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選調生培訓方案

發布時間:2022-03-27 09:17:42

① 高分咨詢2010年省委組織部選調生報名的相關問題

1、甘肅的選調生比較好,進入市縣兩級。2、每年都有具體的簡章3、但2009 可以參考4、 關於甘肅省委組織部2009年選調優秀大學畢業生的公告

根據全省幹部隊伍建設需要,經研究,今年擬選調220名品學兼優的本科以上學歷大學畢業生到基層工作。選調工作計劃於3月上旬開始,6月上旬結束。現將有關事宜通知如下:

一、選調對象

今年主要選調:2009年畢業的大學本科以上學歷的應屆畢業生和2007年以前畢業,參加了我省「三支一扶計劃」、「大學生進村(社區)計劃」、「農村教師特崗計劃」、「大學生志願服務西部計劃」等,且在基層服務期限滿2年的本科以上學歷畢業生。

二、選調條件

選調的大學畢業生,應具備以下條件:

1、政治素質好,組織能力強,有志於從事黨政工作,有培養前途和發展潛力;

2、有較強的事業心,志願到基層工作,服從組織分配,有吃苦奉獻精神;

3、學習成績優異、綜合考評名次列本專業前二分之一,有較強的寫作能力和語言表達能力,獲得畢業證、學位證,計算機水平達到省二級以上;

4、大學期間擔任過班幹部或學生會幹部,中共黨員或被評為優秀學生幹部(團幹部)、「三好學生」、「優秀畢業生」;

5、五官端正,身體健康,年齡在30周歲以下。

三、選調工作原則及方法程序

選調工作堅持「公開、平等、競爭、擇優」的原則,按照以下方法和程序進行:

(一)組織報名

1、省內院校應屆畢業生採取本人自願報名、院校黨組織根據選調條件進行審核、推薦的方式進行。

2、省外院校主要選調國家「211」工程院校的畢業生。具體辦法是:省委組織部派人到北京、西安、成都、武漢等重點院校集中地區進行宣傳和組織報名,其它地區「211」院校畢業生可自願前往上述地區報名(具體報名時間及地點將於3月10日左右在甘肅省人事廳互聯網站(www.rst.gansu.gov.cn)上公布),或於3月25日至28日到蘭州雷迪森大酒店(甘肅省委組織部招待所北側)報名。省外院校畢業生報名時,需攜帶個人自薦材料、在校獲獎證書、學校推薦意見及一寸免冠彩照3張。

3、參加了「三支一扶」等計劃的往屆畢業生,需攜帶畢業證、學位證、服務單位近期工作鑒定、主管部門身份證明及一寸免冠彩照3張,於3月25日至28日,到蘭州雷迪森大酒店(甘肅省委組織部招待所北側)報名。

(二)審核審查

省委組織部負責對報名人員的條件及填報信息進行審查核實,並按選調條件確定和通知初選人員。

(三)考試錄用

五月中下旬,省委組織部組織初選人員參加公務員錄用考試(筆試科目為申論和行政職業能力傾向測試),按擬選人數分類、分專業依成績高低確定人選,政審、體檢合格後,經省委組織部部務會議研究,確定為2009年省委組織部選調的優秀大學畢業生並參加軍訓和集中培訓。

四、選調生的分配

選調生的分配,原則上面向基層。其中博士研究生主要分配到省、市(州)兩級黨政機關,碩士研究生主要分配到市(州)、縣(區)兩級黨政機關,本科生主要安排到鄉(鎮)、街道和公、檢、法基層單位及省以下垂直管理部門基層單位工作鍛煉,並有重點地選派一部分本科畢業生到貧困地區、少數民族地區及村、社區工作。選調生在基層工作鍛煉滿2年後,由市(州)、縣(區)黨委組織部考察推薦,參加二次選拔,補充到各級黨政機關工作。選調生分配方案由省委組織部制定,省直有關部門和各市(州)委組織部、政府人事局負責落實。

5、西北師范大學的實施細則
關於做好2009年省委組織部
選調應屆優秀大學畢業生推薦工作的通知

各學院:
根據中共甘肅省委組織部《關於2009年選調優秀大學畢業生的通知》(甘組通字[2009]18號)文件精神,今年擬選調220名品學兼優的本科以上學歷大學畢業生到基層工作。選調工作於3月上旬開始,6月上旬結束。為了做好我校應屆優秀大學畢業生的推薦工作,現將有關事宜通知如下:
一、選調對象
今年主要選調:2009年畢業的大學本科以上學歷的應屆畢業生和2007年以前畢業,參加了我省「三支一扶計劃」、「大學生進村(社區)計劃」、「農村教師特崗計劃」、「大學生志願服務西部計劃」等,且在基層服務期限滿2年的本科以上學歷畢業生。
二、選調條件
1、政治素質好,組織能力強,有志於從事黨政工作,有培養前途和發展潛力。
2、有較強的事業心,志願到基層工作,服從組織分配,有吃苦奉獻精神。
3、學習成績優異、綜合考評名次列本專業前二分之一,有較強的寫作能力和語言表達能力,獲得畢業證、學位證,計算機水平達到省二級以上。
4、大學期間擔任過班幹部或學生會幹部,中共黨員或被評為優秀學生幹部(團幹部)、「三好學生」、「優秀畢業生」。
特別說明:學生幹部指班級中擔任班委以上職務、學生會擔任副部長以上職務以及團委擔任副部長以上職務的學生。學生會、團委中的幹事以及學校社團負責人、樓層長等不在學生幹部范圍。中共黨員的本科畢業生及博士、碩士研究生,擔任學生幹部的條件可適當放寬。
5、五官端正,身體健康,年齡在30周歲以下(截至2009年5月1日)。
6、在校期間未受過處分。
7、未簽訂就業協議書。
三、選調工作原則及方法程序
選調工作堅持「公開、平等、競爭、擇優」的原則,按照以下方法和程序進行:
(一)組織報名
應屆畢業生採取本人自願報名、院校黨組織根據選調條件進行審核、推薦的方式進行。參加了「三支一扶」等計劃的往屆畢業生,需攜帶畢業證、學位證、服務單位近期工作鑒定、主管部門身份證明及一寸免冠彩照3張,於3月25日至28日,到蘭州雷迪森大酒店(甘肅省委組織部招待所北側)報名。
3月19—27日,各學院進行宣傳報名和資格審查工作。各學院公開選調條件,認真組織學生報名,符合條件自願報名的畢業生攜書面申請書和選調大學生報名登記表到所在學院報名;各學院按照選調條件審查畢業生報名資格,公示無異議後將選調生報名基本情況一覽表等材料上報學生就業指導服務中心。上報材料包括:
1、學生個人手寫書面申請書(每人一份)
2、自薦書(每人一份)
3、選調大學生報名登記表(每人一份,可在我校就業網站下載),應屆畢業生不填「服務種類、服務單位及已服務年限」。
4、優秀大學畢業生基本情況一覽表(每學院一份,學院蓋章,畢業生就業工作領導小組組長簽字,同時上報電子版,表格可在我校就業網站下載)。應屆畢業生不填「參加服務種類及已服務年限」。
3月28—31日,學校進行匯總,對報名人員的條件及填報信息進行審查核實;
4月2—4日,學校公示。
4月7日,為省委組織部上報正式推薦名單。
(二)審核審查
省委組織部負責對報名人員的條件及填報信息進行審查核實,並按選調條件確定和通知初選人員。
(三)考試錄用
五月中旬,省委組織部組織初選人員參加公務員錄用考試(筆試科目為申論和行政職業能力傾向測試),按擬選人數分類、分專業依成績高低確定人選,政審、體檢合格後,經省委組織部部務會議研究,確定為2009年省委組織部選調的優秀大學畢業生並參加軍訓和集中培訓。
四、選調生的分配
選調生的分配,原則上面向基層。其中博士研究生主要分配到省、市(州)兩級黨政機關,碩士研究生主要分配到市(州)、縣(區)兩級黨政機關,本科生主要安排到鄉(鎮)、街道和公、檢、法基層單位及省以下垂直管理部門基層單位工作鍛煉,並有重點地選派一部分本科畢業生到貧困地區、少數民族地區及村、社區工作。選調生在基層工作鍛煉滿2年後,由市(州)、縣(區)黨委組織部考察推薦,參加二次選拔,補充到各級黨政機關工作。選調生分配方案由省委組織部制定,省直有關部門和各市(州)委組織部、政府人事局負責落實。

附:1、《2009年優秀大學生畢業生選調計劃》
2、《優秀大學生畢業生基本情況一覽表》
3、《選調大學生報名登記表》
請在右下側下載欄下載表格。

西北師范大學學生工作委員會(代章)
二○○九年三月十九日

② 四川有沒有緊缺選調生面試考試培訓

網傳2020年12月27日四川省緊缺選調生面試題。
考情:共2題、總的時間9分鍾,是4分鍾+5分鍾模式。思考室有題本,有紙筆。草稿紙可帶面試室。
1、在2020年秋季學期中央黨校中青年幹部培訓班開班式上,主要領導人強調:幹部特別是年輕幹部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,勇於直面問題,想幹事、能幹事、干成事,不斷解決問題、破解難題。請你選擇一種能力論述你的看法?
2、小張說,在學校里的專業知識用不上,加班多、沒時間學習;小李說,自己的信息技術知識用到了,但是大量的文字資料很頭疼;小王說,辦事群眾不講理,還投訴、很委屈。請問,你怎樣給三位同事提建議?
簡析:
選調生的面試是比較時尚的、尖端的、敏銳的,甚至是最超前的。從2020年湖北選調生面試直接考政治類的問題外,關於飯圈文化,私德光腳跑等問題,也是頻頻出現。而這次四川省的選調生面試,考了算是最熱的問題了。對青年幹部的要求是比較有多,也是面試的重點准備的內容,從奮進者、開拓者、奉獻者,到有理想、有本領、有擔當,到提高7種能力,如果有條件,還是系統地准備為好,這是參加面試的底氣和支柱!
第二是的角度與第一題一樣,是多角度思維的方式來考察考生的原則性和靈活性,包括說服力。
關於選調生的面試准備,我個人感覺應該特別注意最新最近最要害的信息,包括上級精神、社會事件等等。12月26日全國人大常委會通過了刑法修正案,12至14周歲的少年對有些違法犯罪行為是要負刑事責任的,類似這樣重要突破的規定,還是要注意的。
2020年11月,國務院辦公廳印發了《關於切實解決老年人運用智能技術困難的實施方案》,近期圍繞它出題還是比較多的。

③ 精圖教育選調生做的怎麼樣

推薦中公的課程:

個性化培訓方案

採取專業化教學,針對每個學員的特點制定專屬學習方案。

專業性學科突破:

課程注重專業性和實用性,由淺入深,從基礎理論到實踐演練分組模擬,各個擊破。

高命中系統研發:

專業研發團隊專注對面試的潛心研究,結合考試公告和歷年面試真題,多次命中考試真題。

三段式課程服務:

課前進行專業面試測評;課中多輪全真模擬演練和專業點評,課後X次特加模擬訓練

④ 選調生下基層兩年都干什麼

宣傳落實政策,充分發揮自身知識豐富、學習能力強、表達能力強的優勢,發揮方針政策宣傳員作用。進家入戶走訪、製作黑板報等方式,向廣大群眾積極宣傳黨的政策方針,法律知識及上級的有關安排部署。如:中央一號文件學習,政府工作報告學習,鄉村振興戰略、精準扶貧政策宣傳,普法進農村活動等。促進經濟發展,發揮經濟發展服務員作用,配合村班子組織實施社會主義新農村建設工作; 結合任職村實際,帶頭開展創業富民活動,領辦、創辦專業合作組織、經濟實體和科技示範園,發展致富項目,帶領群眾共同致富。如:促進農村電商發展,推動農村淘寶項目,調動村民參與農業專業合作社等。聯系服務群眾,發揮駐村(社區)包片聯絡員作用。負責聯系村(居)民小組,深入農戶了解情況,關心群眾生產生活,指導督促村民組發展生產和服務群眾,努力為村民排憂解難;配合做好社會治安、計劃生育、矛盾調解等工作。如:農村扶貧工作,鄰里糾紛調解,農村拆遷糾紛調解等。推廣科技文化,組織黨員、幹部和群眾學習農業實用技術和科學文化知識,發揮文化科技推廣員的作用。配合做好送科技下鄉、科技活動周、全國科普日等活動,協助組織各類有針對性的實用技能培訓,積極推廣傳播健康生活理念和科普知識。採取啟發、討論、互動的授課方式,引導群眾自覺成為道德的傳播者和踐行者。如:農村生產科技講座活動,農村種植養殖技能培訓活動,農村環保宣傳,防止電信詐騙宣傳活動,農村文化禮堂建設等。參與村務管理,發揮村級事務管理員作用。當好村兩委的助手,做好起草文字材料、村(社區)兩委會議記錄、規范檔案資料管理、村級網頁維護和內務工作等工作;參加村兩委會議,參與討論村級重大事項,出謀劃策,提出建議。如:組織兩委會議召開,做好會議記錄,組織村民大會,起草農村垃圾處理方案等。
加強基層組織。發揮基層黨建組織員作用。協助村級黨組織做好農村基層組織建設工作,參與為民服務全程代理、流動黨員『雙向帶動』、黨員承諾制、四議兩公開和黨員議事會的協調聯絡等有關具體工作。負責協助抓好村團組織、婦女組織建設工作。如:開展「兩學一做」學習教育工作,關愛留守婦女活動,農村婦女就業技能培訓等。註:以上只是就一般情況對選調生工作特色進行的總結,選調生錄用後具體的工作內容和特色會因崗位和地區等而有所不同。基層工作可能比較繁雜,但很能鍛煉公職人員的工作能力,古語有雲:「知屋漏者在宇下、知政失者在草業」,基層工作經歷能讓人積累更多公務員工作經驗和治理能力,對於以後個人的發展、工作成就感都有很大的助力。同時也是為國家發展助力。

⑤ 你為何報考選調生你打算如何服務基層

考選調生的目的:主要是想充分發揮自己所長,更好地為國家和人民服務,以實現自身的價值。同時,選調生收入穩定、在社會上具有一定的地位也是吸引我報考選調生的原因。

作為基層信息中心,應正確認識工作中面臨的問題,以積極的態度應對新形勢下的職能轉變和工作要求。

首先,充分認識到信息中心的作用與地位。信息化建設任重道遠,信息中心工作事關全局,責任重大,地位十分重要。應進一步增強工作的自豪感、責任感與使命感,站在全局的高度來思考與把握自身工作,要把工作放在整個稅收工作中去衡量去把握,放眼全局,積極主動,圍繞全局的工作中心來開展技術支持和服務工作。

其次,正確認識和對待信息中心職能變化。應當清醒地認識到一體化、集中處理是稅收信息化建設的發展趨勢,也是稅收征管改革不斷深化的結果,對因此而產生的巨大變化,不怨天尤人,也不妄自菲薄;要根據形勢的變化以及工作的需要,進一步轉變觀念,主動研究,積極思考,創新思路,調整自身心態與工作重點,把握好發展方向,充分發揮自身的主觀能動性,創造性地開展工作。

最後,明確工作思路。基層信息中心應圍繞稅收工作大局,以提高自身能力為突破口,把工作重點放在對稅收業務的信息化支持和保障上來,加強隊伍建設,完善運維體系,強化信息安全,深化數據利用,夯實管理基礎,推進技術創新,為促進國稅事業科學發展提供強有力的支持與保障。

圍繞一個中心:圍繞國稅中心工作的要求來開展工作。搞好「兩個保障」:保障網路、設備和信息安全,建立健全安全防護體系;保障稅收信息系統高效運行,完善市、區局兩級運維體系。

實現「三個轉變」:在系統運維方面,實現從「消防員」向「防疫員」轉變,變「被動」運維為「主動」運維;在管理方面,實現從靜態的、事後結果處理的粗放式管理向運用現代信息技術進行實時動態的、監控過程的集中式可控性管理轉移;在應用工作方面,由側重硬體網路建設的事務處理型逐步轉向深度挖掘資源的信息服務型轉變。

提高「四種能力」:增強基礎設施支撐能力、運行維護能力,提高安全保障能力、技術服務水平。

高校畢業生比較適合報考選調生

實踐證明,並不是所有的高校畢業生都適合報考選調生。綜合各方面意見,以下人員比較適合:熱愛中國共產黨,熱愛人民,具備從事機關工作的基本素質和黨政領導人才的潛質,適應基層艱苦環境,在校期間綜合表現優秀,學習成績良好,群眾威信較高的高校畢業生。

報考選調生有無戶口和生源地限制

一般來說對雙一流重點院校應屆畢業生招考不限戶籍(須有中華人民共和國國籍),不限生源地;對非雙一流重點院校應屆畢業生限制戶籍或生源地;對參加基層服務項目、符合選調生條件的往屆高校畢業生(如大學生村官等)限制工作地及服務年限。

⑥ 2010福建省選調生考試

你可以參考下

福建省2009年選調生、選聘生報名開始

中國網 china.com.cn 時間: 2008-11-26 發表評論>>
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 福建省委組織部關於2009年選拔應屆優秀大學畢業生到基層工作公告

福建省委組織部關於2009年選拔應屆優秀大學畢業生到基層工作已經開始。請各位有意向的畢業生積極報名。採取網上報名的形式,報名時間為2008年11月20日至2008年12月20日24時,具體報名方式可查詢福建人才聯合網。,也可到就業辦查閱文件。

一、總體要求

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持條件,堅持標准,嚴格選拔程序,嚴肅工作紀律,進一步提高選調生、選聘生隊伍質量。選調生與選聘生選拔工作同步進 行,同時報名推薦、同卷考試、統一體檢,分類別分層次切線,同步考核遴選、分配安排,分類別分層次上崗培訓。保持工作的連續性,選拔條件、范圍、方式基本 不變。加強政策宣傳和工作協調,努力營造鼓勵和引導優秀大學畢業生服務基層、服務群眾、奉獻海西的良好氛圍,樹立正確的選人用人導向。

二、選拔范圍

選調生:廈門大學、華僑大學、福州大學、福建師范大學、福建農林大學、福建醫科大學、福建中醫學院、集美大學、漳州師范學院、泉州師范學院、仰恩大學全日 制2009屆優秀大學本科畢業生;省外重點大學福建生源全日制2009屆優秀大學本科畢業生;省內外高等院校全日制2009屆碩士、博士畢業研究生。

選聘生:廈門大學、華僑大學、福州大學、福建師范大學、福建農林大學、福建醫科大學、福建中醫學院、集美大學、漳州師范學院、泉州師范學院、福建工程學 院、閩江學院、莆田學院、三明學院、龍岩學院、廈門理工學院、仰恩大學全日制2009屆優秀大學本科畢業生;省外大學福建生源全日制2009屆優秀大學本 科畢業生;省內外高等院校全日制2009屆碩士畢業研究生。參加省人事廳、團省委組織的到農村基層服務的「三支一扶」、「志願服務」等活動的本科以上畢業 生,服務期滿,本人自願且具備選聘條件的,經組織推薦也列為選聘對象。

以上所稱的畢業生必須是參加全國普通高等院校本科、研究生統一招生考試或按規定免於考試錄取的。碩士研究生必須在2009年9月1日前畢業並取得相應學 位,博士研究生必須在2009年9月1日前畢業,並在2009年12月31日前取得相應學位。特別優秀的預科起點或專升本應屆大學畢業生也可參加選聘生選 拔。

三、選拔數量

1、計劃選拔選調生240名左右,其中:①黨政類150名(其中碩士畢業研究生30名)、法院類50名(其中碩士畢業研究生12名)、檢察院類40名(其 中碩士畢業研究生10名);②少數民族學生10名。博士畢業研究生名額不限,按擇優規則選調。接收安排選調生所需的行政編制由各地在省下達的本級行政編制 中解決。

2、計劃選拔選聘生470名左右。

四、選拔條件

1、認真學習鄧小平理論、「三個代表」重要思想、科學發展觀,擁護黨的路線方針政策,在政治上積極要求進步;為人誠實,作風端正,遵紀守法;關心集體,團結同學,有服務和奉獻精神。

2、學習勤奮刻苦,專業知識扎實,學業成績優良,獲得相應畢業證書及學位證書。興趣廣泛,思維敏捷,善於溝通,有較強的口頭表達和文字表達能力。

3、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和成才觀、就業觀,自覺地把個人理想同國家與社會的需要緊密結合起來,對選調生、選聘生工作認識正確,志願到基層、到艱苦地方工作鍛煉、奉獻才幹。組織紀律觀念強,服從組織安排。

4、心理、身體健康,能適應基層工作需要,適應基層艱苦工作生活環境。身體素質必須達到國家人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標准(試行)》規定的合格條件。

5、具有較強的組織活動能力。本科畢業生在大學期間應擔任班長(或班級團支部書記)以上職務1年以上,或擔任副班長(或班級團支部副書記)以上職務2年以 上(三明市、南平市、龍岩市、寧德市生源的,擔任1年以上)。碩士畢業研究生應在大學期間擔任班委以上學生幹部職務。少數民族學生條件可適當放寬。為適應 社會主義新農村建設對人才的需求,給更多有志青年到農村工作服務、學習鍛煉提供寬闊平台,在大學期間擔任班委以上學生幹部職務1年以上、工作學習表現突 出、到基層工作願望迫切的,可報選聘生。

6、本科畢業生年齡不超過28歲(1981年7月1日以後出生,以下類推),碩士畢業研究生年齡一般不超過32歲,博士畢業研究生年齡一般不超過35歲。

7、報法院、檢察院工作種類的,限於法律專業。

8、在選調生、選聘生資格考試中成績合格。博士畢業研究生免於參加資格考試,採取面試和考核相結合的考試方法擇優錄用。

具備以上條件的中共黨員學生、優秀學生幹部、三好學生、少數民族學生優先選拔。大學期間被評為省級以上優秀共產黨員、三好學生、優秀學生幹部、優秀團干 部、優秀團員的本科畢業生和碩士畢業研究生(簡稱「省優生」),給予加2.5分(三明市、南平市、龍岩市、寧德市生源,志願回生源地工作的加5分)獎勵, 計入選調生選聘生資格考試成績。

五、選拔程序

1、確定選拔名額。省委組織部、省人事廳、省委編辦研究確定各地2009年選調生、選聘生的接收數量,並下達各院校的選拔名額。

2、報名。採取網上報名的形式,報名時間為2008年11月20日至2008年12月20日24時,具體報名方式可查詢福建人才聯合網(網址:www.fjrclh.com)。

考生必須翔實准確地填寫《福建省2009年選調生申請表》、《福建省2009年選聘生申請表》,並對所申報資料的完整性、准確性負責。考生所在院校應嚴格審核。考察或復核時,如發現填報資料不實、或有不符合條件的情況,取消其選調、選聘資格。

考生免繳報名費。

考生需准備同版一寸免冠照片4張(申請表、准考證、准考證存根、體檢表各用1張。同時兼報選調生選聘生的,照片加1張)。

3、志願填報。生源地(即入大學前家庭和中學所在地)和工作地區按福建省九個設區市劃分,即:福州市、廈門市、漳州市、泉州市、莆田市(以上為沿海片)、三明市、南平市、龍岩市、寧德市(以上為山區片)。

選調生填報志願:工作種類分黨政、法院、檢察院三項,限報一項。本科生必須按生源地填報工作地區志願,限報一項。選調過程中如山區人選不足,在徵得學生本人同意後進行適當調劑。碩士和博士畢業研究生不受生源地的限制。

選聘生填報志願:按生源地填報工作地區志願。

選聘生選拔時,先從單報選聘生志願的人選中選拔。如選聘生選拔人數不足,從兼報選調生選聘生但未入選選調生的人選中擇優補充。

4、報考程序。省內院校報考選調生、選聘生的程序:①院校發布選拔信息。②符合條件的學生上網報名。③由院校黨委負責,院校黨委組織部會同學生工作處進行 資格審查。④院校黨委根據學生的綜合表現,按選拔計劃數1:6的比例和山區沿海合適比例、女生合適比例推薦人選。⑤院校對擬推薦的人選進行為期3天的公 示。⑥院校學生工作處負責收集整理推薦人選申請表。⑦發放准考證。院校學生工作處集中下載准考證,加蓋學生工作處印章,留下存根。⑧「省優生」資格由院校 驗核,有關榮譽證書復印件須本人簽名,院校學生工作處審核蓋章。⑨報送材料。各院校於2008年12月31日前將《福建省2009年選調生推薦人選花名 冊》和《福建省2009年選調生申請表》、《福建省2009年選聘生推薦人選花名冊》和《福建省2009年選聘生申請表》、「省優生」花名冊和榮譽證書復 印件、准考證存根報送省委組織部幹部六處。

省外院校報考選調生、選聘生的程序:①發布選拔信息。②符合條件的學生上網報名。③福建省委組織部進行資格審查,並按選拔計劃數1:6的比例和山區沿海合 適比例、女生合適比例確定進入資格考試的人選。④通過資格審查的考生可直接從網上下載申請表,並送所在院校黨組織審核蓋章。「省優生」資格的有關榮譽證書 復印件由本人簽名後,送院校學生工作處審核蓋章。⑤考生將申請表復印件及時郵寄或傳真省委組織部幹部六處。經資格審核後編列考號。⑥2008年12月25 日至2009年1月5日考生從網上下載准考證。⑦2009年1月18日上午9:00-11:30,考生隨帶准考證、身份證、學生證和經所在院校審核蓋章的 申請表(原件),到福州大學(怡山校區,位於福州市工業路523號)子興教學樓,上交申請表,將准考證送驗並加蓋鋼印,裁下存根;「省優生」驗核有關榮譽 證書原件,並提交復印件;填寫體檢表、向體檢單位預交體檢費(未參加體檢的,憑據退款。報考選調生及同時報考選調生選聘生的,體檢費由受體檢人向體檢單位 繳交。報考選聘生的,免交體檢費,其體檢費由省委組織部從專項工作經費支付);熟悉考場。

參加「三支一扶」、「志願服務」等活動的畢業生報考選聘生,基本程序同省外院校,申請表送服務地所在縣團委、人事局審核蓋章。

考生務必記牢個人上網的用戶密碼,便於今後查詢體檢結果、考試成績、考察名單、選調選聘通知等信息。申請表、准考證、榮譽證書復印件等均須使用A4型復印(列印)紙,並保持紙面整潔。

5、考試。2009年1月18日下午2:00-5:00在福州大學(怡山校區)進行選調生、選聘生資格考試,考生須在下午1:40前入場。考試內容為《行政職業能力測驗》和《申論》。答卷時間為180分鍾。

6、體檢。2009年1月19日上午統一組織省外院校的考生,已參加「三支一扶」、「志願服務」等活動並報考選聘生的畢業生進行體檢。省內院校的考生,安 排在考察後體檢。博士畢業研究生的體檢另行通知。體檢由省委組織部、省人事廳及省法院、檢察院組織。未按時參加體檢或體檢不合格的,不列入選拔考察人選。

7、確定考察人選。區分不同志願地區(工作種類)和學歷層次,根據資格考試成績,按選拔計劃數1:2的比例(省外院校按1:3的比例),分別確定選調生、 選聘生考察人選名單。博士畢業研究生根據綜合素質和專業特長推薦單位,根據推薦和接收情況,擇優確定初步考察人選名單。

8、考察。由省委組織部、省人事廳牽頭組織考察組到校對考察人選進行全面考察了解。考察後填寫《福建省2009年選調生人選考察登記表》、《福建省2009年選聘生人選考察登記表》。

9、確定選調生、選聘生名單。由各考察組根據人選在校期間的綜合表現和素質,提出擬選拔的初步人選名單。選調生、選聘生名單由省委組織部、省人事廳與有關部門研究後確定。

10、公示。省委組織部、省人事廳委託有關院校對擬選調、選聘學生名單進行公示,接受師生監督。公示期為3個工作日。公示期內可以向院校黨委組織部或學生工作處,也可以向省委組織部、省人事廳反映問題。對查實不適合作為選調生、選聘生的,及時進行調整。

11、錄用和聘用。省委組織部、省人事廳向有關院校黨委組織部或學生工作處發出選調(錄用)和選聘通知。有關院校會同省畢業生就業主管部門辦理畢業生就業 相關手續。安排在黨政機關、法院機關和檢察機關的選調生,辦理公務員錄用手續。黨政類選調生由省委組織部、省人事廳辦理錄用手續;法院、檢察院類選調生由 省委組織部辦理錄用手續。省委組織部、省人事廳委託縣(市、區)組織人事部門與選聘生簽訂聘任合同。

12、派遣紀律。各院校應嚴肅畢業生就業派遣紀律,選調生、選聘生名單確定以後,必須服從組織選調和選聘,未經省委組織部、省人事廳同意不得改派。

六、分配報到

1、分配方向。選調生原則上充實到基層,安排到有空編的單位。本科生按生源地一律安排到有空編的縣(市、區)的鄉鎮黨委、政府(個別市的街道辦事處)或縣 以下基層法院、檢察院工作;碩士研究生可安排到有空編的縣(市、區)黨委、政府機關,或有空編的設區市(廈門市為區)的法院、檢察院工作;博士研究生可安 排到有空編的設區市級以上黨政機關工作。

選聘生原則上按生源地安排到有利於他們鍛煉成長的村任職,是中共正式黨員的,一般安排擔任村黨組織書記助理職務;是中共預備黨員或非中共黨員的,一般安排擔任村委會主任助理職務;是共青團員的,可安排兼任村團組織書記、副書記職務。

2、分配程序。省委組織部、省人事廳向各設區市下達選調生、選聘生名單。法院和檢察院的選調生分別由設區市法院、檢察院提出預分配名單後,由設區市委組織 部、市委編辦、市人事局審核,黨政類的選調生由設區市委組織部會同市人事局提出具體安排意向並徵求市委編辦意見。所有選調生分配方案由設區市委組織部負責 匯總報省委組織部。選聘生由設區市委組織部會同市人事局提出具體安排方案。選調生、選聘生分配方案報省委組織部同意後實施。選調生分配方案送省委編辦備 案。

3、檔案接轉。選調生、選聘生檔案由學生所在院校按選調、選聘通知的具體要求,徑寄有關設區市委組織部。設區市委組織部應及時做好檔案登記、清點和轉遞工 作。在縣(市、區)工作的選調生檔案,由縣(市、區)委組織部管理。選聘生檔案統一由縣級人事部門所屬人才服務機構免費代理。

4、報到安排。報到工作由設區市委組織部、市人事局負責。選調生、選聘生統一於2009年7月21日上午9:00,隨帶畢業證書、學位證書原件到分配地設 區市人事局報到並辦理有關手續。設區市委組織部、市人事局應會同市法院、檢察院等單位與選調生選聘生集體談話。2009年8月3日前,選調生、選聘生分別 分配到工作單位和任職的村。

5、崗前培訓。為幫助選調生、選聘生盡快適應基層工作,省委組織部會同有關部門將於2009年底統一組織選調生上崗(公務員初任)培訓;由設區市委組織 部、市人事局組織選聘生於2009年7月22日至8月2日進行崗前集中培訓。培訓內容主要是黨和國家農村工作政策法規、農村基層工作基本知識、農業生產基 礎知識、基層工作安全教育、短期考察見習等。

七、有關要求及待遇和保障政策

選調生實行最低服務期制,選派到基層工作後,應在所在設區市范圍內服務至少3年(含試用期)。福州市、廈門市、漳州市、泉州市、莆田市生源志願到三明市、南平市、龍岩市、寧德市工作的,最低服務期為4年(含試用期)。

選聘生在村工作服務期限一般為2年。選聘生到村任職服務期間為「村級組織特設崗位」人員,系非公務員身份。服務期滿後,由省委組織部、省人事廳共同組織考 核,考核合格者,錄用為選調生,納入當年選調生計劃,安排到有空編的基層黨政機關(公務員身份)或事業單位,其中法律專業的選聘生可安排到有空編的基層法 院、檢察院;如本人自願、工作需要,可繼續聘任在村任職;少數未錄用為選調生、也未繼續聘任在村任職的,引導和鼓勵其自主擇業、創業。選聘生管理、待遇和 保障政策按《福建省選聘優秀高校畢業生到村任職工作管理暫行辦法》執行。

八、組織領導

選調生、選聘生工作由省委組織部、省人事廳牽頭負責,會同省委編辦、省委教育工委、省委農辦、省教育廳、省公安廳、省財政廳、省勞動和社會保障廳、省法 院、省檢察院等有關部門組織實施。各地和有關部門要加強政策宣傳和工作協調,有關高等院校黨委要高度重視,切實加強領導,大力支持密切配合。有關高等院校 相關部門,應精心組織,嚴格按照條件和程序做好推薦選拔和思想政治工作。

為加強溝通聯絡,請有關單位和院校將具體負責此項工作的部門、人員名單、聯系地址和電話、傳真號碼寄送(傳真)福建省委組織部幹部六處。

有關2009年選拔應屆優秀大學畢業生工作的信息、動態將在福建人才聯合網、福建省畢業生就業公共網(網址:www.fjbys.gov.cn)上及時發布。

聯系地址:350003 福建省 福州市 華林路76號 福建省委組織部幹部六處;聯系人:季光明;聯系電話:0591-87875512 傳真:0591-87818170

⑦ 選調生考試了該。若進面試的話需要培訓嗎

面試建議要參加培訓。因為公務員面試和其他面試是有很大的區別的,通常都把公務員面試稱為高壓面試,在那種高壓狀態下考生即使平時的理論基本很扎實也會因為緊張而發揮失常。面試培訓班的教學方法就是模擬模擬考場,在模擬的時候給你真正的壓力情境,訓練考生的綜合素質。
而且面試不像筆試,考察的是理論知識,面試是情商測試。更多的是考察考生的行為舉止、在壓力環境下的反應能力以及語言表達能力。接受正規的指導在面試階段非常有必要。現在考公進面試的80%都會參加培訓,所以整體的水平都在提高,你即使能力再強沒有參加培訓與都參加培訓的考生相比水平就落後了。

⑧ 選調生哪裡有課程啊

你好,文彥公考很高興為你解答:
選調生的考前培訓課程,文彥公考培訓中心有哈,權威的師資團隊,強烈的針對性,高效的復習方案,助你公考一臂之力,好好復習,提前復習,祝你成一舉成「公」。

更多資料通參見:文彥公務員網

⑨ 選調生的分配原則有哪些

例如2017年福建省選調生考試,其分配辦法寫道:

分配辦法。省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局向各設區市、平潭綜合實驗區下達選調生名單。黨政類的選調生由設區市委組織部研究提出具體安排意向,送省委組織部審核;法、檢類選調生分別由省法院、檢察院提出分配名單後,送省委組織部審核;平潭綜合實驗區由黨工委黨群工作部按相關規定辦理。所有選調生分配方案由省委組織部會同省人力資源和社會保障廳、省公務員局徵求有關部門意見後批准實施,並將選調生分配方案送省委編辦備案。黨政類選調生由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局辦理錄用手續。法、檢類選調生由省委組織部辦理錄用手續。

檔案接轉。應屆畢業生檔案由所在高校按選調通知的具體要求,徑寄至有關設區市委組織部和平潭綜合實驗區黨工委黨群工作部。設區市委組織部和平潭綜合實驗區黨工委黨群工作部應及時做好檔案登記、清點和轉遞工作。在縣(市、區)工作的選調生檔案,由縣(市、區)委組織部管理。在崗大學生村官錄用後,由相關設區市級組織部門按規定辦理轉遞檔案。

報到事宜。選調生的報到工作,由設區市和平潭綜合實驗區組織人事部門負責。應屆選調生隨帶報到證、身份證、畢業證、學位證原件及復印件,於2017年7月25日上午9:00,到分配地設區市和平潭綜合實驗區組織人事部門報到並辦理有關手續,並由組織人事部門會同有關單位與選調生集體談話。2017年8月1日前,將選調生分配安排到工作單位;在崗大學生村官錄用為選調生的,按大學生村官接轉為選調生的有關規定辦理。

上崗培訓。為幫助選調生盡快適應基層工作,省委組織部統一組織應屆黨政類選調生在省委黨校進行上崗培訓,省法院、省檢察院分別組織應屆法、檢類選調生進行上崗培訓。

錄用要求。新錄用的選調生分配到縣(市、區)以下機關應服務滿4年(含試用期,下同),分配到鄉鎮的,應在所在鄉鎮服務滿3年;定向招錄到23個省級扶貧開發工作重點縣的,須與當地組織部門簽訂5年最低服務年限的協議。在崗大學生村官錄用為選調生的直接轉正定級。

⑩ 選調生是要做什麼工作

選調生都先要在基層進行鍛煉和學習,一般區級都可以算作基層,所以選調生一般在區、縣、鄉鎮的政府部門工作。
工作期滿一段時間以後,工作可能會有所改變,具體如下:
應屆本科省選調生在鄉(鎮、街道)工作滿3年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的,安排副科級職位;應屆碩士省選調生享受副主任科員待遇,在鄉(鎮、街道)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的,在職數范圍內安排鄉(鎮、街道)黨政副職,享受正科級待遇;應屆博士省選調生安排主任科員,在縣(市、區)工作滿2年(含試用期)、年度考核均為稱職以上的,在本市范圍內統籌考慮,安排副縣級職位。

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