策劃方案評審辦法

㈠ 《工程策劃方案PPT》1.0需在總包定標前多少天完成評審並向入圍各投標單位進行

投標有效期是從投標人提交投標文件截止之日計起，在這期間要完成評標、定標和簽訂合同工作，因此，在評標有效期結束前，要完成評標和定標工作。在投標有效期結束日30個工作日前要完成定標，評標更比這時間更前的。 如評標有效期為90天，則在投標之日計起60天內要完成定標。

(1)策劃方案評審辦法擴展閱讀：

《中華人民共和國招投標法》中有關內容的規定

第三十七條 評標由招標人依法組建的評標委員會負責。

依法必須進行招標的項目，其評標委員會由招標人的代表和有關技術、經濟等方面的專家組成，成員人數為五人以上單數，其中技術、經濟等方面的專家不得少於成員總數的三分之二。

前款專家應當從事相關領域工作滿八年並具有高級職稱或者具有同等專業水平，由招標人從國務院有關部門或者省、自治區、直轄市人民政府有關部門提供的專家名冊或者招標代理機構的專家庫內的相關專業的專家名單中確定;一般招標項目可以採取隨機抽取方式，特殊招標項目可以由招標人直接確定。

與投標人有利害關系的人不得進入相關項目的評標委員會;已經進入的應當更換。

評標委員會成員的名單在中標結果確定前應當保密。

第三十八條 招標人應當採取必要的措施，保證評標在嚴格保密的情況下進行。

任何單位和個人不得非法干預、影響評標的過程和結果。

第三十九條 評標委員會可以要求投標人對投標文件中含義不明確的內容作必要的澄清或者說明，但是澄清或者說明不得超出投標文件的范圍或者改變投標文件的實質性內容。

第四十條 評標委員會應當按照招標文件確定的評標標准和方法，對投標文件進行評審和比較;設有標底的，應當參考標底。評標委員會完成評標後，應當向招標人提出書面評標報告，並推薦合格的中標候選人。

招標人根據評標委員會提出的書面評標報告和推薦的中標候選人確定中標人。招標人也可以授權評標委員會直接確定中標人。

㈡ 評選活動方案怎麼寫

酒店微笑服務評比形式

1、每天賓客意見反饋。

2、每天大堂副理巡查。

3、每天eod值班。

4、酒店微笑服務人力資源部負責對員工的出勤情況進行抽查。

4、酒店微笑服務具體操作

a、賓客意見收集第一階段：培訓部：培訓微笑服務，11月22日--26日。

第二階段：各部門：培訓微笑服務月基本運作，11月29日---12月5日。

第三階段：執行實施：每位酒店員工佩帶微笑服務徽章，12月6日---2014 年2月6日。

第四階段：頒獎結束。五、工作要求

1、要高度重視，精心組織。要把開展道德模範評選表彰活動作為加強公民道德建設的有效抓手，把組織推薦道德模範的過程變為深入宣傳和踐行社會主義榮辱觀、大力推進精神文明建設的過程，變為加強公民道德建設、樹立正確價值導向的過程。使廣大幹部群眾積極參與到評選推薦和道德建設實踐中來。

2、要面向基層，發動群眾。推薦評選活動要充分體現群眾性，堅持把群眾路線貫穿於推薦評選過程的始終,著重推選群眾身邊看得見、摸得著、信得過、學得到的先進人物，使推出的道德模範來自基層，貼近群眾，真實可信，使推薦評選成為群眾發現典型、學習典型的過程，成為群眾進行自我教育、自我提高的有效載體。

3、要堅持標准，嚴格審核。要按照公平、公正、公開的原則，認真推薦道德模範候選人，使推出的人選具有先進性和代表性，經得起時間和實踐的檢驗。

4、要加強宣傳，務求實效。在全局大力營造追求先進、崇尚先進、學習先進的的濃厚氛圍。一、指導思想

多讀書提升文化水平，勤思考理論指導實踐

二、參賽對象：全公司幹部職工。

三、讀書心得評選范圍：