1. 我與公司簽了一份培訓承諾書,如果工作不滿一年,就違約要賠償公司5000塊。如果違約會怎樣
1、公司給予你培訓,是可以約定服務期的。你這個工作一年的要求,就屬於服務期的約定。但這種培訓不能是崗位基本培訓,同時這種培訓必須是企業為你支付了費用的,簡單的說,也就是到第三方進行的培訓,是有發票的。如果不是,那麼企業是不能跟你約定服務期的。
2、即使是進行了培訓,也約定了服務期,在你提前離職的情況下,你需要賠付的,也只是約定服務期剩餘時間比例的培訓費,而且這個費用不能超過培訓費總額的。
你說的不清楚,但大致判斷,你企業的培訓承諾書不合法。
2. 新起點教育咨詢有限公司的服務承諾
文明服務、接受監督
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3. 職業培訓學校投標承諾函怎麼寫
招標文件要求怎麼寫就怎麼寫,不要新創,要不然回廢標。