『壹』 求一個學校監控系統解決方案
客戶需求與分析：
隨著在校學生及教職工逐年增多，依靠傳統的人防方法管理越發困難，所以如果學校配備相應的技術防範設施，彌補人防不足，人防+技防可以提高安全防範系數。現在需要根據整個校園的實際情況，設計安裝一套校園監控系統，需要實現以下功能。
將校園內的各區域、公共場所等盡收眼底，實現學校全方位監控，堅決杜絕學生宿舍被盜、自行車丟失、圖書館及實驗室等公共財產遭到破壞、餐廳、運動場發生騷亂等事件的發生;
長時間錄像以及報警觸發錄像，為後期快速破案提供依據;
減少學校大量的人員開支以及人員疲於奔命搞巡邏，做到動靜結合，有效節省學校開支;
優化校園治安環境和學生自律意識;
學校領導可以通過網路內的任意一台終端計算機，實時監看任意點的監控畫面，及時了解現場情況，掌握第一手信息;
藉助學校視頻監控，可以清理校園周邊環境的混亂情況，還校園一片安寧。
學校監控系統設計原則和依據：
本項目方案設計遵循技術先進、功能齊全、性能穩定、節約成本的原則。並綜合考慮施工、維護及操作因素，並將為今後的發展、擴建、改造等因素留有擴充的餘地。
先進性
在學校投資費用許可的情況下，系統採用當今先進的技術和設備，一方面能反映系統所具有的先進水平，另一方面又使系統具有強大的發展潛力，以便該系統在盡可能的時間內與社會發展相適應。
可靠性
學校監控系統最重要的就是可靠性，系統一旦癱瘓的後果將是難以想像的，因此系統必須可靠地、能連續地運行，系統設計時在成本接受的條件下，從系統結構、設備選擇、產品供應商的技術服務及維修響應能力等各方面均應嚴格要求，使得故障發生的可能性盡可能少。即便是出現故障時，影響面也要盡可能小。
安全性
對於安全防範系統，其本身的安全性能不可忽視，學校監控系統設計時，必須採取多種手段防止本系統各種形式與途徑的非法破壞。
可擴充性
系統設計時應充分考慮今後的發展需要，系統應具有預備容量的擴充與升級換代的可能。
規范性
由於本系統是一個嚴格的綜合性系統，在系統的設計與施工過程中應參考各方面的標准與規范，嚴格遵從各項技術規定，做好系統的標准化設計與施工。
解決方案：
經過上述您描述的情況，本監控系統需要覆蓋停車場、自行車棚，學校南北校門、主要道路及學生公寓門等區域，總共32個監控點，監控中心設在南門門衛值班室，所有監控圖像傳到南門衛值班室進行顯示、存儲。為了滿足監控效果，在南門衛值班室設置電視牆，所有監控畫面可以輪循或者自由切換上牆。
學校視頻監控系統方案介紹
根據學校的實地情況，將改方案分為前端採集、傳輸、顯示、存儲四個子系統，下面對各個子系統進行詳細介紹。
前端採集子系統
採集子系統是整個監控系統的眼睛。經過實地勘察，在學校兩個大門處設置兩台照車牌攝像機，能夠清晰記錄學校進出的車輛;在學校主幹道各處設置紅外槍機八台，用於記錄人員流動;學校廣場、自行車棚與停車場各設置具有自動跟蹤功能的紅外高速球一台，並分時段啟用自動跟蹤功能。教學樓各樓梯口及學生公寓門口共設置紅外半球19台。
傳輸子系統
由於學校范圍較大，採用傳統視頻線的方式無法滿足傳輸需要，所以對於校園內的各監控點採用光纜傳輸，將校園內的各監控點統一匯集到幾處，增設光端機(光端機需帶反向數據傳輸功能，用於傳輸球機控制信號)，由光纜傳輸到南門衛值班室。對於樓內各監控點，由於之前學校樓內有監控信號傳到南門衛，為了節約投資及方便施工，將各樓內新增監控點採用視頻疊加器由以前線纜傳至南門衛。
顯示子系統
顯示系統採用電視牆的方式，且為8+1+2模式，8為八個監視器，基本用於32路監控畫面的輪循顯示，1為一台42寸監視器，用於重要畫面的切換顯示。2為兩台液晶顯示器，用於兩台硬碟錄像機的設置及錄像回放等操作。為了達到輪循切換的目的，需選用一台48進16出的視頻矩陣及一個操作控制鍵盤。
存儲子系統
監控畫面的存儲採用兩台16路嵌入式硬碟錄像機(為了能將監控信號傳至視頻矩陣，硬碟錄像機需帶環通輸出功能)，為了達到32路畫面存儲30天的目的，兩台硬碟錄像機需配置2T硬碟10塊。
九陽安防，專業十六年，經驗豐富！希望可以幫助到您，和身邊更多有需要的人
『貳』 培訓機構管理系統如何幫助學校提升管理能力
第一:能夠幫助校長為培訓機構贏得更多的學員，在招生方面可以讓潛在學員登記記錄一些基本信息，讓招生老師深入了解，提高潛在學員的轉化率，為機構增添更多的學員。
第二：提高校長的管理能力，培訓機構管理軟體作為一個信息化的管理助手，能夠為校長分析行業中的各種趨勢，為校長提供第一手資料，提高決策的正確性，提高管理水平，讓機構走向規范化的發展道路。
第三：管理好老師和學員的情況，考勤的實現、排課工作的實現，校長都可以給老師設定一個許可權，讓老師可以在這個機構管理軟體中操作，完成工作的安排，智能排課的功能，可以大大的提高老師的工作效率，學員的到勤情況，是校長對每一個學員家長負責任的體現，管理好學員和老師，讓這個大機構可以團結一致，更好的發展，是作為一個校長要做的最基本的事情。
培訓機構管理軟體對機構的影響有以下幾個方面：
1.全局管理
校長一天要通過電話、會議、郵件、口頭等方式處理學校財務、教學等多項工作，同時又要通過以上方式經手很多的審批工作，我們做過一個調查，校長對他一天的工作回憶起多少，又能夠知道哪些工作的執行效果？結果讓人感到意外，在沒有培訓學校理軟幫助的情況下，大多數校長只能回憶其中的60%。
問題分析
校長不能完全記錄所有工作，無法全面詳細的掌握學校各項事務。缺少監控機制，校長無法監督工作執行過程，不能保證工作執行後能否取得預期效果。
各項工作逐級傳遞至校長，響應速度緩慢，如果某個工作環節出了問題，往往校長是最後一個知道的，嚴重影響學校經營發展策略。
解決方案
培訓學校管理系統可以記錄學校發生的所有事件，校長可隨時查詢、審批。
培訓學校管理軟可以幫助校長校長隨時掌握每個員工的工作狀態、工作執行結果，並監控過程變動。
培訓學校管理系統實現多層信息實時交互,確保校長及時獲取最准確的信息。
2.財務管理
校長如何隨時掌控學校的財務信息，把主要精力用於學校的發展？請看浪騰培訓學校管理系統如何為您出謀劃策。
大部分培訓學校的校長採用與收費人員定期對賬的形式掌握學校的財務狀況，這種方式響應時間緩慢，一旦賬目出錯將會耗費大量的時間而影響正常的工作；分校的存在，把這個問題放大，校長為確保分校財務安全，不得不投入大量的人力成本和時間成本。
問題分析
1.財務信息管理雜亂，數據量大，查詢、統計需花費大量時間。
2.校長依賴於聽取財務人員的匯報，監督監控機制不完善。
3.由於空間、時間的限制，校長對分校財務管理難度加大。
解決方案
1.通過培訓學校管理系統，可以輕松的記錄學校所有財務事件，便於查詢和統計。
2.有了培訓學校管理系統，所有財務統計報表自動生成，校長可以隨時查看學校的損益情況，掌握每天現金和銀行賬款流動情況，管理系統強大的監控功能夠確保收費過程萬無一失，校長能放心的把主要精力投入到學校的發展運營，謀求更大發展。
3.有了培訓學校管理系統，校長不再受空間、時間的限制，對分校運營、財務信息了如指掌，為分校管理節省了大量的電話、傳真、會議等管理成本及人工成本。
3.領導管理
校長如何對當前形勢做出准確分析，為學校制定最合適的發展策略？
培訓學校管理系統為您提供了豐富的強有力的決策依據。校長每天忙於處理各種財務、教學事務，由於職能分工通常是校長一個人思考學校發展的問題，在學校經營策略的制定上缺乏足夠的支持。
問題分析
1.在學校管理、發展的問題上，很少有人主動為校長出謀劃策。
2.校長需要投入大量的精力，去獲取有價值的經營統計信息，而很多校長忙於日常事務，常常感到力不從心。
解決方案
1.培訓學校管理系統為校長自動生成大量有關學校運營的數據、圖表統計，為校長謀劃學發展提供強有力的策略支持。
2.培訓學校管理系統可以預測學校下一階段收入，校長可以據此合理安排學校下一步的工作，跑在時間的前面。
3.培訓學校管理系統幫助校長通過會議、bbs等方式聽取員工的反饋，從中篩選出對學校發展有價值的信息。
4.教學管理
面對眾多學校的競爭，如何展示自己學校在教學中的優勢？
培訓學校管理系統在這方面可謂一枝獨秀，帶給您的是一條全新的教學管理思路。現在所有培訓學校都清楚的意識到，高質量的教學是獲得學生家長口碑宣傳的基礎，但是所有的培訓學校都在提高自身教學質量，各學校之間差距不大，即使有強大的品牌支撐，亦不能將教學優勢盡顯，培訓學校之間的差距主要反映在教學流程的管理和服務質量的監督。
問題分析
1.培訓學校教學管理水平的提高不能完全依賴教師，急需全面改善教學流程。
2.培訓學校的學生信息眾多，查詢繁瑣，處理流程復雜，難以掌握每個學生的信息。
3.培訓學校專業、微笑的服務是吸引家長、令家長滿意的重要法寶。
解決方案
1.培訓學校管理系統全面改善學校整個教學工作流程，使繁瑣的課程管理，班級排課，學生選課、交費、續費、欠費、退費，學生插（轉）班，學生考勤等問題得到完美的解決，大大縮短各個流程處理時間，並實現教學與財務、行政等信息交互應用。
2.培訓學校管理系統可以記錄所有學生資料及歷史信息，查詢快速方便，良好的預警機制可以避免因學生欠費造成的損失。
3.培訓學校管理系統幫助教師制定教學計劃、工作總結，並通過教學主任的監督，確保每個教師的教學質量，嚴格控制學生流失率，為學校獲得口碑宣傳的基礎。
培訓學校管理系統幫助前台老師面對家長咨詢時能夠輕松、專業的為其服務；培訓學校管理系統的簡訊群發功能可以在節日向家長發出問候，大幅度提升學校形象，積累良好的口碑；管理系統通過記錄、分析家長反饋信息，努力使學校服務日趨完美。
5.市場招生管理
學校如何充分挖掘資源，達到效益最大化？培訓學校主要通過口碑宣傳、廣告、派發dm單、網站等來獲得生源，同時，由於大部分培訓學校對潛在生源的挖掘力度不夠，造成大量的生源浪費。
問題分析
1.大部分培訓學校不設市場部，通過前台咨詢人員來做市場招生工作，常常不能對潛在生源長期跟進，市場工作缺乏計劃性和持續性。
2.培訓學校對市場的調查、分析嚴重缺乏。
解決方案
1.培訓學校管理系統為學校提供非在籍學生管理功能，全面的計劃、執行和記錄市場活動，培訓學校管理系統幫助培訓學校最大限度的挖掘生源，實現效益最大化。
2.培訓學校管理系統為校長提供豐富的市場活動資料與數據統計，量化市場部的工作績效，為進行市場策劃提供了強有力的支持；浪騰培訓學校管理系統集成了簡訊群發功能，可以幫助培訓學校進行簡訊營銷。
3.培訓學校管理系統為學校提供電話錄音系統，將招生老師和學員、家長通話進行錄音，為招生老師溝通、談判技巧進行分析，從而提高學校整體學員轉化率，減少生源流失。
4.培訓學校管理系統為學校提供電話來電彈屏系統，學生、家長來電電腦自動彈出該學員信息，減少招生老師查詢詢問的過程，減少招生接線人員工作量，提升學校整體形象。
5.學員數據安全。系統不允許招生老師對學員信息數據進行，粘貼、不復制、拷貝、導出，只可對數據進行增加、查看、維護。從而減少對學校造成的不必要的損失。
6.即時監管。招生主管、學校領導，可對招生老師情況、學員狀態實時查看，監管。可直接對招生人員進行績效考核。
6.員工管理
如何保證每個人合理安排工作，確保工作執行效果？大多數培訓學校現行的管理模式下，員工缺乏時間管理和自我管理觀念，造成工作效率低下，工作執行效果差等問題，而這些問題帶來的負面影響又很難去量化。
問題分析
1.員工缺乏個人時間管理工具輔助建立新的工作習慣。
2.員工缺乏計劃管理工具協助完成未執行工作，難以實現培訓學校各職能部門之間的相互監督。
解決方案
1.通過培訓學校管理系統，學校每個員工可以制定自己的工作計劃、日程安排，系統每天自動預警，以協助其建立良好的自我管理習慣
2.通過培訓學校管理系統，校長及中層管理人員可以隨時監督每個員工的工作執行情況，確保預期工作效果。
『叄』 海康威視學校網路監控方案
首先我跟說，監控一般都是用的專網（其實就間自己組建的網路）用校園網的也有，但 是這樣會使校園網的壓力加大的。一般的鏈路都是前端攝像機通過交換機連在一起，然後用光纖收發器通過光纖傳到監控室，再用解碼器，或者距陣.或磁碟列陣傳連接NVR，然後上電視牆。，當然你們學校才60路，其實用兩台32路的NVR就搞定了，其它的都沒有必要，我做的大學的400多路，才會用到我和你說的這些，希望我的回答能幫到你