2020安全生產大培訓活動方案

① 安全生產培訓內容主要有什麼

生產車間安全培訓內容

1、認真遵守安全操作規程

新工人須牢記的第一件事是要遵守工作場所的安全衛生規程，各種安全規程很多是從我們前輩的事故、傷害等經歷中總結出來的，我們應該嚴格遵守。

任何操作都應有正確的程序，它是能夠使操作「順利」「安全」「容易」進行的方法。因此，不按程序操作，就可能造成事故、傷害。有人認為「按自己的方式做就行」，按程序「太麻煩」，但「欲速則不達」。只有忠實的遵守操作程序，安全才能有保障。

2、崗前安全早預知

上崗前，要搞清楚工作中的注意事項，有不清楚的地方要積極提問，直到弄清楚。要檢查自己作業的范圍有無安全問題？有無打滑、摔到的危險？使用的工具、用具有無損壞？使用的材料、機械有無異常？在工作中要隨時想一想「下一步要進行的作業存在什麼危險」「如何才能避免這種危險」。嚴禁隨意進入危險區域和亂動閥門、電氣開關等

3、安全常規知識

1）為生產需要所設的坑、壕、和池，應該有圍欄或者蓋板。

2）原材料、成品、半成品的堆放，應該不妨礙操作和通行，廢料要及時清除。

3）工作場所應保持清潔整齊。

4）散放易燃易爆物質的場所，應該嚴禁煙火。

5）對於易燃、易爆、燒灼及有靜電發生的場所作業的工人，禁止發放和使用化纖防護服及用品。

4、常見觸電事故的主要原因：

（1）電氣線路、設備安裝不符合安全要求。

（2）非電工任意處理電氣事務。

（3）移動長、高金屬物體碰觸電源線、配電櫃及其他帶電體。

（4）操作漏電的機器設備或使用漏電電動工具。

（5）電鑽等手持電動工具電源線破損或松動。

（6）電焊作業者穿背心、短褲，不穿絕緣鞋；汗水浸透手套；焊鉗誤碰自身。

（7）臨時線使用或管理不善。

（8）配電設備、架空線路、電纜、開關、配電箱等電氣設備，在長期使用中，受高溫、高濕、粉塵、碾壓、摩擦、腐蝕等，使電氣絕緣損壞，接地或接零保護不良而導致漏電。

（9）接線盒或插頭座不合格或損壞。

② 安全教育培訓計劃

2010年度安全教育培訓計劃安全教育是企業安全管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重要手段之一。做好企業的安全教育培訓工作，才能保證其它安全工作和企業安全生產的順利進行。為使公司2010年的教育培訓有規劃、有重點、有目的的進行，特製定以下年度安全教育培訓計劃。一、 基本思路（一）加強「安全第一、預防為主」的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事項，提高他們對安全生產的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上，才能正確理解並積極貫徹執行相關的安全生產規章制度，加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到「三不傷害」：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。同時對公司各級管理人員（包括領導、公司各部門、車間管理人員、技術人員等）也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時做好帶頭作用，從關心人、愛護人的生命與健康出發，重視安全生產，做到不違章指揮。（二）將安全教育貫穿於生產的全過程中，加強全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到「全員、全面、全過程」的安全教育。因為生產與安全是不可分割的統一體，哪裡有生產，哪裡就需要進行安全教育。（三）開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量採用符合人的認識特點的、感興趣的、易於接受的方式。針對我公司的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個方面：（1）會議形式。主要有：安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現場會等。（2）張掛形式。主要有：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等。（3）音像製品。主要有：安全教育光碟、安全講座錄象等。（4）現場觀摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演習、觸電急救方法演示等。（四）嚴格執行公司的三級安全教育制度，杜絕未經三級安全教育就直接上崗的現象。對於新進廠的員工新工人，應嚴格要求進行三級安全教育（包括廠級、車間級、班組級安全教育），學習內容包括安全技術知識、設備性能、操作規程、安全制度和嚴禁事項，並經考核合格後方可進入操作崗位，考核情況要記錄在案，三級安全教育時間不少於24學時。二、 主要的培訓內容計劃：時間主題方式教育目的對象主培人員全過程 三級安全教育 上課 加強新員工的安全素質 新進廠員工 安全員等1月 國家安全法律法規宣傳 宣傳 加強員工的法律意識 全體員工 安全員2月 安全生產管理知識、安全生產技術專業知識上課 加強員工的安全意識 全體員工 安全員3月 崗位安全操作規程； 上課 加強員工的安全操作 車間人員 安全員4月 各崗位安全知識教育 會議、宣傳 使各崗位人員熟悉其崗位知識 各崗位操作人員 安全員5月 公司管理人員安全教育 會議 加強管理人員安全意識、加強帶頭模範作用 公司管理人員 安全員6、7月 消防安全知識培訓教育、夏季安全知識教育 講座、宣傳等 使員工了解防火的重要性和如何救火等常識預防中暑和觸電事故 全體員工 消防保衛員、安全員等8月 典型事故和應急救援案例分析； 宣傳 加強員工安全意識和處理緊急情況的能力 全體員工 安全員9月 安全生產規章制度和勞動紀律； 上課 確保安全生產 全體員工 安全員10月 特種作業人員安全教育 上課 加強特種作業人員的安全技能素質 電工、焊工、司機等 安全員11月 勞保用品使用安全教育 宣傳、現場指導 確保員工清楚穿戴勞保用品的作用和如何穿戴勞保用品 全體員工 安全員12月 2009年度安全培訓活動總結、制定下一年安全培訓計劃三、 要求1.具體的培訓方案應在培訓的前一個月制定出來，並報領導審批，及時通知培訓涉及的相關人員做好准備。2.培訓結束後，要對培訓的效果進行全面的總結。3.不能按期舉行的安全培訓教育活動，要及時向上級報告，說明舉行的具體時間和原因。4.年底寫好年度培訓教育活動的總結報告，提出本年度培訓欠缺的方面，和以後教育要注意的方面，並制定下一年的安全培訓教育計劃。

③ 2020年安全生產月活動應怎麼安排

2020年安全生產月的主題是「消除事故隱患，築牢安全防線」。雖然企業在安全生產月的宣傳過程中想追求新穎，但是不能偏離這一主題，否則就失去安全生產月的意義了。至於活動形式，可以是安全生產教育培訓，可以是有獎知識競答，可以是安全生產演練，還可以是雲課堂線上安全教育培訓，這些活動形式都是行之有效的。

④ 安全生產月活動方案

一、加強組織領導，切實做好「安全生產月」活動各項工作

各地要認真貫徹落實黨的十七大精神，以科學發展觀和「安全發展」理念為指導，堅持「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針，緊緊圍繞安全生產「隱患治理年」總體部署，精心組織，加強領導，切實做好住房和城鄉建設系統「安全生產月」期間的各項工作。要把「安全生產月」活動納入安全生產工作考核范圍；要緊密結合建築安全生產隱患排查治理及安全生產百日督查專項行動，以宣傳貫徹安全生產方針政策、普及安全生產法律法規、落實安全生產責任、加強隱患排查治理，推進建築安全生產狀況持續穩定好轉為目標，認真研究，制定具體的活動方案和計劃，精心部署「安全生產月」活動。

二、結合本地實際，繼續深入開展建築安全生產隱患排查治理及安全生產百日督查專項行動

各地要以「安全生產月」活動為契機，按照建設部《關於進一步開展建築安全生產隱患排查治理工作的實施意見》（建質[2008]47號）和《關於開展建築安全生產百日督查專項行動的通知》（建辦質[2008]27號）要求，在去年開展的建築安全生產隱患排查治理專項行動的基礎上，結合本地實際情況，深入開展隱患排查治理及百日督查專項行動。要積極做好宣傳及動員工作，確保建築業從業人員全面了解隱患排查治理工作內容和要求，為全面深入開展建築安全生產隱患排查治理及百日督查專項督查行動，建立健全隱患排查治理長效機制、促進建築安全生產形勢穩定好轉奠定堅實基礎。

三、加強監督指導，落實企業安全生產主體責任

各地要督促施工企業健全以法定代表人為核心的安全生產責任制以及各項規章制度；建設單位要依法履行《建設工程安全生產管理條例》規定的安全責任，不得壓縮合理工期，及時支付安全生產費用，提供符合要求的工程資料；監理單位要認真學習掌握建築安全生產方面的法規、政策和技術標准，依法嚴格實施現場安全監理。同時，各地要建立獎懲激勵措施，對於安全管理先進的企業要給予獎勵和優惠政策，對於管理薄弱、事故頻發的企業要嚴格按規定懲罰並記入安全生產不良信用記錄，促使企業由「要我安全」向「我要安全」轉變。

四、採取有效措施，加強對建築業農民工的安全教育培訓

各地要認真貫徹落實《國務院關於解決農民工問題的若干意見》（國發[2006]5號）和國家安全監管總局、建設部等七部委聯合下發的《關於加強農民工安全生產培訓工作的意見》（安監總培訓[2006]228號），進一步加強本地區農民工安全教育培訓工作，切實提高農民工的安全生產意識和基本操作技能。要促進農民工安全培訓教育的制度化和規范化，達到一定規模的建築工地要成立農民工業余學校，結合工程進度定期對農民工，特別是新進場、新上崗的農民工開展有針對性的安全操作技能和安全防護知識培訓。要將防護救護、逃生自助、基本操作技能和工人權利義務等作為培訓的重點內容，廣泛採取案例教學、動畫演示等農民工喜聞樂見的培訓方式，切實加強對農民工的安全培訓教育。

五、創新宣傳形式，廣泛開展建築安全生產宣傳活動

各地住房和城鄉建設主管部門要緊緊圍繞「治理隱患，防範事故」的活動主題，創新形式，充分利用電視、報紙、雜志、網路等新聞媒體，組織開展安全生產知識競賽、演講、讀書活動和文藝演出等形式多樣的宣傳活動，廣泛宣傳安全生產知識。各地要認真組織好6月8日全國安全生產宣傳咨詢日的相關活動，重點宣傳安全發展的理念、建築安全生產隱患排查治理和百日督查專項行動的工作重點、安全生產法律法規和應急科普知識等。對「安全生產月」活動開展情況要及時報道，推廣先進經驗，曝光典型案例，搞好輿論監督，努力營造全社會「關愛生命、關注安全」的氛圍。
請採納。

⑤ 急需「生產安全」的培訓策劃方案一個

公司安全教育培訓計劃

為進一步增強公司各級、各類人員的安全意識和安全專業技術知識，確保安全生產，根據建築裝飾施工企業安全教育培訓的要求，結合公司施工生產實際，特製定公司 年度安全教育培訓計劃，
安全教育培訓對象：公司安全管理人員、項目經理、專（兼）職安全員、其他關鍵崗位人員。
一、公司安全管理人員
1. 安全教育培訓內容： 國家有關安全生產法律、法規，建築工程安全生產管理條例、安全生產發展新動向，安全專業技術知識、公司各級人員安全生產責任制度。
2. 安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織的培訓。
3. 安全教育培訓時間：內部強化培訓擬安排在2010年 6月，上級主管部門組織的培訓，根據要求安排參加。
4.培訓地點：公司會議室、上級主管部門指定培訓地點。
5.安全教育培訓目的：強化安全生產責任意識，提高安全管理水平，搞好安全生產。
二、項目經理
1. 安全教育培訓內容：國家有關安全生產法律、法規，建築工程安全生產管理條例、公司安全生產管理制度，施工安全檢查標准，安全生產發展新動向，安全生產專業技術知識。
2. 安全教育培訓方法：內部強化培訓、上級主管部門組織的培訓。
3. 安全教育培訓時間：內部強化培訓擬安排在2010年 6月。上級主管部門培訓，根據要求安排參加。
4.培訓地點：公司會議室、上級主管部門指定培訓地點。
5.安全教育培訓目的：強化安全生產責任意識和增強執行各項規章制度的自覺性，提高安全生產管理水平。
三、專（兼）職安全員、其他關鍵崗位人員
1. 安全教育培訓內容： 建築工程安全生產管理條例、公司各項安全管理制度、施工安全檢查標准，安全生產發展新動向，安全技術技能培訓，潛在的危險因素及防範措施，安全生產知識教育。
2. 安全教育培訓方法：內部強化培訓，上級主管部門組織的有關人員培訓。
3. 安全教育培訓時間：內部強化培訓擬安排在2010年 6月。上級主管部門組織的培訓，根據要求安排參加。
4.培訓地點：公司會議室、上級主管部門指定培訓地點。
5.安全教育培訓目的：強化安全生產意識和增強執行各項規章制度的自覺性，提高安全生產管理水平。

⑥ 安全生產教育培訓計劃

加強安全生產宣傳教育和培訓，強化全民安全意識，提高勞動者安全生產技術素質，是落實「三個代表」重要思想的根本要求，今年是國務院確定的「安全生產年」，又將迎來建國60周年紀念活動，組織開展好全年安全宣教培訓工作，對保證全區安全生產工作立足防範，強化監督有著重大意義。??? 按照《安全培訓管理辦法》(國家總局第20號令)規定，依據國家安監總局安全生產培訓「十一五」規劃要求，結合我區安全生產工作的總體部署，特製定2009年全區安全生產教育培訓工作計劃。???? 一、工作目標??? ??? 2009年全區安全生產宣教培訓工作以「關愛生命、安全發展」為主題，廣泛開展安全生產宣傳教育行動，著力增強全社會安全發展意識。要基本形成適應我區安全生產工作要求的安全培訓體系和工作機制；實現全區安全生產培訓標准化管理；培訓面和培訓力度明顯加大，生產經營單位從業人員的安全素質和自我保護意識明顯增強，安全培訓工作步入持續健康發展的軌道。具體目標為：??? (1)重點抓好全區高危行業(非煤礦山、煙花爆竹和危化品)相關人員的安全繼續教育培訓工作，做到培訓率達到100％，依法持證上崗。??? (2)繼續組織對生產經營單位主要負責人、安全管理人員開展安全管理知識培訓，力求培訓率達到90％以上。??? (3)繼續組織鄉(鎮)、場分管安全的鄉鎮長及安辦主任安全知識培訓，培訓率達到100％。??? (4)繼續抓好特種作業人員安全知識培訓，對外出務工人員利用多媒體教學設施做到隨到隨學，市內人員採取走出去、請進來的方式進行培訓。??? (5)配合安全生產標准化工作及「四個一」活動的開展，把企業全員安全培訓貫穿到企業安全基礎工作的每一個環節，同時加強同重點行業、重點企業的培訓聯系，加強對重點行業、重點企業安全培訓工作的監管。(6)繼續抓好農民工安全生產培訓工作。按照國家安監總局等七部委《關於加強農民工安全生產培訓工作的意見》(安監總局培訓[2006]228號)聯合發文精神，把我區農民工安全生產培訓工作進一步落到實處。(7)積極完成市安監局下達2009安全培訓計劃各項指標。?? ?二、工作措施一是落實好全年教育培訓計劃。針對部分鄉鎮分管安全工作的領導調整及鄉鎮安全專管員執法工作需要，繼續組織鄉(鎮)、場分管安全的鄉鎮長及安辦主任安全知識培訓和業務經驗交流活動。分期分批組織開展對各級安全管理人員和安全員的安全培訓，加強高危行業從業人員、特種工操作人員、新進工人和農名工的安全培訓教育，提高全員安全素質。全年培訓職工2000人，其中農民工1000人。二是加強對重點行業、重點企業安全培訓工作的指導和督促。加強對電力、建築、石油行業安全培訓及持證上崗專項檢查，督促其負責人、安全管理人員及特種作業人員依法持證上崗。?? 三是以生產安全事故案例為警示教材，以安全生產法律法規、方針政策和安全知識為主要內容，積極配合市安委會、市安監局在《孝感晚報》開辟安全生產專版，通過報刊、廣播、電視、網路、簡訊、展版、牆報、手冊等多種形式宣傳安全生產知識，提高全員安全意識。四是在六月份全力抓好全國第八個「安全生產月」集中宣教活動。圍繞今年宣傳月確定的「關愛生命、安全發展」主題，廣泛發動組織全區各類企業幹部職工參加「安康杯」安全知識競賽、反「三違」等群眾性活動，進一步延伸拓展安全宣傳進機關、進企業、進社區、進學校、進農村的「五進」活動，大力普及安全生產常識。五是指導各企業廣泛開展安全文化建設活動，培植樹立一批企業安全文化標桿企業。繼續支持維達（湖北）紙業公司等企業開展安全生產文化建設的典型作法，積極推廣交流並廣泛進行典型宣傳，營造企業安全文化氛圍，發揮良好導向作用。六是精心打造我區安全生產信息化網路平台，加快安全生產電子管理建設步伐。進一步完善已開通的孝南區安全生產門戶網站、安全生產行政許可審批電子網頁、安全監管及危險源管理信息系統等，實現全區安全生產信息資源共享互動，在全區范圍內形成一個反應快捷，方便公眾，運行高效的安全生產信息化體系。

⑦ 我需要對企業員工進行安全生產培訓，哪位有相關的培訓材料化工企業哦，要具體的方案哦

安全生產教育培訓方案
一、工作職責工作職責工作職責工作職責 1、安全管理是施工企業管理的一項重要內容，是施工現場管理中一時一刻都不能忽視的工作。確保施工安全，防止事故發生，是企業全體員工的重要任務，也是全體進入施工現場，參加工程建設全體人員的重要任務，同時也是各級管理人員的重要職責。 2、安全管理的基本含義：勞動者必須在安全的環境中進行生產活動。安全管理是對工作環境、施工各環節採取必要的安全措施，提出一定的安全要求，及時消除人的不安全行為和物的不安全狀態，以保證勞動者的健康和生命安全，保證生產的順利進行。 3、安全管理的任務：認真貫徹「安全第一、預防為主」的安全生產方針，加強安全生產的科學管理，建立安全生產責任制。加強安全檢查、進行安全教育、採取安全技術措施、在保證安全的條件下，全面完成施工任務。 4、安全管理的內容：安全管理包括建立安全生產責任制、安全教育、培訓、安全檢查和事故處理等內容。具體有： （1）、認真貫徹執行國家、企業有關安全生產方面的政策、法令、法規，貫徹執行勞動保護法和規章制度，努力改善施工環境。 （2）、結合企業和施工生產實際制定安全生產的規章制度和安全技術規程，建立各級、各部門的安全生產責任制，並監督、檢查這些規程和制度的執行情況。 （3）、編制安全措施計劃，包括改善勞動條件、防止傷亡事故、預防職業病等應採取的各種措施。制定安全措施要從企業的實際出發，注重實效，在實施過程中加強檢查和督促。 （4）、組織安全生產檢查，包括綜合檢查、專業性檢查、季節檢查和日常檢查，發現問題及時報請有關部門解決，及早發現事故隱患。 （5）、搞好勞動保護，做好勞保用品的發放工作、勞保用品的管理使用及保護女工和職業病防治等工作。 （6）、進行安全生產教育和培訓，主要是對新工人的安全教育、崗位培訓教育和獨立操作、特殊工種、某些危險崗位的專門安全教育。 （7）、採取相應的組織技術措施，進行安全技術考核，從技術上保障安全。 （8）、建立傷亡事故及時報告制度。事故發生後，立即做好搶救等善後工作，要組織事故分析會，查清事故原因，提出預防措施，以防類似的事故再次發生。要做到「四不放過」，即：事故原因分析不清不放過：事故責任者和當事人未受到教育不放過：沒有防範措施不放過。 5、安全管理的原則要求 由於施工生產的特點是流動性大、工作條件差、手工露天作業多、溝坑、高空立體交叉作業多，較容易產生不安全因素，所以安全管理顯得十分重要。強化施工現場安全管理的原則要求是： （1）、進場教育、標志明確、防範周密、定期檢查，重點是防範。要進行進場前和經常性的安全教育，反復宣傳，警鍾長鳴。現場要設置醒目的安全標志，安全防護措施要齊全，教育施工人員照章作業，設專業人員在工地上巡視檢查，發現違章行為及時糾正和處理。各種安全防護法規要不折不扣的執行。 （2）、安全第一的原則。企業管理的職能部門、管理人員、現場指揮人員和參加施工生產的所有人員，都必須樹立安全第一的思想，抓生產的同時要抓安全，以安全促生產。 （3）、以我為主的原則。施工現場的安全工作，應從我做起，杜絕依賴性，要人人重視安全，靠個人的努力去發現並消除不安全因素，確保安全生產的實現。 （4）、堅決貫徹「嚴禁操作」的原則。凡是規定「不做，不準做」的危險操作和「嚴格禁止」的，不論任何人、任何理由都不能做。 （5）、安全管理要求現場施工人員必須嚴格遵守安全生產規程。安全生產規程是從實踐中總結出來的帶有規律性的科學准則，如有違反，勢必造成嚴重後果，因此，必須嚴格遵守。 6、施工現場的安全管理制度 嚴格做到安全施工，執行勞動保護法規，必須建立和健全一整套的安全管理制度，這是做好安全生產和勞動保護管理工作的重要條件。在建立各種安全制度的基礎上，還要認真貫徹執行施工現場安全措施，保證安全管理制度的落實。施工現場安全管理制度及獎罰辦法附後。
二、施工作業人員在安全生產方面的義務和職責 1、施工作業人員在安全生產方面的義務 （1）、從業人員在作業過程中，必須嚴格遵守有關安全生產的法律、法規和行業安全規章、規程以及本單位的安全生產規章制度和操作規程服從管理，正確佩帶和使用勞動保護用品。 安全生產的法律、法規主要有《安全法》、《勞動法》,《安全法》、《勞動法》是總結安全生產的經驗教訓，根據科學規律制定的，具有約束力，施工企業和作業人員必須嚴格遵守。 （2）、從業人員要接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。 （3）、從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向施工現場安全管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。 （4）、任何從業人員不得違章指揮或者違章作業 違章指揮、強令違章作業是指企業領導者、施工現場管理人員和工程技術人員違反規章制度、不顧安全、強令作業人員違章作業，這是安全事故發生的重要原因，是對從業人員人身安全的最大威脅。因此，法律明文規定，不得違章指揮。作業人員違章冒險作業，是造成傷亡事故的主要原因之一，法律也明文規定，不得違章作業。 2、施工作業人員在安全生產方面的職責 （1）、安全生產人人有責，每一位參建人員都應在各自的崗位上，認真履行自己的安全職責，對本崗位的安全生產負直接責任。 （2）、嚴格遵守本崗位安全生產操作規程，嚴格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。 （3）、認真學習並執行登高作業、季節施工、安全維修、安全用電等直接作業環節的安全管理制度和規定，不違章作業。 （4）、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。在發生事故時，及時並如實地向上級報告，按事故預案正確處理，並保護現場，做好詳細紀錄。 （5）、正確操作，精心維護設備，妥善保管，正確使用各種防護器具和消防器材，保持操作環境整潔，搞好文明施工。 （6）、積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預案演練。 （7）、有權拒絕違章作業的指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。
三、保證人身安全的原則和措施 1、工傷事故的直接原因 機械、物資或環境的不安全狀態以及人的不安全行為是導致工傷事故的直接原因。 不安全狀態：指能導致事故發生的物資狀態，如防護、保險、信號等裝置缺乏或有缺陷；缺少個人防護用品、用具或防護用品、用具有缺陷；施工現場環境不良等。 不安全行為：指能導致事故發生的人為錯誤，如操作錯誤、忽視安全、忽視警告，造成安全裝置的失效，使用不安全設備，用手代替工具操作，物體存放不當，冒險進入危險場所，攀、坐不安全位置，在起吊物下作業、停留，機器運轉時從事加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作，有分散注意力的行為，忽視個人防護用品用具的使用，不安全裝束，對易燃、易爆等危險品處理錯誤等。 2、工傷事故的間接原因 導致工傷事故的間接原因包括以下內容： （1）、技術和設計上的缺陷，即工業構件、建築物、機械設備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修檢驗等設計、施工和材料使用中存在的問題。 （2）、安全操作技術的教育、培訓不夠等。 （3）、勞動組織不合理。、 （4）、對現場工作缺乏檢查或錯誤指導。 （5）、不認真實施事故預防措施，對事故隱患整改不力等。 3、實現安全生產的具體措施 （1）、消除隱患。採取安全技術和組織管理措施消除一切不安全因素。 （2）、預防為主。生產中的一些危害因素在施工中一時不能全部徹底地消除，在開始施工以前要採取相應的預防措施。 （3）、減弱危害。在無法消除和預防的情況下，可採取減弱危害的措施。 （4）、隔離措施。在無法消除、預防、減弱的情況下，將人和有害因素隔離開。 （5）、連鎖裝置。當操作者錯誤操作或機器設備處於危險狀態時，通過聯鎖裝置停止機械設備運轉，如起重機械的超負荷限制器和行程開關。 （6）、設置薄弱環節。利用系統中的部分環節失效，保護系統安全，如在壓力設備上設防爆膜，電路中設熔斷器，易爆處所設輕質層頂。 （7）、增強強度。機器的關鍵部件加大強度，即加大關鍵部件的安全系數，如起重機械的吊鉤和鋼絲繩的安全系數比一般部件的大。 （8）、合理布置。施工作業場地及同一平面內的設備要科學布局，對多層次的主體作業場所更要合理安排。 （9）、減少工作時間。對繁重的體力勞動和嚴重有毒有害作業的工人，實行縮短工時和提前退休制度。 （10）、實現機械化、自動化代替人工操作。安全生產是採取科學的方法分析、評價和控制人、機、環境可能引起的事故，使生產的各環節都處於最佳安全狀態。 （11）、對施工作業人員加強控制管理，加強安全教育，提高他們的技術和安全素質。
四、施工人員的自我安全防護
1、自我安全防護的重要性 根據以往一些工傷事故案例的分析，發生工傷事故的主要原因是：施工現場安全防護不好，造成作業環境的不安全狀態；安全生產的規章制度不完善，安全管理存在缺欠；施工操作人員不遵守勞動生產紀律，違反操作規程，造成了人的不安全動作。要做到安全生產，一方面要抓安全生產管理和施工安全防護，另一方面還要不斷提高操作人員的自我防護能力，兩方面一起抓才能實現安全生產。 自我防護能力是勞動者在施工生產中對出現不安全狀態時的敏感，預見、控制和排除的能力。勞動者的自我防護能力提高了，在施工中就會增加一道無形的防線，安全生產就有了保障。在施工生產過程中，領導重視施工生產安全是必然；有一整套完善規章制度；管理辦法和管理機制是保障；施工操作人員的自我防護和保護能力是主體。有些安全事故的發生，往往都是人為的因素、操作者的自我防護和保護能力差造成的。 2、提高施工人員的自我防護能力 在施工生產過程中，不斷提高施工作業人員的自我防護能力和安全保護意識至關重要。 （1）、加強施工作業人員的安全教育和崗位技能培訓，不斷提高施工作業人員的自我防護能力，增強其安全保護意識。培訓的內容有：①國家現行的安全生產方針、政策、法令、法規；②本企業的安全生產形勢、安全生產的規章制度、以及安全事故的教訓；③施工現場安全防護應達到的標准以及各工種的安全操作規程和作業標准；④工地發生事故後的急救常識；⑤工作地點和環境的安全檢查方法和內容；⑥防護用品的正確使用方法；⑦安全生產的重大意義。 （2）、加強施工現場的安全管理。安全生產是個系統工程，涉及到施工、材料、機械、電氣、技術、勞動等各方面，沒有一套嚴格的管理制度和安全紀律是不行的。用嚴格的安全紀律約束那些不遵守操作規程、違章指揮、違章作業的人員，達到安全生產的目的。在施工生產過程中，主管領導親自抓安全，各職能部門齊抓共管，在抓生產的同時抓安全，以安全促生產。 （3）、加強特種作業人員的自我安全防護。施工中的高處作業和特種作業都是很危險的作業，極易發生安全事故，提高他們的自我防護能力，增強他們的安全保護意識，是減少安全事故的主要措施。對特種作業人員必須堅持：一是要進行專門培訓；二是要培訓後嚴格進行考試和發證，沒有操作證的一律不得上崗或獨立操作；三是要定期進行復審，不合格者要收回操作證；四是對特種作業人員要有嚴格的紀律，發現有違反者要嚴肅處理。 （4）、賦予勞動者以安全監督的權力。提高勞動者的自我防護能力，使黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規得到貫徹執行，企業的安全生產規章制度得到落實，安全技術操作規程得到貫徹。這就要求施工管理人員嚴格貫徹、督促實施，而且必須賦予勞動者以實施監督的權力。實施勞動者安全監督是制止命令主義、經驗主義，只顧生產、不顧安全的違章指揮、冒險蠻乾的有力措施，要達到安全生產，提高勞動者的自我防護能力，就要賦予勞動者以安全監督的權力。具體如下： ①工程施工前，沒有安全技術交底，班前會上施工管理人員不講安全，工人有權拒絕上崗。 ②工人有權拒絕一切違章命令，並可越級報告，如果工人向上一級報告不安全生產情況而受到打擊報復，上級主管領導應對有關人員進行處理。 ③工人上崗前，在作業場所發現的安全隱患，如果施工管理人員不積極組織排除，工人有權拒絕上崗。 ④操作人員使用的機械、電氣設備安全裝置不齊全、不可靠，工人有權拒絕使用。 ⑤在操作人員的工作區域內，安全防護措施不完善，有嚴重人身危險而無無措施保證時，工人有權施工。 ⑥工人調換工作崗位，新工人入場以及採用或引進新技術、新工藝、新設備對不進行安全教育培訓和崗位技能培訓，工人有權拒絕上崗。 ⑦應發放的個人使用的勞動保護。勞動防護用品不發放，或者以次充好，工人有權拒絕上崗作業。 ⑧對於違反施工程序，違反操作規程，違反有關安全生產規定，一味追求產值、進度的生產指揮者，工人可退出施工作業。

⑧ 安全生產教育培訓的主要內容有哪些

安全生產是企業的生命線,對員工進行安全教育培訓是企業保證安全生產，提高安全意識和能力的重要措施。什麼樣的安全培訓會更有效果呢，這是我們更加值得研究的問題。
那麼，怎樣才能做好企業安全培訓工作呢？
我認為應從以下幾個方面著手：
1、必須強化公司領導安全生產法制化教育和安全意識。
領導（班子）人員的安全意識教育極其重要，確保國家對企業職工安全教育培訓政策、法律法規、要求的貫徹落實，首先必須強化領導人員的安全意識，使得安全教育培訓投入，教育培訓內容、方法、時間以及培訓效果得以有效實施。
2、企業必須要有一套行之有效的全員安全教育培訓機制。企業要針對安全教育培訓工作廣泛性和長期性的特點，針對自身的不同情況制定一套長期的、系統的培訓計劃，培訓計劃既要有總體目標又要有階段性目標，而在具體操作中，各階段的培訓工作要做到有機地結合。做到有計劃、有重點、易實施、能考核。
3、必須更加科學地加強班組的安全培訓教育。班組是企業最基層的生產組織和管理組織，班組安全教育培訓的好壞，直接關繫到企業的整個安全指標，只有班組的安全水平有了提高，企業的整體安全水平才能提升。
總之，安全教育培訓是當前安全管理工作的重要措施之一，只要認真開展安全教育培訓，就能實現從「要我安全、我要安全、到怎樣才能安全」的思維轉變，全面提高職工的整體安全素質，形成安全文化，就能實現安全生產，推進企業安全和諧發展。

⑨ 安全生產培訓計劃及培訓內容是什麼

安全生產培訓計劃及培訓內容範文如下。

一、基本思路。

1、加強一崗雙責、崗崗有責的安全意識教育培訓，對公司各級管理人員及各崗位員工進行全員培訓，提高全員參與的積極性。

2、將安全生產教育培訓貫穿於生產的全過程中，確保培訓的長期性，並結合安全生產月、消防日等開展特色主題培訓活動。

3、開展多種渠道、多種形式的安全生產教育培訓，要因地制宜因人而宜、靈活多用，盡量採用大家感興趣、易於接受的方式。

二、培訓目標。

通過安全生產教育培訓，增加全員安全生產素質和安全管理水平，提高作業人員的安全技能，熟悉安全操作規程，提高安全行為的自覺性，從而實現我公司安全生產教育培訓工作規范化、制度化、科學化管理，有效地促進我公司的安全生產事業的發展，為確保安全生產打下良好的理論基礎。

三、指導思想。

加強安全第一、預防為主的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正態度，提高他們對安全生產的重要性認識。在提高思想意識的基礎上，才能正確理解並積極

貫徹執行相關的安全生產規章制度，加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到三不傷害：不傷害自己、不傷害別人、不被他人傷害。同時對公司各級管理人員也應加強安全思想意識教育，確保他們在工作時做好帯頭作用，從關心人、愛護人的生命與健康出發，重視安全生產，做到不違章指揮。

將安全生產教育貫穿於生產的全過程中，加強全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到全員、全面、全過程的安全教育。因為生產與安全是不可分割的統一體，哪裡有生產，哪裡就需要進行安全教育。

杜絕未經三級安全教育就直接上崗的現象。對於新進公司的員工，應嚴格按要求進行廠級安全教育（公司級、車間組、班組級安全教育）並經考核合格後方可進入工作崗位，考核情況要記錄在案。

四、培訓人員及培訓標准。

公司主要負責人、分管負責人、安全管理人員，持證上崗率為100％。新進員工參加公司級安全培訓，轉崗換崗員工，培訓合格率為100％。特種作業人員，特種設備操作人員，持證上崗率為100％員工每年安全再培訓率為100％一次培訓合格率大於等於98％。

五、安全教育的形式。

會議形式：安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現場會等。張掛形式：安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等音像製品形式：安全教育光碟、安全講座錄像等。現場觀摩演示形式：安全操作方法演示、消防演習、急救方法演示等。

六、培訓內容

1、基本知識：安全生產的概念、方針，安全生產的法律法規依據，《安全生產管理辦法》、《安全管理員工作標准》、《安全生產管理規定》、《消防安全管理制度》。

2、專業知識：各項應急預案，對應特種作業人員專業知識、安全達標規范等專業知識和操作技能。