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派出所消防培訓計劃方案

發布時間:2021-12-21 05:31:18

❶ 誰能給我做一份消防中隊2016年議教計劃

2016年某區消防大隊工作打算 2016 年,大隊要以深入貫徹落實科學發展觀,全面踐行胡錦濤總書記「三句話」總要求, 以「保穩定、謀打贏、站前列」為總目標,緊盯依法防控火災、增強綜合戰鬥力、提升部隊建 設質量三項工作重心,注重隊伍建設、業務建設、基礎建設協調發展,推進發展方式轉變,高 起點、高水平推動消防部隊建設再上新台階,為促進全區經濟社會和諧穩定和黨的十八大勝利 召開創造良好的消防安全環境。一、轉變隊伍教育管理模式,全面激發幹事創業活力1、按綱 施教抓好思想政治教育。貫徹落實《公安消防部隊思想政治教育大綱》,強化黨委議教、思想調 查分析、評教評學等制度落實,進一步規范和改進思想政治教育工作,切實提高思想政治教育 工作的主動性、針對性、實效性。大力推行互動式、啟發式教育方法。全年重點抓好打贏黨的 十八大消防安全攻堅戰主題教育。要把迎接黨的十八大召開、學習貫徹黨的十八大精神作為重 大政治任務貫穿全年,開展好「喜迎十八大、全力保安全」主題教育活動。深入持久抓好胡總 書記「三句話」總要求學習貫徹,全面部署「忠誠、為民、公正、廉潔」的人民警察核心價值 觀主題教育實踐活動。大力開展基礎教育活動,主動開展好當代革命軍人核心價值觀、社會主 義榮辱觀、歷史使命、戰斗精神等基礎性教育活動。落實官兵思想分析制度。大隊每季度、中 隊每月進行一次官兵思想狀況分析,扎實做好「一人一事」的思想工作,確保部隊高度穩定。2、 規范黨委工作加強幹部隊伍建設。進一步完善和落實黨委各項規章制度,不斷提高大隊黨委科 學化、制度化、規范化建設水平,切實增強班子的凝聚力、戰鬥力、創造力和領率力。積極開 展基層黨組織示範達標活動,深入推廣撫州崇仁大隊基層黨支部和支隊基層大隊黨委「六好」 建設標准,規范基層黨組織運行。年內,大、中隊黨組織達到規范化建設要求。堅持黨管幹部 的原則,落實「三個必訓」要求,扎實開展大教育大培訓活動,培養滅火救援、指揮、火調、 消防裝備等專業技術骨幹。抓好學歷教育和崗位資格考試,努力實現幹部100%達到大專學歷, 90%以上達到本科以上學歷,確保幹部全部獲得崗位資格。加大從優待警力度,督促落實基層 幹部津貼補助、定期體檢、醫療保障和傷亡保險等福利待遇。統籌安排好乾部休假工作,幫助 幹部解決婚戀、家屬就業、子女入托就學等問題和困難。3、落實精細化管理要求推進部隊正規 化建設。落實新《共同條令》,強化教育養成,建立規范的執勤、訓練、工作和生活秩序。貫徹 部消防局《公安消防部隊正規化管理指導意見》,深化全市部隊正規化建設精細化管理試點現場 會成果,督促指導各地深入推進正規化建設精細化管理建設達標活動。大、中隊達到總隊正規 化建設精細化管理標准。抓好《省公安消防總隊編製表》和《省公安消防總隊士官編製表》的 貫徹執行,規范單位稱謂,明確內設機構及人員職責;優化士官隊伍結構,規范士官選取、順 晉和編配管理。嚴格落實安全工作「三個文件」和「一票否決制」,以安全文化競賽為載體,深 化以「五查五訪」為重點的「五無」創建活動。4、開展廉政消防建設樹立清風正氣。加強廉政 教育,深入開展以「講黨性、守紀律、作表率、樹新風」為主題的集中警示教育。結合黨委中 心組學習、黨課教育、思想政治教育的開展,落實支隊、大隊每月一次廉政教育制度,推動廉 政教育常態化。狠抓《省公安消防部隊廉潔自律六條禁令》、《省公安機關消防機構廉潔執法規 定(試行)》等規定的貫徹落實。繼續推進五項「陽光工程」建設的深入開展,重點整治消防執 法不公不廉、設立「小金庫」、收送禮金等突出問題。強化紀檢督察職能作用,配齊督察技術裝 備。部署開展「三訪三評」工作,抓好執法回訪工作。落實黨風廉政建設分析制度,大隊每月 召開一次反腐倡廉工作形勢分析例會,積極開展廉政「爭創廉潔警隊、爭建廉潔班子、爭當廉 潔幹部」「三爭」活動。二、轉變戰鬥力生成模式,有效完成滅火救援任務5、扎實做好滅火救 援專項准備。圍繞黨的十八大消防安保滅火救援准備,抓好建築消防設施專項測試活動,開展 高層、地下、大跨度大空間和石油化工等單位的滅火救援專項准備行動「回頭看」活動,鞏固 活動成效。結合滅火救援指揮系統的推廣部署,完成建築物垮塌、毒性氣體等10 類災害事故滅 火救援預案的編制和基礎數據的採集、錄入,建立資源共享的滅火救援基礎資料庫;確定演練 課題,開展預案制定評比和實戰演練巡迴評審驗收活動。開展典型災害事故實戰演練,大隊、 中隊要對轄區重點單位全部熟悉演練一遍。完善區域聯勤聯動機制,做好重要節日和重大活動 期間的執勤備戰和消防勤務保衛工作,為黨的十八大勝利召開創造良好的消防勤務安全環境。6、 深入打造現代化消防鐵軍。抓好鐵軍中隊建設達標。年底前,中隊鐵軍中隊建設要達標。抓好 全員崗位大練兵。貫徹落實訓練大綱配套教材,開展全員訓練等級達標活動,推動訓練模式根 本轉變;強化基層指揮員能力建設,積極備戰支隊比武競賽,力爭取得佳績。7、加強綜合性應 急救援隊伍建設。貫徹落實《省綜合性應急救援隊伍建設三年規劃》和《關於落實〈省綜合性 應急救援隊伍建設(2016-2016)三年規劃〉目標任務的通知》,推進綜合應急救援裝備建設。 年內,大隊合同制應急救援隊員不少於16 名,大隊年內組建一支輕型地震搜救隊,迅速完成隊 伍組建和裝備配備任務,組織一次地震救援隊跨區域實戰拉動演練。8、推進多種形式消防隊伍 建設。完善專職消防隊和志願消防隊政策法規,重點推動沙河鎮建立政府專職消防隊伍;工業 濾布採取集中培訓和跟班作業的方式開展專職隊伍業務培訓,年內組織對專職消防隊負責人進 行集中培訓,30%的專職消防隊隊員完成不少於30 天的跟班輪訓;加強專職消防隊伍業務工作 檢查、指導和考核。積極備戰分片區舉行的專職消防隊業務比武競賽力爭好成績。9、提升消防 信息化建設水平。抓好業務信息系統建設。按照全省試點模式積極推動「三台合一」建設,完 善接處警系統。建設消防移動接入系統,中隊至少配備1 台具備3G 通信能力的現場指揮專用 筆記本,各級指揮員配置手持式智能終端。加強無線通信網建設,執勤中隊固定台不少於1 每輛執勤消防車配備1台車載台,各級指揮員、特勤班和攻堅組隊員每人1 台手持台,執勤中 隊每班不少於4 台手持台。抓好信息軟體管理應用。按照「堅持業務主導,深化系統應用」的 原則,堅持業務部門主導地位,大力推進系統深入應用,實現「基礎工作信息化,信息工作基 礎化」。三、轉變消防監督管理模式,全力維護消防安全穩定10、大力推動消防工作責任落實。 認真貫徹《國務院關於加強和改進消防工作的意見》,積極推動市政府出台《消防安全責任制實 施辦法》,《2016 年政府消防工作目標任務書》。嘗試在消防部門設置系統行業的聯絡員,指導 行業系統開展消防工作。繼續推動行業、系統主管部門將消防工作納入本行業系統管理內容, 開展內部消防安全檢查和消防知識教育培訓。推動部門落實安全監管責任,對重點項目、大型 場所進行聯審聯批。推動《省公安派出所消防監督檢查工作規定》落實,建立並落實公安機關 三級重點單位界定標准,明確派出所消防組織機構、專(兼)職民警,檢查范圍;推動公安派 出所對「九小場所」落實「宣傳式檢查」和消防行政指導工作。推動公安局制定派出所消防工 作《考評細則》,力爭消防工作占公安業務工作考評分值5%以上。適時召開市「全警消防」工 作現場會,推動完善現代消防警務機制。11、全力抓好社會火災防控。深入推進「清剿火患」 戰役,狠抓消防監督執法力度、績效排名、工作獎懲等各項措施落實,全面總結「清剿火患」 戰役工作經驗,建立常態化火災隱患排查整治機制。「五一」前後,部署開展黨的「十八大」消 防安全保衛行動,確保黨的十八大期間全區不發生有影響的火災事故。堅持「什麼問題突出就 整治什麼問題」的原則,有針對性地解決高層地下建築、人員密集場所、易燃易爆單位、三合 一」場所及城中村、城鄉結合部等場所的火災隱患;加大重大火災隱患單位與區域性重大火災 隱患掛牌督辦和整治力度。全面推進「網格化」管理模式,進一步明確「網格」責任主體、職 責任務和專管人員,100%的街道、鄉鎮、社區、行政村消防安全「網格化」管理達標。100% 的二級重點單位「四個能力」建設達標,屬人員密集場所一般單位基本達標。落實每兩月至少 由市政府或轄區政府掛牌督辦1 家以上重大火災隱患單位或區域性重大火災隱患,且全年上報 由市政府掛牌督辦的重大火災隱患單位或區域性重大火災隱患不少於3 家。100%的火災高危單 位落實嚴格的消防安全監管措施,100%的二級重點單位建築消防設施管理達標,100%的高層、 地下建築實現「戶籍化」管理,100%的使用外保溫材料的建築整治合格。嚴格追究火災事故相 關人員責任。12、深入推進消防執法規范化建設。認真落實撫州消防監督執法規范化現場會和 《關於進一步加強全省消防監督執法規范化建設的實施意見》。大力開展消防監督業務培訓和崗 位練兵競賽,提升監督執法業務水平。抓好消防監督管理系統和社會公眾服務平台規范運用。 逐步配齊移動執法終端等裝備,全面實現網上執法。適時開通辦好典型案件點評網上平台。濾 布強化火災調查隊伍、裝備和工作機制建設,按編制配齊配強火災調查人員,提升火災調查裝 備和工作水平,著力解決火災涉訪問題,做好遺留涉訪火災息訪工作。認真開展災害成因調查, 加強火災形勢分析研判,為火災防控提供依據。13、努力擴展消防宣傳教育覆蓋面。認真落實 《全民消防安全宣傳教育綱要》,著力抓好「技能式」、「入戶型」宣傳,抓好家庭、社區、學校、 單位、景區消防宣傳教育和消防培訓「六個專項行動」,推動有關部門將消防安全知識納入領導 幹部、公務員、農民工及就業人員教育培訓內容,消防安全管理人、特種作業人員、鄉鎮長、 村「兩委」負責人以及中小校長培訓率達100%。廣泛發動新聞單位、社會媒體、通信平台和消 防志願者開展社會面消防宣傳,著力抓好「十八大」消防安保宣傳教育。建立縣級領導幹部消 防教育基地。建立1 家全國和1 家以上全省消防安全宣傳教育示範學校。全面完成鄉鎮長、村 「兩委」負責人消防培訓任務。為100%的弱勢群體家庭建立消防志願者幫扶檔案。按要求為執 勤中隊配備攝像、照相和錄音宣傳設備。四、轉變後勤保障服務模式,切實夯實部隊建設基礎 14、積極推動消防經費開源節流。大隊地方正常業務經費要在去年的基礎上實現20%以上遞增, 專項經費全面滿足裝備建設和基本建設以及重大活動的需求。各單位要清理、盤活部隊閑置資 產,積極整合資源、深入挖潛,在法律政策允許范圍內積極開展對外有償服務,增加部隊預算 外收入。採取行之有效的措施,嚴格控制差旅費、會議費、油料費、接待費、水電費支出,大 力壓縮行政消耗性開支,實現行政消耗性開支壓縮率突破15%以上。年內大隊2016 年度(含) 以前的債務全部清償,2016 年的債務償還50%以上,2016 年新增債務按清償計劃納入年初預算。 15、大力增強消防裝備實力。強化裝備建設資金保障,繼續實行裝備器材基金制度,全面落實 《省消防部隊執勤中隊裝備配備標准》,充分運用裝備評估論證機制,科學合理配備滅火救援裝 備。按照「配足常規、配好急需、配強高端」的要求,加快更新換代步伐。購置應急救援裝備 247 件(套)。16、強勢推進營房基本建設。落實區二中隊營房建設,並於12 日前搬遷並投入使用,加強現有營房維護管理,要從業務經費中安排一定比例資金,對紅旗路中隊現有營 房基礎設施進行維護更新,達到「美化、綠化、文化、亮化」的要求,實現「一隊一景」目標, 改善部隊工作、生活環境。17、全面提升後勤規范建設水平。認真落實黨委理財制度,嚴格管 控「三公」經費,修訂公務接待、物資采購、車輛維修及油料管理規定,增強經費透明度。制 定《預算外經費管理辦法》,明確並規范補助經費發放范圍及管理要求。嚴格落實《資金、資產 流轉查詢監督管理暫行辦法》,利用資金資產流轉查詢管理平台,對資金資產的管理和流通進行 監控,強化財務監督,規避財經風險。全面推行無現金支付,年內大隊建立完善POS 機報賬系 統及網上銀行系統。用好部局《裝備管理系統》和全省消防部隊裝備管理服務平台,建立裝備 電子檔案、二維條碼身份證,實現裝備掃描錄入數據、掃描出庫。執行裝備管理制度,編印裝 備應知應會手冊,推行「裝備日」制度,規范裝備管理。注重人才隊伍培訓。針對後勤管理重 點崗位和薄弱環節,開展業務培訓,促進後勤人員業務技能和管理水平的提高。五、轉變部隊 建設發展模式,創優創特樹展形象魅力18、立足高端發展,創建優質工程。以部局和總隊黨委 在支隊抓黨委工作規范化建設為契機,推進各項業務工作規范化建設。著力加強業務工作質量 建設,提升工作水平。加強各崗位業務培訓和業務練兵,重點解決官兵業務知識不懂、實踐能 力不強、工作水平不高等突出問題,及時對業務工作糾偏糾差糾錯,促進各項業務工作提質提 效。19、著眼創新發展,打造特色工作。增強創特色、抓精品意識。牢固樹立人有我好、人好 我精、人精我新、人新我特的工作理念,努力追求工作上品味、上檔次。善於開展創特色、抓 精品實踐。大隊要在縱向分析本單位工作實際和橫向比較全市乃至全省部隊工作水平的基礎上, 遴選特點突出、優勢明顯、基礎扎實的工作項目作為創特色、抓精品的突破口,扎扎實實做出 成效,成就精品特色。結合特色文化建設,完善俱樂部建設並100%達標,豐富部隊文化活動, 備戰總隊第二屆俱樂部活動大獎賽和文藝匯演,力爭取得優良成績。

❷ 求派出所消防安全預案

派出所消防安全預案有一下幾點:
1.場所員工發現火災時,應立即向所值班人員報警,在報警時應說清著火地點、燃燒物品、火災狀況等。值班人員接警確認火災後應立即報「119—110」報警電話,並上報局值班室,同時通知相關人員趕赴現場,做好滅火前的必要准備工作,記錄火災情況。
2.接報告後,所有義務消防隊成員必須立即趕赴火災現場,參加滅火救援行動;
3.在消防安全事故應急處置指揮部指揮下,疏散救護工作要有條不紊,責任到人,由場所員工進行引導護送,向安全區疏散,同時要查清現場是否有遺漏人員,疏散次序按消防安全事故應急處置指揮部現場通知辦理。接應救護車,指引救護人員及時對傷員進行現場處理或送醫院救治;
4.根據現場具體情況劃分安全警戒線,不許無關人員進入火場,防止有人趁火打劫,製造混亂,為消防滅火工作維持好秩序;
5.火災撲滅後,在火災區域內設立警戒區,保護現場,配合協助公安消防部門調查火災原因,不得擅自清理,破壞火災現場,核定火災損失,查明火災事故責任

❸ 如何加強派出所消防工作的幾點意見

一、公安派出所實施消防監督監督的必然性和必要性
(一)派出所實施消防監督管理職責是發展市場經濟的要求。
(二)派出所完善消防設施
(三)派出所加強消防監督管理工作是轄區消防工作客觀要求所決定的。從消防監督職責劃分比重分析,每個地方都有部分重點企業,這部分單位、企業的消防監督工作由派出所承擔最為合適。
二、目前公安派出所消防監督檢查的現狀分析
(一)各級公安機關和公安消防機構對公安派出所消防監督檢查,消防監督三級管理沒有形成體制,沒有切實發揮其監督作用。
(二)公安派出所履行消防監督執法中業務不熟,執法隨意。消防監督檢查是門多學科交叉結合的科學,
(三)公安派出所警力有限,經費不足。公安派出所實施消防監督檢查應當貫徹「統一管理,分工負責」的原則,由所屬公安局統一領導,業務上接受公安消防機構的指導和檢查。《中華人民共和國消防法》明確規定,消防違法違章行為的執法主體是公安消防監督機構。公安派出所實施消防監督所出具的法律文書,
三、改進公安派出所消防監督檢查工作的對策。
解決好派出所實施消防監督工作中所面臨的諸多難題,是公安派出所真正全面和深入實施消防監督的關鍵所在,以筆者拙見,應該從以下幾個方面著手:
(一)明確使命,提高認識。要增強轄區內人民群眾的消防意識,首先應增強公安民警的消防意識。認識到火災的發生必然會導致治安、刑事、交通等方面的連鎖反應。要從組織上、制度上、經費上給予充分保障,不斷調動廣大基層公安民警搞好消防業務的積極性,充分發揮其主觀能動性,明確使命,提高認識,自覺投身到消防監督工作中去。
在此基礎上,公安派出所要將消防監督檢查工作納入公安日常工作范圍,與其他工作同安排、同檢查、同總結、同評比。
(二)完善制度,規范監督。規范辦事程序,嚴格執法。公安消防監督機構作出的警告、罰款、沒收違法所得和非法財物、責令停止施工、停止使用、停產停業、行政拘留等,除行政拘留處罰依據《治安管理處罰條例》裁決外,其他處罰依據《消防法》及有關消防法規作出。
(三)加強培訓,提高素質。消防工作的知識性、專業性強。為此,公安消防監督機構對基層公安民警的業務指導,應制定近期計劃和長遠規劃
(四)多方籌措資金,確保必需的業務經費,充分發揮公安派出所的消防監督職能作用,減少火災隱患,為當地政治、經濟和社會協調發展創造良好的消防安全環境。

❹ 淺論如何提高派出所消防監督管理及基層火災防控能力

(一)擺正工作位置,增強執法意識
法律賦予派出所消防監督工作的光榮職責和使命。雖然派出所業務繁忙、工作繁雜,警力不足是個不爭的事實,但消防工作也決不是「分外之事」。派出所要擺正自己的位置,充分認識到派出所是消防監督的重要組成力量和生力軍,是全面落實農村消防監督工作的先行者和組織者。派出所消防監督管理工作者要用「三個代表」的重要思想武裝自己的頭腦,從保障人民生命和公共財產的高度來認識開展消防監督工作的重要性和必要性。同時,派出所也要轉變觀念,把消防監督管理工作納入工作計劃,發揮派出所基層情況熟的優勢,並結合當地實際,合理分配警力,同公安消防機構一同為保障社會消防安全,創造安全環境,促進經濟持續、健康、穩步發展而不懈努力。
(二)強化考核機制,增強責任意識
強化考核監督責任制,把消防工作納入派出所考評范圍,建立消防工作「月考評」、「季度考評」、「年終考評」機制,每年撥付專項經費按照考評結果進行獎勵,從制度上促使派出所積極開展消防監督工作。公安局領導與各派出所的主要負責人簽訂《消防安全責任書》,統一派出所消防安全責任考評標准,將消防工作量化並納入同級公安機關的綜合考核中,確定派出所所長為第一消防責任人,對轄區內的消防工作負責,消防監督員對消防工作具體負責。每年對派出所的責任落實情況組織消防機構進行考核,對不開展消防監督管理工作或監督管理不利的單位扣除相應的分值,並計入公安機關綜合考核成績中,把消防監督管理的情況和派出所主要領導的晉級、晉職掛鉤,並對監管不力致使重特大火災發生的單位領導依法予以處理。通過強化考核監督責任制,可以促使公安派出所領導重視消防工作並轉變消防工作屬於消防機構的專職工作的錯誤觀念,形成公安消防機構抓重點、抓指導,公安派出所領導主抓、專人負責的消防監督管理新機制,並促使派出所消防監督管理工作走上法治化軌道、消防監督向社會化方向邁進。
(三)加大培訓力度,提高業務水平
加大業務培訓力度,經常派人對派出所消防安全監督管理工作者開展業務指導以提高他們的業務水平。消防監督工作專業性、技術性很強,且隨著經濟的發展,新技術、新設備、新工藝不斷出現,消防工作的新課題也越來越多。加強基層民警消防業務知識培訓,對於確保公安派出所正確行使消防監督管理職權具有積極的意義。根據派出所消防安全監督檢查工作的特點有針對性的對民警開展業務知識培訓,主要是教會他們一些基本知識和常用消防技術標准。消防機構可將常用消防法律法規、執法程序、法律文書製作、消防技術規范等進行摘錄並印製成小冊子,製成《執法手冊》分發到派出所民警手上,以利於他們隨用隨查,方便工作,同時也有助於提高工作效率和質量。在對派出所進行消防業務培訓的同時,要加強對其實踐的指導,積極邀請派出所民警參加對場所、企業的消防監督檢查,使他們把理論和實踐相結合以提高業務管理水平。
(四)建立聯動機制,促進消防監督執法工作發展
信息互動能夠增強派出所監督執法的能力,所以在公安派出所開展消防監督管理工作的過程中,消防機構與其建立起互通信息的聯動機制是非常必要的。聯動機制可以幫助派出所解決自己在消防監督管理中遇到的新情況、新問題,並能夠迅速解決工作中遇到的阻礙,增強執法人員的信心;當然,聯動機制也可以讓消防機構及時准確地掌握轄區內的消防預防方面的動態,以便更好地開展消防安全監督管理工作。另外,派出所對管轄區域較為熟悉、距離也比消防部隊近,所以聯動機制可以使派出所在消防部隊之前到達火災現場,並有效組織群眾先期滅火,對維護火災現場秩序,保護火災現場起到很好的作用,為消防機構順利開展火調奠定了基礎。

❺ 消防法派出所職責

派出所消防工作崗位職責 一、公安派出所所長職責: (一)全面負責派出所日常消防監督工作,並將其納入警務工作 統籌安排,做到同部署、同檢查、同考核; (二)按照上級部門統一部署,結合工作實際,明確年度消防監 督工作目標和任務; (三)督促分管副所長,消防專職民警,責任區警長,治安、巡邏和社區民警落實消防監督工作責任制和崗位責任制,將其履行消防 監督職責情況納入日常考核內容; (四)定期組織召開全所消防監督工作會議,分析研判地區消防 安全形勢,協調解決重大消防安全問題。 第十條 公安派出所分管副所長工作職責: (一)協助所長組織實施派出所消防監督工作,檢查、督辦、落 實轄區內的消防監督工作,及時向所長報告重大消防安全問題; (二)具體負責制定、落實年度消防工作計劃,完成上級部門部 署的其它消防工作; (三)組織指導各警務責任區、消防專職民警開展消防監督工作, 定期召開工作例會,部署工作任務,督促工作落實; (四)具體組織實施各警務責任區、消防專職民警的消防業務指 導、培訓和考核工作; (五)定期檢查民警履行消防監督職責的情況,將其納入日常量化考評內容。在重大節假日、重大保衛活動期間,應當對民警監管的 單位、場所進行工作抽查,考量民警消防監督履職情況。

二、公安派出所責任區警長工作職責: (一)協助分管副所長落實消防監督工作,全面負責本責任區的 消防監督工作; (二)依照本單位年度消防監督工作部署,細化制定、落實本責 任區消防監督工作計劃,完成所領導賦予其它消防工作; (三)定期組織召開工作例會,分析消防安全形勢,研究具體工作措施,協調解決突出消防安全問題。及時向分管副所長報告重大消 防安全問題; (四)具體負責各警務責任區的消防業務指導、培訓和考核工作; (五)對民警消防監督工作履職情況進行定期和不定期檢查。 三、公安派出所消防專職民警工作職責: (一)組織開展所管轄區域內單位、場所的消防監督抽查,排查 整改火災隱患,督促單位、場所建立防火檔案; (二)協助所領導對其他相關民警開展消防業務培訓; (三)參與並指導責任區等非消防專職民警開展消防監督工作, 辦理消防行政處罰案件,對消防行政處罰進行法律審核; (四)按照有關規定開展火災調查或協助公安機關消防機構開展 火災調查; (五)建立消防監督工作業務檔案; (六)督促、指導轄區內單位、場所做好消防宣傳工作; (七)參與、配合公安機關消防機構執法強制措施; (八)制定消防監督檢查、宣傳工作計劃; (九)收集、整理消防業務相關信息和報表等資料; (十)完成領導交辦的其他工作任務。

四、公安派出所治安民警工作職責: (一)督促指導管轄范圍內的單位、場所履行消防安全職責,落 實防火安全責任制,建立各項消防安全制度; (二)指導管轄范圍內的單位、場所開展消防宣傳培訓,增強單 位員工消防安全意識,建立防火工作檔案; (三)將消防工作納入本人對單位日常工作檢查、指導內容;對管轄范圍內的人員密集場所的消防監督檢查每年不少於一次,其他單 並按規定將監督檢查信息錄入警綜平的比例進行抽查,30%位按不少於 台信息系統; (四)按規定開展輕微火災事故處置,協助消防部門開展火災原 因調查; (五)完成領導交辦的其他消防工作。 五、公安派出所巡邏民警工作職責: (一)街面巡邏民警應對巡邏區域內消防車道是否被佔用,市政消火栓是否被圈佔、埋壓、挪用等情況進行巡查,對發現的問題及時 上報所值班室; (二)街面巡邏民警應對發現的違規燃放等消防安全違法行為, 及時予以勸阻並上報所值班室; (三)街面巡邏民警接到火警出動指令,必須迅速趕往現場實施 警戒,維持現場秩序,及時向所值班室上報火警信息; (四)視頻巡邏民警每日應當對轄區消防安全重點單位進行巡查。接到分局火警指令後,迅速調度街面巡邏力量趕赴現場處置,並為現 場處置調取應急預案和單位基礎信息。 六、公安派出所社區民警工作職責:

(一)對居(村)委、物業服務企業、易燃易爆場所、人員密集場所的消防監督檢查每年不少於一次,對其他單位場所每年按不少於 的比例進行抽查;30% (二)督促指導居(村)委和物業服務企業、小型商業用房單位 落實防火安全責任制,建立健全防火檔案; (三)指導居(村)委和物業服務企業、小型商業用房單位開展 消防宣傳培訓,增強居民和員工消防安全意識; (四)督促指導居(村)委和物業服務企業、小型商業用房單位 制定滅火疏散演練預案,定期組織疏散逃生演練,建立健全各類台帳; (五)對孤寡老人、殘疾人、精神病等特殊人群做到底數清,督 促落實監護責任; (六)按規定開展輕微火災事故處置,協助消防部門開展火災原因調查。

❻ 公安派出所消防檢查不得少於幾人

公安派出所消防檢查不得少於2人。

❼ 派出所如何做好消防監督工作

隨著社會發展,消防監督工作日益繁重,單獨依靠消防隊開展消防監督工作,很多"五小單位"將失控漏管,農村消防工作也得不到加強,由於公安派出所人員多、力量大,如果能充分發揮他們在消防監督工作的作用,將全面而有力地提高全社會消防監控能力,預防火災的發生。雖然消防監督是公安派出所的一項重要職能,但很多派出所因為任務繁重、自身消防法律知識欠缺,而影響到了消防監督工作的開展。
隨著社會經濟的發展,城市規模進一步擴大,城鄉家庭也向多元化發展。城市的高層建築、易燃易爆場所、地下工程、綜合性公眾聚集場所大量增加,大型企業單位也迅速增多,全國的消防機構防火監督任務日益繁重,除了對單位進行抽查和對公眾聚集場所在使用或開業前進行消防安全檢查外,消防監督人員還擔負著對具有火災危險性的大型群眾性活動在舉辦前進行消防檢查,對舉報、投訴的消防違法行為進行查處和根據需要進行的其他消防監督檢查等任務。顯然,僅靠公安消防監督員的力量,是無法有效地完成如此繁重的工作任務的。全國消防機構所擔負工作任務和從事消防監督執法工作人員比例嚴重失調的矛盾日益突出,因此,按照《消防法》的要求,切實讓公安派出所擔負起一部分消防監督執法工作,是當前緩解消防警力不足的一項重要舉措。
雖然《消防法》明確了公安派出所在履行消防監督檢查職能中的作用,但在具體工作中還不成熟,但是我們不能因此而輕視或者忽略了公安派出所在消防監督檢查中的作用,筆者認為有下面幾個方面的必然性。
一、公安派出所實施消防監督監督的必然性和必要性
(一)派出所實施消防監督管理職責是發展市場經濟的要求。改革開放解放了生產力,推動了經濟建設的發展,為加快推進社會主義現代化建設注入了新的生機和活力,隨著全面建設小康社會宏偉目標的實施,消防監督管理工作面臨著新的挑戰。單憑消防部門一家承擔,遠水難救近火,難免產生顧而不及的現象。派出所加強所在區域的消防監督管理是改變這種局面,填補鞭長莫及空檔的強有力助手。它是市場經濟發展特定條件的要求,其意義和作用不容忽視。
(二)派出所完善消防監督管理職責是新時期工作職能的需要。根據《甘肅省公安派出所消防監督檢查實施辦法》規定,消防監督管理工作向基層派出所延伸,應包括管轄區域內的單位、企業、街道、農村的消防安全檢查,監督管理和火災預防工作。派出所通過諸多的管理工作,最終目標是確保管轄區域一方平安。因此派出所要認真落實各項火災防範措施,積極有效地控制和減少轄區內的火災事故發生數,讓人民群眾、經商投資者真正享有安全感。
(三)派出所加強消防監督管理工作是轄區消防工作客觀要求所決定的。從消防監督職責劃分比重分析,每個地方都有部分重點企業、單位,它們的消防工作直接由縣市的消防部門承擔監督職責,但這畢竟是少數,大量的企業、單位,特別是當前私營企業、家庭式加工業迅速發展,它們都分布在各個鄉鎮、街道或農村,這部分企業的消防監督管理工作任務日益加重、擴大,再由縣、市消防部門實施監督,顯然難以做到。派出所處於公安機關的最基層,與轄區的各個企業、單位都有廣泛的接觸,佔有天時、地利、人熟的優勢。因此,這部分單位、企業的消防監督工作由派出所承擔最為合適。
二、目前公安派出所消防監督檢查的現狀分析
雖然,公安派出所在消防監督執法中也做了不少工作,對消防機構的監督執法工作起到了很好的促進和幫助作用,但由於各地各級公安機關的認識和重視程度的不同,該項工作的發展很不平衡,不同程度地存在和出現了不少的問題。如果能充分利用好這一巨大資源,就能有效解決消防警力不足的問題,消防進社區,進農村、進企業、進學校的「四進」活動的工作就能真正落到實處,我們的消防工作就會跨上一個新的台階。
(一)各級公安機關和公安消防機構對公安派出所消防監督檢查的認識片面,責任不明。一是一些公安消防機構,尤其是縣一級公安消防監督機構對三級管理中公安消防監督部門的職責理解不深,貫徹力度不大。有的認為分級管理後鄉、鎮消防工作全部由鄉鎮派出所負責,與自己關系不大,業務上未能實現有效的指導;有的公安消防監督機構對轄區內的消防工作大包大攬,名義上實行分級管理,實際上是職責不明,責任不清。二是各級公安機關對消防工作認識不到位,重視程度不足,認為消防工作是消防部門的事,可管可不管,從而致使消防監督三級管理沒有形成體制,沒有切實發揮其監督作用。
(二)公安派出所履行消防監督執法中業務不熟,執法隨意。消防監督檢查是門多學科交叉結合的科學,內容廣泛,專業性強,客觀上要求防火監督人員具有較高的業務素質和一定的工作經驗。不斷發展的經濟形勢和新情況新問題的不斷出現,使火災隱患相應增多,派出所民警現有的消防業務知識和慣用的消防監督模式已不適應當前城鄉消防工作發展的需要。形勢的發展要求公安派出所民警在具有相當強的專業知識和很高的業務能力,加之公安派出所本身業務繁忙,各項工作的落實最後都壓到基層派出所頭上,再讓派出所民警專門學習研究消防業務,會導致力不從心的局面。由於民警的消防業務素質跟不上,派出所在消防監督和行政處罰中隨意性大,個別派出所防火檢查無筆錄,整改隱患依據不明,法律文書不規范,使用法律根據欠准確,消防執法缺乏嚴肅性。根據甘肅省公安派出所消防監督檢查規定,甘肅省大部分縣市對公安派出所兼、專職消防民警進行了業務培訓和指導,但是力度不大,公安派出所對其消防監督檢查的職責不明確,甚至出現公安派出所沒有發揮其監督職能的現象。
(三)公安派出所警力有限,經費不足。公安派出所實施消防監督檢查應當貫徹「統一管理,分工負責」的原則,由所屬公安局統一領導,業務上接受公安消防機構的指導和檢查。《中華人民共和國消防法》明確規定,消防違法違章行為的執法主體是公安消防監督機構。公安派出所實施消防監督所出具的法律文書,必須加蓋公安消防機構印章,以公安消防監督機構的名義做出。因此,公安派出所每發出一份法律文書或作出一項行政處罰,都必須到消防機構審核審批。目前,派出所沒有消防業務經費專項經費,防火監督只能以治安帶消防,根本無法專門派人派車去邊遠和農、牧區從事消防監督檢查工作。基層派出所本來就警力不足,業務繁重,加之執法程序繁瑣,很難有效保證消防監督檢查、宣傳以及組織群眾滅火等消防業務的全面落實;再則,消防業務經費無法保證,使派出所消防工作力不從心,難以奏效。
三、改進公安派出所消防監督檢查工作的對策。
解決好派出所實施消防監督工作中所面臨的諸多難題,是公安派出所真正全面和深入實施消防監督的關鍵所在,以筆者拙見,應該從以下幾個方面著手:
(一)明確使命,提高認識。要增強轄區內人民群眾的消防意識,首先應增強公安民警的消防意識。各級領導應高度重視此項工作,教育和引導廣大派出所民警深刻認識消防工作是治安業務的一個重要組成部分,是基層公安業務的重要內容,要使每個民警懂得「城門失火」必然「殃及池魚」的道理,認識到火災的發生必然會導致治安、刑事、交通等方面的連鎖反應。要從組織上、制度上、經費上給予充分保障,不斷調動廣大基層公安民警搞好消防業務的積極性,充分發揮其主觀能動性,明確使命,提高認識,自覺投身到消防監督工作中去。
在此基礎上,公安派出所要將消防監督檢查工作納入公安日常工作范圍,與其他工作同安排、同檢查、同總結、同評比。
(二)完善制度,規范監督。公安消防機構要結合派出所特點,規范派出所的消防監督工作。派出所消防行政處罰案件的執行程序應與治安案件程序並軌,公安消防監督機構應在運用法律、法規、嚴格執法程序以及法律文書的填寫等方面對派出所民警進行多項指導,規范辦事程序,嚴格執法。公安消防監督機構作出的警告、罰款、沒收違法所得和非法財物、責令停止施工、停止使用、停產停業、行政拘留等,除行政拘留處罰依據《治安管理處罰條例》裁決外,其他處罰依據《消防法》及有關消防法規作出。
(三)加強培訓,提高素質。消防工作的知識性、專業性強。為此,公安消防監督機構對基層公安民警的業務指導,應制定近期計劃和長遠規劃,把定期不定期的專業培訓與具體防火監督中的業務指導相結合,在公安基層專兼職消防民警中實行上崗培訓制度,經培訓考試合格後方可行使消防監督職能,或調配民警時注意選調有一定消防業務素質、工作責任性強、政治素質好、文化程度高的既能勝任消防監督檢查工作,也能組織群眾撲救火災的同志從事防火監督,只有這樣,才能順利完成基層派出所肩負的消防工作任務。
(四)多方籌措資金,確保必需的業務經費。甘南州迭部縣共轄11鄉鎮,但僅有5個派出所,分布在邊遠農牧區的寺院和宗教場所就有20個,實行三級消防監督管理後,諸如此類場所消防監督工作無形中全落在派出所民警肩上,但由於沒有消防專項經費,使得日常監督檢查無法落到實處,派出所有車無油,行路難讓民警們只能望而卻步。為此,筆者認為,為解決消防經費難的問題,可在每年縣政府與縣鄉鎮政府簽訂的《消防工作目標責任書》上明確派出所資金保障問題,可由鄉政府預算不少於3000元的派出所消防監督檢查經費,並適時逐步增強,這樣才有開展消防監督檢查工作的物質保障。同時縣、鄉政府可根據派出所在消防監督工作中的成效劃出專款,用於加強派出所基礎建設和提高消防監督管理水平;在派出所消防民警的待遇上給予體現,幫助解決其工作和生活上的困難,為其營造一個良好的工作環境,提高其工作積極性。
總之,要切實發揮出公安派出所在消防監督中的作用,需要各級黨委、政府和公安、消防部門共同努力。只有逐步完善和健全三級消防監督制度,保障所需經費,才能充分發揮公安派出所的消防監督職能作用,減少火災隱患,為當地政治、經濟和社會協調發展創造良好的消防安全環境。

❽ 小型消防活動安排怎麼寫

根據公安部《關於創建消防安全社區活動的指導意見》(公消〔20xx〕xx號)文件精神,為進一步夯實社區消防工作基礎,完善消防工作機制,大力提高居民消防安全意識和素質,不斷增強社區抗禦火災的能力,切實預防和減少居民住宅區火災事故發生,制定本方案。
一、工作目標
在城區區委、區政府的統一領導下,充分發揮基層組織作用,按照消防安全網格化管理要求,堅持群防群治,綜合治理,實現社區消防安全規范管理,並逐年推進深化,力爭「十三五」期間社區亡人火災事故明顯下降,居民群眾消防安全滿意度明顯提升。
二、組織領導
為加強對創建工作的組織領導,成立消防安全社區創建工作領導小組:
辦公室主要職責:具體負責創建工作的組織、指導、協調和督促。各單位要根據通知要求,成立相應的組織領導機構,定期召開會議,研究部署社區創建活動。結合社區建設實際,制定年度工作計劃,細化實施方案,廣泛宣傳,積極部署開展創建活動。
義井鎮政府、各街道辦事處要成立工作領導小組,要從講政治、講大局、保穩定的高度,切實把思想和行動統一到區政府的工作部署上來,充分認識開展創建消防安全社區活動的重要意義,增強工作措施的針對性和實效性,確保各項工作落地見效。主要領導要親自過問、安排部署,分管領導要深入一線,督導落實,務求取得實效。
三、工作內容
(一)規范社區消防安全管理。切實將消防安全納入網格化服務管理工作中,切實將消防安全納入網格化服務管理工作中同步部署、同步開展、同步推進。積極推動開發社區服務管理綜合信息系統,將消防工作模塊納入其中,逐步實現社區消防安全信息化管理。消防部門要指導社區建立完善消防安全管理組織,明確社區居委會主要負責人是本社區的消防安全責任人,對本社區消防安全工作全面負責,並確定1至2名專兼職消防管理人員,具體負責本社區消防安全管理日常工作,制定居民防火公約,落實日常防火巡查、檢查、消防宣傳培訓等消防制度。
(二)加強社區消防應急力量。要加強社區微型消防站建設,實現社區微型消防站100%全覆蓋。每個設有管理部門、物業服務的居民住宅區,要建立微型消防站,結合值班安排,明確每班次不少於2名專(兼)職消防隊員在崗在位,保證24小時值班,尤其是要加強夜間防火巡查。確保居民社區、住宅樓消防安全管理單位明確,消防責任落實,日常防火巡查、檢查到位。
(三)夯實社區消防設施基礎。消防部門要指導社區對建築固定消防設施開展全面系統檢查和維修保養,強化消防設施器材配備。對設有建築固定消防設施且有物業服務企業的小區,督促物業服務企業負責聘請專業消防檢測機構對固定消防設施開展全面系統檢測,對損壞設施進行維修保養。對無固定消防設施的老舊居民小區,要督促街道辦事處、居民委員會等單位,對居民建築消防設施進行維修保養。要加大對孤寡老人、留守兒童、殘障人士等重點人群的關愛力度,積極引導社區在此類人群的居住場所安裝獨立式感煙火災探測報警器,配置滅火器或安裝簡易噴淋等消防設施。
(四)普及消防宣傳教育培訓。開展消防宣傳進社區活動,充分發揮社區消防宣傳大使作用,制定完善社區滅火和應急預案,定期組織居民開展滅火疏散逃生等消防演練及消防安全入戶宣傳活動,利用社區宣傳欄、宣傳櫥窗以及樓宇視頻定期宣傳消防安全常識。
(五)開展火災隱患排查整治。消防部門以及公安派出所要督促指導鄉鎮、街道、社區服務中心,組織所轄社區居委會每月至少開展1次火災隱患集中排查整治。要對社區電纜豎井、電氣線路、電器設備開展全面系統檢查和維修整改。要對疏散樓梯間、疏散通道、安全出口以及消防車道進行排查,確保疏散樓梯間、疏散通道、安全出口保持暢通、不堆放雜物,消防車道不被佔用。要對社區內違規停放電動車以及違規充電行為進行摸排。嚴格依法查處電動車違規停放及充電等行為。發動網格力量加強電動車停放、充電管理。鼓勵在有條件的地方盡快修建電動自行車庫(棚)。要加大對社區內出租屋、三合一、多合一場所的檢查力度,嚴查私拉亂接電線、違規住人、違規儲存易燃易爆等情況。
四、工作要求
(一)提高認識,加強領導。創建消防安全社區是提高社區居民消防安全意識,提升社區消防安全管理水平的重要手段,對遏制居民住宅「小火亡人」和「小火群死群傷」事故具有重大意義。要本著對人民生命財產高度負責的態度,充分認識開展此次活動的重要意義,周密部署,精心組織,強化措施,認真制定計劃,精心組織部署,抓出成效。
(二)細化分工,落實責任。要建立健全工作責任制,嚴格按照「誰主管、誰負責」的原則,層層分解任務,實行定人、定位、定職、定責。社區、物管單位與消防部門之間既有明確分工,各司其職,又密切配合,協調一致,形成整體合力,確保各項工作、各個環節無縫對接、落到實處。
(三)廣泛宣傳,營造聲勢。通過廣播、電視、報紙、網路等各類渠道,針對季節特點,廣泛開展針對性強的提示宣傳。多維度、全覆蓋發出創建活動倡議,形成強有力的活動輿論聲勢,適時公布創建工作成效,以媒體力量帶動居民社區,以輿論氛圍推動全民消防、努力提高消防安全知識知曉率。

❾ 消防安全知識隱患的處理計劃

具體實施方案如下:

一、工作目標

認真貫徹市政府領導進一步做好當前消防安全工作的一系列重要指示精神,集中力量、全面排查工業廠房、公眾聚集場所和易燃易爆等場所消防安全隱患,堅決預防和遏制重特大火災事故的發生,全面落實消防安全責任制,提高公眾自防自救能力,構築和諧消防環境。

二、排查整治的范圍和重點

(一)排查整治的范圍

1、工業廠房

2、公眾聚集場所;

3、易燃易爆化學物品的生產、儲存、經營場所。

(二)排查整治的重點

工業廠房排查整治重點:

1、是否存在『三合一」現象;

2、是否存在違法建設問題;

3、廠區消防水源、消防車道是否符合消防安全要求;

4、消防設施是否完整有效,消防疏散條件是否達到要求;

5、生產車間與倉庫是否分隔到位,是否存在擅自改變建築使用功能作為倉庫使用的現象。

公眾聚集場所排查整治重點:

1、是否已辦理開業前消防安全檢查意見書;

2、火災自動報警、自動滅火和防排煙系統等自動消防設施是否正常運行,滅火器材是否配置到位;

3、裝修裝飾材料是否符合消防安全要求;

4、場所內是否設置員工宿舍;

5、場所內的門窗是否設置影響逃生和滅火救援的障礙物。

易燃易爆場所排查整治重點:

1、是否持有安監部門頒發的生產、儲存、經營易燃易爆化學品許可證;

2、場所消防安全條件是否符合規范要求。

三、工作步驟

此次排查整治工作按照「屬地管理」原則,以各村(居)、鎮直鎮辦有關單位為責任單位組織實施。為加強組織領導,確保排查整治工作實效。

(一)動員部署階段 (20xx年3月2日至3月3日
)。各村(居)要按照消防安全隱患排查整治方案,結合當地火災形勢和消防工作突出問題,研究制訂具體實施方案。要召集下屬企業負責人和企業法人代表,對排查整治工作進行動員和部署,督促下屬企業抓好相關工作落實。

(二)排查整治階段 ( 20xx年3月3日至20xx年3月20日
)。各村(居)、有關部門單位要組織對本轄區范圍內拉網式的消防安全隱患排查工作,確保整治到位。排查過程中各村(居)及有關單位要充分發揮基層基礎作用,加強與鎮安全生產監督管理站及當地公安派出所、武警邊防所的配合,對轄區范圍內的單位進行逐一排查並登記造冊,對排查發現的消防安全隱患要逐一予以消除;一時難以消除的要督促指導隱患單位制定整改計劃,做到責任、措施、資金、時間、預案「五落實」,並加強監管監控。

(三)督查驗收階段 (20xx年3月20日至20xx年4月1日
)。鎮安全生產監督管理站將組織督查組到各村(居)對消防安全隱患排查整治工作開展情況進行檢查驗收,並將此項工作納入年中消防工作目標責任考評。各村(居)、有關單位對消防安全隱患的檢查整改匯總情況以及消防安全責任制落實情況,對消防安全隱患的重點區域
(部位)、企業(單位)進行抽查、暗訪。

四、工作要求

(一)提高認識,加強領導。各村(居)、鎮直鎮辦各有關單位要充分認識開展消防安全隱患排查整治工作的重要性、必要性,正確處理消防安全與經濟發展、社會穩定的關系,切實把整治行動納入重要議事日程,周密謀劃部署,精心組織實施。各村(居)領導要深入一線,靠前指揮,切實把專項行動抓緊、抓好、抓出成效。鎮直各有關部門要督促指導所屬單位、系統積極配合各村(居)做好消防安全隱患排查整治工作。

(二)
注重實效,落實責任。各村(居)及有關單位要把工作責任逐級落實到基層。針對當前影響公共消防安全的突出問題,積極採取堅決果斷措施加以治理。對排查出的火災隱患,能當場整改的要督促當場整改;不能當場整改的要督促落實整改責任人、整改期限和整改措施。嚴格糾正有法不依、執法不嚴,違法不究等行為,對工作不力、消極應付甚至失職瀆職的人員,要嚴肅追究行政責任和法律責任。

(三)加強宣傳,發動群眾。各村(居)、有關單位要積極利用宣傳欄等宣傳陣地開展消防宣傳教育,要正確把握輿論導向,既要宣傳排查整治工作的重要性、必要性和開展排查治理工作的經驗做法和效果,又要曝光一批消防安全管理職責不明確、消防安全制度不落實、火災隱患整改不到位的反面典型;教育和引導社會單位和廣大群眾,努力營造追查隱患抓整治的濃厚氛圍。要督促企業通過多種形式,積極開展對員工的消防安全培訓,內容包括有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程,本單位、本崗位的火災危險性和防火措施,有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法,撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能等。要精心組織,確保培訓人員、時間、內容、效果「四到位」。單位的消防安全責任人、消防安全管理人,專、兼職消防管理人員,消防控制室的值班、操作人員等要接受由公安消防部門統一組織的專業培訓,重點工種人員必須持證上崗。人員變化時,企業應當組織新上崗和進入新崗位的員工進行上崗前的消防安全培訓。

(四)認真做好信息報送工作。各村(居)、有關單位要建立隱患排查整治信息報送制度,加強隱患排查整治信息報送工作,每月向鎮安全管理辦公室上報隱患排查整治台帳。

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