專業士兵培訓方案

❶ 想知道在部隊里有沒有技能培訓，有的話需要士兵自己出學費嗎

有培訓，都是免費的，比如：養殖、微機、駕駛等。

一般是針對性的，比如回你進部隊了，高中學答歷，部隊需要一批電子戰的輔助兵的話，如果你被選上的話那肯定拉去培訓微機、電子設備使用等技能。。。如果你位置感跟強的話，可能被選去當汽車兵，那肯定要培訓駕駛。。。如果你資源去後勤部門養豬，肯定要對你們培訓養殖什麼的。。。

❷ 關於退伍兵學習培訓的總結

退伍軍人培訓總結

2012年5月，我系接受退伍軍人培訓任務，接受退伍軍人25人培訓時間90天，為完成好對退伍軍人培訓，認真籌劃，充分准備，專門成立了退伍軍人培訓領導小組，同時調動系部中學歷高，技能水平強，思想政治過硬的教師擔任培訓工作，制定培訓方案和培訓方式；結合我系專業特色，考慮到學員將來從事工作的特點，我們開設了房屋建築學、制圖、建築材料、建築工程測量、施工技術和法律法規課程，同時組織學員參加了職業技能崗位考試，分別取得了施工員或造價員崗位證書，為走上工作崗位做好准備。我系在學院領導和組織下，較好的完成了培訓任務。現總結如下：

（一）調整學員心態，增強自信。從部隊轉業到地方，思想上存在一些顧慮和擔憂，認為社會上復雜些沒有部隊單純，人際關系不好處理；轉業意味著從優勢到劣勢的轉變，一切又將從頭開始；在部隊專業單一、工作單純，到地方將有一個適應過程。這些心理如果不及時調整，在很大程度上將影響到今後的工作。在培訓班裡，老師們多次從心理調適、生命的意義、日常工作方法等方面，對學員進行了解惑、指導，幫助他們對社會對工作有了新的了解，使他們認識到轉業到地方工作，從主觀上講，是要實現好心態的轉變，即從軍人到老百姓的轉變，從一名老兵到「新兵」的轉變。要有一種開放的心態，正確的定位，心甘情願、腳踏實地當好一名「新兵」的態度，努力學習、勤奮工作，融入新的集體和團隊。

（二）要學員珍惜崗位，踏實工作。教育學員始終珍惜工作崗位，切實從大處著眼，從小事做起，立志做好事。在工作中，既要忌眼高手低，又要防患得患失，正確認識事業和自身的關系，腳踏實地地從本職工作的一點一滴做起，時刻樹牢人民公僕的意識，真正做到情為民所用，利為民所謀。始終保持積極進取的精神狀態，在新的崗位上努力工作，為和諧社會建設做出新的貢獻。

（三）要努力學習，提高素質。對學員的培訓，著重加強兩個方面的學習：一是加強理論知識的學習。只有理論上的清醒，政治上才能堅定。在實際工作中要不斷加強理論學習，始終自覺用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作；另一個是加強業務知識的學習。就是要努力學習本職工作所必備的知識，不斷提高自己行政管理能力水平。

（四）要廉潔自律，樹好形象。要求學員嚴格要求自己，時刻不忘廉潔自律，做到始終對黨負責、對事業負責、對個人前途和家庭負責。在理想信念上始終堅定不移，在物質慾望上時刻約束克制，在法律上嚴格遵守廉潔從政的各項。

通過這次培訓和學習，學員收獲頗大，在政治上有了新的進步，思想上有了大的轉變，對自己也有了新的認識，對專業知識和技能有了較好的學習和掌握；授課過程中也得到了鍛煉，提高了授課和技能操作能力，總體收到了較好的效果。

望採納，謝謝

❸ 退伍軍人培訓方案

你好，針對退伍軍人，不缺志向，不缺精氣神，更不缺堅持，只是缺一門合適的技術。推薦你考慮一下學習一門技術哦。

❹ 退役士兵職業教育和技能培訓工作是培訓什麼

你好:
為適應社會主義市場經濟要求，提高退役士兵就業能力，促進退役士兵充分就業，國家版才對退出現役權的士兵自主就業免費職業教育和技能培訓培訓。2010年及以後退出現役的自主就業退役士兵，在退出現役1年內可以選擇免費參加職業教育和技能培訓，教育培訓期限一般為2年，最短不少於3個月;退役士兵退出現役1年以上的，參加職業培訓按《國務院關於加強職業培訓促進就業的意見》(國發〔2010〕36號)規定的政策執行。
詳細的內容請你查閱《國務院 中央軍委關於加強退役士兵職業教育和技能培訓工作的通知》國發〔2010〕42號文件，網上有的你下載一個看看就知道了。

❺ 退伍軍人技能培訓畢業典禮代表發言稿

尊敬的各位領導、退役士兵學員們： 大家下午好!

和著春潮，伴著夏韻，在這花海流溢飄香的季節，我們剛剛歡度了喜慶的五一假期，今天又迎來了這隆重的開學典禮，我倍感高興。首先，請允許我代表江陰職業技術學院8000多名師生向百忙之中前來參加今天開學典禮的各位領導表示衷心的感謝!向前來我校參加培訓的各位學員表示熱烈的歡迎!

開展退役士兵技能培訓工作，是省委省政府創新退役士兵安置工作的一項重要舉措，也是鞏固和發展軍民關系、促進經濟社會又好又快發展的重要決策。此次政府出資舉辦退役士兵的技能培訓更是以民生為本，力求個個都有好工作，讓人民群眾實實在在地享受到經濟發展帶來的好處，建設「幸福江陰」又一創新之舉。同時，江陰市委市政府確定我院為退役士兵技能培訓學校，是對我們的信任，我們深感榮幸，做好退役士兵培訓工作既是學校的責任，更是學校的光榮。我們有信心，也有能力做好這項工作。

江陰職業技術學院是江陰唯一的一所公辦普通高校。學院佔地512畝，建築面積20餘萬平方米，各類教學科研儀器設備總值達5000多萬元。設有機電工程系、電子信息工程系、化學紡織工程系、計算機科學系、藝術設計系、管理系、外語系、基礎部、體育部等7系2部，另設成人教育學院。圍繞地方產業結構開設40多個專業，其中機電一體化、電腦藝術設計、計算機網路技術、電氣自動化、服裝設計等5個專業為省級特色專業。目前，學院普通高等教育在校生近8000人，成人高等教育在校生達7400人，教職工519人，其中專任教師318人，中高級職稱教師占專任教師的70%以上。畢業生就業率連年保持在98%以上，其中80%左右的畢業生在江陰就業，30%以上的畢業生成為了江陰企業中層以上幹部或技術骨幹，為江陰經濟的轉型、發展和提升提供了強有力的人才支撐。

學院立足江陰的經濟建設與社會發展，從學生終身發展的高度，形象地提出了「魂系江陰，根植企業，為江陰的企業群培養合格的具有『班組長』以上潛質的生產、經營、管理者」的人才培養目標。圍繞這一目標，學院在實踐中形成了「定向招生、雙向培養」、「工學結合、頂崗實踐」、「項目導入、任務驅動」的教學模式。先後與江陰40家大型企業合作創辦了近50個「企業冠名班」，為企業進行「訂單式」人才培養。學院還本著「自強不息、立德樹人」的理念，注重培養學生的思想道德素質、職業創業素質、科學人文素質以及身心健康素質，不僅給學生知識和技能，更讓學生體驗到人生的價值、奮斗的意義，讓他們成為未來社會中人格健全的合格公民。

在做強學歷教育主體的同時，我院還主動將成人繼續教育納入終身教育服務體系，為「幸福江陰」民生工程建設、學習型社會建設提供了有效的智力支撐。承擔這次教育教學及管理任務的是我院的成教院，2002年，學院成立了成人教育學院，經過短短幾年的探索實踐，已形成夜大(業余)、函授、遠程網路、電大開放教育等多種類型，專科、本科、研究生及MBA等多種層次以及崗位培訓與技能培訓等多種內容，學歷教育和非學歷教育相結合的成人繼續教育辦學體系。為全市培養了成人本、專科畢業生5000餘名，年培訓量超過30萬人學時，成人繼續教育事業形勢喜人。我們將為江陰建設者業務素質的提高，為市民文化素質的提高搭建一個平台，精心打造江陰企事業單位的「培訓中心」，努力打造江陰市民的「學習中心」。只要大家全身心的投入，你一定會學有所獲。

正因為此次培訓意義重大，學院是帶著高度的責任和使命感來認真對待此項工作的。為了做好退役士兵培訓工作，學院專門成立了以劉文君副院長任組長，成教院薛晨冬院長任副組長，成教院有關同志任組員的退役士兵職業技能培訓工作領導小組，下設專門辦公室負責實施培訓。學院對上級文件進行了認真的學習和把握，積極配合江陰市退伍軍人安置辦公室、江陰市民政局落實退役士兵技能培訓的各項工作。工作組成員經常召開會議，認真學習上級有關文件，深刻領會精神實質，廣開培訓資源，創新培訓方式。在與退伍軍人安置辦公室作了充分的溝通後，制訂了詳盡的退役士兵技能培訓方案。我們也嚴格按照上級要求，精心做好了退役士兵學員的入學管理、教學管理和日常管理的各項准備工作。此次職業培訓的最大特點是以提高退役士兵就業競爭力為培養目標，以全面提升培訓者的綜合素養為出發點，實行職業技能加專科、本科學歷教育的進修模式。一方面，根據退役士兵學員自身特點和就業需求，靈活制定職業技能培訓方式、調整培訓時間、制定教學大綱，確定培訓專業。同時，緊跟時代步伐，綜合運用現代化的網路教學手段，實施面授加網路學習的現代化學習方式。另一方面，培訓機制充分體現以人為本理念，注重提供後續服務，利用江陰職業技術學院與企業良好的校企合作關系，積極為退役士兵的就業提供機會，拓寬就業渠道。

我們准備好了教室和實驗室，配備了專職班主任，精心選擇好了任課教師;我們制定了詳細的《培訓方案》、《學員管理制度》;我們已安排好了所有的教學課程。我們將會盡最大努力做好培訓工作，力爭培訓一個，成才一個，就業一個，讓領導放心，讓學員滿意。為此，我向各位學員提出幾點希望：

1.提高認識，轉變角色，增強學習的使命感和責任意識

這種類型的培訓是江陰市委市政府建設幸福江陰的一項重要舉措，它凝聚著全市上上下下的關心和心血，寄託著人們的期望，大家有幸參加這樣的學習應該要珍惜。各位要盡快實現角色的轉換。把自己從一個軍人的角色轉到作為被管理者的學生身份中來，從合格軍人轉到合格技能人才的轉變中來，並實現從最可愛的人到最有用的人的轉變。要充分認識到，你在這兒的一切表現，不僅代表了你個人的形象，還代表了軍人的形象。希望你們把軍人的優良傳統和作風帶到學習中來，積極主動地投入到緊張的學習和訓練中去，腳踏實地，發奮努力，以過硬的思想素質和專業技能迎接人生新的挑戰。

二要靜心定遠，戒驕戒躁，增強學習的主動性和自覺性

學習不僅僅是種認知過程，更是一種意志行為，有時是一種苦行僧的生活，況且這次學習的周期較長，不沉下心來，去掉哪些華而不實的浮躁心態是讀不進去書的。古今中外，大凡有成就者，都有懸梁刺股，囊螢夜讀的精神，都有十年磨一劍，耐得住寂寞，板凳能坐十年冷的毅力。大家既然來到這兒，就要定下心來，避免一些無關的干擾，專心讀書，認真學習，才能有所成就。

三要嚴格要求自己，積極進取，學以致用。希望你們能以此次培訓為契機，在學習專業知識和技能的同時，養成良好的學習習慣，不斷提升自己的學習能力，為適應社會，自謀職業，自主創業打下良好的基礎。

同志們，知識改變命運，技能創造財富。衷心希望全體學員要十分珍惜市委、市政府為我們創造的良好機遇，專心學習，刻苦訓練。衷心祝願你們在今後的學習和生活愉快、學有所長，盡快找到適合自己的理想崗位。謝謝大家!

xx學院

20xx-5-7

❻ 退役軍人技能培訓有哪些

退役軍人的技能培訓以短期（3個月至5
個月）集中培訓某項技能為主版，如電
腦技能培訓權、汽修技能培訓、廚師技
能培訓等職業技能。
提高綜合素質水平；技能培訓是注
重某項技能的提高，並通過技能考核
取得國家認可的職業資格證書，增強
市場就業競爭力。

❼ 退伍軍人培訓哪幾項目

為適應社會主義市場經濟要求，提高退役士兵就業能力，促進退役士兵充分就業。

對軍人來說，退伍轉業是場「知己不知彼」的全新戰役。軍隊歷來就是一個相對獨立和封閉的系統，對於長期生活工作在其中的軍人，他們在這個軍隊系統之外，缺少根基，缺少助力，如果再沒有具備與新環境相適應的工作技能，連生存都有可能成為問題。面對著這些為祖國安寧流血流汗、付出青春的「最可愛的人」，如何使他們退伍、轉業後得到妥善安置，實現角色的順利轉變，已成為相關部門和社會各界關注的焦點。
據相關數據表明，退伍軍人的安置比例大概是45%--60%左右，由於退伍軍人長期在軍營這樣獨立的系統里進行訓練，本身學歷較低、知識結構單一、沒有就業技能等，退伍後的他們在就業市場上，不再具備優勢，有時甚至還處於劣勢。為此，國家相關部門多次提升退伍軍人的待遇，提高轉業安置金數額。然而「授人以魚，不如授人以漁」，加強他們在就業市場上的競爭力才是當務之急。通過職業教育對退伍軍人進行職業培訓，使他們掌握一些最新的技能，順利實現角色轉變，達到成功就業的目的，已成為一條有效的解決途徑。在這里，每年都有一大批退伍軍人來我校學習汽修知識，提升自身水平，為今後的美好生活做准備。

❽ 誰有退役軍人服務中心業務培訓方案

可以網上查來詢一下
網上這自類方案很多的
培訓（training）指的是通過培養加訓練使受訓者掌握某種技能的一種方式。 培訓主要以技能傳遞為主，時間則側重上崗前，通過一定的教育訓練技術手段，達到預期的水平提高目標，提升戰鬥力、個人能力以及工作能力。

❾ 士兵提乾的任職培訓

大學畢業生士兵提干組織任職培訓和分配大學畢業生士兵提干對象統一到軍隊院校進行任職培訓
任職培訓時間一般為6個月。大學畢業生士兵提干對象經任職培訓合格的，由承訓院校頒發結業證書。任職培訓合格的大學畢業生士兵提干對象納入全軍生長幹部分配計劃，原則上回送學軍區級單位，到師級以下部隊基層崗位任職；根據需要也可以調整分配到其他軍區級單位。
優秀士兵保送入學對象由全軍統一組織送指定院校集中培訓2年，在職學習1年。培訓合格者，由院校按照有關規定提出任職定級和授銜建議，回原單位分配工作，所在單位按照有關規定下達任職命令。1年在職學習，修滿規定課程，經考試合格者，由承訓院校頒發大專學歷證書。

❿ 大學生士兵提干考試如何進行任職培訓

大學畢業生士兵提干組織任職培訓和分配大學畢業生士兵提干對象統一到軍隊院校進行任職培訓。
任職培訓時間一般為6個月。大學畢業生士兵提干對象經任職培訓合格的，由承訓院校頒發結業證書。任職培訓合格的大學畢業生士兵提干對象納入全軍生長幹部分配計劃，原則上回送學軍區級單位，到師級以下部隊基層崗位任職;根據需要也可以調整分配到其他軍區級單位。
優秀士兵保送入學對象由全軍統一組織送指定院校集中培訓2年，在職學習1年。培訓合格者，由院校按照有關規定提出任職定級和授銜建議，回原單位分配工作，所在單位按照有關規定下達任職命令。1年在職學習，修滿規定課程，經考試合格者，由承訓院校頒發大專學歷證書。