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法制培訓整改方案

發布時間:2022-01-13 13:25:29

1. 政治方面存在的問題及整改措施分別有哪些

思想政治工作存在表面化現象,與科學發展觀要求和現代機關管理不適應。

整改措施:要把理論教育作為思想政治工作的主動力,用科學的理論武裝幹部職工的頭腦,提高其政治思想素養。

一、是制定科學的工作計劃。思想政治工作沒有科學的計劃,只能是「東一榔頭西一棒棰」,疲於應付。科學的計劃性體現為事前的前瞻性、周密性,事中的應急性、機動性,事後的回顧、總結。

思想政治工作計劃的制定,必須是在服從服務於黨委政府的工作大局的前提下,根據單位職能特點和各個階段的任務要求,分別作出具體規劃,分步驟實施。

二、是規范學習流程。要通過理論宣講、輔導報告、座談交流等形式,組織幹部職工系統學習鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀,深入學習當地黨委政府的有關工作部署,並結合單位職能特點,組織開展集體主義教育、履職教育和法制教育等等,

把思想和行動統一到黨委政府的決策部署上來,把智慧和力量凝聚到各項工作上來,維護好改革發展穩定的大局,為推動經濟社會發展提供精神動力和思想保證。

三、是加強典型示範。榜樣的力量是無窮的。從一定的意義上講,用身邊的先進典型教育幹部職工,比說理教育更能服人。要積極開展「學先進、樹典型」活動,倡導學習身邊的人、身邊的事,挖掘讓幹部職工摸得著、看得到,容易感受的先進人物和先進事跡,

引起廣大幹部職工的共鳴,使整個單位愛崗敬業、樂於奉獻、積極向上的氛圍越來越濃,從而達到「撥亮一盞燈,照亮一大片」的效果。

(1)法制培訓整改方案擴展閱讀

《關於提高政治站位改進工作作風的六條規定》:

1、堅決反對官本位思想,嚴禁自我設計、投機鑽營,伸手向組織要職務、要待遇;嚴禁為謀求個人升遷拉關系、跑門路、打招呼。

2、堅決反對宗派主義,嚴禁組織和參加以團幹部或團幹部經歷名義舉行的各種聚會聯誼活動;嚴禁搞小山頭、小圈子、小團伙。

3、堅決反對脫離青年,嚴禁追逐名利,熱衷於結交名人精英,漠視廣大青年;嚴禁以「官」自居,抖威風、耍特權;嚴禁把聯系青年當作秀,裝樣子、走過場。

4、堅決反對飄浮作風,嚴禁空喊口號、不幹實事,講假話、講大話空話;嚴禁好大喜功,講排場、比聲勢;嚴禁報假數字、造假政績;嚴禁搞短期行為、做表面文章、堆「盆景」工程。

5、堅決反對以公謀私,嚴禁拿團內代表委員遴選、評獎評優名額分配、工作評比評價等權力作交易、謀私利;嚴禁借社會贊助為個人造勢、為親友謀利。

6、堅決反對庸懶散漫,嚴禁妄自菲薄、敷衍塞責,輕視工作價值,心浮氣躁、眼高手低,不琢磨工作、老想著轉崗;嚴禁挖坑算計,只謀人不謀事,世故圓滑、不講原則;嚴禁不思進取、庸懶無為,怨天尤人、暮氣沉沉。

2. 廉潔自律的問題及整改措施

廉潔自律是自我約束的定力。自律源於定力。最根本的定力是理想信念,必須立根固本,堅定信仰,堅定對黨和人民的忠誠。理想的動搖是最危險的動搖,信念的滑坡是最致命的滑坡。理想信念是共產黨人的精神之「鈣」,是自我約束的「壓艙石」。現代語文網小編為大家准備了廉潔自律方面存在的問題及整改措施,歡迎瀏覽。

廉潔自律方面存在的問題及整改措施一

加強企業黨風廉政建設和反腐倡廉工作,是充分發揮黨的政治核心作用,密切黨群關系、維護穩定、加快發展的重要條件。黨組織同廣大員工群眾最接近、最密切,黨員幹部的一言一行,直接影響著黨的威信,影響到黨的各項路線方針政策的貫徹落實。及時解決黨風廉政建設存在的突出問題,對加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作有著重要意義。

一、存在的問題和原因

1、思想認識不到位。當前,部分黨員幹部缺乏系統的黨風黨紀和政策法規學習,黨性觀念不強、法律意識淡薄,不能很好的自覺抵制腐朽思想的侵入。主要體現在以下兩個方面:一是少數黨員幹部對黨風廉政建設的認識不足。誤認為抓黨風廉政建設會影響企業的改革發展,把黨風廉政建設與改革發展對立起來。二是個別黨員幹部對自覺接受監督意識差,錯誤地認為監督就是對自己的不信任。

2、教育方式不新穎。在黨風廉政建設與反腐倡廉教育中,部分黨員領導幹部的思想教育工作不扎實,沒有認識到思想教育的長期性、艱巨性、重要性,造成學習教育形式呆板,手段單一,對黨員的學習教育缺乏影響力,教育工作只停留在有計劃、有記錄、有筆記的膚淺、表面現象,形成一種以完成任務為目的的低層次循環,以致一些黨員對黨風廉政教育的不重視。

3、內部監督不到位。有的基層單位內部監督不強。有些黨員幹部怕被報復、怕傷和氣、怕招麻煩,不敢監督、不願監督;一些單位內部監督機構不完善,在幹部選拔、優勝評選、先進評選等方面內部監督不到位等現象時有發生。黨風廉政建設方面存在的問題及原因分析

4、考核獎懲不及時。有關職能部門對各單位的黨風廉政責任制的貫徹

落實情況的檢查、考核力度還不夠,黨風廉政建設工作還未能與先進評比、工資獎金等方面掛鉤,考核獎懲不及時導致不能有效地調動各級幹部的工作積極性,且難以增強各級黨員幹部落實黨風廉政建設與反腐倡廉責任制的自覺性。

5、責任追究不嚴格。查辦黨員幹部違章違紀時,還存在講關系、顧情面的現象,查處問題簡單從輕,處理過程大事化小,小事化了。人為的放縱了違紀違法行為,助長了腐敗不良之風,造成了責任追究效果的弱化,達不到查處一人教育一片的目的。

二、對策和措施

1、加強反腐倡廉教育,努力構建思想道德教育長效機制

胡錦濤總書記曾指出:「進一步加大預防腐敗的工作力度,必須繼續在加強教育上下功夫,使領導幹部自覺拒腐防變,帶頭廉潔自律。」要做到這一點,我認為應當做好以下幾方面:

一要加強理想信念教育和宗旨教育。要把保持共產黨員先進性教育、深入實踐科學發展觀活動作為一項長期任務,使各級領導幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學發展觀。

二要深入開展黨紀條規和法制教育。通過黨課、管理人員學習和各種會議等多種形式對黨員幹部進行黨紀條規、法制教育,使黨員幹部能夠明白當為與不當為,避免出現因無知而違法違紀,進一步提高明辨是非的能力,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

三要深入開展領導幹部的廉潔教育。通過學習黨風廉政宣傳資料、單位下發的有關廉潔從政文件和觀看反腐倡廉教育宣傳片等,進一步加強對黨員幹部的廉潔教育,促進黨風廉政建設。

四要深入開展領導幹部的警示教育。經常性地組織幹部集中觀看一些

警示教育片,接受警示教育,要有針對性地對黨員幹部進行反腐敗、黨性、黨風、黨紀、理想信念、職業道德教育,增強廣大黨員幹部的廉潔從業意識。

2、加強黨風廉潔制度建設,著力構建反腐倡廉工作長效機制

要堅持「黨委統一領導、黨、政、工齊抓共管、部門各負其責、全體員工積極參與」的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與企業安全生產、經營管理、文明創建、和諧穩定等工作緊密結合,做到同部署、同落實、同檢查、同考核。

一要制定和完善《黨風廉政建設責任制考核辦法》,從制度的角度嚴格規范個人的行為,使各級管理人員能堅持原則、遵章守紀,同時管好自己的親人和身邊的工作人員,不發生反腐倡廉責任制追究案件和違紀行為。

二要堅持集體領導、分工負責的原則,做到相互協調、相互配合、相互支持、相互監督的作用。在重大決策、敏感問題等方面要堅持集中研究、集體決定,更好的發揮集體領導的作用。

三要嚴格執行制度和考核激勵制度。強化執行力度,保證企業管理的嚴肅性和規范性。要完善考核評比激勵機制,確保責任考核到位。同時將考核結果納入對各項評比、考核評價體系中來,形成落實責任制工作考核評價激勵機制。

四要嚴格執法執紀,確保責任追究到位。建立有效的追究懲戒機制,解決黨風廉政建設方面責任追究存在的「失之於軟」、「失之於寬」的問題,使反腐倡廉責任真正得到落實。

3、加強內部監督,形成黨、政、工齊管共抓的良好格局。

一是充分發揮企業黨組織的監督作用。從班子成員抓起,建設一支強有力的廉潔公正的領導班子,充分發揮好班子的政治核心作用,堅持民主黨風廉政建設方面存在的問題及原因分析

管理原則。二是加強反腐倡廉各項制度。推行行政問責制度,明確行政問責的范圍和程序,對工作失誤要進行問責,堅決糾正工作中的不作為、亂作為和拖著不辦的現象。三是充分發揮工會群眾組織的監督作用。定期對各級管理人員、黨員進行民主評議,進一步深化廠務公開,保證員工群眾能對公開內容進行監督。

4、堅持「懲防並舉」,保障信訪舉報渠道暢通。

要正確對待員工反映的熱點、難點問題,定期分析和研究處理員工反映強烈的問題,堅持「預防為主,防懲結合」的方針,盡量將問題消滅在萌芽中。進一步暢通信訪舉報渠道,支持正常舉報行為,提倡和鼓勵署名舉報,建立對舉報有功人員的獎勵機制,並對蓄意誣陷領導幹部和打擊報復舉報人的行為進行嚴肅處理。在查辦案件中,繼續遵循「事實清楚、證據確鑿、定性准確、處理恰當、手續完備、程序合法」的方針,真正做到支持改革者、保護創業者、教育失誤者、懲治腐敗者、追究誣告者,認真履行辦案職能,嚴肅查處違紀違法等行為。

5、加強隊伍建設,提高反腐倡廉工作水平

要進一步加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作,就必須建設一支政治思想高,工作作風硬,戰鬥力強的高素質紀檢監察隊伍。一是要加強自身建設,在人員配備上,要選配綜合素質強的專職紀檢、審計、監察人員;二是要加強教育培訓,通過各種方式的培訓,使紀檢監察幹部不斷提升綜合素質,提高紀檢監察業務水平;三是加強實踐鍛煉。鼓勵和支持紀檢監察幹部多到基層去,到問題復雜和困難多的地方去,從實踐中汲取營養,經受考驗和磨煉;四是加強監察隊伍的純潔性。對待紀檢監察幹部,要堅持政治上高標准、生活中嚴要求。要求每一位紀檢監察人員自覺做遵紀守法的模範,做求真務實的表率,做廉潔自律的標兵。

6、加強企業文化建設,打造具有特色的廉潔文化

廉潔文化建設是促進反腐倡廉工作的重要途徑,我們可以要通過生動活潑的滲透形式,大力加強廉潔文化建設。

一是形成合力,常抓不懈。把廉潔文化建設任務納入黨風廉政建設責任制進行分解落實,密切配合,各展所長,整合資源,形成合力,共同構築廉潔文化建設的大好格局。

二是加大投入,視覺滲透。通過電視站、鐵鷹報、宣傳欄、宣傳牌等多種形式大力宣傳廉潔文化建設,以黨紀、政紀、條規知識、廉潔警句格言、模範人物事跡為主要內容。

三是大膽創新,百花齊放。抓載體。利用反腐倡廉的文學作品、影視作品、書畫展等,加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭宣傳教育工作。抓隊伍。要增強紀檢監察幹部自身的文化素質,努力探索廉潔文化建設的規律,保證廉潔文化建設的健康發展。抓作品。組織創作形式多樣、內容豐富的文藝作品,發動員工群眾講廉潔事、唱廉潔歌、樹廉潔風,弘揚廉潔文化主弦律。

四是總結推廣,打造品牌。充分利用各種媒體、宣傳、廣播等多種宣傳形式,大力推廣各單位廉潔文化建設中好的經驗和作法;積極組織舉辦廉潔文藝晚會和廉潔漫畫展等健康有益的活動,讓廣大員工寓教於樂的同時也充分展現出企業的文化品牌特色。

3. 學法規 用發規 守法規 的整改措施

做個遵紀守法的小公民
我國有句古話「沒有規矩不成方圓」。就是說,無論做什麼事都要有一個規矩否則就什麼也做不成。對國家,對社會來說這規矩就是法。作為國家公民和社會成員,人人都要遵守法律,維護法律。我們小學生作為國家的小公民,社會的小主人,同樣應該學法、懂法、守法,以保護我們自己的權益,不損害他人和社會的利益。只有從小養成遵紀守法的好習慣長大後才能成為對社會有用的遵紀守法的好公民。

要學法、懂法、守法首先要知法知道我國的基本大法《憲法》。

為了保障國家的安全和人們有秩序的生活,國家需要指定許多法律。這些法律各有各的調整范圍,各有各的內容。對國家來說,必須有一部專門規定國家基本政治和經濟制度、國家機構、公民基本權利和義務等最重要事項的法律;另外要使國家這么多的法律之間不發生矛盾都符合國家的基本制度和全體人民的利益,也必須有個總法,把國家和社會生活方面最重要的制度和原則確定下來,以便在制定其他法律時有所遵尋,這部法律就是憲法。所以學法必須了解憲法。世界大多國家都有自己的憲法。我國的憲法就叫《中華人民共和國憲法》

憲法規定了公民的選舉權和被選舉權,還規定了公民享有人身自由,信仰和不信仰宗教,接受教育、服兵役、納稅、愛護公共財產、維護國家統一、保衛祖國等基本義務。我們應當從小了解憲法規定,做遵紀守法的小公民。

4. 質量管理人員不熟悉葯品監督管理法律的整改措施

1、需要整改的條款:12602:質量管理人員不熟悉葯品管理法律法規及GSP相關規定;
原因分析:企業質量管理人員沒有認真學習好葯品管理法律法規及GSP相關規定。
整改措施及相關證據:由企業質量負責人及時重新認真學習葯品管理法律法規和GSP相關規定。
整改結果:企業質量管理人員經過認真學習已經熟悉葯品管理法律法規和GSP相關規定。
預防措施:企業質量管理人員在以後工作中加強葯品管理法律法規和GSP相關規定。

5. 市局督導社區矯正和整改方案

緩刑期間,本人思過悔過,充分認識到所犯罪行的嚴重性,因自身的法制觀念、組織紀律觀念淡薄,這件事,已對造成了社會不好的影響、對自己的家庭帶來沉重壓力和精神負擔。現在,我從思想上進行了深刻的反思,認識到了我的法制觀念、組織紀律性確實很淡薄,從而導致自己犯了罪。我要在思想上繼續深刻的反思,再次加強我的法制觀念及組織紀律性,堅決杜絕此類事件的發生。

6. 如何加強機關事業單位職工的法制教育

1、當前的改革開放,在我國歷史發展中,還處於摸索階段,在經濟發展中面臨著市場疲軟,國營企業中「三角債」嚴重,職工收入不平衡等新問題,也是容易引起不穩定的因素。
2、要保持全社會有一個良好的政治、經濟環境,就必須在堅定不移地進行四項基本原則教育的同時,建立和健全社會主義法制。
3、要建立健全的社會主義法制,那麼,進行法制教育,增強人們的法律意識、法制觀念就顯得十分迫切了。
4、只有大力加強法制教育,把法律交給人民,使之成為廣大公民的行為規范和維護社會安定的有力武器。

7. 三查三看整改方案

三查三看整改措施
自開展三查三看學習活動以來,我在認真學習提高認識的基礎上,通過群眾提、組織點、自己找、互相幫的方式,發現自己還存在許多方面的不足,因而深刻剖析思想根源,制定了有針對性的整改措施。
一、現有的不足之處
1、理論學習不足。理論學習不系統、不廣泛,深度廣度把握不夠,對鄧小理理論和「三個代表」重要思想等一些重大理論問題沒有進行深入的探討,對現代科學技術、市場經濟、法律法規等知識學習不夠,對經濟全球化許多新的理論缺乏了解。學習有實用主義傾向,不注重全面性、系統性,滿足於需要什麼就學什麼,看到什麼就借鑒什麼。理論聯系實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通,運用其立場、觀點和方法去指導工作。
2、原則意識不強。在自覺履行義務方面存在差距,批評和自我批評開展較少,自我批評的標准不高,講現象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少。互相批評礙於情面,批評他人有時怕得罪人,點現象批評的多,當面一針風血地指出來的少,即使批評也是就工作講工作,很少觸及思想。在保持和發揮先進性方面,對時時處處保持先進性這根「弦」綳得不夠緊,有時把自己混同於一般群眾,降低了對自己的要求和標准,滿足於過得去、差不多。

3、工作作風有待改進。工作有時比較散漫、鬆懈、不夠嚴謹,有時加了夜班,就在思想上放鬆自己,第二天沒能按時上班。在工作標准上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標准上去把握。工作不夠深入,下基層調研時間較少。

4、工作效率有待提高。工作節奏沒能跟上新形勢的步伐,工作效率不能完全滿足群眾需要。對案件跟蹤督辦不夠,致使案件有時運轉不夠及時;對自己覺得不是很急的案件、和事情,辦理得不是很快,辦事效率不高。

5、服務意識有待增強。對「服務是我們的天職」的思想體會的不深不透,還沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標准,有些工作做得不能讓領導、部門和基層完全滿意。在為領導服務上花的時間和功夫大一些,在為部門和基層服務上做得還不夠,有時對基層群眾及其來訪來電不夠熱情,缺乏耐心。
二、分析形成的原因
通過認真學習和深刻反思,我認識到自己在黨性方面存在的問題,有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點:
1、工作責任弱化。認為自己曾先後在很多地方工作,可算是老警員了,責任心有所淡化。有時過高地估計自己,過大地估計成績,安於現狀,不求有功,但求無過,思想上產生了自滿情緒和歇氣情緒。在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,尤其是工作作風上,總認為憑工作經驗辦事,不會出大問題。
2、創新意識淡化。工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於面上不出問題,滿足於維持現狀,創新意識淡化,進取精神不強,缺乏鑽研精神,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,對新形勢下公安工作出現的新情況、新問題研究不夠,影響了工作質量和工作效率。
3、理論學習不夠。受「理論無用論」的思想影響較大,學習自覺性不強,平時學習缺乏系統性,不夠深入,只是一種形而上學的學習,並沒有達到學習的應有目的,沒有完全掌握科學理論的精神實質和科學體系,影響了理論水平的提高,導致運用理論解決工作中深層次矛盾和問題的能力不強,效果不佳。
三、改進的方案
通過對照檢查、分析評議,我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正缺點、提高自己思想素質的信心和決心。在今後的工作中,我決心針對存在的問題,從以下幾個方面狠下功夫,認真進行整改,努力把自己鍛煉成為一名真正合格的警員。
1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產黨員,我將時刻把堅定共產主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘於奉獻,牢記黨的宗旨,把人民利益放在心上,切實轉變工作作風,深入實際,調查研究,聯系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之急,忙群眾之所需,真心實意為群眾辦實事、解難題、做好事,努力為群眾排憂解難,同群眾建立起水乳交融的關系。堅決克服那種對基層群眾態度生、硬、冷的現象,全心全意為民服好務。
2、加強學習,提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要,堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想武裝頭腦,講學習、講政治、講正氣,注重黨性鍛煉。強化法律法規學習,增強法制意識,提高法律、政策理論水平。堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性,自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。做一個重視學習,善於學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐,積極探索在新形勢下做好本職工作的有效途徑和辦法,努力提高工作水平和駕馭工作的能力。
3、開拓創新,永葆工作活力。新時期新形勢下的公安工作具有新的特點和新的要求,需要以求實創新的精神,大膽的實踐和探索才能圓滿完成各項工作任務。作為一名警察,在今後的工作中,我一定將本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞台,加強業務學習,努力成為本職崗位的行家裡手,沖破傳統觀念和小生產習慣勢力的束縛,不因循守舊,永葆工作的蓬勃生機,不安於現狀,大膽工作,不斷總結和完善已有的工作經驗,提出新思想,拿出新舉措,干出新業績,不斷開創秘書一股工作新局面。
4、廉潔自律,保持良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一,堅持人民的利益第一,保持思想道德的純潔性,正確對待金錢、名利,寧靜致遠,苦中求進,從小事做起,防微杜漸,廉潔自律,做一個無愧於黨、無愧於人民的人。在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個警察的良好形象

8. 您認為主講老師授課《民典法及校園安全法治視角》中最需要改進的方面是

摘要 您好,我正在根據您提的問題整理答案,請稍等一會兒哦~

9. 急求:整改報告

尊敬的各位主任、常委:
您們好!
X年下半年,根據中央、省、市、縣各級政法委和上級公安機關的統一部署,我局扎實開展了「規范執法行為,促進執法公正」專項整改活動。這項活動的開展始終得到了黨委、人大、政府、政協和有關部門的關心和支持,我局及時加強領導、精心組織、周密部署,確保了專項整改活動開展順利,同時也取得了預期的效果。為了更好的總結經驗教訓,進一步提高和規范我局的執法水平,下面我謹代表縣公安局黨委向在座的各位領導作專題匯報,不足之處敬請各位領導批評指正。
一、精心組織,專項整改活動開展得有聲有色
針對這次專項整改活動的重要性和必要性,我們黨委領導班子非常重視,召開局黨委會進行專題研究,並成立了以縣委常委、公安局長陳志斌同志為組長的專項整改工作領導小組。同時制定了活動的實施方案,提出了目標任務,明確了工作重點和工作要求。並分別由辦公室、法制科、局紀委牽頭各項工作的具體落實。
一是領導重視。在活動開展之初,我局召開了全局民警參加的動員大會,陳志斌局長在大會上作了動員講話並就活動的開展作了精心部署。在活動開展中期,結合隊伍正規化建設,又召開了全局中層幹部會議暨階段性工作小結會議,局長陳志斌同志在會議上進行了再動員再部署。
二是強化督導。為確保專項整改活動的各項任務全面落實,抓出成效,我局成立了以副政委、紀委書記夏登榮為組長的督導組(與信訪工作督導組合並),由紀檢、督察、法制等部門抽調人員為成員,負責對專項整改活動實施全程督察和指導。
三是突出重點。一方面,在活動之初,我們開展了由局紀委牽頭進行的專項整改活動大討論。通過討論,進一步加深廣大民警對活動重大意義的認識,自覺投身到活動開展之中。進行了「千人征意見」活動。通過向社會發放「徵求意見表」廣泛徵求群眾對我縣公安工作的意見和建議。通過調查,社會和群眾對我們公安工作的總體評價還是比較高的,在依法辦案、公正執法、接處警、行政審批、服務態度等單項評價中滿意率都達到了90%以上,同時還徵求到合理化意見建議37條。另一方面,在活動的第二階段重點開展了「千人查萬案」活動。首先是部署各一線辦案單位自己做好自查工作,在此基礎上縣局法制科組織人員結合半年執法質量考評到每一個執法單位進行案件檢查和其它執法情況監督。在「千人查萬案」活動中,我局共自查了案件XX個,被抽查人數XX人,其中XX個案件評為優良案件,有1個案件被評為劣質案件。
四是加強宣傳。為確保這次活動取得實效,我們實施陽光作業,進一步加強宣傳力度,積極爭取社會各屆支持,自覺接受監督。在活動開展之初就高度重視輿論宣傳的作用,營造活動氛圍,以正面宣傳為主,抓先進單位和個人典型,大力宣傳專項整改活動的工作成效,爭取社會各屆對公安執法工作的了解和支持,營造了一個良好的公安執法環境。
二、組織到位,專項整改活動效果明顯
在這次專項整改活動中,由於組織到位、動員廣泛、措施得力,特別是每位民警對這次整改活動重大意義的認識都非常到位,活動所取得的效果明顯:
一是民警的執法理念得到進一步鞏固,規范執法行為成為了廣大公安民警的自覺行動。通過以這次專項活動為載體,每一個執法單位都加強學習,並能以實際案例的討論來增強學習的效果。並就徵求到的合理化建議和意見進行認真分析,切實改進工作中存在的問題,進一步規范執法中的混亂現象,做到有規定的按規定執行,沒有規定的逐步進行規范。同時在專項活動中也涌現出了一批先進集體和個人,城區中心派出所被確定為示範單位,取得的成效能到了有關部門的肯定,刑偵大隊的李明同志和荷地派出所的季武同志還被評為麗水市政法系統「規范執法行為,促進執法公正」專項整改活動的先進個人。
二是相得益彰,公正執法的目標得到進一步的落實。由於在辦理案件和執法過程中做到了規范,由此體現在結果上,公正執法的執法目的也得到了進一步的體現。通過專項整改活動的開展各單位的執法質量有了較大的提高,辦事效率也有了大的提升,群眾的滿意度也有了一定的增強。在專項活動期間,我局共辦理治安行政案件X起,作出行政處罰X人次,其中治安拘留X人次,罰款X人次,警告X人次。同時還調解了一大批由民間糾紛引發的輕微違法行為,消除了一大批不穩定因素。行政處罰類案件未引起行政訴訟,一起復議案件得到維持。辦結刑事案件X件,刑事拘留X人,逮捕X人,勞動教養X人,取保候審X人,監視居住X人,移送起訴X人,批捕率為93.8%,移送起訴率為98.9%,刑事拘留轉處率為93.5%,取保候審、監視居住轉處率為88.5%。各項指標都較好的完成了上級公安機關提出的要求。
三是在執法檢查中發現的一些問題得到了有效整改。在檢查中發現的共性問題有:1、「三回告」未很好落實;2、拘留證(附卷聯)和延長拘留期限通知書上無看守所公章;3、對犯罪嫌疑人第一次訊問時,未告知其有聘請律師的權利;4、多數案件沒有偵查終結報告;5、在部分呈請類報告書中沒有承辦人姓名(要求兩名)和承辦單位意見;6、對撤銷案件的同案犯的強制措施未解除;7、應當扣押的未扣押;8、應當收集的證據未收集、照片沒有製作人和時間、復印取證未註明出處;9、告知的法律條文不全面、未例證據、未認真聽取當事人的陳述、沒收共同賭資沒有逐人告知;10、送達方式不規范、不符合留置送達的留置送達、未及時送達、鑒定結論未送達當事人、處罰決定未送達受害人。檢查中發現的問題,我局法制部門及時將問題反饋給各辦案單位,並督促各辦案單位及時予以整改落實,杜絕此類問題再次出現。通過專項活動的開展,民警的執法理念進一步加強,平時工作中不注意的一些小問題得到了重視,執法質量有了一定的提升,由此也受到了上級公安機關的肯定。
四是民警執法意識進一步增強,民警違法違紀事件明顯下降。在活動開展期間,我局紀委走訪了X位公安警風警紀監督員和有關部門、社會團體及人民群眾,廣泛徵求意見和建議。在隊伍管理建設方面,認真執行公安部「五條禁令」和民警八小時外管理制度,民警自我約束力進一步增強。在專項活動期間無一民警受到黨紀、政紀處分,保證了隊伍的純潔性和完整性。
五是通過學習促進民警的業務能力,從而提升服務水平。《中華人民共和國治安管理處罰法》施行之前,慶元縣公安局積極開展做好該法的宣傳和培訓工作,通過發傳單、貼標語、電視宣傳、上街提供法律咨詢等多種形式認真做好宣傳活動,使該法深入人心。縣局法制科分批對全局在職民警進行培訓,並組織全體民警進行閉卷考試,取得了平均90分的好成績。局政治處和網監大隊組織全局民警分六批進行為期十天的大練兵活動,進一步提高民警的計算機運用能力和鞏固警務技能的應用。
六是認真做好行政許可後勤保障工作,杜絕行政不作為現象的發生。我局結合各單位性質分別建立了與行政許可法相配套的制度和報送備案制度(包括事後監督制度等),積極運用計算機業務網路建設和交通管理現代科技投入,依法對被許可人從事行政許可活動事項進行監督檢查。在辦公場所及辦證中心公示行政許可事項、依據、條件、數量、程序、期限以及需要提交的全部材料的目錄和申請書示範文本,從而方便了群眾,提高了辦事效率。
三、改革中求發展,積極探索公安法制長效機制建設。
在專項活動中,我局根據轄區實際,進行了行政案件執法平台「單軌制」辦案改革,在總結城區中心派出所和荷地派出所試點工作經驗的基礎上,在全局范圍內全面鋪開,效果明顯。行政執法內部辦案流程改革,進一步簡化了程序,提高了效率,促進了人性化執法。
同時,認真執行麗水市公安局制定下發了《麗水市公安機關執法考評制度(試行稿)》、《麗水市公安機關案件主辦民警制度(試行稿)》、《麗水市公安機關涉案財物和非涉案財物管理規定(試行稿)》等規定,並在此基礎上,進一步加強了我局相關規章制度的完善工作,制定下發了《慶元縣公安局套打法律文書管理規定》,在長效機制建設方面做出了有益的嘗試。
四、有機結合,全面推進各項公安工作
這次專項整改活動中,我局認真做到了幾個有機結合,使各項公安工作得到了有力的推進:
一是與保持共產黨員先進性教育活動相結合。我局把這次專項整改活動作為先進性教育活動的重要內容和鞏固成果的重大舉措來抓,有力的推進了「保持共產黨員先進性教育」活動的開展。
二是與集中處理群眾信訪問題相結合。集中處理群眾信訪問題是這次專項整改活動的有效載體和主要內容,兩者在任務目標上是完全一致的,通過集中處理群眾信訪問題,切實解決了群眾反映強烈的一些突出問題,使專項整改活動取得了真正的實效。XX年開展公安局長「大接訪」活動以來,我局共接待來訪群眾27批53人次,受理信訪件27件,辦結27件,辦結率為100%,表示停訪息訴26件,停訪息訴率為96.2%,辦結率和停訪息訴率均達到了公安部和省公安廳提出的目標要求。
三是與公安各項工作有機結合。在這次專項整改活動中,我局做到專項活動與打擊違法犯罪、依法管理、維護社會政治和治安穩定的主業一同研究部署,一同檢查落實。通過專項整改活動的開展,有力的促進了公安各項工作的全面發展。通過半年多的實踐,我局在涉案財物和非涉案財物管理上得到了進一步規范;接處警的及時性和規范上有了新突破;處罰自由裁量權的運用納入監督進一步促進了公正執法;執法中尊重人權的理念逐步形成;民警的辦案時限意識、及時客觀全面取證意識、公安工作服務經濟建設意識等都有了較大的提升。
四是與公安隊伍正規化建設相結合。通過調查研究和深入考察,全面掌握各基層單位的實際情況,做到情況明、底數清,努力探尋一條適合我局正規化建設的新路子。
五、存在的不足方面
由於公安工作的特殊性,加上專項整改活動時間緊、任務重。在規范執法行為促進執法公正專項整改活動中,我局的工作還存在一些不到位之處。主要表現在有些日常管理工作沒有十分到位、規章制度交叉而致使工作效率偏低、法律適用把握不準等諸多問題。這里有客觀條件的限制,也有一些民警主觀認識不到位的地方,這些我們將在今後的工作中進一步加以規范。
總之,專項整改活動的開展不是最終目的,只是加強公安工作的一個有效載體。通過本次專項整改活動的開展,我局的執法工作得到了進一步的規范,公正執法得到了進一步的體現,執法工作中的一些突出問題得到了進一步整改,執法監督體系進一步完善。通過學習和實踐相結合,我局的執法執勤規范體系已初步形成,並逐步向法規完備、程序嚴密、監督有效的標准鞏固。

XX縣公安局
X年X月X日

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