代發策劃方案

『壹』 怎麼發布新聞稿

門戶網站發新聞稿還是比較嚴格的，個人來說還是建議發在博客啊，空間啊這種的。要真是想發在門戶網站建議還是找專業的公司來做吧

『貳』 婚禮策劃每個項目的必要元素

您好
婚禮策劃每個項目的必要元素：
簡介
婚禮策劃師就如同婚禮的「總導演」。在婚禮前期，婚禮策劃師會幫新人一起挑選吉日、挑選酒店、挑選婚禮服裝、尋找婚禮場地、場景布置以及確定背景音樂和喜煙喜糖，並為新人設計一套適合他們個性的婚禮方案。同時，組織婚禮當天各項工作，安排好結婚現場的燈光、舞美、音樂和禮儀主持人。為避免新人們忙中出錯，婚禮策劃師在各個程序中都設計了獨有的手勢引導新人。新郎、新娘只要耳聽禮儀主持人、眼看婚禮策劃師就能有條不紊地進行儀式。為做到禮儀主持人、音樂、燈光三位一體同步進行，婚禮策劃師會用對講機讀倒計時，對新人則用獨有的手勢進行引導。

要求
婚禮策劃師是一個易學難精的職業，硬性門檻雖不是很高，但要熟知禮儀、舞美、心理等在內的26個行業。同時，對細節要求也非常高，如拍攝機位、新人禮服的選擇等都要考慮周全。首先，優秀的婚禮策劃師要策劃過多場不同模式的婚禮，有很豐富的經驗；其次，要有對婚禮文化以及行業的深刻認識和理解；要有較深的文化底蘊及婚禮習俗知識；要有很強的敬業精神，並且有一定的人格魅力和親和力；要有豐富的想像力和創造性以及很好的溝通能力，用熱情感染賓客。了解客戶需求，達成合作意向； 負責與客戶溝通策劃出客戶滿意的婚慶策劃方案、婚期方案、婚期行程方案、婚禮儀式方案，參與策劃方案的擬定； 執行婚前代辦事務,如代訂酒席,代為租車,代發請柬,代為聯系外景公園,等等,具體項目可與新人協商制定； 提供婚禮用品的設計和采購； 負責婚慶攝像攝影全過程及後期製作； 負責婚禮當天的統籌安排和整體協調； 負責同行業市場信息的搜集整理並與團隊共享。

職業要求
1.Confidence——知己（熱愛自己所從事的職業，良好的職業操守，將新人作為自己的朋友） 2.Planner——規劃者、策劃人（責任心） 3.Executor of Plans——方案執行人（高效的執行能力） 4.Indivialize——賦予（婚禮）個性（對個性元素准確把握和捕捉） 5.Developer開發者（把握婚禮流行趨勢、引導能力） 6.Budget Planner——預算規劃人（對財、物，人的分配，管理，控制能力） Advisor —— 顧問、指導老師 7.Administrator——（婚禮項目）管理者（組織統籌能力） 8.Mediator——調停者、仲裁人（較強的突發事件應變能力，人際溝通能力）
工作職責
1.疑問資訊：解決疑問和合理建議 2.策劃統籌：組織嚴密、不遺漏每個細節 3.禮儀指導 4.協助綵排 5.供應商服務協調、提醒、確定 6.酒店協調 7.雙方家庭工作人員協調的 8.各方面的書面指導和確定 9.婚禮當天現場導演，處理突發事件（不是必須，但最好是策劃師擔任督導）

『叄』 銀行進村宣傳策劃方案

為深入貫徹銀監會關於做好農村金融服務工作的文件精神，進一步加強「三農」服務，充分發揮農村商業銀行支農服務主力軍作用，鎮政府決定在全鎮開展xx銀行「進村入戶」普惠金融服務活動。為確保活動扎實有序開展，特製訂本方案。

一、指導思想
認真貫徹落實省委、省政府支農政策，牢固樹立農村商業銀行服務「三農」的理念，充分發揮「背包下鄉」的傳統作風，通過開展「進村入戶」普惠金融活動，全面走訪傳統農戶、外出務工人員、新型農村經營主體，廣泛建立經濟檔案，全面掌握客戶需求，綜合營銷金融產品，努力改進金融服務，為鎮域經濟發展提供強有力的金融支撐，為支持「五個湖北」建設貢獻應有的力量。

二、工作目標
通過持續開展「進村入戶」普惠金融活動，對轄內外出務工人員、涉農龍頭企業、農民專業合作社、家庭農場、農村經營大戶、傳統農戶全面走訪，經濟檔案建立面達到100%；對涉農客戶經濟信息和金融需求進行篩選分類，積極跟進服務，符合條件的金融服務需求滿足面達到100%；全面推廣電子產品應用，改善農村金融支付環境，真正使老百姓足不出戶即可享受方便、快捷、高效的金融服務。

三、活動內容
?對農村新型經營主體、外出務工戶、傳統農戶要逐戶上門走訪調查，建立檔案。走訪建檔工作要橫向到邊，縱向到底，不留盲區。
（一）上門走訪。要做好「三送三問三預約」，即送有農村商業銀行特色的宣傳品、送支農聯系卡、送農商行產品簡介，問涉農客戶的家庭情況、問經營項目、問金融服務需求，預約存款、預約貸款、預約電子銀行業務。
（二）建立檔案。要根據外出務工人員、傳統農戶、農村經營大戶、個體工商戶、農民專業合作社、家庭農場、農業產業化龍頭企業七類客戶的不同特點，分類收集建立經濟檔案。內容包括：客戶基本情況、外出務工情況、經營項目、財務狀況、已在農村商業銀行辦理業務情況、在他行辦理業務情況、信貸資金需求、存儲資金和電子銀行業務服務需求、聯系方式等。
（三）客戶分類。每日調查走訪工作結束後，根據建立的客戶檔案，對了解和掌握到的客戶信息進行歸納整理，在綜合分析客戶經濟信息的基礎上，將客戶分為培植類、一般類、重點類，按客戶金融服務需求，將客戶初步劃分為存款類、貸款類、綜合類和服務類。針對不同客戶的需求，制訂不同的服務方案，並安排對接時間表，及時跟進服務。
（四）對接服務。一是對接服務外出務工人員。開展上門慰問，對於務工人員較為集中的地區，由鎮黨委政府、村組幹部和農村商業銀行人員一起，組成慰問專班，赴務工集中地開展慰問。在外出務工集中地要成立金融服務中心，安排專人負責移動開卡、業務咨詢、存款預約和貸款資料收集等工作，為外出務工人員提供全方位的金融服務。同時，要研發或運用一種有針對性的信貸產品，對務工帶頭人和有實力的創業人員給予信貸支持。二是對接服務新型涉農經營主體。對符合貸款條件的新型涉農經營主體，著重做好信貸服務；對暫不符合貸款發放條件的客戶要為其提供支付結算、代收代付、電子銀行、工資代發、理財等一攬子金融服務。三是對接服務傳統農戶。要大力發展貸記卡、網上銀行、手機銀行、簡訊銀行、電話銀行等電子銀行業務，拓展網上交易支付平台。對所有營銷的電子銀行產品，要現場演示操作，現場教會使用。對有需求、有項目、有還款來源的信用農戶，可通過「雙基雙贏」合作貸款、村級基金擔保貸款等方式給予信貸支持。
（五）持續維護。根據掌握的信息，對於有合理資金需求且符合貸款條件的，要上門調查，積極支持；對有富餘資金的客戶，要上門積極組織存款；對有結算需求的客戶，要及時開通電子銀行產品；要經常向客戶發送農村商業銀行改革發展信息、產品宣傳信息、客戶慰問信息，在節假日、客戶生日等重要日子，發送祝福簡訊，增進與客戶的感情。通過定期回訪，持續維護，形成良好的客戶維護和業務拓展機制。
（六）優惠於民。積極推進村級惠農服務點建設，一個行政村至少安裝一台卡樂付轉賬電話。同時，實行「五免一優惠」，即：免銀行卡年費、免磁條卡工本費、免費開通網上銀行（不含設備）、免費開通電話銀行、免費開通手機銀行，對異地匯劃手續費給予一定優惠，進一步擴大電子銀行產品使用范圍。

四、有關要求
（一）加強組織領導。鎮政府成立以鎮長為組長，分管領導為副組長，經濟發展辦及相關部門負責人為成員的「進村入戶」普惠金融服務活動領導小組，全面負責本次活動的組織領導；領導小組下設辦公室，辦公室設在農村商業銀行，徐俊同志兼任辦公室主任，具體負責活動的組織實施。各村成立以支部書記為組長的工作專班，與農村商業銀行人員一起，全面落實各項工作。
（二）強化走訪宣傳。鎮駐村幹部、村（居委會）幹部要與農村商業銀行工作人員一起，走進每個農戶、商戶家中進行面對面地宣傳，將農村商業銀行普惠金融服務理念送入每個人心中。同時，要利用橫幅、宣傳欄、牆體廣告等方式大力宣傳，形成「進村入戶」普惠金融服務活動的濃厚氛圍。
（三）扎實穩步推進。鎮駐村幹部、村（居委會）幹部要高度重視，加強溝通協調，落實工作責任，扎實推進「進村入戶」普惠金融服務活動XX銀行要定期向鎮政府匯報活動的開展情況及存在的問題，及時研究解決措施。在2014年底前完成的調查建檔、服務對接面要佔總戶數的50%以上。
（四）嚴肅工作紀律。要嚴格遵守工作紀律，嚴禁借走訪之機，大吃大喝、索要財物；嚴禁走訪建檔「蜻蜓點水」走過場，弄虛作假。凡違反以上規定的，要從嚴追究有關責任人的責任。

『肆』 郵儲銀行代發工資發展怎樣做宣傳

主要是看你是什麼崗位，宣傳在什麼平台？還有我認為，郵儲銀行目前在全國網點多，分布廣，只要前期市場策劃做的好根本就不愁市場份額

『伍』 產品推廣方案設計怎麼寫

一份完整較的營銷策劃書的構造分為三大部分：

• 產品的市場狀況分析。

• 策劃書正文內容。

• 效果預測即方案的可行性與操作性。

1. 市場狀況分析

要了解整個市場規模的大小以及敵我對比的情況，市場狀況分析必須包含下列13項內容：

• 整個產品在當前市場的規模。

• 競爭品牌的銷售量與銷售額的比較分析。

• 競爭品牌市場佔有率的比較分析。

• 消費者群體的年齡、性別、職業、學歷、收入、家庭結構之市場目標分析。

• 各競爭品牌產品優缺點的比較分析。

• 各競爭品牌市場區域與產品定位的比較分析。

• 各競爭品牌廣告費用與廣告表現的比較分析。

• 各競爭品牌促銷活動的比較分析。

• 各競爭品牌公關活動的比較分析。

• 競爭品牌訂價策略的比較分析。

• 競爭品牌銷售渠道的比較分析。

• 公司近年產品的財務損益分析。

• 公司產品的優劣與競爭品牌之間的優劣對比分析。

2.策劃書正文

一般的營銷策劃書正文由七大項構成，現簡單扼要說明。

（1）公司產品投入市場的政策

策劃者在擬定策劃案之前，必須與公司的最高領導層就公司未來的經營方針與策略，做深入細致的溝通，以確定公司的主要方針政策。雙方要研討下面的細節。

• 確定目標市場與產品定位。

• 銷售目標是擴大市場佔有率還是追求利潤。

• 制定價格政策。

• 確定銷售方式。

• 廣告表現與廣告預算。

• 促銷活動的重點與原則。

• 公關活動的重點與原則。

（2）企業的產品銷售目標

所謂銷售目標，就是指公司的各種產品在一定期間內（通常為一年）必須實現的營業目標。
銷售目標量化有下列優點：

• 為檢驗整個營銷策劃案的成敗提供依據。

• 為評估工作績效目標提供依據。

• 為擬定下一次銷售目標提供基礎。

（3）產品的推廣計劃

策劃者擬定推廣計劃的目的，就是要協助實現銷售目標。推廣計劃包括目標、策略、細部計劃等三大部分。

①目標

策劃書必須明確地表示，為了實現整個營銷策劃案的銷售目標，所希望達到的推廣活動的目標。一般可分為：長期，中期與短期計劃。

②策略

決定推廣計劃的目標之後，接下來要擬定實現該目標的策略。推廣計劃的策略包括廣告宣傳策略、分銷渠道運用策略、促銷價格活動策略、公關活動策略等四大項。

• 廣告宣傳策略：針對產品定位與目標消費群，決定方針表現的主題，利用報紙、雜志、電視、廣播、傳單、戶外廣告等。要選擇何種媒體？各佔多少比率？廣告的視聽率與接觸率有多少？使產品的特色與賣點深入人心。

• 分銷渠道策略：當前的分銷渠道的種類很多，企業要根據需要和可能選擇適合自己的渠道進行，一般可分為：經銷商和終端兩大塊，另有中間代理商德等形式。在選擇中我們，遵循的主要原則是「有的放矢」，充分利用公司的有限的資源和力量。

• 促銷價格策略：促銷的對象，促銷活動的種種方式，以及採取各種促銷活動所希望達成的效果是什麼。

• 公關活動策略：公關的對象，公關活動的種種方式，以及舉辦各種公關活動所希望達到目的是什麼。

③細部計劃

詳細說明實施每一種策略所進行的細節。

• 廣告表現計劃：報紙與雜志廣告稿的設計（標題、文字、圖案），電視廣告的創意腳本、廣播稿等。

• 媒體運用計劃：選擇大眾化還是專業化的報紙與雜志，還有刊登日期與版面大小等；電視與廣播廣告選擇的節目時段與次數。另外，也要考慮CRP（總視聽率）與CPM（廣告信息傳達到每千人平均之成本）。

• 促銷活動計劃：包括商品購買陳列、展覽、示範、抽獎、贈送樣品、品嘗會、折扣等。

• 公關活動計劃：包括股東會、發布公司消息稿、公司內部刊物、員工聯誼會、愛心活動、同傳播媒體的聯系等。

（4）市場調查計劃

市場調查在營銷策劃案中是非常重要的內容。因為從市場調查所獲得的市場資料與情報，是擬定營銷策劃案的重要依據。此外，前述第一部分市場狀況分析中的12項資料，大都可通過市場調查獲得，由此也顯示出市場調查的重要。

然而，市場調查常被高層領導人與策劃書人員所忽視。許多企業每年投入大筆廣告費，而不注意市場調查，這種錯誤的觀念必須盡快轉變。

市場調查與推廣計劃一樣，也包含了目標，策略以及細部計劃三大項。

（5）銷售管理計劃

假如把營銷策劃案看成是一種陸海空聯合作戰的話，銷售目標便是登陸的目的。市場調查計劃是負責提供情報，推廣計劃是海空軍掩護，而銷售管理計劃是陸軍行動了，在情報的有效支援與強大海空軍的掩護下，仍須領先陸軍的攻城掠地，才能獲得決定性的勝利。因此，銷售管理計劃的重要性不言而喻。銷售管理計劃包括銷售主管和職員、銷售計劃、推銷員的挑選與訓練、激勵推銷員、推銷員的薪酬制度（工資與獎金）等。

（6）財務損益預估

任何營銷策劃案所希望實現的銷售目標，實際上就是要實現利潤，而損益預估就是要在事前預估該產品的稅前利潤。只要把該產品的預期銷售總額減去銷售成本、營銷費用（經銷費用加管理費用）、推廣費用後，即可獲得該產品的稅前利潤。

（7）方案的可行性與操作性分析。

這是對該方案的落實政策的進一步過程，從某中意義上來說，他是計劃執行的「前哨站」，一方面，對整個方案的可行性與操作性進行必要的事前分析，另一方面，對事後的執行進行必要的監督工作的鋪墊。這也決定方案最後是否通過的重要的衡量標准之一。 供參考。

『陸』 知道問答營銷誰可以外包代發呢

針對現在很多網友都在問的一些關於產品網路營銷策劃書、網路營銷概念、網路營銷創業、網路營銷特點、網路營銷定義、免費網路營銷等 問題。或者一些網友會詢問「XX公司怎麼樣，好不好」以及「XX城市有哪些網路公司」之類的問題，實際上這裡面就反映出兩個大家關心並希望能夠解決的「痛點」問題。

1. 認識到網路營銷推廣是當下比較好的一種營銷方式

2. 希望能找到或者有人告訴自己有效果的網路營銷推廣的方式或者方法。

實際上對於這些問題，首先要解決的是究竟什麼叫「網路營銷推廣」？

網路營銷推廣含義簡單的來說就是：通過互聯網讓企業和產品、人物和作品、網站和APP、電商和微商等實物產品或虛擬產品在網路上受到更多人關注從而提升名氣和銷售產品。

其次，在網路上「流量」即代表著一切，有流量就能獲得你想要的東西，所以網路營銷推廣最終的結果就是一種通過「網路來獲得流量」的一個過程。根據《解密：網路營銷推廣實戰和流量變現公式》文檔中的說法就是：

「網路營銷推廣」的根本目的在於什麼？其實毫無掩飾的來說就是「賣產品」，賣了產品才能把錢給賺了！實際上就是「通過網路獲取流量，再讓流量進行變現」的過程。所以我們的確沒有太多的精力和時間做一些看似對網路營銷有作用實際上等來的確是一次次心灰意冷的營銷推廣技術嘗試。

然而大家都不禁要問：

1.究竟有沒有一種不需要花太多營銷成本甚至零成本就能通過網路獲得更多的流量方法呢？

2.究竟有沒有一種可以拋開復雜的網路技術又能很快上手實操使流量進行變現的方式呢？

3.究竟有沒有一種類似武術套路那種有固定的「網路營銷推廣「一鍵參考公式呢？

所以，歸根結底來說：網路營銷推廣就是根據自身的產品性質去選擇一種適合自己的網路營銷推廣方式來獲得流量的過程。

當下網路營銷渠道已經不局限於之前的搜索引擎seo優化了，QQ營銷、郵件營銷、問答營銷、競價廣告等等，因為互聯網發展到今天已經演變出了更多新穎的平台和推廣方式，如直播、知識付費等興起下就需要我們能在短時間內找尋到適合自己產品和營銷渠道從而去獲得流量。

具體有興趣的請參考網路文檔：《解密：網路營銷推廣實戰和流量變現公式》

『柒』 新手淘寶店鋪推廣方案~要注意什麼

朋友們都知道淘寶開店初期是個很難熬的時期：沒有流量，沒有銷量，沒有信譽，很少有消費者會為這樣的店鋪買單。因此作為一個新開的店鋪，首先要突破的是沒有流量的問題，也就是要為自己的店鋪做推廣。
初學的淘寶店鋪推廣策略，應該注意什麼？
初學者在淘寶店鋪推廣策略。
首先簡單說一下淘寶上常見的促銷渠道有哪些，
初學的淘寶店鋪推廣策略，應該注意什麼？
又簡述了各流量渠道的基本特徵：
第一，免費渠道是進入門檻最低的，只要掌握了關鍵詞優化技巧，所有的賣家都會爭相進入流量入口。
付費渠道的門檻要高得多。必須有足夠的資金支持；必須有專業人士支持，例如，有經驗的專業人員，如美工；更重要的是，付費推廣的前提是自然轉化率要有保證，否則虧損的概率會更大(除非初出茅廬難以以付費推廣為主)。
所有的活動渠道都有基本的門檻要求，新店基本不能參加，只有天天特價是為C店服務的，淘寶網和聚劃算對於淘寶坑位產出要求很高，新店幾乎不可能。
在個性化的渠道中，不管哪一個都離不開達人的合作或者主播幫你推。如果沒有可靠的達人或現場資源，這些渠道就很難開出新的店鋪。就算有也很難，不一定願意幫你推廣。理由很簡單，他們的收入與促銷業績掛鉤，新店銷售也不會很好。
微淘和問大家要獲取流量，需要店鋪積累必要的內容，新店起步階段沒有什麼內容積累。
這么做之後，可能你會有些沮喪，因為一家新店能夠獲得的流量實在太少了。沒錯，這是事實，但並不意味著沒有機會，只是比以前更難做而已。
淘寶這一超級大市場是個細分市場，免費搜索流量還很大，滿足個人還是足夠的，第二，只要你的店鋪能走上正軌，你將獲得更多的個性化推薦流量，這些流量你都不用花錢，這就是潛在的機會。
從新C店推廣的角度來看，要抓住的流量渠道有：
第一，流量自由，流量最主要的渠道，抓不住就很危險。
直接通過車流通道。
二為什麼必須首先使用這兩種流量渠道？
資源需求：免費流量獲取不需要你有什麼資源，掌握關鍵字優化技能即可；流量獲取，需要的主要資源是必要的資金和開直通車的技能，相對資源要求也最少。
清楚我們應該抓住哪些推廣渠道，才能開始正面回答題主的問題，如何推廣淘寶店鋪？
會對關鍵字進行選擇，優化，為您的產品寫一個合適的標題。
策劃出一張點擊率高的主圖。
利用企業參謀進行數據分析，競品分析。
產品購買理由精煉及性能。
五是用戶調查。
這是獲得免費流量必須掌握的技巧，也是獲得付費推廣的基礎。這是作為淘寶賣家必須要掌握的。
下面是一項技巧：如何通過選擇關鍵字獲得更多流量。
有過商店的朋友都知道，每個關鍵詞對應著一個銷售渠道，連接著產品和客戶，不同的渠道競爭狀況不同。對於中小賣家來說，最好的策略是選擇競爭相對較小的渠道，選擇的方法是篩選關鍵字。請牢記以下公式：比賽時間=7天搜索人氣/網上商品數量。
搜索人氣代表市場需求，在線商品數量代表用戶數量，兩者之比代表用戶對市場供需的反應。
計算出的數值越大，說明競爭相對較小，反之則較大。
沒有絕對的參照標准，因為分類不同，競爭狀況也完全不同。一般而言，能達到0.5就很好了，能夠繼續分析(此時還不能判斷肯定很好)。
要注意些什麼？
首先是貨源。
來源分兩種，一種是有來源的。現在你已經准備好了在線電子商務，也許你身邊的人都有這個貨源你才會去做，或者你自己也在做這個產品，你對產品和線下行業的了解比別人多得多。
但淘寶面向全國市場，你要面對的也是全國的競爭對手。此時你的貨源一定要有優勢，你的產品相當於現在放在一個批發市場里，前面全是你這種產品，你現在要做的就是如何維護老客戶，讓老客戶能夠抵擋住別家產品的誘惑，並且讓新客戶認識你。
二是無貨，無貨其實比無貨的創業風險要高得多，很多人都想靠淘寶賺一筆，但今年的淘寶不是以前的淘寶了，賺錢能賺，最後火拚的還是整個供應鏈。
所以，為什麼沒有貨源的風險看起來比沒有貨的風險要高得多？
一、進貨渠道，90%的人都會想要走代發1688一條。但您沒想到，人家既然是做代發，供應商都從批發轉零售了，那您的貨源優勢在哪裡呢？看看整個淘寶，同一款幾百件，價格將你壓垮。你們怎麼辦？
第二，售後風險，代發售後：由於網路虛擬性，您無法看到實物，而且您的產品到底質量如何，您也不知道，如果出現售後問題，這將是一個很頭疼的問題。
第三，供貨風險，如果你靠一張代發代發的照片來賺錢，那麼供應商如果告訴你，我這貨沒了，或者供應商臨時需要更換產品規格，那麼你的1000名訪客每天的單品主圖，SKU，詳情頁，活動等等是否會受到很大的影響，因為你沒有簽署線下合同，所以你這單單只能看著跌。
如今做淘寶，需要一款好的產品已經是個硬性問題了，你需要的是引流款給你帶來流量，你需要的是利潤款支持整個店鋪的支出。因此貨源是源頭，這里不是悲觀，而是新賣家要面對的現實。
二是快件包裝。
將整個電子行業比作一輛車，那麼貨源就是引擎，快遞就是車輪。如果沒有一家好的快遞公司與您合作，您在後期面臨的客戶催單問題將成為您第二大頭痛。在遇到客戶的催單、催派等問題時，有可能需要專門找一位售後人員。
營業執照復印件。
沒有牌照的汽車怎麼行呢？整體電商產業正日益正規化，這里不再是避稅之地，而是構建整個電商生態圈的必經之地，19年1月1日電商法的出台，我想很多人慌張的馬上去辦理營業執照，結果後邊沒有強制要求我們上傳，個別類目除外。因此，如果真的想在電商行業有長期的發展，那麼最好還是去辦一張。
四是運作團隊。
汽車牌照也上了，現在人少了。前面您說我沒有這么多的人力物力的投入。美工，操作，客戶服務，包裝於一體。所以我想告訴你的是，除非你在電商行業工作了至少2年，否則你不可能在很短的時間內熟悉上面所說的所有事情。觀察事物都是片面的，如果有許多人觀察某件產品，那麼他就會以很快的速度行駛。
五是資金實力。
大家把錢夾描述成傳動裝置，判斷出你的車要跑多快。這讓我想起了用1000元投資一個項目，每天幫我產生1萬元的收益，我建議你還是洗一洗入睡吧。還有這些培訓學校宣稱，報考的人都要確保你只賺錢不賺錢。
促銷方式千千萬萬，但始終離不開錢來促銷，假如把好的商品送給你，你可以請人項目投資，如果你是做代發的電子商務新手，你教過擔保金，買過特價折扣工具，拿過2件貨，交過很多貨，等著淘寶網給你帶來總流量？
六：獨到的眼光和敏銳的市場洞察力。
車子來了，跑得快就要看得遠，尤其是晚上。舉例來說，一次試穿，我自信滿滿地覺得我選擇的款式絕對是爆款，直通車一次試穿，點擊率達到0.5%。訂購200份，0份收藏加購買。這是如何進行的？不能比賽了。何謂敏銳的洞察力，舉例來說，重慶姐的帽子，達康書記的杯子，星巴克的貓爪杯，都能迅速掌握這些信息，在很短的時間內就能賺到第一桶金。
總而言之，從2016年到現在，淘寶一直致力於淘寶網站的內容建設和個性化，希望消費者能夠體驗到逛街的感覺，而不僅僅只是簡單的瀏覽商品。

『捌』 婚慶策劃文案範文

一.結婚日之前:
1.制訂和簽定婚禮方案
2.代定酒席,代發宴請喜柬(以及其它需代辦事物)
3.婚房布置和裝飾(包括花卉,氣球等)
4.雙方父母家適當裝飾
5.與新人們溝通婚禮知識和練習儀式
二.婚禮當日:
8:00 工作人員到場,包括攝像及攝影師准備全過程拍攝
8: 30 新娘化裝
9: 00 裝飾婚車
10: 00 婚車裝飾完畢，
10：30 攝像師，新房攝像，照相
11：00 親友團，攝像照相
11：30 迎親車隊出發
12：00 新郎到達女方家,迎親節目開始
12: 40 新娘被迎娶婆家,婆家禮節活動
13: 30 外景車隊出發
14：00 外景節目、攝像、照相
16：00 准備喜宴，新人化妝
17：00 迎賓
17：30 喜宴開始，司儀主持婚禮儀式,幕後工作人員配合
20：30 鬧新房節目開始
21: 30 新人在祝福聲中與客人告別
21: 50 攝像師及其他工作人員完成最後的拍攝工作與新人告別
三.結婚日之後:
1. 將婚慶攝像過程製作成精美的影碟,並送貨上門
2. 在首次結婚紀念日,百合花將送上最誠摯和衷心的祝 福:一款
浪漫的鮮花和溫馨的大蛋糕 (地址有變請及時聯絡我們)

以下是我們為您即將舉行的婚禮所做的整場策劃和預算:
我們將婚慶將分別用二大類來表述:慶典禮儀類和婚禮布置類.
慶典禮儀類,包括:
1. 婚慶整體方案策劃和制定
2. 婚前代辦事務,如代訂酒席,代為租車,代發請柬,代為聯系外景公 園, 等等,具體項目可與新人協商制定
3. 婚禮當天的統籌安排和整體協調
4. 提供婚禮用品的設計和采購
5. 婚禮當天酒會上的慶典儀式
6. 婚慶攝像攝影全過程及後期製作

『玖』 哪裡下載勞務派遣策劃方案樣本

勞 務 派 遣 方 案

勞務派遣有限公司是經煙台市勞動部門批準的、具有獨立法人資格的勞務服務組織，專業從事勞務派遣、勞務引進、輸出和勞務承包等業務，與國內多家勞務相關機構建有長期、穩定的合作關系。公司通過「長期勞務派遣、短期勞務服務、固定勞務合作、臨時勞務推薦」等形式，把下崗失業人員組織起來，進行有組織的集體勞務派遣，並憑借管理嚴謹、服務到位的工作作風，受到用工單位及勞務人員的信任與好評。

我們與每位實施派遣的勞務人員簽訂《勞動合同》，使其成為東力公司的正式員工，再由我們將其派遣到合適的崗位工作。在日常的工作中，我們一方面定期與用工單位及時溝通了解勞務人員情況；另一方面聽取勞務人員對於新崗位的建議和意見，起到了一個溝通與橋梁的作用，緩解了傳統用工方式中勞、資雙方相對對立的局面。監督用工單位合法用工、勞動者合法務工。保護勞資雙方的合法權利是東力公司另一工作重點。及時督促、指導勞資雙方依據勞動法辦事，避免勞動爭議的發生。

總之，實行勞務派遣後，最大限度的凈化了用工的管理職能。減輕了企業的工作負擔，使企業能夠集中精力參與市場競爭。理順了勞動關系，規范了用工行為，使用工單位和勞務人員建立起和諧穩定的勞務關系。因此對勞動者個人來講，改變用工方式後自己的合法權益更加有了保證！

一、勞務派遣公司所起到的作用：

1、實施勞務派遣後最大限度的凈化了企業用工的管理職能。減輕了企業因勞動、人事方面問題而產生的工作負擔，使企業能夠集中精力參與市場競爭。

2、勞務派遣公司通過與勞務人員簽訂勞動合同，檔案統一管理的方法。既規范了用工行為，替用工單位承擔了一定的風險和責任。又解決了用工單位人員的出口問題（即：避免了用工單位與勞務人員間的勞動爭議，當勞務人員因違反規定解除、終止勞務關系等後期工作均由勞務派遣機構處理）。這樣可以使用人單位和勞務人員建立起和諧穩定的勞務關系。

3、根據國家規定用工單位為員工繳納社會保險的基數應為："該員工上一年平均工資額"，實施勞務派遣後由於派遣企業的特點，繳納社會保險基數可以商定。這樣便使用人單位降低了一定的社保費用。

4、由於派遣機構的工作人員都是多年從事勞動、人事相關工作的專業人員。故在派遣協議簽署後，可以根據用人單位的具體情況協助人力資源部門完善管理，合理合法的解決用人單位存在的一些違規現象。通過勞務派遣的這一環節盡可能的減少、降低用人單位因"用人"而產生的經濟損失。

二、用工單位需要做的工作：

1、為了確保經營的正常進行，仍然應規范及完善各項管理制度。故負責對勞務人員進行與崗位相適應的技能培訓和安全培訓是很有必要的。

2、實施勞務派遣後用人單位應將工作的重點放在如何調動勞務人員的工作積極性，採取合理的獎勵處罰機制給公司創造更大的經濟效益。因此訂立獎勵和處罰標准，對勞務人員進行考核，並按照有關規定給予獎勵和處罰也是非常必要的。

3、採取勞務派遣的用工方式雖可以為用工單位承擔一部分的責任和風險，在發生一些情況時可以採取一些合理合法的手段減少用工單位的經濟損失。但不等於用工單位因此可以隨意、無故辭退所用人員，一點點的責任都不承擔，也應規范用工。

三、政府的有關法律規定及處罰辦法：

1、按照《河南省勞動力市場條例》規定，企業招用員工必須與員工簽訂《勞動合同》，未按規定辦理招用手續、簽訂勞動合同的，處以二千元以上一萬以下罰款。

2、《河南省勞動合同條例》規定：勞動者已經提供勞動、用人單位未與其訂立勞動合同的，由勞動保障行政部門責令用人單位在支付勞動者勞動報酬的同時，按照當地人民政府規定的最低工資標準的三倍補償勞動者，並限期訂立勞動合同。

3、《河南省勞動合同條例》規定：訂立勞動合同時，用人單位向勞動者收取低押金、抵押物或者其他財物以及扣押勞動者有效證件的，由勞動保障行政部門或者其他有關部門責令其限期返還勞動者本人，並可處以三千元以上三萬元以下的罰款；給勞動者造成損失的，應當依法承擔賠償責任。

4、《社會保險費征繳暫行條例》規定：用人單位未按照規定辦理社會保險登記，或者未按照規定申報應繳納的社會保險費的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款；情節特別嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款。

勞 務 派 遣 業 務 程 序

一、 業務咨詢：

初步了解雙方意向，確認合法資質，交換公司基本情況並加以說明。

二、 客戶提出要求：

客戶根據自身情況提出待解決問題，以及希望達到的目的、要求。

三、分析、考察：

依據客戶提出的要求，對實際工作環境、崗位進行考察；了解當前現有人員基本情況；初步確定派遣人員方向及構成。

四、 提出派遣方案：

根據不同企業要求及現有狀況，制定勞務派遣方案。

五、 洽談方案：

雙方研究、協商勞務派遣方案內容，並在合法用工的前提下修改、完善派遣方案。

六、 簽訂勞務派遣協議：

明確雙方權利、義務；分清法律責任；依法簽訂勞務派遣協議。

七、 實施：

嚴格執行勞務派遣協議之各項約定，按部就班實施派遣工作。

勞 務 派 遣 服 務 方 案

一、 人員招聘：

此項工作的目的是為貴司提供人員服務解決方案，包括人員招聘、篩選等管理工作。這將使得貴司的決策層或領導層能更加集中精力於其核心業務發展和客戶關系目標的實現。

1、 根據客戶的需求，分析崗位應符合的條件，應具備的素質，個性特徵、行為風格、專業技能、履歷要求等。

2、 通過各種媒體廣告、招聘廣告發布招聘信息。

3、 需要到外地引進的勞動力資源由東力公司與客戶協商招聘事宜。

4、 根據貴公司情況，可以在各職高及大中專院校舉辦校園招聘會。

5、 根據需要對招聘人員進行職業能力測評，以滿足用人單位對人員素質測評。

6、 我們將在貴司需要時提供經過面試、測評的候選人。將於每次合作前由貴司提供。

二、 用工單位面試、錄用：

由我公司進行人員的初步面試，再組織人員統一由用工單位面試、錄用。從而減少貴司因員工招聘、管理非長期雇員隊伍上的時間與精力 。

三、 簽訂《勞動合同》、《勞務協議》：

1、 依照《勞動法》和與客戶簽訂《勞務派遣協議》，我們與所有勞務人員簽訂《勞動合同》，註明所要派遣到的企業名稱及崗位。使其成為東力公司的正式員工，再由我們派遣到貴司工作。明確了勞動關系。

2、 貴司作為用工單位，與每位勞務人員簽訂《勞務協議》明確了勞務關系。

四、統一管理人事檔案：

為了及時、真實的掌握人員情況，統一規范管理，有可能的情況下將勞務人員的人事檔案統一管理。

1、及時為調入人員辦理人事檔案接轉手續。

2、及時為新招聘人員辦理招工備案手續。

3、按規定代辦有關檔案中記載的材料證明手續（結婚證明、出國政審等），存檔期間計算工齡。

4、辦理調離人員的檔案調轉、終止手續。

5、派遣協議到期，根據用工單位要求，代辦檔案續存或轉移。

五、社會保險：

依照勞動和社會保障部門 "用人單位要為員工繳納社會保險"的要求。我們將按規定根據勞務人員的具體情況繳納社會保險並辦理相關手續：

1、每月初5-10日，由貴司支付當月社會保險所需費用。

2、根據協議內容為員工上繳社會保險費用。

3、根據企業每月人員增減情況變化，及時辦理人員調入、調出社會保險的轉移手續。

4、符合養老、醫療、失業、工傷應享受的待遇時，負責辦理各項費用的報銷手續。

5、應單位要求代交住房公積金。

6、向貴司提供各項社會保險的政策咨詢及各項社會保險新出台政策的宣傳

六、代發工資：

根據貴公司月考核情況，代發勞務人員工資並代扣社會保險、個人所得稅。

七、不定期培訓：

我們將根據派遣單位的性質及要求，對派遣人員進行相應的培訓。如：儀容儀表、服務禮儀、顧客心理、銷售技巧等。

對於實際工作中出現的不足，我們除了要求派遣人員積極配合貴司的各項業務培訓以外，還將不定期邀請業內權威人士進行業務提高、同行業比較、行業知識等相關培訓。

八、定期對用工單位及派遣人員的合作情況進行跟蹤回訪：

在派遣人員上崗後，貴司將會接受定期的關於派遣人員工作表現及東力公司服務水平的調查，通常為電話詢問和書面的調查表，我們的派遣人員也將被要求反饋其對工作滿意程度、工作崗位建議意見、顧客意見等方面的調查。這些反饋將於每季度進行總結並列明相應處理辦法、建議或意見，以不斷提高我們及貴司所提供給顧客的服務水平。

九、勞動事務咨詢服務：

我們將對於所有與我們合作的企業，進行常年的勞動事務咨詢服務。運用我們專業的知識及多年的經驗，協助用工單位建立健全各項管理制度、並進行勞動政策咨詢。因為我們擁有長期從事勞動人事管理工作的專業人士，並聘請了多位政府勞動人事主管部門的在職或退休專家擔任顧問，他們精通勞動人事政策，經驗豐富，對策恰當，可為企業提供良好的勞動事務咨詢服務。

十、服務專員：

我們將為貴司指定一名或多名咨詢顧問承擔上述或其他基於實際需要的工作。實行服務專員制，便於溝通，及時解決出現的問題。

十一、可實施勞務派遣人員類別：

1、 服務性行業（餐飲服務、客房酒店服務、保險等）；

2、 商業企業（商場導購、促銷人員、零售等）；

3、 物業管理（保潔員、保安員、園藝、各技術工種等）；

4、 裝潢、建築行業（各工種工人）；

5、 國家事業單位（無事業單位指標職員如：銀行儲蓄員等）；

6、 國有企業改制後所使用的合同制員工

『拾』 市場營銷策劃模板

競爭品

指的是在同一市場、價格、品牌影響、產品與服務，存在相似這一系列特徵，進而雙方間展開的這種正面競爭，以各自爭奪對方的目標市場和客戶。

如手機行業中的蘋果與華為，就是競品關系。又如汽車行業的賓士與寶馬。

競爭在所難免也並非不可扭轉（特別是現在的同質化競爭中）。但只要你能及時看清市場變化，而後採取有利、有效的應對策略，競爭反而會給你一種向上的力量，如尋找品類的差異定位、細分的切入機會、品牌的定位等等，通過你的這一「反擊」措施，反倒能讓你贏得更多更大的勝利。

本文研究/分析/產生來源（外部公開資料+得道營銷專家團隊）：

·《2018消費升級大數據報告》；

·《快消品-市場營銷策劃》；

·《品牌營銷與市場定位》；

·《消費升級，企業如何保持高效增長》；

·《消費心理行為》