主要原因是:施工現場安全防護不好,造成作業環境的不安全狀態;安全生產的規章制度不完善,安全管理存在缺欠;施工操作人員不遵守勞動生產紀律,違反操作規程,造成了人的不安全動作。要做到安全生產,一方面要抓安全生產管理和施工安全防護,另一方面還要不斷提高操作人員的自我防護能力,兩方面一起抓才能實現安全生產。 自我防護能力是勞動者在施工生產中對出現不安全狀態時的敏感,預見、控制和排除的能力。勞動者的自我防護能力提高了,在施工中就會增加一道無形的防線,安全生產就有了保障。在施工生產過程中,領導重視施工生產安全是必然;有一整套完善規章制度;管理辦法和管理機制是保障;施工操作人員的自我防護和保護能力是主體。有些安全事故的發生,往往都是人為的因素、操作者的自我防護和保護能力差造成的。 2、提高施工人員的自我防護能力 在施工生產過程中,不斷提高施工作業人員的自我防護能力和安全保護意識至關重要。 (1)、加強施工作業人員的安全教育和崗位技能培訓,不斷提高施工作業人員的自我防護能力,增強其安全保護意識。培訓的內容有:①國家現行的安全生產方針、政策、法令、法規;②本企業的安全生產形勢、安全生產的規章制度、以及安全事故的教訓;③施工現場安全防護應達到的標准以及各工種的安全操作規程和作業標准;④工地發生事故後的急救常識;⑤工作地點和環境的安全檢查方法和內容;⑥防護用品的正確使用方法;⑦安全生產的重大意義。 (2)、加強施工現場的安全管理。安全生產是個系統工程,涉及到施工、材料、機械、電氣、技術、勞動等各方面,沒有一套嚴格的管理制度和安全紀律是不行的。用嚴格的安全紀律約束那些不遵守操作規程、違章指揮、違章作業的人員,達到安全生產的目的。在施工生產過程中,主管領導親自抓安全,各職能部門齊抓共管,在抓生產的同時抓安全,以安全促生產。 (3)、加強特種作業人員的自我安全防護。施工中的高處作業和特種作業都是很危險的作業,極易發生安全事故,提高他們的自我防護能力,增強他們的安全保護意識,是減少安全事故的主要措施。對特種作業人員必須堅持:一是要進行專門培訓;二是要培訓後嚴格進行考試和發證,沒有操作證的一律不得上崗或獨立操作;三是要定期進行復審,不合格者要收回操作證;四是對特種作業人員要有嚴格的紀律,發現有違反者要嚴肅處理。 (4)、賦予勞動者以安全監督的權力。提高勞動者的自我防護能力,使黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規得到貫徹執行,企業的安全生產規章制度得到落實,安全技術操作規程得到貫徹。這就要求施工管理人員嚴格貫徹、督促實施,而且必須賦予勞動者以實施監督的權力。實施勞動者安全監督是制止命令主義、經驗主義,只顧生產、不顧安全的違章指揮、冒險蠻乾的有力措施,要達到安全生產,提高勞動者的自我防護能力,就要賦予勞動者以安全監督的權力。具體如下: ①工程施工前,沒有安全技術交底,班前會上施工管理人員不講安全,工人有權拒絕上崗。 ②工人有權拒絕一切違章命令,並可越級報告,如果工人向上一級報告不安全生產情況而受到打擊報復,上級主管領導應對有關人員進行處理。 ③工人上崗前,在作業場所發現的安全隱患,如果施工管理人員不積極組織排除,工人有權拒絕上崗。 ④操作人員使用的機械、電氣設備安全裝置不齊全、不可靠,工人有權拒絕使用。 ⑤在操作人員的工作區域內,安全防護措施不完善,有嚴重人身危險而無無措施保證時,工人有權施工。 ⑥工人調換工作崗位,新工人入場以及採用或引進新技術、新工藝、新設備對不進行安全教育培訓和崗位技能培訓,工人有權拒絕上崗。 ⑦應發放的個人使用的勞動保護。勞動防護用品不發放,或者以次充好,工人有權拒絕上崗作業。 ⑧對於違反施工程序,違反操作規程,違反有關安全生產規定,一味追求產值、進度的生產指揮者,工人可退出施工作業。

6. 企業安全文化具體實施方案

在市場競爭中依靠文化的力量來提高企業競爭力已是一種歷史發展趨勢,文化的發展已成為經濟發展的先決條件。下面是我為大家整理的企業安全文化具體實施方案,一起來看看吧!

企業安全文化具體實施方案一
為全面貫徹落實企業文化“五統一”要求,大力弘揚“努力超越、追求卓越”的企業精神和“誠信、責任、創新、奉獻”的核心價值觀,根據赤峰供電公司《企業文化建設管理辦法》,結合我局實際情況,制定我局20**年度企業文化重點項目建設實施方案。

一、落地工程

(一)工程項目:

統一的企業文化在優質服務中的落地實踐

(二)總體思路

全面落實企業文化“五統一”要求,圍繞克旗農電局深入開展塑文化、強隊伍、鑄品質供電服務提升工程,貫徹落實“三個建設”工作,結合本企業特點,在服務領域上與企業文化落地相融合,使之達到在企業文化大格局引領下,形成克旗農電局特色的服務文化。推進國家電網公司基本價值理念在優質服務上的全面落地,從而提升國家電網公司在客戶中的認知度,進而充分發揮企業文化的保障和引領作用,增強企業文化落地工程項目內容與企業重點工作的融合度。

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(三)具體做法

組織黨員服務小分隊和電力志願者服務隊開展“四進”活動。 走進企業,突出一個“幫”字。幫助企業分析用電情況,指導企業節能減排。

走進社區,突出一個“信”字。居民客戶通過農電局與社區、物業簽訂三方協議,系列用電互動服務便民利民。

走進農村,突出一個“治”字。專項治理農網“低電壓”,專項排查治理輸配電設備,合理安排檢修計劃,積極服務“三農”用電。

走進景區,突出一個“快”字。景區延伸到哪裡,供電服務就跟蹤到哪裡,快速為景區提供優質方便的服務。

三、進度安排

第一階段:進企業(20**年1-3月)

結合地區實際,天氣比較寒冷,克旗大部分企業處於休工狀態,利用這個機會,克旗農電局黨員服務小分隊和電力志願者服務隊走進企業,為客戶進行用電安全隱患排查工作,檢查變壓器漏電保護、線路通道,並為客戶分析用電情況、節能減排,為企業新一年的安全穩定運行打下堅實的用電基礎。

第二階段:進農村(20**年4~5月)

4-5月正處於農村春灌階段,克旗農電局黨員服務小分隊和 - 2 -

電力志願者服務隊堅持以“供好電、服好務、保春灌”為宗旨,走進農村,專項治理農網“低電壓”,專項排查治理輸配電設備,合理安排檢修計劃,為促進農村經濟發展,農業增產,農民增收,提高農民生活水平,構建和諧社會,提供了有力保障。

第三階段:進景區(20**年6~8月)

自6-8月起,克旗地區進入旅遊旺季,旅遊景區及相關產業成為全旗重點保供電場所,在每一個旅遊景點及旅遊沿線,黨員服務小分隊和電力志願者服務隊檢查線路、了解負荷、指導搶修作業,保障景區安全可靠用電,做到政府放心,群眾滿意,切實服務於旅遊經濟繁榮發展。

第四階段:進社區(20**年9-12月)

9-12月,克旗農電局黨員服務小分隊和電力志願者服務隊走進社區,服務社區內的“孤、寡、老、殘”等特殊群體客戶,免費為“孤、寡、老、殘”等特殊群體更換陳舊的進戶線、修閘盒,力所能及的為他們修理家用電器,為老人們詳細講解安全用電常識,叮囑他們在日常生活中要注意安全用電。同時,居民客戶通過農電局與社區、物業簽訂三方協議等系列用電互動服務便民利民。

四、工作要求

(一)加強領導,落實責任。企業文化重點項目建設在克旗 - 3 -

農電局企業文化建設領導小組領導下開展工作。各相關部門和單位作為工程建設的執行主體和實踐單元,要根據本方案制定項目推進計劃,負責具體實施企業文化重點項目。

(二)精心安排,確保成效。各單位要認真落實本工作方案提出的各項任務,把企業文化重點項目建設納入年度重點工作安排,與加快推進“三集五大”體系緊密結合,與本單位、本部門生產經營管理工作緊密結合,同部署、同實施、同檢查、同考核,確保工程建設收到實效。

(三)及時反饋,做好總結。各單位要加強與局企業文化建設領導小組辦公室的聯系和溝通,有關重要情況要及時報告。要把工程開展情況作為年度工作總結的重要內容,對活動中取得的好經驗、好做法認真加以提煉。
企業安全文化具體實施方案二
根據市委宣傳部、市安監局、市總工會聯合下發的《關於進一步做好企業安全文化建設工作的意見》指示和精神,通過大力加強安全文化建設,促進安全生產主體責任落實,強化幹部職工的安全意識,建立健全安全生產長效機制,提升公司安全管理水平,以此實現本質安全,為確保此次工作嚴密組織,有效實施,結合公司實際,現將實施方案制定如下。

一、指導思想

以科學發展觀和安全發展理念為指導,認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,堅持“管理、裝備、培訓並重”的原則,以安全標准化為主線,通過大力開展安全文化建設,進一步強化和落實安全生產責任制,提高幹部職工的安全意識和責任意識,建立常態監管與自覺遵章相結合、客觀激勵與主觀約束相結合的安全生產長效機制,以此全面提升公司安全生產管理水平。

二、總體目標

通過開展安全文化建設示範企業創建活動,公司安全文化內涵得到進一步充實和提煉,安全發展理念深入人心,安全管理工作逐步走上規范化、制度化和科學化軌道,監督管理、制度執行、培訓教育、裝備投入、技術革新等各項工作責任分解落實到位,安全生產的基層基礎工作更加富有成效,全員安全文化素質、公司安全管理水平邁上新台階,為企業安全生產提供強有力的精神動力、思想保證和智力支持。

三、工作原則

圍繞以上指導思想和總體目標,公司安全文化建設要找准切入點,把握著力點,在開展創建活動過程中需遵循五項原則:

1、堅持以人為本的原則。安全文化建設要正確把握人的本性特徵,遵循安全管理的基本規律,推行人情化、人性化理念,做到尊重職工、理解職工、關心職工、愛護職工,最大限度調動職工參與安全管理、履行安全職責、排查安全隱患、維護安全大局的積極性和創造性,形成人人講安全、全員保安全的良性局面。

2、堅持預防為主的原則。掌握安全生產主動權的關鍵所在,就是要千方百計搞好預防工作。安全文化建設的根本出發點,就是為了提高員工的安全意識,增強員工的安全素質,促使每個員工都能積極主動、堅決果斷地排查安全隱患、抵制三違行為,從而把隱患和事故消除在萌芽狀態,做到防患於未然。

3、堅持齊抓共管的原則。安全文化建設是一項牽涉面廣、影響深遠的系統工程,需要公司從上到下、方方面面共同發揮作用,才能夠迅速推開、持續推進、取得實效。要建立高層領導統一領導、班子成員各負其責、基層單位全面實施、職能部室協調配合、全體職工廣泛參與的安全文化建設工作體系,齊抓共管,形成合力。

4、堅持管教結合的原則。安全文化建設的執行者和參與者都是職工群眾這一主體,必須按照人的本質特徵和精神需求,既要通過監督檢查、激勵制約手段,加強安全基礎管理;又要通過灌輸、引導、警示等手段,做好思想教育工作。倡導安全文化理念,就是要管理、教育雙管齊下,堅決克服以罰代管、以罰代教等簡單粗放的工作模式,形成依法科學管理、以德感化教育的良好機制。

5、堅持與時俱進的原則。隨著安全生產形勢和企業安全生產實際的不斷發展和變化,安全文化建設的指導思想和總體目標也要隨之不斷更新和充實,要在繼承優良傳統、借鑒先進經驗的基礎上,逐步總結和提煉富有我公司特色的安全文化建設工作理念,不斷創新安全文化建設的工作方法,實現共性與個性、形式與內容的協調統一、完美結合。

四、實施步驟及時間

第一階段:組織准備階段(5月初)

做好創建申報工作。制定創建實施方案,填報申報材料,裝訂後上報縣安監局審核。

第二階段:宣傳動員階段(5月上旬)

召開創建工作宣貫動員會,加大宣傳力度,為創建工作營造濃厚氛圍。

第三階段:全面完善階段(5月中下旬)

在公司現有基礎上,根據評選標准,逐條逐項進行完善改進。

第四階段:總結驗收階段(5月底)

組織人員對創建情況進行檢查,對工作開展情況進行總結分析,制定整改措施,迎接市局專家驗收。

五、創建措施

(一)把握正確的安全輿論導向,營造濃厚的安全文化氛圍

1、工作內容

①圍繞黨和國家的安全生產方針政策,開展全方位、全過程的安全文化宣傳教育活動。

②及時、准確地傳達貫徹上級關於安全工作的一系列重要會議、文件、指示精神。

③通過召開安全例會及時通報各級各類安全生產形勢和信息,對“三違”現象進行公開曝光。

④總結、推廣公司安全文化建設中的先進經驗和做法,宣傳安全生產的先進典型和事跡。

2、方法措施

①在《金正大報》、《安全生產簡報》內部刊物刊登幹部職工對安全工作的建議意見、感想評論,報道全公司安全生產動態、先進經驗、典型事跡。

②組織開展安全宣傳教育活動,如班前安全宣誓、班後安全總結、簽訂安全責任狀、簽訂安全承諾、班組安全活動、全員安全培訓、安全裝備技能比武等活動,引導和激勵幹部職工樹立恪盡職守、遵章守紀、保障安全的堅強決心和堅定信念。

③在廠區顯要位置懸掛安全主題的橫幅、警示標志、溫馨提示等警示、規勸、提示性的安全內容,讓職工隨時隨地都能感受到潛移默化的熏陶和教育。

④各車間設置安全黑板報,刊登安全法律法規知識和安全技術知識,並定期更新,為提升職工安全知識水平創造條件。

⑤安全生產月期間制定詳細活動方案,根據活動方案組織開展觀看安全教育片、舉行安全知識比賽、舉行應急技能演練等群眾性安全文化活動,以職工喜聞樂見、寓教於樂的方式傳播安全理念、灌輸安全知識、營造安全氛圍。

(二)發揮領導幹部示範作用,帶動全員安全素質提高

1、工作內容

①深入學習宣傳黨和國家的安全生產方針政策,貫徹落實公司各項安全生產規章制度。

②深入細致做好安全生產過程中對職工的心理疏導、排憂解難、消除疑慮、排查矛盾、化解糾紛等幫扶教育,保證每個職工都能以良好的身體、精神、心理狀態上崗工作。

2、方法措施

①本著“誰的區域誰負責”的原則,把“安全教育、工作責任、法規教育、思想教育、文明創建”等責任分解落實到每個幹部職工頭上,做到人人有壓力、事事有人抓。

②決策層、管理層要在本責任區內帶頭遵章守紀、帶頭制止“三違”、帶頭排查隱患。要求職工做到的,自己首先要做到;禁止職工去做的,自己首先不違犯。要以幹部的優良作風、過硬素質、良好形象為職工樹立榜樣。

③特殊工種、關鍵崗位的員工更要以身作則、率先垂範,模範履行職責、帶頭按章操作,思想高度集中,精神高度戒備,堅決做到零缺陷、零失誤、零差錯,在公司安全生產各條戰線樹起“一面旗幟”、成為“一個標桿”。

④對於安全文化創建績效納入年終考核評比,在職工評先樹優中實行一票否決制。

(三)狠抓班組安全文化建設,夯實安全生產基層基礎

1、工作內容

①及時傳達貫徹上級關於安全工作的指示精神,認真落實公司各項安全規章制度。

②強化安全教育、安全管理、安全監督等各項工作責任,形成互相幫助、互相監督、互相鼓勵的良性機制。

③通過班前班後會、安全例會、安全承諾等形式,通報安全生產進度、總結安全管理經驗、批判違章蠻干行為、研究安全整治措施,做到秩序井然、管理嚴明。

④採取師徒幫帶、言傳身教、制度約束、獎懲激勵等方式,開展

經常性的安全生產行為教育,培養員工遵章守紀、團結協作、互相信任、互相負責的團隊精神。

⑤積極學習借鑒先進管理經驗,結合生產實際,形成富有公司特色的班組安全管理機制。

⑥推行人性化、人情化管理,通過生日結婚祝福、慰問救濟、結對幫扶、改善職工食宿條件等措施,營造和諧融洽的班組人際關系。

2、方法措施

①開好每天班前班後會(班長主持,本班全體上崗人員參加):班前會內容為貫徹落實上級安全生產文件和會議精神,安排本班工作任務及每項工作任務的安全注意事項,進行集體安全宣誓;班後會內容為點評上一班次的生產任務完成情況、安全規章制度的執行情況,對於表現優秀人員進行點名表揚,對違章違紀行為當場進行原因分析,並提出應對措施和解決辦法。

②選拔一批經驗豐富、技術熟練、作風優良的安全生產骨幹,與新職工結成師徒幫扶對子,由師傅教育、引導、熏陶新職工自入廠起就樹立安全第一思想。

③各部門、車間要詳細掌握每個職工的家庭成員、生日、生活狀況、健康狀況等基本情況,並登記建檔。在此基礎上,在職工生日時送上祝福,在職工患病或家庭遭遇變故、生活陷入困境時,及時登門慰問、救濟,送上集體的關愛和溫暖,增強每個職工的集體認同感和歸屬感,激發他們遵章守紀、團結協作、保障安全的精神動力,產生凝聚人心、增強合力的作用。

(四)發揮黨工婦團組織作用,引導全員參與安全文化建設。

1、工作內容

①學習宣傳有關安全生產法規,貫徹落實公司各項安全生產規章制度。

②依託工會、共青團、婦工委等群團組織,開展一系列群眾性安全宣傳教育、送溫暖獻愛心活動。

③發揮家庭、社會的幫教、協管和感化作用,促使職工提高安全意識、自覺遵章守紀。

2、方法措施

①注重發揮工會的參與、教育和維權等職能,確保工會在安全監察、目標責任考核、隱患排查、“三違”人員教育、全員安全培訓等方面發揮作用。

②徵集安全合理化建議,對於職工提出的問題及時予以答復和解決,同時根據收效進行一定的獎勵。

③年終發放親情工資,通過感動職工本人,感動職工家人,形成職工本人、職工家人共同支持公司、忠誠公司、奉獻公司的良好氛圍。

(五)不斷強化安全培訓教育,提高員工安全技術素質

1、工作內容

①學習貫徹黨和國家的安全生產方針政策和法律法規,以及省市縣各級黨委政府、主管部門對安全工作的指示精神和總體要求。

②加強對各級安全管理人員、特殊工種人員的培訓教育,開展系統規范、深入持久的全員安全培訓,確保全體從業人員掌握必備的操作技能、安全知識。

③貫徹落實公司安全生產的工作方針、規章制度、安全理念、決策部署等內容。

④保證安全培訓教育各項資源保障,確保安全培訓教育工作正常進行。

2、方法措施

①按照上級安排,按期組織電工、焊工、叉車工、壓力容器操作工、鍋爐工等特殊工種人員參加培(復)訓,並取得有效從業資格證書。

②按照上級規定的培訓內容、學時標准,定期對生產從業人員進行安全技能培訓,保證職工能夠掌握隱患排查治理、危險識別、應急處置等安全常識。

③每逢安全月等特殊時段,要組織全體生產從業人員召開豐富多彩的安全文化活動。

④積極參加針對安全管理人員其他管理人員的專業培訓,逐步提高管理人員的知識水平和管理能力。

⑤開展“學技術、練硬功、強素質”活動,舉辦涵蓋各個工種崗位的勞動技能競賽,引導職工刻苦鑽研、勤學苦練,爭當技術能手和

安全生產骨幹,營造爭先創優的良好風氣。

六、組織領導

公司安全文化建設領導小組人員名單如下。

組 長:**

副組長:**

成 員:**

領導小組辦公室設在**。

七、工作要求

1、各部門、車間負責人要高度重視安全文化建設工作,制訂出台具體的工作方案,進一步細化建設內容和考核細則,廣泛發動,精心組織,確保創建活動取得實效。

2、各部門要結合本部門職責,加強協調配合,深入工作現場,廣泛宣傳安全文化建設的重要意義,精心組織和指導創建活動。從職工的需求出發,把關心、理解、尊重、愛護職工作為安全文化建設工作的基本出發點,創新形式,加大投入,採取有效方式,倡導安全文化,傳播安全理念,加強安全管理,營造安全文化氛圍,真正實現以文化促管理,以管理促安全,以安全促發展,打造本質安全型企業,實現安全發展、和諧發展。

3、各部門在工作中要在定期進行總結、分析,查找工作中的不足及制定下步改進措施,積極探索新方法、新思路,不斷推廣好做法、好經驗,充分發揮典型的示範帶頭作用,扎實推進我公司安全文化建設工作。
企業安全文化具體實施方案三
為加強公司的安全文化建設工作,探索安全管理新模式,建立安全文化建設長效機制,促進公司的安全管理上台階,按照國家安監總局、重慶市委市政府及市安監局對安全文化建設示範企業創建工作的相關要求,結合公司的實際情況,制定本方案。

一、指導思想

貫徹執行國家安全生產法律法規,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全工作方針,以科學發展觀為指導,強化員工安全意識,加強安全宣傳教育,普及安全知識,營造有利於安全生產的濃厚氛圍,讓安全發展理念深入人心,積極探索安全文化建設的新思路,打造符合公司工作實際的安全管理文化,提高安全管理水平,促進公司安全工作上台階,實現公司可持續發展。

二、工作目標

從今年開始,在公司全面開展“安全文化建設示範企業”創建活動,嚴格執行安全生產法律法規,全面落實安全生產責任,進一步完善安全管理體系,加強安全學習、培訓、宣傳、教育工作,加強安全隱患排查治理力度,加大安全投入,改善安全生產條件,保持公司安全生產形勢良好的狀況。到年底,建立起與社會、經濟及公司發展相適應的安全文化體系。

三、組織機構

為加強對創建工作的組織領導,保證公司安全文化建設的有序開展,公司成立“安全文化建設示範企業”創建工作領導小組:

組長:

副組長:

成員:

領導小組辦公室設在公司安保科,由田迎春任辦公室主任,負責日常工作。聯系電話:

四、實施步驟及時間

第一階段(1至2月),做好創建申報工作。制定創建實施方案,填報《重慶市安全文化建設示範企業備案表》,上報縣安監局。

第二階段(3至4月),啟動創建工作,確立創建模式。召開創建工作動員會,加大宣傳力度,為創建工作營造濃厚氛圍,完善安全生產責任制,簽訂安全生產責任書,落實安全文化建設經費,加強隱患排查治理工作,並將工作情況報縣安監局。

第三階段(5月)建立完善的安全理念。提出明確的安全生產理念,完善安全生產制度和操作規程,形成具有公司特色的安全文化體系。

第四階段(6至12月),全面開展安全文化建設活動。做好安全生產月活動的相關工作,加強安全學習培訓工作,開展以安全為主題的徵文、知識競賽等活動,加強隱患排查治理工作,並將工作情況及時報縣安監局。

第五階段(2016年)完成創建工作的相關報告,申請認證。向縣安監局上報工作報告和1年階段評估報告,申請評定認證。

五、工作要求

1、高度重視,精心組織。安全文化建設作為提升公司安全管理水平的重要途徑,公司各級各部門要把創建活動作為加強安全生產工作和一項重要內容來抓,列入議事日程,按照創建工作實施方案的要求,精心組織,認真落實相關工作,確保創建活動取得實效。

2、扎實推進。按照創建工作的實施步驟,認真開展創建工作。

3、嚴格標准,務求實效。按照上級有關創建工作的要求和標准,堅持以人為本,創新工作思

路,加大投入,採取各種形式,倡導安全文化,傳播安全理念,營造安全文化氛圍,達到啟發人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,實現以文化促管理、以安全促穩定、以安全促發展。

4、按時上報資料,及時總結經驗。按時向縣安監局上報創建工作開展情況,並及時對創建工作進行總結,吸取好的經驗和做法,克服不足,促進創建工作上台階。
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年度安全教育培訓計劃範文(一)

為嚴格貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的 安全生產 方針,提高新入場員工安全意識和安全素質,預防各類安全事故的發生,確保東莞東站房改造工程按期順利完工,根據《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》等法律法規的要求,結合廣鐵集團的相關規定和要求,特擬定20__年度安全教育培訓計劃。

一、安全教育培訓對象

1、項目部各級管理人員。即項目經理、副經理、總工程師、安全管理人員

2、各部門工程技術管理人員和班組長。

3、施工現場作業人員。即 木工 、鋼筋工、混凝土工、架子工、特殊工種、技崗人員、普通工。

4、新入場人員、轉崗人員、

二、安全教育培訓內容及 方法

1、項目經理、副經理、項目總工、安全管理人員。

(1)安全教育培訓內容:國家有關安全生產的方針、政策、法律和法規及相關行業的規章、規程、規范和標准,安全生產 管理知識 、方法與安全生產技術,以及項目部安全檢查制度和建築安全檢查標准。

(2)安全教育培訓方法:內部強化培訓、參加上級主管部門組織的培訓。

(3)安全教育培訓時間安排:內部培訓安排在年初的空閑時間及安全生產月期間。上級主管部門組織的培訓根據要求按時參加。

2、各部門管理人員及班組長

(1)安全教育培訓內容:國家有關安全生產的方針、政策、法律和法規及相關行業的規章、規程、規范和標准,安全生產管理的基本知識、方法與安全生產技術,以及以及項目部安全檢查制度和建築安全檢查標准。。

(2)安全教育培訓方法:內部強化培訓、參加上級主管部門組織的培訓。

(3)安全教育培訓時間安排:內部培訓安排在年初的空閑時間及安全生產月期間。上級主管部門組織的培訓根據要求按時參加。

3、施工現場作業人員

(1)安全教育培訓內容:安全生產基本常識,安全生產方針、政策及法律、法規等的基本常識,安全生產操作規程、從業人員安全生產的權利和義務,工作環境及危險因素、危險源和隱患辯識,個人防險、避災、自救方法及事故現場緊急疏散和應急處置,安全設施和個人勞動防護用品的使用和維護、職業病防治等,事故應急救援預案的演練。

(2)安全教育方法:召開安全例會、張掛安全宣傳橫幅、 標語 、標志、圖片、觀看安全教育光碟、安全講座錄象以及進行安全操作方法演示和各種應急預案演練。

(3)安全教育培訓時間安排:根據在建工程進度進行安排,每月不得少於一次安全教育培訓。

4、新入場人員、轉崗人員

(1)安全教育培訓內容:安全生產狀況和項目部各種 規章制度 ,作業場所和工作崗位存在的危險因素,防範 措施 及事故應急措施。崗位安全操作規程,生產設備安全裝置,勞動防保護用品的正確使用。

(2)安全教育方法:召開安全例會、觀看安全教育光碟以及進行本崗位安全操作方法演示。

(3)安全教育培訓時間安排:進入施工現場前

三、安全教育培訓學時要求

1、項目經理、副經理、項目總工以及安全管理人員每年必須參加不少於40學時的安全教育培訓。

2、各部門管理人員及班組長每年必須參加不少於20學時的安全教育培訓。

3、施工現場作業人員每年必須參加不少於40學時的安全教育培訓。

4、新入場人員必須接受不少於24學時的安全教育培訓且考核合格後,方可上崗操作,轉崗人員必須接受不少20學時的安全教育培訓且考核合格後,方可上崗操作。

四、要求

1、希望各班組高度重視,按時參加培訓。

2、具體實施由工程技術部門負責組織人員進行施工方案、安全技術交底,項目安質部進行安全操作規程和法規培訓。將培訓考試資料、授課影像、培訓記錄等資料留存項目部安質部備查。

3、不能按期參加安全教育培訓活動,需提前告知項目安質部,詳細說明原因並另行安排時間培訓教育。

4、每次培訓結束後,需對培訓效果進行考核。

年度安全教育培訓計劃範文(二)

為嚴格貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的安全生產方針,提高新入場員工安全意識和安全素質的狀況,並根據建築施工企業安全教育培訓的需求,結合我項目部施工生產情況,特製定我項目部20__年度安全教育培訓,具體內容如下:

一、教育培訓對象

項目經理、專職安全員、特種作業人員、班組長以及其他人員

二、安全教育培訓方法

內部強化培訓、項目部負責人組織的培訓。

三、教育培訓時間和地點

1、內部培訓時間和地點:

時間:20__年3月1日——3月31日

地點:施工現場會議室

2、項目部培訓根據要求按時參加。

四、內部教育培訓內容

1、安全文明施工條例、各工種安全作業規程、安全生產獎罰制度等安全管理規章制度;

2、危險源辨識以及處理方法;

3、特種作業人員操作規程;

4、安全生產事故的預防以及安全應急救援預案的建立、落實與更新;

5、勞動防護用品(用具)的性能及正確使用方法等項內容

崗位安全操作規程,

五、安全教育培訓目的

強化安全生產和保護他人意識,提高管理人員安全管理水平,提高作業人員安全操作技能以及施工人員的安全意識,搞好安全生產。

六、教育培訓實施措施

1、建立培訓、考核與使用相結合的制度

凡 上級行政機關要求持證上崗的崗位,未經培訓合格不準上崗;對項目部提供培訓機會未按要求接受培訓的工人按項目部有關培訓管理規定進行處罰。逐步形成人才考 核、培養、使用相結合的管理模式。不斷修訂和完善工人培訓管理規定,加強工人培訓工作的監控力度,保證按項目部所需落實各項培訓工作。

2、要重視工人培訓工作,要指定專人負責此項工作的日常管理,並要根據項目部的工人培訓計劃制定出實施計劃方案,並對工人培訓實施情況進行監控。

年度安全教育培訓計劃範文(三)

為了規范安全生產工作,提高服務區員工的安全素質,帶動整個公司安全生產管理的提升,降低或避免生產性意外傷害事故的發生。切實搞好安全生產培訓教育工作,特製定11年安全生產培訓計劃。

一、培訓目標

1、新招用從業人員安全培訓合格後上崗的實現率達到100%以上;

2、企業全員接受安全培訓達標率100%;

3、安全管理人員安全培訓率達到100%;

4、生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100%;

5、廣場工作人員安全培訓率達到100%;

6、特種作業人員培訓率達到90%以上,復培復審完成率100%。

二、培訓內容

1、基本知識:安全生產的概念、方針,安全生產的法律法規依據,《安全生產管理辦法》、《安全管理員工作標准》、《安全生產管理規定》、《消防安全管理制度》。

2、專業知識:各項應急預案,對應特種作業人員專業知識、安全達標規范等專業知識和操作技能。

三、培訓計劃

1.一月:安全生產的法律法規依據

春節 期間安全措施及應急預案

防盜、搶事件應急預案

對象:服務區全體員工

2.二月:安全生產管理制度。對象:服務區全體員工

加油站消防安全制度。對象:加油站員工

安全管理員工作標准。對象:管理人員

3.四月:消防安全學習制度

安全生產事故應急預案

對象:服務區全體員工

4.五月:消防安全應急預案

初起火災的撲救與人員疏散逃生

消防設施種類及使用情況

對象:服務區全體員工

5.七月:食品 安全知識 及應急預案。對象:餐廳、超市員工

防洪搶險應急預案服務區。對象:全體員工

6.八月:員工在安全生產中的權利與義務

防雷擊應急預案

山體滑坡及泥石流應急預案

對象:服務區全體員工

7.十月:「黃金周「期間安全生產應急預案

冬季道路安全保暢應急預案

對象:服務區全體員工

8.十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓。對象:鍋爐工

除雪防滑應急預案

員工在安全生產中的權利與義務

冬季安全生產管理辦法

對象:服務區全體員

年度安全教育培訓計劃範文(四)

一、培訓目的

為了及時有效地對所有從業人員進行安全知識的學習,落實國家安全生產法律法規及公司安全規章制度的要求,更好地開展企業安全生產主體責任落實,提高廣大員工安全知識水平和安全操作技能,以減少和避免各類安全事故的發生,特製定公司20__年度安全培訓計劃,以此來規范公司安全培訓的管理,保證安全培訓教育工作井然有序地開展和落實,確保培訓效果及質量。

二、安全教育培訓的對象

1、公司主要負責人、分管安全生產領導;

2、公司中層管理人員;

3、公司、分廠各級班組長以上管理人員;

4、新員工、停崗及轉崗人員;

5、特種作業人員;

6、除上述以外的其他從業人員。

三、培訓目標

1、提高企業各級管理人員的安全生產法律意識和安全管理水平;

2、提高職工的安全生產意識和安全操作技能,增強崗位責任心;

3、減少「三違」作業行為,預防和減少事故的發生。

4、主要負責人、分管負責人、安全管理人員持證上崗率為100%。

5、特種作業人員持證上崗率為100%。

6、新員工參加三級安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗率為100%。

7、員工每年安全再培訓參訓率為100%。

四、培訓內容

1、國家新安全生產法及地方安全生產法律法規標准、新出台政策文件通知;

2、公司安全管理制度、安全操作規程及相關安全通知文件;

3、安全管理方法知識;

4、危險化學品、機械、電氣、防火防爆、安全技術知識,事故案例學習分析;

5、職業衛生安全防護知識;

6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識;

7、公司事故應急救援知識及事故模擬演練;

8、相關的事故案例學習分析、 總結 等。

五、培訓形式

為限度保證培訓的實效性和渲染力,在進行培訓時要以激發員工的學習興趣為導向,以提升員工的安全素養為目標,靈活創新培訓形式,盡量採取職工喜聞樂見、公眾易於參加的形式,讓員工在無形中受到啟發,受到教育,進而達到培訓目的。

可採取的培訓形式有:

1、外派培訓;

2、4月下旬邀請臨沂市安全培訓專業老師來公司授課;

3、公司內部教育培訓。

(1)會議形式。主要有:安全知識講座、班組安全學習會、 作業班前會、事故現場會等。

(2)宣傳教育形式。主要有:安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等。

(3)觀看音像形式。主要有:事故案例光碟、安全講座錄象等。

(4)集中上課形式。主要有:新員工崗前「三級」教育培訓。

(5)召開座談會討論。

(6)現場操作演示、展示。

(7)事故應急處置模擬演練。

(8)事故案例分析討論。

六、培訓要求

1、各單位要充分認識到教育培訓工作在安全管理工作中的重要性,教育培訓是端正職工安全態度、強化職工安全意識、提升職工安全知識、提高職工安全素養的重要手段。因此各單位務必按照計劃安排要求,如實參加和開展培訓工作,若由於特殊原因需要更改培訓計劃的,須向安全環保部提出申請,並根據實際情況安排臨時計劃,以保證所有人員都能接受培訓教育。

2、在每次培訓前,需要責任部門提前做好培訓所需的各項資源(如培訓教材、電腦、投影儀、相機、教學器材設施、培訓場所等設施)的准備工作,同時明確培訓講師,培訓講師要做好授課各項准備工作。

3、每次培訓後必須對培訓效果進行考核,考核形式有:答卷、現場提問、現場操作演示等,考核後必須形成考核記錄及總結性評價。

4、所有安全培訓教育必須做好相應的記錄檔案管理,相關要求如下:

每次培訓必須有培訓教材、培訓照片、簽到表、記錄表

a、培訓教材要結合本次培訓內容進行編寫,內容要充實全面實用易懂。

b、培訓實行本人現場簽到制,參訓人員必須本人在簽到表上簽字確認參訓。

c、以上培訓資料需認真保管,以備查驗。

年度安全教育培訓計劃範文(五)

學校安全教育,應從實際出發,根據教師和學生的不同特點和身心發展規律,有重點分層次地確定安全教育的目標和內容,利用學校教育陣地,定期開展多種形式的教育、培訓工作。

一、對學生的教育

(一)教育目標

主要是讓孩子初步樹立「安全第一」的意識,知道在校內、外的活動中可能發生的常見事故,掌握在危險情況下的避險方法,初步具備分辨安全與危險的能力。

(二)教育內容

(1)以人為本,「安全第一」的意識教育。

(2)交通安全教育。遵守交通規則,識別交通信號、標志,初步掌握安全乘車、乘船、乘機的知識,知道交通事故報警電話其他報警方式。

(3)消防安全教育。了解火災類型和起火原因的簡單知識,養成不玩火、不抽煙、不隨便燃放煙花爆竹,不帶火種進山林等良好習慣,知道或火災報警方式。初步掌握輕微火情的撲滅辦法和在公共場所、山林火災中逃生的自救常識。

(4)食品衛生教育。不吃腐爛食品,不隨便買零食,懂得簡單的食物中毒預防知識,知道醫療急救電話。

(5)簡單的 體育運動 安全知識教育。

(6)防地震及它自然災害的安全教育。

(7)知道和處置常見動植物傷害的簡單知識。

(8)飲水衛生知識。

(9)預防常見病和傳染病的基本知識。

(10)紀律教育。要公眾或集體場合,聽從老師指揮,不亂走、亂跑、不擁擠打鬧。

二、對班主任及其他教職員工的培訓

(一)教育目標

教育他們關心愛護學生,認真履行保護學生安全的職責,落實學校安全管理制度,使他們牢固樹立「安全第一」的思想和依法治「安」的法制觀念,熟悉並自覺遵守涉及安全的法規、規定,熟練掌握各類活動對學生進行安全教育的方法,具備准確分析安全與危險的判斷能力,在緊急狀況下組織學生逃生避險的應急能力。

(二)教育內容

(1)責任意識教育。校長是安全工作第一責任人,班主任是主要責任人,其他教職員工是相關責任人。

(2)法制意識教育。

(3)交通安全教育。組織學生安全乘坐交通工具,不在交通危險地區搞活動,在交通事故中迅速組織學生自救。

(4)消防安全教育。掌握各種防火知識並能有效告知學生,了解不同公共場所的消防設施,在火災中迅速組織學生逃生避險。

(5)食品衛生和防疫教育。分辨常見傳染病並了解其預防辦法,掌握簡單的農葯及其他化學品中毒搶救方法。

(6)保護學生在勞動、體育、競賽、 軍訓 時人身安全的知識教育。

(7)組織學生在地震及其他自然災害時迅速逃生避險,實行自救自護,並求得援助的安全知識和能力的教育。

(8)愛護學生、關心學生的師德教育。

(9)保持和調適自身及學生健康心理的常識。

三、實施途徑

在實施中小學安全教育中,學校要發揮主導作用,同時要與家庭密切配合,爭取公安、交警、消防、衛生、防疫、勞動、旅遊、林業、 保險 等部門和學生家長的支持,共同完成好教育任務。主要實施途徑有:

1、安全教育日(每年3月份最後一個星期一)。規定學校安全教育周或安全教育月。集中對師生進行教育和培訓。

2、周、班會和活動課。進行生動活潑、形式多樣的安全教育和演練,讓學生在喜聞樂見的教育活動中,收到鞏固知識、強化技能的效果。如請外來的專家開講座,搞模擬演練,看錶演,舉辦 作文 、書法、繪畫、演講等比賽,收聽收看廣播電視,辦專刊等。

3、學科教學和校園 文化 滲透教育。

4、學校將按上級規定,每年分期分批派出相關人員到縣參加各種培訓,提高安全知識和技能教育。


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8. 企業安全生產工作實施方案怎麼寫

從制度建設、安全教育培訓、隱患排查、應急演練等考慮。

9. 2022年6月安全生產月活動方案策劃

為了確保活動有效開展,常常需要預先制定活動方案,活動方案的內容和形式都要圍繞著活動的主題來展開,最終達到活動的目的或者意義。下面是我為大家收集的關於2022年6月 安全生產 月活動方案策劃五篇。希望可以幫助大家。

2022年6月安全生產月活動方案策劃1

一、活動指導思想

根據省交通運輸廳黑交辦發20____83號《黑龍江省交通運輸廳辦公室關於開展20____年「安全生產月」活動的通知》文件精神,堅持「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針,深入貫徹新《安全生產法》,以有效防範、堅決遏制重特大事故為目標,扎實開展安全生產宣傳 教育 ,努力推動安全生產狀況持續穩定,為實現建撫高速公路安全生產目標奠定堅實基礎。

二、活動主題及活動目標

本次安全生產月活動主題為「平安交通、為您服務」。活動目標為:

(一)重大交通責任事故為零;

(二)重大火災責任事故為零;

(三)人身傷亡責任事故為零;

(四)「三違」施工造成的安全質量責任事故為零。

三、活動時間

本次活動共分為三個階段,時間為20____年6月1日至20____年6月30日。

四、組織機構

為保證活動順利實施,特成立建撫高速「安全生產月」活動領導小組。

組長:郭友(建撫高速指揮部常務副指揮)

副組長:唐城(建撫高速指揮部副指揮)

孫立陽(建撫高速指揮部副指揮)

劉中國(建撫高速指揮部副指揮)

紀永剛(建撫高速指揮部總工)

郭志鵬(建撫高速指揮部副指揮)

成員:周保安栗民王天暘趙憲忠任熙朝孫智穎各總監辦總監、安全監理工程師

各監理駐地辦主任、安全監理工程師

各項目經理、安全生產負責人、專職安全員

組委會下設辦公室,辦公室設在安全部。辦公室負責活動的組織實施和綜合指導。

主任:周保安

成員:秦波姜珊王旭威張亮

五、活動內容

(一)積極做好安全生產宣傳工作,使安全生產月活動深入人心。

緊緊圍繞「平安交通、為您服務」的活動主題,結合工程實際,廣泛開展形式多樣、內容豐富的 安全教育 活動。利用張貼宣傳畫、懸掛橫幅、製作 標語 等形式,大力宣傳《安全生產法》等安全法律法規,普及 安全知識 ,不斷提高從業人員的安全責任意識、專業技術水平和操作能力。

(二)突出重點,使安全生產月活動深入開展。

1.完善事故防範制度,做好各項安全預案的補充制定。

積極落實安全生產責任,針對目前工程施工生產過程中的場所、工序,積極查找易發生安全隱患的位置、施工 方法 ,及時完善各項防範制度,制定安全技術交底,確定安全責任人,根據不同施工環境和施工特點補充完善安全生產應急響應預案。使安全工作事事有 措施 ,步步有控制,時時有監督。

2.強化施工現場交通運輸安全專項整治。

針對本年度施工任務較重,工作量大,施工運輸車輛大量多的特點,強化對各施工路口、構造物等處的交通安全指示、警示標志和施工圍擋的設置。對運輸車輛實行限載、限速等措施。對車輛自身安全標識的配備、消防器材的配備、反游標識的粘貼等進行強制要求。

3.加強施工機械安全管理。

重點落實各類施工機械的剎車、限位裝置,加強各類機械安全操作規程管理和交底落實管理,特別注意各類拌和設備基礎安全可靠性及安全操作,執行大型拌和設備的安裝備案制度。

4.加大施工現場安全用電管理的重視程度。

嚴格安全用電管理,大型用電設備必須採用標准配電設施,並由專職電工進行操作。堅決杜絕線路私拉亂接現象。

5.加強各級專職安全人員和特種作業人員的管理。

嚴格審查各施工、監理單位專職安全人員的設置和持證上崗-3-

情況。要求各單位設立安全技術人員和特種作業人員台帳,對各單位安全人員進行定期考核和工作檢查,以時刻掌握各級安全人員的工作能力。

6.繼續加強安全生產教育。

嚴格執行人員進場三級教育制度,加強對從業人員的安全教育和培訓,做到橫向到邊、縱向到底,使施工生產第一線的人員能夠掌握與自身工作相關的安全注意事項及必要的規避和防護措施。加強各級安全生產負責人和專職安全人員的培訓工作。深入推進安全進現場、進隊伍的活動,營造濃厚的懂安全、重安全、保安全氛圍。組織開展安全單位、安全標兵評比活動,提高本項目各單位安全管理水平。

7.加大安全隱患排查治理力度。

不定期對施工作業現場進行安全隱患排查,對有重大安全隱患的作業現場和作業方法及時進行制止並進行整改。切實做好「排查建檔、下達指令、整治落實、驗收注銷」的閉合管理,確保整改到位。嚴防坍塌、墜落、機械傷害事故的發生。

(三)強化措施,為推動「安全生產月」活動提供保障。

1.加強安全檢查力度。指揮部「安全生產月」活動領導小組將在施工生產過程中進行不定期的安全檢查,各施工、監理單位每周不少於一次對本標段所轄范圍的安全檢查。檢查過程中要有針對性,堅決防止走形式、走過場,務求取得實效。嚴厲打擊違章作業、違規指揮、違反勞動紀律的現象。對失職、瀆職造成事故的,追究相關單位和人員的責任;對不重視「安全生產月」活動的單位和個人,及時予以通報批評。

2.認真調查處理生產安全事故。按規定的許可權,各單位在組織調查處理各類事故時,要嚴格落實國務院《安全生產事故 報告 和調查處理條例》和墾區有關生產安全事故報告的有關規定,認真按照「四不放過」和「依法依規、實事求是、注重實效」的原則,嚴肅查處各類安全生產事故。

3.細化分解責任,嚴格安全目標責任考核。各單位要根據本安全生產月活動方案,結合本單位實際,制定 實施方案 ,細化工作措施。做到層層分解落實任務,落實到基層,落實到現場,落實到崗到人,落實到施工生產全過程的各個環節。

六、專項安全活動

在安全生產月活動期間,指揮部針對建撫安全生產的特點組織安全專項大檢查。

(一)專職安全人員持證上崗。

要求各單位必須配備專職的安全管理人員,並持證上崗,對專職安全管理人員的工作能力進行檢查,對不能夠符合工程施工需要的安全人員做到及時更換。

(二)高處作業及交叉施工。

高處作業人員必須佩戴安全保護裝置,作業面下方不得設其他作業面,以防止墜落、坍塌、墜物傷人事件發生。

所有現場施工作業人員必須穿反光背心,施工現場必須配備安全專職人員,防止交叉施工帶來的人員安全隱患。

七、實施步驟

本活動方案分三個階段進行實施。

(一)宣傳發動,制定方案階段(6月1日-6月5日)。

各施工、監理單位根據本活動方案,結合各單位工作特徵及工作環境特點,制定本標段開展「安全生產月」活動方案。明確活動目標、活動內容、工作重點和工作要求。切實加大宣傳力度,在全線營造出開展「安全生產月」活動的濃厚氛圍,配合指揮部重點抓好重點場所、要害部位、關鍵環節,以及節假日期間的各施工單位的安全生產工作,配合指揮部做好排查治理和監督檢查工作。

(二)組織實施,全面推進階段(6月5日-6月25日)。

全面開展「安全生產月」活動,以上述安全生產月活動的七項重點工作為主線,採取最嚴厲的措施對安全管理存在在問題和薄弱環節進行治理整頓,切實加大排查治理力度,堅決遏制安全事故發生,確保建撫高速安全生產形勢穩定,安全目標順利實現。

(三)檢查考核, 總結 提高階段(6月25日-6月30日)。指揮部及各施工、監理單位應及時對活動情況進行總結,對活動中出現的問題和隱患,認真抓好整改落實,總結 經驗 教訓,確保「安全生產月」活動取得實效。

2022年6月安全生產月活動方案策劃2

為貫徹落實國家、省、市、區關於開展安全生產隱患排查治理工作的部署,推進「隱患治理年」各項措施的落實,促進我街道安全生產狀況持續穩定好轉,根據蜀山區安全生產監督管理局《關於開展20____年全區「全國安全生產月」活動的通知》文件精神,結合街道實際,制定本方案。

一、活動的指導思想

廣泛宣傳安全發展指導原則和「安全第一、預防為主、綜合治理」方針,緊緊圍繞安全生產「隱患治理年」總體部署,貼近實際、貼近生活、貼近群眾,進一步宣傳貫徹黨中央、國務院,省、市,以及區委、區政府關於安全生產的方針、政策,普及安全生產法律法規和安全知識,弘揚安全 文化 ,落實隱患治理的各項措施,為街道安全生產狀況的穩定好轉和構建「平安筆架山」營造良好的輿論氛圍,為推進轄區經濟社會又好又快發展,提供良好的安全發展環境。

二、活動主題

治理隱患、防範事故。

要緊緊圍繞「隱患治理年」的各項任務,強化轄區安全生產責任主體和政府安全監管責任主體,全面落實隱患排查治理措施,進一步加強應急救援和事故防範工作,切實保障人民群眾的生命財產安全。

三、活動時間

安全生產月活動於20____年__月__日至__日。

街道安全生產宣傳咨詢日定在__月__日。重點宣傳安全發展的理念、「隱患治理年」的工作重點、安全生產法律法規和應急 科普知識 等。

四、組織機構和活動形式

(一)組織機構

由街道主要領導、分管安全生產的領導、街道各部門、各社區工作站等主要負責人聯合組成筆架山街道「安全生產月」活動組委會。

組委會下設辦公室,具體負責「安全生產月」活動的組織實施,並綜合指導街道各部門、各社區開展「安全生產月」活動;編制、發放有關宣傳材料,組織實施「安全生產月」宣傳工作。辦公室設在街道司法所。

(二)活動的主要形式

活動形式分為轄區性活動和區域性活動兩部分:

1.轄區性活動主要有:舉辦安全生產宣傳咨詢活動,在社區快報刊登安全生產宣傳專版,組織人員參加區里安全文化系列活動和生產安全事故隱患排查治理知識競賽以及培訓活動等。轄區性活動由街道安全生產月活動組委會組織實施。

2.區域性(行業、部門)活動包括行業、企業、社區開展的各項活動,由各有關部門和各社區結合自身實際認真組織實施。

五、活動要求

街道各有關部門、各社區及各單位要充分認識開展安全生產月活動的重要性,要利用安全生產月活動的有利時機,結合「安全生產百日督查專項行動」,全面推動安全生產「隱患治理年」各項工作的落實。要創新形式和內容,細致謀劃,精心部署,務求實效,確保各項活動順利開展。

(一)組織開展好宣傳咨詢活動。要突出「治理隱患、防範事故」的主題,採取群眾喜聞樂見、易於參與的形式,開展以強化群眾安全意識、提高安全技能為核心的安全教育活動,著重對安全發展理念、「隱患治理年」、安全生產法律法規和應急科普知識的宣傳。要在街道主要交通路段、人員密集場所等地段,懸掛安全生產警示標語、宣傳畫、宣傳展板、橫幅等,要設立安全生產宣傳咨詢台,就有關安全生產知識開展宣傳和咨詢,並發放各類宣傳品,要充分利用報刊、宣傳欄、電子屏幕、文化櫥窗等陣地,宣傳《安全生產法》、《__省安全生產條例》等法律法規。

(二)突出隱患排查治理這條主線,推動危險化學品、煙花爆竹、特種設備、人員密集場所等重點行業領域安全生產百日督查專項行動和隱患排查治理工作。要組織有關人員深入重點領域生產經營單位,幫助排查治理隱患,以及在安全生產制度建設、管理組織體系、責任落實、現場管理、事故查處等方面存在的薄弱環節。同時要直接面向廣大從業人員,宣傳開展安全生產「隱患治理年」和「安全生產百日督查專項行動」的重要性、必要性和緊迫性,推動轄區內經營單位安全生產主體責任的落實。

(三)深入開展送安全文化到基層活動。街道各部門、各社區工作站、各單位要從實際出發,積極推進安全文化建設,重點在危化品、煙花爆竹、民爆器材、交通運輸等行業開展安全文化建設,深入開展多種形式的送安全文化到基層活動,讓安全文化進機關、進企業、進校園、進社區。

(四)結合安全生產目標責任制考核,認真開展各種宣傳活動。工會和團委要廣泛動員職工群眾尤其是青年農民工積極參與,大力宣傳「安全發展」科學理念,倡導和樹立安全生產意識,不斷提高廣大職工的安全意識。

2022年6月安全生產月活動方案策劃3

一、指導思想

以宣傳安全法律法規、傳播安全知識、強化安全意識、提高安全技能、增強應急救援能力為重點,面向廣大師生,組織開展「安全教育月」活動,推進安全文化建設,提高學校安全教育和安全管理水平,營造良好的教書育人環境,促進教育事業又好又快發展。

二、活動主題

加強安全宣傳教育,建設平安和諧校園。

三、活動時間

6月1日至30日。

四、組織領導

組長:______副組長:______

組員:______

五、活動內容

(一)營造「安全教育月」環境氛圍。校門口懸掛醒目的以「安全教育月」為主題的宣傳橫幅標語,在校園內設置安全教育專欄,充分利用校內廣播、校報、板報等宣傳陣地大力宣傳開展「安全教育月」活動的重要意義,營造濃厚氛圍,引導全體師生自覺地投入到「安全教育月」活動中來。

(二)學校根據安全工作實際,結合學生的年齡特點,運用各種形式,認真開展好「八個一」宣傳教育活動,向師生廣泛宣傳安全法律法規及安全知識。

1、召開一次安全教育主題班隊會。以「關注安全,關愛生命」、「生命在你手中,生命在你腳下」、「安全在我心中」、「我把安全帶回家」,「斑馬線,生命線」等為主題,對學生進行安全教育,進一步提高學生的安全意識。

2、開展一場安全知識教育專題講座。重點教育學生掌握防溺水、防意外傷害、防踩踏、防食物中毒以及交通、消防等方面的安全常識,進一步增強學生的安全防範意識。

3、組織開展一次應急逃生演練活動。進一步完善各類安全應急預案,對學生進行相關的安全知識培訓,制定詳細的演練方案,在「安全生產應急預案演練周」(6月13日至6月19日)活動期間組織師生進行一次應對突發事件緊急逃生疏散演練,不斷提高學校應對突發事件的處置能力和學生對各類安全事故的防範能力。

4、開展一次法制教育活動。學校邀請法制副校長到校對師生進行法律法規的宣傳教育,使師生知法、守法,進一步增強師生的法制意識。

5、舉辦一次安全徵文評選活動。以「關注安全,關愛生命」等為主題開展徵文評選活動,使學生掌握如何保護自己的人身安全,如何預防危險事件的發生等安全常識,使「安全」二字深深印在每個學生的心中。通過徵文評選活動,將「安全教育月」活動推向高潮。

6、組織一次安全隱患大整治活動。在前一段時期開展安全大檢查的基礎上,進一步加大整改力度,落實整改措施,確保及時消除各類安全隱患,防止各類安全事故的發生。

7、開展一次安全教育全員培訓活動。在「安全教育月」活動期間,組織教職員工開展以安全法律法規知識和安全防範基本知識為主要內容的全員培訓活動,培訓情況要記入安全工作檔案。

8、印發「致家長一封信」。暑期將至,學校通過印發「致家長一封信」或「告家長書」等方式提出假期學生安全要求,引導家長關注孩子假期活動安全,確保學生度過一個安全、健康、快樂的暑假。

(三)把「安全教育月」活動與全省「安全生產基層基礎深化年」第二次集中行動緊密結合,針對我校特點,圍繞汛期安全,及早做好隱患排查治理和防範工作,重點加強對校舍和易受台風、暴雨、雷電、地震、地質等影響而引發事故隱患的排查和整治,切實做好防洪防汛、防高溫、防倒塌、防溺水、防雷電等各項防範工作。

(四)進一步加強學校門衛管理,嚴格外來人員准入登記和值班巡邏制度,堅決防止校內師生傷害事故的發生,要注重加強對學生的安全防護教育,提高學生自我保護意識和自救自護能力,確保校園和師生安全。

(五)把「安全教育月」活動與我市中小學交通安全宣傳教育「春風滿校園行動」相結合。教育學生樹立文明交通意識,模範遵守交通規則。重點開展不乘坐農用車、三輪車、非法改裝車等不符合接送學生要求車輛的教育和宣傳活動。向學生家長進行宣傳、教育,倡導文明交通,切實增強公民文明交通意識,提升公民文明素質和社會文明程度。

通過活動的開展要把安全管理納入到學校工作目標管理中,建立安全教育的長效機制,警鍾長鳴,常抓不懈,做到安全教育制度化、經常化、科學化,切實營造平安和諧的育人環境。

2022年6月安全生產月活動方案策劃4

一、指導思想為大力宣傳、教育提高全教職員工的安全意識

提高全體師生的自我保護的安全意識,樹立以人為本的辦學理念,樹立全面、協調、可持續的發展觀,實現和諧發展,我校在總結前三年「安全生產月」活動經驗基礎上,按照舒蘭市教委印發的《關於開展20____年舒蘭市學校「安全生產月」活動的通知》要求,部署開展我校20____年「安全生產月」活動。本照「高度、創新、擴展、實效」的原則,圍繞主題進行策劃,創新內容、創新形式、創新手段,達到擴展安全生產月活動的影響力,強化「以人為本,安全第一」、「關愛生命,關注安全」理念的實際效果。

二、活動內容

(一)開展校園安全知識宣教活動。

1、發放校園安全知識宣傳資料;

2、分別出一期安全法規、安全防護知識宣傳板報;

3、組織學生觀看《安全與我同行》安全教育光碟,並寫出 觀後感 ;

4、以「遵章守法,關愛生命」為主題召開一次主題班會;

5、開展安全教育宣傳畫創作比賽、安全知識競賽活動;

6、組織一次消防演練、突發事件人群緊急疏散及緊急事故逃生、救生演示活動。

(二)開展安全查擺整改活動

1、開展校園安全生產大檢查。對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防範工作。安全生產月期間,各校部要根據實際情況,圍繞貫徹實施安全生產法律法規、落實安全管理責任制,查找和消除事故隱患,組織校園安全大檢查,邊查邊改,徹底根治各種隱患。

2、開展群眾性的安全自查活動。組織全體教職員工全員參與安全自查活動,發現一處隱患,提一條安全管理建議,看一本安全知識讀物,搞一次校園安全問題座談,剖析一起安全事故案例。

(三)開展徵文活動。以安全為主題進行徵文比賽,可以是對從事一定危險性工作的家人的祝願、生活記事,也可以是對國家安全工作的建議或願望等,格式不限。評選出優秀稿件推優上報。

三、組織機構成立____學校「安全生產月」活動領導小組。

組長:李季副組長:楊玉寶張繼學宋希丙王希和組員:徐繼范於振有林列風林國春王佩林王輝楊光李萬琴賈會中馬中校曹振清要求兩部及各村小,嚴格按照學校安全生產月活動組委會制定的《20____年「慶豐學校安全生產月」活動方案》,結合實際,圍繞「全國安全生產月」主題開展活動。

2022年6月安全生產月活動方案策劃5

一、安全生產月主題:

全面落實企業安全生產主題責任

二、指導思想

堅持安全第一,預防為主的工作方針,堅持以人為本,牢固樹立紅線意識,進一步落實安全生產責任,夯實安全文明施工基礎,強化措施,深化隱患排查治理,落實安全責任,創新監管手段,全面分析施工安全過程中的薄弱環節,查找並採取有效整改措施消除事故隱患,為我市城市建設和經濟發展創造穩定的環境。

三、工作目標

通過開展本次活動,進一步落實本工地各科室安全生產監管職責,建立和完善重大危險源和重大隱患辨識、監控、排查治理制度和管理制度,全面排查治理建築施工現場事故隱患和薄弱環節,切實解決存在的突出問題,提高建築施工安全生產的總體水平,強化企業的主體責任,提高從業人員素質;事故隱患明顯減少,源頭管理與防範措施進一步加強,企業安全生產條件明顯改善;確保各類安全生產隱患整改率達到100%,實現本工程「安全生產、文明施工」示範工地。

四、工作要求

1、加強領導明確職責

各施工班組要深刻認識做好隱患排查治理工作的重要意義,從思想和行動上高度重視起來。

牢固樹立「隱患險於明火,整改勝於救災,責任重於泰山」的理念,精心組織、周密部署。

要結合本工程的實際情況,制定具體實施方案,切實把工作做深、做細。

加強領導,明確職責,成立以項目經理胡軍平為組長,工長、安全員為成員的領導小組。

抓好本工程隱患排查治理的各項組織措施落實,及時研究和協調解決隱患排查工作中存在的'困難與問題,保證必要的組織條件和物質條件,確保「安全生產年」深化隱患排查治理活動有序地開展。

2、建立制度,狠抓落實

項目部在鞏固去年隱患排查治理年活動成果的基礎上,繼續以「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針,嚴密組織,深化排查治理活動。

一要全面開展排查治理工作。

我項目部要站在對人民生命財產負責的高度,對工地現場進行翻箱倒櫃的排查,及時查找出事故隱患,訂出整改措施,抓好整改落實。

二要完善隱患排查治理長效機制。

要對各類安全隱患進行全面的梳理與建檔,完善隱患排查治理資料庫,對隱患分布和治理情況進行登記建檔,通過綜合分析,制訂隱患整治方案,明確整治重點和工作目標。

三要認真落實排查治理責任。

要切實履行法定安全生產責任,把隱患治理作為落實安全生產主體責任的一項重要內容,作為日常安全管理及事故追究的重點內容和依據,動員全體員工,全面認真開展隱患排查治理,切實消除事故隱患。

要將隱患排查治理工作與日常安全生產工作結合起來,要不斷加大對隱患排查的日常檢查力度,排除生產過程中的不安全因素,嚴格按「三定」(定人、定時、定措施)的原則進行整改。

四要突出排查治理的重點。

要抓好重點部位和薄弱環節的專項整治,持續開展以防範施工坍塌、支模架倒塌、塔吊倒塌、高空墜落、觸電、物體打擊等為重點的安全專項整治。

要以重點時段(夏季、冬季、台風季節等和重要節假日期間)安全監管,根據工作進度和實際需要,及時組織各類重點督查和專項督查,確保各項安全措施落到實處。

同時要重點抓好施工現場、民工宿舍的消防整治和建築施工用鋼管、扣件及各類防護用品排查治理工作。

3、廣泛宣傳,營造氛圍

宣傳「隱患排查治理年」活動重要性和必要性,營造人人關心、人人支持、人人參與「隱患排查治理年」活動的濃厚氛圍。

項目部要

及時落實「三級教育」制度,努力提高從業人員和現場管理人員的安全意識、責任意識和自我防範能力。

要充分利用施工現場民工學校開展多種形式的宣傳教育,提高項目部自身的安全生產意識。

4、及時報送信息

項目部要建立安全生產隱患排查治理信息統計報送制度,落實專人負責及時掌握活動開展情況,及時報道、報送活動動態信息和有關統計數據,將每一階段的開展情況上報公司。

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★ 2022年安全生產月活動方案10篇範文

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★ 6月安全生產月策劃方案7篇

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10. 兵器集團安全培訓實施方案

摘要 - 8 - 5.1.1.3對安全生產目標和指標實施計劃的執行情況作出監測規定與要求。5.1.1.4目標納入經濟責任制考核,明確考核方式。 5.1.2 目標制定 按照安全生產目標管理制度的規定,制定文件化的總體和年度安全生產目標。 5.1.2.1 制訂企業安全生產中長期發展規劃,中長期發展規劃包含企業安全方針和承諾、總體安全生產目標、主要抓手、工作要點等內容,經安委會討論通過,以形成文件或有效方式下發。 5.1.2.2 以文件形式制訂年度安全生產工作計劃和目標,內容涵蓋安全生產、職業衛生、環保等,目標內容詳細、具體、准確,經安委會主任批准下發。 5.1.2.3 年度安全生產目標層層落實到基層單位和職能部門。 5.1.3 目標分解 根據所屬基層單位和部門在安全生產中的職能,分解年度安全生產目標,並制定實施計劃和考核辦法。 5.1.3.1根據職能部門和基層單位實際,分解指標,落實到所有職能部門和基層單位。 5.1.3.2相關部門制定具體的考核辦法,對職能部門和基層定期進行考核。 5.1.3.3 各職能部門為實現安全目標,應做好各自相關工作。如: 1)安全監管部門:安全檢查頻次、危險作業審批、隱患整改監督、相關方安全監督、作業環境監測、在崗期間職業健康體檢、應急預案制訂及演練等;

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