『壹』 學生會發展規劃書
學生會，作為校園文化建設的一支主力軍，在活躍校園氛圍，促進學校建設，服務學生成長成才等方面發揮著舉足輕重的作用。如何在前有的基礎和成果上不斷健全內部的制度，規范組織的管理體系、增進內部的凝聚力，更好地為在校師生服務，維護廣大同學的利益，發揮學校橋梁和紐帶作用，開拓創新、繁榮校園的學術與文化，營造積極、健康、向上的校園氛圍？這些都是值得我們每一位學生會成員關注和深思的問題。
回顧我校學生會所走過的歷程，我們看到了它在不斷的成長與進步，所取得的一些成就無不讓我們滿心鼓舞。但僅僅將目光停留在現有的水平上，滿足於已有的發展狀況，這個組織將很難保持旺盛的生命力和戰鬥力。以更加理性的思維，更加嚴謹的態度，更加飽滿的精神來對待我們學生會的工作，務實求真、開拓進取，只有這樣才能推動學生會工作在新學期進入一個新的輝煌歷史階段。
首先，讓我們來分析一下如今的校學生會存在著哪些方面的不足，只有先自省，才能求進步。在長期的工作交流和實踐中，我們總結了學生會組織在運轉過程中出現的問題。
1. 制度建設不完善，現有規章制度少，工作程序紊亂，導致工作效率低，各項活動不能納入正常軌道；
2. 人浮於事，部分學生會成員對自身定位不明確，追名逐利，浮躁之氣日益旺盛；
3. 團隊協作意識不強，較多時候部門之間甚至常委之間工作信息缺失，相互之間不了解彼此的工作進展；
4. 工作宣傳力度不夠，對一些重大的節日和活動宣傳不到位；
5. 工作被動，積極性不高，活動形式缺乏創新；
6. 會議多，效率低；往往一場耗時很久的會議在結束之後卻並沒有收到應有的實際效果；
7. 學生會幹部自身素質不高。相當一部分的學生幹部綜合素質尤其是業務素質有待進一步的提升；同時，學生會系統缺乏有效的培養機制對學生幹部進行相關培訓；
8. 學生會系統內部溝通交流少，部門之間獨立性太強，不利於整體發展目標的實現；
9. 對外了解不深，交流不夠，在考慮問題時容易造成固步自封的現象發生，不利於學生會長遠發展；
10. 與各二級學院聯系性不強，工作上往來較少，作為上級指導組織，並沒有發揮實際效能；
11. 除以上問題之外，還存在一個屬於基礎硬體設施的原因。現有辦公面積過小，辦公室設備陳舊落後，基本辦公設備缺乏，這些也嚴重的制約了學生會的發展，導致工作效率不高，工作質量受牽制。
以上是根據我校學生會發展狀況並結合對其他高校發展的調研而分析出來的若干問題。面對以上出現的諸多問題，我們認為有必要提出一個切實可行的目標和實施策略去解決這些制約學生會長遠發展的瓶頸。目標的合理性直接決定了組織的長遠發展，為此我們做了大量的調查和實踐，提出學生會在近期發展的一個目標是：在各項制度完備的基礎上，學生會各項工作井然有序，學生幹部精神風貌好，責任心強，辦事效率明顯提高，外在形象明顯改善，在同學心目中地位日益上升。為實現這個目標，我們特提出了以下發展思路。
1． 整體思路是外塑形象，內重建設，構建文化，和諧新發展。工作重點是完善制度建設，讓學生會各項工作都實現制度化；其次是加強網路管理，以網站建設帶動工作發展新局面；不斷對外交流，構建學生會調研系統；
2． 外塑形象將包括以下幾大工程：「會徽工程」，將在全校范圍內廣泛徵集、設計學生會會徽，提高全校師生對學生會的關注程度，樹立好學生會的公眾形象；「民心工程」，構建校園調研系統，定期召開學生座談會議，誠心聽取廣大學生的意見，豐富學生會整體的精神內涵，架構起組織和基層聯絡感情的橋梁。定期進行宿舍內務大檢、飯檢等，同時對學生宿舍使用設備和校園設施進行檢查，深入學生當中，了解同學心聲。「網路工程」，以網站建設帶動學生會工作發展新局面，以學生會網站為陣地，輻射學生會各部門，強化學生會的形象宣傳、拓展學生會的網路服務功能。
3． 內重建設則將從以下幾方面開展。在開學之初，參照優秀高校學生會組織建設和規章制度建設，加大力度完善各項工作制度，現正在草擬的制度有：《廣西師范學院學生委員會優秀部門考核制度》、《廣西師范學院學生會幹部日常行為規范手冊》、《廣西師范學院學生會優秀成員評選辦法》、《廣西師范學院學生會幹部績效考核辦法》、《廣西師范學院學生會幹部任用管理辦法》、《廣西師范學院學生會辦公室制度》、《廣西師范學院學生會各項會議制度》、《廣西師范學院學生會檔案管理制度》、《廣西師范學院學生會工作證使用制度》、《廣西師范學院學生會物資管理制度》。為避免制度制定後被束之高閣的現象，將在開學之後組織一次全體幹部的集中學習會並要求今後各項工作均需實現制度化操作。
4． 9月份將進行3場培訓會，其中包括公文寫作培訓、幹部禮儀培訓、幹部素質培訓等，著力解決幹部隊伍業務素質不高，定位不明確等突出問題，讓我們的學生幹部具備應有的素質，提高辦事效率；同時將在十月份進行一場戶外素質拓展培訓活動，以提高學生幹部的團隊協作意識；
5． 與校內各媒體加強聯系，邀請媒體為校學生會舉辦的活動進行相關報道，提高我們的宣傳能力，加大宣傳力度。對宣傳部的工作職能進行重新定位，在原有的海報製作、組織黑板報大賽的基礎上，完善活動宣傳報道、人物事跡宣傳等職能。宣傳部參與到學生會各項活動的全程報道中，發揮好學生會「口舌」的作用；
6． 各項會議在通知下達的同時限定好開會時長，豐富會議形式，改變以往的訓話式會議模式，通過各種形式讓與會人員真正參與到會議中並取得積極的實際效果；
7． 學生會系統內將定期召開民主生活會，由調研部根據近階段時事確定一個與校園建設有關的議題進行廣泛而深入的討論學習，在對學生幹部進行思想教育的同時，更加強了學生會各部門之間的學習和交流；
8． 定期到各二級學院學生會進行走訪調研，了解調查學院學生會工作進展並加以實際指導。同時，為加強與學院學生會的聯系，將在校學生會網頁對學院學生會活動進行報道，並適時創造機會讓學院學生會切身參與到校學生會活動的組織策劃當中來。此外，為規范與各二級學院關系，將會進一步完善「優秀學生會」評選條例。
9． 在條件允許的情況下，爭取學校有關部門的同意，擴大學生會辦公面積，增添辦公設備，提高學生會工作效率和質量；
我們相信，在學校黨委的領導下，團委的指導和監督下，學生會上下一致，齊心協力，必將勾勒出美好的藍圖。同時，我們將在實現半年期發展戰略規劃的同時，根據實踐經驗並不斷對外交流，不斷形成長遠期發展戰略規劃。
『貳』 2015學生會工作計劃書 怎麼寫
新的學年，我們將以更加飽滿的熱情面對今後的挑戰，我們有信心戰勝各種困難，精心打造學院的品牌活動，營造更加和諧的學生文化氛圍。具體的工作安排如下：
一、加強學生會的自身建設，樹立優秀學生組織的形象
1、在開學初始，團總之學生會將進一步對我們學生會的章程制度及相關說明做系統的整理和歸納，作出具體的學生會管理文件。
2、辦公室與宣傳部將對學生會的工作證、博客、郵箱、qq群、檔案等方面作出進一步的整理補充，充實學生會自身的文化建設。
3、將組織一系列有關自身建設的工作與活動，注重理論學習，進一步加強學生幹部隊伍的團隊建設，提高戰鬥力與凝聚力，打造「和諧學生會」。
4、加強學生幹部自身素質和工作透明度的提高，以切實的活動形式提高自己，服務同學。為提高幹部工作積極性和責任心，我們將每月實行工作匯報制度，以此檢驗各部門的工作成果，鍛煉學生幹部演講能力。
二、將本學期的活動進行整合，注重品牌活動的建設
1、開學初期，在新生當中再次進行學生會的宣傳，樹立學生會的整體形象，為以後的學生會建設打下良好的基礎。
2、以五月科技文化節為主線，我們將與學院各個年級的學生及其他學生組織對學院的活動進行整合，對於本學期的活動我們主要樹立學院的以下幾個品牌。
首先，全力打造本院特色活動（往年是《模擬企業大賽》）今年在此基礎上將有所創新，如《股市評論》等，把它建設成為我們學院的品牌活動，並且在校內和校外推廣這項賽事，使同學們更好的參與這個活動，更加了解和參與經濟金融前沿，把握自己的興趣方向，擴大這個活動在校外的影響。
其次，我們將形成經濟學院科技節的通用品牌。認真組織策劃，以精細化的作風，高質量得獎。形成既運動會，金秋歌會等大型活動展現大院風採的又一舞台。
第三，在本學期的活動中，我們將注重學生在實踐中的自我教育，積累活動經驗，為下一界工作提供參考和摸板。從而形成經濟學院第四界團總之學生會的經典形象，精心打造我們學生會的另一個和另一種意義上的品牌活動。
第四，在樹立品牌活動的同時，加強全院學生的理論學習，認真學習兩會精神，提高全院學生的理論修養。
『叄』 求個學生會的策劃書！什麼活動的！拜託大家了字數別太少！我們主席要看的
活動主辦單位：成都工業學院校團委
活動承辦單位：成都工業學院校學生會學習部、組織部、文娛部
活動主題：青春、夢想我們掌握 激揚青春，共迎理想
一、活動名稱 成都工業學院校學生會周末活動
二、活動主題 激揚青春，共迎理想
三、活動背景 熱烈祝賀學校升本，為加強校學生會內各部門之間交流，促進各部門更加團結，表彰優秀學生幹事和優秀部門，並豐富大學生業餘生活，展現當代大學生青春洋溢、夢想飛揚和作為潮流引領者的精神面貌並發展豐富多彩的校園文化，從而舉行校學生會聯誼周末活動。
四、活動目的及意義 通過本次活動，一方面對學生會內辛勤付出的個人或集體進行表彰，肯定其付出，另一方面通過舉行聯誼活動可促進各部門之間的交流，有利於以後工作上的合作，還可以豐富大學生業餘生活，提高校學生會知名度，展現校學生會成員積極向上的精神面貌
五、活動對象
主要針對於校學生會內部成員 青春、夢想我們掌握 激揚青春，共迎理想
六、活動地點
活動中心
七、活動時間
2012年6月7日晚18:30
八、前期策劃准備
宣傳工作
1、由宣傳部製作活動所需展板（一塊）放於食堂門口，橫幅（一條）掛於五舍對面，宣傳好學生會周末活動（於6月1日前完成）
2、由廣播站於活動開展前一周每天播出該活動的開展形式、地點、時間等一些基本內容，並請有興趣的同學參觀。
3、由組織部、學習部與各系交流，讓各系參與此次活動。（先開會交流，然後發送邀請函） 節目准備、表彰工作
1、由組織部、辦公室負責確定好被表彰的個人和部門，並製作出名單（於5月27日前完成）
2、由組織部、文娛部一起隨時了解各部門和各系部節目排練情況，排好節目表（5月27號前完成）
3、由廣播站、新聞中心選拔主持人，有意願的可以主動報名，並確定主持人發言稿，嘉賓發言稿，和廣播的宣傳稿（5月30前完成）
九、活動物品籌備工作
1、由學習部購買證書並與權益部一起填寫將證書（6月2號前完成）
2、由學習部負責借用活動地點。（於5月30日前完成）
3、由組織部、文娛部負責籌備活動所需物品，安排好座位分布（需座位分布圖），並主要負責活動地點的布置方案（5月30前完成）
4、由辦公室確定到場嘉賓，准備好座簽，和工作牌並負責當天活動的考勤（6月4前完成）
5、由學習部、組織部、文娛部籌備會場布置所需的盆景和運輸工具（6月6日前完成）
6、由文娛部負責音控人員安排，和會場音樂籌備。（6月4日前完成）
7、由組織部、辦公室負責製作邀請函並發送給嘉賓（6月4日前完成）
8、由大二的幹事和繫上嘉賓組成評委團，來評定當天表演的節目，選出一、二、三等獎各一名，最佳人氣獎、最佳風尚獎，最佳創意獎，具體評定細則由文娛部、學習部負責制定
9.補充：（宣傳方面除了宣傳部負責外，還需各個部門聯系各繫上，並在QQ群、貼吧等上進行宣傳）
十、活動開展過程
1、6月3日晚18:00進行綵排，由組織部、學習部、文娛部負責。 （主持人到位，地點：活動中心一樓。）
2、6月6號中午13：00之前大會所需盆景全部就位。（由組織部、學習部、文娛部負責）
3、6月6號中午13:00之前大會所需物品到位（由組織部和宣傳部負責）
4、6月6號16:00之前會場布置完畢。（由學習部、文娛部主要負責，其他部門協助）
5、6月7號16:00之前音響設備、燈光等設施全部確認正常。（由文娛部、新聞中心負責）
6、6月7號16：00之前大會所需座簽牌、水、證書等全部就緒。（由辦公室、生活部負責監督和聯系）
7、6月7日17：00主持人到達會場並開始准備，表演人員到位。
8、6月7日17：00組織入場，並維持現場秩序（由學習部、權益部負責）
十一、活動流程
1、17:30—18：10工作人員准時到場並准備就緒，表演人員就位。
2、18:30國禮儀隊就位，活動正式開始，由主持人介紹到來的合肥旅行社嘉賓，並由請嘉賓講話 3、由主持人主持節目進行，各部門的節目依次開始表演（次序待定） 青春、夢想我們掌握 激揚青春，共迎理想 策劃書
4、在第3個節目和第4個節目之間，對部分優秀個人代表進行表彰， 在第7節目到8節目之間，對剩下的優秀個人代表進行表彰 （註：由到來嘉賓宣讀受表彰個人，只由受表彰優秀代表上台，下來後由學習部和生活部統一發放證書）
5、在第10到11節目之間，由嘉賓宣布優秀部門，並由禮儀隊拿獎狀，嘉賓頒發
6、由主持人宣布活動結束，感謝到來的嘉賓 活動過程： 主持人宣布開始→→介紹到場嘉賓→→嘉賓講話→→節目開始（三個節目）→→頒獎→→四個節目→→頒發剩餘個人獎→→三個節目→→頒發優秀部門獎→→剩餘節目→→主持人宣布結束→→嘉賓退場→→人員離場
十二、後期工作
活動完後物品拆除和疊放(由學習部、組織部、文娛部 負責)
2.盆景的歸還（由生活部、體育部、國旗護衛隊）負責
3座簽的歸還（由辦公室負責）
4.優秀個人獎狀的頒發，由學習部、權益部下來聯系各部門負責人
5.會場的打掃和清理由全體學生會成員完成
十三、注意事項；
（1）、活動前要有序的安排人員就坐，避免擁擠；
（2）、話筒、音響、燈光等調試，最後在指定時間里仔細檢查，負 責人一定要落實到位，確保其正常使用；
（3）、如果活動遇到突發事件和特殊情況，及時向老師報告並進行安排解決;
（4）、主持人開始要注意檢查話筒是否正常；
十四、應急措施
1、如果有的嘉賓遲到或有急事不能准時到場，負責人必須及時通知工作人員及主持人，及時調整他們的致辭環節與頒獎環節；
2、如果主持人出現意外情況，負責人必須立刻調配人員；
3、如果活動中有人員受傷（多數情況為擦傷或扭傷），或是突然暈倒，應及時通報組織人員並向醫護人員求助；
4、若活動一開始就停電，則推辭活動時間；若活動中途停電，先等待幾分鍾，沒有電則宣布有序離場，若活動後期停電，直接宣布結束。
5、活動中若出現音響問題，主持人要及時的上台解釋，其他人則要馬上找有關人員進行維修； 6、若燈出現問題，則由主持人上台解釋，但活動照常進行；
7、活動中發生火災，不要慌張，要鎮定，工作人員要維持現場次序，並及時滅火；
十五、物品清單：
物品 數量 水 30瓶 盆景 證書 72本 座簽牌 9個 工作證 30個 座簽紙 9張 節目單 20張 電池 4對 邀請函 9個 橫幅 1條 話筒 4個 插線板 4個 獎品 十六、經費預算 物品 數量 單價 總額 水 30瓶 1．5元 45元 證書 72本 3元 216元 邀請函 9封 1元 9元 節目單 20張 0．2元 4元 電池 4對 5元 20元 座簽紙 9張 0.5元 4.5元 橫幅 1條×8米 8元/m 64元 獎品 50元 總計：412.5元
具體工作安排
組織部： 督促各部門工作進展 協調各部門工作 製作邀請函 邀請老師 會場座位安排 確定好被表彰的個人和部門 籌備活動所需物品 協助布置會場 聯系各系 辦公室：
確定到場嘉賓人數並製作名單 製作座簽紙 籌備座簽牌 製作邀請函 邀請老師 協助布置會場 確定表彰人員、部門並製作名單 權益部： 填寫證書 維護現場秩序
文娛部： 會場開展時的音控人員安排 進行准備期間節目的跟進 組織綵排 布置會場 籌備會場所需物品 座位安排
學習部： 填寫證書 組織綵排 維護現場秩序 布置會場 購買證書 籌備物品 聯系各系部 宣傳部： 製作橫幅 製作展板 協助布置會場
生活部： 籌備物品 後期證書頒發 廣播站： 選拔主持人 編寫主持人發言稿、嘉賓發言稿 宣傳本次活動 新聞中心： 6月7日當天照片拍攝 選拔主持人 編寫主持人發言稿、嘉賓發言稿 體育部： 6月7日組織人員進場 禮儀隊： 6月7日負責禮儀工作 迎接嘉賓 國旗護衛隊： 6月7日組織人員進場
『肆』 學生會 工作證 使用章程
學生會的工作證使用一般是在集體參加活動的時候象徵一個團體，在使用的時候不得借人，丟失了要及時掛失，工作證也是學生會成員在學生會的一面鏡子，時刻要你其帶頭作用。
『伍』 學生會招新目的及意義
一、 招新目的及意義：
1. 學生會需要不斷的注入新鮮的血液，通過招新，吸納更多優秀的人才，
更好的促進學生會的發展。
2. 通過嚴格的選拔，嚴格把好學生會招新的關口，以確保學生會的幹部都
有具有足夠高素質的後，能更有效地開展學生會工作，實現學生會幹部的新老交替，培養和壯大學生會幹部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學。
二、 招新要求：
1. 招新對象：09級新生
2. 招新要求：
1) 承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度；
2) 思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞；
3) 具有一定的理論基礎，能夠正確的正確的理解國家的大政方針；
4) 有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力；
5) 學習刻苦認真，成績良好，能起到一定的模範帶頭作用；
6) 具有一定的創新能力；
7) 具有團隊合作精神，能以集體的利益為重，能夠積極主動向組織
靠攏。
三、 招新內容：
1. 學生會迎新宣傳；
2. 學生會招新動員大會；
3. 學生會招新統一報名；
4. 學生會知識考核，及學生會招新初選；
5. 學生會新部員培訓；
6. 學生會復式，及調配部門；
7. 學生會成立大會。
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四、 招新具體流程：
1. 學生會迎新宣傳：
1) 在火車站迎接新生的學生會部員穿著印有「西北工業大學學生
會」的文化衫，佩戴學生會工作證，讓新同學能了解到學生會；
2) 服務熱心（引導新生、接受行李等工作）
3) 在學校設置新生接待處、咨詢處，接待新生，發放新生手冊、學
生會介紹材料宣傳學生會。
4) 在校接待處，可以配合學校安排新生家長的住宿及引導工作。 備註：無論是在學校或是在火車站的迎接新生的工作，一定要貫徹全心全意為同學服務的宗旨，熱心的為新生服務。
2. 學生會招新動員大會（宣講會）：
1) 大會內容：
i. 大會時間：待定
ii. 大會地點：待定
iii. 大會對象：全體學生
iv. 大會主講：學生會主席及各
v. 大會內容：全面介紹學生會概況，各部門職能。
2) 場地安排細則：
所有工作人員必須本著准備充分、服務細致周到、注重細節的精神和追求卓越的理念，在會前一個小時必須到會場按計劃工作。由負責人帶領其部門組織安排會場，在此過程中 ..........
『陸』 勤工儉學策劃書
有範文，你參考一下吧
勤工儉學獻愛心活動策劃書
一、活動宗旨:
為了響應省勞動廳和省教育廳的號召，切實培養大學生的實踐能力，我系在沐林公司的贊助下開展勤工儉學獻愛心活動。通過本次活動我們要讓同學們真正走入社會深入社會。
二、活動策劃組：
總策劃：梁主任
副策劃：陳 建 劉益軍 孫 勇
審核人：李智輝
負責人：數字自動化系學生會
三、活動方式：
1. 首先在學生中宣傳本次活動的宗旨，學生以參加社會實踐鍛煉自己的社會實踐能力為目的。
參加者在本系同學中選拔。
參加者首先到辦公室報名。
參加者需有一定的口才能力和較好的知識功底。
家教對象為初中生全部課程。
2. 根據學生報名的情況再以傳單的形式派工作人員到望城大街小巷宣傳。
3. 沐林公司以獻愛心為宗旨，讓美食遍布社會，愛心溫暖人間。
4. 本次活動經費開支由沐林公司獨家贊助。
四、活動時間計劃：
1. 本次活動計劃開展一至兩個月（從9月20日起至11月20日截止）
2. 9月20日至10月1日在學生中宣傳並組織家教人員選拔。
3. 10月2日至10月17日向社會進行宣傳。
4. 11月17日截止家教。
5. 11月17日至11月20日對本次活動進行總結。
五、活動人員安排：
1. 沐林公司贊助由主席團和社會實踐部負責。
2. 活動策劃由主席團和學習部負責。
3. 活動審核由團總之負責。
4. 活動通知由辦公室負責。
5. 活動傳單由網路部和宣傳部負責。
6. 活動人員選拔由主席團，團總之及各部部長負責。
7. 傳單發放由各部門派一代表負責。
8. 家教情況由生活部和體育部負責。
9. 家教情況由生活部和體育部負責。
六、活動總結：
活動總結以文藝節目的方式開展。我們將邀請院領導，系主任，沐林公司負責人員及相關家長參加。
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勤工儉學活動策劃書
一． 活動背景
社會形式日新月異，人力資源是重中之重。當今社會對大學生們能力的要求越來越高。與此同時，大量在校學生又迫切希望走向社會，在勤工儉學的同時，鍛煉自己，服務社會！
二． 活動意義
通過開展勤工儉學活動，我院勤工儉學的學生將擁有鍛煉自己服務社會的工作平台。同時是他們從小事做起，為適應未來社會培養責任感，以及吃苦耐勞的精神。同時滿足用人單位的需要。
三． 活動時間
每周星期六或星期天以及法定節假日。
四． 活動內容
針對用人單位的需要，我院將選拔具有推銷、促銷（做廣告，發放傳單）、導購、禮儀服務、清潔工等的學生，並派遣至相應崗位配合工作。此過程我們會認真對待，盡最大可能把有責任心有經驗且能吃苦耐勞的學生篩選出來，並監督其工作，真正起到鍛煉自己服務社會的目的。
五． 活動主辦單位
江西理工大學應用科學學院
六． 工作安排
1． 根據需要，院學生會實踐與就業部面向全院招聘，通過嚴格面試，層層篩選，選拔出思想素質高，責任心強，能吃苦耐勞切有工作經驗的學生，組成服務團體。
2． 與用人單位達成配合協議，並簽定相應的合同。使雙方明確自己的權利與義務，並以雙方主要負責人為法人代表和聯系人。
3． 工作時間一般定在節假日，如有可能，可在其他時段推薦勤工儉學學生。
4． 每經過一個工作段，工作人員必須做好工作記錄，且考慮報酬問題。
5． 參與勤工儉學的學生須統一由實踐與就業部調度，必要時佩帶工作證。
6． 在校內外大力宣傳，一方面提高學生參與的熱情，另一方面增強社會影響力。
七． 相關人員：
1． 具體實施部門：實踐與就業部
總調度：劉紅（部長）
主要負責人：熊振偉、嚴月（副部長）
總策劃：王偉（委員）
八． 活動事宜
1． 每個走上崗位的人，必須經過實踐與就業部面試篩選，並登記其真實資料，確保工作人員的素質，確保其勝任工作崗位，並且在一定程度上為其行為負責。
2． 此勤工儉學活動，參考市場價格，保證工作人員獲得相應報酬。
3． 具體工作，由工作當事人負責，做到保證質量。學生幹部做好登記、監督工作。
4． 為確保活動長期、穩定、有規律、有組織的進行，我院將與用人單位共同協商簽定合同，以此使雙方明確自己的權利與義務，進而確立雙方良好的合作關系。
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山西師范大學臨汾學院勤工儉學社團策劃書
1. 執行概要和要領 大學生勤工儉學社團主要是針對臨汾各大高校學生，做好臨汾，成功後向全省乃至全國輻射。大學生勤工儉學社團主要以社團為運作模式，實施會員制，收取適當的會費，作為我們聯系商家，以及成員的各種活動經費。第一年以聯系業務，擴大宣傳，服務同學為主要目的。成熟之後再考慮盈利問題。目標市場是臨汾的在校大學生。
2. 目前市場狀況分析 臨汾市，盡管沒有其他城市那麼發達，但也有一定的規模，也是一個正在崛起的城市，臨汾有山西師范大學、山西師范大學文理學院、華北科技學院、幾所高校，在校生 余萬人。按保守數字 50% 的同學想找兼職將有 萬人。在這 萬人中，即使有 20% 的人願意成為我們的會員，這就有 萬人。這樣我們就可以有 20 萬的收入。加上廣告收入，商家回報，還有每年的都有新的大學生入校，這樣會員就不只 2 萬人。我們立足的是臨汾學院，現就有 萬多在校生，假使有一半的校友願意入會，結果是可想而知的。這是一筆非常可觀的收入，有大學生的地方就有市場的存在。就我們市場調研得知， 80% 以上的同學並不清楚或是不知道臨汾的兼職機構或網站，這是一個空白的地方，也是很有挑戰性的地方，提高知名度，擴大影響，服務同學，是我們的最初目標。事實上，全國有很多城市成立了大學生兼職中心，而且大多運營都很好，臨汾在這方面則是一個空白。類似的社團機構也有，但並不專業，可信度與知名度都不高。對於大學生勤工儉學社團，這是一個機遇，也是一個挑戰。大學生勤工儉學社團針對的是臨汾各大高校在校大學生，但不僅僅如此，我們的目標是臨汾的大學生，臨汾只是一個試點。成功後將向全山西推廣。
3. 可行度分析 隨著高校的連續擴招，大學生的就業壓力也越來越大，現在很多大學生為了能夠找到一份工作而不得不提前進入社會，對於他們來講最好的辦法就是做兼職了，做兼職很多同學想做而又不敢放心大膽去做。為什麼呢？原因有如下幾點： 學生自己出去找，很難找到，因為做兼職的廠家每次不只需要一個學生，並且擔心學生不講誠信，做到一半後因為種種原因就不想做了，這會給廠家的工作帶來很多後顧之憂。 有些學生怕上當受騙，辛辛苦苦忙了幾天卻拿不到一分錢薪水，還賠了車費與飯錢，這些例子很多。 學生對工作的信息來源較少。很難找到適合自己的工作，更不可能有選擇的餘地。再者學生的精力有限，不可能花很多的時間和財力在找工作上。如果有了這樣一個勤工儉學社團，學生只需要交一定的費用，就可以得到很多工作信息，並且我們社團工作人員隨時可以幫你聯系工作。既方便又省時省力省錢。何樂而不為呢？這可以說，學生源不用愁了，那工作崗位如何來呢？這個是我們搞好項目的重點，據不完全調查，市區大小廠家在節假日、雙休日請兼職工作的不在少數，至少也有兩萬個崗位，加上請家教的崗位數，應該完全能夠滿足需要。那麼我們通過什麼手段來抓住這些崗位呢？ 1 、誠信度。我們不管給廠家還是兼職學生都要簽一份合同，這份合同即要保護廠商的利益也要保護兼職者的利益。學生和廠家事先把工作內容和勞動強度以及待遇談好，雙方達成一致後，若學生不能夠達到要求或者擅自離職，我們負責及時更換學生，以保護廠商利益。學生如發現廠家有背離和約的行為我們有義務幫助學生維護其合法權益。必要時幫助學生進行法律維權。 2 、實力規模。招聘 20 個口才好的同學跑業務專門聯系工作崗位。 3 、大力宣傳。我們同時建兼職網站，建好後就要開始大力宣傳，通過報紙網路、發傳單、橫幅、海報、網路鏈接等大幅度宣傳。我們在自己的網站上免費為單位做宣傳廣告，只要該單位為我們提供 5 個以上的崗位。這些都是很容易做到的，實行起來並不困難。
4，SWOT 問題分析 優勢 ：作為在校大學生成立的勤工儉學社團，在同學心目中的可信度明顯大於其它的社會兼職機構，這是不爭的事實。在校大學生對創業有一定的激情，一般在開始時不計較待遇，看中的是鍛煉自己，這樣在成立之初會減少開支。作為在校大學生創業，我們可以爭取院系的支持。 劣勢 ：缺乏相關的管理和經營經驗，在起初聯系商家上會有一定的困難。大學生的空餘時間相對不是很多，可能會與學習產生沖突。最初的資金籌集上，以及拉贊助上會有一定的困難。因為我們專門面向在校大學生，社會上的一些兼職我們將不予考慮，盡管如此，我們仍會堅持初衷，我們要做到精而專。 機率 ：大學生兼職市場非常廣闊，根據調查， 62% 的同學在大學期間做過兼職， 86% 的同學認為大學生有必要做兼職。同學們並不清楚臨汾的兼職機構或兼職網站，這也為我們創立品牌提供了有利條件。 威脅 ：兼職市場競爭激烈，樹立不起品牌將很難在臨汾高校一炮打響。 綜上所述 ：我們要利用各種方式加大宣傳，提高知名度，擴大大學生勤工儉學社團在各大高校的影響。在各大高校確定聯系人，負責宣傳事宜。我們要辦一個區別於一般專一的兼職機構，壟斷大學生兼職市場。
5. 財務分析 1 、財務支出： 2 、資金來源： 自 籌： 申請贊助： 3 、財務目標： 按一年有 萬會員，每個會員交 10 元會費計算，一年後即可收回成本並盈利。加上廣告收入，商家回報，本校會員的擴大化，第一年至少可以盈利 5 萬元。 6. 營銷戰略： 目標市場：臨汾市 定位：臨汾各大高校在校大學生 名稱：「大學生勤工儉學社團」（臨汾學院站） 會員價：每人 10 元（最初定價） 代理：每個高校選一名（主要負責宣傳和部分業務代理） 成員隊伍： 20 人（主要為臨汾學生或老師） 服務：設立用戶跟蹤卡 廣告宣傳：電台，電視，報紙，海報，傳單，網站鏈接等 （詳見下面） 市場調研：大學生勤工儉學社團調研問卷（已完成）
7. 行動方案 第一步： 第二步 第三步 。 第四步
8. 風險控制： 創業自然有風險，誰都不可避免。問題的關鍵是規劃是不是合理，經營是不是規范，管理是不是有效。大學生勤工儉學社團並不是一個新生事物，但卻是一個有著廣大市場的事物。大學生勤工儉學社團有 6 萬的投資來自學生， 10 萬的贊助能不能順利的拉到拉到也是一個問題。 6 萬元可以維持 3 個月，也就是說我們有三個月的時間去拉贊助。這 3 個月，也是很關鍵的 3 個月，成功了， 2008 年將是一個順利年。若沒有拉足或是拉到贊助，我們會採取自籌資金，或是壓縮人員，減少開支。總之，我們會克服一切困難，堅持就是勝利。我也堅信我們能夠成功 ！
『柒』 學生會工作證怎麼設計
去設計網站找模版吧。
『捌』 學生會工作證制度
答：工作證為校學生會幹部身份證明,所有系學生會幹部必須愛護並妥善保管。工作證供學生會幹部在日常工作中以及對外工作時使用,應佩帶規范、得體。工作證僅供我系學生會幹部本人使用,不得轉借他人、抵押或進行不正當活動之用。工作證須妥善保存,如有損壞或遺失應立即向辦公室報告並補辦。若本屆學生會幹部有人員中途退出,其工作證由辦公室負責統一收回。工作證制證時需寫明發證日期及有效期,並加蓋「海南師范大學生命科學學院學生會」印章方才有效。由辦公室負責監督檢查學生會
『玖』 學生活動策劃書
守·愛
二、 活動背景：
近年來，「留守兒童」問題漸成社會熱點，留守兒童監護問題突出，幼兒過早離開父母，影響生長發育和身心健康，一些年齡偏大的兒童身邊沒有任何監護人，這對他們的生活、教育、心理和安全都會產生不利影響；留守兒童教育問題堪憂，有的初中畢業後就進入非正規勞動力市場，易成為侵害他人或受侵害的高危人群；流動兒童面臨種種困難，最突出的是教育問題，接收農民工子女入學的政策在一些地方尚未落實。
我市的留守兒童應該有 186 萬。因此，我市農村地區的留守兒童已經成為一個龐大的群體。隨著中國農村勞動力轉移加快，留守兒童數量有繼續攀升的趨勢。幫助留守兒童克服因缺少親情和關懷而出現的性格缺陷或心理障礙，使他們健康成長，便成了學校和社會共同關注的話題。
三 、 活動簡介 ：
本次活動擬於 五月四號 開始舉行，由民商法學院分團委主辦、民商法學院學生會承辦，參與人員主要為本校 06 、 07 級學生。
活動目的在於： 1 ）增強同學們的社會責任感和同情心，鍛煉同學們的社會實踐能力； 2 ）展現當代大學生心繫天下、學以致用的優良精神風貌，以此特殊的方式紀念五·四青年節； 3 ）造成媒體效應，引起社會廣泛關注，擴大西南政法大學的影響力。
活動大致分為前期准備、前期宣傳、活動開展、後期反饋等四個階段，每一階段層層開展、環環相扣，均在各個學校內部舉行。其中，每一階段包括數個內容。分別是：
前期准備： 領導公關、對象聯系、經費預算 ；
前期宣傳：平面宣傳、立體宣傳、整體宣傳；
活動開展：魔方大廈、十指傳情、心語彩虹、
真情無限、鴻雁傳書、問卷調查
後期反饋： 宣傳募捐 、調查報告、媒體攻關
本次活動從前期准備開始到後期反饋結束，歷時大概兩周半。
• 活動預測：
本次活動成功的關鍵在於媒體的關注程度、校方的配合程度以及學校師生的參與程度。因此，媒體公關時可以大打五·四牌；校內宣傳時可以大打溫情牌。
前期准備工作是本次活動的難點和重中之中，能否打開局面關鍵正在於此。
考慮到活動開展主要在校外進行，出行安排將會成為工作重點之一。
活動根據開展成功與否，可考慮發展成為系列活動。具體參見 附表一 ：
《補充策劃》
活動不排除其他社會團體、機關事業單位的參與。
五、 活動內容：
1 ） 前期准備
A 領導公關
任何一個活動的開展都離不開領導的支持和幫助，因此公關工作尤為重要。具體部門為：
• 中國共產黨西南政法大學委員會學生工作委員會學生工作部；
• 共青團西南政法大學委員會
• 校長辦公室
公關時，帶上活動策劃與說明、活動預測與分析報告、欲聯系單位表單等相關文件。告知此次活動乃五·四紀念活動之一，著重深化此次活動的重要意義。
公關困難為：
• 領導無暇顧及此事
• 活動無法打動領導
• 學校另有安排
應對意見為：
• 決不放棄接觸的努力
• 聽取劉昆、徐麟書記的意見
• 根據領導意見完善改進策劃
• 著重攻擊一個部門
• 不排除與校會、青協合作的可能
聯系方式見 附表二：西政公關聯系表
B 對象聯系
對象聯系包括聯系留守兒童所在學校和重慶市主要報刊媒體兩個部分。
學校主要有以下幾所：
1 ．龍興小學
地址 : 重慶市渝北區 龍興鎮老街 郵編 :401135 電話 :67341223
2 ．回興小學
地址：重慶市渝北區回興街道寶聖東路 67 號 電話： 86007766
3 ．龍溪小學
地址：重慶市渝北區 龍溪街道金龍路 121 號 電話 : 67072546
4 ．五星路小學
地址： 重慶市渝北區 五星路 236 號 電話： 67845337 ， 67845738
5 ．悅來小學
地址： 重慶市渝北區 悅來鎮富悅街 387#2 號 電話： 67481583
6 ．重慶川慶化工廠子弟學校
地址：重慶市渝北區鹽井口街 37#27#1 電話： 67382173
聯系任務為：
• 詳細介紹此次活動的具體內容、意義
• 取得以上任何一所學校的支持
• 拿到留守兒童的名單、家庭住址、出生年月等身份資料
報刊媒體主要有以下幾部：
• 重慶時報
• 重慶商報
• 重慶晚報
• 重慶日報
注意幾點：
• 多家報刊報道要統一口徑
• 與其事先通氣，望其能正面報道此活動
• 與其商洽是否能採用我們提供的稿件
C 經費預算
經費預算主要包括對象聯系、媒體公關、活動開展所需的文件列印費、獎品采購費、道具製作費、交通費、長途話費等。
具體預算見 附表三：經費預算
2 ） 前期宣傳
A 平面宣傳
平面宣傳主要包括海報、傳單、展板、照片等。
⑴海報。
大海報一張張貼於學院宣傳欄， 18 張 A3 彩打海報張貼於北園西園宿舍樓下公共宣傳欄；
⑵宣傳單。
於報名點附近分發；
⑶展板。
製作展板置於報名點處
B 立體宣傳
主要包括「餐桌紙塔」、「騎車環游」兩部分
「餐桌紙塔」就是用寫上活動信息的紙片疊成小金字塔狀，粘貼於食堂每張餐桌一角；
「騎車環游」就是租賃 2 ～ 3 輛自行車，其後插上寫有活動信息之小旗，於放學高峰時期，於人群之中來回穿梭，達到宣傳目的。
注意點： 「 餐桌紙塔」需要徵得食堂經理的同意，經理電話見 附表二
C 整體宣傳
主要是帶上活動策劃、照片、傳單等宣傳資料，走訪每個寢室，鼓勵同學們參加活動。
其次，將活動信息於校廣播站黃金時段播報，以擴大影響。
再次，學生會全體成員發揮主觀能動性，將 自己所在 QQ 群 的公告欄上宣布次活動信息。
註：詳細宣傳信息見 附表四：宣傳信息
3 ）活動開展
A ． 魔方大廈
魔方大廈由三個游戲組成，讓留守兒童充分參與到游戲中來，感受游戲的快樂，體驗集體的溫暖。
游戲之一： 搶凳子， 3 局， 7 人或 8 人參加。
游戲規則：游戲開始先把凳子成圓形，然後，參加人員在凳子外面圍成一圈，主持人放音樂時參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動（注意不能插隊），當音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下，因為凳子少一張，所以會有一人沒凳子座，這個人就算是被淘汰了，這時要把凳子減少一張，其餘的人繼續玩，直到剩下最後一人為止，最後一人為贏家。
游戲之二：動物大連蹲 4 局， 5 人一局。
游戲規則： 5 名隊員隨機抽取動物頭飾，音樂開始後由主持人背對參賽隊員隨機喊某種動物「某某蹲、某某蹲、某某蹲完某某蹲」，蹲錯的被罰下場，最後一人為贏家。
游戲之三：拔河比賽，兩局， 5 人一組
游戲規則：繩中央繫上一桶水，地上畫一條線。雙方不僅要贏得比賽，還要不使水在畫線的自己一方潑灑。
以上每局游戲結束後勝出者獲取抽獎機會，贏取精美小禮品，其他的統一獲參與獎並附小獎品一份。
（背景音樂： floor filler ）
B ．十指傳情
本環節由參加活動的同學教小朋友們疊千紙鶴與星星，疊千紙鶴和星星的紙上事先寫好生日的 祝福語和編碼 ，然後將疊好的紙工作品放入 許願袋 。
（背景音樂： canoon groove 歡快氣氛）
C ． 心語彩虹
此環節以給小朋友過生日為主線，穿插多個許願環節。除了點蠟燭，吃蛋糕外，我們將心型卡片發給小朋友，讓他們在上面寫上自己的兩個願望（不可過大），我們將根據此願望准備後期反饋時募捐的數量和方向。
此外，我們將疊好的千紙鶴與星星裝入許願袋，讓小朋友們抽取。我們將根據上面的編碼頒發獎品。
發獎的方式為： 先將獎品分開藏到學校或者活動附近的某個地方，然後通過提示，告訴他們獎品在哪兒，讓他們在尋找中獲得快樂，在發現中擁抱驚喜！
（背景音樂：生日歌）
D ． 真情無限
這是整個活動中的重點，此環節重在煽情與動情上。
先由我部人員購買長途話卡，准備話機。事先告知小朋友將讓其在生日當天同最想念的親人通話，讓其准備好所需聯系方式、電話號碼（可同學校商洽、獲其幫助）。在小朋友通話的過程中，全程 DV 記錄。將其製作成記錄片，作為後期募捐環節、媒體公關、調查報告等的所需資料。
此環節的困難預測為：
• 小朋友不想聯系父母或親人；
• 小朋友不知如何聯系親人；
• 話卡不好准備，話費不好控制；
• 通話不夠煽情
解決方式為：
• 努力想辦法聯系其家人
• 引導小朋友說出其心裡話，詳見 附表五：感情引導
• 如果實在無法聯系其家人，則改變此環節運作方式， 後備方案為《遙遠的關愛》 ：
模式：通過學校挑選出留守問題比較突出、特別需要關愛、特別需要交流、特別需要吐露心聲的小朋友，在熟悉其生活狀況、生活習慣、生活困難的情況下，通過向其撥打陌生關愛電話的方式以達到同樣的效果。
注 ： a. 打電話之前需要詳細了解其生活信息和個人信息，要像一個陌生但又親近的大哥哥大姐姐一樣去關心他（她），不能讓其產生隔閡感、懼怕感；
b. 所問問題要有較強的針對性，要足以觸及內心深處，讓其能夠敞開心扉，暢所欲言，訴說憂愁苦悶。最終讓其釋懷，有被人關心關愛的溫暖感覺；
c. 電話一定不能在現場打，要讓溫存感與神秘感同在；要讓小朋友在被告知有電話時有一種驚訝和感動
d. 打電話的人語言能力、表達能力一定要強，關鍵是要有愛心，不能讓這個環節流於形式
E. 鴻雁傳書
此環節是以一種傳統的通信方式將社會所有人的關愛聯系起來、匯聚起來，讓這次「守·愛」行動變得持久而有力。具體流程為：
• 獲取社會各種慈善機構、機關單位、社會團體以及愛心個人的通信地址；
• 將小朋友的生活困難、所急需的幫助以親筆信的方式寄往以上單位和個人
• 信件附上本次「守·愛」活動的簡介和倡議書
• 活動後期將根據資助方的資助情況回寄感謝信與「愛心認證」。
活動簡介及倡議書詳見 附表六：鴻雁傳書相關文件
F. 問卷調查
問卷調查也是本次活動的重要內容之一。當代優秀大學生不能僅僅蜷守在象牙塔的無暇之中，不能僅僅掌握扎實的理論基礎，其更應積極邁向社會、關注社會，以己所學為民所用，在實踐中培養起強烈的社會責任感與使命感。
問卷調查是發現問題、提出問題的方法之一，是解決問題的准備條件。關愛留守兒童，不僅需要愛心的投入，更應該了解他們的生活狀況，清楚他們的現實需求。只有這樣，我們的一切措施、一切付出才會有的放矢，才會真正有效。
本次問卷調查所得出的調查報告， 主要提供給社會媒體、慈善機構，相關單位，以望能對其有所參考建議作用 。
一份報告換來無數關注與支持，正是此環節的意義所在。
問卷調查初稿詳見 附表七：問卷調查
4 ）後期反饋
A 宣傳募捐
募捐是一種收集愛心的方式、募捐是一種表達關懷的手段。向留守兒童們獻出其所急需的學習和生活用品，無疑是雪中送炭。
同學們在大學的生活里會積留一些有用的物品，如課外書籍、學慣用品等，與其讓它們蜷縮陰暗的儲物櫃里，不如讓其再次發光發熱。
具體安排：
• 宣傳
宣傳方式為：海報、傳單、展板，「真情無限」環節的 DV 錄像。
宣傳地點為：東、西兩園廣場
宣傳時間為：「鴻雁傳書」環節結束後
宣傳內容參見 附表四
• 募捐
募捐設一個總點若干分點。
總點設在西園奔向未來廣場。分點設置安排如下：
北園廣場； b. 東園廣場； c. 音樂廣場； d. 西園各單元樓前
流程：
宣傳與募捐同時舉行，募捐時注意收集「心語彩虹」環節小朋友許願時想得到的物品。總募捐點需要現場音樂，建議使用《感恩的心》。
所有獲贈物品需要按用途、種類、品質等做出詳細分類；統計物品數量，記錄捐贈人姓名，備注詳細募捐信息，整理備案。
所有募捐物品統一存放於分團委辦公室或民商法學院研究室。
募捐時間持續三天。
B) 調查報告
調查報告是對本次活動的總結和升華。保證調查報告的准確與質量是此環節的關鍵和重點。具體安排為：
1 ．活動設調查報告組，由本校學生組成，在活動前期宣傳時報名。
2 ．調查以提供的問卷初稿參見 附表：七。 組員可自行設計調查問卷。
3 ．調查也可以採用訪談等多種方式進行。
4 ． 所作調查報告將交由專業老師指導、修改。老師聯系參見 附表二：西政公關表 ；完成後的報告將刊登在諸如 《法苑》、《納川》等刊物之上。
5 ．如若報告足夠優秀，將考慮寄往相關慈善機構、機關單位做參考借鑒之用； 6. 不排除舉辦專題報告會的可能，具體安排詳見 附表一：《補充策劃》。
7 ．對提交了報告的同學予以加分鼓勵，並進行評比，擬於報告會頒發獎品認證。
C). 媒體公關
後期反饋階段的媒體公關主要在於讓其報道後期活動的內容，即關注募捐、資助、報告會等板塊。
常規公關參見 准備階段之對象聯系 。必要宣傳途徑為：
• 學校公共網頁上刊登新聞報道；
• 發動活動參與人員將調查報告或活動其他內容作為自己校內網、博客、 QQ 空間等的首頁；
• 學生會自己網站上刊登新聞報道
注意事項：
• 所有參與人員必須佩戴校徽、學生證、工作證以及活動標志；
• 出行必須注意安全，不允許私自離隊和單獨活動；
• 活動中必須注意言行舉止，不可輕浮造次；
• 統一由學校出發，統一帶回；